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党员干部发言稿(实用18篇)

时间:2023-12-28 09:04:12 作者:GZ才子党员干部发言稿(实用18篇)

发言稿的成功与否取决于我们对主题的深入理解、材料的准备和表达的技巧。下列是一些在不同场合下使用的发言稿,它们充分展示了演讲者在不同主题上的巧妙运用和独特见解。

党员干部严以用权发言稿

各位同志们:

大家好!

权者,职责范围内支配和指挥的力量,它具有双重属性。一方面,权力作为社会活动的管理调节职责,是其职能本质;另一方面,权力作为人们利益谋取和维护手段,是其利益本质。严以用权是“三严三实”的重要内容,直指干部作风的核心要害,对各级领导干部如何管好、用好手中的“权杖”,提出了明确要求,为进一步严肃党纪党风,深化政治体制改革增添了更为充实的内容。

牢记“公”。明人汪天锡曾说过:“居官守职以公正为先,公则不为私所惑,正则不为邪所媚”。(《官箴·集要》卷上)在他们看来,坚守公平,不仅可以服人心,而且行政就能成竹在胸,有备无患,什么事都能办成功。我国是人民当家作主的社会主义国家,国家的一切权力属于人民。领导干部手中的权力是人民赋予的,权力的行使也必须为人民服务。在xx届中央纪委三次全会上,强调指出:“公权为民,一丝一毫都不能私用。领导干部必须时刻清楚这一点,做到公私分明、克己奉公、严格自律。”这就要求各级领导干部要甘当人民公仆,用手中的权力维护好、实现好、发展好人民群众的根本利益,把群众满意作为行使权力的根本标准。严以用权,就是要清楚认识到手中的权力。领导干部和普通群众的最大不同莫过于手中有权、肩上有责。如何对待权力,怎么使用权力,是衡量一个干部是否合格的重要标准,也是“三严三实”专题教育的重要内容。严以用权,就是要敬畏权力,将权力行使在阳光下,确保用权时受到人民群众的监督,才能防止出现“以权谋私”、“公权私用”的情况。严以用权,就是要正确使用权力。一直以来,为明确权力运行的程序、环节、过程、责任,促进工作的制度化、规范化以及决策的民主化、科学化,镇委镇政府严格执行党政领导班子集体议事制度,规定一般性事项,必须到会班子成员总数的三分之二以上同意方可通过;涉及人事事项、重大经济合同、重大工程建设和重大资产处置的,必须全体班子成员的三分之二以上表决同意并且签名确认方能通过。对于村(居),凡涉及土地资源、资产处理、重大工程等重要事项,必须召开村民或股东代表大会,并且得到三分之二以上村民或股东签字同意才能通过。我们要坚持用权为民,按规定、按法律行使权力,任何时候都不搞特权、不以权谋私,做廉洁自律的“清白人”。

强化“责”。权力是一把双刃剑,权力越大责任也越大。“官”是岗位,“权”是工具。谚语有云:“当官不为民做主,不如回家卖红薯”,这就强调为官的责任意识,要求掌权为民、权为民用、利为民谋。我们党的权力,党的各级领导干部的权力从本源上讲都是人民的权力。人民是权力的所有者、授权者,党的各级领导干部是权力的行使者、受权者,人民委托我们行使权力,权力不容私有。领导就是服务,权力越大,责任越大,切忌将公权当私器,以权力谋私利。“权力就是责任、干部就是公仆”,干部使用权力就当以服务人民为己任。“一切权力属于人民”,宪法明确规定权力的属性;“全心全意为人民服务”,中央鲜明的执政观昭示世人;“权为民所赋,权为民所用”,根本的为民权力观始终清晰。不可否认,中央“八项规定”出台后,有部分干部抱着“不求有功但求无过”工作态度,因为害怕担责甘做“太平官”,工作缺乏钉钉子精神,工作主动性不强,甚至有时发现了问题也没有及时解决。如果党员干部只想当官不想干事,只想揽权不想担责,促进干事创业、推动改革发展工作就无从谈起。在我镇三严三实研讨会上,镇委副书记、镇长梁杰钊指出:当前,我镇正处于加快转型升级的换挡期、全面深化改革的攻坚期、社会矛盾问题的凸显期。作为党员干部,必须始终保持攻坚克难的勇气,正视问题不回避、承担责任不推诿、直面矛盾不上交。今年,我镇有8个市重大项目,推动项目建设任务艰巨,特别是有些项目涉及前期手续办理、征地拆迁、规划调整等众多棘手的问题。如果党员干部没有“踏石有印,抓铁有痕”精神,碰到困难不敢啃硬骨头,就无法按照市委、市政府时间节点要求去推进项目的落地投产。

摈弃“特”。权力任性,就有特权的出现;权力出轨,必然滋生权钱腐败。一直以来,有不少领导干部对权力存在错误的认识,而且这种错误认识在不同时期、不同阶段呈现不同的表现。有的人信奉“有权不用过期作废”,将制度和人民赋予的权力当作自己应得的,于是任性妄为。拜金主义、享乐主义盛行,权大于法、以权压法常在,甚至买官卖官、拉帮结派、徇私枉法……将权力变现得淋漓尽致。中央要求建立权力清单和责任清单,就是要将过去越位的权力退回来,过去缺位的补上去。

严以用权,就是要摒除特权思想,严禁特权行为,消除特权现象,真正实现党员干部“法律面前人人平等、制度面前没有特权、制度约束没有例外”。铭记“规矩用权,有权不可任性”,把权力关进制度的笼子。作为一名党员干部,必须谨慎使用手中的权力,强调用权为公,保证手中的权力不变味、不变质,真正地为民办实事、办好事。要牢固树立“行使权力必须为人民服务”的宗旨观念,以领导干部驻点普遍直接联系群众工作为抓手,深入联系群众,广泛听取群众意见,与村居、部门一起共同努力,抓住事关改革发展稳定的重大问题,抓住群众普遍关心和反映强烈的热点问题,努力破解改革创新、社会治理、基层管理、民生建设等突出问题,找准制约镇村经济社会转型发展的瓶颈,切实拿出对策和方案,稳步提高镇村经济社会发展水平。

“师旷之聪,不以六律,不能正五音;离娄之明,不以规矩,不能成方圆”,把权力关在制度的笼子里,加强对领导干部的权力监管,握好为民用权的戒律,正本清源,把人民赋予的权力用来为人民服务,实现权力归位。

我的发言完毕,谢谢大家!

党员干部学党章党规发言稿

开展“两学一做”学习教育,是贯彻全面从严治党要求的重要部署,是推进思想政治建设常态化制度化的重要实践,是推动管党治党工作向基层延伸的重要举措,对于进一步解决党员队伍在思想、组织、作风、纪律等方面存在的突出问题、保持发展党的先进性和纯洁性具有重大意义。“两学一做”学习教育不是一次活动,要融入经常性党员教育管理之中,突出经常性教育的特点,抓在日常、严在经常。

开展“两学一做”学习教育,要按照中央方案要求,坚持学为基础、做为关键,把党的思想政治建设放在首位,以尊崇党章、遵守党规为基本要求,以用习近平总书记系列重要讲话精神武装全党为根本任务,着力解决一些党员理想信念模糊动摇、党的意识淡化、宗旨观念淡薄、精神不振、道德行为不端等“五个问题”,做到坚持正面教育为主、学用结合、问题导向、领导带头、从实际出发等“五个坚持”,践行“四讲四有”,教育引导广大党员坚定理想信念、坚定正确政治方向、严守政治纪律和政治规矩、强化宗旨观念,勇于担当作为,在生产、工作、学习和社会生活中发挥先锋模范作用,为协调推进“四个全面”战略布局、贯彻落实五大发展理念、把加快“三个陕西”建设提高到更高水平提供坚强组织保障。

结合我省实际,开展“两学一做”学习教育,务必突出向中央基准看齐,大力弘扬延安精神,分层次有针对性地精心组织。要突出持续性,把党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育好的经验做法继承发扬好;突出经常性,把“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等制度贯彻落实好;突出针对性,强化问题意识,防止大而化之,力戒形式主义;突出层次性,因地制宜、按需施教,防止“一刀切”“一锅煮”;突出实效性,确保学习教育成为我省全面从严治党的基础性工程,成为让党员受教育、让群众满意的民心工程。

二、学是基础,在真学真信真用上下功夫。

认真贯彻中央《方案》和中组部《学习安排的具体方案》,聚焦党章党规和习近平总书记系列讲话等两个方面学习任务,做到原汁原味学、结合实际学、带着问题学,突出学习针对性和实效性。

旨观念、涵养道德品格等基本要求,全面领会掌握好7个方面的内容,切实用讲话精神统一思想、提高认识,深刻把握新形势下党员的职责使命。

对县处级以上党员领导干部,要学得更多更深一些,要求更严更高一些。学党章党规,要系统学习领悟《党章》,掌握好与履职尽责相关的规定和要求,学习地方党委工作条例、党组工作条例、党政领导干部选拔任用工作条例等党内法规,着力提高做好领导工作所必需的政治素养和政策水平。学系列讲话,要坚持读原著、学原文、悟原理,带着信念学、带着感情学、带着使命学、带着问题学,围绕坚持和发展中国特色社会主义这个主题,领会好讲话的丰富内涵和核心要义,掌握贯穿其中的马克思主义立场观点方法,领悟好讲话彰显的坚定信仰追求、历史担当精神、真挚为民情怀、务实思想作风,从7个方面全面领会以习近平同志为总书记的党中央治国理政新理念新思想新战略,更好用以指导和推动各项事业发展。各级党委(党组)还要把毛泽东同志《党委会的工作方法》纳入学习内容。

同时,要学习好习近平总书记视察我省时的重要讲话精神,深学细悟“五个扎实”的要求。认真学习省委关于向中央基准看齐和加强党的建设的有关文件。大力弘扬延安精神,结合纪念中国工农红军长征到陕北80周年活动,重温党的历史,进一步从延安精神中挖掘和汲取从严管党治党的力量。

街道党委(党工委)都要对基层党支部。

书记。

进行全员培训。组织党员领导干部、党校教师、讲师团成员、先进模范等到基层一线为党员做宣讲辅导。按照中央要求,3月至10月每两个月一个专题,分别围绕“学习有关文件、增强学习教育自觉性”“坚守信仰信念、增强规矩意识”“强化宗旨意识、联系服务群众”“发挥党员作用、勇于担当作为”等4个专题开展学习讨论。“七一”前后,各级党员领导干部和党支部书记都要在所在党支部讲一次党课。注重发挥正面典型的激励作用和反面典型的警示作用,增强学习的针对性和感染力。善于运用现场学习、专题演讲、知识竞赛、党建网、远程教育、微信微博等多种形式,增强学习实际效果,扩大学习覆盖面。

立起来,把做人做事的底线划出来。县处级以上党员领导干部要重点解决带头坚定理想信念、带头严守政治纪律和政治规矩、带头树立和落实新发展理念、带头攻坚克难敢于担当、带头落实全面从严治党责任等5个方面存在的突出问题,特别是要着力解决“不想为、不会为、不敢为”问题,进一步增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,做好表率。坚持边学边做、边查边改、立说立改,把党员的先锋形象树起来,让群众能看到身边党员的新风貌、新变化。

三、做是关键,在真改真干真成上见实效。

开展“两学一做”学习教育,要把取得实效作为衡量标准,坚持把严的标准和实的要求贯穿始终,针对问题改,确保取得实实在在的效果。

否履职尽责、勇于担当,有没有工作消极懈怠、守摊子、不想干不会干不敢干等问题。针对查摆的突出问题和薄弱环节提出整改措施,组织党员对支部班子进行民主评议。

2.开展民主评议党员。贯彻从严治党要求,以党支部为单位召开全体党员会议,对照党员标准,采取个人自评、党员互评、民主测评、组织评定等程序,对党员进行评议。结合民主评议,党支部班子成员要与每名党员谈心谈话,把问题谈透、把思想谈通。党支部综合民主评议情况和党员日常表现,确定评议等次,对优秀党员予以表扬;对有不合格表现党员,及时拽衣袖、咬耳朵、帮助改进;对不合格党员,稳妥慎重予以组织处置;对严重违背党章党规的党员,按照有关规定严肃处理。

3.加强基层组织建设。以开展“两学一做”学习教育为带动,切实加强基层党组织建设,严格党员管理,严肃党内生活。要以开展“基层党组织建设提升年”活动为有利契机,着力破难题、补短板,持续整顿软弱涣散基层党组织,使整顿转化和学习教育相互促进。理顺党组织隶属关系和党员组织关系,解决好失联党员、流动党员、“口袋”党员等教育管理难题,把党员管起来、把集结号吹起来,发挥先锋模范作用。探索建立一套制度科学、激励有力、惩处分明的党员学习教育管理长效机制,真正使党员教育管理严起来、实起来。

功立业、无私奉献。要结合不同地区、领域、行业实际,全面推行党员承诺制、服务群众代办制、积分制管理、党员先锋岗等党建创新经验,设计不同实践载体,开展创先争优,把党员发挥先锋模范作用落到实处。农村党员要围绕发展特色现代农业、完成脱贫任务发挥作用;社区党员要围绕优化管理服务、促进社区和谐发挥作用;机关事业单位党员要围绕改进机关作风、提高服务群众能力发挥作用;国有企业党员要围绕适应供给侧改革新形势、增强发展信心、维护企业发展稳定发挥作用;高等学校党员要围绕推动学校内涵式发展、提高教育质量发挥作用;科研院所党员要围绕深化体制机制改革、推动创新驱动发展发挥作用;非公企业和社会组织党员要围绕团结凝聚职工群众、促进生产经营发挥作用。结合纪念建党95周年,评选表彰一批先进基层党组织和优秀共产党员、优秀党务工作者。

四、切实加强对学习教育的组织领导。

全省“两学一做”学习教育在省委常委会领导下进行,由省委组织部牵头组织实施,成立组织协调机构,省纪委机关、省委宣传部、省委党校配合做好相关工作。

层党支部负责支部学习教育的组织开展,支部书记要履行好直接责任人职责。要对基层党组织书记进行培训,帮助明确任务要求、掌握工作方法。

2.分层分类指导。要把握不同地域、不同类型党组织的特点,联系不同群体党员的实际情况,区分农村、社区、企业、高校、机关以及非公有制经济组织和社会组织等,把学习教育的任务具体化、精准化、差异化。省委各工委、各市县(市、区)党委安排部署学习教育,既要体现中央和省委要求,又要紧密结合本地本部门实际,体现各自特色,注意发挥基层创造力,给基层创新留出空间。要对学习教育的内容安排、组织方式、工作举措等分解细化,提出具体要求。

党课。

作报告,带头参加组织生活会民主评议,带头立足岗位作贡献,在学做结合上为党员做出表率。县以上党委要结合党委(党组)中心组学习,对常委同志参加学习教育作出安排。

4.强化督促检查。经常性学习教育更需要督促检查。省委各工委和市、县党委要成立督查组,面向基层,深入到党支部了解实际情况、及时掌握进展情况、研究解决问题。对学习教育中存在的问题,向基层党支部反馈促其整改,对问题比较突出、整改工作不力的追究上级党委责任。

5.搞好统筹兼顾。注重运用各类媒体,宣传“两学一做”学习教育的内容要求和做法成效,加强舆论引导、营造良好氛围。坚持把“两学一做”学习教育与“三严三实”专题教育整改、与学习贯彻党的十八届五中全会精神专题培训、与市县乡换届、与开展“基层党组织建设提升年”活动、与当前改革发展稳定各项事业结合起来,努力做到两手抓、两促进。

发言。

改革开放以来,我国的各项社会事业进入了快速发展期,随着事业单位改革的进一步深化,作为一线的基层党组织,面临的新问题和新矛盾不断增多。过去由于事业单位主要依靠行政拨款,干部职工缺少危机感,等、靠、要思想较重,当面临市场竞争、竞聘压力时,少数干部职工对改革的认识出现了偏差,甚至认为:改革就是裁人,就是让员工早点内退或买断工龄。有的安于现状,缺乏危机意识,竞争能力较弱;有的考虑个人得失较多,思想比较保守,抗风险意识较弱;有的对改革信心不足,心存疑虑,甚至出现抵触情绪等。针对这些问题,在不断深化改革的过程中,基层党组织必须坚持以党章为根本,不断加强执政能力建设,全面践行“三个代表”重要思想,牢固树立科学发展观,把“立党为公、执政为民”的要求落到实处。在新时期,就事业单位改革的共性看,基层党组织应加强五个方面的能力建设。

一、总缆全局的能力。

核心,代表中国先进生产力的发展要求,代...

党员干部发言稿

各位领导、各位同志:

今天是*月*日,再过*天我就在*局工作整整一年了。回首过去,感触颇深。一年的锻炼使自己思想更成熟,工作也有所成就,但这些成绩的取得与省、市局的正确领导分不开,与班子成员的密切配合分不开,与全体干部的辛勤努力分不开。在此向大家表示衷心地感谢!下面我就谈谈近一年来的感受,再剖析一下自身的不足之处。

感想之一,做为一名领导干部必须要有责任心。上任伊始,我感到一种前所未有的压力。这压力一方面来自组织对我的信任,另一方面来自我自身经验的不足。但是,我还是充满信心地来到了*这片热土,我想首先我要增强自身的责任意识。这是做好市局党组交给我的重任、带好*局这一班人、收好每一分税的首要前提。有压力才有动力,有紧张感才有紧迫感。所以我想我既然来了,就必须对上级负责、对我的干部负责。近一年的工作证明,同志们对我的工作是十分支持的,尤其是三位副局长的鼎立帮助更使我感到欣慰。尽管在这里不谈成绩,但是,我确实取得了一些成绩,这都是*局全体同仁共同努力的结果,凭我个人的力量是不可能取得的。

感想之二,领导干部要有驾驭全局的思想和能力。我认为,作为一个小局的领导也要树立全局听思想,也要锻炼驾驭全局的能力。这是自己从做副职到做一把手的深刻体会。做一个局的负责人在思想上要“站得高”。也就是说要善于从宏观上把握整体工作思路,布置任何一项工作都要与省、市局的治税思想保持一致,同时要结合文秘家园本局实际,引导全体干部转变观念,树立全局一盘棋的思想。这样才能避免凭个人喜好出发,导致顾此失彼的偏差局面,才能保证维护整体利益的同时兼顾了局部利益。

感想之三,群众是一切工作的力量源泉。蒋局长来我局调研时十分中肯地提出了一个鲜明的观点,那就是税收中心工作最终就是征管工作,征管抓好了,收入自然会上去,要从关系上要税,从人情上要税。这一观点可以说切中税收工作要害,从中我受到的启发是,要抓好征管一定要抓好群众。制度是靠人落实下去的,再完善、再有效的`制度得不到落实或执行不到位等于白纸一张,不完善的制度认真执行会收到比较好的效果。所以说做好群众工作是关键,但是教你教你怎样能做好群众工作,我认为既要严格管理又要爱护有佳。首先是“严管”,放任自流等于害干部。要从制度上约束他们自觉地去遵纪守法,执行制度必严肃,落实政策必到位。其次是“爱护”,不爱护群众的领导不是好领导。只有关心群众的疾苦,了解他们所想的事情,帮助他们解决生活上的困难,才能充分调动起他们的积极性,让他们排除后顾之忧,全心全意地投入到工作中去。

感想之四,领导干部必须率先垂范。做官如做人,为人正派为官才能公正严明。这是我的一个观点。领导干部不管官位大小,其一言一行都是群众的一面镜子,不论在工作纪律方面还是在廉洁自律方面都为干部起着表率作用。所以决不能搞台上一套,台下一套,而应该表里如一、言出必行。放下一切私心杂念,全心全意地投入工作中去。在*的这几个月,我们在干部任免、重要建设项目安排、大额资金使用或重大决策等问题,都严格按决策程序和议事规则进行集体决议,增加了工作透明度,便于群众监督。

管住自己,就一定能管住自己的干部。这是我的又一个观点。威信是自己树立起来的,不是别人吹出来的,廉政是自己做出来的,不是别人写出来的,想让干部们廉洁自律,自己本身要廉洁。与此同时,还要为干部们创造能够廉洁的条件。从创办食堂这件事上来说,杜绝了许多人到纳税人中吃喝问题,同志们也有了拒请的理由。应该说,近一年来,我对自身、对集体的廉政建设都十分重视,严格按市局要求和各项廉政制度办事,对大宗物品采购、人事任免、基建工程等重大事项都采取了集体讨论决定的方式,同时为防止基层干部的不廉行为,我们召开了义务监督员座谈会,并在全地区推行了政务公开,有效地遏止了腐败现象滋生。

感想之五,要积极鼓励副手和中层干部发挥作用。事无巨细,事必躬亲有时体现了领导工作的认真细致方面,但有时会束缚中层干部的手脚。做为领导要掌握好抓大与放小的关系,围绕中心工作去布置具体工作,让副手和中层干部充分发挥好桥梁和纽带的作用。这样宏观决策与微观指导相结合文秘家园,思想教育与能力培养相结合文秘家园,才能让每个干部在组织收入和在执行公务过程中既施展才能又不违法违纪,让他们在进一步理解教你怎样严格执法的基础上更好地为纳税人热情服务。这样才能使我们的工作形成齐抓共管的良好局面,才能如何做到一级指导一级、一级对一级负责,根本问题得到解决,两个文明建设自然会上新台阶。

干好工作的决心和信心都有,主观动机向好的方向发展是人人所想,但工作中出偏出错也都在所难免,我想每个人都是在不断的总结与改正中取得进步的。下面就剖析一下自己存在的不足之处,请领导和同志们给予指正,以便我在今后的工作中加以改进。

问题之一,深入基层调研少。对基层工作的实际掌握不十分透彻。分析这一问题,从主观上讲,领导分工负责制,把事情都推给了副手管理,工作过于放手;从客观上讲,自来到*局,事务一直繁杂,没有很充欲的时间深入基层搞调研。前几天动员干部广泛给班子提意见时,有的同志就提出了这一问题。让我更深刻地认识到不管主观原因还是客观原因,不深入实际调研本身就是一党员干部民主生活会发言稿来自本网-,仅供学习,请注明出处。

党员干部严以用权发言稿

各位同志们:

大家好!

20xx年3月9日下午,中共中央、在十二届全国人大二次会议安徽代表团参加审议时所做的重要讲话中强调,各级领导干部都要既严以修身、严以用权、严以律己,又谋事要实、创业要实、做人要实。这里所说的严以用权,就是要坚持用权为民,按规则、按制度行使权力,把权力关进制度的笼子里,任何时候都不搞特权、不以权谋私。

对我国各级领导干部来说,权力首先意味着责任,权力只能是为人民服务的工具,这是党的宗旨决定了的。把权力关进制度的笼子里,意味着要用制度来规范权力。所谓“制度的笼子”,实际上就是权力的制约机制。俗话说:“没有规矩,不成方圆”,科学严密的制度是让众多官员掌好权用好权的基础。古今中外,权力只有在制度的规范下才能有效发挥作用,权力只有在制度的制衡下才不会无所顾忌,权力只有在法律和制度的约束下,才能有效保证执政为民。

把权力关进制度的笼子里,必须确保制度这个笼子科学管用。也就是说,“笼子”的设计必须合理规范,让权力既可以有效发挥效能又不能随意扩张;“笼子”的大小可以不同,但笼子的门必须时刻关紧;“笼子”应该四面透气,但决不能让权力“老虎”的爪子随意伸出。尤其是对于擅自出笼的“老虎”乃至“苍蝇”,都必须做到严惩不贷。

把权力关进制度的笼子里,必须对权力加强监督。“没有监督的权力必然导致腐败”,这是一条业已为历史所证明的真理。监督是使权力规范运行的好机制,监督是制止权力膨胀的有效工具。只有加强对权力多渠道多层次全方位的监督,才能保证权力在制约下运行,才能使监督更为有效,才能使制约更为科学,才能使制度更为完善。

把权力关进制度的笼子里,必须使权力的运行公开透明。“笼子”不仅可以防止权力滥用,而且“笼子”有利于权力的运作透明,从而让领导干部自觉形成对法律的敬畏和对群众的敬重。让权力在阳光下运行,不仅有利于深化对领导干部的民主监督,有利于遏制权钱交易、权权交易等种种腐败,促进国家和地区经济社会发展决策的科学化和民主化,也是我国实施“依法治国”方略,建设社会主义法治国家的必然要求。

卢梭有句名言,“法律既不是铭刻在大理石上,也不是铭刻在铜表上,而是铭刻在公民们的内心里”。法律应该刻在公民心里,更应该刻在官员的脑子里,公民对法律再有信仰,如果官员缺乏对法律的基本尊重,法律仍然沦为一纸空文。在依法治国早已深入人心的今天,仍然不时出现诸如口罩实名制的怪诞做法,说明一些地方官员缺乏基本的法治意识。建设法治政府,离不了官员依法行政,如果官员藐视法律,或者把法律当作橡皮泥、橡皮筋,就会今天出台一个伤害法律尊严的怪招,明天出台一个侵犯公民权利的歪招。法律无尊严,权利被压制,社会必然乱了套。

我的发言完毕,谢谢大家!

党员领导干部用权为民发言稿

各位同志们:

大家好!

我们党作为执政党,权力来自人民,其根本宗旨和运行目标是实现人民的根本利益。对广大党员干部来说,干净就是要坚持用权为民,既要牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,着力解决好权力观、地位观、利益观问题,又要做好制度保障,把权力关进制度的笼子里。干事就是要坚持用权为民,关键是要坚持做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋,始终把维护好、实现好、发展好最广大人民的根本利益作为全部工作的出发点和落脚点。

一切权力来自人民。

我们党作为执政党,权力来自人民,其根本宗旨和运行目标是实现人民的根本利益。邓小平同志曾说过,“领导就是服务”。这句话形象地表明权力只是为人民服务的工具,掌权只是拥有了为人民服务的机会,用权就是要为国家为人民谋利益。焦裕禄、孔繁森、杨善洲、郑培民,这些光辉的名字之所以得到人民群众的颂扬与怀念,就是因为他们始终把“做官先做人,万事民为先”作为行为准则,廉洁从政、艰苦奋斗、尽职尽责、鞠躬尽瘁,真心诚意为人民谋利益。当然我们说执政为民、与民兴利,并不否认党员干部拥有合法、合理的个人利益。但这种个人利益要以不以权谋私、不假公济私为前提。“君子爱财,取之有道”,讲的也是这个道理。

掌好权、用好权是我们党面临的重大考验和挑战。尉氏县乡镇干部宋领安表示,作为一名党员干部,尤其是基层干部,务必正确对待手中的权力,时刻牢记权力是人民群众赋予的,只能用来为人民谋利益、为群众办事,决不能使之成为牟取私利的工具;要认识到权力是把“双刃剑”,权力越大,责任就越大,正确用权的警惕性就应该越高;要不断加强主观世界改造,不断提高党性修养,使自己真正树立正确的权力观、地位观、利益观,始终做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋,永葆共产党员的先进性。

“榜样是看得见的哲理”。今年1月,中共中央在与中央党校第一期县委书记研修班学员座谈时强调,做县委书记就要做焦裕禄式的县委书记,始终做到心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒。

焦裕禄致力于改变兰考面貌,在生命的最后一刻想的仍然是“党交给的任务”,用生命诠释了“心中有党”;焦裕禄在兰考工作虽然只有475天,但群众至今依然怀念他,根本原因就是他“心中有民”;他靠一辆自行车和一双铁脚板,对全县149个生产大队中的120多个进行走访和蹲点调研,作出治理“三害”的正确决策,做到了“心中有责”;焦裕禄亲自起草了《干部十不准》,从不利用手中权力谋私利,以身作则践行了“心中有戒”。

“当下,作风问题虽然大有改观,但仍然不容小觑,官僚主义和形式主义作风仍有一些市场,有的地方仍存在‘门难进、脸难看、话难听、事难办’的机关作风现象。作风不佳、服务意识淡薄,实际上是党风不纯,将直接影响党群、干群关系。作为党员干部,一定要认识到手中的权力来自人民。”市民刘力勇感慨地说。

要认识到权力来自人民,每个党员干部都要切实增强学习的紧迫感、压力感,多挤出时间读书学习,不断充实自我、完善自我。还要积极投身实践,在实际工作的锻炼中增长才干。敢于到艰苦的工作环境和生活环境中摔打锻炼,到最基层、最困难、群众最需要的地方进行一番锻炼,做出一番业绩。更要警钟长鸣,慎独慎微,“勿以恶小而为之,勿以善小而不为”,一定要坚持自重、自省、自警、自励,自觉用党章党纪严格约束自己,经常用先进的思想道德对照检查自己,正确对待组织、正确对待群众、正确对待自己,筑牢思想道德的防线。

党的开启了中国特色社会主义新的征程,我们要认真学习领会精神,用好的作风使精神深入人心。要认真贯彻落实关于“空谈误国、实干兴邦”的重要讲话精神和中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的“八项规定”要求,以“一学两争三优”活动为契机,彻底转变观念,增强服务意识和责任意识,牢固树立为人民群众服务的工作理念,改进作风,求真务实地干好工作。要围绕群众的利益开展工作,以群众的满意度检验工作,始终把工作的落脚点放在实现人民群众的利益上。树立权力就是服务的意识,遵守权力使用的纪律规定,牢记权力就是责任的理念,要让权力来自于人民又服务于人民,确保“一学两争三优”活动取得实效。

坚定信念为民服务。

豫剧《七品芝麻官》里有一句经典台词:“当官不为民做主,不如回家卖红薯。”

它用通俗幽默的话语道出了为政之根本就是为民,也道出了百姓对于党员干部的要求和希冀。一切为了群众,这也是党的群众路线的根本出发点和落脚点,更是新的历史时期对党提出的必然要求。

有些干部存在为官不为现象,不仅是对服务的懈怠,更是对职责的亵渎。一些干部工作时间久了,就会产生消极懈怠的思想,干事的热情消退、动力不足,得过且过、不思进取,上不为党委、政府分忧,下不为人民群众解愁,产生了“做一天和尚撞一天钟”的混日子想法。其实质是“没有好处不作为、有了好处乱作为”的思想在作怪,反映出一些党员干部党性不强、思想不纯、行为不正。

市民周育奇在其博客中写道,广大干部是人民群众的公仆,人民赋予领导干部权力,使他们通过国家机器和各种手段,为人民服务,为国家民族造福。如果领导干部忘记了这个根本,脱离了群众,不认真琢磨怎么搞好工作,成天谋划甚至追逐私利,就会被人民所抛弃,丧失为人民服务的机会。手中或多或少握有一定权力的干部,一定要提防“官本位”的陷阱,始终把人民群众的利益放在第一位,要知道群众在他们心里的分量有多重,他们在群众心里的分量就有多重。

我市通许县司法局邸阁司法所原所长王运宏就是“为人民服务”的忠诚践行者。从事基层司法行政工作的他,始终把人民群众的利益放在第一位,他先后成功调解了1800多起民间纠纷,化解平息了10多起群体性事件,安置帮教了180余名刑释解教人员,为群众代写法律文书5000多份。因长期工作积劳成疾,王运宏于2月病逝,被中央政法委追授为“全国政法系统优秀党员干警”

我的发言到此完毕,谢谢。

党员干部加强党性修养发言稿

党性修养也称党性锻炼,是党员的自我教育、自我改造、自我完善,党员应该如何加强党性修养呢?下面是小编为大家收集整理的党员干部加强党性修养。

发言稿。

欢迎大家阅读。

按照县委关于开展“三严三实”专题理论学习研讨会的安排,下面,由我结合近期“三严三实”专题学习的体会,围绕“严以修身,加强党性修养,坚定理想信念”这一研讨主题,与大家共同研讨交流,有不对之处,希望大家批评指正。

一、严以修身做合格的共产党员和领导干部。

“三严”首提“严以修身”,足见“严以修身”是为人处事的关键所在、是为官从政的基本要求、是“用权”“律己”的先决条件,修身“不严”则其他的“严与实”很难做到。“严以修身”就是要加强党性修养,坚定理想信念,提升道德境界,追求高尚情操,自觉远离低级趣味,自觉抵制歪风邪气。

同志在强调修身立德的时候,引用了我们中华民族传统文化中的一些比较经典的语言或者说一些比较经典的提法来让全党在这方面进行思考。比如说,他引用“心存敬畏,手握戒尺”这两句话,要求共产党员遵纪守法、不碰底线;引用“慎权、慎独、慎微、慎友”,强调的是防微杜渐、不弃微末;还引用了“祸莫大于不知足,咎莫大于欲得”,强调的是领导干部要管住自己的欲望。可以说,同志所引用的这些。

名言。

典故,为领导干部们崇德修身给出了生动的标注,要求领导干部从古代的经典、典故、名言里面吸取智慧来避免出现党性不纯的情况。

1、加强政治修养,保持政治上的坚定性和纯洁性。政治是一个大问题,加强政治修养自然也是大问题,这个问题大在什么地方?对于一个政党来说是根基、是灵魂,对于领导干部来说,是政治生命,是从政前提。不加强政治修养,没有正确的政治修养,一切政治活动就无从谈起。

第一,广大党员干部要紧密联系实际,要以当前的群众路线活动、学习型党组织活动为载体,进一步加强对党员干部的政治教育,在党员干部中开展专题辅导报告、讲党课说故事等形式,进一步加强对党员干部的党性修养,树立和坚持正确的事业观、工作观、政绩观。

第二,广大党员干部要牢固树立理论联系实际的政治学风,坚持与时俱进,不断提高党员干部的政治敏锐性和政治鉴别力。真正解决思想入党问题。首先要坚定共产主义信念,明确共产主义是人类的最高理想,我们每一名共产党员都要为之奋斗终身。其次是要坚定全心全意为人民服务的宗旨信念,坚持把党和人民的利益放在第一位,为保障全县人民健康幸福的生活而努力奋斗。

2、加强理论修养,保持与时俱进的精神状态。政治上的清醒与坚定,精神上的高尚与亮节,来源于理论上的深刻与彻底。党员干部要保持先进的思想,其关键在于要用与时俱进的科学理论来武装自己的头脑。许多党员干部在学习先进理论的时候会产生认识模糊、兴趣缺乏、学风浮躁、空谈理论等问题,针对这些问题,应该在学习过程中尝试多种形式:读书与辅导相结合、学习与调研相结合、学习与研讨交流相结合等。

卫生、计生行业是业务操作性强的部门,不少工作要在学中干,干中学,将理论和卫计工作实际联系起来,同贯彻落实卫计工作的重大决策结合起来,加强学习的针对性和实践性,不断增强学习的实际效果。只有理论透彻清晰了、目光才会长远,信念才会坚定。

3、加强作风修养,塑造良好的党员形象。“公生明,廉生威”,党员干部的作风问题看似个人问题,看似小节,实质上关乎党和政府形象。作风实,群众基础就好,就能赢得群众信赖,形象就好;作风不实,群众就不信任,形象就差。

首先要做到树立正确的权力观。我们的党员领导干部要深刻认识到自己手中的权力是党和人民赋予的,在思考问题、行使权力时,始终要站在党和人民的立场上思考问题,按原则办事、按规矩办事。绝对不能因为手中的权力而骄傲自大,忘了自己是谁,更不能利用权力为己谋私、贪污受贿。其次是要讲责任讲奉献。

领导干部要把奉献当作责任,始终牢记一个“干”字,任何时候都要做到不埋怨、不争论、不观望,要多干些群众反映强烈的事,多干群众受益的事,多干有利于事业长远发展的事。领导干部讲谦诚包容就是要以谦和善良的态度对待同志,和同事做工作上密切配合的战友,思想上肝胆相照的知己,生活上互相关心的挚友。我们的领导干部要敞开胸怀,多和同志们深入交谈,乐于吸纳不同的意见,做到位高不自傲,功高不自居,坚决不能把所有成绩都记在个人头上。

二、坚定理想信念全心全意为人民服务。

理想信念是指人们向往、追求和奋斗的根本目标,是人们的政治立场和世界观在奋斗目标上的集中反映。更是一个人进行各种行为的支撑和动力。对一个人来说,没有正确的理想信念,就会失去人生的意义和价值。同样,对一个政党来说,倘若没有正确的坚定的理想信念,就会失去奋斗的目标、偏离前进的方向,就会丧失先进性和存在的依据。

对于这个问题,曾经有个形象的比喻,他曾经谈,他说:“理想信念是共产党人精神上的钙。”他把理想信念比喻为精神上的“钙”,这种形容非常准确,因为作为人之所以能够成为力量,能够站得稳,行得直,能够承受巨大的压力,整个人的机体,那是因为你有坚强的体制和坚硬的骨头,但如果我们缺了钙,身体就软下来了,骨头就发脆了,身体软了,骨头脆了,你怎么经风雨见世面呢,怎么承受压力呢,这人就垮了。

那理想信念的作用就是共产党人精神上的“钙”,是我们精神上的主心骨,是我们精神建设中的核心要素,缺了理想信念就像人的身体缺了钙一样,身体垮下来,软弱下来,承受不了压力,那这个后果可想而知。所以,习就形象地把理想信念比喻为是共产党人精神上的“钙”,这个比喻、这个定位非常科学,也非常准确。

(一)部门干部理想信念存在的问题。

1.政治思想方面丧失理想信念。

一部分党员干部出现了不同程度的思想迷惘,一些人淡漠、动摇甚至丧失了对马克思主义的信仰,对党的忠诚意识有所动摇,而且逐渐弱化,丧失了理想信念,缺乏对建设有中国特色社会主义的信心。比如前央视著名主持人毕福剑的不当言语,以及我们日常工作中偶尔也会听到个别同志的牢骚和调侃,不少同志缺乏原则立场,事不关己,高高挂起,好事不点头,坏事不摇头,这些都是丧失政治理想信念的具体表现。

2.为人民服务宗旨观念淡化。

多数党员干部坚持以为人民服务为宗旨,能把集体利益放到优先位置,能为他人和集体牺牲个人利益,集体主义观念比较强。但有一部分党员干部宗旨观念淡薄,把党的宗旨抛在脑后,淡化为人民服务观念和服务意识,造成了一些党群关系紧张和尴尬的局面,这些问题在医疗卫生服务、计生服务和教育中也较为突出。

多数党员干部道德情操高尚,具有道德人格力量,但有部分党员干部道德败坏、腐化堕落和人格扭曲。必须看到,现在在干部队伍中确实存在着不容忽视的道德滑坡、道德失范等现象。特别是在极少数党员干部身上暴露出来的人格扭曲、道德败坏、腐化堕落等问题,严重损害了党在人民群众中的形象和威信。

(二)现实原因。

党员领导干部不注意理论学习,或者学习理论不够深入,未能学以致用。理论宣传与现实反差比较大,宣传手段单一,过于重视说教和正面教育。一方面,理想信念宣传手段过于单一,侧重于传统媒介,如报纸、电视、报告会等,而对新传媒如互联网、手机短信等的运用不够,不能适应信息时代发展的需要;理想信念的宣传侧重于说教,强调“理论灌输”,缺乏理论创新。另一方面,理想信念宣传的内容空泛,与日益丰富的现实之间存在不符的现象,侧重于对革命时期形成的优良传统,如“毫不利己、专门利人”、“无私奉献”、“大公无私”、“一不怕苦、二不怕死”等内容的宣传上。

(三)解决党员干部理想信念问题的对策建议。

1、加强理论学习和形式创新坚持把学习教育贯穿教育实践活动的始终,学习与活动相结合,开展形式多样、内容丰富的宣教活动,用科学理论武装党员干部头脑,进一步增强党员的理论素养。

一是通过专题辅导、观看电教片、领导干部上党课、座谈讨论等形式,深入学习、深刻领会中国特色社会主义道路、中国特色社会主义理论、中国特色社会主义制度的精神实质和内涵,坚定道路自信、理论自信、制度自信。

二是继续加大开展“三严三实”专题教育活动。在全县范围内,以征文、演讲比赛、集中学习交流会、自我剖析等形式,深入开展践行三严三实学习讨论活动,进一步增强党员干部的宗旨意识和群众观念。

三是开展“七一”主题教育活动。围绕党史党情、xx届三中、四中全会精神、教育实践活动等内容开展主题党课教育活动,组织开展新党员入党宣誓、老党员重温。

入党誓词。

增强党员的党性观念和责任意识。

四是开展党史教育日活动。通过组织党员干部参观刘邓大军淮西指挥部纪念馆、魏野畴烈士陵园等,感受时代的发展与变化,进一步坚定党员干部的理想信念。

2、创新理想信念教育的方式。

我们过去的理想信念与教育:以正面宣传为主,进行灌输。这种方法曾经起过很大的作用,但是这些方法也有一定的局限性。道德遗责、法律惩罚、反面教育不失为是正面教育的一个很好补充,譬如在去年开展群众路线教育实践活动中要求各位党员干部自我剖析,开展批评与自我批评,这些可以促使一些理想信念动摇的党员干部猛醒、反思,起到警戒人心、惩恶扬善、巩固信念的作用。

3、增强理想信念教育的长效性。

理想信念教育能否达到预期目标,同样需要制度机制的促进与保障。一是完善定期的思想分析制度。及时了解、分析党员干部的思想状况,从而把理想信念教育与党员干部的思想特点和成长需求结合起来,有目的地做教育引导工作。二是激发党员干部自身的内在动力机制。教育既要从党的需要出发,也要从党员干部的自我需要出发,把二者有机结合起来,以最大限度地激发党员干部信仰的内在动力,引导他们正确认识和对待自我价值实现与党和人民事业发展的关系。三是健全以新党章为核心的党内法规制度。切实加强党的作风建设,要严肃党的纪律,增强以新党章为核心的党内法规制度的约束力,加大对违反党内法规制度的查处力度,真正使党内法规制度成为全党共同遵守的行为准则,努力依靠制度和机制来实现党内的思想和谐。

我的发言到此结束,谢谢大家。

在中国共产党第xx届中央纪律检查委员会第三次全体会议上强调指出:“必须坚持不懈地加强领导干部党性修养,使各级领导干部始终保持共产党人的政治本色,发扬党的光荣传统和优良作风,树立和坚持正确的事业观、工作观、政绩观,以优良作风带领广大党员、群众迎难而上、锐意改革、共克时艰。”笔者认为,在深入开展学习实践科学发展观活动中,组织部门和组工干部应在以下四个方面做加强党性修养的表率。

首先,要在“对己清正”上做加强党性修养的表率。党性修养是增强党性、保持党的先进和纯洁性的重要措施,也是实现党所肩负的历史命的现实需要。讲党性、重品行、作表率是党的xx大对全党同志特别是领导干部提出的新要求。在新的历史时期,讲党性、重品行、作表率是政治原则和行为准则,也是人生追求和道德规范,更是促进科学发展和社会和谐的迫切需要。组织工作政治性、政策性强,组工干部必须树立科学的世界观、人生观和价值观,增强党性意识,不忘阶级性,牢记党的性质、宗旨和历史使命。

在学习实践科学发展观活动中,组织部门和组工干部要认真领会推进党风廉政建设和反腐败斗争的总体要求和主要任务,深刻理解加强领导干部党性修养、大力树立和弘扬良好作风的重要意义、基本要求和工作重点,准确把握加强领导干部党性修养、大力树立和弘扬良好作风各项工作的具体要求,切实把思想和行动统一到重要讲话精神上来,保持和树立蓬勃的朝气,昂扬的锐气,浩然的正气。“人可言我不可言,人可行我不可行”。

这是对组工干部最起码的要求。因此,组织部门和组工干部要在推动科学发展中磨练意志,在加快科学发展中加强修养,大力倡导“迷事而不迷官”的正气,发扬甘为“人梯”、乐为“基石”、善为“伯乐”的精神,守得住清苦,耐得住寂寞,不为名利所惑,不为浮华所动,在“对己清正”上做加强党性修养的表率。其次,要在“对人公正”上做加强党性修养的表率。

古人云:“吏不畏吾严,而畏吾廉;民不服吾能,而服吾公”,“公生明,廉生威”。良好的品行,能够营造扶正祛邪的浓厚氛围,能够萌生惩恶扬善的重要作用。对新时期的组工干部来说,要做到“对人公正”,就必须具备要强的自我约束力,做到眼不花、耳不偏、嘴不谗、手不伸、腿不软。身正压百邪,己正才能正人。“对人公正”作为一种精神,一种作风,应表现在组工干部的道德品质、人格情操、思想境界、职业纪律上,是职业道德和纪律,是组工干部必须具备的核心价值理念。

居官守职,以公正为先,公则不为利所惑,正则不为邪所媚,政者以正为本,以廉为先。在学习实践活动中,组织部门和组工干部要从讲政治的高度深刻理解“对人公正”的内涵,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观、权力观和利益观,用科学的眼光认识社会,用健康的心态对待人生,用正确的准则规范行为。

同时,要牢记古人“勿以善小而不为,勿以恶小而为之”的训诫,出以公心,全面地了解干部,公正地评价干部,合理地使用干部。要坚持原则,实事求是,敢讲真话,敢于反映真实情况,敢于坚持正确意见,不能利用手中的权力,谋己之私利,要以对人公正的心态行使手中的权力,坚决克服私心杂念,坚决抵制“吃、拿、卡、要”等不正之风,在“对人公正”上做加强党性修养的表率。

第三,要在“对内严格”上做加强党性修养的表率。党性修养具有鲜明的时代特征,在不同的历史时期,党性修养的重点有所不同。党的纪律、原则是维护党的统一、保持党的先进性和纯洁性,增强党的凝聚力和战斗力的重要保证,也是组工干部公道正派的重要保证。xx大报告指出:“全党同志要坚决维护党的集中统一,自觉遵守党的政治纪律,始终同党中央保持一致,坚决维护中央权威,切实保证政令畅通。要坚定理想信念,始终树立共产主义远大理想和建设中国特色社会主义必胜的信仰。”

古人云:“以铜为鉴,可以正衣冠;以史为鉴,可以知兴替;以人为鉴,可以明得失。”组织部门是管党员、管干部的部门,这就对组工干部提出了比他人更高、更严的要求。因此,组织部门和组工干部要树立和增强和谐共事的团队意识,坚持从严治部,切实增强严守纪律、坚持原则的自觉性,正确处理好荣与辱、苦与乐、尊与卑、公与私、公与仆、奉献与索取的关系,永葆共产党人“先天下之忧而忧,后天下之乐而乐”的政治本色。在日常工作中,要坚持党性原则,按政策办事,按规定办事,按程序办事,做到贯彻政策不走样,执行规定不变调,严格程序不简化,真正把组织部门建设成名副其实的“干部之家”、“党员之家”、“知识分子之家”,切实增强组织工作的号召力、感染力和影响力,在“对内严格”上做加强党性修养的表率。

第四,要在“对外平等”上做加强党性修养的表率。党性纯洁则作风端正,党性不纯则作风不正。公道来自公心,正派源于正气。对组织部门和组工干部而言,“对外平等”是公道正派的行为规范,是为人处事必须遵循的重要原则。心乃善恶之源,心正则身正,心斜行自偏。从一定意义上来说,对外平等是组工干部的为人之道,处事失公道,就会失去做人的标准。指出:“要切实加强组织部门自身建设,继续发扬组织部门的优良传统和作风,坚决抵制各种腐朽思想和不良风气的侵蚀,把组织部门建设成为党性最强、作风最正、工作出色的部门”。这是中央对组织部门最根本的要求,也是对组织部门寄予的寄望。党性是一个政党所固有的最本质的特性,是阶级性最高和最集中的体现。党性修养是马克思主义政党建设的一个重要问题,是共产党员的庄重责任和立身之本。

讲究修养,是中华民族的优良传统,我国古代就有“修犹切磋琢磨,养犹涵育熏陶”的说法。由于组织工作的重要性和特殊性,组工干部经常会被人“高看一眼、厚爱一层”。在学习实践活动中,组织部门和组工干部要切实克服对上的“俗气”、对下的“霸气”、对内的“惰气”和对外的“骄气”,建立和谐的人际关系,增强自身的亲和力、凝聚力和人格魅力。

同时,要积极推进体制机制创新,形成有利于领导干部加强党性修养和作风养成的制度环境,养成豁达大度、襟怀坦荡、善以待事、宽以待人的良好习惯,容人之短,容人之错,容人之异,容人之僻,时刻做到“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”,带头深入基层、深入群众、服务群众,做到一把椅子让人,一杯开水敬人,一句好话暖人,一张笑脸迎人,一颗诚心感人,做勤于学习的模范、公道正派的模范、乐于奉献的模范、求真务实的模范、勇于创新的模范和廉洁自律的模范,做到不为物质所缚,不为名利所累,不为荣誉所喜,不为得失所悲,不为利益所驱,不为金钱所惑,不为声色所诱,努力做到政治坚定、作风优良、纪律严明、勤政为民、恪尽职守、清正廉洁,在“对外平等”上做加强党性修养的表率.

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党员干部发言稿

一是强化学习观念。时刻保持政治上的清醒坚定。自觉加强对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观理论和习近平新时代中国特色社会主义思想的学习,以习近平总书记系列重要讲话精神和“三严三实”要求作为今后工作的行动指南。同时,加强x业务知识的学习和实践,积累新经验,增长新才干,努力提升自己的工作能力和水平。

二是认真履行工作职责。始终坚持工作上求真务实。我将在局党组的领导下,尽快熟悉工作岗位,实现角色转换,进入工作状态,创新工作理念,熟习工作,准确把握x重点工作,特别是围绕全市x工作,结合实际,提升服务效率,让百姓少跑腿,信息多跑路,努力推进全市x工作再上新台阶。

三是增强廉洁自律意识。严格遵守党的纪律和党员领导干部廉洁从政若干规定,自觉增强廉洁自律意识,认真贯彻落实党风廉政建设责任制。堂堂正正做人,老老实实干事,清清白白为官,自觉接受党内外监督和人民群众的监督,确保廉洁奉公,勤政为民。

党员干部发言稿党员干部个人发言材料

各位领导、各位同志:

今天是*月*日,再过*天我就在*局工作整整一年了。回首过去,感触颇深。一年的锻炼使自己思想更成熟,工作也有所成就,但这些成绩的取得与省、市局的正确领导分不开,与班子成员的密切配合分不开,与全体干部的辛勤努力分不开。在此向大家表示衷心地感谢!下面我就谈谈近一年来的感受,再剖析一下自身的不足之处。

感想之一,做为一名领导干部必须要有责任心。上任伊始,我感到一种前所未有的压力。这压力一方面来自组织对我的信任,另一方面来自我自身经验的不足。但是,我还是充满信心地来到了*这片热土,我想首先我要增强自身的责任意识。这是做好市局党组交给我的重任、带好*局这一班人、收好每一分税的首要前提。有压力才有动力,有紧张感才有紧迫感。所以我想我既然来了,就必须对上级负责、对我的干部负责。近一年的工作证明,同志们对我的工作是十分支持的,尤其是三位副局长的鼎立帮助更使我感到欣慰。尽管在这里不谈成绩,但是,我确实取得了一些成绩,这都是*局全体同仁共同努力的结果,凭我个人的力量是不可能取得的。

感想之二,领导干部要有驾驭全局的思想和能力。我认为,作为一个小局的领导也要树立全局听思想,也要锻炼驾驭全局的能力。这是自己从做副职到做一把手的深刻体会。做一个局的负责人在思想上要“站得高”。也就是说要善于从宏观上把握整体工作思路,布置任何一项工作都要与省、市局的治税思想保持一致,同时要结合文秘家园本局实际,引导全体干部转变观念,树立全局一盘棋的思想。这样才能避免凭个人喜好出发,导致顾此失彼的偏差局面,才能保证维护整体利益的同时兼顾了局部利益。

感想之三,群众是一切工作的力量源泉。蒋局长来我局调研时十分中肯地提出了一个鲜明的观点,那就是税收中心工作最终就是征管工作,征管抓好了,收入自然会上去,要从关系上要税,从人情上要税。这一观点可以说切中税收工作要害,从中我受到的启发是,要抓好征管一定要抓好群众。制度是靠人落实下去的,再完善、再有效的`制度得不到落实或执行不到位等于白纸一张,不完善的制度认真执行会收到比较好的效果。所以说做好群众工作是关键,但是教你教你怎样能做好群众工作,我认为既要严格管理又要爱护有佳。首先是“严管”,放任自流等于害干部。要从制度上约束他们自觉地去遵纪守法,执行制度必严肃,落实政策必到位。其次是“爱护”,不爱护群众的领导不是好领导。只有关心群众的疾苦,了解他们所想的事情,帮助他们解决生活上的困难,才能充分调动起他们的积极性,让他们排除后顾之忧,全心全意地投入到工作中去。

感想之四,领导干部必须率先垂范。做官如做人,为人正派为官才能公正严明。这是我的一个观点。领导干部不管官位大小,其一言一行都是群众的一面镜子,不论在工作纪律方面还是在廉洁自律方面都为干部起着表率作用。所以决不能搞台上一套,台下一套,而应该表里如一、言出必行。放下一切私心杂念,全心全意地投入工作中去。在*的这几个月,我们在干部任免、重要建设项目安排、大额资金使用或重大决策等问题,都严格按决策程序和议事规则进行集体决议,增加了工作透明度,便于群众监督。

管住自己,就一定能管住自己的干部。这是我的又一个观点。威信是自己树立起来的,不是别人吹出来的,廉政是自己做出来的,不是别人写出来的,想让干部们廉洁自律,自己本身要廉洁。与此同时,还要为干部们创造能够廉洁的条件。从创办食堂这件事上来说,杜绝了许多人到纳税人中吃喝问题,同志们也有了拒请的理由。应该说,近一年来,我对自身、对集体的廉政建设都十分重视,严格按市局要求和各项廉政制度办事,对大宗物品采购、人事任免、基建工程等重大事项都采取了集体讨论决定的方式,同时为防止基层干部的不廉行为,我们召开了义务监督员座谈会,并在全地区推行了政务公开,有效地遏止了腐败现象滋生。

感想之五,要积极鼓励副手和中层干部发挥作用。事无巨细,事必躬亲有时体现了领导工作的认真细致方面,但有时会束缚中层干部的手脚。做为领导要掌握好抓大与放小的关系,围绕中心工作去布置具体工作,让副手和中层干部充分发挥好桥梁和纽带的作用。这样宏观决策与微观指导相结合文秘家园,思想教育与能力培养相结合文秘家园,才能让每个干部在组织收入和在执行公务过程中既施展才能又不违法违纪,让他们在进一步理解教你怎样严格执法的基础上更好地为纳税人热情服务。这样才能使我们的工作形成齐抓共管的良好局面,才能如何做到一级指导一级、一级对一级负责,根本问题得到解决,两个文明建设自然会上新台阶。

干好工作的决心和信心都有,主观动机向好的方向发展是人人所想,但工作中出偏出错也都在所难免,我想每个人都是在不断的总结与改正中取得进步的。下面就剖析一下自己存在的不足之处,请领导和同志们给予指正,以便我在今后的工作中加以改进。

问题之一,深入基层调研少。对基层工作的实际掌握不十分透彻。分析这一问题,从主观上讲,领导分工负责制,把事情都推给了副手管理,工作过于放手;从客观上讲,自来到*局,事务一直繁杂,没有很充欲的时间深入基层搞调研。前几天动员干部广泛给班子提意见时,有的同志就提出了这一问题。让我更深刻地认识到不管主观原因还是客观原因,不深入实际调研本身就是一党员干部民主生活会发言稿来自本网-,仅供学习,转载请注明出处。

党员干部发言稿

尊敬的各位领导、各位读者朋友:

大家上午好!我发言的题目是《阅读的智慧》。

近年来,人们的物质生活得到极大的丰富,读书生活却日益落寞,电脑网络突飞猛进的发展给人的极大方便是一种原因,但其中是否有更深的根源?眼下大家把读书当作一件过于“不可捉摸”的事情,读书时常常考虑的是所读书籍的思想主题,中心内容是否合乎主流,是否属于“异端”等一系列问题,这样,就会形成一种偏差,就可能被一个无形的圈子套住,也就丧失了读书的兴趣。

毕淑敏在《读书与幸福感》中写道:“书是一座快乐的富矿,储存了大量浓缩的欢愉因子,当你静夜抚卷的时候,那些因子香氛蒸腾,滋润了你的双眼,你眉飞色舞,中了蛊似的自得其乐。读书就这样略带神秘的给予我们一种有意义的快乐。快乐堆积得多了,积跬步以成千里,人们就更多地感受到了幸福。”现实告诉我们:即使是信息时代,读书学习仍然是每个人学会生存的必要手段,读书,可以改变个人命运;读书,可以提升人生境界。我们应该充分利用全人类最美好的精神食粮来滋养自己的心灵,养成良好的读书习惯,乐读书,读好书。我们可以把读书大致分为两类:一类是消费型,为了眼前实用;另一类是积累型,为了长远和根本性的提高。只有在积累型阅读上下功夫,才能改变人生,创造辉煌。

书籍让我们从他人的智慧里领悟到更繁复的世态和更深邃的思考,使我们的心智丰沛和强韧,让我们的每一天都变得丰富而充实。与阅读同行,你会看到:人生因读书而涌现出的快乐之美,因思考而展现出的知性之美,因交流而呈现出的绚烂之美。

当前,经济发展新常态下需要党员干部打破一切不合时宜、妨碍改革发展的思维定势,在推动落实中展现“新状态”、释放新活力、谋求新作为。作为办公室工作人员,我认为要时刻紧绷学习这根弦,畅游书海、培养三气,一是静气,每临大事有静气,保持清醒头脑,凝聚智慧、凝炼思维、凝集精髓;二是勇气,在工作中勇于担当、勇于突破;三是灵气,胸怀全局,耳聪目明,()做到吃透上情,体察下情,关注外情,洞悉内情。

让我们在书香中感受温暖与力量!一起走进书的世界,沐浴书香,感悟生活;让我们把读书活动真正作为一次新的耕耘与播种,让我们的每一天因为有书的相伴而变得更加美好!

谢谢大家!

党员干部严守纪律做合格党员发言稿

党的以来,在系列重要讲话中多次提到规矩二字。他在xx届中央纪委五次全会发表重要讲话时更强调,要加强纪律建设,把守纪律讲规矩摆在更加重要的位置。

规矩是人们应该遵守的办事规程和行为准则。规矩在约定俗成中成型,逐渐融入思维习惯之中,进而会转化为行为自觉。具体到党政部门和领导干部而言,规矩是刚性和软性的合集,既包括党章、党纪、国法这样的硬性约束,也包括党的优良传统、工作惯例等内容。

讲规矩的提出和反复强调,有着深刻的现实指向。在当前老虎苍蝇一起打的反腐高压态势下,山头主义圈子文化小官巨腐塌方式腐败等词汇频繁出现,主要原因就是我们一些干部在运行权力时常有逾规矩的行为,在加强党性修养时有放松的倾向,在遵规守纪时有侥幸心理,不按规则制度办事的行为。这,在一定程度上都是不守纪律、不讲规矩的恶果。

这些年来,一些单位包括有的领导机关,讲面子不讲规矩,讲关系不讲原则。很多问题,不是没有政策规定,而是有政策规定却不执行。有些政策规定是约束性的,是刚性要求,却都成了稻草人,成了摆设。一些干部连一些基本规矩都不讲,毫无制度意识、毫无敬畏之心,缺乏为官做人的起码底线,口无遮拦,随心所欲,什么话都敢说,什么事都敢干。

与不讲规矩相应的,是潜规则的流行。比如,在一些方面,大道理管不住小道理,小道理大行其道。有的地方,小道理可以堂而皇之地拿到台面上说,讲大道理、坚持原则的人受到孤立冷遇,等等。有的人在思想政治上信奉马列主义对人,自由主义对己,两个嘴巴说话,两张面孔做人在组织生活中信奉你不批我,我不批你;你若批我,我必批你在执行政策时信奉遇到黄灯跑过去,遇到红灯绕过去,不求百姓拍手,只求领导点头在人际交往里信奉章子不如条子,条子不如面子这些潜规则严重践踏党的纪律,破坏党的规矩,使党内关系变得庸俗化,成为腐蚀党员和干部、败坏党的风气的沉疴毒瘤。如果规矩被这些潜规则冲破了,利益至上就会像洪水猛兽,冲决铁的纪律,损害党的形象,破坏我们的事业。

因此,指出:要加强对党员、干部特别是领导干部的教育,让大家都明白哪些事能做、哪些事不能做,哪些事该这样做、哪些事该那样做,自觉按原则、按规矩办事。

讲规矩就是讲政治、讲忠诚。在任何时候、任何情况下都与党中央保持高度一致,坚决维护党中央权威。在讲话中指出,讲规矩是对党员、干部党性的重要考验,是对党员、干部对党忠诚度的重要检验。现实中,有的党员干部不守纪律、不讲规矩,对其自身、对党组织、对群众都造成了伤害。对党忠诚,是讲政治的首要原则,是管党治党的前提。党员领导干部必须对党绝对忠诚,党中央提倡的坚决响应,党中央决定的坚决照办,党中央禁止的坚决杜绝。不论在什么地方、在哪个岗位上工作,都要经得起风浪考验,确保在政治方向上不走岔、走偏。始终听党话、跟党走,爱党忧党、兴党护党,为国干事、为民谋利,是非面前分得清、名利面前放得下、关键时刻靠得住,坚决贯彻执行党的理论、路线、方针、政策和中央的决策部署。要把制度治党落到实处,提高制度的执行力。同时,要以忠诚、干净、担当和三严三实为标准,选拔那些公道正派有能力的干部到领导岗位上,不让老实人吃亏,不让投机钻营者得利,坚决铲除小圈子滋生、蔓延的土壤。

讲规矩就是讲敬畏、讲服从。党员干部对组织要有敬畏之心,把服从组织作为内心规矩,遵循组织程序,服从组织决定,决不与组织讨价还价。一名党员领导干部,必须常怀忧党之心、恪尽忧党之责,以身许党许国、报党报国,自觉地把自己的言行同党组织的荣辱兴衰联系在一起,自觉维护组织的形象和组织的团结统一。必须遵循组织程序,重大问题该请示的请示,该汇报的汇报,不允许超越权限办事;必须服从组织决定,决不允许搞非组织活动,不得违背组织决定。服从组织决定是党员干部讲大局、讲党性的表现。每个党员干部的能力、智慧都是有限的,组织的作用却能将每个人有限的能力、智慧汇聚起来,并作出体现集体能力、智慧的决定。服从组织决定实质上是遵从多数人的意见、维护组织的团结统一。如果党员干部不服从组织决定,组织内部必定分裂,组织的凝聚力和战斗力必定遭受削减。

讲规矩就是讲法律、讲法治。想问题、做决策、办事情,都应切实做到在法治之下,而不是在法治之外,更不是在法治之上。国家法律是党员、干部必须遵守的规矩。我们无法想象,一个对法律这种硬性约束都不遵守的干部,如何会遵守政治规矩这种软性约束。这就要求领导干部用法治思维、法治方式、法治精神来检点和修正自己,做到觉而不迷、正而不邪、净而不染。树立法治思维、培育法治信仰,不断地从法治建设中汲取力量,做到用法治思维和法治方式想问题、作判断、出措施,办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法,用法治引领和规范执政能力与执政水平。努力提升领导干部的法治素养,特别是提高运用法治思维和法治方式的能力。

讲规矩就是讲戒慎、讲约束。牢记手中的权力姓公不姓私,牢记权力是一把双刃剑,自觉接受纪律和法律的约束,做到有权不任性。现实中,在一些领导干部身上仍然存在特权思想和特权现象。有的把权位作为享受的阶梯,讲求排场,挥霍浪费,贪图奢靡;有的把权力作为资本,搞权力寻租,悬权力待价而沽,以权谋私;有的为个人仕途,拉帮结派,任人唯亲,排斥异己,自行其是这些表现归结起来就是:放纵行使权力,把权力当私器,以权谋私,使之变为不受制约的特殊权力;追求权力占有和独特享受,把权力当作身份、等级、荣誉、地位和权势的资本,讲究排场和特殊享受,甚至炫耀权势。为政之要,贵在廉洁;为官之要,贵在官德。领导干部如何对待受众的权力,关键是做到自重、自省、自警、自励。增强党性修养的自觉性,始终保持对特权思想和特权现象的警觉性,敬畏人民、敬畏权力、敬畏法制,内省于思,戒慎于行。

讲规矩就是讲勤勉、讲担当。在我们的事业发展中,在自身的工作岗位上,奋发有为、锐意进取,不推脱,不懈怠。遵守规矩不是无所作为,不是当甩手掌柜。领导干部干工作、做事情固然要遵规守矩、依法行政,但面对当前繁重而艰巨的改革发展任务,需要有履职尽责、为民解忧的担当精神。在涉及改革发展深层次矛盾问题上,要迎难而上;面对急难险重的任务,要顶得上去;面对各种歪风邪气,要敢抓敢管。如果一味怕担责而不思进取,为官不为,只会贻误发展时机、耽搁改革大业。

讲规矩就是讲责任、讲感情。对人民要有亲爱之心,牢记为人民服务的宗旨,心里装着老百姓、时时刻刻想着老百姓、事事处处贴近老百姓。心有所念,方有所为。老百姓是山,老百姓是海,老百姓是共产党生命的源泉。作为党的领导干部,应该把利民之事放在工作的首位,把基层视为工作的舞台,不断深化亲民情怀和为民之责,切实沉下心、扑下身,到群众中走一走、看一看,了解群众怨什么、盼什么、想什么,体察群众的生活之困。同时,更要立足实际,从群众需要出发,多办实事,善办好事,把好事办实、实事办好。

讲规矩就是讲标准、讲表率。对自己要有严律之心,慎独、慎微、慎始、慎终,不为私利所困,不为私情所惑,在转作风、树新风、正家风上作出表率。一个人对规矩有了敬畏之心,胸中就有了定盘星,为人处世就有了标准,就会思而出乎理智、做而有所顾忌、行而不忘法纪。因此,党员干部要严于律己,同时管好亲属和身边工作人员,不得默许他们利用特殊身份谋取非法利益,时刻紧绷规矩这根弦,不管做什么事情,首先都要想到政策法规是怎样规定的,条令条例是怎样要求的,始终将严守规矩作为内心深处的一种坚定信念,内化成一种生活习惯和规范。

讲规矩重在守规矩。规矩的生命力在于执行,若仅仅把规矩讲在嘴上、写在纸上、贴在墙上,当摆设、做样子、不落实,或者只叫别人去照办落实,自己则置身于规矩之外,就很难使规矩成为方圆。

因此,任何时候都必须自觉把自己置于规矩之内,把规矩内化于心、外化于行,严格按党性原则、政策法规、制度程序办事;按条令条例抓团队,按规章制度搞管理,按党纪法规办事情,不以事杂而乱为、不以事急而盲为、不以事难而怕为,真正把守规矩当作一种责任,确保所作所为时刻都在规矩之中。党员干部只有将讲规矩作为立身做人的遵循、为官从政的准则、评判是非的尺度,才会使党风政风和社会风气更加清明。

干部发言稿

敬爱的老师、亲爱的同学们:

大家好!我是来自2班的陆芷晴同学。

上个学期,我竞选了宣传委员的岗位。这是一门才艺类的工作。我喜爱画画,画画的天赋也很好。这个岗位令我自信了起来,每周都可以展现自己的画作。当然,这也是团队合作的职位。

一眨眼,就升到了五年级,新的岗位也都等待着同学的竞选。

这个学期,我还是想竞选宣传委员这个位置。因为我太喜欢绘画了,它就像我的影子,与我不离不弃。在这个学期里,我回想了上学期的不足:1、想象不够丰富;2、速度太慢;3、绘画时声音太多。我一定会在本学期改正这些!

我在班级的成绩不错,字也书写工整、干净。做得好的地方也会被老师表扬。

我有点粗心,上课也会开小差,希望同学们多提醒我,帮助我改正缺点。

如果我竞选上了,会在画黑板前在脑子里设想好要画什么,并且与同学们交流一下,提出一些建议修改一下,会努力让班级展现最美的一面。

如果没有选上,我也不会放弃,会以为班级服务这个宗旨行动。也请大家投我一票,谢谢大家。

文档为doc格式。

干部发言稿

各位领导,各位同事:

下午好!

首先,向xx青年干部联谊会的成立表示诚挚的祝贺。今天举办的是青年干部座谈会,参加座谈的人员中,一部分是党外后备干部。统战部是党外干部的“娘家”,作为“娘家人”,对党外干部在践行科学发展观过程中,如何实现自己的价值,谈几点个人的想法。

首先,要提升认知境界,坚定政治信仰。党外干部身份比较特殊,主要是因为党的统一战线工作需要,留身于党外,虽然组织程序上没有入党,但思想上应该已经入了党。中国现代史上许多鼎鼎大名的.人物,如“国母”宋庆龄、“北伐名将”叶挺,就是典型。所以,党外干部同样是党的干部,必须在认知上把握这个基本点,做到心态平衡,按照党员的“先进性”标准严格规范自己,坚信科学发展观就是自己坚定的政治信仰和行为准则。认知决定信念,信念影响境界,境界成就作为。有了坚定的政治信仰,才能永葆蓬勃朝气、昂扬锐气、浩然正气。

其次,要提升共事能力,彰显独特优势。共产党为执政党,民主党派为参政党,无党派人士隶属于参政序列,主要职能是:政治协商、民主监督、参政议政、合作共事。因此,党外干部具有与群众联系紧密、容易了解社情民意的特殊优势。必须准确把握身份定位,坚信科学发展观是正确的工作方法论,并用以指导和谋划合作共事,达到善作善成,避免在发挥独特优势过程中发生错位、缺位、失位和越位的疏忽。一方面,要求知善学。开卷有益,靠学习丰富知识;融会贯通,兼蓄各家之长;学以致用,理论联系实际,从而,提高甄别分析能力、言语表达能力和驾驭复杂局面能力。另一方面,要敢于担当。善于问政于民、问计于民、问需于民、于耳闻、目睹、足践之中见微知著、窥斑见豹,获取真知灼见,以开放、兼容的胸怀,改革、创新的气魄,推进合作共事,实践科学发展。

再次,要提升操守修养,强化自律理念。党外后备干部有其得天独厚的优势:实职安排中有结构性比例要求,政治安排容易推荐成为社会公众人物,而且,年纪轻、文凭高,初生之犊不畏虎。但是,在法律“高压线”、纪律“红线”和道德“底线”上,必须有所畏惧。要坚持从养成论的角度去理解和认识科学发展观的深刻内涵,以“人本”理念陶冶情操、修养人格、锻炼品质、强化自律,做到:谦虚、谨慎、戒骄、戒躁,一言一行,都要维护班子的核心凝聚力,彰显组织的核心战斗力,促进大团结、大合作氛围的形成;做到:慎独、慎微、清正、廉洁,学会简单生活,不求当大官,立志干大事,诚信、公道、克己、正派,自觉抵制名利诱惑,尤其是当期望与现实发生距离时,更要有淡泊明志的心态。品德修养,一点一滴集大成。所以,勿以善小而不为,勿以恶小而为之,小中见大,“蚁穴溃堤”,要用防微杜渐的道理时刻自省、自律。

党员领导干部用权为民发言稿

各位同志们:

大家好!

在“三严三实”重要论述中,对“严以用权”作了明确的阐述:“严以用权,就是要坚持用权为民,按规则、按制度行使权力,把权力关进制度的笼子里,任何时候都不搞特权、不以权谋私。”窃以为,“三严”当中,修身和律己是针对领导干部自身修养和行为的规范要求,而用权则是行使权力,权力行使的客体是社会和广大人民群众。因此,“三严”的核心问题是如何用权。严以用权,是干部作风建设的关键,理应成为广大党员领导干部为官从政的基本准则。

严以用权,首先要明白权从何来。我国宪法明确规定,中华人民共和国一切权力属于人民,党的领导干部必须清楚,你手中的权力是人民赋予的。各级领导干部必须甘当人民公仆,全心全意为人民服务,把群众的利益维护好、实现好、发展好,把民众满意作为行使权力的根本标准,这样才能对得起人民赋予你手中的权力,体现我党执政为民、造福为民的理念,真正做到用权为民。

明白权从何来,方可用之为公。古人云:“夫居官守职以公正为先,公则不为私所惑,正则不为邪所媚。”强调的就是用权为公,一丝一毫都不能私用。古人尚且明白这一道理,如今官员则更应率先垂范。可是现在有少数党的领导干部却做不到这一点,他们将手中的权力当成谋私的工具,大搞权钱交易,权色交易,不仅自己身败名裂,而且损害党和政府的形象。因此,各级党的领导干部,不论你手中的权有多大,一定要“公”“私”分明,任何时候都不搞特权、不以权谋私。

要做到严以用权,尤为关键的是行之有规,建立起对权力的制约机制。同志在中纪委第二次全体会议上谆谆告诫全党:“要加强对权力运行的制约和监督,把权力关进制度的笼子里,形成不敢腐的惩戒机制、不能腐的防范机制、不易腐的保障机制。”权力必须在阳光下运行,在法律的框架下运行。权力的边界就是法制,权力运行要遵循法律的轨迹,按规则、按制度行使权力,“法无授权不可为”,任何级别的领导干部都没有法外之权。当前,党和政府反腐力度不断加大,只要你敢以权谋私,不管你是“苍蝇”还是“老虎”,都将会面临党纪国法的严惩。

十八届三中全会吹响了全面深化改革的号角,要建设法治中国,必须严以用权,必须坚持依法治国、依法执政、依法行政共同推进,坚持法治国家、法治政府、法治社会一体建设,让人民群众真正感受到公平和正义。

我的发言到此结束,谢谢大家!

以下是更多。

干部发言稿

各位老师,各位同学,各位评委:

大家好!我叫孟庆媛,来自**班,现担任文娱委员。今天,很荣幸能参加文学社的竞选,我竞选的是社长。

拿破仑说过:“不想当元帅的士兵不是一个好士兵。”今天,我作为文娱委员,我想说:我不仅想做元帅,而且希望成为一名出色成功的能为大家谋利益的元帅—社长。我自信在同学们的帮助下,能够胜任这项工作,正是由于这种内驱力,当我走向这个讲台的时候,跨步格外高远!

文学社是每一个学生神往的组织,我也不例外。曾经因为胆怯而对此退避三舍,但老师给了我信心,同学给了我鼓励。今天我终于有机会证明我的能力,我相信我这只雏鹰一定有一方属于自己的蓝天,我相信能在学生会闯出一番迷人的风采。

假如我竞选上了社长,首先要致力于自身素质的进一步完善。对于我自身来说,首先要提高对工作的热情度,使自己始终以一颗积极的心态面对各种工作。其次,要提高责任心,认真负责搞好每一项工作,举个例子来说,我们文学社的某些干部,几乎每天都参与作文比赛,很让我感动。他们这种强烈的责任心,使我饮佩不已,因此我也要努力做到他们那样。

此外,还要进一步提高处理学习和工作的矛盾,努力做到工作学习两不误。

假如我当选此届社长,我要召开一次全体文学社干部会议,总结上届学生会留下的宝贵经验,将其优良传统继续发扬下去,同时也要找出他们存在的不足,努力改正,例如在会员的思想培训方面,我将在学校领导的帮助下,努力提高此届会员素质,加强他们对文学社组织的认识,有时间找他们多谈心、多交流,把全体成员带动起来心连心,共同撑起一面崭新的天空。

假如我就任了此届社长,我将和全体成员一道自始至终地遵循“报务学校、报务学生”的原则,就职期间,我们将在有限的条件下,加强一些必要的管理制度,同广大师生多开展一些讨论、对话会,设立意见箱,广泛听取他们的意见,与风华正茂的同学们一道,发出青春的呼喊,我们将努力使新的学生会成为学校领导与学生之间沟通心灵的桥梁,成为师生间的一条纽带,成为敢于反映学生意见要求、维护学生利益的组织,成为一个名符其实的团体。

是金子就要闪光,敢说敢做不正是各位评委期待的新一届学生会带头人的精神风貌吗?请各位评委相信我、支持我,为我投上你们宝贵的一票!

谢谢大家!

党员干部发言稿

一是讲政治,时刻把牢政治方向。始终坚持学习不放松,不断加强自身政治理论学习,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神及习近平总书记系列重要讲话精神,始终牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,对中央和省、市委的各项决策部署不折不扣地贯彻落实,在政治上、思想上、行动上始终同以习近平同志为核心的党中央看齐。不断用党的新理论、新思想武装自己的头脑,完善自己的理论体系,深化自己的理论修为,坚定理想信念,把牢正确政治方向,自觉做到在党言党、在党忧党、在党为党、在党爱党,做政治上的明白人。

二是讲勤政,始终坚持求真务实。x事业在我市是新兴事业,更是朝阳事业,x工作是关乎广大市民民生服务的重要工作,有幸参与到这一事业的发展热潮中使我倍感荣幸。我将尽快实现角色转换,熟悉工作岗位,熟悉业务,尽快进入工作状态。在求“真”上动脑筋,全心全意做好每一件事。要勇于担负起肩上的担子,以“夙夜在公,寝食不安”的公仆之心履行好每一份职责,用心想事,真心谋事,精心干事,做到情为民所系,利为民所谋。在求“实”上下功夫,不搞些“花架子”“假把式”,察实情、讲实话、出实招、重实绩、办实事、求实效。不断培养开拓创新、锐意进取的精神,敢于解放思想、开阔视野,不断优化自己的知识结构,改进工作方式、方法,提高科学思维、综合决策和驾驭全局的能力。

三是讲团结,自觉维护集体形象。一个有力向上的团队是事业成功的关键。在今后的工作中,我将自觉主动加强与局领导、中心主要领导和同志们的沟通协调,加强彼此间的相互了解,珍惜与大家一起工作的缘分,不断增进工作感情。凡事以大局为主,不计较个人荣辱,不损害集体荣誉,讲奉献、讲拼搏、讲团结,与大家一起并肩前行,共同奋进,努力形成上下一心干工作、左右配合谋发展的强大合力,共同树立x中心良好的工作形象。

四是讲纪律,切实做到严以律己。严格遵守《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和反腐倡廉各项规定,时刻保持清醒头脑,处处严格要求自己,以身作则,做到慎独、慎初、慎微。不断加强自我管理和自我约束,做到自重、自省、自警、自励,执政从廉,不滥用职权,自觉做到非分之念不想、不义之财不取、是非之地不去,清清爽爽做人,踏踏实实做事,自觉在反腐倡廉中做好表率。

干部发言稿

1、计划生育,在各位村民代表及育龄小组长、两位妇女主任的共同努力下,取得了新的突破,也可以讲是历史的突破。由原来的倒数第一一度进入21名。计生工作,由原来的被动,而转变为我们的主动性工作、经常性工作。我相信只要我们上下一心,20xx年还会有大的突破。

2,自来水安装问题,在上级党委的关心下,在邓镇长的直接指挥下,我村的'自来水安装基本到位,一拖再拖的自来水终于解决快了,可以这么讲,压在我心里的大石头终于被拿掉了,也完成了我的承诺,我虽然艰辛,但给我xx人民有了交代。

3、民生工程建设,20xx年,我们共筹措9千多元用于民生救助,其中不包括年前的2.2万元救助款,不包括平时的我村的大病救助。我来的9个月,每个月有1千元给困难户,孤寡老人。虽然这项开资比较大,但我认为值得,因为我们凝聚了人心,也鼓舞了士气。20xx年,我们还要加大民生的投入,为我xx人民造福,我始终认为:老百姓在我们村干部心里有多重,我们在老百姓的心里就有多重!我们在日常工作中,处处要尊重我们的群众,我们的群众才会尊重我们,只有这样,干群鱼水情才会在xx村得到继承和发扬。通过我们的努力,要让我xx人民知道“我们在外人看来,或许是一根草,在我们村干部心里就是一个宝。”,我们的村民知道这个道理后,就会体面的生活,尊严的生活,不亢不卑,不奴颜不媚骨!虽然我村很穷。

4、水利兴修和防汛抗洪,今年的防汛我村的压力大,但通过我们扎实的工作,赢得了党委政府的高度赞扬,我村的防汛工作,被县委县政府评为先进集体,我个人也被评为先进个人。所有的成绩离不开在位的努力付出,和艰辛的工作。今年xx村朱、下村两个村民组的妇女表现尤为突出,真正的巾帼不让须眉。在漆黑的夜晚,在泥泞的小路肩背石子,冒雨一步一滑,我很震惊,痛定思痛。大灾过后我们要大治。通过防汛我们看到了我村水利的不足,所以我们今年下半年加大水利兴修的力度。比政府的规定超出了3倍以上。通过今年的冬修,我村的抗洪能力会比任何一年都强大些。我相信我们能打赢明年的抗洪战争。通过防汛和水利兴修,使我们认识到,村干部站起来是一把伞,给群众遮风避雨,俯下身子做牛,为群众服务,鞠躬尽瘁,死而后已,这是我为官的写照!

5、就我来村工作,所想所干及如何做一个称职的干部,与大家共同探讨一下:。

(1)、坚持原则,就是组织原则,个人服从原则,下级服从上级原则,少数服从多数原则,全党服从中央原则,树立服从原则,我讲首先服从镇党委的指挥和命令。有令则行,有禁则止。凡是镇党委政府的规定,我们要照办。凡是镇党委政府部署的任务我们我们坚决完成,凡是镇党委政府规定禁止做的事我们坚决不做。因为我村的财政通俗的讲就是上级财政,是上级党委政府的大力支持才有我村的财力,物力。因此我讲平时我们要做到,矛盾不上交,问题不上讲,困难不讲办法自想,只要我们齐心协力任何困难都能克服,常言讲:只要思想不滑坡,办法总比困难多!

(2)、维护好上级领导的光辉形象,也就是上级领导为我村作出贡献,我们要大加肯定,在我来的9个月了汪县长、丁镇长、邓镇长等一大批镇领导为我村作出了卓越的贡献,也许你们不知道,当事者的我最清楚,我无时无刻不铭记在心!我们的上级领导到村里,我们要尽量打打圆场,讲讲好话,不要找领导诉苦,评理等等,人无完人、金无赤足!我们的村干部一直在努力,相信我们,我们的村一定会好起来的!

(3)、要有宽容的心,孔子曰“已不欲,勿施于人”,意思是:你自己不愿干的事,就不要强加于人,你不想挨骂,就不要骂别人,你不想受到欺辱,就不要欺辱别人,你不要上当受骗,就不要骗别人,这句话很管用,很实在,老百姓的心不能伤!老百姓善良的愿望不能抹去,我们要兢兢业业为xx老百姓办实事,做好事,做善事。对困难群众要高看一眼,更不能鄙视,看不起,要想尽一切办法解决困难,星期二,我的面包车撞到电线杆上,滑到路下,高坝村几十个人,自发的冒雪将我的车抬上来,我很感动,我要以这件事来鞭策自己,我一了做好事,老百姓会记住我们的。我今后还要多做好事,来回报我xx的父老乡亲。

(4)、要树立清正廉洁的形象。一个人的形象和良好的口碑,就是一个人的政治生命,说的好,不如干的好,任何情况下,我都要规范自己的言行,要全心全意为xx人民负责,为xx人民服务,“己不正,何以正人”,凡是要求党员、村民代表做到的,我要坚决做到,凡是禁止党员、代表不做的,我坚决带头不做,明朝的郭允礼讲过“吏不畏吾严,而畏吾廉,民不服我能而服我公,公则民不敢慢,廉则吏不敢欺,公生明,廉生威”。人要廉,就是要堂堂正正做人,勤勤恳恳做事,明明白白做官。不大吃,不大喝。不嫖不赌,这样才能算廉洁,我始终认为村干部要不计较个人得失,以集体利益为重。以为xx人民办事为荣。以xx的老百姓幸福为自己的快乐。用我们手中仅有的一点权力。争取为xx老百姓争取最大的利益。取得更大的成绩,黄庭坚曾说过“尔俸尔禄,民脂民膏,下民可虐,上天难欺”。人心可贵,人心难得,人心难失呀!心是用心换来的,只有把自己一颗滚烫的心捧出来,交给xx人民。xx人民才会把心交给我们。20xx年的整体规划:

1、加大新农村建设、土地流转力度,

2、对村痞路霸采取高压态势。

3、对不赡养老人进行强烈谴责。

4、对聚众赌博进行打击,

5、加大民生投入。

党员干部发言稿

这次任职不仅是对我的鼓励和鞭策,更是对我的希望和重托。我坚决服从市委决定,我将把今天作为一个新的起点,倍加珍惜这个干事创业的岗位,倍加珍惜煅炼提高的机会,倍加珍惜与同志们合作共事的缘分,以新的姿态、新的境界,尽快进入新的角色,勤勉尽职,有所作为。在工作中坚决服从局党组的决策,在思想上、政治上和行动上与局党组保持高度一致,做到勤学、务实、团结、廉政。我决心在局党组的领导下,在各位领导和同志们的帮助支持下,把x的工作做得更好,决不辜负各位领导的期望和要求。借此机会,我向大家表个态:

一是不断加强学习,提高驾驭工作能力。坚持把学习作为履职尽责的第一需要,认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神和习近平总书记系列重要讲话精神,向党中央看齐,做政治上的明白人。认真学习国家、省市x发展政策法规、规划部署和制度流程,努力使自己成为一名紧跟时代步伐、创新x工作的行家里手。

二是认真履行职责,努力开创工作新局面。发扬勤勉务实的优良传统,一切从实际出发,察实情、出实招、重实绩、求实效,紧紧围绕市委、市政府中心工作,紧紧围绕全局工作重点,找准工作的切入点,抓重点,攻难点,出特点。

三是增强宗旨意识,维护和实现群众利益。主动树立群众意识,巩固党员意识,增强公仆意识,密切联系群众。坚持思想上尊重群众、感情上贴近群众、工作上依靠群众;坚持深入实际、深入基层,办实事,解难事。

四是切实廉洁自律,自觉履行党风廉政建设责任。恪守“三严三实”标准,严格执行“八项规定”,坚决反对“四风”,认真履行“一岗双责”,全面贯彻落实好党风廉政建设主体责任。强化底线意识,严格遵守党纪国法,严守政治规矩。清清白白做人,勤勤恳恳干事。

干部发言稿

你们好!

我是秘书部的干事黄xx,我想竞选秘书部副部长一职。

转眼间,我在排球协会工作也快一年了,有幸成为秘书部干事的我,在这一年时光里得到了很多锻炼机会,也认识了很多朋友,排协给了我很多温暖,让我获益匪浅。这一年,我们协会主要举办了四人排球赛和院际排球赛,我们秘书部的主要工作是申请物质,如体育场地申请,悬挂标语张贴广告的申请等,还有在排球场上当边裁,记分员,布置比赛场地或及时公布比赛结果。这些事情虽然都是小事,但我们都要负责任的把它完成,要尽自己最大的努力去完成本分工作。在这些细节中,我学会了该怎么协调工作与其他事情的关系,对待工作的态度,团结合作和与人交流的技巧。

我竞选原因是:(1)我有强烈的责任心,做事认真细心,对工作能够做到有始有终,吃苦耐劳,性格开朗乐观,待人友好,与其他人聊得来。(2)作为小秘,经过近一年的学习,对秘书处的工作,活动流程比较熟悉,对部门的优缺点有一定了解。(3)把自己的经验和师弟师妹分享,教给他们更多东西,做好内部协调工作,共同把排协办得更好。

如果我能成功竞选,我要进一步完善自己,提高自己各方面的素质,改变自己的被动性和欠缺的地方,以积极心态和饱满热情对待每一件事。我会针对这一年里遇到的状况做有针对性的规划:(1)做好内部协调工作,把工作细则和干事们说,教会干事要注重细节和守时,调动他们的积极性,鼓励他们。(2)保持融洽的`部门氛围,工作之余,要隔段时间组织干事们一起聚餐或部门间联谊活动,和他们沟通和交流,了解他们对部门的建议和想法,彼此交流对生活学习工作的看法。(3)工作后及时反馈,总结工作中做得比较好的方面和不足之处,大家商讨好的改进方案。

在排协里,我虽然不是组长或负责人,但我很有责任地把本份工作做好了,我相信自己的实力能够胜任秘书部副部长一职。如果竞选不成功,我也不能灰心丧气,就当做给自己一个锻炼机会吧。最后,希望我们的排协越办越好,争取开拓新局面!

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