在写月工作总结时，要注重思考和反思，思考自己在工作中遇到的问题和解决方法，反思自己的成长和进步。以下是小编为大家收集的月工作总结范文，仅供参考，一起来看看吧。
团委干部工作总结
在工作中我能高标准、严格要求自己。凡是要求大家做到的，自己首先带头做到、做好；凡是要求大家不做的，自己带头坚决不做，时时刻刻、事事处处以自身的良好形象影响和带动大家。严守工作纪律，不迟到，不早退。经常和同志们加班加点，全力以赴保证团委各项工作正常有序地运转。
今年团委承担的一项专项工作就是迎接教育厅的公共艺术教育工作评估。这次评估院领导定下力争优秀的目标。我认识到，想要争优秀，必须把每个环节都做到最好。
作为迎评牵头部门的负责人，我首先要把评估要求吃透，对评估的每一个细节我必须比谁都清楚。我在多方考察的.基础上深入思考，在短短的几天内制定出详细的迎评方案。在方案中，对每一项任务我都尽量写得具体细致。正因为迎评方案制定的具体细致，所以我们才能在一个月的时间内完成了艺术教室装修，艺术图书采购，艺术课程开设，教学资料整理等大量庞杂的工作。评估的支撑材料我们也是一次完成，而且材料充实完备，详尽细致，经得起专家的检查推敲。专家组对我们的评估准备工作非常满意，他们评价说：“你们学校把这次评估的七个指标吃的透透的。”
自评报告是评估当中的关键环节。为了写好自评报告，我将评估标准分解为32个得分点，搜集和整理了详尽的材料，确保没有空白点，尽量不丢分。我还将教师队伍建设，艺术课程建设，科研成果等项目编制成图表来体现，使自评报告更具有说服力。在语言表达上，我更是精益求精，将自评报告修改了几十次，力争达到内容详实，依据充分，层次清楚，文字简洁。评估专家对我们的自评报告给与了很高的评价，专家组组长，西安交通大学音乐教育中心主任马西平教授甚至说：“我们评审了十几家院校，你们的自评报告是写得最好的。”
这次评估要求开设教育部规定的八门选修课。我接到通知后，马上和教务处协商，并多方联系代课老师，给有艺术爱好的教职工挨个打电话。《艺术导论》这门课找不到代课教师，我就承担了这门课程，终于在一个星期之内把八门课全部开齐。和其他学校交谈起来，他们感到很惊讶，都觉得这学期把八门课开齐困难重重，几乎是不可能的事情，事实上，有很多本科院校最终也没开齐这八门课，高职院校中能开齐八门课的学校更是凤毛麟角，而我们，切切实实做到了。
我们不但把课程开齐，而且力争把课程开好。《艺术导论》这门课理论性强，教师不容易讲生动，学生也不容易听进去。所以我决心对这门课进行改革，在《艺术导论》中除了讲授基本的艺术理论以外，还专门讲了十种艺术门类，为了保证授课质量，不同的艺术门类我安排不同专业的教师来讲。十节课，就是十种艺术的荟萃。听完这十节课，学生就已经具备基本的艺术常识了。通过教学效果来看，学生对这样的教学安排非常满意。这种授课方式也得到了专家的好评，专家认为我们的艺术导论课不但授课方式创新，而且形成了一个教学团队，成为我院艺术教育的一大亮点。
学校团委干部的工作总结
以xx理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，按照构建社会主义和谐社会的要求，紧紧围绕城市改革发展稳定的大局，紧密结合城市社区建设的实际，以服务居民群众为重点，健全机制,强化功能,不断提高街道社区党组织的创造力、凝聚力和战斗力，为创建管理有序、服务完善、环境优美、文明祥和的新型社区，推进我市城镇化进程和城市现代化建设提供坚强的组织保证。
二、目标任务。
街道社区党的建设要努力实现“五个好”的目标要求：(1)领导班子好。领导班子及其成员能够认真贯彻执行党的路线方针政策，密切联系群众，政治坚定，求真务实，开拓创新，勤政廉政，团结协作。(2)党员干部队伍好。街道干部、社区工作者能够发挥骨干带头作用，共cd员能够发挥先锋模范作用。(3)工作机制好。街道、社区党组织工作制度健全、运行规范，社区党建工作协调机制完善。(4)工作业绩好。社区各项事业协调发展，经济、政治、文化和社会建设成效明显，社区治安良好。(5)群众反映好。社区群众和驻区单位对街道、社区党组织的工作满意，街道、社区党组织得到社区群众的拥护。围绕这一总体目标，今后三年着重做好四个方面的工作。
(一)切实加强街道社区领导班子、干部队伍和工作者队伍建设。
1、配强街道社区领导班子。按照干部“四化”方针和德才兼备原则，拓宽选人用人渠道，采取上派、下选、内育、外聘等方式，多渠道选贤任能，选好配强街道、社区领导班子，特别要选拔思想政治素质好、文化程度高、年富力强的干部担任街道党政一把手和社区党组织书记，逐步改善街道社区领导班子的知识结构和年龄结构。经过三年的努力,使全市街道领导班子成员、社区党组织书记和居委会主任，逐步形成以中青年干部为主体、梯次配备的年龄结构;街道党政班子成员全部达到大专以上文化程度，社区党组织书记大专文化程度的达到80%以上。提倡社区“两委”班子成员交叉任职，社区党组织书记和居委会主任经过民主选举由一人担任，团委工作计划《社区团委工作计划》。实行“一肩挑”的社区，应配备1名专职副书记，负责党务工作。
2、加强街道社区工作力量。采取从机关单位选派，从社区居民、大中专毕业生、下岗失业人员、复退军人中公开选拔和竞争上岗等措施，选配社区工作者。5000人以下的社区配备专职社区工作者不少于3人，5000人以上的社区配备专职社区工作者不少于5人。同时，对设在社区的计生、社保等工作人员进行整合，由社区党组织统一领导和管理，加强社区工作力量。
3、搞好街道社区干部和工作人员的培训。县区要把街道社区干部和工作人员的培训纳入整个干部队伍的教育培训体系，制定培训规划，加大培训力度，不断提高他们依法办事、做好群众工作和发展社区事业的能力。培训主要采取集中办班和考察学习的方式，结合实际进行分级分类培训，每名街道社区干部和工作人员每年参加集中培训时间累积不少于12天。
(二)扎实有效地抓好街道社区党员的教育管理。
1、实行党员分类管理。按照属地管理的原则，针对不同类型的党员，区别情况，分类管理。对纯居民党员要摸清情况，全部纳入党组织管理，不留空白;对离退休人员和下岗职工中的党员，要积极做好党员组织关系接转工作，及时转入社区党组织管理;对在辖区内务工经商的流动党员，通过设置流动党员联络站、活动站，主动联系管理;对驻区单位的在职党员，建立向社区党组织报到制度，实行“双重”管理。
2、严格党的组织生活制度。认真落实“三会一课”、民主评议党员等制度，定期组织党员参加学习，开展集体活动，对党员进行经常性的党员意识和党的方针政策教育。坚持每年对党员进行一次民主评议，组织党员积极开展批评与自我批评。健全完善相关簿、册、记录，整理资料档案，规范党员教育管理工作。
3、丰富党性实践活动。结合社区建设实际，通过划分党员责任区、建立党员服务中心、组建志愿者服务队和为党员设岗定责等多种形式，积极组织党员参加社区建设，服务居民群众，发挥党员先锋模范作用。
4、做好发展党员工作。按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，加强对入党积极分子的培养，做好从居民中发展党员的工作，原则上每个社区每年至少发展1名党员。
年团委学生干部工作总结
时光飞逝，转眼已经进入团委组织部快一年了。虽然以前也一直都担任学生干部，但是真正进入大学的团委组织部后却有了全新的感受和认识。通过这一段时间的工作，我主要有以下三个方面的感想。
第一，组织内部之间的交流和沟通问题。经过对我们部门这一段时间开展的各项工作和筹办的一系列活动，以及参加别的部门组织的活动的思考，我觉得各个部门之间，部长与干事之间还缺乏一些交流和沟通，致使组织部内部的一些大的活动，组织工作不能完全到位，缺乏整体性和连续性。甚至有的时候一个信息从一个部门传达到另一个部门后，就出现了偏差或者理解的错误，而之所以会造成这些我觉得主要是各部门之间的交流和配合还不够。各干事各司其职是好事，但是如果缺乏和其他干事的交流，缺少其他部门的帮助和支持，那么要开展好工作是很困难的。
应该怎样加强干事之间的交流，我个人有以下建议：
干事之间的交流。首先，我觉得组织部每周一次的总体例会是非常必须的，在例会上各个干事可以把自己已经完成的工作和即将开展的工作向其他部长和干事介绍，表达出希望得到其他组织部怎样的帮助，这样便于了解部门内部的情况，提供相应的帮助，共同开展好工作。其次，我觉得干事自己也可以私下加强例会交流。我知道这个方法有一些繁杂，如果可以的话，但这绝对是个好办法！大胆地提出了！
要保障。班干部是一个班级的核心，对班级事务有着充分的了解，因此组织部开展工作，组织活动的时候，通过班干部的宣传来调动同学们的参与积极性是一个重要的突破口，而班干部的宣传力度则需要组织部加强和班干部的沟通和交流。首先，每个部门要和本部门对应的班干部加强交流，除了活动前的动员是必不可少的，同时私底下部门成员也应该找机会加强和班干部的交流。其次，除了和对应的班干部加强交流外，组织部成员还应该主动和班级的其他班干部形成一个交流的团体。
第三，关于部门内部工作分工问题的思考。其实，团委每个部门都有比较大的工作量，我相信大多数部门会将部门工作分工给不同的人负责，我们部门也是如此。这样的分工方式可以充分利用人力资源，但是也相对存在一些问题。比如，部门内部的分工只有部门成员清楚，而其他同学一般都不清楚，所以会偶尔出现有同学向你询问不是你负责的工作的情况。所以，我觉得组织部成员们除了专心完成自己分配到的工作外，还应该关注部门的其他工作情况，以更好地为同学们服务，同时避免很多不必要的麻烦。
我们都是年轻人，我们输得起，那为何不做点有新意的活动咧整天搞科技节，搞什么团务评比？这是做样子么？这不是我们想要做的学生活动，我个人认为这是一个值得大家考虑的问题。
以上是我对这一段时间的工作的思考和反思，是我自己真是的想法和感受，或许有许多不足和错误的认识，但我心理是这样觉得的。
回想大二两学期的点点滴滴，所有的事情还历历在目。从大一加入广陵学院学生会已经近两年了，从一名懵懂的大一新生到初涉工作本质的干事，从稚嫩到成熟，从一无所知到明明白白，从一名干事到宣传部的副部长，在这近两年的时间里，也许在学生会会牺牲一些东西，但学到的经验道理远远超过了这些丢失，这将会让我受用一生。
在大二两学期里，作为一名副部长，我本着求实、创新、积极、灵活的工作态度做好了我的本职工作。工作是忙碌而又充实的，通过历次活动，我与其他部门间的联系加强了，关系更加融洽了。在常规工作方面，首先，我能够以认真的态度对待与完成学校团委，学生会布置的工作任务，每项工作都尽最大努力完成。我先简单的介绍我的常规工作，我主要负责海报绘制这一块。通过我跟大一的努力，加强了对海报质量。首先，对海报的创作也做了大胆创新。以图画为主，通过国画、漫画、水彩等多种不同方式开展创作。在部长的正确指导和各宣传部成员的积极配合下，海报的质量有了很大的提高。同时我也比较关心内部成员的管理。我认为部门内所有的成员应该树立学生干部在校内及社会上的良好形象,加强校园精神文明建设,推动社联工作的顺利开展为宗旨,各施其职,合作无间,已形成良好的团结合作关系.在工作中明确分工,在做好自己本职工作的同时,管理好自己分管的用具,多沟通多交流,促进工作的顺利开展。搞好部员关系，增进部门凝聚力。同时我也会有其他的任务与工作，比如说参与了校运动会、元旦晚会的工作。因为这些活动跟其他部门的同学有了交流与沟通，对学生会的工作有了更高层次的认识。上次自己跟治保部一同办了“逐鹿职场”的活动，以及前不久的百人绘长卷的活动。而且自己也会帮团委老师负责证书的书写工作，以及刚结束不久的墙绘任务。因为自己有一些设计方面的技能，设计了学生会会徽被采用，还有就是负责了学生会宣传册排版工作。这两学期中，总的说来，时间有限，能力有限，条件有限，成绩有限。但我收获了许多不仅是为人处事还有说话谈吐。更多的是对工作的责任感，我像这种负责的精神对我未来进入社会也会受益非常。也有了很强的洞察力，能注意到许多细节问题，能把活动中可能出现的问题都事先考虑到。
在这两学期的工作中，遇到了很多的人和事。增加了我的见识，也教会了我感恩。首先我要感谢我们大一的干事们，不是他们的配合，我的工作是不可能完成的，尽管我们路南路北分开，但大一的经常被叫到路南也毫无怨言。还有就是团委的老师，不顾自己繁忙的团委工作也会抽空对我们的进行指导，还有就是主席团跟部长在扬子津校区，那么远的距离也会定期到路南开会指导工作。
总之，学生会工作无小事，事事都不能懈怠，我们要不断地提高自身的素质，才能把的工作做得更好，才能更好地服务同学。在过去的学期里，我们脚踏实地做了一些工作，但由于自己的水平和经验不足，还存在着一定的问题。在新的一年里，我们还要继续努力，争取取得更大的成绩，使整个学生会有机的团结在一起，为美好明天而努力奋斗。
团委学生干部工作总结
曾经为了看看自己的能力究竟有多大，能为身边的同学们做些什么，我选择了加入团学会，让自己的大学生活增添上浓墨重彩的一笔。依旧记得^v^的一句话：一个年轻人，如果你有千万人的能力，那你的心就应该为千万人服务，如果你有亿万人的能力，那你的心就应该为亿万人服务。虽然至少到现在，我还不能确定自己是否万人敌，不过我一直在进行自我培养，努力使自己成为开拓型人才，成就卓越的人生。
现在也是时候总结一下一年来在团学会的工作经验了。一年来我很乐意在组织部里做干事工作，因为在组织部的工作内容涉及各种团类活动和各种评优评奖，自己又是个正直又乐意与优秀的人打交道的人，当然喜欢，当然乐意干，为荣誉而战，豪气自然生。
豪气生于组织策划和开阔的眼界。在组织部里工作，自己的组织策划的能力提高了，同时为了办好团类活动，更加关注国内外大事了。当然很多时候策划并不由自己出，但每次开展活动之前，我都会自个认真想想如何策划有创新，能让各部室更好地合作。然后与部长或其他干事的比较比较，如此来判断自己策划得怎样，其他人之长，补己之短。从而间接地提升自己的能力。一心只读圣贤书，两耳不闻窗外事，是策划不好活动的。真正关注国内外大事，分析时势，有助于消去迷茫感，更有助于开阔眼界、调整姿态迎接未来。
豪气生于与人交流和合作的能力。组织自己部的活动或协助其他部室的活动，时时需要大家相互交流和相互合作。也只有这样才能让活动顺利地开展，充分的交流有助于扫除工作中先知的一些障碍，合理的分工合作能降低活动中突发事件的发生。而面对突发事件，需要我们冷静对待，理性分析，在最短的时间内找到方法解决它。或是向领导询问意见来解决它。活动的如期举行，需要强大的执行力，这就要求我们有良好的协调能力，合理地分配自己的时间和精力，*衡好学习与工作的关系。
豪气生于更深的自我认识和淡泊的明志。组织部的工作内容很多与评优评奖有关，在这里能知道很多优秀的人，他们能给我们无限的正能量。而确有一些人表面看起来很优秀，其实徒有虚名，不值一提。所以在工作中也学会了如何看人，如何向真正的优秀者学习，与他们交友。一句话，很多荣誉，该是自己的跑不了，不该是自己的，送来也不要，做一个名符其实的人。
其实，最令我感到自豪的是为我系团总支同时评为院和市优秀团总支出了一点微薄之力，及团学会被评为校优秀学生分会，身为其中一员而感到自豪。由衷希望团学会能越办越好，自己能成功蜕变。充分发挥出主意和用人才的本事，创立一个更有品牌更有效率的*台，惠及广大的机械学子。制定详细的工作计划，熟悉各方面的工作内容和情况，协调好各方面的关系，不但做好大中型活动，而且支持相关小活动成功举办，给予同学们更多展示自我的机会，架好同学们与老师之间的桥梁，使我系成为其他系的标杆。
组织部：
20xx/12/11。
团委干部增强自身能力工作总结
抵抗力不好的人要少吃一些辛辣、有刺激的食物，例如大蒜、油炸食物、辣椒、膨化食品等等，生冷食物平时也要少吃一点，因为这些都会增加身体的负担。
想要脾胃功能运转正常，平时要养成一个良好的饮食习惯，定时定量并且要做到荤素搭配、粗细搭配，还应该适当的增加一些新鲜蔬菜和水果的摄入，有利于消化能力的提高，这样才能提高抵抗力。
二、喜热怕凉。
脾胃也是喜热怕寒的器官，老中医告诉我们，身体中出现的大部分毛病都是由于没有做好保暖工作造成的。腹泻的患者最好在肚脐的地方进行有效的保暖。脾胃虚弱的朋友更要注意保暖工作，如果有胃痛的患者要避免手冷。日常要少吃一些生冷的果蔬或者饮品，女性可以多喝一些姜茶来暖胃。
三、适当运动。
平时适当的做些运动也是可以提高抵抗力的，不太激烈的，如慢跑、爬山、瑜伽、气功等。适当的运动锻炼能够促进体内的新陈代谢，排除身体毒素。同时也能有效的促进肠胃蠕动，提高身体的消化能力和营养的摄取能力。脾胃虚弱的朋友也可以在每天睡觉之前按摩腹部，这样有助于脾胃的顺利运行，这是一种不错的保健方法。
四、菌群平衡。
肠道是人体最大的免疫系统，肠道的健康又是跟肠道内的菌群平衡是有很大的关系。想要肠道菌群平衡就要经常的补充肠道内有益菌群的营养液，比如可以喝酸奶，吃一些发酵食物，也可以定期的补充一些奘灵水苏糖，奘灵水苏糖服用后会倍增有益菌群，就可以抑制和清除有害菌，帮助清除炎症和恢复胃肠动力。经常感冒或者脾胃不好的朋友可以周期性的服用奘灵水苏糖来增强体质。
五、情绪乐观。
愉悦的精神状态也可以让人体内进行正常的消化吸收、分泌和排泄的调整，保持着旺盛的新陈代谢。积极向上、轻松乐观的情绪可以使人的身体保持健康状态或促使疾病痊愈。
8种人抵抗力一般都不好。
1、爱烂嘴角的人。
“烂嘴角”频发，很可能是个体免疫力太差。
2、鼻子爱出汗的人。
在情绪激动、精神紧张、劳累、活动和讲话过多时鼻子容易出汗，这类人容易经常反复感冒。
3、太爱干净的人。
人体免疫系统需要不断经过外界的驯化来逐渐增加对病原体的抵抗力，如果太爱干净，免疫系统就得不到锻炼，久而久之免疫力就会越来越差。
4、闷闷不乐的人。
闷闷不乐、情绪紧张、心理压力大的人比乐观开朗的人免疫力会更差一些。
5、吃得太挑的人。
其实长期挑食、偏食的人往往因营养摄入不全面，导致免疫力差，继而引起许多小毛病。
6、常当“夜猫子”的人。
日出而作，日落而息，是大自然的规律。这个系统一旦紊乱，会导致免疫力降低，造成各种疾病的发生。
7、不爱运动。
不运动的人，身体气血运行变慢、肌肉松弛无力，免疫力下降，更容易感染疾病和病毒。
8、太能吃的人。
吃过饱会出现“食积”、“食滞”。积久化热、久积致虚，从而会免疫力降低，出现反复感冒、咳嗽。
团委干部增强自身能力工作总结
记者昨日从合肥学院获悉，教育部下发了《关于公布2012年度第二批国家级大学生创新创业训练计划项目名单的通知》文件，合肥学院共获得70项国家级训练计划项目，获得的`项目总数位居省内高校前列。
在70个项目中，创新训练项目38项，创业训练项目27项，创业实践项目5项，并获财政拨款项目经费70万元。这是继合肥学院2012年顺利入选“国家级大学生创新创业训练计划”实施高校之后，合肥学院在国家级“本科教学工程”实践创新能力培养类项目中取得的新突破。
文档为doc格式。
团委干部增强自身能力工作总结
很多毕业生在面临求职和就业时，加紧在求职面试技巧上下功夫，然而，58求职专家表示，掌握一定的面试技巧固然重要，但不要把所有的希望都寄托在技巧了，多培养自身的能力，提升自己的核心竞争力，这样才有利于找到一份心仪的工作，并且在以后的工作的中也会有出色表现。
别盲目迷信面试技巧。
记者在采访中获知，现在很多面临毕业的大学生，通过购买书籍和网络上提供的求职面试技巧来武装自己，以求在求职面试时打动面试官获得机会。但专家表示，求职面试前，不能仅仅专注于这些表面的技巧。如果单凭求职技巧对自己某些缺失的能力进行掩饰，在企业若干轮的面试中最后还是会被淘汰。
对于这一点有比较深的感触：“来面试的大学生，讲究的是穿着、手里拿的是精美的简历，然而面对考官提出的一些有关业务的问题却知之甚少。有的虽通过了面试，却不久就在公司做不下去了，因为他们根本不了解这个职位的性质职能是什么。”
如果本身没有足够的能力，仅仅是在技巧上包装自己，则很容易变成一种伪装，无助于自己找到一份比较好的工作。
所以，大学生求职成功与否，乃至职场人士寻求个人发展的关键在于发掘、培养、提升自己的核心竞争能力。
实习要与求职相结合。
建议在校学生多参加社团活动：“参加社团活动，尤其是组织几场活动的学生比没有参加或者组织过活动的学生，在交流和组织协调能力等方面有比较大的区别。如果能针对自己未来的职位有计划地进行实习，将有更好的效果。”大学生面向企业求职时的砝码不外乎学历加能力，而各大企业更青睐于有能力的毕业生。提前准备职场能力是在求职困境中突围而出的最好途径。
大学生积累职场经验和能力的最好途径是实习。但仅仅实习是不够的，很多时候大学生仅仅为了实习而实习，实习的工作和未来职位没有任何关系，相对来讲意义不大。比如很多学生经常做的兼职就是发传单或者做促销员，虽然也是实习的一种，但和未来想要的职位相差甚远。有方向性地实习和准备能力才是上策。
在实习期间学到许多在学校里不常接触的东西，实习能够让自己和社会接轨，在工作中了解自己的不足。”
如果您对面试有任何疑问可以参看58求职助手。
团委干部增强自身能力工作总结
广东省营养学会副秘书长朱惠莲教授在“营养健康春季消费节”上指出，“快食品”一般热量高、脂肪高，却缺乏人体所需的微量营养素，日积月累，导致营养不均衡，出现亚健康状况，容易出现“隐性的肥胖”和“隐性的饥饿”。隐性的肥胖是指在测体重时显示是正常体重范围内，bmi不高，但检测发现脂肪比偏高;而隐性的饥饿是人体没感觉饿，但是身体的细胞对营养素，特别是很微量的营养素如维生素、矿物质及其他营养有益成分处于缺乏的状况，这也是引起现在所谓的亚健康和疲倦的原因之一。
从根源发现你为什么亚健康。
1、交通拥挤，住房紧张，办公室桌子靠桌子，使人们生活工作的物理空间过份窄小，独立的空间往往成为奢望。
2、气、垃圾、工业、噪音及射线等等污染，严重损害人们的生存环境，宁静祥和的环境往往被喧嚣和污浊所代替。
3、在市场经济条件下，经济收入逼迫人们过份地劳作，出现身心情“透支”现象;金钱往往逼迫人们成为它的奴隶。
4、竞争的年代、改革的年代，人们面临着被“炒鱿鱼”和下岗的威胁，为了保持岗位，不得不承受越来越重的压力，陷人越来越多的矛盾。
5、社会发展日新月异，信息变化加速，使得终身学习成为必然的要求，因此，学习新知识，创造新思维，成为人们越来越重的压力和负担。
6、由于种种利益交织冲突，社会人际关系变得复杂，使得每个人建立和处理人际关系变得更加谨慎和困难。
7、机械化、形式化的生活和工作、学习，占去了人们的大部分时间，使得人们之间的情感交流变得越来越少，越来越空乏，孤独成为人们生存的显著特征。
8、社会生活的复杂化、多变性，给人们的恋爱、婚姻、家庭生活的稳定性产生了越来越多的冲击，使得人们之间的情感联系薄弱，情感受挫的机会增多，从而降低了人们对感生活的信心，影响了人们情感生活的质量。
9、我们自身的某些不足和遗憾，往往成为自我折磨的理由。
10、躯体生命的偶然性和暂时性，在深层次上淡弱人们奋斗进取的激情，荒诞、无谓，往往成为人们对生命真谛的体验。
团委工作总结
本学年团总支在学校领导的指导下，围绕学校工作要点，深入开展了一系列教育活动，开拓进取，脚踏实地。并且依据20xx年区教育行动计划、团区委工作要点、教办和学校工作计划，立足学校实际，本着服从学校管理，利于班主任工作，利于学生成长的原则。
开展了一些实实在在的工作，营造了良好的学校文化氛围，并进取探索学校团建工作特点，走出了一条适合学校团建工作的新路子，取得了必须的成绩，为做好学生管理工作、开展学生各项活动奠定了很好的基础。现将我校本年度共青团工作总结如下：
1、不断规范完善校团务工作，重点加强各团支部工作会议记录、工作例会制度、团费收缴、团籍档案管理建设等工作。
2、在日常工作中，校团委重视班级支部，年级支部的建设以及工作的开展，每学期要求各支部在开学初做本期工作计划，期末进行工作总结，并对其工作进行不定期的检查。定期召开班级团支书会议，听取班级团支书工作汇报，了解团员队伍状况，并组织他们学习团队理论、团队活动的做法、经验等，逐步提高班级团支书的思想意识，从而调动班级团支书工作的主动性和进取性。
（一）提高常规活动质量，不断创新活动方式
1、班级板报、学校板报是我校的主要文字宣传阵地。团委和政教处一齐对学校各处的礼貌宣传进行安排并定期检查评比。
2、切实做好升旗仪式工作，利用国旗下讲话对学生进行思想教育。每周团委都认真准备讲话稿，围绕“爱国建校、礼貌守纪、学习，感恩教育”等方面开展对学生教育。从思想到品质、从安全到卫生、从守纪到常规等多方面，强化学生认知，营造进取、健康、礼貌、向上的学校氛围，我们改变以往单一的说教模式，让优秀学生，优秀教师作国旗下发言，提高国旗下讲话的教育效果。
1、进一步规范入团程序，严把入团关。在团员发展上，始终坚持实行团员发展理解学校学生的评议监督，入团必须在全班进行民主推荐班主任同意推荐，提高了团员的质量增加了它的吸引力。做好对团员的评议活动，对评议不合格的团员，要求其写出书面保证，限期改正。
2、在校党支部的指示下，为更好的提高学生思想认识，增加对党的了解，继续含光中学学生业余党校各项活动，由校党支部领导讲授有关党的章程、性质、入党条件、科学发展观等知识，经过撰写心得，结业考试等方式对学员进行考查。同时帮忙少先队员更快的加入共青团这个大家庭，经过业余党、团校，团课让团的各项工作和活动影响全校学生，增强共青团组织的吸引力、凝聚力和战斗力。
开展学校文化活动是学校团委的一项重要工作，是体现学校生机、展示学生风采的有效载体。含光中学团委紧紧围绕上级团委的安排和学校中心工作有序的开展活动，有力的推动了学校整体工作的进行。
1、3月，开展“学雷锋”月系列活动活动。
（1）3月3日午时，开展了以“雷锋精神与我同行”为主题的团会活动。各班主题团会在班主任的`指导下由学生主持，班会上同学们进取发言，各抒己见。经过讲讲雷锋故事、谈谈心中感受、夸夸身边榜样、想想爱心计划，引导全校学生“知雷锋、爱雷锋、找雷锋、做雷锋”，在青少年的心灵中植下向雷锋学习勤做好事的种子，产生了很好的教育效果。
（2）举行“3·5学雷锋日”志愿者活动。首先，在全校晨会上向全体师生发出倡议，号召全体师生以实际行动向雷锋同志学习。3月5日当天伴随着小雨，我校的团员志愿者身着整齐统一的校服，排着整齐的队伍，喊着响亮的口号，迈着整齐的步伐到我校对应社区清洁社区卫生，校领导及教师也参加了此次志愿者活动。同学们热情高涨，有的清扫地面垃圾；有的擦拭墙壁小广告。同学们虽然很累，手也冻红了，但脸上洋溢着幸福、满足的笑容，他们每个人都是新时代的活雷锋。
（3）开展植树节志愿者宣传活动。20xx年3月12日，我校团委与张家村街办联合开展了植树节主题宣传活动。活动中，含光中学的志愿者在黄雁村十字建立志愿者服务站，拉起横幅——“建设绿色通道美化绿色家园”，并向居民发放了“植树节的来历”、“创立国家森林城市知识问答”等宣传资料并呼吁大家都应当行动起来，保护环境，从身边一点一滴的小事做起，多种一棵树，少扔一些垃圾，共同创造一个绿色世界，共同为西安市创立国家森林城市而努力。
（4）组织学生报名参加西安国际语言小志愿者、国际小记者活动，受到学生极大的欢迎。
2、20xx年3月10—12日，西安市含光中学举行第七届学生成长记录袋评比、交流活动。此次展评，参展材料资料丰富，形式多样，图文并茂，成长记录袋多方位、多角度记录了学生的学习成长过程。这次展评，对广大同学今后如何及时做好收集、整理工作，充实成长记录袋资料，提高质量也具有启迪和指导作用，异常是对活跃学生思想，让学生真正“成长”起来有着进取的意义。
3、4月，在清明节来临之际，举行“网上祭英烈”活动；
4、4月—5月，开展“崇尚科学，反对邪教”系列教育活动。4月中旬，各班以“崇尚科学，反对邪教”主题班会。全体师生举行了“崇尚科学，反对邪教”的签名活动。
5、4月中旬，20xx年4月14—14日，大学区第二届田径运动会在西北大学田径场隆重举行，两校领导及华商报记者莅临现场，初一、初二、高一、高二全体师生参加。这次运动会是西大附中大学区成立以来第二次举办的大型体育活动，两校四个年级40班近千名运动员参加了80个项目的比赛。开幕式精彩纷呈、各具特色，比赛现场井然有序、紧凑而热烈。经过一天半紧张激烈的角逐，122人荣获单项第一名，7个班级荣获团体项目第一名，4个班级荣获团体一等奖，32个班级荣获体育道德风尚奖。
6、开展科普知识普及系列活动。全校以“爱科学、学科学”为主题开展主题团会评优活动及黑板报评比活动。
7、5月，纪念“五四”系列活动，包括“五四”表彰、新团员宣誓、红五月活动。在20xx年碑林区“红五月”比赛中，我校荣获中学b组特等奖。
8、5月初，率领全体高一年级同学赴凤翔泥塑村进行社会实践活。同学们在一天的实践过程中，认真向民间艺术大师学习，仔细听讲，进取动手动脑，亲自参与了和泥、成型、线描、彩绘等泥塑制作的全部过程，每一位同学都完成了自我的泥塑作品，尽情的享受着劳动的欢乐。经过一天的社会实践活动，同学们不仅仅学到了知识，并且制作了自我最喜欢的作品，表现出对民间艺术的极大热情和良好的精神风貌，出色完成了实践任务。
9、5月中旬，举行青春励志故事进学校活动；
10、组织学生积极参加上级团委的各项活动。如“环保画”比赛、“关爱明天、普法先行”征文活动等，取得了较好的成绩。
1、进一步完善团委工作制度。
2、扎实常规工作，拓宽业务，配合好上级团委及学校的各种大型活动。抓好每一次活动，取得实效。
3、加强团支部间的沟通，取长补短，抓好基层支部的建设。
4、加强外部联系，促进工作交流，取长补短
在今后的工作中，我们将进一步围绕学校中心工作，努力改善工作作风，创造性地开展工作，把团委工作做细做实，努力使团委的工作再上一个台阶。
团委工作总结
新学期，新风貌，2017―2018学年度对于xxxx大学法学院团委各部门来说又是团结协作、勇创辉煌，取得骄人成绩的一个学年。2017―2018年度，我院团委在院分党委和校团委的领导下，认真贯彻落实上级团委的工作安排，进一步转变思想观念，坚持加强共青团员意识教育，把落实学院分党委和校团委的工作方针同我院的具体实际紧密结合，以思想政治教育为先导，以提高共青团员素质为目标，各项工作齐头并进，圆满完成本学期的各项工作。下面具体工作总结如下：
一、加强团干培训，努力提高基层团干素质。
1为了贯彻党中央提出的加强共青团员意识教育活动，不断提高基层团干的素质，我院团委分别于2009年10月23号、2010年1月7日、2010年6月6日举行了法学院共青团干部培训大会。这几次“团干培训”主要针对各团支部成员包括学院团委学生会各部门、班级主要学生干部对其相关负责的工作进行详细介绍，强调了团支部工作的重要性和深刻意义，同时对其提出了具体要求，指明了工作方向；强调了团支部与班委会之间协助工作的重要性，指出两者应以班级利益为主，齐心协力建设好法学院的共青团建设。
2占领团员活动阵地，发挥基层支部战斗堡垒作用。
基层团支部是团组织的基本组成单位，在团的建设中起着举足轻重的作用。过去的一学期，我院团委深入学习和贯彻“”重要思想，加强和改进的.思想政治教育，推进和深化者活动，使“奉献，友爱，互助，进步”的青年者精神在学校和社会上得到进一步的发扬。我们本着正确引导，任务下放的原则，给予基层团支部足够的自主空间，充分发挥创新意识，取得了很好的社会效益。如在2009年12月份开展的12。4法制宣传系列活动，通过法律援助，校园法律援助、法治电影展映、法律图片展、“法律圆桌”及模拟法庭等活动，使法学院团委在校内校外都赢得了良好的声誉，进一步提升了我们的形象。
3、广泛开展主题教育。
2009年11月份，法学院团委以“红岩颂”为主题，开展主题纪念活动，2010年3月份举办了“3。15”主题宣传教育活动，5月份举行五四先进集体和个人表彰会，通过这些活动，引导广大团员青年进一步了解共青团听从党的召唤，紧跟党的步伐，充分发挥党的助手和后备军作用，坚定走有中国特色社会主义道路的理想信念。2010年3月法学院团委还注重加强对团员青年进行爱国主义、集体主义、社会主义和艰苦创业精神教育，使青年们从思想觉悟上得到了一次提高；一系列的活动旨在加强形势教育和国情教育，激发广大团员青年的爱国热情，增强民族自尊心、自豪感和自信心，鼓励团员青年不断努力奋斗。
二、积极引导学院同学综合素质的培养，引导同学们成长成才，提升学院同学综合能力。
1、积极开展各种活动，为同学提供展示聪明才智的舞台。
近年来，在有关部门的大力支持及配合下，我院课外活动得到了健康，持久，深入地开展。迄今，我院已成功参加了学校组织的元旦文艺晚会，秋季运动会。春季运动会以及“唱红歌”合唱比赛等一系列的活动并取得了骄人的成绩，尤其在运动会中获得女子组团体第一名、男子组团体第二名的好成绩，大批学生在竞赛的带动下，积极参加各种课外活动，创新意识，实践能力乃至综合素质得到了锻炼和提高。在其他各种比赛中，我院涌现了一批批优秀学生和优秀作品。也为我校在各级竞赛中提供了优秀的人才资源，打下了取得良好成绩的基础。充分展现了法学院学生的活力和魅力。
2、通过表彰发挥榜样模范带头作用，形成你追我赶的良好风气。
法学院通过各种表彰先进，使其模范榜样作用得以彰显。2010年5月份举行的一年一度的五四表彰活动中，更是使得各种标兵不断涌现出来，并有两个班级获得了校优秀团支部，两个优秀团日活动。通过五四表彰，不仅使各位标兵得以继续努力，更在学院内部形成了良好的榜样作用，使得学院气氛更加活跃，更加具有学术气息。
三、创新活动形式，创新宣传手段，创新团建模式。
1、通过创新活动形式深化青年思想教育。
2009年法学院团委11月份组织看望留守儿童活动。通过这些活动培养了一支高素质的青年志愿者队伍，扩大了法学院青年行动的社会影响力，树立了法学院青年的良好形象。注重学术讲座对青年学生的学术影响和思想提升，分别于2009年9月、11月，2010年5月、6月多次开展各种类型的学术讲座，丰富同学们的知识储备，开扩同学们的法学视野。
2、巩固和推进青年文化阵地，利用网络期刊等新手段宣传。
2009年法学院围绕《法轩》这一品牌加大宣传，通过加强编辑、作者队伍建设和团员青年的共同努力，使得《法轩》成为及时反映了学院同学思想，宣传了青年典型的阵地，展现了法学院积极向上的良好的精神风貌。同时，在利用网络进行思想教育方面我们也始终走在学校前列，利用各种新系统新资源使青年文化阵地不断扩大，不断及时的了解团员思想动态，掌握最新的思想教育方法，在促进团建方面取得了卓有成效的成绩。
3、大力开展新生党团创建活动。
2009年9月份，2009级新生开始了正式的大学生活。法学院针对大一新生，从一开始就对各位新生进行思想教育和相关知识的传递。通过筛选和评审，培养入党积极分子，开展党团教育，建立团支部，党支部，完善相关制度。开学伊始，学院领导便积极与同学们进行交流，通过讲座，谈话，各种活动等方式使同学们很快的融入到了这个团体。
四、加强团的自身建设，抓住重点，积极探索共青团工作新方式。
1、进一步依靠党建带团建，鼓励团员创新精神，促进团委工作活跃。
2009到2010学年，各团支部以依靠党建带团建为主线，加强了各班级内党员同志对自己班级的思想及实践上的引导工作，通过平时的观察和沟通，对团员进行党性提高教育，提高团员思想素质、道德素养、文化修养和生活品味，树立一批优秀团员典型。法学院团委不仅要求各团支部进一步做好团员证的管理、团员教育评议和新团员发展工作以及素质拓展工作，还组织了特色团支部交流活动，由先进班级团支部书记介绍他们在团支部建设中的创新方法和特色活动，使其他团干部获益匪浅，有效地促进了团工作的活跃。
2、以作风建设为突破口，加强团干部队伍建设。
法学院团委以团干部为教育重点，加强团的思想作风、学风和工作作风建设。法学院团委制定了《关于加强和改进团的作风建设的若干意见》，进一步完善团干部的考核机制，把同学们对团干部的满意度作为重要的考核标准，切实为学院服务。5月份，共青团xxxx大学团委会举办了第2期青年马克思主义培训班，对各学院团干部进行了思想教育、团学建设等方面的培训。法学院部分干部参加此次培训，并且借着这股东风，也在学院团委内部展开了一次思想上的大讨论。
回顾过去的一年，我们还存在很多不足之处。例如在活动的数量、质量上，我们还需要进一步提高、加强；活动的宣传与影响上，力度还要进一步加大；在部门工作的配合上，还要更充分地协调。一份耕耘，一份收获，法学院团委在上级领导的关怀和全体成员的共同努力下，由稚嫩逐步走向成熟。今后，我们将不断总结，弥补不足，加强与兄弟团委之间的交流，争取再创佳绩。
团委工作总结
共青团堆子前镇委员会。
堆子前镇位于遂川县西部，总人口2万，18-45岁青年6058人，其中团员1215人。全镇现有团委2个（镇团委、中学团委），直属团支部11个（村团支部8个、居委会团支部、小学团支部、镇直团支部）。
堆子前素有“中国金桔数遂川，遂川金桔源堆前”的美誉，基本上家家户户种金桔,但长期以来堆前金桔“人种天管”的传统粗放型管理模式，导致产业效益较低。金桔产业是堆子前镇农民增收的重要支撑点。如何发挥青年的作用，做大做强金桔产业，成为堆子前镇团组织的工作重点。
一、坚持不懈抓建设，健全完善党建带团建运行机制为促进金桔产业做大做强、出优出特，帮助青年发家致富、成长成才，镇团委以“五四红旗团支部”、“五四红旗团委”和“全国团建先进县”三级联创活动为契机，以促进产业发展为主题，狠抓团的基层组织建设。结合集中换届，对班子配备不齐全、结构不合理等“软、散、瘫”团支部进行整顿，优化团班子结构。经过换届调整，配齐了9个村级团支部班子，全镇团干平均年龄下降到30岁，高中以上文化程度的占80%，有8个村的团支书进入了村“两委”班子。在强化团组织自身建设的同时，镇团委充分发挥团的组织优势，围绕党建带团建，统一思想认识，坚持三个到位（组织领导到位、责任落实到位、督促检查到位），团结凝聚桔乡青年，助力金桔产业发展。
二、突出重点抓教育，建设一支高素质的青年队伍堆子前镇党团组织高度重视对广大团员青年队伍素质的提高，按照“党放心、青年满意”的要求，把团员青年的教育培训纳入日常工作范围，并做到：教育内容上求“精”、教育形式上求“新”、教育效果上求“实”。采取集中办班、分散培训和“1＋1”面对面培训等方式，按“分层培训，上下联动”的进程，狠抓农村基层团干部队伍和农村青年骨干队伍教育培训，对农村团干部进行了先期培训，后对农村青年队伍全面培训，逐步开创团干带青年，青年带群众的良好局面。
三、围绕中心抓活动，培养树立一批品牌活动。
1、抓宣传，当好金桔产业发展的引路人。
前几年，很多桔乡青年认为，在家种金桔是靠天吃饭，吃力不讨好，因而普遍外出务工。堆子前镇团组织充分发挥舆论引导作用，广泛宣传金桔生产创业典型、政府的扶持政策、金桔产业发展前景展望等，组织开展建言献策和经验交流等活动，通过“用身边的人和事教育引导农村青年”，帮助青年转变择业理念。镇团委协助镇党委、政府成功举办了首届堆前金桔“果王赛”，采取“文化搭台，金桔唱戏”的方式，大力宣传推介堆前金桔，在扩大金桔品牌知名度的同时，吸引了大批青年回乡投身金桔产业。
2、重培训，打造金桔产业发展的生力军。
团组织广泛开展了“金桔生产大培训活动”。通过联系县农业局团委，组建了一支以农业局团委书记焦丁华为首的“青年科技特派员”队伍，镇成立了由28名青年“土专家”组成的“青年科技服务队”，深入田间地头，推广科学种植管理技术。2008年，共举办各类培训班30期，培训青年1500人次，印发实用技术资料5000份，先后组织了59名青年桔农赴广西阳朔、江西南丰等地参观考察，学习金桔薄膜保鲜等先进技术，桔农的生产技术水平得到了进一步提高，金桔的质量、档次得到大步提升。2月底，在全镇各村组织了一次以团员青年为主的防冻知识培训，培训人次累计达160人次。
3、树典型，选准金桔产业发展的领头雁。
在团员青年中开展了以“比技术、看谁种植效益高；比规模、看谁带动能力强；比奉献、看谁扶助人员多”为主题的竞赛活动，团组织积极扶持团员青年做大产业规模。通过争先创优、典型引路，建立高产质优标准化果园“青年创业示范基地”12个，涌现了如林夏明、付华洋、古和生、卢新平等大批青年金桔产业带头人。同时充分发挥优秀青年的帮带拉动作用，建立了团员青年带小户、带散户、帮扶困难户的帮带责任制度，明确每个优秀青年联系2—3户经营潜力较大的农户，帮扶1户困难户。青年标兵的示范引导、帮带拉动，使堆子前镇集中连片金桔种植面积不断扩大，现已达到21000余亩。
4、促增收，甘做金桔产业发展的护航者。
2008年底金桔销售旺季时，为及时统一桔农思想，协调无序市场行为，避免恶性竞争，镇团委扶持成立了首个由45名青年组成的“金桔销售联合体”，对金桔实行“三统一”（统一分级标准、统一商标品牌、统一销售价格），稳定了市场，维护了桔农的合法利益。他们通过“订单销售、协议销售、连锁经营”的方式，在北京、上海、浙江、广东等地建立直销网点，直接把质优味美的遂川金桔销到终端消费者手上，减少中间环节，降低销售成本，提高产品利润，上市出售的遂川优质金桔鲜果最高单价达10元/斤。同时，良等金桔则由玉宁食品厂、新鹭糯米酒厂统一收购，用于生产金桔果酒、果糕、果卷等，帮助桔农解决了良等金桔卖出难、卖价低的问题，桔农的收入不断增长。
目前，在新型桔乡青年的共同努力下，全镇金桔面积达33735亩，低改面积23000亩，实施薄膜保鲜7000亩，亩产最高达6000斤，金桔鲜果销售价格也由原来的0.5—2.0元/斤提升至1.2—10.0元/斤，桔农人均年增收265元，金桔产业真正成为了堆子前镇的一项富民主导产业。堆子前镇金桔产业的发展壮大，是桔乡青年们用汗水和智慧浇灌出来的，付出总会有回报的，在他们当中，有人被选为市、县人大代表，有人被评为省、市、县“双带标兵”、“致富能手”，在遂川金桔产业化发展的道路上，新型桔乡青年必将昂首弄帆，再显风流，为推动遂川金桔产业的发展展现自己的才华。
团委工作总结
1、深入开展青年志愿者活动。今年3月5日，厂团委根据公司团委的统一部署共组织21名青年志愿者，义务为160余人次的职工家属提供了配钥匙100余把、修自行车20余辆、焊盆40余个，方便了职工家属。
2、深入开展青工文化活动。20xx年1月、2月、3月，与工会组织了“庆元旦文艺汇演”、“春节令条大赛”、“三八游艺”活动等，20xx年4月，组织了青年卡拉ok大赛活动。同时，坚持各团支部每季度开展一次小型文体活动，今年以来各团支部共开展10余次活动，有效地活跃了团员青年的文化生活，丰富了青工的文体活动。
3、深入开展科技创新活动。20xx年，全厂在公司申报“五小”科技成果29项，科技论文8篇，申报数量居公司前列；原创：在公司第三届青工“五小”科技成果表彰中，获科技成果二等奖一项、三等奖两项，论文一等奖一项、二等奖一项、三等奖两项，取得了较好成绩。
3、深入开展“青安杯”竞赛活动。
（1）进一步深化“两位一体”运行机制。
自20xx年3月份起，焦化厂团委全面推行班组安全员、青安岗长一体化考核制度，从体制上为规范青安岗活动做了有益的探索。主要作法是：以班组为单位调整设立青安岗，由青安岗长兼任本人所在班组的安全员，对本班组和青安岗的安全工作全面负责，按每人每月20元的标准建立专项考核基金，实行班组安全工作与青安岗活动一体化制度，使青安岗活动与班组安全活动有机融为一体，青安岗长肩负的安全责任与其拥有的权力、享受的待遇有机融为一体。今年四月份，又进一步加大考核奖罚力度，使青安岗工作再上新台阶。
（2）进一步加强青安岗工作的基础建设。
焦化厂团委高度重视青安岗的基础建设，
（1）推行挂牌上岗，在已往配备标志牌的基础上，为团支部书记和青安岗长制作了100余个“安全监督”标志牌，实现了所有青安岗长均挂牌上岗，有效规范了青安岗和岗长的工作，树立了青安工作的良好形象。
（2）推行制度化管理，重新修订完善了《焦化厂青安岗活动制度汇编》，包括青安岗条例、青安岗长安全风险抵押、安规学背用、班组安全员青安岗长一体化考核制度、《原始记录和仿宋字练习考核制度等，基本形成了完善的制度体系，实现了制度化管理。
（3）坚持周四安全学习。
全厂各青安岗每周四下午都要认真组织青工学习安全知识，并开展了每周一案和每周一题活动。坚持集中安排与自主学习相结合，每月都要统一安排部署全厂青安岗安全学习内容，有公司、厂的安全工作部署，有青安杯竞赛工作安排，还有安全重要会议精神，“5s”管理知识，安全规程，事故案例等，有效地保证了公司、厂安全工作重要精神的`及时贯彻执行，提高了青工的安全意识。
（4）坚持每日“三查”活动。厂团委继续坚持“三查”活动专项记录和最低限数制度（每周至少查一项隐患，每月至少发现或制止一项违章或违纪），并纳入厂一体化考核严格奖惩，要求各青安岗在每日的班前、班中、班后全程开展“查隐患、查违章、查违纪”活动，并要求各青安岗每周至少查改一项隐患，每月至少查改一项违章或违纪，有效减少了“三违”和隐患，促进全厂的安全生产。
（5）坚持仿宋化达标活动。焦化厂团委继续坚持开展全员“学用仿宋字，记录仿宋化”活动，纳入经济责任制，每月严格考核，练习好的每本奖励5元，练习差的每本处罚5元，有效地调动了职工的积极性。
（6）开展青安岗活动。厂团委与安全科在“安全月”期间，组织了以“遵章守法，关爱生命”为主题的安全文艺汇演，来自全厂的22个文艺节目进行了演出，节目形式有相声、三句半、演讲、哑剧、诗朗诵、独唱等，节目内容紧扣安全生产主题，由职工自编自演，受到很好的安全意识教育。
（7）开展安全标准化操作演示活动。厂团委出台了《焦化厂安全操作标准化标准》，制订了安全操作、工作程序、行为动作、标准基准、管理方法、时间系列、礼仪环境、服装标志八个方面29条具体标准，推行了青工安全标准化操作活动专项记录，组织青工围绕安规学背、按规程标准操作、执行安全检查表、执行工作程序、环境文明标准等28项具体要求，每周开展自查自纠活动，原创：有效增强了职工的标准化操作意识。
（1）狠抓团委班子建设。
一是坚持和完善团委会制度，每月定期召开团委委员会议，集体研究全厂共青团工作中的团员发展、工作安排、活动开展、制度修订、支部班子调整、表彰奖励等重大事项，充分发挥团委班子的整体战斗力。
二是坚持和完善团委中心组学习制度。每周二下午组织团委成员和团支部书记认真学习党的方针政策、共青团的基本知识、安全生产知识等、共青团十五大、团的业务知识、公司形势任务、法律知识、安全生产知识等方面。
三是建立和坚持团委班子民主生活会制度，每半年组织团委委员召开生活会，全面汇报思想、学习和工作情况，开展批评和自我批评，促进班子的团结。
（2）狠抓基层团支部建设。
一是坚持和完善团支部“”制度，厂团委建立起了较为规范的“”制度，每月下发会议材料至团支部、团小组具体指导“”，纳入厂一体化考核全面检查，保证落实到位。为了进一步强化落实，从20xx年3月份开始，厂团委就建立和坚持厂团委参加指导支部团员大会制度，要求团员大会必须邀请厂团委书记参加、到会人数必须过半、议题必须由支委会拿出初步方案，确保了团员大会和团课真正落到实处。
二是建立团支部活动经费制度，根据工作需要，厂团委建立团支部活动经费制度，每季度由厂团委给每个团支部下拨100元专款由团支部使用，主要用于团员教育和管理、团内各类活动等，并建立制度严格管理，保证团支部活动经费的落实，进一步增强了团支部的战斗力。
三是深入开展了“团员示范岗”活动，以团小组为单位，以岗位为阵地，以设备为重点，围绕生产经营工作中的生产组织、技改技措、质量管理、节能降耗、现场治理、设备维护、安全保障等重点和难点，每周组织团员开展一次集中性活动。
团委工作总结
学校团委工作总结一年来，方咀中学团委在乡团委、校委会、党支部的正确领导下，高举邓小平理论伟大旗帜，全面贯彻教育方针，以加强未成年人思想道德建设为着力点，团结领导全校团员青年紧紧围绕学校的中心工作开展活动，认真做好团的工作。现将一学年来的工作总结如下：一、加强团员队伍建设，发挥团员的榜样性和示范性。抓好团的队伍建设，发挥团员的榜样性和示范性，是团员队伍建设的重要工作，也是学校德育工作的重要方一年来，方咀中学团委在乡团委、校委会、党支部的正确领导下，高举邓小平理论伟大旗帜，全面贯彻教育方针，以加强未成年人思想道德建设为着力点，团结领导全校团员青年紧紧围绕学校的中心工作开展活动，认真做好团的工作。现将一学年来的工作总结如下：
其写出书面保证，限期改正。
二、注重宣传阵地建设，开展多项活动，营造礼貌向上的学校文化氛围。1、学校广播台，班级板报、学校板报是我校的主要文字宣传阵地。团支部和政教处一齐对学校各处的礼貌宣传进行了指导。2、树立爱心观念。为突患重病郭百宜同学捐款活动，同学们深受启发，感受到互帮互助、团结一心的社会大风气。3、切实做好升旗仪式工作，利用国旗下讲话对学生进行思想教育。每周团支部、政教处都认真准备讲话稿，围绕“安全、卫生、礼貌守纪、学习，感恩教育”等方面开展对学生教育。从思想到品质、从安全到卫生、从守纪到常规等多方面，强化学生认知，营造用心、健康、礼貌、向上的学校氛围，我们改变以往单一的说教模式，让优秀学生作国旗下发言，提高国旗下讲话的教育效果。
三、用心开展各项团支部德育活动。1、隆重举办了方咀中学新团员入团宣誓仪式。2、组织学生参加县组织部“庆祝建党八十八周年”文艺演出，配乐诗朗诵《我有母语我有祖国》荣获第一名3、开展了“国庆六十周年红歌演唱会”，对各班节目进行了评比及奖励。
四、建立“礼貌寝教室”1、进一步完善《班级量化管理考核条例》，坚持每一天对班级室内外卫生、清洁区卫生、迟到早退、学生仪表、寝室管理进行检查，每周公布评比结果，每月评出“礼貌班群众”并授以流动红旗。透过检查评比，学生的行为更规范，群众荣誉感更强了。2、各班成立护绿小队，对学生进行爱绿护绿教育，使学生养成自觉行为，为保护学校环境贡献自我的一份力量。3、组织各班级开展“礼貌寝教室”的建立活动，并检查评比，透过建立活动，美化了学校，提升了学生的品味，陶冶了学生的情操。回顾这一年的工作，虽然取得了一些成绩，但同时也存在着许多问题，在今后的工作中要进一步加大团员宣传教育力度。相信在学校党政领导的关心下，我校的团委工作必须会更上一层楼。
团委干部自我信
首先，非常感谢公司领导为青年人创造的这次施展才华的机会。
我叫，来自，一直从事护理工作。我非常热爱共青团工作，九五年至二000年我一直兼任医院团支部的一些工作。共青团是一个大熔炉，在几年的支部磨练中我得到了许多锻炼，同时也长了很多见识，培养了坚强的毅力。如今我虽已身为人母，但团的工作仍让我热血沸腾，无比激动，所以，今天我来到这里，同时也给自己一个机会，一个挑战自我的机会。
二十一世纪是知识经济的年代，一个企业只有拥有了高素质的人力资源，才具有不断发展的巨大潜能。青年是祖国的栋梁，是社会的未来，只有不断培养良好心理素质，学习多方面的知识，成为多元化的知识人才，才能更好地实现自我价值。工作之余我从未间断过自己的学习，其中包括文凭的学习和政治理论的学习，今天我能站在这个讲台上，和我的不断充电是分不开的。同时我也喜欢经常参加一些演讲比赛，以此来锻炼自己的口才、胆量和写作能力。
一名合格的团干必须要有坚定的政治立场，紧紧围绕实际，正确鉴别和对待国际、国内的各种社会思潮，在实际工作中成为一名坚定的、清醒的、有作为的青年马克思主义者。同时要掌握团的业务知识，以及与青年工作密切相关的各科知识，如电脑、心理学等，掌握人事团的工作的基本规律和方法，增强青年教育工作的吸引力、感召力，成为团的工作的行家里手。
作风扎实、勤于思考，勇于创新，牢固树立“基层第一”的观念，深入团员青年，充分了解他们的思想动态，调查研究，了解实情，真抓实干，一抓到底，热心为青年服务，做青年的知心朋友。在遇到问题时不是采取回避的态度，而是动脑筋、想方法，解决问题；解决问题时不墨守陈规，不拘泥于形式，充分发挥主动性、创造性、开拓性，勇于前人未作之举，使团的工作充满了新鲜的活力。
青年工作是一项与人打交道的工作，要培养高尚的个人品质，加强个人修养，用人格的魅力去感染青年、教育青年、解除青年思想疑虑，做好青年人的表率。顾全大局，团结同志，克己奉公，助人为乐，公道正派，清正廉洁，这些都是一名团干不可或缺的优秀品质，也是我们党保守多年的优良传统。
当然，今天我也有可能会落聘，但我不会气馁，那只能说明我还有差距。今后的日子，我会更努力地干好本职工作，不断充实自己，去迎接未来的挑战。
团委工作总结
一、20xx年11月梧州局团委开展了以下工作：
1.开展输电专业、变电专业知识竞赛。
2.指导各团支部选拔优秀青年成立防冰抗冰突击队。
3.组织输电团支部覆冰值班人员技能坐谈交流会。
4.配合篮球协会开展职工篮球赛。
二、落实的情况如下：
1.变电管理所一次试验检修班共计10名选手参与此次技术比武，本次比武分为cvt介损及绝缘测试、刀闸操作机构控制回路故障检修及刀闸合闸不到位调整、开关控制回路绝缘电阻测试三个部分。
2.11月7日，输电管理所举办了线路检修人员专业技能比武。在输电三个团支部开展输电线路专业知识竞赛，提升青年团员业务知识能力，为输电管理所创造出一支有凝聚力、战斗力的青年队伍。
3.局团委按照各团支部提交人员名单及支部要求，成立了输电管理所防冰抗冰突击队，变检机关综合防冰抗冰突击队及防冰抗冰青年宣传突击队。
4.输电团支部一支部书记严剑锋主持了会议，并组织输电各团支部青年与覆冰值班室人员进行技术交流，活动效果满意。
5.局团委组织委员韦鑫结合青年运动需求与局篮球协会组织了篮球比赛活动，输电、变电、机关团员青年踊跃参加。
三、工作亮点：
1.输电、变电各团支部结合部门特点配合开展技能比武，并成立了防冰抗冰青年突击队，输电团支部结合防冰抗冰开展覆冰值班人员技能坐谈交流会。这些活动的开展进一步使团组织围绕“中心”工作的作用得以提升提高了影响力。
2.不足：活动开展宣传广度不够，深度不深。
3.改进措施：增强宣传，切实增强各支部宣传委员作用。
四、下属变检机关综合团支部总结：
1.开展变检机关综合团支部“采撷书香.与书为友”主题读书活动，丰富支部青年文化精神生活，引导青年树立正确思想。配合变电检修开展技能比武活动，提升了支部影响力。
2.不足：支部创先工作力度不够，工作开展需加强宣传。
3.改进措施：加强宣传的媒介和渠道，制定计划要系统。
五、输电团支部（输电一、二、三支部）工作总结：
1.结合输电管理所培训计划，在部门会议前开展输电专业知识竞赛，并根据团支部青年需要开展了覆冰人员技能交流会，取得良好效果，使利用团的作用提升青年技能技术有了新的进步。
2.不足：由于输电管理所工作时间紧，工作未能协调好。
3.改进措施：系统制定计划，突出青年技能创先与团工作结合，打造支部特色。
团委工作总结
抓好团的队伍建设，发挥团员的榜样性和示范性，是团员队伍建设的重要工作，也是学校德育工作的重要方面，加强团组织建设，发挥团员的榜样性和示范性，一直是团队工作的重点。
1、切实做好团干部队伍建设，提高团干部队伍的整体素质，是做好团队工作的重要保证。一年来，我们十分注重团干部的思想教育，定期召开班级团支书会议，听取班级团支书工作汇报，了解团员队伍状况，并组织他们学习团队理论、团队活动的做法、经验等，逐步提高班级团支书的思想意识，从而调动班级团支书工作的主动性和积极性。
2、加强团员的思想教育，提高团员队伍的整体素质，能较好的促进学校的德育工作。我们要求班级团支书定期对本班团员的思想教育、组织学习团队知识，提高团员对团组织的认识，收到了初步的效果。还要求团支书对本班团员的言行进行监督，发现不规范的人和事要进行批评教育，情节较重的上报团委，由团委组织谈话教育。
3、进一步规范入团程序，严把入团关。在团员发展上，始终坚持实行团员发展接受学校学生的评议监督，入团必须在全班进行民主推荐班主任同意推荐，提高了团员的质量增加了它的吸引力。
4、做好对团员的评议活动，对评议不合格的团员，要求其写出书面保证，限期改正。
1、班级板报、学校板报是我校的主要文字宣传阵地。团委和教导处一起对学校各处的文明宣传进行了指导。
2、树立爱心观念。为汶川地震灾区捐款活动，同学们深受启发，感受到互帮互助、团结一心的社会大风气。
3、切实做好升旗仪式工作，利用国旗下讲话对学生进行思想教育。每周团委、教导处都认真准备讲话稿，围绕“安全、卫生、文明守纪、学习，感恩教育”等方面开展对学生教育。从思想到品质、从安全到卫生、从守纪到常规等多方面，强化学生认知，营造积极、健康、文明、向上的校园氛围，我们改变以往单一的说教模式，让优秀学生作国旗下发言，提高国旗下讲话的教育效果。
活动的有序开展，能增强团组织的生命力和凝聚力，提高学生对团组织的认可度。一年来，团委紧紧围绕学校中心工作有序的开展系列教育活动，有力的推动了学校的整体工作。
1.推进青年志愿者服务活动，组织青年志愿者义务劳动，为附近的孤寡老人送温暖献爱心，组织团员青年帮助困难同学。通过此项活动的开展，有助于进一步增强学生服务社会、关心他人的意识、培养学生的吃苦耐劳的精神和劳动意识。
2、三月份，开展了学雷锋活动和文明礼貌月活动，对学生的行为习惯进行教育，取得了很好的效果。
3、四、五月份，开展了清明节纪念活动、“五·四”系列活动，对学生进行了爱国主义教育。组织学生召开主题班团会，缅怀革命先烈。在活动中，进一步了解了革命烈士光辉的爱国情操，懂得今天幸福生活的来之不易，纷纷表示要珍惜今天的美好生活，刻苦学习，将建设祖国做出自己的贡献。
4、六、七月对毕业生进行了理想教育，树立远大理想，抓紧时间，刻苦学习，以崭新的姿态迎接中考。
5、九月份到十月份，开展了庆“十、一”系列文体活动，丰富了学生的课余生活，加强了学生的养成教育和集体主义教育。
6、十一、十二月份，开展了推优入团和“一二·九”系列活动，参加了教育局组织的小品大赛。
7、认真组织入团仪式。入团仪式是团员成长的一个新的起点。我们通过组织规范严密的入团仪式，使团员和非团员都明确自己进步的方向，增强了团组织的凝聚力。
8、在青年教师中开展课堂教学能力评估活动。青年教师是学校教育教学工作的生力军，青年教师的工作直接影响学校工作的质量，影响学校未来的发展。我校团委通过校团委委员的辐射带动作用，大力倡导加强学习，乐于奉献，精诚团结的风气，使全校青年教师人人进步，个个奉献，强素质，练师能，育英才。
1、个别团员的团员意识还应进一步加强。
2、团活动团课的开展应进一步规范。
3、应进一步加强团干部和团员对团的基础知识培训力度。
2、抓好每一次活动，取得实效。
3、扎实常规工作，拓宽业务，配合好上级团委及学校的各种大型活动。
4、加强团支部间的沟通，取长补短，抓好基层支部的建设。
5、加强外部联系，促进工作交流，取长补短。
一年来，我校的团的工作有序开展，增强了团组织的凝聚力和向心力，及时完成学校分配的各项工作，促进了良好校风学风的形成。通过诚信教育、养成教育，营造诚信氛围，使学生养成了良好的行为习惯，但还有许多不足，学生的思想动态还把握的不太准确，对外宣传的力度还不够大，学生的思想教育工作还有待改进。在今后的工作中，我们将进一步围绕学校中心工作，努力改进工作作风，创造性地开展工作，把团委工作做细做实，努力使团委的工作再上一个台阶。
团委工作总结
记得今年8月，刚进厦大，刚进新闻班，我还是挺迷茫的，学好新闻对我而言，真心是一种挑战，因为我肚子里除了脂肪，也实在没有什么墨水。我本着锻炼自己的目的，参加团委新闻部的面试，并有幸加入了团委这个集体。
进入团委不久，我便迎接来了我的第一次写稿任务，参加换届大会，并写一篇相关的通讯稿。这次任务是由陈志领班的，之前她已经参加过两次写稿任务，同时也在团委宣传部工作，所以做什么事都显得那么老练。搞得我在1米57的她面前，都要仰视她，瞬间人格就矮了一大截啊有木有，不过这次写稿任务也的确得多谢她的帮助。后来回去写稿，第一次写稿，心情自然比较忐忑，我还记得第一次交稿是童心学姐帮我修改的，改得很用心，很详尽，让我了解了通讯稿的基本格式，以及通讯稿的基本要点。当然，我还记得童心学姐说的这几句话：“遇到任何情况都保持冷静，遇到任何事件都保持理性，了解一切后仍保持热情，了解一切后仍保持热情，了解一切后仍继续征程。”这几句话简单却有力，它会激励我，不断砥砺自己，做一名合格的新闻工作者。
后来，随着专业课的进程，对新闻又有了一些进一步的了解，自己也融入了团委的集体，并乐在其中，对团委的工作也充满热情，也会主动要求去参加写稿任务。这一个学期来，我共参加了8次团委任务，分别是换届大会、女子拔河比赛、两次赭麓大讲堂、“畅想青春”歌手大赛的复赛和决赛、分别采访了郭振邦和陶钊忱。其中关于郭振邦的采访，是我和刘晴，作为团委新闻部的一个特殊单位创意小组，主动提出的任务。说实话，我的部长，健力宝（王永建）学长实在是个很有作为的部长，还能想出“创意小组”这样的创意，佩服。而我作为其中一员，以后仍会保持热情，积极完成任务。
其实这短短一个学期，团委给我留下了许多美好的回忆。团委的聚餐，这个太有爱了，大家都和家里人一样说说笑笑。在此感谢那些掏腰包的各位“领导”，以后有机会，我们委员也请各位“领导”聚一次。还有校会、社联、大艺团、团委的新年晚会，我们团委也很给力！还有团委里的每一个人，都让我为是个青通人而感到开心。在团委，我也能够真正地“以出世的精神，做入世的事。”总之在团委，无论是平时的工作，还是日常的活动，都会有各种满足。
最后祝愿我们团委能越来越红火，越来越厉害。社里所有人都前程似锦！
团委工作总结
在本学年中，我们xx学院的各项工作也将要圆满结束。这与领导的教导、前人的指点以及自己的努力是分不开的。人生就像一杯苦咖啡，总是先苦后甜。就像我们作为一名学生干部，也是在服务同学的同时，在无形之中提升了自我。
在本学年中，我院分团委完成了以下工作：迎接新生、卡拉ok大赛、学生干部培训、消防演习、作文大赛、t台走秀大赛、百科知识竞赛、艾滋病宣传、慰问敬老院、打扫食堂、世界无烟日及世界地球日宣传等一系列十几项活动!
同时我院还参加了校里举行的例如：十佳大学生评选、运动会、篮球赛、健美操大赛、乒乓球大赛、诗歌朗诵比赛、歌唱大赛、主持人大赛等二十几项活动，都取得了不菲的成绩。在这里我就不一一介绍了!今天站在这主要对我自己这一年的工作情况做一下总结：
我的职位是分团委副书记，我的主要责任是协助分团委书记完成我院团委与上级团委的工作任务与沟通的同时，协助分团委书记负责xx学院分团委整体工作，主管学生方面三个组织之间协调和团的工作，对各项具体工作起直接指导作用。同时，分团委副书记也是代表分团委对外开展工作的重要途径。而对于这些职责的执行情况我从几个方面来诉说：
今年校里活动需要我学院配合的非常多，而需要我配合的地方也有很多，例如百科知识竞赛的监考、批卷，十佳大学生材料准备、团风建设等工作汇报，都能够提前上报给校团委，比较不错的完成我院对应上级团委的工作任务。
能够配合分团委书记协调学生会、践行社、青协之间的关系，把具体的的工作分配安排下去，并执行监督，检查结果，及时的把结果汇报给书记和导员，把领导交代的工作完成之余，为分团委书记分担工作，把工作做到实处。
1、没有发挥分团委副书记指导性的职责，不够关注三个组织的组织建设，使其发展不平衡，同时各组织缺乏交流缺乏沟通，没有及时的举行一些活动使其增加三个组织的亲密性，合作性。
2、发现问题的时候没有及时的向书记和导员及时汇报。
3、发现各组织中各个部门比较缺少交流，部分学生干部工作积极性不高，与上级缺少交流的现象，没有开展针对性的活动或者会议，也没用在部长会议上提出建设性的建议。
4、对广大同学的需求把握不够到位，没有举办让同学们特别喜欢的活动，所以收集和掌握信息的方式有待创新。
5、各班级团支部除了因为团会与分团委的交流外没有其他交流，之间沟通明显不够。
6、xx级和xx级各班级学生对学生工作和集体活动的参与度太低，分团委应加强对xx级和xx级信息的把握，开展适合他们需求的活动。
7、对于三个组织中各个部门或个人执行力不强的情况视若无睹，没有想解决的办法。
时间过的真的很快，一眨眼一年的时间已经从我的身边匆匆流去。在分团委工作也有很长一段时间，还记得曾经在加入学生会时，经过马拉松式的挑选和努力，最终干上了分团委副书记。在当中工作，我真的学到很多东西，使我有机会接触很多人，不但提高了社交能力，还提高了工作能力。回首这一年时间，真的让我受益匪浅，其中充满了快乐与苦涩。不过我相信下一届的分团委学生会必将更加辉煌!
团委工作总结
20_年度院团委根据本单位特点，紧紧围绕加强团的思想建设，保证正确方向，加强团的自身建设，积极探索适合新形势下开展共青团工作的新路子，以关心青年、引导青年、服务青年为宗旨，组织开展了一系列的活动，较好地完成了本年度的各项任务。
“五﹒四”组织团员参加了公司组织的爱国主义教育及射击演练活动。通过此次活动强化了团员居安思危的思想认识，巩固了国防基础知识，提高了国防意识。并出版了“五﹒四，青春在飞扬”主题板报，展现了团员青年的青春与活力，也得到了职工们的好评。
组织三个地区团组织完成了换届改选工作，吸收了年轻团员加入团委，为团的工作注入了新鲜血液，增添了活力，进一步巩固了团组织层层创建、整体联动的基层团建工作机制。
院团委还参与筹划了七月二十八日召开的共青团__公司第一次代表大会。
在“七﹒一”期间，团委向奋战在生产一线的团员们发送了慰问信，鼓励和调动了广大团员青年的生产积极性。同时还制作了结合共产党及共青团知识的综合问卷发到团员手中。团员们都积极查找资料，踊跃参加答题。通过回答问卷强化了团员的思想认识，进一步普及了党团知识。同时督促广大团员积极向身边的党员学习，努力向党组织靠拢，达到了预期的效果。
今年院同志们的工作依旧紧张且繁忙，年轻团员更是首当其冲，
常常从一个工地回来，不过两三天就又出差了。在工地，团员们在各自的岗位上默默奉献，发挥自己的能量，展示了新时期共青团员的朝气蓬勃的精神面貌。如今年新入院的团员__同志，在七月到报到的第三天即由于工作需要出差四川工地，在工地努力工作、勤奋学习，再回到单位已经是十二月末了，很多同事却还没有见过他。团员张__同志新婚假期刚结束就马上回到了工地，今年在新疆工地累计出差达262天。
团员们由于专业、科室不同，工地分散，一年中难得碰面，公司团委组织的活动很少能够参加，院的很多活动也无法开展，给团委工作带了困难，今年的几项计划未能如期开展。针对这一点，院团委也积极想办法、开拓工作新思路。利用现代社会网络、资讯方便快捷的特点，开展活动。对团员们的网上联系方式进行登记，用电子邮件、oicq等方式与团员们交流。这也正是今后院团委工作的一个方向，并且还需要进一步完善和思考，使之成为及时便捷的、团员喜闻乐见的与团组织进行交流的互动平台。
每逢团员出差回来，团委都会与他们谈心，询问他们在工地的情况，以便及时了解团员们的想法，掌握其思想动态，了解他们在工作中遇到的困难和生活中的问题。就团委工作征求他们的意见和建议，增强工作的针对性和有效性。同时敦促他们学习党的精神，以党的政策武装自己，行动上向党组织靠拢，工作中向老党员看齐。增强对党的先进性、严肃性和庄严性的理解和认识。
分公司团员李_由于个人原因，未按时工作，并且离岗很长一段。
时间，针对这一情况，团委通过电话、短信等方式与其联系。在其回到单位后，又与人事部门同事沟通对其进行教育。
不只在思想上、工作上关注团员们的动向，在生活上团委也能够关心团员。今年团员张_结婚，院团委也送上了精心准备的贺卡和礼物，送出了诚挚的祝福。团委还为团员精心选购了图书，使团员们在紧张的工作之余能够在轻松的阅读中得到休息和充实。有利于提高团员青年的素质，培养青年的竞争意识和成才意识，全面提高团员的综合素质。
今年团委工作总的来说，是在平稳中运行，但是由于某些原因缺少有意义的集体活动，今后的工作应着重在这一点上下工夫。同时应该进一步协助党委组织加强对专职团干部的培养、培训、管理和考核工作。并加大向党“推优”工作力度。充分发挥团组织是党的助手和后备军的作用，将那些业务能力强、思想积极上进、综合素质高的团员推荐给党组织。争取在新的一年中取得新的成绩!