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制度变更通知(通用16篇)

时间:2023-12-21 01:36:05 作者:琉璃制度变更通知(通用16篇)

通知是组织和机构管理中必不可少的一环,它可以帮助人们做好在特定时间和地点参加活动的准备。在以下范文中,你可以看到一些优秀通知的写作方法和技巧。

变更通知书

尊敬的xx先生:

您好!

我公司与你于20xx年xx月xx日签订了劳动合同,双方建立了劳动关系。但在劳动合同履行过程中,公司发现你不能胜任本职工作,劳动态度差。并且由于你的'不良行为,还给公司造成了损失,本公司决定将你辞退,终止与你的劳动关系。请你接到本辞退通知后,到公司相关部门办理离职手续,本公司将依照劳动法的规定,给予你一个月工资的经济补偿金及相应保险费补偿。同时,接到本辞退通知后,你不得以公司名义再开展任何业务活动,否则造成的一切后果由你本人承担。

此致

x有限公司

年xx月xx日

变更通知书

xxxxx股东:

本出资人拟将拥有 公司 %的 万股股权以1: 的价格转让给 。

请各股东自收到本通知书之日起三十日内给予书面答复,确定是否需要购买本出资人出让的.股权;逾期未予答复的视为同意转让。

法人(含其他组织)股东盖章:

自然人股东签字:

日期: 年 月 日

变更通知书

岗位变动生效日期(________年_______月________日)

原部门负责人: 新部门负责人:

人力资源部

年 月 日

员工保存联

姓名_________ 性别

岗位变动生效日期(________年_______月________日)

原部门负责人: 新部门负责人:

珈伟太阳能(武汉)有限公司

人力资源部

年 月 日

变更通知书

______工商行政管理局:

你局送审的企业名称变更登记材料收悉。经审查,核准该企业名称变更为:(行业:___代码:___)。

申请的经营范围:_________________________。

许可经营项目:___________________________。

一般经营项目:___________________________。

同时核准以该企业为核心企业组建的企业集团名称为:

以上名称在企业登记机关核准变更登记,换发营业执照后生效。

(印章)。

变更通知书

尊敬的客户:

您好!

承蒙贵公司对xx有限公司多年的支持与厚爱,使我公司规模日益壮大。为适应市场和公司战略发展需要,经xx市工商行政管理局核准,我公司名称"xx有限公司"于20xx年x月x日变更为"xx有限公司",现将有关事宜通知如下:

1、xx公司《营业执照》、《税务登记证》、《组织机构代码证》等资质证书已

进行了变更。

2、xx公司更名后,公司法人代表不变,业务主体和法律关系不变,原签订的合

同继续有效,原有的业务关系和服务承诺保持不变。包括款项的收取或支付。

3、xx我司银行基本户账号现也进行了变更,新账号于月启用。

新户名:xxxx有限公司

账xx号:

开户银行:

因公司名称变更给您带来的不便,我们深表歉意!衷心感谢您一贯的`支持和关怀,我们将一如既往地和您保持愉快的合作关系,并希望继续得到您的关心和支持!

xx有限公司

年x月x日

变更通知书

先生/女士:

通过我司的`招聘选拔程序,您已被确定符合xx岗位条件并得到录用。首先欢迎您的加盟,其次请您仔细阅读以下内容,按要求备齐相关资料,在指定时间内到我司人力资源部办理入职报到手续。

一、个人须准备及提交的资料:

二、入职办理:入职办理时间:年xx月xx日xx时。办理地点:提示说明:个人须提供的资料不齐全或虚假者不予办理入职手续;xx4、月薪资(以下描述不包含门店绩效提成薪资在内,为税前薪资)xx试用期薪资元/月,转正薪资元/月(该薪资由若干薪资结构组合而成);入职人须首先到公司人力资源部报到并办理手续,未在公司人力资源部办理入职手续者不得直接前往用人部门上岗,违反者公司将不予录用且不承担任何费用。

x有限公司xx人力资源部

年xx月日

变更通知书

由于会司发展需要,“x公司”名称从xxxx年xx月xx日变更登记为“x公司”,届时原公司“x公司”的xx业务由x有限公司统一经营,原公司鉴订的合同继续有效。即日起,公司所有对内及对外文件、资料、开据发票,账号,税号等全部使用新公司名称。

公司更名后,业务主体和法律关系不变,原签订的合同继续有效,原有的业务关系和服务承诺保持不变。

因公司名称变更给您带来的不便,我们深表献意!衷心感谢您一贯的支持和关怀,我们将一如既往地和您保持愉快的'合作关系,并希望继续得到您的关心和支持!

特此通知!

公司名称:x公司

日期:xxxx年xx月xx日

变更通知书

由于会司发展需要,“x公司”名称从20xx年xx月xx日变更登记为“x公司”,届时原公司“x公司”的xx业务由x有限公司统一经营,原公司鉴订的合同继续有效。即日起,公司所有对内及对外文件、资料、开据发票,账号,税号等全部使用新公司名称。

公司更名后,业务主体和法律关系不变,原签订的合同继续有效,原有的业务关系和服务承诺保持不变。

因公司名称变更给您带来的不便,我们深表献意!衷心感谢您一贯的支持和关怀,我们将一如既往地和您保持愉快的合作关系,并希望继续得到您的关心和支持!

特此通知!

公司名称:x公司

日期:20xx年xx月xx日

变更通知书

由于会司发展需要,"_____公司"名称从20_____年_____月_____日变更登记为"_____公司",届时原公司"_____公司"的____业务由_____有限公司统一经营,原公司鉴订的合同继续有效。即日起,公司所有对内及对外文件、资料、开据发票,账号,税号等全部使用新公司名称。

公司更名后,业务主体和法律关系不变,原签订的合同继续有效,原有的业务关系和服务承诺保持不变。

因公司名称变更给您带来的'不便,我们深表献意!衷心感谢您一贯的支持和关怀,我们将一如既往地和您保持愉快的合作关系,并希望继续得到您的关心和支持!

特此通知!

公司名称:_____公司

日期:20_____年_____月_____日

变更通知书

尊敬的合作伙伴:

根据公司发展需要,依据《中华人民共和国公司法》的`相关规定,经襄阳市工商行政管理局核准,我公司名称"______公司"于_____年_____月_____日变更为"______公司",现将有关事宜通知如下:

1、公司《营业执照》、《组织机构代码证》、《税务登记证》、《开户许可证》等资质证书进行了变更。

2、公司更名后,公司法人代表不变,业务主体和法律关系不变,原签订的合同继续有效,原有的业务关系和服务承诺保持不变。因公司名称变更给您带来的不便,我们深表歉意!衷心感谢您一贯的支持和关怀,我们将一如既往地和您保持愉快的合作关系,并希望继续得到您的关心和支持!

原公司名:______

现公司名:______

敬祝日:_____年_____月_____日

制度变更管理制度

第一条为确保油田公司生产区域内工艺和设备变符合hse管理要求,根据中国石油天然气集团公司《工艺和设备变更管理规范》q/sy1237-20xx的要求,特制定本办法。

第二条本管理办法适用于油田公司各单位生产运行、检维修、开停工、技改技措等过程中发生的工艺和设备变更管理。新、改、扩建项目实施过程中的变更管理参照本管理办法执行。

第三条安全环保处组织制定、管理和维护本办法。

第四条各单位组织推行、实施办法。根据本办法制定、管理和维护本单位的工艺和设备变更管理,相关职能部门具体负责本程序的执行,并提供咨询、支持、监督、培训、审核,对变更管理办法提出改进建议。

第五条员工接受工艺和设备变更管理培训,参加工艺和设备变更实施活动,执行变更管理程序,并提出改进建议。

第六条同类替换:符合原设计规格的更换。

第七条微小变更:指用现有设计书中的备选工艺与设备或在设计允许的范围内进行变更,影响较小或没有影响,不造成任何工艺参数、设计参数等的改变,但又不是同类替换的变更,即“在现有设计范围内的改变”。

第八条工艺设备变更:指涉及工艺技术、工艺流程、设备设施、工艺参数等超出现有设计范围的改变(如压力等级改变、压力报警值改变等)。

第九条变更应按其内容和影响进行分类,并实施分类管理,工艺设备变更和微小变更的管理执行变更管理流程参见附录a。同类替换不执行变更管理流程,同类替换范例见附录b。

第十条本管理办法所涉及的工艺和设备变更,主要包括以下内容:。

(一)生产能力改变;。

(二)物料改变(包括成分和比例的改变)。

(三)工艺参数改变;。

(四)工艺、设备设计依据改变;。

(五)工艺过程控制系统、控制指标改变;。

(六)应用软件改变;。

(七)设备、设施负荷改变;。

(八)设备和工具改变;。

(九)安全报警设定值改变;。

(十)仪表仪器控制系统改变;。

(十一)安全装置及安全附件改变;。

(十二)非正常(或临时性的)维修;。

(十三)操作规程改变;。

(十四)设备、原材料供货商改变;。

(十五)装置布局改变;。

(十六)产品质量改变;。

(十七)设计和安装过程改变;。

(十八)其他改变。

第十一条根据需要判断更换类型、影响因素和影响范围等方面,提出变更申请,按变更类型做好实施变更前的准备工作,提出变更申请。微小变更申请审批表参见附录c,工艺设备变更申请审批表参见附录d。

(二)变更涉及的相关技术资料;。

(三)变更内容;。

(五)涉及操作规程修改的,审批时应提交修改后的操作规程;。

(六)对人员培训和沟通的要求;。

(七)变更的限制条件(如时间期限、空间大小和物料数量)等;。

(八)强制性批准和授权要求。

第十三条申请变更前应进行工艺设备变更过程的风险评估。对存在的安全健康和环境风险和影响,申请变更时应制定合理可控的风险消减方案。

第十四条应考虑健康安全环境影响,确认是否进行工艺危害分析,对需要做工艺危害分析的,在申请变更时应提交符合工艺危害分析管理要求且经过批准的工艺危害分析报告。

第十五条根据变更类型,必要时对变更进行技术可行性分析。

第十六条工艺和设备变更实施分级管理,各单位根据变更影响范围的大小及所需调配资源的多少,决定变更审批权限。在满足所有相关工艺安全管理要求的情况下,批准人或授权批准人方能批准。

第十七条各单位在依据本办法制定工艺和设备变更管理程序时,基于本单位生产条件和实际需求而不能完全按照设计标准执行时,应上报公司主管部门,在得到公司许可后按要求执行。

第十八条许可的内容应书面记载,每次许可的时间不能超过一年,期满后如果没有继续办理许可,则应按照管理办法要求执行。

第十九条变更应严格按照变更审批确定的内容和范围实施,并对变更过程实施跟踪。

第二十条变更实施若涉及作业许可,应办理作业许可证,具体执行《长庆油田分公司作业许可管理办法》。

第二十一条变更实施若涉及启动前安全检查,具体执行《长庆油田分公司启动前安全检查管理办法》。

第二十二条按照工艺、安全信息管理的相关要求执行变更操作,确保变更涉及的所有工艺、安全相关资料以及操作规程都得到审查、审批、修改和更新。

第二十三条变更结束后,应对变更是否符合规定内容、是否达到预期目的进行验证,提交工艺设备变更结项报告。

第二十四条变更实施完成后,应完成以下工作:。

(一)所有与变更相关的工艺技术信息应得到更新;。

(二)标明了需要实施变更时间段的变更,变更期满后应恢复到变更前的状态;。

(三)变更实施后的连续试验记录;。

(四)分析和确认变更结果。

第二十五条完成变更的工艺、设备在运行前,应对变更影响或涉及到的人员进行培训或沟通。

第二十六条必要时制定培训计划,确定培训内容,培训内容主要包括变更目的、作用、程序、变更中可能的风险和影响,以及同类事故案例。

第二十七条接受培训的人员包括:负责变更区域内工艺和设备日常运行的工作人员;负责变更区域内工艺和设备的维护、检查、维修人员;变更区域相邻流程的工作人员;实施变更人员;承包商临时或短期到变更区域内进行测试或试验人员;其他相关人员。

第二十八条变更过程中涉及到的典型的工作文件、记录包括变更管理程序、变更申请审批表、风险评估记录、变更登记表以及工艺设备变更结项报告等,在变更结束后应由工艺和设备变更主管部门整理归档。

第二十九条本办法由安全环保处负责解释。

第三十条本办法自印发之日起施行。

制度变更管理制度

变更管理制度为了加强变更规范管理,清除或减少由于变更而引起的潜在事故隐患,提高工作质量,促进变更管理工作制度化、规范化、特制订本制度。

1、人员的调动,必须由用人单位写出需用人计划、申请,报劳资处审核,主管经理审核,方可人员调动。

2、管理的改变,任何人无权做出管理改变,确需管理改变,由单位写出申请报主管经理审核,总经理批准,方可进行管理的改变。

3、工艺操作指标的变更。

3.1使用单位不准随意变更工艺控制指标,尤其是各种化学反应的压力温度、原辅材料及产品质量等重要控制指标。

3.2各单位技术负责人要组织本单位技术人员及操作人员进行技术定额的查定,监督工艺指标执行,优化操作技术及工艺技术,消化吸收外来经验和技术。从实践中找出影响安全,成本和生产过程控制的不合理的工艺指标,及时提出变更意见。

3.3各级技术管理人员要深入现场,督促检查工艺指标的执行情况,了解存在的问题,及时提出变更意见。

一般指标变更由生产车间技术负责人向公司主管部门提交工艺控制指标变更申请表。由生产技术负责人协调设备、安全、调度、供应及其他相关职能部门,对工艺指标变更申请进行论证。由技术部门编制工艺指标变更通知单,经公司技术负责人批准,下发生产单位,调度室,并报总工办备案。重要或较大的工艺控制指标变更,需报总工程师批准签发。

3.5.工艺配方变更、原材料替代、设备技术变更。

3.5.1生产单位不准私自变更工艺配方(优化试验配方除外),降低原辅材料质量标准,变更品种。

3.5.2对于优化配方的试验和新型原辅材料的采用、替代,由生产单位和生产处提出可行性分析报告及试验方案,编制试验计划,上报总工程师批准,总经理签发后,由生产处和相关单位组织实施。

3.5.3关键设备及装置的更新、大修要由生产处、总工办、设备处和有关技术人员广泛搜集新设备、新技术信息,研究在用设备、装置存在的问题,提出改造方案,经公司负责人审核,报总工程师同意,经经理办公会批准后,适时安全实施。

4、档案管理。

4.1人员的管理,由劳资处存档。

4.2工艺、技术的档案实行统一管理原则,总工办负责统一管理技术档案,车间可以复印,保存复印件。

4.3设备档案由设备处负责管理,车间可以复印,保存复印件。

4.4要加强技术保密管理,严格遵守管理的规定。

制度变更管理制度

第一条为防止工艺设备变更环节中产生的风险带来的危害,规范工艺设备变更环节的管理,确保作业人员健康和安全,根据集团公司《工艺设备变更管理规范》,特制定本规定。

第二条本规定适用于公司,控股企业参照本规定执行。

第三条本规定中工艺和设备变更管理是指各单位生产运行、检维修、开停工、技改技措等过程中的工艺设备变更管理。新、改、扩建项目实施过程中的变更管理参照本规定执行。

第四条变更应实施分类管理,基本类型包括工艺设备变更、微小变更和同类替换。

(一)工艺设备变更是指涉及工艺技术、设备设施、工艺参数等超出现有设计范围的改变(如压力等级改变、压力报警值改变等)。

(二)同类替换是指符合原设计规格的更换。

(三)微小变更是指影响较小,不造成任何工艺参数、设计参数等的改变,但又不是同类替换的变更,即“在现有设计范围内的改变”。

第五条公司安全环保处组织制定、管理和维护本规定。并对程序的执行提供咨询、支持和审核。

第六条公司业务主管部门负责本规定的执行,并提供培训、监督和考核。

第七条各单位执行工艺和设备变更管理规定,并提出改进建议。

第八条员工接受工艺设备变更管理培训,执行工艺设备变更管理规定。

第九条本规定所涉及的工艺和设备变更范围主要包括:。

(一)生产能力的改变;。

(二)物料的改变(包括成分比例的变化);。

(三)化学药剂和催化剂的改变;。

(四)设备、设施负荷的改变;。

(五)工艺设备设计依据的改变;。

(六)设备和工具的改变或改进;。

(七)工艺参数的改变(如温度、流量、压力等);。

(八)安全报警设定值的改变;。

(九)仪表控制系统及逻辑的改变;。

(十)软件系统的改变;。

(十一)安全装置及安全联锁的改变;。

(十二)非标准的(或临时性的)维修;。

(十三)操作规程的改变;。

(十四)试验及测试操作;。

(十五)设备、原材料供货商的改变;。

(十六)运输路线的改变;。

(十七)装置布局改变;。

(十八)产品质量改变;。

(十九)设计和安装过程的改变;。

(二十)其他。

第十条所有的变更应按其内容和影响范围正确分类。微小变更和工艺设备变更管理执行变更管理流程,参见附录a。同类替换不执行变更管理流程,同类替换范例见附录b。

第十一条变更申请人应初步判断变更类型、影响因素、范围等情况,按分类做好实施变更前的各项准备工作,提出变更申请。微小变更申请审批表参见附录c,工艺设备变更申请审批表参见附录d。

第十二条变更申请人应充分考虑健康安全环境影响,并确认是否需要工艺危害分析。对需要做工艺危害分析的,分析结果应经过审核批准。

第十三条变更应实施分级管理。应根据变更影响范围的大小以及所需调配资源的多少,决定变更审批权限。在满足所有相关工艺安全管理要求的情况下批准人或授权批准人方能批准。

公司专业部门组织的工艺设备变更由公司业务主管部门审批。二级单位组织的工艺设备变更由二级单位审批,微小变更由三级单位负责审批。

(二)变更涉及的相关技术资料;。

(三)变更内容;。

(五)涉及操作规程修改的,审批时应提交修改后的操作规程;。

(六)对人员培训和沟通的要求;。

(七)变更的限制条件(如时间期限、物料数量等);。

(八)强制性批准和授权要求。

第十五条变更申请应经相关的工艺技术、安全环保人员审查通过后,由技术负责人审核和变更批准人批准。

第十六条变更应严格按照变更审批确定的内容和范围实施,主管部门应对变更过程实施跟踪。

第十七条变更实施若涉及作业许可,应办理安全作业许可票,具体执行《作业许可管理规定》。

第十八条变更实施若涉及启动前安全检查,应进行启动前安全检查,具体执行《启动前安全检查规定》。

第十九条相关部门和单位应确保变更涉及的所有工艺安全相关资料以及操作规程都得到适当的审查、修改或更新。

第二十条完成变更的工艺、设备在运行前,应对变更影响或涉及的如下人员进行培训或沟通。

(一)变更所在区域的人员,如维修人员、操作人员等;。

(二)变更管理涉及的人员,如设备管理人员、培训人员等;。

(三)承包商和(或)供应商;。

(四)外来人员;。

(五)相邻装置(单位)或社区的人员;。

(六)其他相关的人员。

第二十一条必要时,主管部门和单位应针对变更制定培训计划,培训内容包括变更目的、作用、程序、变更内容,变更中可能的风险和影响,以及同类事故案例。

第二十二条变更所在区域或单位应建立变更工作文件、记录,以便做好变更过程的信息沟通。典型的工作文件、记录包括变更管理程序、变更申请审批表、风险评估记录、变更登记表以及工艺设备变更验收报告等。

第二十三条变更实施完成后,主管部门和单位应对变更是否符合规定内容,以及是否达到预期目的进行验证,提交工艺设备变更验收报告,并完成以下工作:。

(一)所有与变更相关的工艺技术信息都已更新;。

(二)规定了期限的变更,期满后应恢复变更前状况;。

(三)试验结果已记录在案;。

(四)确认变更结果;。

第二十四条本规定由公司安全环保处负责解释。

(五)变更实施过程的相关文件归档。

第二十五条本规定自发文之日起施行。

变更通知书

尊敬的合作伙伴:

根据公司发展需要,依据《中华人民共和国公司法》的相关规定, 经襄阳市工商行政管理局核准,我公司名称“****************公司”于20xx 年6 月14 日变更为“*********************公司”, 现将有关事宜通知如下:

1、公司《营业执照》、《组织机构代码证》、《税务登记证》、《开 户许可证》等资质证书进行了变更。

2、公司更名后,公司法人代表不变,业务主体和法律关系不变, 原签订的合同继续有效,原有的.业务关系和服务承诺保持不变。 因公司名称变更给您带来的不便,我们深表歉意!

衷心感谢您一贯的支持和关怀,我们将一如既往地和您保持愉快 的合作关系,并希望继续得到您的关心和支持!

原公司名:

现公司名:

敬祝

年 月 日

【附】公司资料

公司名称:

税务登记:

公司地址:

公司电话:

注册资金:

开户银行:中国银行股份有限公司襄樊樊东支行 帐号:

开户银行:工商银行解放桥支行汽车站分理处

账号:开户银行:交通银行股份有限公司襄樊分行营业部 账号

开户银行:农业银行长虹路支行

账号:

制度变更管理制度

为了规范变更管理,消除或减少由于变更而引起的潜在事故隐患。

二、范围。

变更管理包括对人员、管理、工艺、技术、设施等永久性或暂时性的变化进行有计划的控制。

三、职责。

由产生变更的相关部门主管提出变更申请及进行变更后的风险分析,企业安全委员会审批验收。

四、变更管理要求。

1.要明确变更的内容。

2.要按规定的程序来完成有关变更的手续。如应先提出申请,履行审批及验收程序,同时对变更过程及变更所产生的风险应进行分析评价等。

3.要根据评价结果,制定相应的控制措施。

4.应将变更后的内容及相关控制措施,及时传达给相关人员,并对操作人员及相关人员进行培训。

1、根据本企业的特点,变更类型主要有:。

(1)工艺、技术变更包括:。

a.原材料介质的变更;。

b.作业现场改建项目引起的技术变更;。

c.工艺流程及操作条件的变更;。

d.工艺设备的改进和变更;。

e.操作规程的变更;。

f.工艺参数的变更;。

g.公用工程的水、电、气、风的变更等。

(2)设备设施的变更包括:。

a.设备设施的更新改造;。

b.安全设施的变更;。

c.更换与原设备不同的设备或配件;。

d.设备材料代用变更;。

e.临时的电气设备等。

(3)管理变更主要包括:。

a.法律、法规和标准的变更;。

b.人员的变更;。

c.管理机构的较大变更;。

d.管理职责的变更;。

e.安全标准化管理的变更等。

六、变更的程序要求。

1.变更申请。

各部门需实施变更时,由申请人填写统一的《变更申请表》。

(1)《变更申请表》填好后,先报部门主管批准,再报企业安全委员会主任批准,重大变更还需报总经理批准。

(2)变更批准后,实施部门应会同企业安全委员会及相关人员对变更过程和变更结果进行风险分析,确定变更可能产生的风险,制定相应的控制措施。

3.变更实施。

变更批准后,由各相关职责的主管部门负责实施。任何临时性的变更,未经审查和批准,不得超过原批准的范围和期限。

4.变更验收。

变更实施结束后,变更主管部门应会同企业安全委员会、实施部门对变更情况进行验收,确保变更达到预期要求。变更主管部门应及时将变更结果通知相关部门和人员。

七、附件。

《变更申请表》aq-bzh40。

《变更风险分析表》aq-bzh41。

《变更验收表》aq-bzh42。

制度变更管理制度

副组长:项目副经理。

成员单位:

hse部、综合办公室、工程管理部、投资控制部、财务部。

3、各成员单位负责各分管业务范围内发生的变更管理。

hse部是健康、安全、环护相关制度变更管理的主管部门。

综合办公室是岗位职责、物资管理相关制度变更管理的主管部门。

工程管理部是项目管理手册、统筹计划等制度变更管理的主管部门。

投资控制部是投资控制制度变更管理的主管部门。

第三章。

第四条。

变更申请人首先根据上级文件要求或者是实际情况提出变更申请的内容,说明变更的理由。如果变更涉及到设计,施工,监理、勘察等单位,由申请人与相关单位进行详细沟通,确保变更内容能够执行或按目标完成。

第五条。

为了对变更实施有效管理和控制,要求对制度变更前负责变更管理部门要与涉及相关部门进行讨论,确保制度变更后能相互配合、执行。

第六条。

变更后管理制度要以文件形式下发或者重新印发变更后制度下发。

第七条。

变更人员的职责。

(一)变更申请人:指提出变更申请的人员,根据上级文件要求及项目部实际情况提出变更。

(二)部门负责人:变更部门负责人对提出的变更内容进行审核、确认其变更符合项目部和上级制度要求,综合考虑变更后责任和义务与个人能力、相关协调部门的职责、配合能达到预期目标。

负责人也可作为申请人提出变更申请。

(三)项目副经理审核人:负责确保审核用的文件符合国家、企业、上级主管部门的制度要求,变更后责任和义务与部门相关能力能相适应,变更后的制度能对项目建设有促进、提高作用。

(四)项目经理审批人:是最终变更制度的审批负责人,宏观考虑变更后制度符合项目建设的总体目标,对项目管理有提高,各部门间便于相互配合、明确责任、推进项目建设。

第八条。

变更的申请审批。

审核人、审批人不同意变更的申请,将变更申请表退回申请人,告知原因。

所有制度变更通过审批后以纸质方式报综合办公室备案。

第五章。

附则。

第十五条。

本制度由负责解释。

第十六条。

本制度自二o一七年十一月一日起施行。

变更申请部门。

变更申请时间。

变更制度名称:

部门负责人审核意见:

审核人:

xx年xx月xx日。

项目副经理审核意见:

审核人:

xx年xx月xx日。

项目经理审批意见:

审核人:

xx年xx月xx日。

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