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教师进修学校培训处工作总结范文(13篇)

时间:2023-12-23 09:09:47 作者:书香墨

教师工作总结是促进教育教学改革和发展的有效手段,可以发现问题并提出改进方案。以下是小编整理的教师工作总结范文,希望能给大家提供一些写作的思路和技巧。

教师进修培训工作总结

一、培训前做好全体教师的动员工作,提高教师对校本培训意义的认识。

我校及时在校务公开栏中公示校本培训的相关文件和要求,并通过qq群、电子邮箱等方式告知每一位教师,使每位教师都深刻的认识到校本培训的目的和意义是促进教师师德师风建设和专业化发展,实现教师终身教育和可持续发展的良好格局,为本次培训营造了良好的学习氛围。

二、领导高度重视,各项措施保障培训顺利进行。

1.成立专门的工作领导小组。为保障本次培训顺利开展,学校成立了以秦为组长,雷杰、唐仕林两位同志为副组长,以杨__和各教研组长为组员的培训领导小组。以确保本次培训工作能够顺利、有序的进行。

2、精心选择培训内容、制定切实可行的培训计划。根据上级文件要求和学校实际情况,我校选择了提高教师师德师风、更新教育理念、提高教育教学水平等方面的培训内容,具体听讲座:《怎样提高课堂教学效率》、《在反思与创新中超越——谈魅力课堂》、《高效课堂的策略——简介全国九大教学模式》、《课堂教学观察与诊断的作用》、《简易微课制作》、《如何培养孩子的学习兴趣》;观看《任小艾教学管理艺术》、李镇西《做最好的教师》,讲授教师认真准备、激情讲授,使得培训内容丰富、生动、实用,也使得全体教师一直能保持浓厚的学习兴趣全身心的投入到本次培训中。

3、严肃培训纪律,认真落实培训计划。

为保障本次培训顺利进行,我校将培训考勤纳入教师年度考核,凡培训不合格者本年度不得评优。培训期间由秦__校长亲自负责上午、下午分别两次考勤,做到培训期间无迟到早退现象、无无故缺席现象。

4、得力的后勤保障使培训得以顺利的进行。

由于培训期间天气炎热,学校后勤保障组做好防暑降温工作显得尤为重要。为此,培训前在培训教室安装好了空调、饮水机,在培训课间休息时为教师提供一些消暑的水果,提供了工作午餐。使得全体教师在炎炎夏日感受到了学校的温馨与舒爽,使得学习更专心、更努力。

三、取得了丰硕的收获。

通过本次培训我校教师在对于教师这一职业又有了新的认识,对于如何做一个好老师有了新的感悟,对于如何进行课堂教学、提高课堂教学效率学习到了很多新的途径和新的方法,同时还学会了制作简易的微课,提升了教师的现代教育技术能力。培训结束后每位参与培训的教师都认真撰写了一篇培训心得,都尝试着制作了微课。

百年大计,教育为本;教育大计,教师为本。在今后教师培训工作中,我校将一如既往,严格要求,力争培养出、更优秀教师!

教师进修学校工作总结

伴随着漫天飘飞的的雪花,__年年即将离我们远去。回首过去的一年,在教师进修学校、上级教育行政和业务部门的`正确领导和指导下,我县的小学语文教研工作可谓成果喜人,收获颇丰。同时,我个人的工作也取得了可喜的成绩,得到了相关部门的肯定,成为我今后工作的不懈动力。

一、加强学习,提高思想认识水平和实际工作能力。

过去的一年,我能够积极参加学校组织的政治学习,通过学习提高了自身对小学语文教研工作性质的认识,增强了工作的责任心和使命感。特别是通过参加吉林省教育学院组织的教研员培训班,在思想上有了更深刻的认识,坚定了做好小学语文教研工作的决心和信心。通过学习和培训,无论在思想上,还是在业务方面,对我都是一个提升的过程,为今后做好本职工作提供了强有力的保证。

二、钻研业务,认真做好本职工作。

过去的一年,我能够团结部室的其他同志,在完成本职工作方面积极努力,取得了较好的工作效果,为我县小学语文课程改革献出了自己的一份力量。

1、六年级语文新教材辅导。

为了使六年级语文教师更好地理解新课程标准教材,按学校和小教部工作计划,我利用开学初教师备课期间,为全县小学六年级语文老师进行了为期一天的语文新教材辅导。在准备辅导材料的过程中,我能够端正思想认识,认真备课,精心准备讲授的内容,同时注意理论联系实际,注重了工作的实效性,使辅导工作真正发挥了作用,不流于形式,收到了实效。

2、开学初视导检查。

为了充分发挥教研部门的职能作用,几年来我们都能够深入基层学校进行教学视导检查。在今年的两个学期开学初下乡调研中,我们深入了十几个乡镇中心校和所辖的部分村小进行了视导检查。按照下乡前的工作计划,我能够对所查内容认真记录,思考整理形成文字材料,为教育行政部门的决策提供服务,为今后工作积累了第一手的材料,也为所检查的学校完善教育教学管理,提高办学质量提供了帮助。

3、深入基层教研组织,积极协助开展语文教研活动。

为了深入进行课程改革,活跃教研气氛,我县小学相继成立了几个教研协作组织,开展了一系列相关的主题鲜明的学科教研活动。为了充分发挥教研的引领作用,在各个教研组织开展各种教研活动时,我都是积极参与,努力发挥着自己在活动中的作用,为指导活动的开展献计献策。一年来,我与其他相关同志,先后深入到了大兴中心校、横道河中心校、黄河中心校指导并观摩教研活动,提高了教研活动的质量,促进了课改的健康发展。

4、深入薄弱校指导开展教学研究活动,提高语文教学质量。

随着课改的深入发展,一些学校由于师资等各个方面的原因,在教学质量方面与很多学校产生了较大的差距。为了减小差距,促进教育教学的均衡发展,几年来,我们将教研的重点和难点定位在农村,定位在农村的薄弱校。为了推动影壁山小学的教学质量能够再上一个新的台阶,我们加大了对其教研扶持力度,连续几天蹲点搞调研,并在其兴隆小学召开了教学现场会,安排两位老师上了二、三年级的语文课。通过与相对薄弱的学校领导教师座谈、研究教学,促进了他们思想认识再上一个新的高度,研究能力也有了提高,对于带动一个区域教学水平的提升产生了积极而深远的影响。

5、加强了对骨干教师的培养。

6、用科研带动教研,加强了对小学语文学科教学模式的落实。

__年上半年,我们在实验小学召开了语文、数学两个学科的教学模式研讨会,分别总结了语文、数学两学科的教学基本模式,供全县小学老师学习并落实到教学中。之后不久,我们将这些教学模式申报为吉林省教育厅教研室“十一五”重点教研课题“高效的课堂教学模式研究”。这一举措,为进一步落实这些教学模式提供了契机。在整个__年年,我们在深入基层学校调研时,都将落实教学模式作为重点工作来检查和指导,取得了很好的实效。

三、团结协作,积极完成学校和部室的各项工作。

在完成本职工作的同时,我能够团结其他同志,共同很好地完成学校以及部室的其他各项工作。本着“集体光荣我光荣,我为集体争光荣”的思想,我能够认真对待集体的每项工作。在完成学校迎检准备工作,当集体利益和个人利益发生冲突时,我能以集体利益为重,妥善处理个人的一些事情。虽然有时工作累些,但看到单位的变化,觉得自己的付出是值得的,内心也是充满着快乐。

教师进修学校教师培训工作总结

学习、研究、反思都离不开教师的主动精神。教师的专业态度、自我发展的意识,也都离不开这种主动精神,这是教师成长的内在动力。今天本站小编给大家为您整理了教师进修学校教师。

希望对大家有所帮助。

短期的远程教育研修学习结束了,我依然沉湎于远程研修学习的氛围中,依然陶醉于学习的快乐中。在这短短的一个月里,我聆听了诸位专家教授精辟、独到、实际的阐述,共享了同学们收获的快乐,领略了专家的睿智博学,见教了同学勤奋好学的精神。培训的时间是短暂的,可学习的收获却是永恒的。

回顾这段学习的日子,有着艰辛,但却充实,倍感喜悦和欣慰:远程研修学习为我们的成长起到了巨大的促进作用,每一位学员都认真地陶醉其中,每一位学员都努力克服着学习中遇到的许许多多的困难,我也不例外。

我的远程研修学习时间大部分是在网络上度过的。加之繁忙的工作使人累得有时真想放弃,但当聆听到专家们朴实无华、针针见血的讲座,得到尊敬的老师们的辛勤辅导,得到同学们的鼓励,我的坚持着、学习着。

每个专题学习结束后,我都结合教学实际认真完成研修作业。自己的努力也有一定的收获。每一次的学习、每一次的成功,都倾注了我辛勤的汗水,都令我有重获新生的感觉。我似乎感悟到了教学的真谛,似乎找到了高职教育的正确道路。远程研修激发了我继续学习深造的欲望、信心,也使我更坚定的督促自己努力学习,追求更高的发展目标。

一路走下来,从开始的激动、不知所措到现在教学中的豁然开朗;从被迫学习到现在迫不及待地领略专家教授们授课、指导的风采,这一切让我的收获变的灿烂无比。在这期间我相信很多人都有着这样的心声:“累并收获着,苦并快乐着”。因为有了这次研修学习,我的业余生活不再空虚,生活因此而变得分外精彩。

远程研修无疑是我们开展基础教育道路上的“指路明灯”;是一场“及时雨”。这次培训让我重新燃起了继续学习的热情和积极参与新课程改革的决心和勇气,坚定了我在今后的教育教学当中大胆创新、开拓进取的信念。

远程培训即将结束,真真有恋恋不舍的感觉。我顺利的完成了每一个学习任务,收获了许多有价值的东西。现总结如下:虽然培训是短暂的,但面对永恒的认识,充实的收获,又不得不让我感觉欣喜和快乐。尊敬的老师们、亲切的同学们让我为了那些渴求知识的学子们,为我校的教育事业,共同追求、勇敢超越,贡献出我的青春和热血。

教师进修学校教师培训工作总结

时光如梭,转眼间十几天的新课程远程研修培训学习就要结束了。通过这次远程研修学习,我深感受益匪浅,这既是一次“头脑风暴”,又是一次“心的洗礼” !通过培训学习,看视频、听讲座、听专家点评、看简报看各位老师们的作业、研修日记、看评论以及参与评论,参与专家与学员之间、学员之间的互动讨论。学到了很多新知识,真是受益匪浅。现将这次培训体会总结如下:

有机会参加这次培训,有机会来充实和完善自己,我深感荣幸,但更多感到的是责任和压力!回首这次的培训,真是内容丰富,形式多样,效果明显。培训中有各级教育专家的专题报告,有一线教师的专题讲座,有学员围绕专题进行的各种行动学习这。这次的培训学习,使我对新课改的理念有了进一步的认识和理解,让我发现自己在教学的过程中还有很多的不足和需要改进的地方。

通过远程研修,专家讲座的内容不仅让我了解到了前沿的教育教学改革动态,而且还学到了先进的教学理念,在专家讲授的一些教育教学实例中产生了共鸣,从而让我能从理论的层次来解释自己在教育教学中碰到的一些现象,也为我今后的课堂教学工作指明了方向。这是收获丰厚的一次培训,也是促进我教学上不断成长的一次培训。

远程研修平台上的老师们都在努力地学习,积极地发表文章和评论,甚至有些老师在晚上十一二点都在网上学习,这些老师的学习精神很是值得我努力学习。他们的文章、观点独特新颖、方法行之有效。在和这些老师交流的过程中,我深深感到自身的浅薄,感到加强学习的重要性。所以远程研修的过程中,我一直抱着向其他老师学习的态度参与的,多学习他们的经验,结合自己的教学来思考,反思自己的教学。那些经验和教训,对我来说是非常珍贵的。

1、缺乏激情和创新。我平时只是奔波于作业试卷之间,太多地疲于题型战海中。通过远程研修,我更清醒地认识到自己的贫乏,自己的浅陋,也看清了过去的自己:安于现状、紧迫感、危机感少;工作中容易被俗念束缚,闯劲少,不能创新;课堂上给学生参与的机会比较少。通过培训,我清醒地认识到:激情和创新是成就我们走向名师的必要因素。我今后会努力朝着这个方向前进的。

2、反思教学方面,一名合格的教师,光会教还不行,还得研。在平时的教学中,我们还是被考试牵着鼻子走,为了学生的考而教,并没有重视提高学生各方面的能力。我们要注重学生各方面的能力,真正地将新课程理念付诸实践。要认真研究适合学生的教学方法,耐心地去寻求对策解决学生在学习中遇到的困难。

3、 坚持读书和学习,以丰富自己的内涵。作为一名教师,想发展就离不开书,离不开学习。我们不仅要读教育教学方面的书,还要博览群书。不读书、不扩大自己的知识面,就难以更加深入地教学,难以在课堂上与学生进行对话,难以满足学生对知识的需求。因此,以后要坚持读书、上网等,以丰富自己的内涵,让自己获得更好的发展。只有自身发展了,才能更好地适应新时代的学生。

培训是短暂的,但收获还是很多的。这次的培训让我站在了一个崭新的平台上审视了我的教学,使我对今后的工作有了明确的方向。这一次培训活动后,我要把所学的教学理念很好地消化,使其成为我自己的教学思想,指导自己的教学实践。要不断搜集教育信息,学习教育理论,增长专业知识。课后经常撰写教学反思,对该堂课的得失有所记载,以便今后上课进一步提高。并积极撰写教育随笔和教学论文参与投稿或评比活动。

我的未来目标是通过自己的不断努力成为一名新课改中的骨干教师,我有信心在未来的道路上通过学习让自己走得更远,会尽量使自己成为一名合格骨干教师。

当然,由于研修时间不长,对专家、教授的讲座还没有从深层次上予以领会,加上各方面的原因,个人的进步还不是很大,理论与教学实践的联系还有待加强,研究的思路也有待进一步拓宽,自身的各方面的素质还有待提高。在今后的工作中,我还会一如既往地进行专业研修,不断创新思路,改进教学方法,提高自己各方面的素质,使自己真正成为一名高中英语骨干教师。

教师进修培训实施工作总结

总结是对取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训等方面情况进行评价与描述的一种书面材料,写总结有利于我们学习和工作能力的提高,是时候写一份总结了。但是总结有什么要求呢?以下是小编收集整理的教师进修培训实施工作总结,仅供参考,希望能够帮助到大家。

1、“有效”教学的理论及相关策略。

2、“有效”教学课题研究

3、学生识字、习作方面的问题与研究

4、学生的养成教育

5、教师二笔字四、

1、学习名家的业务讲座,课堂实录,领悟教学艺术。

2、加强课题研究,提倡协作研讨。

3、教研组就教学中遇到的具体问题进行研讨。

4、充分发挥骨干教师的示范作用,实行教研科研培训一体化。

三、研修内容

1、师德修养利用每周三的政治学习时间以集中学习、自查报告网工作总结分散学习相结合的方式,认真学习相结合的方式,认真学习教育政策法规和现代教育理论,全面系统地学习《中小学教师职业道德规范》《新义务教育法》《公民道德建设实施纲要》及优秀师德、典型等内容,通过培训使教师树立新的教育观、人才观、质量观,形成以德治学、规范执教、精益求精、关爱学生、团结协作的优良师风,使教师的思想道德素质在原有基础上得到较大提高,以适应新课改与发展的需要。

2、教育教学理念与实践以自主学习为主要形式,大力倡导读书活动,读书活动实行统一性与灵活性相结合、集中学习与自修读书相结合、读书与反思相结合,引导教师树立终身学习的观念,促进教师的自主成长和提高,研修书目有:《有效教学》、《建设理想的课堂》、《中小学班主任经典案例》、《班主任工作培训读本》。

3新技术方面

(1)利用远程教育的`资源做好远程教育资源使用及培训工作,充分发挥远程教育资源的优势,使骨干教师人人掌握远程教育资源的使用。

(2)加强教师“两笔字”练习。

4新课程

(1)组织教师以践行新课程,大练基本功为契机,通过课堂教学实践,转化成教学能力,提高教师的课堂教学能力。

(2)充分发挥骨干教师的作用,在全体教师之间开展“互帮、互听、互学”活动,搞好骨干教师、青年教师示范课及年轻教师的汇报课,做好“传、帮、带”工作。

(3)以反思查摆问题为突破口搞好学校、教研组的教研活动。 通过定主题----(备课说课)----呈现(讲课、汇报、示范、----研讨(评课、汇报)----反思----改进模式进行学校,教研组的教研活动。

(4)配合中心校做好“xx”课题《小学课堂教学中有效对话互动》课题的立项与研究工作,做好子课题的研究开发与实施,做好《小学生习惯养成教育》课题的开发。健全校本教研工作组织、完善,校本教研的工作制度,保证教研活动的正常开展。

教师进修培训工作总结

一、教师应遵循“以人为本”的教育理念,充分尊重学生,以促进学生的“知识、能力、人格”的可持续、协调发展为目的,寓德育教育于教学之中。作为英语教师,我在教育教学工作中注重培养学生的文化意识和跨文化交际的能力,让学生通过学习外国文化,体会差异,更加热爱自己的祖国;秉承教育民主理念,与学生在人格上平等,在情感上做朋友,在学习上予以指导;坚持“人人可成才”的教育理念,善待每一个学生,善于发现他们的潜能,尤其注重后进生转化工作,在教育教学中以肯定和表扬为主,多用寄予殷切期待的鼓励性语言,使学生如沐春风。通过学习,我深深地明白:真正的教育是心心相印的活动,唯有赋予爱心、给予信心、主动关心、成为知心、投入耐心,才能打动学生。

教师进修学校工作总结

在进修学校工作期间,我充分认识到了教育教学的重要性,同时也随着老师们的帮助和指导,不断提高自己的教育教学素养和能力。

首先,我在进修学校中学到了更多的专业知识和技能。从课堂管理、教学设计到教学策略、教育方法等方面都得到了很好的学习和提升。我将所学到的知识技能,运用到实际教学中,让学生更加深入地理解知识,在实践中体会到教育的意义和价值。

其次,我也加强了与家长和学生的`沟通。在进修学校期间,我意识到建立良好的师生、家校关系对于教育教学工作的重要性。我会更加认真负责地与家长和学生沟通,了解他们的想法和需求,更好地满足他们的需求。

最后,我也发现了自己的不足,比如掌握学科知识的程度和教育教学的经验等。我将通过不断学习和实践,提升自己的教育教学水平和经验,为学生提供更好的教育服务。

教师进修学校工作总结

20xx年度我们在区委、区政府的正确领导下,在区教育局的指导下,以深化基础教育课程改革实验为重点,以“服务、指导、引领”的理念为行动指南,凝心聚智、集思广益,努力做好了教育教学研究工作和教师的各级各类培训工作,深入探索了校本教研“专题研究”的新思路、新方法,总结了经验,树立了典型,引领全区教师提高了综合素质,为“十一五”我区教育发展开好局奠定了良好基础。完成的工作具体如下:

1、积极强化常化常规教学管理工作,进行了全区中小学“有效实施管理”专项检查工作,促进了全区中小学管理质量和效益进一步的全面提升。

2、积极总结课改实验工作和地方课程的经验和成果,三月份在全省“校本教研现场会”上,我区“小专题研究”做了专题的展示,受到与会领导的高度评价;9月召开了“全区课程改革工作总结表彰会”,一批优秀学校和课改教师受到表彰,28位优秀课改教师做了不同学科的课堂教学展示;11月29日在全省《人文与社会》、《技术》课总结表彰会上,我区做了经验交流。

3、深入落实了《20xx年龙沙区初三毕业班复习指导意见》,积极开展了毕业年级课改实验的评价研究工作,强化初三教师的专业素质的提高,进行了初三教师的“专项业务素质测试”。结合课程改革的新形势,有效指导毕业、升学考试,探索了新课改条件下毕业班工作的复习指导方法,展示课程改革实验的新成果,取得了20xx年中考“高分群体”的辉煌成绩。积极求得省、市教育行政部门和教研部门的工作支持,今年我区又有2人参加初中升学考试的命题工作(全市只有4人)。同时,为抢前抓早,11月召开了“全区初三备考工作会议”,分析了现状,提出了工作目标和责任制,为争取20xx年中考取得优异成绩奠定基础。

4、积极筹措了资金,上了光纤网,建立了“网络教研”工作体系,为学科教师搭建了新的教研工作平台,开设了“网上教研论坛”、“网上学科茶座”,实行网上互动教研,畅通教研信息渠道,实现了全区中小学教师不出校门就可以共享区内名师的指导和先进理念。

5、加强骨干教师队伍建设,完成了对市级骨干教师进行业务技能的考核,形成了评价结果,为骨干教师的进一步调整积累了材料,推进了骨干教师模范作用的发挥,四月迎接市教育局“骨干教师培养、管理、发挥作用”工作检查,受到市局领导高度评价。培养了市、区骨干的后备力量,在上学期开展“35岁以下青年教师学科课堂教学竞赛”活动的基础上,推选出了一批优秀的青年教师,作为培养重点和目标,分别进行课堂教学专项考核和跟踪培养,为骨干教师队伍的梯队建设提供了有效的人才储备。公平、公正的选拔、推选了54位中小学、幼儿园优秀教师为省、市级教学能手。完成了区第七批骨干教师的认定和市第六批骨干教师的推荐工作。

6、加强教学工作的有效管理与教育科研的有效结合,总结“十五”期间的科研成果,五中、十五中、红鹰小学、青云小学、新立小学受到省教育科学规划办的奖励,分获奖金500元。认真深化教育科研工作,认真筹划,科学选项、立项,全区现有省级课题18项,其中重点课题4项。

7、积极推动全区艺体特色工作的开展,深入各中小学调研,帮助基层学校总结艺体特色教学经验,为全市艺体特色现场会的召开打下了良好基础。12月20日,全市德育工作现场会将在我区召开,会上我区将对全区三年来的中小学德育工作做全面的介绍。

8、完善学校内外环境建设的后续工作,改建了学校大门,更换了办公室用门,疏通了学校暖气,优化了办公环境。

1、创建“以人为本”的良好的教研环境。发挥每位教研员、培训教师的聪明才智,提高民主参政意识,提高每位教职工努力做好各项工作的责任心、责任感,为教师的可持续发展提供了优质的土壤和人文环境。

加强计划管理。各部室学期初根据工作目标,制定出了“任务清晰、措施得当、实施有效”的工作计划,形成了部室内所有同志的共同意向,为创设和谐工作环境打下基础。并对计划实施的过程进行了跟踪和适度工作调整。学校通过“月通报表”、“教研活动记录”、学科教师反馈等形式,不断了解调控计划的落实情况。

2、建立了平时管理评估机构。结合平时教研工作的开展、深入课堂听课等时机,将学校教研工作情况记录在案,并定期发出通报为评价学校教学管理工作提供了真实详尽的客观材料。

3、做好与基层学校的沟通工作,畅通信息和工作反馈渠道,有的放矢的设计安排各项工作,提升基层学校对教研工作的“满意度”,为教研工作的和谐、可持续发展创设了良好空间。

1、深化“学习工程”,不断创建学习化和数字化的校园,提高了教研员、培训教师的计算机操作技能,实行了网络教研与工作数据传输,提高了教研质量与品位,积极采取集中与分散相结合的原则,完成了5000字的业务学习笔记的摘抄工作,全校发表省级论文11篇、市级论文18篇。

2、继续树立了“教师的需求就是我们的追求”的思想,不断深入基层、扎实开展教研工作。强化了“三服务”意识,教研员不断深入基层学校调查研究,为基层学校、教师服务工作。开展了“我最满意的一次教研活动”、“我说我的教研故事”活动等项工作。教研员、培训教师,每月完成了为基层学校或教师提供一次优质服务和业务上的帮助,立足点主要放在了解答“一个疑难问题、排除一个困惑”,与薄弱校或薄弱教师结成了“帮扶对子”,解决教育教学中的实际问题,促进了教师队伍的均衡发展。活动中教研员注重工作实效性,让大多数学科教师都能够有所收获,促进了学科教师教学能力不断提升。

探索建立了龙沙区教师教研工作“博客”网络系统,在全区形成了立体互动式的教研运行平台,突破了众多学校都受困于信息闭塞、长期处于同一个经验层面、同一个智力层次而徘徊不前的教研局面。

首先理顺了网络结构,明确结构关系。进修学校作为教学工作的中心(网站)辐射了横向线三条即:中、初、幼教,纵向线三条即:科研、干训、综合三条线。六条线纵横交错形成了网站的中心。六条线延伸到基层学校,形成覆盖全区各学科的教研大网络。一学期中,各学科教师上转网帖525帖。

健全了网络机构,确定责任人。学校设“网络教研”总管理员,由微机教研员担任,确定了基层学校业务校长为基层教研网络的“首席”主管,培训优秀的学科带头人、骨干教师为兼职络教研员。扩大了网络教学研究的队伍,优化教研结构,为教学研究工作增强了实力,为全区教研网络有效运行提供了有力保障。5月份开展了全区首届“信息技术与学科整合竞赛”活动,共有21所中小学的24位教师参加了竞赛;11月第二届“信息技术与学科整合竞赛”活动如期举行,27位教师参加了展示,这一系列活动推动了我区信息技术与学科整合工作。

2、继续探索了校本教研的新途径,推进了“小专题研究”的深入开展。

一是总结了特色,不断深化。借助3月份省“校本教研工作会议”在我市召开的东风,认真总结了我区校本教研工作的特点,全面深化了我区的“小专题研究”工作,积极指导基层学校、学科教研组,定位研究方向,找准了新的突破口,在提高教育教学质量这个主旋律下,努力钻研和探索,不断解决课程改革工作中出现的新问题。刘佳琦、房雅维、黄涛、郑晓冬、王欣川、王晶哲等老师分别代表我市参加全省小学语文、数学、科学、中小学信息技术、中学生物等学科竞赛,成绩突出,均获特等奖。白晓晶、崔丹、王旭代表全省参加全国初中数学青年教师、信息技术青年教师教学基本功竞赛,均获一等奖。

二是广泛的进行了调研,全面指导。不断对基层学校的校本教研工作进行专项的调研,对学科教研活动进行了有效指导。

3、实施了科研课题带动战略,规范教学研究行为,提高教学研究质量。

鼓励学科教研员根据学科实际和教育发展需要进行选题、立项,积极争取了科研部门的指导和支持,全校教研员科研立项7项,省级重点课题2项,国家级课题1项。

4、深化课堂教学的改革,推进课改向纵深发展。实现了教师在“八个理念”上的根本转变,紧紧抓住课堂教学这个载体,指导教师深入研究了:在“教”的方式上如何向引导型转变;在“学”的方式上如何向主动建构、主动发展型转变;在教学目标上如何向全人格型转变;在教学过程上,如何向探索与创新型转变;在教学媒体上如何向认识工具型转变;在教学形式上如何向班级群体、小组、个人相结合的互动型转变;在教学反馈上如何向过程激励型转变;在教学评价上如何向重视过程转变。教研员在指导课堂教学过程中,不断从这八方面入手,深入扎实地抓住课堂教学改革。通过“研讨课”、“引路课”、“教学案例分析”、“课后记”、“教学随笔”等形式,展开了深入的研究,使课改实验课堂充满了生机和活力。不断鼓励教师可以对教材进行补充、延伸、拓展、重组,注重了教材与社会生活和学生经验的联系和融合,鼓励学生对教材的质疑和不断超越。

5、加强对教材的研究,形成了“集研式”的教研成果。

鼓励教师成为教育教学的研究者。通过“集体教学设计”等活动,提高了教师的教材研究和分析能力,催生了教师的教学新灵感。继续倡导教师写实验日记、教学反思和随笔;积极开展研究,促使教学与研究“共生互补”,提倡教师之间随时通过网络教研在一起讨论实验中的问题,并且经常交流,互相受益。

提倡教师成为课程的建设者。抓好教学课程资源的开发,大胆、开放、创造性地使用了教材,体现个性化风格和特点。教师是课程主体,教师不断在课程改革中体现和发挥主体性作用,并根据自身实验创造性地使用了教材,用出了个性化风格和特点。

6、加大了对青年教师的培养力度。在“35岁以下教师学科竞赛活动”的基础上,中小学分别确定一批优秀青年教师分别作为后备力量人选,学科教研员全面进行了培养,不断提高他们的教学能力、竞争意识,给他们经常创造展示才华、互相学习的机会。在参加市级学科竞赛活动中,有50以上为青年教师,在评选省、市级教学能手活动中,也向青年教师进行倾斜。

7、突出重点抓质量。紧紧利用我区20xx年中考创出新高的优势,不断强化了教学指导能力和水平。

努力提高研究指导能力。每月采取了集中和分散的方式至少深入到各中学一次,听毕业班课20节以上,并给予有效指导,帮助学科毕业班教师提高备考调控的能力。

深入落实了《20xx年龙沙区初三毕业班复习指导意见》的内容。今年是我区进入新课改后的第一届初三毕业班,为帮助毕业班学科教师研究掌握中考信息及学科知识重点,中教部开展了新课改条件下“分析中考试题规律”的研究活动,帮助学科教师积累了备考经验,为我区全面提升质量竞争能力奠定了基础。

畅通信息渠道。在今年的基础上,继续与省、市学科教研员及时沟通,求得了省、市教育行政部门、教研部门的强有力支持,掌握了中考动态。

及时反馈信息,保证了质量继续稳步提高。继续实行中小学课堂质量抽测工作,开展了“校长管理能力专题测试”工作,及时召开校长、主管校长参加的质量分析会,形成了齐抓共管、全员抓质量的良好局面。今年中考,我区又出现了高分群体的喜人成绩。

1、根据我区教师的需求和教师队伍的实际,做好各级各类教师的业务培训工作。突出做好了新上岗教师的培训和跟踪考核工作及未参加课改实验教师的培训工作,继续开展了以“教师集体教学设计”、“同课异设”、教学观摩研讨、引路课等形式的教学研究活动,对教师进行具体的指导和培训,不断地总结和反思教育教学工作,提高有效实施教育教学工作的综合素质,开展了中学语文、数学教师继续教育岗位培训的试点工作,成效明显。

2、干训科研部继续开展了小学区级骨干校长教学管理和指导能力的专题研究工作,开展了科研培训活动,完善了德育工作网络,继续实施“课题研究战略”,开发了与中小学教学工作同步的研究、心理健康指导等项工作,开展了德育科研工作。组织完成了“校园文化建设”、“整体构建德育体系”等课题的结题工作,永裕小学、民航路小学被评为“校园文化建设”先进实验校,永安小学被评为“整体构建学校德育体系”优秀实验校。为增强“十一五”校长培训的针对性和实效性,广泛调研,共发出问卷79份,并反馈意见,形成调研报告上报市教研院并确定今后的培训方向。推荐7名我区知名校长及省、市级骨干教师为“十一五”干训教师讲师团成员。

经过同志们的努力,本年度我们荣获:

省《人文与社会》、《技术》课工作先进单位;

省“创新教育理论与实验研究”优秀实验学校;

省“中小学教师继续教育工作先进集体”;

省“电教教研先进单位”;

省“德育工作先进集体”;

市“十五”干训工作先进集体标兵;

市“十五”期间教育科研先进集体;

市初中语文优秀教师特色展示活动团体总分第一名;

在省“校本教研”推进会上,我区“小专题研究”工作做了全面展示;

《齐齐哈尔教育》杂志年初对我区教研工作做了大篇幅全面介绍和报道;

11月29日在全省《人文与社会》、《技术》课总结表彰会上,我区做了经验交流。

教师进修学校工作总结

实施教师素质提升工程,是我市“三满意”教育的重点,也是我校师训工作的中心。本学期我们已完成了教师素质提升工程第一阶段《e—环境下学科专题研修》的培训与考核工作,效果令人满意。具体工作是:

(一)素质提升工程全员培训。

本学期,在市教育局素质提升工程领导小组的统一部署下,我校积极发挥教师培训机构的职能作用,圆满完成了第一阶段教师素质提升工程《e—环境下学科专题研修》集中培训、统考与评卷等工作,并对全市中小学校本培训过程进行了考核。在这次集中培训过程中,各学区领导高度重视,对培训地点和参训教师的组织、考核等工作做了认真安排。全市参训教师都积极参与培训,成效显著。据培训抽样调查反馈,初中、小学培训满意率分别达86.9%和94.4%。参训教师普遍反映通过这次培训,更新了教育理念,开拓了教育视野,特别是增加了对以信息网络为依托的学科教学活动的认识;据统考统计,本次全员培训教师参训率达98.7%;参加书面统考人数为6348人,优秀率达32.3%,及格率达98.2%,综合评定合格率为99.92%。

(二)素质提升工程骨干培训。

骨干教师培训是素质提升工程的重点,关系到我市骨干教师队伍建设和新课程实施工作。我校把骨干教师培训作为师训工作的重点来抓。全学期共举办了2个小学教师高级研修班共75人(与温州大学成人教育学院联合办学);小学语、数青年骨干班67人(面向山区、半山区);初中语文、数学、科学骨干班共102人;初中教导主任培训班39人;少先队大队辅导员培训班46人。小学教师高级研修班、小学语文骨干班、初中语文、科学、数学骨干班、初中教导主任培训班等班级已顺利完成培训任务。下学期学校将继续举办第三期初中语文、第一期初中英语、第二期初中数学、第八期小学语文等骨干教师培训。

(三)中小学心理健康教育上岗培训。

中小学心理健康教育是我市教育工作的一个薄弱环节。为尽快培养一支具有一定专业水平的心理健康教育师资队伍,满足我市中小学心理健康教育工作的需要,本学期在温州教师教育院的大力协助下,学校创办了首期中小学心理健康教育教师上岗培训班。从创办工作来看,中小学教师对心理健康教育需求迫切,原计划招收100学员,但由于教师的强烈要求,招生人数扩大到136人。为保证培训质量,本期培训特聘请了温州大学国家级心理咨询师、杭州市教育科学院研究所教授、浙江省心理健康教育特级教师以及温州市教科院专家来任教。培训形式采用理论学习与实践相结合。本期培训计划于暑期全部完成培训任务,下学期参加资格证书考试。下半年将继续举办第二期心理健康教育培训班。

(四)幼儿教师全员培训。

我市民办幼儿园教师培训是我市继续教育工作的薄弱环节,而民办幼儿教育是我市一只重要的教育力量。为了规范民办幼儿教师教育工作,提高民办幼儿园师资的整体水平,确保民办幼儿教育质量。本学期学校通过召开民办幼儿园园长座谈会,调查问卷等方式进行调查分析,在调查分析的基础上结合浙教办师[20xx]54号文件的精神,着手制订了“十一?五”xxxx市民办幼儿园教师全员岗位培训的实施意见,为下学期民办幼儿教师的全员培训的全面启动,做好了前期准备工作。

(五)培训者培训。

建设一支高水平的培训者队伍,是我校教师教育工作的重要基础,也是教师素质提升过程顺利、有效开展的保证。为此,学校领导非常重视培训者队伍的建设,把它列入学校工作的重点,期初就对该项工作做了专题研究,并制定了相关培训计划。根据计划安排,本学期讲师团成员除了参加省教师培训中心举办的二期培训外,学校还专门与浙江师范大学、华东师范大学联系,有计划地组织讲师团成员到该两所高校进行培训学习。今年四月份全体讲师团成员赴浙师大进行了为期3天的培训。计划于7月中旬将再次赴浙师大进行第二次培训学习。

(一)学历培训工作。

本学期我校继续和温州大学等高校联合办学,目前一共有专、本科函授班10个。在校学员共582人。为了扩大生源,xxxx年5月开始,信息技术处加大招生宣传力度,通过移动短信、报纸、电视媒体、公交视频广告等多种形式进行全方位的宣传。并组织人员到有关学校做好招生动员工作。何校长亲自出马到各校招生宣传,联系生源。目前已与华中师大联合,在我市计划招收在职学位硕士研究生;与温州大学联合,在我市招生幼儿艺术教育脱产大专班等。现在,招生工作进展顺利,预计今年我校学历培训工作将有一个可喜的局面。

(二)计算机三级培训工作。

计算机培训工作是信息技术处一项主要工作。从xxxx年2月至xxxx年6月学校已经开展了8期计算机三级培训,培训人员共计457人。开学初根据今年计算机三级培训人数,做好了全年计算机三级培训计划,八月份将全部完成全年的计算机三级培训任务。

(三)普通话、教心培训工作。

教育学与心理学考试每年两次,分别是一月份报名四月份考试、七月份报名十月份考试。教心考试面向社会,直接关系到社会人员参加教师资格的认定,具有面广、政策性强、时间短等特点。针对以上特点,学校精心组织人员做好报名、培训、准考证发放、成绩公布等程序工作,同时对外耐心做好宣传解释。本学期6月21—22日组织教育学、心理学培训班报名,共有316人初报,80人续报,报名人数创历史记录。另外本学期完成普通话培训两期共560人。

05年度共有新教师342名,分高中文科、高中理科、初中语文、小学语文、小学综合、小学英语、小学信息技术、幼儿园等八个培训班,每个班配备一名有相当管理经验的班主任。新教师培训坚持理论与实践相结合的原则,采用公共课集中学习、实践指导分科进行的培训方式。每门学科都安排有经验丰富的专业老师对学员进行课堂教学指导。各科教学实践活动形式多样,有名师教学示范、新教师互动交流、学科专业老师点评指导等,培训效果突出。每位新教师都严格对照《新教师试用期培训操作手册》完成规定的培训任务,这样使新教师培训与校本培训能很好地结合起来,大大提高了培训工作效果。根据培训信息反馈,集中培训课程的总满意率为93.8%;组班工作的总满意率为94.1%。

根据教师培训机构的工作定位和职能作用,教师进修学校应当成为我市教师教育的培训中心、科研中心、信息中心。为了进一步适应中小学教师教育发展的需要,加快学校建设步伐,落实教育科研要“为教育决策服务,为教育教学改革实践服务,为繁荣教育科研服务”的目标,提高我校指导全市教师教育科研工作的能力。学校教科研处重新修订了学校教科研制度,拟订了学校教科研工作条例,制订了与之配套的一系列管理办法,如学校专业发展委员会组织办法、科研课题管理办法、科研成果认定和奖励办法,科研档案管理办法、科研经费管理办法等。进一步完善了学校科研管理制度,为规范教师教育研究行为、提高学校教科研为教师教育服务的'品质、建设教师教育科研与发展中心提供“尚方宝剑”,从而推进了学校教科研工作的科学化、制度化、规范化。

为本学期学校教科研处开展了文献调研,博取他山之石,反思我校教科研工作的经验和教训,分别推出4项活动:为整合教师教育师资力量,开展“xxxx市中小学教师继续教育培训者‘教育科研情况’调查”活动;为壮大教师教育科研队伍,酝酿了“xxxx市中小学‘教师教育’研究课题申报立项”活动;为加快教师培训精品建设,启动了“xxxx市中小学教师非学历教育课程教学科研成果立项评审”活动;为了总结、反思、交流、提升教师教育经验,筹划了“xxxx市教师教育研究优秀论文评选”活动等。通过这些活动,为我校教科研工作能更好地促进教师教育打下坚实的基础。

本学期我校教师教科研成果累累。包哲老师的《在瓢香的果园里穿行》、《基于生本观与语文课堂教学评价初探》和《初中语文青年骨干教师培训初探》等三篇论文分别获省一等奖、二等奖和温州市二等奖;姜林娜老师的《谈谈话题作文的教学方向》、《xxxx市普通话测试(psc)的现状分析和对策》两篇论文分别获省一等奖、二等奖;姜林娜、缪哓慧两位老师的《元认知学习策略和语文阅读教学训练》在扬州大学学报上发表;林志慧老师的《小学语文探究式教学中的问题与对策》在省级刊物上发表;陈国胜老师的《中小学生德育新路:传统德育经验的现代转换》获省二等奖;陆小英老师的《促进教师专业化发展的策略研究》和林志慧老师的《聚集复现式师训实践活动模式研究》均获温州市一等奖;黄安楣老师的《学、思、讲、练、评—新教师培训模式的实践与思考》和涂雅丽老师的《准确把握小学音乐新课程理念》分别获温州市二、三等奖。姜林娜老师申报的《创造性阅读教学形态构建》课题被浙江省教育学会确立为xxxx年教育科学规划课题。

为了改善学校教学工作条件,本学期,学校添置了许多办公设施和电脑设备,并新建了三个多媒体教室,解决了在培训教学中多媒体教室不够的问题。同时落实好校产管理和维护工作。本学期对固定资产进行了全面清理和编目,健全了物资采购入库和建档制度;并认真执行实物保管台帐制度,做到专人负责、专人管理;及时做好校产设备的维护工作,平时经常查看,维修损坏的电灯、开关、风扇、水龙头等,杜绝“长流水”、“长明灯”的现象,最大限度地减少学校物质财产的浪费。

在物品采购方面严格执行政府采购制度,少量的物资采购能做到先请示后再采购。在采购物资前注意反复核算,尽量做到少花钱,多办事,减少不合理开支。

为了加强学校科学管理,提高学校工作效率。本学期,学校在认真研究和广泛调查的基础上,陆续修改和出台了:《教职工考核办法》、《学校财务管理制度》、《学校固定资产管理办法》、《学校教职工管理办法》、《学校安全工作制度》等,使学校工作更加规范、科学。

本学期,对校舍进行了二次安全工作常规检查,就校舍防盗、消防、环境卫生等方面隐患进行全面的检查,针对问题及时整改,消除安全隐患。对办公室、电脑房、发电间等重点区间进一步加强安全防范措施。平时注意经常检查灭火器材、空调设备、水电线路的使用情况,力争做到点面结合,从整体上提高学校安全工作质量。

根据温教办高[20xx]32号、温教师[20xx]22号以及瑞教[20xx]54号关于中小学教师继续教育学分登记的方法的规定,认真做好中小学教师继续教育学分的管理。本学期除做好经常性的学分登记发卡工作以及对参加职称评审的学分初审工作外,还对“十?五”期间小学教师继续教育累计达到240学分的教师,凭册、卡办理登记手续。

回顾一学期来的学校工作,虽然取得了令人满意的成绩,但也有许多困难与问题有待于进一步解决。教师素质提升工程的任务烦重,前进的道路上充满挑战和机遇。我校将立足现实,面向未来,以求真务实的办学态度,依靠全体教职工,不断提高教师教育质量,为我市的基础教育提供更好的服务。

教师进修学校工作总结

在进修学校工作期间,我深刻认识到了教育者应该具备的专业知识和教育技能,同时也发掘出了自身的不足和需要进一步提高的地方。

首先,进修期间,我学到了很多教育理论和教学方法,这些知识让我更加深入地了解了教育的.本质和意义,更好地实践了教育的使命。我意识到,作为一名教育工作者,我们要时刻保持学习和更新的状态,才能更好地适应教育领域的变化和挑战。

其次,我发现自己在班级管理方面还存在不足。在进修班级中,我发现班级管理的重要性,而自己在这方面还需要继续提升。因此,我会注重班级管理,积极探索和实践有效的班级管理方法。

最后,我认为,作为一名教育工作者,我们还需要积极关注学生的情感和心理健康。我在进修学校期间,了解了心理辅导和咨询方面的知识,这对我关注学生情感健康的很有帮助。我会在今后的工作中多关注学生的情感体验,更好地为学生提供心理支持和帮助。

教师进修学校工作总结

进修学校期间,对我来说是一个充满收获和成长的时期。

首先,我深刻认识到了教育的使命和价值。在进修学校中,我意识到教育工作者需要具备专业的知识和技能,才能更好地实践教育使命。我会更加努力地学习和提升自己的教育教学水平,不断探索和实践新的教学方法和策略,为学生创造更好的学习体验。

其次,我还学到了许多班级管理和合作沟通的技能。事实上,班级管理是教育工作中不可或缺的一环。我会积极地加强和家长的'沟通联系,建立良好的信任关系,同时也注重学生的心理体验,更好地关注他们的成长和发展。

最后,我也认识到了自己的不足和需要进一步提升的地方。我会在今后的工作中,注重学科知识的学习和提升,不断探索新的教育教学策略和方法,提高自己的教育教学水平和能力。

教师进修学校工作总结

在进修学校工作期间,受到了良好的教育和培训,我对教育教学的认识更加深入,对教育工作的.责任更加重视。

首先,我收获了很多教育教学方面的知识和技能,特别是在教学设计和课堂管理方面,我有了更深入的了解。我会将所学到的教学策略和技巧运用到实际教学中,为学生创造更好的学习环境和体验。

其次,在进修班级中,我也学到了许多班级管理和合作沟通的技能。在教育工作中,班级管理是非常重要的一环,我会认真负责,通过与学生和家长的沟通,建立良好的互信关系,有效管理班级。

最后,我在进修学校中也认识到了自己的不足,比如需要更好地掌握学科知识、提高专业素养等。我会通过加强学科学习和交流互动,不断提高自己的专业素养和教育教学能力,为学生提供更优质的教育服务。

教师进修学校工作总结

在进修学校工作期间,我收获良多,不仅扩宽了知识面,还深化了教育教学理念。

在进修班级中,我从老师的教学理念、教学方法等方面获益匪浅。我意识到教师的教学质量与教师教学理念息息相关,只有在理念的引领下,才能让学生获得更加深入的学习体验。

其次,我在学习中还得到了更好的`教育素养的提高,包括少儿英语教学,学科知识,教育法律法规等方面。这将有助于我在今后的工作中,更好地为学生提供多方面的教育支持和帮助。

最后,我还学会了通过合作互动,提高教学效果和成果。在进修学校中,我能够与一群优秀的老师一起学习和交流,这不仅是学习的机会,也为我提供了更多展示自己的机会。我会通过合作互动提高自己的教育教学水平,为学生创造更好的学习环境和体验。

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