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企业基层干部述职报告(热门19篇)

时间:2023-12-27 20:29:27 作者:XY字客

这一次的述职报告既是对自己工作的总结和梳理,也是向领导和同事展示自己工作成果的机会。这里有一些成功的述职报告范文,供大家参考学习,希望能提高大家的写作水平。

基层干部述职报告

20xx年,在区委、区政府的正确领导下,广陵新城领导班子成员相互支持、紧密配合,认真贯彻落实科学发展观,紧紧围绕加快新城开发建设,攻坚克难,真抓实干,较好地完成了各项工作。截止11月底,累计投入8。9亿元,全年预计9。7亿元,开发建设道路4条,完成拆迁18万多平方米,竣工安置房6万平方米,合同利用外资1550万美元,民资注册4。03亿元。现就xx年度新城领导班子的述职述廉情况报告如下。

我们始终咬定目标、突出重点、创新思路,全力推进新城开发建设。

一是加快推进基础设施。坚持把基础设施建设作为重中之重来抓,组织精干力量全力推进。城市东入口慢车道、人行道改造结束,汽车东站西支路、北支路以及健民路东段建成通车,京杭路雨污管道铺设1000米、路床处理600米。完成文昌大桥桥东南北各600米、文昌东路两侧各25米、沙湾路两侧各20米以及产业基地周边的环境整治、绿化景观建设。

二是综合提高规划策划。围绕新城控制性详规和泛cbd的城市设计,约请新加坡雅思柏公司和美国易道公司及相关设计单位多次来扬进行互动交流。聘请深圳世联公司进行了地产策划和经济分析,科学确定广陵新城范围内的每块地块的产业、功能和规模,现已形成初步成果。同时全面推进新城综合管网、交通系统、电力能源等专项规划,不断提高规划策划建设水平,目前综合管网专项规划已由深圳规划院形成初步规划成果,交通系统专项规划设计已由省交通研究所拿出初步成果,电力能源专项规划设计已与电力研究所达成初步意向,初步申报了新城新增一座11万伏变电所的规划定点,城建展览馆设计已完成初步方案评审,生态专项规划正与世界排名第一的工程顾问奥尔纳公司进一步洽谈。

三是逐步完善产业基地。一方面,物态建设初现形象。面对要求高、任务重、时间紧的实际,千方百计抢时间、赶进度,加快产业用房建设。首发项目一期工程1—3号楼、主入口岗亭全面完工,并交付使用,5号楼休闲咖啡厅已投入试运营,4号楼正在进行内部配套安装。举行了新城信息大厦和首发项目二期工程开工仪式,新城信息大厦299根桩基基础施工完毕,正在进行基础开挖,力争春节前完成5000m2地下室施工,首发项目二期工程10号楼基础已完成,9号楼正在进行基础开挖,春节前9号楼、10号楼封顶,7号楼、8号楼完成到一层以上。另一方面,招商引资取得突破。先后派出专业小分队赴北京、上海、广州、西安、新加坡等地开展招商活动,成功举办了4·21“江苏信息服务产业基地暨扬州市服务业集聚区和服务业项目推介洽谈会”、9·24中国扬州信息服务外包产业和12·5—6首届中国数字城乡暨技术产品展示交易会。

新城建设是一个繁杂的系统工程,要求高、头绪多、任务重。为确保各项工作有序、正常运转,我们立足于更新、更高的平台完善内部管理。

一是加强团结协作,增强凝聚力。以事业为纽带、工作为桥梁,高效沟通、坦诚交流,以誓干一番大事业的激情、豪情与痴情,构建创造性、和谐性开展工作的氛围。针对新城目前“2+1”协同运作的全新机制,聘请专业咨询管理公司就实际运转中的薄弱环节和存在问题等进行专业诊断、系统分析、充分认证,进一步完善和优化资源整合,提升管理水平和运行效率,发挥围绕大目标政企合作优势叠加的体制优势。

二是加强制度建设,提升执行力。每周定期组织召开项目建设、规划策划、拆迁交地、招商引资、资金筹措、综合事务等条线工作例会,指导、协调、督促各处室周工作计划安排和周工作完成落实情况。严格执行任务交办单制度、薪酬管理规定、车辆管理规定以及严肃工作纪律的有关规定等制度,做到有章可循,有章必依,用制度规范行为,不断提升工作效率和效果,并逐步完善激励竞争用人机制、考核约束分配机制、动态运行管理机制等三种创新的管理办法。

三是加强能力培训,提高战斗力。把员工能力培训贯穿于广陵新城空间营造、环境打造、产业集聚、功能项目建设的始终。结合新城实际,走出去取经请进来授艺,先后组织业务骨干赴无锡、天津、西安、上海等地进行考察,多次邀请专家、学者上门就综合管网、道路交通、景观绿化、灯光照明、产业集聚等专业知识进行辅导、展开专题讨论、研究,不断提高队伍整体素质与业务水平,并按照未来上市国有综合开发企业的框架构建人才队伍,培养、锻炼出一批服从指挥、挑战自我、创新方法,想干事、会干事、干成事的新城项目职业经理人,不断放大广陵新城的品牌形象。

党风廉政建设关系到新城建设大局,新城一班人深知党建工作的重要性,一年来,始终坚持实事求是,夯实各项工作,严格各项纪律,在新城范围内形成了讲实话、办实事、重实绩的良好风气。

一是加强学习教育。定期组织大家学习廉洁自律的有关规定及相关文件,观看《新坐标》、《镜鉴》等反腐倡廉专题教育片,以实例开展教育;加强干部能力作风建设,切实维护领导班子形象;坚持廉洁从政、从严治政,严格遵守政治纪律、组织纪律、经济纪律,做到警钟长鸣,时刻自醒、自警、自励。

二是制定廉政规定。新城建设关系到建设、拆迁、招商等各个领域,与钱物、企业、客商等各方面都有着直接的接触,具有特殊性。为更好地做好廉政工作,我们不断细化制度建设,修订完善了《廉洁从政规定》,建立了招投标规定等,规范了各项操作流程,遇到问题集体商量,做到了规范化,透明化,把精力集中在研究和解决实际问题上,把功夫用在抓好工作思路和措施落实上,真正做到了将廉政建设落实在了新城过程建设中。

三是主动要求监督。新城建设领域多,范围广,涉及到的重大工程多,面临的诱惑也很多,我们在加强各项监管,严密制度建设,规范操作的同时,主动要求审计部门在工作的过程中介入审查,严格控制,将廉政工作落实在工作中,以实际行动推动了新城廉洁自律工作的规范化和制度化。

回顾20xx年的工作,我们始终围绕发展大局,不断完善功能规划,狠抓空间载体建设,营造了发展氛围,取得了一定成绩,这主要得益于有一个精诚协作的领导集体,得益于各部门的关心和支持,当然实际工作仍存在很多不足和问题,主要表现在:

二是应对区域开发的复杂矛盾和多元主体的复杂利益的办法还不多,创新思维、创新措施、创新机制的动作还不大、效果还不明显。20xx年是广陵新城开发建设打大仗、打硬仗、打胜仗的关键之年。我们新城领导班子将以本次述职述廉作为一个重要契机,认真做好总结,再接再厉,拓宽思路,积极应对国际金融危机带来的经济形势新变化,变压力为动力,变挑战为机遇,根据“头年打基础出思路,两年拉框架出亮点,三年建功能出产业,五年大变样出形象”的初步思考,按照年度投资规模15亿元的总体目标,围绕基础设施建设、功能项目完善和环境整治提升,以更加坚定的信心、更加艰苦的努力、更加创新的思路,进一步发扬“舍我其谁的豪气、务求必成的锐气、立意高远的大气、狂飙突进的勇气”精神,踏踏实实、全力以赴将广陵新城的事业推向新的阶段。

基层干部述职报告

我于20xx年11月28日当选为xxx乡人民政府副乡长。今年主管机关工作,办点村治水村。在市委组织部、统战部领导的关心和鼓励下,乡党政领导、一般干部的帮助和支持下,我顺利实现了角色转换、适应了环境变化,在认真贯彻落实上级指示精神以及党委决策、当好主要领导的参谋中,兢兢业业,恪尽职守,取得了本职工作的新业绩,实现了个人能力的新提升。现将本人今年的履职情况报告如下:

——勤学以筑履职之基础。人不学,不知道。到乡镇工作后,我将相当一部分精力都投入到学习上,一年来,自己作了相关的读书笔记近5万字。在勤学上我主要做到了三点。

一是通过努力学习政治理论来武装头脑,提高政治敏锐感和历史责任感。从十七大报告到解放思想重要理论,再到十七届三中全会,每一次重大政治理论的出台,我都积极主动去关注和学习。学习使我立场更加坚定,头脑更加清醒,看待问题的角度更高远,能客观、全面地去看待、分析和解决问题。

二是通过学习法律法规来完善知识结构,提高依法行政的能力。今年学习了《五五普法读本》,并重点研究了选举工作方面的法律法规、人口与计划生育方面的法律法规和土地管理方面的法律法规。学以致用,自己在法规法规的指导下,顺利组织实施了第七届村委会换届选举,成功处理了办点村的个别土地纠纷问题。

三是通过学习人文社科知识来陶冶情操,提升个人素养和素质。闲时主要阅读《领导文萃》、《领导科学》、《乡镇论坛》、《名贤集》等人文社科类杂志和书籍。学习的过程就是一个熏陶、教育过程。一年来,我时时刻刻提醒自己要情趣健康,不参与一切有损干部形象的活动。在政务活动中,不搞任何歪门邪道。自己还专门就干部作风问题还撰写过思考与建议类文章。自己主管机关工作,相对其他人来说,调车、用餐等方面比较方便,但是我从严要求自己,不随便为自己出车,接待不搞铺张浪费,一贯坚持俭朴节约。

——勤思以创履职之业绩。思考是进步的本质。要创造出优良的工作业绩,就要有创优意识,这就离不开思考。要为领导当好助手,就要有参政意识,这也离不开思考。勤于思考是提升工作水平、培养工作兴趣的重要法宝。我在勤于思考上主要体现在三个方面。

一是写作。写作与思考密切相关,思考的重要体现形式之一就是写作。一年来,在实践工作中我认真观察,深入调查研究,认真思考,撰写了工作体会、思考与建议、理论探讨类文章30篇,涉及到乡镇工作的方方面面,在国家级杂志发表两篇,省级媒体发表,《临湘工作》采用。

二是建言。建言体现了个人的参谋意识和主人翁意识。今年来积极向主要领导就乡镇工作提出建议。例如建议安排班车统一接送干部上班以解决干部上班不方便的问题,在森林防火工作上建议进行班车标语和路牌式宣传以提升宣传效果,在书记大接访工作上提出建立书记信访件督办制度以提升信访件处理的效率和质量,在内设站所管理上提出建立机关工作日制度以便利群众办事,建议成立乡级督查考评组以提升机关工作效能和转变乡村干部作风,等等。很多建议都得到了主要领导的采纳和落实,不但得到了市委政府领导的肯定,也深受干部群众认可。

三是创新。创新是工作业绩的最好体现。为了把机关工作做好,我动了很多脑筋,例如利用好机关大院内几块闲置黑板,巧妙安排了一些内容,使机关大院的面貌焕然一新,振奋人心,干部群众反响很好。例如如何完善机关管理制度、加强xxx乡的工作宣传,都想了办法,也取得了较好的效果:建立了比较完备、科学的机关管理制度,建立了内容全面、形式新颖、版面漂亮的政府网页,在《岳阳晚报》发表了新闻和经验文章,在两台播发近30篇。此外,在对于食堂的管理上,编制了菜谱,建立的卫生安全制度。在办点村上,以个人名义对村民印发了《致治水村村民的一封信》,介绍党委政府和村工作,号召村民继续支持和拥护党委政府和村支两委。

——勤政以尽履职之职责。为政以勤为基。刚下基层工作,多实践才能更好的增长实际工作能力。多实践,就要勤动手、勤动嘴、勤跑腿,也就是勤政的主要体现。

一是勤动手。尽管我是一名党政领导,却依旧保持着勤动手的习惯。许多工作都是自己亲自去做。例如机关工作制度的编制和机关管理类的文件(表格),机关所有的对外宣传和事迹经验材料的撰写、xxx乡政府网页版式设计和内容安排、办点村的育龄妇女情况登记表等,都是亲自编制和设计。一年来累计编制文件5个,设计表格6个。今年还承办自来水改造实事项目,自己动手完成了自来水改造的预算以及实施方案、质量合同。

二是勤动嘴。勤动嘴主要体现在工作的安排和指导上。例如在档案管理上,提出了要求,建立了文件登记管理制度,结束了乡文件7年没有登记的历史。例如在食堂膳食上,对于新开发的菜,也对食堂从业人员进行指导。自己在调查研究和思考的基础上,对村里的计划生育工作、森林防火、村委会换届选举、社会稳定、农村低保等工作上都提出自己的意见,指导村里更好的开展相关工作。

三是勤跑腿。腿勤也是勤政的基本要求。在本职工作上,我也做到了勤跑腿。例如部分干部反映自己住室需要维修,我一方面要办公室做好登记,一方面自己去现场查看。例如访民情工作开展后,我自己走访群众91户,收集群众诉求19件,全部给予了解释,不少给予了解决。例如郑模斌之孙户口问题困扰一家人多年,我又亲自去派出所找曾所长了解情况,第一时间赶到郑模斌家里,传达解决问题的办法和方式。如今其问题已经得到了圆满解决。例如村民反映村学校后面的坡度太高,容易发生安全事故,我又去找在建花炮厂老板,由花炮厂解决了降坡问题。例如自来水升级改造,作为责任人,先后联系xxx乡自来水公司、乡中学以及临湘自来水公司,累计近十次找当事人当面协调有关工作,并多次到现场查看和测量。对于主要领导安排的其他工作,均认真完成,不打折扣,不讲价钱。一年来,因为完成各种临时性的工作的需要,我已经走访完了全乡12个村。为了改善机关食堂基础条件,在政府经费较为紧张的情况下,我多次到市疾控中心找中心主任,请求帮助解决了冰箱1台。

尽管工作上付出了不少努力,也取得了一些成绩,但也必须清醒的看到自身存在的一些问题。一个是农村工作经验不足,对有些工作没有及时采取措施,导致错过了推动的最佳时机。例如办点村的通村公路建设。二个是工作依旧不太大胆,对主管工作和办点工作执行情况批评得少,工作标准和质量有所降低。

一个是进一步加强学习,继续深入研究农村工作,力争对农村工作有更深刻的认识,提高处理问题的能力。二个是进一步加强交流,密切与群众的血肉联系,树立党政干部的良好形象。三个是在分管工作和办点村工作上继续寻求突破和创新。

唐太宗李世民说过,以铜为镜,可以正衣冠;以古为镜,可以见兴替,以人为镜,可以明得失。

周恩来在南开学校读书时,曾在宿舍大立镜旁边又糊了面纸做的镜子,每天早晚总要照一照这面“镜子”。原来这面镜子上写着:“面必净,发必理,衣必整,钮必结;头容正,肩容平,胸容宽,背容直。气象勿傲勿暴勿怠;颜色宜和宜静宜庄。这就是著名的“容止格言”。

古人前贤看重镜子,而镜子也为他们成就事业发挥了巨大的作用。足可见,镜子平常又不寻常。作为国家公务员,也要常照镜子。:一照衣冠。作为国家公务员,要穿戴得体。讲究形象就是尊重别人。照衣冠,看看我们是不是在公务活动中打赤膊、穿背心短裤、穿拖鞋、浓妆粉饰、不修边幅。一照行为。作为国家公务员,要举止文明,忠诚履职。照行为,看看我们是不是老百姓来办事的时候,“门难进、脸难看”,上班时间斗地主、玩游戏、打毛衣,背后议论领导和同事。一照心灵。作为国家公务员,要尊重岗位,爱岗敬业,照心灵,看看我们是不是常怀感恩之心兢兢业业,常怀忧民之情恪尽职守,常守廉政之德慎独谨行。

年度企业基层干部年度述职报告

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

2021年,在公司党委的正确领导和同事的大力支持下,按照公司发展规划及年度生产经营目标,结合市场形势和销售策略,及时调整市场开发思路,市场开发工作取得新成效。现将一年来履职情况报告如下。

学习。

教育为契机,以指定学习书目为载体,从风云激荡的百年党史中汲取斗争力量、奋进力量和信念力量,为市场开发和日常管理工作提供理论遵循、指明努力方向。三是时刻保持“空杯心态”,利用业余时间系统学习了市场营销、造价相关专业知识,通过向书本求知,向实践求真,向领导求帮,向同事求教,不断提高自身业务能力和管理水平。

1.以x为切入点,深入挖掘效益市场。借助第三方管道,打通下游用户供气通道,通过某用户投产实现对其他多家用户供气,平均管输成本较公司平均管输成本低0.28元/方。充分利用国网改革红利,聚焦大型钢厂及工业园区,储备冀宁联络线用户x家,永唐秦管道用户x家、秦沈管道用户x家。

2.以x为突破口,大力开发空白市场。通过拉网式调研,开发了某某等用户,打破了某市长期单一气源的供应格局。

3.以工业用户为发力点,重点开发高端市场。以价格承受能力高、工业用户集中为导向,通过某用户实现了对玻璃棉、岩棉等优质工业用户供气。

为规范开展常规业务,提高工作效率,建立了“两报两表一台账”。一是充分发挥市场触角作用,全面了解市场信息,每周发布市场信息周报;二是建立了储备用户接驳工程进展月报;三是制定了新开户用户统计表、新增供气用户统计表,各区域客户经理随时更新、部门每月核对,动态管理;四是结合审计检查要点,制定了新开户客户资料台账,建立了政府支持文件、燃气经营许证有效期季度催办制度,对资质即将过期的,提前发送更新通知,进一步降低了经营风险。

始终以《准则》、《条例》等党纪法规为标尺,思想上高度重视,行动上时刻。

对照。

不断强化底线思维牢固树立红线意识。工作中严守纪律规矩坚持干干净净做事清清白白做人把对党忠诚、维护企业利益和中心形象放在首位;生活中时刻保持务实低调、谦虚谨慎的作风严格执行***八项规定精神认真落实个人有关事项。

报告。

制度,从自身做起、从小节严起,自觉接受组织和同志们的监督。

一年来,市场开发工作取得了一些成绩,但是,与公司党委的期望和自身要求相比,还存在一定差距。主要体现在对全省市场情况掌握不够细致,市场迅速应变能力有待提高,合资合作相关业务技能亟需加强。

聚焦高端市场积极拓展优质终端业务为实现公司高质量发展贡献力量。

基层干部述职报告

尊敬的领导、同志们:

20xx年,在xx党工委、办事处的正确领导下,在支村两委的密切配合下,经与全体干群的共同努力,村里各项工作均取得了一定的进展。较好的完成了上级领导安排的各项工作和任务。现在,下面,我就履行王何北村党建工作第一责任人职责情况汇报如下:

1、带头坚持学习,我始终坚持把政治理论学习作为重要任务来抓,坚持每周一次两委集中学习和业余自学制度,要求班子成员利用业余时间积极钻研认真思考并结合工作实际,边学习、边应用,以学习促进能力提升,以能力提升推动工作开展。通过学习强化自我教育,加强党性修养,进一步增强了公仆意识和宗旨意识,增强了政治敏锐性和鉴别力。

2、组织村委主干积极参加市委市政府、街道党工委举办的集中培训等活动,加强对方针政策、法律法规、市场经济知识、劳动技能和科技实用技术等方面的了解,提高思想政治素质和发展经济的能力,以学习教育促进农村工作发展,以实际行动起到党员先锋模范作用。

3、充分发挥农村现代远程教育平台、农家书屋等作用,组织党员干部利用业余时间学习党的理论知识、各级领导讲话精神、科技实用技术等,不断增长知识。通过学习,党员干部的理想宗旨观念进一步增强、党员形象进一步提升、创先争优氛围进一步浓厚。

根据xx党工委关于做好开展党的群众路线教育实践活动的有关部署和要求,我村党支部高度重视,及时召开支委会,研究制定方案,成立群众路线教育实践活动领导小组,为深入推进教育实践活动提供组织保证。20xx年5月9日召开“xx村党的群众路线教育实践活动动员大会”,安排、部署有关工作。在动员大会之后,根据工作实际,通过集中学习和自学两种方式组织党员进行政治理论学习,通过学习群众路线教育实践活动的有关文件,研读重要论述摘编、领导讲话精神,使党员了解开展群众路线的目的意义及要求,党员思想认识得到进一步提高。

除此之外,采取召开党员、村民代表座谈会、发放调查问卷、走访群众等多种形式,围绕作风建设问题、群众切身利益等问题,广泛征求党内外干部群众的意见和建议。共收集意见建议11条,已整改的4条,正在整改的3条,需经过努力实现的4条。

8月26号,我村召开“群众路线教育实践活动专题组织生活会”,班子成员以及党员之间进行了深刻地批评与自我批评,组织生活会做到了“班子组织到位”、“党员参与到位”、“思想认识到位”这三个到位,会议评议内容符合实际,活动开展程序严密。随后,根据查找出的问题进行了集中整改,制定了整改方案,明确具体整改时间、整改措施、整改办法。通过整改,提升班子成员整体素质,增强了班子合作意识、凝聚力和战斗力。

1、严密组织生活,坚持三会一课制度。根据工作随时召开支委会和支村两委会。每周六上午两委干部汇报本周工作情况,书记、主任布置下周工作。

2、为加强党员干部思想建设,我党支部确定了每月的25号为党员活动日,组织党员干部进行学习,读报、看新闻、收看远程教育,学习先进人物的事迹,报告工作,讨论决定党内重大问题。

1、“双服务”是以干部党员、践诺为主要活动,及时公开,每个干部对自己所分管的工作,公开向党员群众,并在日常工作中脚踏实地,完成工作目标,并每月为群众办1-2件实事,让群众得到实惠。今年在环境卫生整治工作中,党员带头参与,干部分片负责,清理垃圾,使我村环境面貌焕然一新2、积极开展党员“亮身份、亮职责、亮”和“党员家庭户”挂牌活动,让每个党员进行公开,接受群众监督,并为全体党员家庭进行挂牌,提高了党员的责任意识,激发了党员的示范带头作用。

通过一系列的活动,我村现在达到了“村容整洁,村风和谐,村力增强,村誉上升”的基本目标;拥有了一支高素质的党员干部队伍;形成了求真务实、风正、气顺的工作氛围。

1、继续加强党员干部党风党纪教育,把反腐倡廉工作作为一项长期重大政治任务来抓,利用各种会议、板报、书刊等多种形式进行警示教育,增强党员干部队伍的心理防线,营造风清气正的氛围。

2、继续加强党员、干部的理论水平,认真学习党的政策方针,推进基层民主建设,提高全村党员、干部的业务水平和实际工作能力,增强党的凝聚力和战斗力。

3、优化党员结构,抓好党员发展。在实际工作中,坚持高标准、严要求,依党章、按程序,积极慎重做好发展党员工作。

总结过去,汲取经验,在今后的工作中我将继续努力,加强学习,多为群众办实事,办好事,总结工作中存在的不足之处,脚踏实地,实事求是,为王何北村的发展做出更大贡献。

基层干部述职报告

时间如白驹过隙匆匆而过,转眼间,xx年已划上了圆满的句号,回顾xx年度的整体工作,认真履行工作职责,积极工作,在制酸甲班全体成员的共同努力下,保质保量地完成了车间下达的各项生产目标任务。下面就根据一年来的总体情况作一简要小结和来年的规划。

一、主要完成的工作:

(1)狠抓安全管理,减少事故发生:身为一名基层干部,虽然能力有限,但肩负员工的生命安全的重任从未放松。切实的负责好本班组安全,不可有半点马虎。安全是企业之本,没有安全,就没有一切。

(2)保证产品质量提高产品品质:我深知作为公司基层,自己的工作直接影响车间的工作质量,出对公司的负责任,我在质量控制方面,一直不敢松懈,对于生产过程中出现的问题从不轻易放过,会主动与质控沟通解决问题,对员工高标准,严要求,对领导下达的任务以结果为导向,坚决执行,绝对服从。

(3)提高班组管理力度:发挥班组长的骨干带头作用,每个班组长起直接领导带头作用,是重要的纽带和桥梁。车间班组长工作的好坏将直接影响到本车间的工作质量和工作效益。为了班组长很好的开展工作,每月我都会召开两次以上的班组长会议,将平时工作中发现的问题和情况做详细的分析和讨论,并针对发生的问题和异常情况及时采取紧急措施处理并指导,提高了班组长的工作能力和应对能力。还把产能翻了又翻,同时在管理上借签以往的方法,使员工的执行力得到很大的提高,友好团结,工作认真,提高了工作效率和工作质量,降底了成本,改进技术多项,为我公司每月增值几万元的收入。如:边角料以废变宝。

二、工作出现的问题及解决方法:

公司创建到现在,虽然在不断的努力下取得了很好成绩,但同时也存在一些问题和不足,以下几点比较突出:

(1)班组管理方面:如,员工的标准化作业,专业技术水平,有待改进和提高,没有高素质的员工,就没有高质量的产品,员工管理不好是领导的错,因此在以后的工作中,要提高员工综合素质问题,加强岗位技能和专业技术知识的培训,企业文化是很重要。

(2)质量控制方面:质量是生产出来的而不是检出来的,一定要按照目标要求认真抓好每一个环节,每一道工序,虽然目前公司从上到下都开始重视质量,但在实际操作过程中还是存在许多问题,我认为要做好质量工作,必须把握‘严,细,实”的原则,以后要严格管理,认真细致,狠抓落实。

(3)安全生产方面:安全管理没有做到位,力度不够,安全培训不到位,事故后及时总结经验教训,避免类似的事件再发生,使我公司的利益受到损伤,为止.在今后的工作加强安全培训,使每位员工都认识到安全生产的重要性。从而形成“安全生产、保质保量。我的安全我负责,他人安全我有责。”的良好性。

三、新年工作计划:

基层干部述职报告

20xx年是党的十七大召开后的第一年,也是改革开放30周年和北京奥运年;这是一个不平凡的一年,我们经历了“12。7”冰雪灾害、“5.12”汶川地震、广州创文、“神七”上天等重大事件,在这里我要向一年来在工作中给予我支持和帮助的各位领导、同事们和各位居民,表示最衷心感谢。一年以来,我求真务实,圆满完成了上级下达的各项任务,使社区的两个文明建设等各项工作取得了一定成果。

一、加强理论学习,不断增强政治理论水平和思想道德素质,加入伟大的中国共产党一年来,我以一名共产党员的标准严格要求自己,将理论学习作为自身的重要任务,自觉做到勤学多想,认真学习贯彻党的十七大精神,增强党性观念,提高思想政治素质,牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观,保持良好的道德风尚。围绕“推动天河科学发展,争当广州建设全省‘首善之区’排头兵”的主题认真学习《中共广东省委、广东省人民政府关于争当实践科学发展观排头兵的决定》和《中共广州市委、广州市人民政府关于推动科学发展建设全省首善之区的决定》。用《决定》中“八个必须”和“八个解放出来”指导社区工作,做好创建“六好”平安和谐社区、结合广州市创建全国文明城市,积极创建“首善社区”,努力争当实践科学发展观排头兵。在思想上、政治上、业务上不断地完善自己,更新自己,把社区工作中的苦累转变成“苦中有乐”,并且“乐在其中”,使自己真正树立科学的发展观和牢固的群众观,为社区建设的进一步发展尽职尽责。

1。强化计划生育管理与服务工作通过学习达到“三克服、三坚持”,即克服自满思想,增强人口忧患意识;克服“就计生抓计生”的狭隘视野,坚持统筹解决人口问题的理念;克服“见物不见人”的做法,坚持以人为本、优质服务。清醒认识广东省生育高峰产生的严峻态势和一系列新的挑战,做好应对挑战的思想工作准备。我和同事们走家串户宣传计划生育知识,我们挤时间在辖区内开展上门登记,挨家挨户登记住户信息,掌握了辖区住户资料,整理了育龄妇女信息,孕妇资料。我们站在计生就是民生的高度,维护计生家庭的切身利益,让自觉实行计划生育的群众享受到社会发展的实惠。

2。完成社区党支部换届选举和第二届居委会换届选举工作根据《中国共产党章程》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》规定,严格按照“三推一评一选”和“双直选”程序,进行党内选举,经过全体党员的共同努力,选举产生了新一届支部委员会委员和书记。

3月23日美林湖畔社区居民选举委员会成立,在前进街道办事处换届选举工作指导小组的指导下,依据法律规定的有关程序,确定了选举形式,开展了广泛的宣传发动。我们利用晚上和周六周日休息时间,挨家挨户对社区内xx多户居民进行选民登记,紧紧围绕创建“首善社区”,深入开展“迎亚运、讲文明、树新风、促和谐”全民行动。

5月2日上午,召开第二届居委会换届选举大会。经过投票选举,选出了主任1名,副主任2名,委员6名。

3、大力宣传慈善文化。2022年12月15日《广州天河新闻》第二版刊登了我撰写的《xxx》,该文获得了天河区社区文化与教育工作研究成果优秀作品。

今年1月下旬以来,我国中南部地区遭遇历史上罕见的持续低温、冰冻极端天气,严重影响人民群众的生产生活。2月4日下午,我们居委会全体工作人员冒雨前往美林辖地珠村商业广场工地,慰问在工地的农民工兄弟,亲并向他们赠送了毛毯、药品、食品等慰问品,劝导他们留在广州过年。在场的农民工兄弟纷纷表示,响应政府号召,留在广州过年,与美林湖畔社区居民一起“迎新春,唱和谐”。

2022年5月12日14时48分,四川省汶川县发生8级地震,死伤无数。在居委会的宣传发动下,社区居民发扬“一方有难,八方支援”的精神,携手同心、众志成城。共募捐善款近三万元及物资一批,充分体现了关爱生命、守望相助的和谐精神。

4。积极参与创建全国文明城市营造和谐美好家园自今年创文活动开展以来,我们多方位、多角度、多手段对创文进行宣传,我们通过宣传海报、横幅、网络宣传等方式,力求让“创文”观念深入人心,为美林湖畔社区的美好将来出一份力,尽一份心。在居委全体人员通力合作下,圆满完成了整理编写创文资料的工作。

5。以建设“六好”平安和谐社区为目标,开展“首善社区”创建活动。定期开展社区防火检查,坚持每周防火巡查,督促整改火灾隐患。开展形式多样的消防安全宣传教育。提高社区居民、驻区单位员工的自防自救能力。在2022年12月19日的前进街消防演练比赛中,美林湖畔社区消防队夺得第一名的好成绩。针对社区居民群众对开展创建“无毒社区”工作缺乏认识了解,我们利用社区的宣传栏、标语、派发禁毒资料等对居民进行宣传,增强了居民群众的禁毒意识。坚决收缴各类淫秽色情“口袋本”图书、音像制品、游戏软件以及有害卡通画册和“粗口歌”等非法出版物。禁止未成年人进入互联网上网服务经营场所。引导中小学生自觉抵制有关非法出版物。营造有利于广大青少年健康成长的社会文化环境。

6。搞好促进就业和再就业工作打造和谐社区在思想上充分认识做好就业和再就业工作的重要性,把解决社区群众就业和再就业工作列入工作重点中的重点,发掘社区的公益性岗位,全面拓宽就业途径。目前已经开发有效工作岗位71个。

7。完成科普示范社区创建任务。美林湖畔社区科普工作在前进街道领导的正确指导下,在社区两委班子及全体工作人员的共同努力下,牢固树立和全面落实科学发展观,始终把创建和谐社区、科普健康品牌社区与科普工作紧密联系起来,开展了一系列“迎亚运、讲文明、树新风、促和谐”为主题的喜闻乐见、寓教于乐的科普活动,进一步推动了科普工作全面深入的开展。

今天在这里,借此机会,请允许我对我们居委会等人在我这一年中的工作给予的支持和帮助表示衷心的感谢。在今后的工作中,我将改正自己的缺点,改进工作方式和方法,争取做得更好。使自己在工作实践中得以提高,生活得更加充实和有意义。最后祝愿各位新的一年里身体健康!家庭幸福!万事如意!谢谢!

基层干部述职报告

尊敬的各位领导、同志们:

大家好!我叫,xx年我通过省选聘高校毕业生到社区任职考试,被选聘到太华路街道含元西路社区担任社区书记助理,一年来我经历了人生的两次跨跃,实现了从一名普通高校毕业生到社区基层干部,从一名党支部书记助理到社区党支部书记的角色转换。

“麻雀虽小,五脏俱全”,一个社区虽然不大,但是社区的工作复杂琐碎,到社区工作一年多来,我参与了社区方方面面的工作,党建、低保、劳动保障、综治、计生、安全维稳工作以及各类调查(有非物质文化遗产调查、经济普查)等等,真正体会到社区工作的千头万绪,党和国家的方针政策要真正落实到社区,离不开基层干部包括我们社区大学生的努力工作。借此机会向大家汇报一下我作为一名社区大学生,一年多来的思想和工作情况。

做人是做事的基础,没有一个好的人格品质,不论从事哪个行业,都将失去起码的条件。我知道作为一名社区工作者,想要和人民群众打成一片,必须付出真心,用真心去感化辖区的每一位群众。因此,我常常和社区几个同事利用闲余时间到辖区居民院落走走串门,熟悉居民群众的生活,和他们做朋友。目前,我在社区院落中的交友率已达到60%以上,并力争年底以前要达到95%以上。

立党为公,执政为民,是“三个代表”重要思想的核心。“德莫过于爱民,行莫过于利民”,我们做任何事情,都必须把群众的呼声当作第一信号,把群众的利益当作第一考虑,把群众的满意当作第一标准。我时刻以“群众所需无小事”作为日常工作的指导思想,时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,工作不分份内份外,只要是人民群众的要求,我们都要争先去做。哪怕是一点小事,我都会以和蔼的态度认真对待,哪怕是搀扶来社区办事的老人上下楼,在居民院落去陪老人聊天等。上次社区议事会上有一位老党员提出自己小区内有一块老人们晒太阳的“宝地”坑洼不平,老人有摔伤的隐患,物业也不管。我听了之后便去现场看了那块地方,之后便组织志愿者对那块地方进行了清理。虽然这只是一件小事,但是我觉得社区工作就是由这一件件小事组成的,只有做好了每一件小事,社区的工作才能做得更好。

无论是书记助理还是党支部书记,社区党建工作都是我们工作的主要方面,我针对社区党支部存在的几个重大问题对症下药,做了一些有针对性的工作。如我到社区后了解到,社区党支部几年竟然都没有发展一名党员,支部党员大都是退休职工转过来的,平均年龄在65岁以上。我和支委会的同志说明了我关于发展党员的想法后,便始到居民院落走访、宣传,并通过开放型党组织生活开展一系列丰富的活动,宣传党的方针、政策,提高大家对党组织的认识,为党组织吸收新鲜血液。今年,就有二十余人向组织递交了入党申请书。然而,在整理入党申请书时,我们发现,申请书出现了“一头热、一头冷”的现象,流动群众要求入党的多——“热”,本地户籍群众要求入党的少——“冷”。针对这一问题,我和几个支委又到居民家中走访、宣传,吸收户籍群众入党。今年党支部吸收新党员两名,明年还准备至少再发展两到三名,有户籍群众也有流动群众,已经逐步使支部党员发展工作走向制度化、正常化。

我来到社区才发现,目前社区干部队伍年龄偏大、文化程度有时跟不上工作的要求,基本素质还有待于进一步提高。作为大学生村官,我就把积极配合各项培训活动作为自己日常工作的一部分,全面做好动员和组织工作,组织开展一些培训学习活动,将自己掌握的知识,分享给他们,并能运用到对居民群众的服务中来。今年,我在社区组织开设了电脑学习班,除了要求社区班子全体成员都参加外,有兴趣的居民群众也可以参加。学习班共开设了两期,每期40个学时,取得了不错的效果。

我们大学生村官作为社区学历的第一人,就要求我们要运用知识的优势,有针对性地对广大居民党员干部进行相关知识的培训,做好先进文化传播工作。网络以其迅速、便捷、互动等特点,为传播先进文化增设了一条有效的新途径,为扩大公共文化服务增添了一个新平台,为丰富人们精神精神生活增加了一个有益的新空间。而社区以前的工作很少运用网络,使工作存在墨守陈规、缺乏创新、范围狭窄等问题。在我提议下,利用社区搬迁的机会,为社区安装了宽带,并在网上迅速设立了含元西路社区党支部博客,为社区申请了专用qq号,为辖区居民群众在网上又开设了一个办公点,使大家坐在家里就可以办理一些咨询、查找等相对简单的业务,为社区办公提供了极大的方便。

构建和谐社会,重要的是建设法治社会。现代法治社会的前提条件是全社会成员具有较高的法治精神和法律素质。我在学校的辅修专业就是法学,因此,我便志愿参加了新城区人民检察院的“民行检察社区行”的工作,主动担任起社区联络员的职责,在社区设立法律咨询点,为居民排忧解难,自己能解决就直接解决,解决不了的,就和检察院的同志联系,请他们帮忙。自己还主动担任社区普法宣传员,加大法律宣传力度,努力提高居民群众的法律素质,并正确运用法律处理社区事务,实现“依法治社区”。

当前,社区作为城市社会建设和管理的基础环节,承担的社会事务越来越多;社区作为城市居民的生活家园,需要社区提供的服务越来越多;社区作为城市各种社会矛盾的交汇点,化解社会矛盾、维护社会稳定也越来越重要。那就要求社区工作站,必须认真解决社区就业与再就业、劳动保障、社会救助、治安维稳、道路交通、安全生产、消防安全、市政管理、健康卫生以及社区文化、社区体育、社区教育等一系列的难点和热点问题,不断改进政府公共管理服务方式方法,使政府公共管理服务覆盖到全社区。

总之,基层党务和社区服务工作千头万绪,政策性、服务性很强,这就要求我们要紧密结合新时期新任务下工作的新特点、新要求,树立公道正派形象,加强自身建设,落实岗位职责,转变作风,拓宽思路,全心全意服务于社区居民群众。一年多来,在全体居民的大力支持和配合下,在广大党员、社区全体工作人员的努力下,我在社区做了一系列的工作,但是还存在许多不足:

三是全局意识不够牢固。做事情、干工作只从自己负责的工作出发,在自己主抓的工作方面花费的精力多,在社区其他工作上花费的精力少,只看着自己的这一块,忽视了对“整体”的认识,没有从全局观念出发考虑问题。

年企业基层干部述职报告

作为一名企业基层干部,心系航天、爱岗敬业、钻研技术、以人为本、打造科技创新团队是我的职责。近年来,结合企业发展实际和车间专业特点,注重加强对青年职工的培养教育,组建了4个技术攻关创新团队,承接4项院级工艺研究、攻关和技术创新项目。坚持党建工作与行政工作同部署同落实,组织干部职工学习理论业务,积极宣传党的路线方针政策和各项法律法规,定期走访困难职工,关爱职工生活,增强了团队的凝聚力和战斗力。今年,特种加工车间荣获先进生产单位、优秀基层党支部等称号,个人荣获市优秀共产党员称号。工作中,时刻牢记党对人大代表的要求,带头遵纪守法,廉洁自律,自觉接受群众监督。

由于个人理论水平、工作能力和所处行业的局限,履行代表职责还有明显不足,离各级人大和人民群众的要求还差得很远,亟需进一步提升依法履职能力。今后我将继续努力学习,在“学思践悟”中不断增强履职意识和本领,发出新时代人大代表的好声音,立足本岗,建功立业,不辜负人民的重托和期望,尽最大能力为群众排忧解难,做一名优秀的人大代表。

基层干部述职报告

在集团公司的领导下,在全体同事的共同努力下,我认真学习业务知识和业务技能,积极主动的履行工作职责,较好的完成了本年度的工作任务,在思想觉悟、业务素质、优质服务等方面都有了一定的提高。现将本年度的工作、思想和学习情况述职如下,请予评价。

一、坚持理论学习,提高思想素质,提升管理水平。

作为一名基层干部,把工作做好,就必须注重学习,尤其是面对知识经济飞跃发展的今天,学习就显得更为重要和紧迫。一年来,我始终把学习做为提高自身素质的第一需要。一是认真学习党的路线、方针、政策和各级领导讲话的主要精神,以饱满的精神积极参加党的各项教育活动,进一步树立科学的发展观,在思想上取得明显进步;二是认真学习单位各项制度和规定,在学习的同时,积极主动的去组织实施,做到小局服从大局、个人服从全局的工作态度,积极处理好各方面的工作关系;三是虚心向有丰富经验同事请教,学习他们的好作风、好经验和好的工作方法,不断充实完善自身素质,领导意识和组织协调能力进一步加强;四是通过掌握基本的理论开始,一步步深入理解,从而有系统的。

总结。

最后联系实际并运用到日常工作中增强工作中的原则性、系统性和创造性。

二、恪尽职守,做好自己分内的各项工作。

在组织的安排下,主要分管监控和机电工作。

监控工作是隧道管理工作的重中之重,是管理所的“眼睛”。我深感责任重大,我不仅处处以身作则,把“责任重于泰山”铭记在心,而且积极调动监控班的责任心,经常和监控员谈心。并通过定期业务培训使得日常监控工作得到了全面、有序的开展。并于11月份组织全体监控员开展了业务培训,12月份开展监控业务笔试及实操考试,以检验监控员培训后的效果。从而提高监控员的业务能力,增强监控员的战斗力,达到提高工作效率的目的,确保了辖区的安全畅通。

维护工作和监控工作相辅相成,缺一不可。维护工作是监控工作的保障。培育和造就一支技术过硬的精炼的维护保障队伍是我们机电管理顺利推进的保障。为了打造这样一支劲旅,我从日常工作抓起,从自身做起,主动找每个维护员谈心,通过多种方式交流沟通,使得维护工作的重要性深入人心。其次认真实行每天巡查、定期检修等日常工作机制,通过日常巡查及时发现问题并解决问题,确保了隧道机电设备的正常运行。并通过日常培训、交流、总结进一步提升了维护班全体成员的知识素养和业务能力,为打造“平安隧道,平安高速”打下了坚实的基础。同时加强对隧道机电中修进行施工监管,确保施工完毕后管养平顺接手。9月我所辖区隧道开始机电中修施工,我安排维护班每天对中修路段进行巡查,对中修施工进度、质量进行实时跟踪,确保施工完毕后管养平顺接手。

三、

讲团结、重配合,努力营造良好工作氛围。

朱德总司令曾说过:“集体力量才是创造世界和历史的伟大力量,个人力量,只是这个伟大力量中的沧海一粟”。不论在哪个岗位从事哪种工作,我都尊重领导,团结同事,关心同事,主动与领导和同事处理好关系,不论思想上、工作上,还是生活上有什么问题和想法,我都主动向领导汇报,争取领导的支持。总之,与领导和同事心往一处想,劲往一处使,围绕怀化分公司的中心工作努力抓好分管工作,自觉营造一个团结和谐、积极向上的良好工作氛围。

四、党员先锋行,带头树形象。

作为基层管理人员必须要有清醒的认识,不断加强党性修养,加强廉政学习,树立正确的人生观和价值观。在日常工作中,我时刻按照党员的标准严格要求自己,自觉遵守党的纪律,以身作则,廉洁自律;坚持“吃苦在前,享受在后”的原则,保持清醒的头脑,自觉抵制腐朽思想的侵蚀。今年以来,我严格遵章办事,做到廉洁奉公,严以律己,宽以待人。始终牢记职责,保证洁身自好。

这一年对我而言是逐步走向成熟的过程,让我对日常管理工作有了更深的认识,综合协调能力得到了锻炼,统筹兼顾能力有所加强,工作得到了各方认可和支持。但是,我也清醒的认识到,在工作中我还存在许多不足之处。一是创新开拓意识不够,工作举措不够新颖;二是写作能力不强,文字言语表达能力有待进一步提高;三是与兄弟单位和地方关系协调不够,需进一步加强相互协作。为此,在接下来的日子里,我将抓紧时间,认真学习,努力提高自身素质,丰富自身内涵,拓宽思路,开拓创新,做好本职工作。

年企业基层干部述职报告

学习是一个知识和经验不断积累的过程,是人大代表增强履职本领的必然要求。要完成好代表职责和使命,就要树立终身学习的理念。首先,加强自觉学习。作为一名党员人大代表和基层党支部书记,为做好代表和基层党建工作,我认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神、党章党规党纪和宪法、代表法、选举法、组织法、监察法等各项法律法规,自学了《严肃换届纪律文件选编》、《人大代表依法履职实用手册》、《怎样当人大代表》、《人大代表怎样写作议案和建议》等辅导材料,通过学习,提高了思想觉悟,坚定了理念信念,提高了政治站位,为履行好代表职责打下了良好的思想基础。其次,用心参加培训。先后参加了市、区人大常委会组织的履职培训,学习了宪法修正案、监察法、代表法等内容,这是有效履职的重要保证。7月份还参加了十三届全国人大代表第二期代表学习班,带着“如何当好人大代表?如何履行代表职责?”等问题,认真学习了“深入学习贯彻党的十九大精神,健全人民当家作主制度体系”、“中国宪法制度的若干问题”、“代表闭会期间活动与代表履职规范”等内容,更加深入领会了党的十九大精神,坚定“四个自信”,牢固树立“四个意识”;学习了“我国审判制度和审判工作”、“检察制度和检察工作”,对“两院”工作有了进一步认识和理解;学习了“我国财政制度与人大预算审查监督”等内容,增强了做好财政预算和预算审查监督的知识储备。互动教学环节学习了“代表议案建议的提出与审议、办理工作”和蔡学恩代表“关于人大代表提出议案建议的实践与体会”等,通过交流学习体会和履职经验,拓宽了履职尽责的思路和方法。

年企业基层干部述职报告

1.认真参加人代会。无论是出席全国人代会,还是参加市人代会,我都做到超前准备、全程参加,认真审议各项报告和议程,积极发言,依法行使选举权和表决权。特别是参加全国人代会期间,令我感触最深的是每一次表决和投票,最庄严的是习近平总书记的宪法宣誓,最掷地有声的是总书记在闭幕式上的重要讲话,最温暖人心的是李总理参加辽宁团审议时对辽宁的殷切期望。现在回想起来参会的每一个过程,都是对自己的一次洗礼,逐渐体会到了人大代表“使命光荣、职责神圣”的意义。

2.积极提出代表建议。在参加十三届全国人大一次会议期间,我围绕加快推动xx新一轮振兴发展,结合市情实际和企业需求,在深入调研、反复论证基础上,有针对性地提出了“关于申请批准xx建设临空经济示范区的建议”、“关于支持xx建设东北亚先进智能制造中心的建议”、“关于推进建设一批国家示范性职业技术学校的建议”,得到国家发改委、教育部等部委的高度重视,目前,正在办理推进实施中。在市第十六人大一次会议期间,提出了“关于加强和关注对青少年人群法制宣传教育的建议”、“关于加强电动车辆交通违章整治的建议”,“关于珠林立交桥下北运河河道淤泥阻塞的建议”等建议,得到市有关部门的及时反馈,目前,正在积极办理落实中。

3.积极参加代表小组活动。我积极参加省、市、区人大常委会组织的闭会期间代表小组活动,比如,参加安全生产执法检查、正风肃纪监督工作专题视察、视察市国税局、视察慰问消防官兵和最高法第二巡回法庭调研、最高检检察开放日等活动,参与提出“关于优化沈海立交桥改造方案的建议”、关于加强安全生产法、典型安全事故、典型危险源安全应急预案宣传教育活动的建议、关于做好12309检察服务中心品牌建设的建议、关于加强和关注上访群众心理疏导的建议、关于加强法制进校园和未成年检察工作的建议等。通过参加闭会期间的代表活动,使我对准确把握代表履职规范有了深入的认识,对代表的责任和义务有了更加充分的理解。通过学习、思考、实践、再思考的过程,逐步感悟到代表的责任和使命担当。

企业基层干部年度述职报告

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

2021年,在公司党委的正确领导和同事的大力支持下,按照公司发展规划及年度生产经营目标,结合市场形势和销售策略,及时调整市场开发思路,市场开发工作取得新成效。现将一年来履职情况报告如下。

始终把学习作为一种政治责任、事业需要和精神追求。一是强化理论武装,提高政治站位,以*********“七一”讲话精神、视察胜利油田重要指示精神、党的*********精神为重点,深入学习***新时代。

当前隐藏内容免费查看中国特色社会主义思想,深刻理解了“能源的饭碗必须端在自己的手里”的重大意义。二是“欲知大道,必先为史”,以党史学习教育为契机,以指定学习书目为载体,从风云激荡的百年党史中汲取斗争力量、奋进力量和信念力量,为市场开发和日常管理工作提供理论遵循、指明努力方向。三是时刻保持“空杯心态”,利用业余时间系统学习了市场营销、造价相关专业知识,通过向书本求知,向实践求真,向领导求帮,向同事求教,不断提高自身业务能力和管理水平。

1.以x为切入点,深入挖掘效益市场。借助第三方管道,打通下游用户供气通道,通过某用户投产实现对其他多家用户供气,平均管输成本较公司平均管输成本低0.28元/方。充分利用国网改革红利,聚焦大型钢厂及工业园区,储备冀宁联络线用户x家,永唐秦管道用户x家、秦沈管道用户x家。

2.以x为突破口,大力开发空白市场。通过拉网式调研,开发了某某等用户,打破了某市长期单一气源的供应格局。

3.以工业用户为发力点,重点开发高端市场。以价格承受能力高、工业用户集中为导向,通过某用户实现了对玻璃棉、岩棉等优质工业用户供气。

为规范开展常规业务,提高工作效率,建立了“两报两表一台账”。一是充分发挥市场触角作用,全面了解市场信息,每周发布市场信息周报;二是建立了储备用户接驳工程进展月报;三是制定了新开户用户统计表、新增供气用户统计表,各区域客户经理随时更新、部门每月核对,动态管理;四是结合审计检查要点,制定了新开户客户资料台账,建立了政府支持文件、燃气经营许证有效期季度催办制度,对资质即将过期的,提前发送更新通知,进一步降低了经营风险。

始终以《准则》、《条例》等党纪法规为标尺,思想上高度重视,行动上时刻对照,不断强化底线思维,牢固树立红线意识。工作中,严守纪律规矩,坚持干干净净做事,清清白白做人,把对党忠诚、维护企业利益和中心形象放在首位;生活中,时刻保持务实低调、谦虚谨慎的作风,严格执行***八项规定精神,认真落实个人有关事项报告制度,从自身做起、从小节严起,自觉接受组织和同志们的监督。

一年来,市场开发工作取得了一些成绩,但是,与公司党委的期望和自身要求相比,还存在一定差距。主要体现在对全省市场情况掌握不够细致,市场迅速应变能力有待提高,合资合作相关业务技能亟需加强。

2022年,我将继续强化理论学习,提升专业素养,时刻对照*********对年轻干部的48字要求,牢记国有企业三大责任,不断提升自身“七种能力”。围绕公司发展规划,以市场为导向,以调整客户结构为重点,以经营创效为目标,做好市场形势分析研判,聚焦高端市场,积极拓展优质终端业务,为实现公司高质量发展贡献力量。

基层干部述职报告

各位领导、同志们:

大家好!

主要负责医院的党务工作,分管工会、共青团及综合治理等,同时协助院长分管后勤工作。一年来,较好地完成了所承担的工作任务,下面就有关情况做简要汇报如下:

一、廉洁自律执行情况。

能够按照党风廉政建设的要求:做到制度之内不缺位,制度之外不越位。切实履行好自己工作职责,能严格执行廉洁自律规定,一年来,没有违反廉政规定和《领导干部廉洁从政若干准则》的行为,能够自觉抵制各种不良风气,不参与有损党员干部形象的消费娱乐活动。

二、思想、学习情况。

能从提高自身的综合素质入手,坚持讲学习、讲正气、讲团结、学习贯彻党的路线、方针、政策,实践三个代表,落实科学发展观学习实践活动。加强政策、法规、经济管理和专业技术的学习,提高认识、分析总结和依法办事的实际工作能力。

三、工作作风方面。

注重坚持讲实话、务实事、求实效的工作作风。能倾听群众的意见,帮助科室职工解决工作中的实际问题,促进业务工作的开展。能认真贯彻党的民主集中制原则,强化民主意识,凡医院的重要事项都由班子集体研究,做出的决定以职工认可不认可、拥护不拥护为衡量标准,保证决策不出偏差。会前开展谈心,相互交换意见。会后坚持原则,履行职责。能诚恳地开展批评与自我批评,既触及问题,又讲究方法,注意分寸,达到互相尊重、互相谅解、互相支持、增进团结、推进工作的氛围和目的。

四、存在的不足。

1.工作中存在惰性,对焦点问题缺少开拓性和啃硬骨头的精神。

2.专业知识有待进一步提高,政策水平和理论素养还需加强和完善。

3.工作中有急躁情绪,方法有时过于简单、欠缺领导艺术,影响了工作效果。

五、履行本职工作情况。

一方面围绕抓好党的建设,加强党组织的战斗堡垒作用和党员的模范带头作用,加强对工会共青团等群众组织的领导和指导,充分调动职工积极性,参与医院管理,保证医院任务完成。另一方面,积极支持行政领导工作,努力维护医院从林业回归地方期间各项工作的有效衔接,保证医院的职工队伍的稳定,协助院长加强后勤管理。

1.围绕医疗改革、发展的新形势,引导职工转变观念,认清医院面临的形势,树立以病人为中心的服务理念,正确理解医患之间权利与义务的关系。针对群众关心的服务态度、医护质量和收费价格等热点问题,能及时与分管领导沟通情况、制定措施、反馈的信息、及时改进。

2.围绕党组织的日常工作,从支部堡垒作用、模范作用、组织生活、会议制度、交纳党费、党的纪律七个方面,以支部工作的基础建设作为重点。

3.加强对工会共青团等群众组织的领导和指导,充分调动职工积极性。

4.把行业作风建设和职业道德建设作为医院精神文明的一项大事来抓,从改善服务态度,提高服务质量,规范医疗行为等方面修订服务承诺内容,开展医德满意度调查。把服务行为置于群众的监督之下,明确把拒收红包、回扣、提成和开搭车药、搭车检查等列入承诺之中。在门诊大厅设置意见箱,在病房设患者评价卡。建立并完善意见箱开启制度。

(1)支持工会围绕医院中心工作积极开展各项活动,充分发挥工会在民主管理、民主监督中的作用。鼓励他们参与医院管理,并对行政工作进行监督。支持工会、共青团举办各种文艺、体育活动,活跃医院职工的文娱生活,促进医院文化建设,为他们开展工作创造条件。

(2)积极开展院内宣传工作。把党的卫生工作方针、医院工作的亮点、新技术、新项目、好人好事等,通过板报、墙报,进行院内、院外宣传。

5.带领和督促后勤等部门,加强对传染病区、计划免疫规范化门诊、更夫值班室(热水房)、职工食堂改建、医院供暖系统改造项目中管理及使用、院区环境绿化保洁、各科室的保暖日常服务等各项任务。结合实际,对工作中的重点内容、方法步骤、组织领导等方面及时指导、明确要求。

6.支持行政领导加强医院的经济管理,有效利用人力、物力等资源,提高效率,降低医院运营成本,不断提高医院科学管理水平。

7.支持行政领导加快学科建设和人才培养,提高医疗护理质量。

8.支持行政领导加强医疗工作,以提高医疗技术、服务质量为切入点,开展新技术新项目,规范管理,降低医疗风险,不断提高社会效益和经济效益。

谢谢大家!

述职人:__。

20__年_月_日。

基层干部述职报告

我点评xx年公司一年来的过程,分别用一个“”来表达:

第一个“快”:公司一个厂区变成了三个厂区,人员从600多人变成了1000人,滨海厂区2个加工类车间变成了总装、电子综合的4个车间的大厂区。其管理的幅度和难度大幅度增加,而我们公司领导的能力且没有大幅度增加。

第二个“新”:厂区是新的、领导是新的、人员是新的、组织结构是新的。一切的一切都是新的,知识、能力、流程、管理系统的都没有积累。

第三个“乱”:“快”、“新”造成的结果必然是“乱”:系统与系统之间、系统内部各子系统之间必然会因为职责不清晰而造成的混乱,作业效率、管理效率必然会十分低下。

第四个“差”:“快”、“新”带来的结果必然是“乱”,而“乱”带来的结果是作业效率、管理效率低下,自然而然的结果是绩效“差”。

所以,xx年的工作结果作为我自己,在年初已经看到了。费用一定是大幅度上涨的,加上原材料涨价、美元汇率的下跌,xx年的公司绩效必然会受到极大的影响。

从简要数据看,工程中心的支出幅度极其大,除新增50人的300万元外,还有模具的400多万,样品的100万以上,七七八八的杂费几十万,里里外外应该多花费了500万以上。

从简要数据看,设备及技术改造的投入也不少,七七八八也有500多万,当年进入成本的也有200万以上。

从简要数据看,材料上涨带来的毛利率下降在4-5%,利润损失小1000万

从简要数据看,报价无管控带来的毛利率损失大约4-5%,毛利损失约小1000万

上述几个数据一综合,就知道多干了那么多的活,但是没有赚到钱是很自然的事情了。

2、xx年的重点工作

xx年我自己的中心任务是“管理下沉”,沉到工厂、沉到车间、沉到班组,把基础打扎实、把基础管理慢慢建立起来。

“管理下沉”包含两个含义:

一、强化计划管理

(一)计划

1)订单完工计划的强化

(1)老机种订单完工计划的强化

梳理瓶颈物料、梳理瓶颈供应商,抓好齐套的基础上,做好作业计划

(2)新机种订单完工计划的强化

新机种订单完工的首要任务是资料的齐套,含样机、图纸、供应商、单价等等,这个是新机种订单完工计划的第一步。

新机种订单完工的第二任务是材料的齐套,尤其是新料的管控,包含了数量、质量。

新机种订单完工的第三任务是试做和量试。尤其是试做,必须进行,而且要对试做有一个流程性、总结性的表单管控,甚至签批手续,才可以顺利流动。

新机种订单完工的第四任务,才是量产。一定要严格 工程样机、试做、试产、量产的基本步骤,生产才会顺起来。

2)强化工作计划

工作计划在工厂内部一般涉及三个方面:技术改造、部门建设和培训

(二)计划管理模式--台账式管理

各类计划必须用台账式管理将计划执行过程串接起来,追踪的结果纪录下来。

(三)、计划检讨模式

日例会,检讨每天的出货、齐套、作业计划,确保订单完工

周例会,检讨部门的一周运行状况,重点检查成本、交期、质量、安全和士气情况,及时发现异常、控制异常。

月例会,检讨工厂的预算达成、绩效达成状况,及时发现问题并采用预防措施,以确保年终经营目标的实现。

二、搭建基础

(一)、作业基础的搭建

物料、bom、工时是作业的三个最基本的基础,要作业有成效,必须将三个基础搭建起来。

物料,要规范好仓库的收料区的(收、退)作业、良品仓中的(发(料)、存、盘、收(车间退料)、退)和成品仓的(收(车间入库、客户退货)、存、盘、发(货)、销(货))各个环节,实物、表单、erp数据三统一。

bom,是作业最基础的基础,bom错,凡事都错。bom错,一般可以分为“阶次”、“作业中心”、“用量”、“用料”、“供应商”、“单价”、“图纸”,其中“用料”变更的控制最重要,而“图纸”错误(无图纸、图纸画错、尺寸标注错误)是最常见的。

工时,工时是车间产能评估、作业员计薪、财务核算成本的依据。基础是错误的,计划也就不准确,薪水和成本更加不准确了,都是糊涂中的糊涂。

(二)、文件基础的搭建

将分散各处的技术文件、作业文件、检验文件和验货记录,收集、梳理、汇总成册,作为车间作业的依据,这个其实也可以看成是作业的基础。

设备文件的基础也需要建立起来,包含了设备的台账及维修记录,设备的技术文档。

安全管理文件基础的建立,包含了安全管理文件的台账、制度、流程和安全记录。

(三)、人事基础的搭建

从梳理部门的输入、过程、输出作为起点,再确定出这个部门的组织结构、职责、部门所涉及的表单及其流转的过程,汇总成册一个部门的作业手册。

这样做有两个好处,第一是明确了各个部门的职责、任务和目标,协助各部门经理梳理出了核心工作。第二,可以避免人员流动带来的工作影响。

(四)、文化基础的搭建

第一,是“狼”性文化的培养,要培养出团队的进攻性,不服输的精神。

第二,合作、协同的团队精神,不能单打独斗,要大群架。

第三,要有学习的氛围,要将各个干部和员工的经验变成沉淀出来,变成一些知识性的东西显性化。让每一个员工都会提高,都有自我提高的能力。

上述是我在中层干部年度述职会上的一个简单发言,虽然只是今天早上短短1个多小时的ppt制作,但其实是我这两个多月以来的综合思考的结果。

基层干部述职报告

****年,在市委市府的正确领导下,认真躬行三个代表重要思想,以加快发展为第一要务,以调优结构,农民增收为重点,围绕建设林果业、畜牧业、农产品加工业三个大镇目标,奋力拼搏,扎实苦干,取得了一定的成绩,现将一年来的个人思想、工作情况汇报总结于后。

一、加强学习,努力提高行政水平。

一年来,我自觉地把学习作为首要任务,利用一切可以利用的时间学习,不断丰富自己的理论知识,提高行政能力,一是自觉地、主动地、系统地学习马列主义以及三个代表重要思想,用理论武装自己的头脑,不断改造自己的世界观,树立正确的人生观、价值观;二是学习科技知识,从理论中学、从实践中学,边学边干边思考,使工作更加得心应手;三是学习法律法规,掌握基本知识,提高自己依法行政的能力。

二、奋力拼搏,扎实苦干。

作为一名基层干部,长期与农民打交道,要让群众信服,就只有深入基层,与农民交心谈心,多为他们做好事办实事,多为他们增产增收想办法找出路,诚心诚意为群众服好务。

(一)深入基层,研究镇情。

为了配合市上建设竹业大市,我经常深入第一线,召开群众会议,坚持面对面的做群众的思想政治工作,一次不行又去第二次,直至将工作做通,建起了****亩的竹木基地,如在凉水井*组,大坡老村*组,就是主动找群众打比方,讲道理,苦口婆心地做思想工作,让群众懂得了栽竹的重大意义,群众的思想通了,并主动参与到了栽竹的工作中来,使我镇顺利地完成上级下达的任务。

(二)确立思路,当好参谋。

在深入基层调查研究的基础上,要明确发展思路,思路决定出路。我认真研究镇情,为党委政府提出了许多建设性的意见,积极为党委政府当好参谋,大川木门公司进驻红光厂后,猪场的搬迁,兔场的搬迁等等,都想了很多办法。租地、推土,一直忙到腊月二十九的晚上,正月初三又开始了建设,没有得到休息,可我无怨无悔,仍然兢兢业业地工作。通过一个多月的努力,一个崭新的dly良种猪场建了起来,有力地推动了??镇猪业的发展,在此带动下,适度规模养殖户像雨后春笋,一个接一个建了起来,成为了农民增收的支柱产业。

(三)围绕目标,奋力拼搏。

党委政府奋斗目标确定后,我从不打折扣,一丝不苟地想方设法地完成,没有推委卸责。一年来,我围绕党委政府提出的建设三个大镇的奋斗目标,与群众一道,大力调整农业结构,建起了****亩的葛根基地,成功地将黄花梨基地的承租返包经验推广到葛根基地,使业主与农民关系相处融洽,经营正常,生机勃勃。今年*月,我被抽调到农业旅游指挥部办公室,能积极主动地与其他同志一道,搞好农业旅游示范区建设,从规划到实施,从修建环山旅游公路到栽植梨树,都一手一脚去完成,从而使黄花梨基地规模不断扩大,经营机制进一步完善,顺利完成了第一期工程,成功迎接了广安市区县市工作会议的召开。为此,??镇农业综合开发基地、农产品集散中心逐步形成,成为??生态、旅游农业发展,农民增收的主渠道。

三、廉洁奉公,宽以待人。

(一)心系百姓,服务于民。我一直把执政为民、为官一任,造福一方作为座右铭,始终把为民办好事办实事作为首要任务,如农贸市场的硬化、街道的整治、寨梁子的打通等等,都受到群众的好评。上半年,我主动邀请市级涉农部门的专家教授来到,义务为百姓传授农业科技知识,群众十分欢迎。

(二)严于律己,宽以待人。在各方面,我自觉地起好表率作用,不该要的不要,不该办的不办,顾全大局,不感情用事,主动接受群众的监督,在对待同志方面,能主动与班子成员搞好关系,从不说三道四,更不拉帮结派,总是与同事团结一致,携手并进,搞好工作,为党委政府争得了不少的荣誉。

一年来,在领导和同志的帮助下,虽然有一些成绩,但也有一些不足,主要有:学习时间太少,理论水平不高,打不开思路;深入基层解决问题较少,胆子不大,办法不多;不爱向上级汇报工作。这些缺点,在今后工作中一定改正,力争将工作搞得更好,更出色。

基层干部述职报告

根据会议安排,现将一年来抓党建工作情况汇报如下:

一、履职工作重点和成效。

(一)理思路、抓长远,着力提高科学谋划水平。结合党的群众路线教育实践活动,我多次深入乡村一线,广泛听取意见,找准了全年基层党建工作的切入点和着力点。并严格落实“书记抓、抓书记”责任制,认真履行第一责任人职责,坚持把党建工作与经济工作同安排、同落实、同考核,先后6次召开常委会议,研究推进基层党建工作。

(二)严教育、细管理,着力加强干部队伍建设。建立了发展党员“八项制度”,规范了党员发展工作程序。扎实推行“四议两公开”“三会一课”和民主集中制等制度,带头深入联系乡村,指导召开组织生活会。制定了《拟提拔任用干部“德”的考核办法》,提出了“六看六注重”的用人导向,营造出了重民意、重实干、有秩序的干事创业环境。制定出台了《关于进一步严明党员干部纪律作风的暂行规定》等39个规范性文件,强化对不良风气的刚性约束,全年给予党政纪处分41人。

(三)建机制、上水平,着力推进“五项工程”实施。一是普推“能人治村”工程。全面落实“两推一选”“公推直选”等制度,选配致富能人、优秀大学生村官担任村支书,下派优秀年轻干部到村担任第一书记,选拔“一村一名农民大学生”进入村“两委”班子。二是狠抓“质量提升”工程。把阵地建设与新农村建设相结合,统一规划,整体推进,201x年改扩建村级活动场所22所,全县标准化村级活动场所达到245所。三是力促“晋位升级”工程。采取双联单位结对帮、强弱结对带、部门结对扶和四大班子领导联点包抓、县乡干部驻村蹲点等方式,帮助35个软弱涣散基层党组织实现了整顿转化。四是推进“经济强村”工程。采取支部领办、能人创办、村组联办等形式,引导组建农民专业合作社(协会),壮大集体经济。全县年集体经济收入达到50万元以上的村6个,10万元以上的70个,基本上消除了“空壳村”。五是创新“覆盖凝聚”工程。狠抓薄弱领域党建工作,推行大学生村官管理“三五工作法”,建成了创业孵化基地和培训基地。组织1383名在职党员到社区报到,开展“五个一”服务活动,逐步构建起了以党组织为核心、党员群众共同参与的服务发展新格局。

(四)解难题、激活力,着力为基层党建提供保障。全面落实村干部“一定三有”、“三有一化”政策,县财政配套1675万元,为1215名村干部办理了养老保险;村组干部报酬人均达到1万元以上;村级办公经费每村达到1.5万元;县城社区工作经费达到3万元,农村社区达到2.5万元。落实以奖代补资金135.5万元,全力保障党建工作正常开展。努力提高基层干部政治待遇,选拔17名村党组织书记担任乡镇党委委员,推选9名村干部考录为乡镇公务员,激发了基层干部工作积极性。

二、存在的主要问题及原因。

存在的主要问题:一是党建工作的思路创新还不够。对做好新形势下基层党建工作,理念不够新,路子不够宽。党员教育管理机制创新有欠缺,农村党员教育培训方式方法比较单调。党建工作对经济社会发展,特别是对贫困乡村发展的推动作用没有得到充分发挥。二是农村基层党建仍存在薄弱环节。农村党员年龄老化比较严重,文化程度偏低,参与党内事务决策的积极性不高,能力不强,群众对党员的信赖程度还不高。三是部分党员干部作用发挥不充分。部分基层党组织对党员干部的日常管理,抓得不严不细,一些党员干部服务群众意识比较淡薄,群众对此有看法。四是新社会组织党建工作还有差距。对新社会组织党建工作方法探讨不够活,党组织组建率比较低,作用没有得到充分展现。非公企业在党员发展和管理等方面,制度落得不实,效果还不明显。

分析产生这些问题的原因,主要表现在三个方面:一是认识上还有差距。我作为党建工作“第一责任人”,思想上还没有把抓基层党建工作作为最大政绩,工作决策和实践中有顾此失彼现象,对一些基层党组织和党员干部的教育抓得不够紧,党员的先锋引领作用不突出。二是解决新状态下党建难题不够。面对新形势、新要求,多是立足于完成上级安排的各项党建工作任务,对一些棘手问题还缺少行之有效的应对之策。虽明白并一直强调,只有抓好村级集体经济,村上有钱办事,村级党组织才会有号召力和凝聚力,村干部的腰杆子才能挺起来,但在解决瓶颈难题上,办法措施还不多,一些村级集体经济发展仍然比较缓慢。三是投入的精力还不够多。对一些薄弱领域和环节,没有投入足够的时间去研究谋划,抓落实的力度不够大,与重点项目实施等工作相比,在基层党建上投入的人力、物力、财力还显得有些不足。

三、下一步工作思路和主要措施。

针对存在的问题,我将围绕创建风清气正的政治生态,严格落实抓党建工作职责,不断提升基层党建工作的科学化水平。在具体工作中努力抓促,做到“四化”:

一是努力做到党建责任落实“常态化”。进一步增强抓党建的主业主责意识,牢固树立抓好党建是最大政绩的理念,从严抓好各级党组织书记党建责任制的落实。坚持县委常委会定期研究党建工作,制定推进计划,把党建工作纳入各级党委重要议事日程,投入更多精力和财力,常抓不懈,确保抓实见效。

二是努力做到示范点打造“特色化”。结合宁县地域特征,总结近年来党建工作经验,实施好“两区三带百点”党建示范工程,突出抓好宁县第二人民医院、长庆桥工业集中区两个人才特区建设,重点打造东、南、西三条党建示范带,沿省道s202、s303和宁五公路,建设农村、社区、非公企业、社会组织等领域党建示范点100个。

三是努力做到分类管理“精准化”。结合“双联”扶贫攻坚、在职党员到社区报到服务等载体,整合各方面资源,着力构建大党建格局。分领域、分行业、分类别建立党建工作台账,持续开展软弱涣散党组织整顿,解决基层党建工作中的突出问题。

四是努力做到制度建设“规范化”。研究制定《进一步加强和改进全县基层党建工作的实施意见》、《进一步加强全县社区党建工作的意见》两个文件,分领域建立党建规范化工作细则,明确工作任务,强化工作保障,着力探索加强各领域党建工作的新途径、新办法,全力推进基层党建工作科学化、规范化,全面提升党建工作水平。

基层干部述职报告

本人是一名农村基层干部并长期在农村工作,今年刚进入机关,工作环境、工作要求、工作性质都与原来相差很大,这就必须要求自己尽快适应,虚心向领导和同志们学习,不断提高自己的弱项,加快对本职工作重点、难点状况的熟悉和掌握,逐步提高自己的统筹协调、科学决策、依法行政的能力,尽快进入角色,履行职责。今年是“十三五”规划的开局之年,也是我镇实现“三年翻番,跨越发展”奋斗目标的关键之年。大半年来,本人紧紧围绕镇党委、镇政府的工作部署,具体做了如下几个方面工作:

一、区域供水工程。

去冬今春长期干旱,致使中部乡镇饮用水频频告急,3月初市政府决定用10天时间接通朱林至直溪饮水工程,时间紧、任务重,本人与沿线相关村(朱林村、巷头村)全力配合,解决了沿线矛盾和问题。在3月15日使兄弟乡镇人民饮上了安全放心的长江水。6月初罗村饮用水告急,市政府同样要求十天时间接通长江水,从西岗至罗村,全长9.7公里,在我镇区域内就接近8公里,时正值上水夏插之际,涉及到农户之多、情况之复杂,有集镇段、有鱼塘、有花木、有农田,沿线两个集镇、四个村,四个村及相关人员密切配合,但施工期间雨天给工程施工带来了意想不到的困难,但我们仍然没有因为问题和矛盾延误工期,为此,区域供水在我镇过境两项工程受到市政府相关部门的充分肯定。另外,西岗自来水公司的回购工作,本人一直与西岗自来水厂在洽谈沟通中,因为外部环境的因素,收购工作进展缓慢。

二、集镇管理和农村环境长效管理工作。

年初党委政府决定将原朱林物业、西岗物业、绿化办、创建办及农贸市场进行合并,成立朱林镇集镇管理办公室,实现了平稳过渡,整合了资源,消除了多头管理。几个月来,各项工作有序推进,取得了一定的成效,集镇车辆乱停乱放、乱出摊有所改变,集镇内多处卫生死角得以清除,疏浚和修复下水管和窨井10余处,改变以往雨季居民受淹的情况,维修彩色道板、水泥路面1000米,新增路灯12盏,维修40余盏,基本确保全镇路灯全亮的局面,尤其原西岗集镇老大难港西路臭水塘、欧美达前后污水沟治理工程得到了很好的治理,受到老百姓的一致好评。为了整合资源,改善西岗集镇的镇容镇貌,经党委政府同意,在港城南路东侧路边搭建18间临时店面房,租用给个体户经营。目前即将完工,与朱训杰镇长、建设办、集镇办、西岗村多次协商,并于近期公开拍租。在农村环境长效管理方面,采取垃圾统一运送,党委政府加大财政投入力度,在城管局每人每月250元的基础上,镇财政匹配150元/月,并要求各村匹配100元/月。保洁员定人定岗,农村环境面貌明显改观,城管局和多个部门联合对农村环境卫生考核3月份以来的半年多得到了大幅提升,七镇一区排名均在一二名。同时我镇各项创建目标工作也进展顺利,今年创建“五化一提升”的沙湖村、李巷村、王家村投入大量资金,进行了道路硬化、村庄整治、垃圾箱的添设等等。7月下旬市委王国胜书记亲临现场,并给出了很好的评价,10月21日三个村全面接受了市委市政府联合考核小组的考核验收,虽然考核结果尚未公布,全体考核通过应该没有问题。朱林村、红旗圩村创建“江苏省绿化示范村”于7月下旬接受常州考核组的验收,并受到高度评价,在10月份省级考核中,被常州市定为免检通过单位,土山村、巷头村创建“江苏省卫生村”于7月下旬接受常州考核组的验收,10月下旬接受省考核组的考核验收并顺利过关。

三、人口计生工作。

大半年来,镇计生工作在市人口计生局的关怀指导下,结合市局目标责任考核,计生部门一班人做好常规工作的同时,主动与上级计生协会联系和沟通,6月初省计生协会和省民盟领导来我镇三星村“思源工程基地”授牌,连续三年每年给三星村10万元的持贫帮困资金。11月中旬我镇代表金坛接受常州市的检查和验收,并受到了很高的评价。

四、文教卫生工作。

4月中旬西岗小学、唐王小学全方位的.接受了市局督导组的考核和验收,受到了市局很高的评价。五所中小学在市局的指导下,在镇党委镇政府关心下,确实强化教学质量,狠抓学风、校风,在教师素质上做文章,并且取得了一定的成效。在今年小升初、中考中获得了可喜的成绩,尤其朱林中学今年华中录取7个、市一中录取9个,创历史之最,在全科合格率排名全市第五名的好成绩。学前教育一直是各级政府和有关部门密切关注的问题,针对原西岗两所非法办园点,镇党委政府果断决策,加大经费投入,降低收费标准,从而扩大生源,在原西岗5个村的大力协助下,从而逐步压缩非法办园点,受到老百姓的一致好评。卫生工作:朱林卫生院在市卫生局的指导下,在镇党委政府的关心和支持下,4月初朱林卫生院新大楼移址新建正式动工,目前进展顺利,主体工程即将完工,目前装饰工程进入招标程序。

五、存在的问题。

回顾近一年来的工作,虽然我都做出了积极的努力,取得了定的成绩,但由于主客观原因,自己在工作学习等方面存在一些缺点和不足:一是理论学习不系统、不深入,特别是对科学发展观和新农村建设学习领会还很肤浅;二是深入基层调研不够,特别是到一线基地调研属走马观花;三是各项工作中存在着畏首畏尾情况。

基层干部述职报告

尊敬的各位领导:

你们好!我是xx。今年以来,为推动中队全面建设,我一直立足本职,牢记自己的职责。现联系实际对照自己的职责,述职如下:

(一)自身学习效果明显

政治思想坚定,能抵制资产阶级腐朽思想的侵蚀,时刻保持政治敏感性,头脑清醒,立场坚定,保持一名共产党员的先进性。一直以来,我始终能把学习放在重要的位置,且能合理制定学习计划,做笔记,写好心得体会。学习党的路线、方针、政策,学习马列主义,毛泽东思想,邓小平理论,学习、实践科学发展观、当代革命军人核心价值观等重要思想,来不断增强自身的党性修养。另外,我还利用时间充实自己的科学文化知识,不断提升自己的科学文化素质。

(二)协助两位主官搞好各项工作

1。平时能贯彻落实中队党支部的各项决议,积极配合中队主官的工作,努力做好主官的助手,为实现中队的争先创优而努力拼搏。一是领导中队战士完成军政训练任务,提高战士们的军政素质。二是领导中队战士遵纪守法,严格执行规章制度,维护正规的生活秩序,养成良好的作风。三是帮助班长、副班长提高管理教育能力。四是关心爱护战士,协助指导员对有思想包袱的战士及时教育,通过集体授课,找战士谈心,及时掌握战士的思想情况和解决发现的问题。协助指导员开展两地人才培训,效果显著。五是教育和监督中队战士严守秘密,落实完全措施,预防各类事故案件。

2。能虚心向中队主官请教,向他们学习有效的,灵活的管理方法,能诚恳接受中队主官提出的批评和建议。能为中队争先创优而献计献策。

在取得成绩的同时,我也清醒地认识到自身也还存在着许多的不足:

(一)理论水平有待进一步提高。当今时代飞速发展,没有扎实深厚的理论基础就没有长足的发展,就不可能有大的作为,今后在理论上还须继续加强提高。

(二)军事素质比较薄弱。

(三)缺乏一定的管理经验和一些行之有效的管理方法。

(四)跟班作业不够,模范带头作用还需要加强。

总之,这一年以来,我在排长这个工作岗位上虽然做了不少工作,自身的能力也有了进一步的提高,但做得还不够。发现问题是能力,解决问题才是关键,针对自身存在的问题,下步我决定从以下几个方面去努力,争做一名优秀基层干部。

一是认真学习理论,切实掌握有关内容,不断地提高自己的理论水平。

二是提高自身的军事素质,特别是提高组织指挥能力。

三是对照排长职责,立足本职,积极配合主官工作,逐步积累经验和各种工作方法技巧,使自己能够更加尽快适应部队的发展需要。

四是树立高度的忧患意识,抓住中心工作不放松,转变工作观念,密切内部关系。

我的述职完毕,谢谢大家。请大家批评指正!

基层干部述职报告

各位领导、各位同志:

按照领导班子分工,我主持农委全面工作。现将一年来本人履行职责、廉政建设、依法行政、学习情况报告如下,欢迎领导和同志们多提宝贵意见。

一、履行职责情况。

今年以来,本人和领导班子其他成员一道,围绕区委、区政府中心工作及全年目标任务,紧抓快干,创先争优,取得了一定成效。

1、积极贯彻落实惠农政策。一是全面完成惠农补贴工作。全年完成水稻补助524亩,资金1.05万元;完成良种补贴面积1333.6亩,资金1.34万元;发放农资补助资金9.80万元。二是认真组织开展农技培训。xx年,组织我委技术人员根据我区实际,有针对性地开展技术指导,为农民群众致富提供充分的技术支持。

2、周密部署动物疫病防控工作。为严防重大动物疫病在我区发生,我多次召开疫病防控工作布置会。指导督促各有关单位开展禽流感、口蹄疫苗注射和消毒工作。全年组织了两次禽流感、口蹄疫等重大动物疫病突击防疫行动。共防疫生猪口蹄疫6500头次、牛口蹄疫800头次、禽流感防疫4.4万只,防疫密度达100%。

3、多措并施,强力推进农产品质量安全监管。为了有效监管农产品质量,本人多次组织召开会议,研究存在的问题,采取有力措施,推动工作开展。一是加强宣传培训,营造有利工作氛围。充分利用各种媒体平台,宣传食品卫生安全工作的重要性,传授生鲜肉识别、降低农残小窍门等生活实用知识,提高广大市民对农残危害的认识,增强识别的能力;并以培训班的形式对市场的检疫人员进行业务培训,举办了乳品安全和食品安全管理制度二期培训班,受训约35人次。二是狠抓源头监管,切实保证我区自产农产品的质量。在种植业上我们有针对性的对种植面积较多的村进行上门指导,严禁使用违禁农药,推广低毒低残留和生物制剂,同时严格控制施药后的安全期。在养殖业上,对饲料、药物市场进行检查整顿,杜绝违禁药物、饲料进入市场。三是严控流通环节,严禁不合格产品上市销售。对农贸市场蔬菜农残检测严格实行“三个一”制度。专门安排了两名农副产品协管员每日对各市场进行巡查,对检测不合格的.品种,及时报工商部门、市场管理者销毁。

经过不懈努力,我区群众农产品质量安全意识逐渐增强,农产品质量得到有效控制。今年以来,淮安市农产品质量检验测试中心对我区农贸市场进行了多次抽检,合格率均超过95%。在区有关部门通力合作下,我区于xx年7月13、14日顺利通过省食品安全示范区验收。

4、积极开展村集体经济股份制改革,努力探索农村经济发展新路。为确保我区在农村城市化进程中农村集体资产不流失,妥善解决失地农民的后顾之忧,在学习外地经验的基础上,我们率先在全市开展了农村集体经济股份合作制改革工作。今年,我们在总结繁荣、富强等村股份制改革经验的基础上,按照以点带面的工作要求,积极引导其他村开展改制工作,进一步探索农村城市化进程中农村体制改革的新方法新路子。

5、加强农村财务管理督导,提高农村财务管理水平。一是定期督促各街道、村按照财务管理规范化的要求按季度开展民主理财、财务公开,接受群众监督。二是开展了农村电算化自查工作。通过检查指导,各街道均设置了操作员、审核员,并配备了电脑、打印机等设备,全部开展了农村财务电算化工作,进一步提升了会计工作效率。三是组织村会计和民主理财人员培训。在7月份开展了一次村会计和民主理财人员财务管理培训,参训人员达50人,全面提高了全区村级会计人员的业务管理水平。

6、认真开展林业资源管理,服务全区生态建设。一是及时组织实施一类调查工作。按省林勘院的统一部署,按时完成我区境内的二个固定样地和七个遥感判读样地的调查任务。二是做好林木采伐管理工作。按照区政府要求,积极配合新区建设或道路建设,办理采伐许可证发放工作,共发放采伐许可证2份,采伐量298.66立方米。

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