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医改工作进展情况报告(汇总21篇)

时间:2024-01-18 00:53:03 作者:FS文字使者

撰写情况报告需要充分调查研究,确保所得信息的准确性和完整性。请参考我们为您准备的一些范文,它们反映了不同领域和情境下情况报告的要点和特点。

工作进展情况报告

1、医疗机构覆盖情况。

-1-。

率与规模化建设逐年上升。全县每千人拥有床位数1.6张,县乡村三级医疗卫生网络正在显现效能。

2、卫生人才队伍建设情况。

全县卫生系统职工总数为216人,其中在编专业人员为188人,临聘藏医21人,行政7人(行政公勤人员1人),26个乡镇卫生院共有专业技术人员99人(实际在乡镇一线的在编人员仅79人,临聘藏医12人);县卫生局现有职工20人(从卫生院借调事业人员8人,从执法大队借调5人),县人民医院现有职工43人(含临聘西医1人)、县藏医院现有职工19人(含临聘藏医4人)、县疾控中心现有职工13人,县妇幼保健院现有人员11人,卫生执法大队现有人员8人(其中5人兼卫生局工作)计生指导站10人。

3、医疗设备装备情况。

全县医疗设备有ct机1台、b超机40台、彩超1台、心电图机28台、微波治疗仪6台、制氧机18台、多功能麻醉机1台、多参数监护仪3台等,乡镇卫生院基本拥有常规医疗设备。

4、县、乡、村三级医疗卫生网络建立情况。

县、乡、村三级医疗卫生网络体系基本建立,以县疾病预防控制中心、乡卫生院为框架的疾病预防控制体系和县人民医院、县藏医院、乡(镇)卫生院为框架的医疗救治体系基本形成。村卫生站覆盖率逐年上升,妇幼保健网络体系有所改善,孕产妇和婴儿死亡率县乡村三级医疗卫生网络正在逐年下降,人口计生工作稳步推进,显现效能。

挂包帮工作进展情况调研报告

按照镇党委政府“挂包帮、转走访”活动的要求,根据组织安排,我单位于2019年9月20日到xx村开展“挂包帮、转走访”精准扶贫工作。

两天时间里来,我们认真完成帮扶入户调查工作,切实加强沟通联络工作,及时反映工作开展情况,前期调查工作稳步推进。现将个人。

心得体会。

总结如下:

二是认真学习省市农村工作会议精神和涉农政策、法律法规及相关工作知识,从理论上不断提高应对农村复杂工作的能力。重点学习“挂包帮”活动的各种政策及文件,深刻领会开展该项活动的重大意义,把思想和行动统一到市区的要求部署上去。

三是积极向镇、村“两委”的领导和同事学习,了解如何开展基层工作、打开基层工作局面方式方法。

为制定切实可行的帮扶规划,确保帮扶村群众真正得实惠,我与单位同事到帮扶村开展实地调研。摸清该村自然条件、基础设施、社会事业、农业生产等相关情况,有针对性地制定了当年帮扶规划。

积极主动做好与挂点领导、帮扶单位的联络沟通工作。主动向挂点领导、帮扶单位汇报帮扶工作规划制定及工作进展情况,对农户意见,及时反馈镇党委政府,积极做好衔接沟通工作,促进了“挂包帮、转走访”工作的有序进行。

两天时间里,通过与村干部群众的不断努力,尽最大的工作热情,为xx村的“挂包帮、转走访”工作尽了一份微薄之力,使群众得到了一定的实惠。更重要的是在与同事共同工作、生活中学到了许多知识,使我受益非浅,他们一心为民、吃苦耐劳的奉献精神;言行一致、雷厉风行的工作作风;理论联系实际、密切联系群众的优良传统,是我学习的榜样,我将一如既往,随时保持与同志们的联系,并时刻关心、帮助xx村的发展。

医院扶贫工作进展情况报告

工作期间,我遇到了很多贫困户,他们的生活状况实在让人揪心。我扶贫的对象中有各种类型的群体,很多都让我记忆犹新。有位退伍军人,多年前他因脑梗导致半身不遂、言语不清,再加上他的孩子是智障,生活更是雪上加霜。因为他的病情和孩子的问题,妻子与他离婚,身患重病还要抚养一个孩子,他的生活可想而知。在2020年12月8日到2020年12月9日,他因为十二指肠穿孔在我院胃肠科接受外科手术治疗。住院期间,因为他父母年事已高,家里又没有人能照顾,我主动协调各项事务,牵线搭桥,通过努力,解决了他住院治疗的问题,胃肠外科医生就担负起照顾他的责任。患者出院的时候,也是我院派车,由主管医生亲自把他送回家。患者在住院期间,需要办理的各项手续,都是我和主管医生一起办理的,而他的住院费用以及手术治疗费用,经过积极帮助办理,全由我院为其报销。

我帮助的贫困群众中还有一对老夫妻,这对夫妻都身患重病,儿子几年前因为车祸不幸身亡,女儿也因为身患疾病去世了,现在就剩两位老人相依为命,没有劳动能力的老人,生活一度陷入绝境。我把他们的情况反馈给院里,院里为他们进行了减免补助。老人说没有补助的时候不敢到医院看病,有病只能一天天熬着。针对到我院治疗的贫困户,我院给予他们费用减免补助,并定期上门回访慰问,切实帮助贫困患者减轻了生活负担。生活在水深火热之中的贫困群众需要我们的关爱和帮助,能为他们减少一点痛苦,能帮助他们减少一点生活压力,是我们的责任也是义务。

工作进展情况报告

按照《关于印发〈xxx市贯彻落实《优化营商环境条例》重点任务分工〉的通知》(哈环组发〔20xx〕2号)的文件要求,现将我局20xx年度贯彻落实《优化营商环境条例》工作情况报告如下:

一、加强领导,积极部署。

我局收到市委市政府优化营商环境领导小组办公室《关于印发〈xxx市贯彻落实《优化营商环境条例》重点任务分工〉的通知》(x环组发〔20xx〕2号)后,高度重视,迅速召开局党组会议,将优化营商环境工作纳入重要工作议程,进行研究部署。成立了市统计局深化作风整顿优化营商环境工作领导小组,由局长担任组长,分管局领导担任副组长,局内各处(室)、局属各事业单位负责人为小组成员,统筹推进局深化作风整顿优化营商环境各项工作。领导小组下设办公室,办公室(人事)、办公室(机关党委)、办公室(法规)、办公室、综合处为成员单位,负责相关工作资料收集、工作情况报送、督促协调等日常工作。

二、制定方案,明确责任。

我局结合实际,厘清工作任务,研究制定了《xxx市统计局深化作风整顿优化营商环境工作实施方案》,明确了市统计局贯彻落实《优化营商环境条例》《xxx省优化营商环境条例》、省委省政府《关于重塑营商新环境的意见》工作任务分工,逐项落实牵头和责任处室(单位),要求相关处室(单位)树立全局意识,将优化营商环境工作与统计工作实际结合起来,做到“两不误、两促进”,要主动与市直牵头部门沟通,按照牵头部门要求反馈工作情况,确保我局优化营商环境各项工作扎实有效推进。

三、加大宣传教育力度,提升工作影响力。

1、全员关注“营商”微信公众号。根据市委市政府优化营商环境领导小组办公室《通知》要求,我局将关注、使用“哈营”“xxx营商”微信公众号作为优化营商环境工作的一项重要举措。通过微信工作群通知各处室(单位)全员关注“哈营”“xxx营商”微信公众号。截至4月25日,市统计局局领导4人、职工135人,共计139人,已全部添加关注微信公众号“哈营”“xxx营商”,及时学习了解优化营商环境工作相关法律法规以及我市优化营商环境工作成效、典型案例、先进事迹,进一步增强工作的积极性、主动性。

2、开展深化作风整顿优化营商环境专题警示教育。以省市领导指示批示精神为指导,以道里区和阿城区两个基层政府服务部门漠视群众利益、严重官僚主义、小衙门坏作风典型问题作为反面教材,开展深化作风整顿优化营商环境警示教育活动。一是召开专题视频会议。学习传达省政府专题会议精神和省市领导的指示批示精神,集中观看反映道里区和阿城区两个基层政府服务部门漠视群众利益、严重官僚主义、小衙门坏作风典型问题的案例曝光片。二是深入自查。着眼深化作风整顿、优化营商环境、服务群众最后一公里相关工作推进落实情况,查找存在问题,对照《市统计局贯彻落实〈优化营商环境条例〉〈xxx省优化营商环境条例〉省委省政府〈关于重塑营商新环境的意见〉工作任务分工》贯彻落实情况,认真查找工作中存在的问题,反思服务中的不足。三是积极整改。针对各处(室)、单位查找出的问题和不足,采取有效措施,进一步规范和提升全局干部职工履职尽责能力,筑牢转作风、强服务、促发展的合力,切实发挥统计部门信息咨询服务职能,让群众真正满意。

四、汇聚合力,稳步推进。

1、推进政务公开,回应社会关切。将市政府网站统计局栏目作为我局政务公开的重要渠道,设立专人每天利用2个小时左右的时间对市政府网站统计局栏目进行维护,及时发布历年《xxx市国民经济和社会发展统计公报》《xxx统计资料》《xxx市城镇非私营单位就业人员平均工资的公告》等统计信息,最大限度满足社会公众的统计需求。座客政府在线访谈,认真接待社会公众的来访、来函、来电和在线咨询,尽力为社会公众提供服务。截至目前,答复市政府“百姓谈”13人次,回复率100%。累计为部门提供各方面统计数据和资料近600余次。

2、对标对表,做好营商环境评价后援工作。2020年全国营商环境评价期间,市统计局作为“知识产权创造、保护和运用”及“包容普惠创新”两个二级指标的后援团成员单位,积极对标对表部署工作任务,利用一周的时间,对有关2019年统计公报、统计年鉴等统计资料,以及各指标领域涉及的统计数据资料进行梳理、细化,确保准备充分,随时配合。在各单位到沈阳填报期间,市统计局按照各单位需求,加班加点对数据进行加工汇总,第一时间向市发改委、市市场监督局、市投促局、市工信局、市人社局等部门提供我市固定资产投资、工业投资、产业创新高地、r&d经费支出、就业人数、辖区人口等相关数据及佐证资料等10余次,确保全市营商环境评价工作顺利完成。

3、深化统计监测分析,服务经济发展。围绕我市振兴发展大局,扎实做好涵盖10余种专业、360多种报表、3000多个指标、1。6万多家企事业单位的月报、季报和年报等统计调查任务的基础上,加强对重点行业、重点企业、重大项目及gdp重点指标动态监测分析,强化与企业沟通联系,坚持每月到企业调研,了解企业生产经营第一手资料。拓展统计调查监测领域,积极推进规下工业企业调查,优化扩充调查样本,开展百大项目、“三新”统计、4+4产业体系统计监测,完善非公有制、战略性新兴产业统计调查,及时反映各领域经济发展状况,为党政领导决策提供依据。面对新形势新任务,实现了“调整工作重心,由以经济指标核算为主向监测、预测、分析转变;转变工作方式,由事后统计向积极主动作为,为党政领导准确判断当期经济形势,制定相应对策,完成工作任务目标提供更加优质统计服务转变”的“两个转变”。围绕全市中心工作和“六稳”“六保”任务,强化预测预警,加强分析研判,利用统计专递、统计要报、统计信息等载体第一时间将主要经济指标及运行情况报送市主要领导,服务经济发展。2020年,共撰写统计要报30篇、统计专递15期、统计信息15篇,统计调研与分析6篇,多篇统计专递及分析得到市领导批示,其中第12期统计专递“1-8月份全市主要经济指标完成情况”获得兆力书记及孙喆市长的批示,并转化为推进工作的实际行动。特别是疫情期间及时向市委市政府报送4期经济运行监测,为领导及时掌握复工复产和经济运行情况提供统计服务保障。

4、推进依法治统,营造公平公正统计法治环境。一是持之以恒学习贯彻中央两办《关于深化统计管理体制改革提高统计数据真实性的意见》《统计违纪违法责任人处分处理建议办法》、《防范和惩治统计造假、弄虚作假督查工作规定》,将《意见》《办法》《规定》纳入局党组中心组及全体干部学习计划,在全局范围形成防范和惩治统计造假、弄虚作假的统一思想的强大合力,进一步强化责任担当,坚决贯彻执行中央、省决策部署。二是加强统计法治和诚信体系建设。制定《xxx市统计局全面推行行政执法公示制度执法全过程记录制度重大执法决定法制审核制度实施方案》《xxx市统计局关于统计执法工作随机抽查和规范事中事后监管的实施规定》,防范执法风险,坚决杜绝不规范、不文明执法行为;联合印发《对统计领域严重失信企业及其有关人员开展联合惩戒的合作备忘录》,积极构建“一处失信、处处受限”的信用联合惩戒大格局,引导企业和统计人员依法统计、诚信统计。三是强化“双随机、一公开”监管方式,夯实统计数据质量。在局领导、机关纪委、法制人员的全程监督下,首次运用xxx省事中事后综合监管系统进行随机抽取被检单位和执法检查人员,并进行了公示。截至目前,已对随机抽取30家企业上报的统计数据真实性、完整性以及原始统计资料是否健全开展了执法检查。四是完善监督制度,畅通投诉渠道。印发《市统计局统计违法举报工作实施办法》、依规设立并在市政府网站公布了统计违纪违法举报电话和邮箱,自公布至今未收到投诉举报案件,未收到相关部门转办件、舆情监测、信访跟踪等突发性问题线索,未收到省、市督办及转办投诉案件等。

特此报告。

妇联改革工作进展情况自查报告

省妇联组织部:

近年来,**市妇联大力推进妇女基层组织建设,建立健全各级妇女组织网络,壮大妇女工作队伍,扩大和延伸妇女工作触角,进一步强化妇联自身建设,使妇联组织真正成为了有凝聚力、有影响力的群众团体。

一、切实加强对妇联工作的领导。各级党委和组织部门坚持以“党建带妇建、妇建促党建”的原则,把基层妇联组织建设纳入党的基层组织建设之中,优化妇女工作环境,夯实妇女工作基础,使妇联基层组织的战斗力、创造力和凝聚力不断增强。目前,全市共建立城乡基层妇女组织4023个,其中,乡妇联195个,村妇代会3237个,100%的行政村建立了妇代会组织。

二、不断优化妇联干部队伍结构。各级党委和组织部门把素质高、潜力大、有创新精神的干部配备到县、乡妇联领导岗位,及时整顿、调整软弱涣散的妇女组织,配齐配强县、乡妇联班子,为妇女工作的大发展提供了有力的政策保障。县、乡妇联干部队伍呈现出年轻化、学历高的趋势。

三、狠抓村妇代会主任的政治待遇。以“妇女参政从基层抓起”为工作着力点,积极协调、督促村妇代会主任进“两委”班子。按照省妇联甘妇发[20xx]66号文《省妇联关于做好全省第六次村民委员会换届选举中女性进村委会工作的通知》要求,我们下发通知要求各县区妇联督促配合有关部门,落实好村委会中至少有一名妇女成员的任务,按照“一好、二轻、三高、四强”的标准选拔中青年妇女担任村妇代会主任。村妇代会主任平均年龄31.6岁,进两委比例为37.8%。

四、存在的的问题。

1、村妇代会主任进两委、社区妇联主席进“两委”的比例都较底,还有待于提高。

2、绝大多数的村妇代会主任没有解决报酬问题,已有的报酬也普遍较低。

五、对党建带妇建工作的几点思考。

1、健全工作机制。各级党组织要把妇建工作作为党建工作的重要组成部分来抓,要把党建带妇建纳入党的基层组织建设的整体格局。一要建立党建带妇建的工作责任制,基层党组织要认真履行第一责任人的职责,分管妇女工作的负责人要直接抓,要让妇建工作在基层党建的全局中有影响、有地位。二要把妇联基层组织建设纳入党的基层组织建设之中,要继续把对妇女工作的检查考核纳入党建工作的检查考核,做到同研究、同部署、同落实。三要建立健全联席会议制度、领导干部联系点制度、目标管理责任制度等各项工作制度,确保把党建带妇建的各项目标任务落到实处,形成健全的工作机制。

2、夯实组织基础。要建立健全妇女组织网络,把妇女组织建设纳入党建整体规划,探索创新新型的组织形式和管理方式,建立新型的工作机制。加强机关事业单位、新经济组织的妇女组织建设,加强与各类社会妇女组织的联系,增强机关事业单位妇女工作的时效性和灵活性,提高组织的开放性,扩大工作覆盖面,构建健全的妇女组织网络。

3、找准角色定位。党建带妇建的关键在“带”,各级党组织要从思想上带、从组织上带、从作风上带,要按照“五有”(有一个好班子尤其是好的带头人;有一支能够发挥模范带头作用的妇女队伍;有一套行之有效的工作制度;有保证活动正常开展的必要经费和活动阵地)的确目标和要求,加强基层妇女组织建设。在党建带妇建的过程中,党组织和妇女组织都要加强工作的主动性,党组织要主动关心妇女组织的建设和发展,尤其是要主动关心妇女干部的培养和成长,主动为妇联组织和妇女干部解决工作中的实际困难。妇联组织要克服依赖思想,主动加强与同级党组织的联系,主动请求汇报工作,根据党的中心工作开展工作,在“党建带妇建的过程”中,实现妇联组织的思想教育、素质拓展、自身建设等方面的全方位的发展,使党建与妇建相互带动、形成合力。

**市妇联。

20xx年9月10日。

农村低保工作进展情况的报告

农村低保金是保障农村困难群众基本生活的资金。我市低保金坚持一个“漏斗”向下原则,实行专户管理,封闭运行,专款专用,省市级低保金由市财政拨入县级财政专户,县级财政根据用款情况拨入县级民政帐户,县级民政局再拨入乡镇财政所,由县(区)民政局或乡镇通过金融部门进行社会化发放,直接把低保金通过存折或卡直接发放到低保对象手中,确保低保金按时足额发放。为了减轻乡镇财政负担,从年我市率先在全省农村低保金取消乡镇配套,改由省、市、县三级负担,08起年四个区两个管委会农村低保负担比例为省市级90%,区配套10%;xx县省级80%,市级5%,县级15%;农村五保人员,市对各区(管委会)在省定的基础上给予补助336元/人年,对xx县给予补助120元/人年。

年,我市共有农村低保对象8人,年发放低保金6162.62万元,月人均补差60元,其中,xx区7900人发放592.5万元,xx区4931人369.12万元,xx区8080人发放609.12万元,xx区18500人发放1386.65万元,湄洲岛990人发放74.25万元,北岸3010人发放235.98万元,xx县38600人发放2895万元;全市共有五保对象6769人,发放五保金1302.92万元,月人均补差168元,其中xx区540人发放111.78万元,xx区549人发放113.643万元,xx区622人发放127.969万元,xx区872人发放180.482万元,湄洲岛87人发放18.009万元,北岸41人发放8.423万元,xx县4058人发放742.614万元。

2011年上半年我市共有农村低保对象82242人,发放低保金4347.29万元(含春节一次性补贴、价格临时补贴),月人均补差62元,其中,xx区7900人发放396.58万元,xx区4933人发放247.07万元,xx区8109人发放407.29万元,xx区18600人发放948.08万元,湄洲岛990人发放49.51万元,北岸3019人发放147.3万元,xx县38691人发放2151.46万元;全市共有五保对象6817人,发放五保金798.911万元(含春节一次性补贴、价格临时补贴),月人均补差168元,其中xx区540人发放65.34万元,xx区544人发放65.833万元,xx区622人发放75.262万元,xx区922人发放111.792万元,湄洲岛87人发放10.527万元,北岸41人发放5.579万元,xx县4061人发放464.578万元。

二、主要做法。

(一)领导重视,健全机制。

我市低保工作在市委市政府的正确领导下,积极推进各项社会救助制度,在“海西应先行、港城当崛起、民政有作为、低保求实效”的科学实践活动中,精心组织实施,深入基层调研,完善各项制度,努力改善民生,解决困难群众最关心、最直接、最现实的利益问题,扎实推进人民满意的低保工作,构建维护社会稳定的“防护网”,我局领导历来高度重视低保金这项强农惠农资金落实工作,把农村低保工作当作关系群众疾苦,维护社会稳定的一件大事来抓,今年的督查工作,局里调整充实了农村低保资金监管工作领导小组及办公室,形成了由林雄局长负总责,分管副局长周庆平具体抓,相关科室协调配合的工作机制,加强对这项工作的组织领导,确保工作落到实处,把好事办实,把实事办好。

(二)创新方法,狠抓落实。

今年督查工作认真总结往年经验,积极探索,创新办法,在“细、全、准”上下功夫,具体表现在“细化一个方案、开好两个会议、做到三个坚持、达到四个目的”。

细化一个方案。即细化检查方案,对检查工作评分细则、县区检查先后顺序、抽查乡镇的确定、工作评价排名办法都作了切合实际的安排和规定。

开好两个会议。一个是部署会议,把今年的要求、做法等事先交给县区,要求他们做好自查自纠工作。另一个是督查会议,研究讨论今年监管检查的办法、措施,探讨加强低保金管理的办法、措施。

做到三个坚持。一是坚持公开公平公正的原则,对查找的问题当场反馈,现场打分;二是坚持领导带队、部门配合、联合检查。三是坚持按时间节点推进工作,脚踏实地,一步一个脚印,不打折扣。

达到四个目的。一是达到低保金发放阳光操作的目的;二是达到规范管理、有效运作的目的;三是达到提高资金拨付效率和使用效益的目的;四是达到堵塞管理漏洞、查处挤占、挪用、截留资金及不按时发放资金的目的。

(三)多措并举,加强监管。

低保金是强农惠农资金之一,我局采取多项有力措施,加强对低保工作的监督检查工作。

一是每年会同市纠风办、市财政局、市审计局等部门,开展农村低保金落实情况检查,主要督查农村低保金是否足额列入本级财政预算,县级财政是否按时足额拨付农村低保资金,有无挤占、挪用、截留农村低保金,农村低保对象是否能按时足额领取到低保金,有无多头申报、虚报冒领、套取农村低保金,是否做到公开公示,是否做到按规定程序发放,是否实行“一折通”(社会化发放),是否把中央和省市出台的农村低保金落实范围、申请条件和补助标准,通过电视广播等新闻媒体、门户网站、宣传手册、公示栏、标语、宣传车等多种形式广为宣传。督查组采取听情况汇报、看文件材料和入户抽查的方式进行,并重点回访去年检查中存在问题的乡镇整改落实情况。二是结合民主评议政风行风工作,把低保工作作为近年来选题评议重点,邀请评议监督员进村入户对低保政策落实情况进行明查暗访。三是通过设立举报电话、发放征求意见表、召开座谈会、社会舆论监督等,多形式、多渠道地进行监督。四是凡是涉及低保工作的问题,我局承诺3日内由局分管领导带队进村入户进行现场调查核实反馈,做到即访即查,查实即纠,切实维护低保对象的合法权益。五是通过民政部门门户网站和纪检监察网及四级联动公开专栏,将低保政策、办事流程、资金发放等全部予以公布,力求通过网络广开监督门路,使这些惠民政策得到切实的落实,促进低保工作有序开展。

(四)加强宣传,打造阳光低保。

低保工作直接关系到困难群众的切身利益,政策性强、涉及面广、影响力大,为加强农村低保工作的舆论监督,我们进一步加强了宣传,把中央和省市出台的政策通过各种媒介广为宣传,确保城乡低保政策公开透明。通过主动设立、公布各级低保工作机构服务咨询电话,印发《城乡低保基本政策宣传手册》,制作《农村党员干部现代远程教育课件》,设立四级联动公开专栏,以及通过报纸、网络、新闻媒体、村务公开栏等有效载体,大力宣传城乡低保政策,保障人民群众知情权、参与权与监督权,实现低保工作“阳光操作”,提高城乡低保政策的“透明度”。

三、存在问题。

1、在社会化发放中,个别乡(镇、街)有时未能做到按月或按季度在当季度第二个月10日前发放低保金。

2、低保工作点多面广量大,个别地方宣传不够到位。

四、责令整改。

根据《20农村低保资金监管方案》的要求,我们召开专题会议进行分析,对各县区存在的问题下发整改通知书,要求各地高度重视,积极组织整改,确保整改到位。

医院扶贫工作进展情况报告

通过近一年的扶贫工作,我接触到了许多贫困人口,深刻了解了他们的生活究竟是什么状态,也深知扶贫工作的不易。即使扶贫工作时间紧,任务重,我还是一天天坚持下来。虽然过程有心酸,有疲累,有遇到挫折的迷茫,也有攻克难题的喜悦,但在扶贫过程中,我收获了许多平时工作中无法学到的知识,这些,都成为我不断前行的基础和动力,在以后的工作中,我会继续运用自己的专业技能,在扶贫工作工作中不忘初心,砥砺前行。

“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索”,扶贫工作任重而道远,扶贫工作做得好不好,决定着2020年全面建成小康社会的目标能否实现。扶贫是全国范围内的重点工作,是各行各业都在努力奋斗的事业,每个人都需要尽一份心,出一份力,踏实走好每一步,认真做好每件事,扶贫攻坚是我们的责任,更是义务。过去的日子,工作中有成绩,也暴露出一些不足,接下来,我会总结好的经验,克服工作中的不足,继续以最大的努力和最好的精神状态,按照院里的统一部署和安排,积极投入到医院扶贫工作中,不断贡献力所能及的力量。

农村低保工作进展情况的报告

今年3月市政府召开将农村垃圾纳入城市化管理,会上确定由市城建局负责农村垃圾管理工作,在接受这项工作以来,局领导高度重视,多次组织召开由县、市主要领导参加的农村垃圾管理工作调度会,并亲自带队到进行调研,并根据各县市具体情况分别作了部署,并在这项工作中取得了一定的进展。

1、垃圾管理方案实施:农村垃圾管理工作一切从零开始,前期的各项工作逐步开展,使得农村垃圾从无人管理到纳入无害化处理,同时实施农村垃圾管理方案,取得实质的进展。

3、试点工作:新民市、**县、**县分别启动一个乡、镇进行试点,运行经费由乡、镇自筹,建立保洁队伍,在这项经费中**县刘二堡镇需63528元/月,新民市前当堡镇54300元/月,**县慈恩寺乡需5万元,对农村垃圾进行收集运输至转运站的运行工作,试点工作的'开始,为今后农村垃圾无害化处理工作起了一个很好的开端,也为农村垃圾城市化管理工作全面展开奠定了基础,同时也为今后的垃圾运行管理积累经验。

4、今年我市创建全国文明城市,三县一市纳入迎检范围,现已下发通知,要求各市县住建局7月31日前备齐已建或在建垃圾场、转运站等项目的建设资料。

工作进展情况报告

根据省市区领导批示和有关文件要求,我局高度重视重视创优“四最”营商环境,贯彻落实优化营商环境工作,现将我局开展工作情况汇报如下:

一、我局严格按照国家局《企业登记提交材料规范》要求统一企业登记业务提交材料规范,安徽省政务服务网已与工商业务登记系统实现对接,企业按照流程统一从安徽省政务服务网进行业务提交办理,工作人员通过工商内网进行受理审核,为企业发放加载有统一社会信用代码的营业执照。

二、落实“证照分离”改革措施,根据《安徽省推开“证照分离”改革实施方案》的要求,在全省范围内对第一批106项涉企(含个体工商户、农民专业合作社,下同)行政审批事项分别按照直接取消审批、审批改为备案、实行告知承诺、优化准入服务等4种方式实施“证照分离”改革。严格按照“证照分离”改革要求落实小餐饮、食品摊贩许可审批改为备案事项,食品小作坊的经营许可、食品生产许可、食品销售许可、餐饮服务许可优化准入服务;为企业取得营业执照后开展相关经营活动提供便利。并按照市局要求,每月向市局报送《xx市“证照分离”改革推进情况月统计表》;xx区市场局严格执行国家总局的《工商登记前置审批事项目录》中所列前置许可,不得以任何形式增加目录以外的前置许可。

三、简化企业审批流程,落实企业开办一日办结。我区已实现并开展企业开办一日办结,建成企业开办互联网“一站式”服务平台和企业开办“一窗式”服务窗口,并运用以上两种方式开展企业开办一日办结工作。实现企业开办中企业登记压缩为一个环节,从受理、核准、打印营业执照到发放的完成时限在4个工作时内。企业设立登记信息生成后,第一时间通过登陆智慧xx网站将企业从安徽省政务服务网提交的“一窗受理”信息推送至税务、刻章、银行等部门,刻章部门进驻大厅现场刻章,刻章、税务、银行并行办理,企业开办时间由3个工作日压缩至1个工作日,并在政务服务网公示企业开办的时限。

四、对于企业申请住所变更登记的,严格依法办理,没有设置法律规定之外的限制,严格依照《关于印发进一步简化市场主体住所(经营场所)登记手续的暂行规定的通知》的要求,实行场地承诺制,进一步简化登记手续,优化登记流程,推进注册登记便利化。企业迁移后的有效许可证件,除法律、法规、规章另有规定外,不要求企业重复办理。

五、严格按照国家统一的市场准入负面清单制度,依照最新的法律法规和商事制度改革政策文件进行企业登记,为各类市场主体营造公平有序的入市环境。

六、为优化我区营商环境,进一步加大反垄断和反不正当竞争执法力度,我局重点加大对“保健”市场、互联网、医药等行业和领域的监管执法力度,重点查处社会关注度高、民生反映强烈的的市场混淆、商业贿赂、虚假宣传等不正当竞争行为,全年共查处各类不正当竞争案件12件,“保健”市场专项整治案件13件,切实震慑了一批不法分子,维护了市场公平竞争环境,优化了我区营商环境。

七、为贯彻落实《xx市人民政府关于在市场体系建设中建立公平竞争审查制度的通知》(蚌政秘〔20xx〕86号)文件精神,进一步健全工作机制,共同推进公平竞争审查制度落实,我局又牵头建立了xx区公平竞争审查工作联席会议制度。为深入实施公平竞争审查制度,根据《安徽省人民政府关于在市场体系建设中建立公平竞争审查制度的实施意见》(皖政〔20xx〕36号)、《安徽省20xx年公平竞争审查工作实施方案》(皖市监函〔20xx〕242号)和《xx市20xx年公平竞争审查工作实施方案》的要求,我局又牵头制定了《xx区20xx年公平竞争审查工作实施方案》,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中全会精神,认真落实习近平总书记在民营企业座谈会上的讲话精神,以及李克强总理在3月26日国务院常务会议上的讲话要求,清理违反公平、开放、透明市场规则的政策文件。按照加快建立统一开放、竞争有序市场体系的要求,规范政府机关不当干预市场竞争的行政行为,维护市场公平竞争环境,保障各类市场主体平等使用生产要素、公平参与市场竞争、同等受到法律保护,激发市场活力,提高资源配置效率,着力营造有利于大众创业、万众创新的市场环境,有利于深入推进经济体制改革,有助于深化“放管服”改革,营造优质营商环境,促进我区经济持续健康高质量发展。

八、今年以来,我局深化行政体制改革,加快转变政府职能,进一步推进简政放权、放管结合、优化服务的部署和要求,先后制定了《xx区市场监管系统“双随机、一公开”监管工作实施方案》、《xx区20xx年度市场监管局随机抽查事项清单》、《xx区20xx年度市场监管系统抽查工作计划》并相应对外公布;开展四次双随机不定项抽查,含盖食品、药品、农资监管、商标印制、广告、商标流通等领域,基本做到随机抽查全覆盖,合计抽查各类主体328余家,抽取执法检查人员18人。并组织xx区15家单位,在区政府召开“双随机、一公开”抽查工作推进会,助推完成本年度各单位双随机抽查任务及联查任务。

2020年,我局将依据《优化营商环境条例》,我局将继续有力推进商事制度改革的各项举措,将每项改革措施准确、高效的贯彻到工作中,创优我市营商环境,让企业享受到商事制度改革带来的便利和实惠。

工作进展情况报告

在今后一段时期,我县将按照“落实医改任务,提高服务水平,改进医德医风,增进人民健康”的总体要求,紧紧围绕省、州医药卫生体制改革五项重点工作实施方案,吃透医改精神、明确医改任务、理清医改思路,进一步加强调研,科学合理制定我县医药卫生体制改革实施方案并抓好各项工作的落实。

(一)进一步加强组织领导。县人民政府将进一步加强对医药卫生体制改革工作的领导,督促医改成员单位各司其职,密切配合,形成医药卫生体制改革的强大合力。认真落实国家新医改方案提出的各项卫生投入政策,调整支出结构,转变投入机制,切实保障改革所需资金,提高财政资金使用效益,确保医改各项重点工作顺利推进。

(二)继续加强宣传引导。坚持正确的舆论导向,制定分步骤、分阶段的宣传方案;采取通俗易懂、生动形象的方式,广泛宣传实施方案的目标、任务和主要措施,解答群众关心的问题,逐步加大宣传力度、营造氛围,使改革深入基层、深入人心;及时总结、宣传改革经验,为深化改革营造良好的社会和舆论环境。

(三)加快推进基本医疗保障制度和基本药物制度建设。巩固扩大基本医疗保障覆盖面,进一步提高基本医疗保障水平和医保基金管理水平。不断扩大基本药物制度实施范围,在确保公立医疗机构基本药物全省统一集中招标网上采购和统一配送的基础上,引导非公立医疗卫生机构逐步纳入基本药物制度实施范围,将基本药物全部纳入基本医疗保障药品报销目录。

(四)健全和完善县乡村三级医疗卫生服务体系。加强医疗卫生人才队伍建设,不断提高医疗卫生服务水平和服务质量。注重县乡村三级医疗卫生技术人才培养和段炼,加强县医院、妇幼保健院、卫生监督所、疾控中心、13个乡镇卫生院、1个社区卫生服务中心、39个村卫生室项目建设及配置所需的设备设施,不断完善县乡村三级卫生机构的基础设施和服务设施建设。

(五)进一步深化公立医院改革试点工作。探索和完善公立医院绩效工资改革分配制度,充分调动医务人员工作的积极性,深入开展对口支援、优质护理服务示范工程、健全公立医院内部运行机制,积极推进县级医院标准化建设,不断提高县级医院服务能力。

(六)巩固完善基本公共卫生服务。在县乡村医疗卫生机构进一步落实居民健康档案、健康教育、免疫规划、传染病防治、儿童保健、孕产妇保健、老年人保健、慢性病管理、重性精神疾病患者管理等工作按计划扎实推进,不断加强完善医疗保健和卫生防预工作,促进基本公共卫生服务逐步均等化。

尊敬的普副主任、各位领导,虽然我县的医药卫生体制改革工作进展顺利,但离上级党委、政府的要求以及广大人民群众需求还有一定差距。我们将以本次督查考核为契机,针对医药卫生体制改革工作中的存在问题认真进行分析研究,制定切实可行的措施并认真贯彻落实,确保领导到位、投入到位、整改到位、督促到位,促进全县卫生事业持续健康发展,努力解决群众“看好病”的问题,为推进全县经济社会又好又快发展做出积极的贡献!

妇联改革工作进展情况自查报告

去年以来,区妇联从构建和谐社会高度着眼,结合自身工作实际,立足党政所需、妇女所求、妇联所能的工作定位,根据家庭和妇女需求,有针对性地开展了和睦家庭创建活动,有力地推动了广大群众的道德水准、精神文化素养的提高,促进了全区构建社会主义和谐社会的深入开展。

(一)步骤明确,制定方案。区妇联及时学习贯彻省维权暨和睦家庭创建协调组第八次会议和省委常委、省委政法委刘满仓书记讲话的精神,并结合当地会议精神制定了《中原区妇联关于在全区开展和睦家庭创建活动的实施方案》和《中原区和睦家庭创建标准》,明确提出了创建活动的指导思想、工作目标、实施步骤、考核标准等。妇联牵头将创建工作长远规划、健全机制、有机整合、全面推进,把和睦家庭创建活动的组织、协调、指导等各项工作落到实处。

佳母亲”、“优秀母亲”评选活动,推荐12位母亲参与活动,其中1位母亲荣获郑州市“十佳母亲”,6位母亲荣获郑州市“优秀母亲”称号。

(三)抓好结合,有效推进。把和睦家庭创建作为妇女工作的一个有效载体,突出重点,有效推进。一是同提高妇女自身素质相结合。倡导“四进家”,即思想道德进家庭,科学技术进家庭,文体娱乐进家庭,法律常识进家庭,利用社区妇女之家举办各类培训班20期,培训妇女3000余人(次);二是同普法教育相结合。针对家庭暴力等不良社会现象,通过以案释法,教育群众弘扬家庭美德,增强法制意识,学会运用法律武器保护自己;三是同家庭教育相结合。通过“双合格”活动的开展,普及家教知识,提高家长素质,把和睦家庭创建活动引向深入。

(四)培树典型,广泛宣传。区妇联充分利用“三八”节、“六一”节、母亲节、重阳节等重要节日,组织开展节日庆祝宣传活动,加强对家庭成员的社会公德、职业道德、家庭美德教育,增强创建活动的实效性。

好媳妇好婆婆等各级各类先进典型100余人。通过多形式的宣传,收到了家家参评,人人参与,个个受教育,户户有提高的良好社会效果,从而优化了“和睦家庭”创建氛围。

二、妇女儿童维权阵地建设和开展维权工作情况。

坚持以妇女利益为根本,努力维护妇女儿童合法权益,确保妇女儿童共享和谐社会成果。

(一)依法维权,切实维护妇女儿童合法权益。一是发挥社区妇女维权工作站、妇女之家作用,开展法律知识讲座等活动,使法律知识真正进社区、进家庭;二是完善维权网络。在村(社区)内设置妇女儿童权益维护、家庭矛盾调解调处、贫困妇儿帮扶救助、创业就业信息发布等涉及妇女儿童切身利益的10余项内容,使许多妇儿问题能得到及时化解和解决,有效维护妇女儿童合法权益。完善维权志愿者服务队伍。组织巾帼志愿者为辖区妇女儿童提供维权、心理疏导、家庭矛盾调解等贴心服务,形成上下联动,层层抓落实的工作格局。并充分利用网络信息平台,广泛开展婚姻法、妇女儿童保护法、打拐知识、禁毒防艾知识宣传活动。开展法律宣传、咨询、家庭纠纷调解、贫困救助等各类志愿服务活动10余次;为社区“维权服务工作站”选聘维权调解员50人,分别在建办、汝办、秦办、棉办建立“妇女儿童维权示范站”,专门负责调解婚姻家庭矛盾和邻里纠纷,维护家庭和谐稳定;组建“合适成年人”志愿者队伍,为未成年人刑事案件诉讼提供服务;做好妇女维权工作,充分发挥维权法庭职能,5名妇联干部积极履行人民陪审员职责,共陪审有关妇女儿童案件13起。

三是深化“平安家庭”创建活动。进一步细化和量化街道、社区(村)创建“平安家庭”工作的目标任务,集中开展“两性和谐让家庭远离暴力”、“送法进社区、送法进农村”、“珍爱生命、远离毒品”等各类宣传活动10多次,受益人员3000余人,通过建立“反家庭暴力”紧急援助热线,开展“零家庭暴力”示范社区创建等形式,不断拓展参与社会管理创新的`广度和深度。

儿童之家”9所,目前此项目正在选址考察当中。今年六一前夕,市、区四大班子主要领导先后到淮河路小学、华山路小学、郑上路小学、伏牛路小学进行慰问,送去了学习用品、篮球等节日礼物。四是关注贫困妇女。强化运作,注重协调,努力整合资源为妇女儿童解决实际问题。积极帮助贫困女党员、贫困女低保户和单亲母亲、春蕾女童。联合区委组织部、区民政局开展“庆三八送温暖”慰问活动,共为辖区50户贫困妇女发放价值1万元的慰问品;母亲节前夕,走访慰问了市、区“十佳母亲”。

三、贯彻落实省妇联十二届三次执委会议精神情况。

河南省妇联十二届三次执委会议结束后,区妇联迅速行动、于3月30日组织全区各级妇联干部召开工作会议,认真学习贯彻落实省妇联十二届三次执委会会议精神。

会上,区妇联主席李娜带领大家学习了省委副书记邓凯重要讲话精神和省妇联主席陈砚秋的工作报告。并就如何更好地贯彻会议精神,科学谋划2015年重点工作,提出了明确要求和具体部署。会议要求全体妇联干部以省妇联十二届三次执委会议精神为指导,积极作为,创新工作,以务实的态度谋划好区妇联新一年的工作任务。一是抓好学习。要把学习领会省妇联执委会议精神,与深入学习贯彻总书记、郭庚茂书记对妇女工作的重要批示精神相结合,与我区经济工作会议精神相结合,不断深化认识,进一步明确妇女工作的努力目标和主要任务。二是抓好落实。

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销售工作进展情况个人述职报告

20____年对我们来讲是极其不平凡的一年,在这一年中,公司经历了由产生、发展、到不断壮大的过程,我们大家共同努力、精诚团结、互助共赢,为大量的客户找到了他们满意的新家,在服务社会的同时,也成就了自己,实现了自我价值。而我也非常荣幸的在这不平凡的年份里加入到了我们不平凡的新天地大家庭,开启了我工作和生活的崭新篇章。

回首这一年,如梦如幻,无限感慨。我从没想过我这一生还会从事这样一份工作,更没有想过,我,这样一个没有学历、没有背景,没有钱的“三无人员”,也可以取得这样高的收入,我常跟同事朋友谈起,“前半辈子真是白活了,新生活才刚刚开始!”我之所以会取得这些成绩,首先我要感恩,非常感谢公司为我提供这个广阔的平台,非常感谢公司领导、同事对我的关心帮助,正是因为有了你们,才使我由一个对房产中介什么都不懂的门外汉,迅速的成长为一个合格的房产经纪人,在此我向公司的领导以及全体同事表示最衷心的感谢。

20____年4月1日,我在小区开店,正式成为我们新天地大家庭的一员,那时在中介行业,我是一个不折不扣的新兵,对能不能干好没有半点信心。公司领导、同事对我非常关心帮助、不断给我指导鼓励,我也深知,像我这个年龄进行二次创业没有退路可走,只许成功、不许失败。我也明白,失败的原因千万种、成功的捷径就一条,那就是努力、勤奋、专业,我暗下决心,要做就做的。

功夫不负有心人,经过不断努力,我连续5个月取得了公司业绩第一,多次受到了公司的肯定和嘉奖。截止到目前,仅仅9个月的时间,实现卖房收入元,租房收入元,总收入近万元,比过去十年挣得还多,我很高兴,比较满意,但我决不满足,我会把这些仅仅当做是下一步工作的起点,在崭新的一年里,实现更高的收入。此时此刻,我心里有已经有了一个更高的目标,那就是力争做中介行业的。

在这一年中,在公司领导、同事们的帮助下,我不断借鉴不断摸索不断改进,逐渐有了一些对行业的感悟,掌握了一些经验和方法,在此和大家简单作一交流和分享,不对之处敬请指正。

一是技能体现专业。首先从个人形象做起,做到正式、得体、专业,没有第二种方法可以改变对你的第一印象。夯实基本功。积极参与公司培训,记好笔记,反复翻阅,听到的不是自己的,会用了才是自己的。为房源找到主人,为客户找到家是我们的全部工作,我们就是客户和房源的红娘。详细掌握客户需求,引导客户修正需求,学会发现房源卖点,找到房源卖点和客户需求的联系点。建立详细地附近楼盘档案,熟练计算房产交易成本,确保客户咨询时对答如流。

二是服务落脚满意。从客户进门的第一印象开始,处处让客户满意,时时让客户满意,力争做到超出客户的预期。成交后的客户要建好客户档案,做好服务,争取转介绍客户。

三是目标追求先进。复制成功是最快的成功之道。成功一定有原因,找到别人成功的地方,为我所用,我们会和他一样成功。

四是合作着眼真诚。合作房源在我们的成交量中占有很大的比例,真诚合作、信用无价。合作好,业务才会更好。展望未来,机遇与挑战并存。说到底,我在这个行业里仅仅工作了9个月,与那些从业几年的老兵相比,我还是个新兵,需要学习和提高的地方还有很多,在崭新的一年里,我要把以前的成绩当作是我新的起点,戒骄戒躁,继续提高自己的能力和素质,争取更大的成功。

第二、热情服务、诚信待人,提高客户服务水平。我们中介行业是服务业的一种,要树立正确的服务理念,像对待自己的亲戚朋友一样对待客户,这会让顾客对我们有一种亲切感,拉近我们和客户的距离。我们不是在为顾客推销房源,而是在为我们的亲人选择他们的家。一旦获得了客户的认可和信任,我们的成功率会大大提高。

第三、坚持到底,水到自然渠成。接待顾客时要不厌其烦,即使客户看了很多房子,我们还是要耐心接待。只要他们想看,我们就多努力。不到最后关头我们决不放弃。

最后,预祝公司领导和各分店同仁身体健康,事事如意;快卖房子,多数钱,欢欢乐乐过大年;让我们在充满期待的2010年中取得更优异的成绩!谢谢!

述职人:______。

20____年____月____日。

销售工作进展情况个人述职报告

20____年对我们来讲是极其不平凡的一年,在这一年中,公司经历了由产生、发展、到不断壮大的过程,我们大家共同努力、精诚团结、互助共赢,为大量的客户找到了他们满意的新家,在服务社会的同时,也成就了自己,实现了自我价值。而我也非常荣幸的在这不平凡的年份里加入到了我们不平凡的新天地大家庭,开启了我工作和生活的崭新篇章。

回首这一年,如梦如幻,无限感慨。我从没想过我这一生还会从事这样一份工作,更没有想过,我,这样一个没有学历、没有背景,没有钱的“三无人员”,也可以取得这样高的收入,我常跟同事朋友谈起,“前半辈子真是白活了,新生活才刚刚开始!”我之所以会取得这些成绩,首先我要感恩,非常感谢公司为我提供这个广阔的平台,非常感谢公司领导、同事对我的关心帮助,正是因为有了你们,才使我由一个对房产中介什么都不懂的门外汉,迅速的成长为一个合格的房产经纪人,在此我向公司的领导以及全体同事表示最衷心的感谢。

20____年4月1日,我在小区开店,正式成为我们新天地大家庭的一员,那时在中介行业,我是一个不折不扣的新兵,对能不能干好没有半点信心。公司领导、同事对我非常关心帮助、不断给我指导鼓励,我也深知,像我这个年龄进行二次创业没有退路可走,只许成功、不许失败。我也明白,失败的原因千万种、成功的捷径就一条,那就是努力、勤奋、专业,我暗下决心,要做就做的。

功夫不负有心人,经过不断努力,我连续5个月取得了公司业绩第一,多次受到了公司的肯定和嘉奖。截止到目前,仅仅9个月的时间,实现卖房收入元,租房收入元,总收入近万元,比过去十年挣得还多,我很高兴,比较满意,但我决不满足,我会把这些仅仅当做是下一步工作的起点,在崭新的一年里,实现更高的收入。此时此刻,我心里有已经有了一个更高的目标,那就是力争做中介行业的。

在这一年中,在公司领导、同事们的帮助下,我不断借鉴不断摸索不断改进,逐渐有了一些对行业的感悟,掌握了一些经验和方法,在此和大家简单作一交流和分享,不对之处敬请指正。

一是技能体现专业。首先从个人形象做起,做到正式、得体、专业,没有第二种方法可以改变对你的第一印象。夯实基本功。积极参与公司培训,记好笔记,反复翻阅,听到的不是自己的,会用了才是自己的。为房源找到主人,为客户找到家是我们的全部工作,我们就是客户和房源的红娘。详细掌握客户需求,引导客户修正需求,学会发现房源卖点,找到房源卖点和客户需求的联系点。建立详细地附近楼盘档案,熟练计算房产交易成本,确保客户咨询时对答如流。

二是服务落脚满意。从客户进门的第一印象开始,处处让客户满意,时时让客户满意,力争做到超出客户的预期。成交后的客户要建好客户档案,做好服务,争取转介绍客户。

三是目标追求先进。复制成功是最快的成功之道。成功一定有原因,找到别人成功的地方,为我所用,我们会和他一样成功。

四是合作着眼真诚。合作房源在我们的成交量中占有很大的比例,真诚合作、信用无价。合作好,业务才会更好。展望未来,机遇与挑战并存。说到底,我在这个行业里仅仅工作了9个月,与那些从业几年的老兵相比,我还是个新兵,需要学习和提高的地方还有很多,在崭新的一年里,我要把以前的成绩当作是我新的起点,戒骄戒躁,继续提高自己的能力和素质,争取更大的成功。

第二、热情服务、诚信待人,提高客户服务水平。我们中介行业是服务业的一种,要树立正确的服务理念,像对待自己的亲戚朋友一样对待客户,这会让顾客对我们有一种亲切感,拉近我们和客户的距离。我们不是在为顾客推销房源,而是在为我们的亲人选择他们的家。一旦获得了客户的认可和信任,我们的成功率会大大提高。

第三、坚持到底,水到自然渠成。接待顾客时要不厌其烦,即使客户看了很多房子,我们还是要耐心接待。只要他们想看,我们就多努力。不到最后关头我们决不放弃。

最后,预祝公司领导和各分店同仁身体健康,事事如意;快卖房子,多数钱,欢欢乐乐过大年;让我们在充满期待的20____年中取得更优异的成绩!谢谢!

述职人:______。

20____年____月____日。

工作进展情况报告

《优化营商环境条例》(以下简称《条例》)的颁布实施,使营商环境建设有了法律制度保障,为进一步贯彻落实此条例,我局高度重视,切实把学习《条例》作为当前一项重点工作任务,采取多项举措学习贯彻。

一是组织各部门集中开展学习。全面解读《条例》内容,结合本部门法定职责和各股室自身业务,逐条学习、深刻把握、切实做到以知促行、以行强知,学以致用。

二是全面抓好《条例》的贯彻落实。在深入学习的同时,结合优化提升营商环境“简化企业开办与注销程序”专项行动:1。促进企业登记服务再升级,在企业登记窗口实行一次性告知、首问负责、服务承诺、限时办结及责任追究制度,加大全程电子化登记推广力度,全面提升办事效率和服务水平;2。加强市场秩序整顿规范,结合市场监管职能对政府关心、企业关注的热点、难点问题,对破坏营商环境的违法经营行为加大查处力度,打造良好规范的市场秩序。

三是加强《条例》的宣传,营造良好社会氛围。充分利用政府网站、信息简报、微信群、led屏等载体,多层面、全方位地进行学习宣传,使广大干部群众了解《条例》内容和我局学习贯彻落实情况,既增强干部群众参与学习《条例》的主动意识,更为贯彻落实《条例》营造良好的社会舆论氛围。

“五城联创”工作进展情况调研报告

20xx年6月21日—28日,市政协副主席滕树红率市政协人资环委部分委员赴各县、特区(区),深入乡镇、街道、医院、社区、学校、行政服务中心等单位,就我市创建全国文明城市、国家卫生城市、国家园林城市、国家环保模范城市、巩固全国双拥模范城市(以下简称“五城联创”)工作开展调研。现将调研情况报告如下:

20xx年7月启动“五城联创”工作以来,我市各级政府和相关责任单位制定实施方案、建立机构、进行任务责任分解,强化督促检查,取得一定成效。

(一)强化宣传,营造“五城联创”氛围,提升市民文明素质,大力开展创建全国文明城市活动。除电视、报刊大力宣传外,市五城联创办制作36万余份宣传画册广泛发放;市文明办在市直机关开展“我承诺、我健康、我文明”签名承诺活动;钟山区充分发挥市中心城区五城联创主阵地作用,向出租车免费发放20万份有五城联创内容的餐巾纸开展文明宣传行动;区五城联创办与学校、学生、家长层层签订创建承诺书,组织学生上街开展文明交通“小手拉大手”行动;花园路社区对“五城联创”网格化精细管理做了有益探索;盘县在居民小区设置廉政文化走廊,开展“盘县有我更美丽”大型活动;水城县用文化墙来引导市民提升文明素质......迎旅发、促五创如同一场“人民战争”,逐渐深入人心,取得初步社会效应。

(二)点面结合,夯实创建国家级文明、卫生城市基础。一是在“点上”积极申报、巩固文明、卫生县城,六枝特区、盘县和水城县已成功创建“省级卫生县城”,钟山区正在加大工作力度,力保20xx年通过省爱卫办复审,以巩固“省级卫生城市”称号;水城县已经获得“省级文明县城”称号,其他三个县区也在积极申报“省级文明县城”,力争20xx年市级及钟山区、盘县获得“省级文明城市”称号。二是在“面上”通过大力实施主次干道建设、农贸市场、公交站台、公共厕所升级改造等项目,完善城市基础设施和公共卫生设施。三是“创文”、“创卫”工作已延伸到乡镇,目前,全市钟山区大河镇渡口村、水城县蟠龙乡法那村已获得省级文明村镇称号,新一轮省级文明乡镇申报工作正在积极开展之中;盘县新民乡、保田镇等8个乡镇也在积极申报省级卫生乡镇。四是六枝特区慢性病综合防治率先通过卫生部验收。通过以上有力举措,为创建全国文明城市、国家卫生城市打下了一定的基础。

(三)景观改造,推动创建国家园林城市进程。以旅发大会为契机,市政府实施中心城区景观改造工程,全面开展城市路灯更换、道路铺新、行道树补种、隔离带树种更新、建筑物及商业门面美化亮化、机动车辆进城“水槽式”清洗工程,达到绿化、亮化、净化、美化效果,推动创建国家园林城市进程。今年7月15日基本完成市中心城区农贸市场升级改造,推动了我市城市建设和管理的`新发展,为我市承办贵州省旅发大会营造了良好的氛围。与此同时,各县区及其部分乡镇,也结合自身实际,打造特色景区和特色乡镇,取得了明显成效。

(四)规划先行,推动创建国家环保模范城市进程。《六盘水市创建国家环保模范城市规划》(以下简称《创模规划》)评审已经省环保厅初审原则同意,待国家环保部评审通过后制定年度实施方案并组织有序实施。

(五)军民融合,巩固“全国双拥模范城”成果。一是把六盘水已连续“两连冠”的“全国双拥模范城”作为品牌来抓;二是积极动员社会力量特别是“两新”组织加入“爱国拥军促进会”,积极构筑社会化拥军平台;三是深入推进科技文化拥军、法律咨询拥军等“十进军营”活动;四是在六枝特区积极推进复退军人信访维稳改革试点工作,实行“城乡一体化”统筹优待,巩固六盘水全国双拥模范城市成果。

(一)工作发展不平衡。各级各部门五城联创工作有的思路清晰、形成了具有推广价值的经验;有的认识较模糊、工作不够主动;有的责任单位还没有找到五城联创工作与本单位工作的“契合点”,没有认真研究如何将创建指标细化到自身日常工作中,具体工作针对性不够。

(二)创建难度大。我市“五城联创”工作刚刚起步,由于历史欠账较多,我市要在2017年实现创建全国文明城市目标,难度极大。用四年时间来完善基础设施、提高城市管理水平、提升市民文明素质还有大量的工作要做。很多创建工作离国家创建标准还存在很大差距。如设立专门的创卫机构为创建国家卫生城市的前置条件,而目前我市尚未设置。再如有关环保设施、减排指标任务等许多硬指标的完成都需要付出艰辛努力。贵阳市创建全国文明城市用了11年时间,遵义市也耗时多年。

(三)管理体制机制不顺。目前全市各级五城联创办均为临时性机构(安顺、铜仁等地为常设机构),工作人员大多为抽调,其考评、奖惩、升迁、职称评定等方面都因岗位的临时性而受影响。工作中存在“经常性工作临时做”、“长期性工作突击做”的现象,工作人员因缺乏必要的激励机制难以调动积极性,队伍的不稳定,直接影响了创建工作的质量。又由于创建办级别低,人微言轻,加之创建工作的各项指标尚未纳入党委、政府对部门的年度目标考核内容,责任单位如果懈怠,创建办仅能以通报形式予以警示,纠偏、协调力度微不足道,甚至于收集需其他相关部门提供的必备创建资料都较困难。二是五城联创办的各具体办事机构人手单薄,单兵作战,工作难形成力度。

(四)工作经费和目标创建经费不足。据了解,20xx年,贵阳市的工作经费和目标创建经费为600万元,遵义市为400万元,安顺市为300万元,而我市仅为44.175万元(乡镇只有6--8万元),由于经费不足,日常工作开展都较困难,相关目标创建工作就更难开展。如鼠蚊蝇蟑螂等病媒生物防治每年的工作经费都没到位,致使该项工作不能正常开展。再如创建国家环保模范城市的《创模规划》编制经费(约50万元)至今未拨付到位,影响环保部对《创模规划》评审工作。

(一)提高认识。“五城联创”是由多项庞大的系统工程组成的体系,涉及面广,创建指标繁杂,工作具体,各级政府、各有关创建责任单位必须充分认识“五城联创”工作的长期性、复杂性、艰巨性,树立大局意识、责任意识、强化拼搏意识,充分发挥主观能动性,以“十破十立、十强化十转变”精神成果,切实加大工作力度,推动全市“五城联创”工作,强化执行力和创新力驱动,掀起一场效率革命,持之以恒,坚持到底。

(二)理顺体制机制。一是成立高规格的全市五城联创工作领导小组,设立专门的办公室(为常设机构,定编定人定责),充分调动创建办人员的积极性,统筹各项创建工作的开展,下设五个创建办公室,分别由分管副市长兼任办公室主任,同时引入增比进位机制,实行每年专项评比考核,纳入年度目标管理,严格兑现奖惩,使相关责任部门既有压力,又有动力,确保创建工作落到实处。二是紧扣“五城联创”硬指标抓工作。五城联创工作各创建责任单位相互联系紧密,要善于从本单位工作中找准“五城联创”创建指标与自身业务工作的契合点,厘清属于单位本身职能和需要其他部门配合的职能。三是进一步形成合力,尽量采取联合行动,避免多头重复、相互干扰,既减轻人财物压力,又能收到更好的效果。四是各级党委、政府要切实为“五城联创”工作提供人力、物力和资金保障,整合资源,避免浪费,集中精力办大事。

(三)在进一步多渠道全方位开展宣传的基础上,采取“走出去”办法,组织相关人员学习借鉴外地经验和做法。利用观摩会等形式,定期开展经验交流,示范带动。

(四)要探索五城联创工作长效机制。各级各部门要加强调查研究、总结经验,加强交流形成一套行之有效的五城联创工作长效机制,推动五城联创工作健康有序开展。

肃清流毒工作进展情况报告

    当前,全军上下都在全面彻底肃清x流毒影响,广大官兵对党中央、中央军委和习主席的决心意图坚决拥护,能够自觉站在讲政治的高度正确认识肃清工作的极端重要性,以全面彻底肃清流毒为契机,进一步纯净思想、坚定信念,纯洁队伍、坚强组织,纯正作风、重塑生态,确保官兵信念更加坚定,部队风气更加清朗,练兵备战更加自觉。

全面彻底肃清x流毒影响任重道远。x把持部队10年,其流毒给军队带来的污染是全方位、深层次的,对我军政治建设、政治生态的伤害是灾难性的。作为党员领导干部来说,需要进一步厘清“12个重大是非问题”,切实在思想上划清是非界限,在工作上明确对错标准,在作风上立起荣辱导向。时下,不少部队官兵在讨论辨析、检讨反思中,讲共性的问题多,谈个性的问题少,手电筒照人的多,解剖反思自己的少。肃清贵在刀刃向已,勇于解剖自身的问题,从而进一步树立正确的世界观人生观价值观、权力观地位观利益观、事业观政绩观工作观。

全面彻底肃清x流毒影响,作为党员领导干部来说,要有彻底决裂的勇气,换土断根的决心,攻坚决胜的定力,坚定政治信念,任何时候不忘党员身份,从思想作风、党性锻炼、工作指导以及生活方式上,对自己来一次全面体检、全面剖析,从思想和作风深处祛风驱寒、舒筋活血,做到对党绝对忠诚,始终保持党员的政治本色,做一名让组织放心的合格党员。

坚持刀刃向已,要敢于割自己的肉,革自己的命。在剖析反思时,要积极开展好批评与自我批评,敢于思想交锋,对自身存在的形式主义、官僚主义作风以及重表态轻落实等问题,要主动向组织交实底。进一步澄清模糊思想认识,充分认识到肃清x流毒,不仅是中高级领导干部的事,也与普通党员干部息息相关,从当年x时期的“雾霾生态”走过,我们或多或少都受到了流毒的侵蚀,“潜规则”“微腐败”等流毒影响同样不可小视,需要我们下更大的决心和更大的勇气,全面彻底清除干净。

肃清流毒需要强化履职担当,任何时候不忘肩负责任。强化大局意识,决不向党组织讨价还价;端正工作指导,决不搞投入与产出不成正比的“政绩工程”“形象工程”和“面子工程”;坚持求真务实,始终以严的要求、严的标准、严的措施,抓好各项工作末端落实,高标准、高质量完成好各项任务,决不搞劳民伤财、虎头蛇尾的事。

肃清流毒需要依法办事,任何时候不忘纪律规定。纪律是块铁,谁碰谁流血。作为党员领导干部,手中都拥有一定的权力,要知道权力是把“双刃剑”,稍有不慎就有可能伤及自身。干事创业作决策,不管事情大小,先看政策是怎么明确的;不管时间再紧,该走的程序一步都不能省;不管花钱多少,不该花的钱一分不能多花,切实以对党委首长、部队建设高度负责的态度,当好参谋助手,把不符政策规定的事情拦在门外。

肃清流毒需要以身作则,任何时候不忘廉洁形象。坚持以上率下,党员领导干部要自觉为普通党员干部做好表率,以自身的勤勉务实、公正清廉的良好形象,影响和带动广大官兵。自觉接受组织和党内监督,严守政治纪律和政治规矩,切实把靠工资生活作为一种常态,花自己的钱,流自己的汗,过好自己的日子,始终保持普通一兵的本色,为党的形象增光添彩。

工作进展情况报告

认真贯彻落实《优化营商环境条例》,全面落实优化营商环境指标长工作机制,深入开展优化营商环境攻坚行动,配合省里开展营商环境评价,以评促改、以评促优。

二、完成进度。

一是已调度市直单位认真贯彻落实《优化营商环境条例》,并开展《优化营商环境条例》宣讲。二是已制定印发《xx市20xx年度优化营商环境攻坚行动方案》(郴政办发〔20xx〕16号),明确营商环境评价指标(第二批)责任分工,【】统筹调度营商环境评价指标优化提升。

三、工作措施。

1、开展攻坚行动,狠抓指标提升。一是进一步健全优化营商环境指标长工作机制。制定印发《xx市20xx年度优化营商环境攻坚行动方案》(郴政办发〔20xx〕16号),结合省营商环境评价体系和xx市优化营商环境指标长工作机制,将营商环境评价指标(第二批)分为20个一级指标,统筹调度营商环境评价指标优化提升。二是深入贯彻落实《优化营商环境条例》。调度市直单位、县市区做好《优化营商环境条例》贯彻实施工作。

2、开展专项整治,狠抓整改落实。一是开展20xx年营商环境专项整治工作。印发《xx市20xx年营商环境专项整治方案》(郴办发电〔20xx〕9号),于7月中下旬开展了营商环境专项整治督查并印发《20xx年营商环境专项整治工作督查通报》。二是开展工程建设项目招投标突出问题专项整治。制定《xx市20xx年工程建设项目招投标突出问题专项整治工作方案》(郴公管委〔20xx〕1号),围绕整治领导干部插手干预、政府投资工程建设超概算、出借挂靠资质和转包、违法分包、规避招标以及围标串标等突出问题,统筹调度抓好专项整治。三是开展优化营商环境专项巡察整改,抓好巡察整改工作。

3、发挥多方合力,狠抓统筹推进。一是发挥典型案例通报作用。印发一、二季度《损害经济发展环境典型案例通报》《行政处罚电子监察通报》。二是发挥监督测评员作用。聘请xx市20xx-2023年优化经济发展环境监督测评点、员197个,向省优化办推荐省优化经济发展环境监督测评点、员21个。印发《xx关于建立市公共资源交易社会监督机制的实施方绿色作文网案》,发布《关于公开选聘xx市公共资源交易社会监督员的公告》。三是大力开展宣传培训。到xx高新区、经开区开展《优化营商环境条例》宣讲,召开全市国有资产交易业务培训会议,全面提升工作人员业务能力。

四、工作成效。

1、在政务环境方面,在全省率先启动政务服务事项“降门槛”改革,对190项“一件事一次办”事项涉及到6588项申报材料提出了清理意见。率先推进“跨域通办”,截至20xx年7月上旬,xx市已与广东韶关、肇庆、阳江、江西赣州等地签订“跨省通办”合作协议,安仁、汝城、桂东、宜章等县与周边县市签订湘赣边区域“跨省通办”合作协议,全市累计推出“全市通办”事项430项,“跨省通办”事项230项(其中国务院确定的140项高频事项中已有99项实现“跨省通办”)。市政务服务中心建立“窗口无否决权”服务机制,以“不设路障设路标,不打回票打清单,不给否决给路径”的服务要求,实现“称心办事,周到服务”。推进投资与工程建设领域审批制度改革,全面实现投资审批事项线上并联办理、企业投资项目备案全程线上办理,实行工程建设项目“用地、规划、施工、验收”四个阶段并联审批,“一份办事指南、一张申请表单、一套申报材料,完成多项审批”的运作模式。

2、在市场环境方面,推进商事登记制度改革,市本级企业开办时间压缩到1个工作日,推广企业开办全程网上办和企业网上注销服务。开展全市工程建设项目招投标突出问题专项整治工作,稳步推进工程建设项目招投标全流程电子化和远程异地评标常态化。

3、在法治环境方面,强化行政审批事中事后监管,推行“1+x”的行政审批后续监管模式。推进“双随机、一公开”监管模式,已制定“双随机、一公开”抽查计划,确定了抽查事项28项,其中跨部门联合抽查事项2项。做好“互联网+监管”工作,截至20xx年6月,xx市“互联网+监管”系统平台注册用户数为8738名;执法人员注册数为8828人;市本级事项认领完成率99。78%,县级为97。95%;市本级实施清单填报完成率97。44%,县级98。73%;风险线索反馈率市、县两级均为100%。

妇联改革工作进展情况自查报告

按照《关于印发x市农业水价综合改革xxxx年度实施计划的通知》要求,阿荣旗xxxx年完成农业水价综合改革面积x。xx万亩的实施计划,计划下达后,阿荣旗及时召开领导层小组工作会议,对xxxx年工作任务进行分解,决定在x、后山根和向阳峪水库等灌区干、斗渠道做好防渗衬砌,形成较为完善的末级渠系灌溉输、配水和计量工程体系,试点区灌溉面积达到x。xx万亩,节水能力达到xxxx万mx。在x、后山根和向阳峪水库灌区实施末级渠系节水改造的斗渠上开展自动化信息管理系统建设,在每个斗口设置上下游水位计,可以适时计量斗口水量,并及时传递到中心站进行处理和储存。项目区全面实现终端计量,按方收费(斗渠口),水费收取率达到xxx%。

1、落实改革面积分配及计量设施配套。

xxxx年阿荣旗计划实施农业水价综合改革任务为x。xx万亩,全部为水田灌区。其中:得力其尔灌区xx万亩,兴发灌区xx万亩,后山根灌区xxx万亩,三道沟灌区xx万亩;上述x个灌区共配备计量设施xx套。

2、完成农业水权分配。

本年实施农业水价综合改革任务灌区的水权分配,是将农业供水总量控制指标和用水量按有效灌溉面积xxx万亩分摊到x个村民委员会和灌区管理所,用水量分配计量点到斗渠口。项目区农业初始水权分配(斗渠口):项目区水权以灌域用水定额确定,得力其尔村委会分配水权xxxx万mx,兴发村委会分配水权xxxxx万mx,后山根村委会分配水权xxxxxmx,向阳峪水库灌区管理所分配水权xxx万mx。

3、明晰工程产权制度。

按照阿荣旗小型水利工程管理体制改革工作要求,国有灌区干渠以上工程由所在流域水利服务站或灌区管理所管理,对国有灌区支渠以下(含支渠)的水利工程交由村级或用水协会组织管理,产权归村集体所有,养护维修费财政将给一定的补助。

将对得力其尔、兴发、后山根和三道沟灌区工程进行确权划界,确权后,向产权所有者发放产权证书,办理产权移交,由产权所有者全面管理灌区供水工程。

4、调整农业水价及水费收取。

我旗已组织人员开展对得力其尔、兴发、后山根及向阳峪水库灌区等几处样点项目区进行成本水价测算工作,然后报旗发改物价部门对水价测算成果进行监审,召开水价听证会。水价核定即要符合实际、反映成本水平,又要科学合理、让灌区农民易于接受。由灌区农民用水合作组织、村民委员会或灌区管理所,在每个灌溉季节后按上级批准的供水价格收取水费。

5、建立精准补贴及节水奖励机制。

为大力推广节约用水,保障农民种粮积极性,促使农田水利设施良性运行。按照《阿荣旗农业水价综合改革实施方案》的要求,正在制定阿荣旗农业水价综合改革精准补贴及节水奖励办法(试行),计划xxxx年x月x日起实行。按办法要求农业供水实行总量控制、定额管理,用水定额(水权总量)按《x自治区用水定额》标准执行,即水稻每亩xxx立方米。农业用水精准补贴的对象为地表水定额灌溉的种植粮食作物(包括水稻、玉米、马铃薯等)和油料作物(包括大豆、葵花等)的节水农户,包括家庭农场、种粮大户等新型农业经营组织。其中,中型灌区末级渠系补贴标准为x。xx元/mx,小型灌区补贴标准为x。xxx元/mx,超定额部分不享受政府补贴。

农业用水精准补贴的方式为:每年灌溉周期结束后,由农民用水合作组织、新型农业经营组织向工程所有权人提出申请,附具农业水价调整、作物种植面积、用水定额、用水量、水费缴纳等材料。由工程所有权人汇总整理,提请阿荣旗农业水价综合改革工作领导小组办公室审核通过后按年度发放补贴资金。

农民用水合作组织或用水户积极采用喷灌、滴灌、管灌等高效节水灌溉和水肥、水药一体化技术和设施进行节水的,或由高耗水粮食作物调整为耐旱高效粮食作物,定额内用水量每减少xx%,奖励x元/亩。

6、创新农业用水管理方式。

按照水利部印发《深化农田水利改革的指导意见》,我旗坚持节水优先方针,把推进农业节水作为方向性、战略性大事来抓,进一步加强农业用水管理,推进农田水利设施提挡升级。近年规划实施的农田水利灌溉项目,我们以节水灌溉为主,包括水田灌区进行渠道衬砌、旱田灌区由粗放型灌水向喷滴灌灌溉方式转变,同时加强灌区用水管理,配备灌区农民水管员,检查巡视渠道及末端田块有无跑水现象,减少发生浪费水的情况出现,从而节约了有限的水资源,增加了水灌溉利用系数,扩大了农田灌溉面积,使得农民增加了收入。

三、建立健全组织机制情况。

阿荣旗为贯彻落实《国务院办公厅关于推进农业水价综合改革的意见》、《国家发展和改革委员会财政部水利部农业部国土资源部关于扎实推进农业水价综合改革的通知》等,旗农业水价综合改革领导小组组织相关人员认真学习自治区和x市《农业水价综合改革实施方案》,把握农业水价综合改革的指导思想和主要原则,按照社会主义市场经济的要求,逐步建立起有利于水利事业健康发展、促进农业节约用水、建立科学合理的水利工程供水管理体制和水价形成机制,以适应国民经济发展和水资源可持续利用的`需要。为切实做好农业水价综合改革工作,加快水价改革进程,我旗成立了以政府旗长为组长,水务、发改、财政、农牧业、乡镇等相关部门主要负责人为成员的农业水价综合改革工作领导小组。

水务部门扎实推进以节水为重点的农田灌排工程体系及供水计量设施建设,确定农业用水总量及指标分解,灌区取水许可证核发,明晰用水户水权,建立水权交易制度,水费征收及使用的监管,加强农业用水精细化管理,在提高灌溉用水效率的同时,加强供水成本核算及控制;发改局协调指导建立水价形成机制,做好本级管理的农业水价成本测算、监审、核定等工作;阿荣旗人民政府建立资金整合统筹机制,财政部门协调负责对涉农、涉牧、涉水项目资金进行整合,对灌排工程建设及配套供水计量设施的资金使用计划提出具体意见,并落实精准补贴和节水奖励资金的来源;农牧业部门着力做好调整优化种植结构工作,积极推广水肥一体化技术、农艺农机节水及旱作农业技术,加强农业节水技术宣传培训和技术指导,开展节水农业技术实验示范,提高农民科学用水、节约用水意识和技术水平。

各灌区所在乡镇,都能积极配合各部门做好灌区管理、节水及水费征收等工作。各部门分工协作,明确工作职责,形成合力,按步骤进行水价改革,使水价改革工作有领导、组织、有计划的进行。

医改工作执行情况调研报告

在开始实习的前两个科室,就让我有种挫败感,在老师面前感觉自己很渺小,甚至于工作都不带脑子,只机械的执行任务,每次只想把工作做好,可越想先做好它越出错,越错越害怕,越怕越错,这就形成了一个恶性循环。以至于我都不敢主动规定做操作,可这样老师又觉得我学习不够主动。每天面对着老师如鱼得水忙碌的身影,我心里只有怨叹,怨自己无法将理论应用于实践,怨自己在以前见习时没有好好学,愿自己笨手笨脚。再加上我是专科生,与本科实习生比起来,欠缺很多,理论知识不够扎实。在带教老师们的细心教导下,渐渐的我看到了我的进步,即使是一点点的进步,老师们也会鼓励我,即使我犯了错也会给我讲原因,让我知道错误的根源而不是训斥。带教老师起到了一个引导的作用,我慢慢的开始有了自己的思路,有了对工作的兴趣,不管多苦多累,我依然会加倍努力,不辜负老师们对我的期望!

现在对于实习,我还是又憧憬又惶恐的。憧憬是因为实习是一次理论联系现实的机遇,将学了两年的理论去应用于临床实践,实在是非常新鲜而有意思。然后,要在病人身上操作,要想真正地透过症状看到疾病本质,心中却没底,便难免惶恐了起来。也曾问过不少实习同学,各说纷纭。总之是如人饮水,冷暖自知。但有一点是明确的,使用懂得知识的真正掌握是把它用于实践,用实践来验证及巩固所学。经过这近九个月的实习,我也有了这层体会。在此,我总结了以下几点:

一、理论知识的问题:在学校时,学校是以学生为中心。而中国式的教育一向是填鸭式的:被动地接受那么多的知识,虽然考试考了那么多次,但现在我的知识在脑海中似乎没了踪迹,只好不断翻书。当在老师的问题下,一次次哑口无言时,才认识到自己记的粗浅,没有时间经过的记忆犹如沙滩上的足迹,当时似乎深刻明显,却耐不住时光的清洗。

二、角色转化问题。实习刚开始,不少东西都不了解,以前也没有见习过,真正的要实践操作了,心里没有底。我会不会弄错了,万一弄错了怎么办。做事情总是缩手缩脚,加上跟我一块实习的同学表现都很好,我觉得老师都喜欢她们,事情似乎也轮不到我头上,每天盲目跟着操作。本想说让我也试一下,但又不敢。因此,我觉得角色转化是个坎,我一定要努力克服这一点。办法主要是靠主动吧,我发现,只要主动问题,主动提出操作的规定,老师都是很乐意教的。不能再像在学校里那样等着老师规定做什么才去做。

三、胆魄的锻炼。面对病人,特别是外科的病人,见到血是频繁的,看到病人痛苦地呻吟,特别在操作的时候,心总会提到嗓子眼,因此而小心翼翼,束手束脚,反而会给病人造成更大的痛苦。因此,胆魄得锻炼得大一点,再大一点。胆大心细是我追求的目标,只有准确迅速才能早点解决病人的痛苦。

四、无菌观念和规范化操作。在外科实习那段时间,每个老师都强调无菌观念,因次,我深刻认识了无菌观念,操作中便不自觉地去遵循。而规范化操作也实在是个很保守和安全的做法!至于新办法,创新思维,那也得熟悉情况了再说吧。

五、微笑服务是很重要的。无论哪一个职业。更何况疾病缠身的病人,他们不仅需要减轻病痛,还需要安慰,如果每天都能看到笑容可掬的脸孔,我相信病人会毫不犹豫选择住在这里。因此我也规定自己不把情绪带到工作中,每天保持阳光灿烂的笑容,让病人感到温暖!

总而言之,在这9个多月的过程里,不少不足之处需要改进,这是学习的过程,不少观念得到修正,虽然辛苦疲惫,但是我已克服。今后还需要不断地摸索,同时必须对自己有所规定,才会有所收获。我想接下来的最后一个多月的实习是新的一个挑战,也是一种机遇,我一定要好好把握这个机遇。

文档为doc格式。

资产清查工作进展情况报告

扎煤公司工会财务部:

按照公司及公司工会资产清查工作的有关政策要求,我工会对所管理的工会固定资产、办公用品、备品及低值易耗品进行清查,已按时完成清查工作任务,现将有关资产清查的工作情况报告如下:

资产清查工作具体实施情况:接到公司工会通知后,医院工会认真清查固定资产和库存物品,对借出的进行收回、借用的给予归还,无法使用的'资产和物品进行登记,严格履行报废程序。

经过认真仔细的资产清查,次工作取得良好的成效。

1、总医院工会共有固定资产14项,报废两项,剩余资产12项。

总医院工会备品、办公用品和低值易耗品经认真清查,共有22项。

此次清查发现个别物品保管方法不到位,影响了使用寿命,经认真分析,已提出改进措施。

清查结果属实,同意报送。

领导签字:

经手人:

扎煤公司总医院工会委员会。

资产清查工作进展情况报告

根据财政部和我市资产清查工作的相关制度、政策和要求,我单位已全面完成资产清查的主体工作,,现将有关资产清查的工作报告如下:

总体概况:清查前资产、负债、净资产状况;清查后资产净损益和账面固定资产折价减值额;经申报处理后,本单位资产、负债、净资产状况。具体包括:

固定资产状况:清查前、后固定资产总额。

1、土地基本情况:清查前、后金额、数量,土地来源,性质及产权证办理情况等;。

2、建筑物基本情况:清查前、后金额、数量,产权证办理情况等;。

3、其他重要固定资产情况。

1、资产损益情况:盘盈、损失资产总量、具体项目数量和金额,并进行原因分析;。

2、固定资产折价:固定资产折价后,原账面值、折价后金额、减值额情况。

3、损益和折价减值处理意见:根据损益原因及行政事业财务制度,单位对盘盈资产、损失资产和资产折价减值额提出处理和账务调整意见。

单位非转经资产状况:出租、出借等资产数额、年收益及收缴情况,对处投资金额、股比、年收益及收缴情况等。

产权异议资产情况:数额、形成原因、现使用状况、单位处置意见。

已使用未转固定资产房屋建筑物清查结果、工程完成时间、结算情况、未转原因等。

单位分别就资产清查暴露出来的资产和财务管理中存在的问题、原因进行分析,并提出改进措施。

注:清查工作报告数据要与单位会计账册和清查报表一致,一式三份。

主管部门××单位。

主要负责人签字:

主要负责人签字:

×年×月×日。

×年×月×日。

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