2024年商会妇女会议记录大全（20篇）

范本可以成为我们学习和进步的动力，通过对范本的研究和模仿，我们可以逐渐形成自己独特的风格和风貌。下面是一些经典的范文范本，希望能够引起大家对写作的兴趣，并为大家提供写作的参考。

三八妇女节会议记录

今年的三月八日，是我调入农业厅工作以来经历的第一个妇女节，又恰逢“三八”国际劳动妇女节120xx年纪念日，厅妇委会围绕百年庆典组织了丰富多彩的纪念活动，身处其中，既享受到参与活动所带来的快乐，又能感受到农业厅上下尊重支持妇女工作的浓厚氛围，更为自己能够成为农业战线妇女队伍中的一员感到自豪和欣慰。

作为一名女性，多年来由于工作环境和工作性质的特殊性，女性性别已在有意无意中被渐渐模糊。记忆中大概十几年前，因为参与组织妇女活动，而有过“三八”节的经历，其中操心忙碌多于享受快乐。近六、七年以来，由于工作角色的变化，“三八”节日概念已渐渐淡出我的生活。所以今年亲历“三八”，感受“三八”，感到无比亲切。抚今追昔，让我不禁心潮起伏，情难自已。

翻开之前各年度的工作笔记，大概从20xx年开始，每年的3月8日这一天都有诸如会议、出差、迎接上级工作检查等记录，内容不同、经历不同，感悟不同，但相同的都是在忙碌中，送走了自己作为女性应该享受节日祝福和快乐的一天。

20xx年的“三八”节，自己作为一个海岛渔乡的乡长，组织全乡渔养干部和养殖大户远赴辽宁长海县学习借鉴虾夷贝养殖技术。回乡后，迅速规划确权养殖海区，制定鼓励发展生产的扶持政策，当年全乡虾夷贝养殖规模扩大了一倍，第二年虾夷贝养殖效益居各乡镇之首。

20xx年的“三八”节，是在福建霞浦的渔排上度过的。当时我任乡党委书记。由于当时鲍鱼市场大幅波动，影响到鲍鱼养殖的信心。为稳定鲍鱼南北循环养殖，我和乡村有关负责人到福建霞浦鲍鱼养殖基地，看望慰问基地工作人员，详细了解生产生活情况，协调当地政府解决相关问题，帮助养殖企业度过了难关。

20xx年的“三八”节，我和乡村两级有关人员北赴大连，招商引资，成功引进裙带菜养殖和虾夷贝加工2个项目，促进了当地养殖业的发展。

20xx年，是我进入长岛县委、政府领导班子的第一年，“三八”节期间，适逢渤海海面油污染事件发生，作为分管环保工作的领导，我带领有关部门出海查看油污染情况，了解掌握第一手资料，及时向有关领导汇报情况，研究制定应对措施，有效降低灾害损失。

20xx年的“三八”节，是在参加县委、县政府重点项目推进会议中度过的，会后，片刻不敢耽搁，立即投入到各项工作的落实中。

20xx年的3月8日，是我到省农业厅挂职后的第一个“三八”节，工作上的牵累相对少了，然而我的婆婆正好在这一天去世，悲伤和操劳占据了我的整个生活，好长时间过去以后，才发觉自己又错过一个女人的节日。

今年的“三八”节，我是在一份久违的感动中度过的。之前厅妇委会专门就开展百年“三八”纪念活动发出了通知，开展妇女征文、妇女趣味运动会以及赴德州考察实践等活动，这些活动在设计上紧扣庆祝“三八”节主题，贴近妇女工作实际，有利于加强妇女之间的交流，促进各项工作开展。在参与活动中，我发现从厅领导到各处室领导都非常重视关心支持妇女工作，热情参与各项活动。厅妇委会在组织工作中，热心积极，周到细致，真正发挥了妇女“娘家人”的职责和作用。全厅从机关到事业单位的妇女同志积极响应，热情参加，体现出农业系统妇女同志的较高素质和妇女组织较强的凝聚力和向心力。我在各项活动的参与中，加强与各单位妇女姐妹的接触和了解，特别是在向一些妇女领导和优秀妇女代表的学习中，陶冶了个人情操，丰富了人生阅历，提升了思想境界。

今年“三八”节不但让我体验到了参与其中的快乐，更重要的是在自己人生转折的关键时期留下了难忘而美好的记忆。回想一年半以前，自己作为一名基层干部到农业厅挂职学习，得到了来自厅方方面面的关心、支持和帮助，在政治素养、能力水平、思想境界等方面得到了锻炼和提高，心中已存感念。如今，我作为一名正式工作人员加入到全省农业干部队伍，从事服务“三农”工作。工作环境的改变既带来了新的机遇和挑战，也给自己和家庭带来了一系列实际问题和困难。在无所适从之际，是组织和同事伸出援手，接纳包容，热情相助，帮我解决一个个工作和生活的难题，让我直接感受到家的温暖。

记得一位女性领导说过，做女人是幸福的，幸福既来自于社会的关怀，家人的关爱，还来自于自己的善待。在今年的“三八”妇女节，作为女性，得到了来自各级领导和组织的尊重和关怀，得到了来自家人和朋友的真诚祝福，也许，善待自己做得还不够，但这不会影响作为女性的幸福，特别是作为一名农业战线女职工的幸福。

年年“三八”节，岁岁祝福情。因为今年的妇女节，触发了个人有关“三八”节的一些感怀，由此也打开尘封已久的回忆，点点滴滴，仿佛就在昨天。过往已成历史，不会从头再来。对待现实，唯有以坦荡的胸怀和积极的态度来面对，才是一种健康的人生态度。

以上是自己关于“三八”节的感言，信手记下，聊以作为对百年“三八”节日庆典的纪念，同时祝愿天下女人幸福快乐!

妇女节会议记录

参加人员：局长严肃政委艾护政工室主任关心。

全局所有女民警(包括退体女民警1人，孕期女民警4人，无一人缺席)。

主持：政工室主任关心。

记录：阳光。

关主任：

今天是三八国际劳动妇女节，我们全局女民警欢聚一堂，来庆祝这个美好的节日。

今天，局党委组织大家来开这个座谈会，一来是慰问。

女民警们舍小家为大家，为整个局里的整体工作做出了贡献，这些成绩是有目共睹的。

据我所知，肖顺的婆婆重病在床一年多了，她没有请过一天假，也没有影响工作。

二是请大家讨论如何在来年，工作上再上台阶，在家做个孝敬老人的好女儿，关爱丈夫的好妻子，呵护孩子的好母亲。

首先，请政委给大家讲话。

艾政委：

今天非常高兴在我即将退线的时候，还有机会和你们共度三八节。

上次在县里开会，听组织部门的人讲啊，全县女同志最多的是文教卫系统，最少的是我们公安局。

可是女科级干部却是公安局最多!听到这样一个比较，我深深为局里的女同胞感到高兴。

这充分说明，我们的女民警，身处特殊的岗位，付出了比常人更多的艰辛。

局里的条件大家也知道，不是很好，不能和其它单位相比较。

本来，局党委研究，每位女民警发100元慰问金。

后来，考虑到相对局里的情况来讲，这虽是一笔不小的开支，但真正100元是作不了多大的用途。

所以为表示局里的关心，给大家每人准备了一台电饭煲，礼轻情意重嘛。

还有，现在正是两会期间，是公安部门的特别防护期，所以，今天下午大家可以适当休息，明天必须照常上班，不能因为过节而影响了工作啊。

下面，大家就来如何开展好来年工作，如何更加发挥女同志在公安工作中的特殊作用，各抒己见吧。

梅丽(xx派出所所长)：

各位女同胞，首先我代表我自己，感谢局党委的关心和支持，感谢在座各位女同胞对我工作的支持。

今天我非常高兴，姐妹们聚在一起有说有笑。

公安工作对于女人来讲，可能是辛苦了点，但是我们都尽职尽责，而且做得很好。

比起别的单位的女同志来说，我们是少了很多时间和自由，多了很多的重任和约束、委屈。

也许，有人会不平衡，不满意，说实话，我也曾经想过放弃和退缩，我也曾经很不快乐。

但是一篇文章给了我很大的启发，他讲的是：一个心理学家做一项调查，选了好几个不同背景、不同身分、不同地位的人，让他们换上统一的服装，然后让化妆师在他们的脸上抹上五颜六色的颜料。

当心理学家叫人把镜子放在他们的面前时，他们都看到了镜子里那个丑陋无比的自己。

然后，心理学家就对他们讲：“现在我让化妆师继续在你们的脸上涂上更多的色彩，你们不许擦掉，不许照镜子。”心理学家就安排他们一个一个地上街去完成一项极其简单的任务。

过了一段时间，所有的人在不同的地方回来，心理学家一个个找他们谈话，得到的信息却只有一个，他们都认为别人象看怪物一样地看自己，歧视自己，让人很不开心，所以任务一个也没能完成。

心理学家告诉他们，其实这是你们的心病。

化妆师并没有继续往你们脸上加色，而是用东西把原有的色彩都擦干净了。

你们所有的不快和想法，都是强加给自己的。

通过这个故事，我悟出了一个道理，幸福是什么?幸福是一种心境。

我们有一份能为之辛苦付出的事业，有健全的身体，有完整的家，这就是幸福。

(全场响起了掌声……)。

珂艾(行装股副股长)。

今天我也很高兴，有很多话想说，可真轮到我发言了，又有点怯场了。

首先说点题外话。

昨天，我和我们股长去采购电饭煲，那个售货员就问：“你们是什么单位的啊?真好，还有纪念品发。”当时我们听到这句话很是感动。

确实，这虽然不是什么贵重的礼物，但他代表局领导的一片心意。

心情有点激动，不知说点什么，就谈谈自己的一点感受吧。

我感觉自己是这个大家庭的一份子，由衷的高兴。

现在我很幸福，有一个很听话懂事的女儿，有一个很爱我的丈夫，和行装股的同事又相处得很愉快，工作很开心。

而且每年上面还发了这么多漂亮的制服给我们穿，让我们节省了一大笔开支。

(全场笑声)。

我在这里向局领导和姐妹们表个态：我要象女人爱护自己的容貌一样，爱护警察的形象;象关心自己的小家一样爱护这个集体大家庭;象呵护自己的女儿一样对待工作!

(全场再一次响起热烈的掌声)。

文柔(看守所副所长)。

今天在这里，我首先要向局领导和姐妹们说声抱歉，去年看守所的班子和队伍出了问题，给整个公安局抹了黑，给局党委增添了麻烦，这其中，我有不可推卸的责任。

现在新的班子即将到位，我在这里向局党委表态，一定认真配合新的班子开展工作，争取在新的一年，看守所的工作能重创佳绩。

(真诚的掌声)。

宛月(政工室宣传干事)。

上面这些大姐姐的发言都很诚恳也很精彩，我听她们发了言以后，心里有点怯场了。

因为我的观点可能与她们的有点不同。

(全场笑声)。

艾政委：

没事没事，有什么观点都可以讲出来大家讨论嘛。

那我就代表我们这一批七十年代的来发个言吧。

我认为人的一生很短暂，快乐是最重要的。

怎么样让自己快乐起来呢?很简单，宽容一点，大度一点，凡事不要斤斤计较。

我曾经被三个卖肉的师傅深深感动过。

一个师傅是我家的楼下，有一个四十来岁的汉子，每天蹬着个三轮车走街串巷地卖肉。

他穿着很朴实，话也不是很多，可他有一个最大的特点就是喜欢唱歌，什么时候流行唱什么他就唱什么，从《20xx年的第一场雪》到《千里之外》，只要听他唱歌，你就知道最近什么歌最流行。

第二个是县委门口的那个肉摊子，老板是个中年妇女。

尽管她每天接触的是油渍渍的猪肉猪内脏，但她每天把自己收拾得干干净净，打扮得清清爽爽，笑脸迎人。

我还特地多看了她两眼，发现她每天都抹了淡淡的口红……。

最后一个是交通巷口有个卖肉的师傅，眼睛高度近视，别人给他钱，他要放在鼻子上“闻”才知道是多少钱。

可他从来没短斤少两，没多拿、没少找别人一分钱;在他这里买肉的人也没骗过他。

我注意了他一下，每次把肉称好给人家，他都会真诚地说声“谢谢”……。

所谓“掬水月在手，弄花香满衣”，从他们三个人身上，我找到了快乐的真正含义。

艾政委：

那我得提醒你啦，穿警服你就不能涂口红啦……。

(全场大笑)。

文静(治安大队教导员)。

我们家对面有个包子摊，每次在那里买包子，那个老板娘都会说声“谢谢”，所以我也喜欢在她那里买。

可是，她那里的包子确实没有别处的好吃……。

严局长：

快乐是什么?快乐就是满足!

文静继续发言：

该说的感谢的话，前面几位都说了，都说得很好，也说出了我的心声，在这里，我只想向局领导提个小小的请求，能不能建个小小的图书室，把业务书都集中起来保管，可以提高书籍的利用率，也可以提高我们的业务水平。

(严局长轻轻地点了点头)。

英姿(法制办副主任)：

大家都说了很多，我也没什么好讲的了。

今天来上班，在路上搭到了公路局的便车，车上是五六个公路局的女同胞，听她们在议论，局长答应了要让她们三八节出去旅游，可因故取消了，她们很失落。

我听了后很自豪地对她们讲，我要到局里去开三八节座谈会!

(全场大笑)。

……。

严局长：

今天的会开得很好，让我看到了局里女民警的精神风貌。

我看了一下，局里的女民警年龄结构还是很合理，是中青少的一支生力军。

祝福的话、表扬的话，政委和关主任都讲过了，我在这里只提几点要求：希望你们在来年，穿出面子，行出样子，注意警容风纪;走出路子，干出成绩，工作再接再励;为了大家，守住小家，做个好女儿，好妻子和好母亲!谢谢!

(全场掌声……)。

后记：座谈会在十分愉快的氛围中结束了。

会后，全体女民警合影留念。

阳光虽未发言，但是感受多多，收获多多，想用笔记之，以作日后回忆。

三八妇女节会议记录

在三八妇女节的时候，单位学校都会开展相关的会议，我们需要会议的行流程进行记录，以下是本站小编为大家整理的三八妇女节会议记录相关资料，欢迎阅读。

20xx年3月7日下午，工会主席主持了吉祥航空20xx年三八妇女节座谈会。

一、会上集团工会主席谷增光先生作了重要讲话：

3)今年是第一年，随着吉祥航空的发展壮大，女同志在其中发挥的作用也将更大，为均瑶和吉祥的发展做出更大的贡献，并为吉祥提供更亮丽的风景线。

二、员工代表也踊跃发言，提出以下问题：

1)对于女同事每个月的特殊情况，可否给予建立休假制度。

2)女同事在单位工作由于出差等各种原因与孩子团聚机会少，可否增加亲子游活动。

3)关于年休假问题，可否按照劳动法规定的工龄进行计算，来算休假天数。

4)针对某年龄段的女性，每年增加一次专项体检。

5)货运能否享受与吉祥员工一样的福利。

6)每年能否组织下女性保健知识讲座，以及美容、健身等活动。

10)年假可否累积到下一年使用，人力资源部朱总答复，原则是当年年假当年休，实在因为工作安排不开，予以累积到下一年。

12)3月8日是否为法定假日，公司应考虑是否发文进行休息。

三、赵总针对座谈会作出总结：

1)向公司所有女员工表示节日的祝贺。

4)通过本次会议，建立了良好的沟通途径，这也正是倡导“家”文化的所在，希望大家在这个平台上畅所欲言，把公司当成自己的家一样，只有这样吉祥才能长久发展，吉祥的员工也才能够享受更多的福利。

四、谌总感谢集团跟公司领导对妇女工作的重视，本次座谈会取得了圆满成功。

二〇xx年三月七日。

活动目的：

通过三八妇女节，举行一次感恩的心的主题班会，感受从小父母对自己的爱和父母的艰辛，让自己更了解自己的父母，更体谅父母，从而教育学生我们要感谢父母给我们生命，感谢父母给我们无私的爱。

活动时间：3月5日(周一)。

活动过程：

一、谈话导入：

师：是谁给了我们生命?是谁陪同我们成长?是谁教我们做人?

古诗导入。齐背古诗《游子吟》。

二、新授：

1、妇女节的由来?

2、世界著名女性事迹?

3、为妈妈送。

祝福语。

周四就是三八妇女节了，平时妈妈和长辈们总是不辞辛劳、默默地为我们付出着。“慈母手中线，游子身上衣”，母爱永远是个暖和的话题。母爱，是送给婴儿甜甜的吻、是清晨路上的几句叮咛、是眼角两旁的一条皱纹、是秋风吹散的一缕白发……，母爱是世界上最伟大的爱，长辈的爱也是世界上最无私的爱。在成长的路上，你们接受了太多的关爱，作为孩子，你们想过如何对妈妈、对长辈的关爱吗?当你们接受着无私的关爱时你曾为她们做过些什么?三八国际妇女节即将到来，你们是否也想借此机会向关心你的妈妈、奶奶、外婆、老师做点什么呢?在此，学校大队部向全校同学发出倡议，希望在妇女节为她们献上一份最诚挚的爱，送上最非凡的节日祝福。(知道吗?即使是你做的一件小事或有一点小进步都将是长辈们最喜爱的礼物)。

三：手语操《感恩的心》。

师：父母为了让我们健康幸福地成长，长辈们破耗了良多心血。尤其是母亲，为我们的成长支出了良多。母爱是天底下最伟年夜的爱，无私奉献却不计回报。我们不能不懂得感恩。下面，请就让我们一起来做手语操《感恩的心》。

四、学雷锋。

1、今天还是学雷锋日，学雷锋做好事活动，我们已经开展了一段时间了，班级涌现出了许多好人好事，请大家来交流一下。

2、下面对经常帮助你的同学真诚地道一声“谢谢”

3、好友结对，让我们共成长，共勉励。

五、三月一事习惯课程——让我们种下一棵树启动仪式。

今天的主题活动虽然即将结束，可是我相信我们的回报才刚刚起头。

六、结束语。

三八妇女节这天，希望你用真情、用行动在回报母亲、回报长辈，但真正的关爱并不只一天、一件事，而是天天坚持不懈地去做。让我们在接受爱的同时学会关爱，学会付出、学会回报，懂得孝敬、懂得体谅长辈的良苦专心，更懂得珍惜这难得的真情!

时间：20xx年03月18日。

地点：项目二楼会议室。

出席：张汉军、张军、刘晓燕、向东、秦涛、辛德根、姜云瑞、程洪文、潘帅。

主持：张汉军。

记录：向东。

议题：20xx年工作组织开展情况和三八妇女节。

活动总结。

内容20xx年工作组织开展情况汇报。

1、加强内部组织沟通。

一个组织的沟通效果决定了组织管理效率，在企业的经营管理过程中，如果能做好组织沟通，对促进企业绩效目标的实现起到事半功倍的效果。畅通而有效的组织沟通有利于信息在组织内部的充分流动和共享，有利于提高工作效率，有利于增强民主管理，促进组织决策的科学性与合理性。有效的组织沟通有利于形成良好的组织氛围和人际关系。

组织沟通的目的。

1)、促进企业目标实现。

2)、促进组织企业文化的建设。

有效的企业文化沟通利于全员了解组织目标、价值观、管理制度等，统一全员思想和行动，做到矢量一致。

阳春三月，春风送暖，我们迎来了三八妇女节。在这喜庆节日来临之际，我们项目部开展了庆祝妇女节活动。为纪念这一具有历史意义的节日，全面贯彻党的妇女政策，营造浓郁的节日气氛，丰富女职工的业余文化生活，激励广大女职工以饱满的热情和最佳的工作状态在本职岗位上建功立业，并结合自身实际，精心设计，开展了丰富多彩、生动活泼的集体项目。

妇女节会议记录

中国于1920xx年开始纪念“三八”节，1949年12月，中央人民政府政务院规定每年的3月8日为妇女节。你做过会议记录吗?下面是本站小编为大家精心整理的妇女节会议记录，希望能帮到你。

20xx年3月7日下午，工会主席主持了吉祥航空20xx年三八妇女节座谈会。

一、会上集团工会主席谷增光先生作了重要讲话：

3)今年是第一年，随着吉祥航空的发展壮大，女同志在其中发挥的作用也将更大，为均瑶和吉祥的发展做出更大的贡献，并为吉祥提供更亮丽的风景线。

二、员工代表也踊跃发言，提出以下问题：

1)对于女同事每个月的特殊情况，可否给予建立休假制度。

2)女同事在单位工作由于出差等各种原因与孩子团聚机会少，可否增加亲子游活动。

3)关于年休假问题，可否按照劳动法规定的工龄进行计算，来算休假天数。

4)针对某年龄段的女性，每年增加一次专项体检。

5)货运能否享受与吉祥员工一样的福利。

6)每年能否组织下女性保健知识讲座，以及美容、健身等活动。

10)年假可否累积到下一年使用，人力资源部朱总答复，原则是当年年假当年休，实在因为工作安排不开，予以累积到下一年。

12)3月8日是否为法定假日，公司应考虑是否发文进行休息。

三、赵总针对座谈会作出总结：

1)向公司所有女员工表示节日的祝贺。

4)通过本次会议，建立了良好的沟通途径，这也正是倡导“家”文化的所在，希望大家在这个平台上畅所欲言，把公司当成自己的家一样，只有这样吉祥才能长久发展，吉祥的员工也才能够享受更多的福利。

四、谌总感谢集团跟公司领导对妇女工作的重视，本次座谈会取得了圆满成功。

二〇xx年三月七日。

活动目的：

通过三八妇女节，举行一次感恩的心的主题班会，感受从小父母对自己的爱和父母的艰辛，让自己更了解自己的父母，更体谅父母，从而教育学生我们要感谢父母给我们生命，感谢父母给我们无私的爱。

活动时间：3月5日(周一)。

活动过程：

一、谈话导入：

师：是谁给了我们生命?是谁陪同我们成长?是谁教我们做人?

古诗导入。齐背古诗《游子吟》。

二、新授：

2、世界著名女性事迹?

3、为妈妈送。

祝福语。

周四就是三八妇女节了，平时妈妈和长辈们总是不辞辛劳、默默地为我们付出着。“慈母手中线，游子身上衣”，母爱永远是个暖和的话题。母爱，是送给婴儿甜甜的吻、是清晨路上的几句叮咛、是眼角两旁的一条皱纹、是秋风吹散的一缕白发……，母爱是世界上最伟大的爱，长辈的爱也是世界上最无私的爱。在成长的路上，你们接受了太多的关爱，作为孩子，你们想过如何对妈妈、对长辈的关爱吗?当你们接受着无私的关爱时你曾为她们做过些什么?三八国际妇女节即将到来，你们是否也想借此机会向关心你的妈妈、奶奶、外婆、老师做点什么呢?在此，学校大队部向全校同学发出倡议，希望在妇女节为她们献上一份最诚挚的爱，送上最非凡的节日祝福。(知道吗?即使是你做的一件小事或有一点小进步都将是长辈们最喜爱的礼物)。

三：手语操《感恩的心》。

师：父母为了让我们健康幸福地成长，长辈们破耗了良多心血。尤其是母亲，为我们的成长支出了良多。母爱是天底下最伟年夜的爱，无私奉献却不计回报。我们不能不懂得感恩。下面，请就让我们一起来做手语操《感恩的心》。

四、学雷锋。

1、今天还是学雷锋日，学雷锋做好事活动，我们已经开展了一段时间了，班级涌现出了许多好人好事，请大家来交流一下。

2、下面对经常帮助你的同学真诚地道一声“谢谢”

3、好友结对，让我们共成长，共勉励。

五、三月一事习惯课程——让我们种下一棵树启动仪式。

今天的主题活动虽然即将结束，可是我相信我们的回报才刚刚起头。

六、结束语。

三八妇女节这天，希望你用真情、用行动在回报母亲、回报长辈，但真正的关爱并不只一天、一件事，而是天天坚持不懈地去做。让我们在接受爱的同时学会关爱，学会付出、学会回报，懂得孝敬、懂得体谅长辈的良苦专心，更懂得珍惜这难得的真情!

为了庆祝“三八”国际劳动妇女节，丰富管理学院教师的精神生活和业余生活，以便更有利于教师们提高工作效率，增强团队意识和战斗力，管理学院工会在20xx年3月7日组织了庆祝“三八”国际劳动妇女节，女性教师“有奖健康知识问卷”活动。

“有奖健康知识问卷”活动从女教师的生活角度出发，问卷涵盖健康、营养、美容等方面。

让老师们能够关注女性健康知识，拥有健康的身体，漂亮的容颜，充沛的精力，符合时代要求的心态以及奋发向上的精神。

管理学院的各位女性积极教师参与了问卷活动，并热情的交流了自己在生活中的养生秘诀。

在活动的最后，管理学院工会小家为在“有奖健康知识问卷”活动中答题优秀奖的女教师颁发了奖品。

社区妇女议事会议记录内容

1、主题：女性健康与可持续发展。

2、目标：提高大众对女性健康与可持续发展议题的意识;加强对宣传与实施女性可持续发展议题的支持;推广女性健康教育，促进女性健康可持续发展。

3、活动形式：开展电子讲座、宣传社会化媒体及线下主题活动宣传。

4、活动内容：引入国内外女性健康专家，进行电子讲座;在社会化媒体上发布募集女性健康议题，以及活动相关宣传物料;线下活动，主要包括：女性健康社交、职业经历分享会、主题报告、等等。

5、妇女议事会活动评估：活动前、活动中、活动后对参与人员和组织者反馈意见和评估。

妇发挥好联系群众的桥梁和纽带的作用：

1、改作风，深入群众，把握群众的多元需求，沉到一线去查实情，走到妇女之间问感受。

2、要强基层，打造妇女群众身边的家，要在基层妇联组织运转能力建设上下功夫，将辖区内的各个单位以及广大的妇女群众真正带动起来、活跃起来。

3、增强网上的覆盖能力，积极地建设智慧网、智慧妇联，发挥网评员、网宣员的粉红军团的作用，弘扬网络正能量，实现一呼百应。

招商会议记录

10月27日，县招商局牵头召开2015年第七批招商引资项目会商会，副县长吕戈出席。县经信委，国土局，规划局，国税局、地税局、商务局，发改委、环保局、安监局、农委、县招商局等单位相关负责人桂斌、李存良、窦昕、韩曙东、钟发明、王俊生、张琳、徐振、倪良海、张丕保、薛晓梅、孙浩东参加会议，官亭镇负责人戴学林、严店乡负责人周洲在研究相关议题时先后列席会议。现纪要如下：

一、会议听取了官亭镇关于西藏金凯新能源有限公司安徽现代农业示范园智慧光伏农业一体化项目的汇报。会议要求该项目选址应符合官亭镇镇区规划，项目用地应按照《合肥政府办公厅关于印发台肥市光伏发电用地指导意见的通知》(合政办(2019]43号)文件规定办理;会议决定由官亭镇及时组织农业、环保等方面专家，论证项目可行性。

二、会议听取了严店乡关于合肥裕龙电器厂汽车配件生产项目的汇报。会议同意该项目落户严店乡。会议要求该项目立项前应向县安监局提供职业病危害预评价报告，投资协议应明确双向约束条款。

三、会议听取了严店乡关于安徽畅坤汽车服务有限公司肥西汽车销售及综合服务中心项目的汇报。会议同意该项目落户严店乡。会议要求严店乡应充分考虑项目布点和市场需求;投资方应注重环境保护，优化规划方案，立项前应向县安监局提供职业病危害预评价报告;投资协议应明确建设期限和投资方自持比例等约束条款。

过去三周内沪深股市经历了持续快速的下跌,可能引发金融市场的动荡,政府近期采取了一系列措施。招商军工研究团队昨日举行电话会议邀请中航机电、中航飞机、中航动力、中航资本4家公司董秘进行解读。基于行业运营环境趋于改善的背景,维持对行业的“推荐”评级。

核心观点。

1、《国防白皮书》、《中国制造2025》、《新国家安全法》、“互联网+”智能制造等政策相继出台,制度红利不断扩大。

2、军工拥有绝对壁垒,高估值将随着产品持续批产获利而下降,龙头企业拥有绝对优势。

3、军工企业国企改革持续推进,资产注入以及员工持股将在三季度持续兑。

重点标的。

1、中航机电(002019):基本面良好,军演和南海紧张局势有利于提高公司业绩;体外十几家公司、2家事业单位经营性资产、国外收购等运作稳步推进;员工持股有望获国资委批准,目前已发公告拟22日召开股东会;大股东机电系统公司和救生院承诺限售到期后延长三个月不减持,我们预计未来有可能增持。

2、中航飞机(000768):公司十三五期间科研生产任务非常重;重点型号总装制造单位的行业龙头地位不变;arj21、新舟60、c919等民品空间巨大;国家对军工公司的控股地位不变,不减持;国家改革中军工企业是重中之重,希望与投资者共同维护公司价值与利益。

3、中航动力(600893):航空发动机是飞行器的核心,体现国家制造能力和综合国力;订单不断增长超出预期,今年新型号陆续结题转小批量生产;公司作为发动机唯一上市平台市值683亿,相比于罗罗公司2019亿市值明显偏低;发动机重大专项是国家制造业转型升级重点,十三五期间将逐步减小差距。

4、中航资本(600705):公司半年报收入14.2亿,增长20%,预计公司全年eps为0.9元,对应估值不到20倍;公司重组方案只缺银监会批文,重组将明显增厚业绩;公司希望维护股价,上周已经放开员工购买公司股票的限制。

非常道(道可道，非常道)。

市长：同志们，下个月我们又要去东莞市招商了。大家在思想上要高度重视。今天这个协调会，大家都是自己人，有什么问题都可以提出来。

宣传部部长：市长，这次招商活动要不要做些新安排?

市长：不用，就按老规矩办。委书记讲话，然后我来介绍下我们××市，招商局的同志介绍下这次招商的项目。再就搞个签约仪式，签约完了就接受企业提问。材料都可以用去年的，改改数字就可以了。

招商局局长：这次签约仪式不太好办，东莞市受金融危机影响很大，最近招商，特别难。

市长：你们做事要灵活点。东莞市没招到，你就不会把珠三角地区所有项目都叫过去?最近没招到，可以把一年前的、几年前的都叫过去。金额上都可以放大点，签约仪式关键是要把规模做出来，要造好这个势。

招商局局长：我们的优惠条件能不能修改下?比起其他去招商的城市，我们没多少优势了。

市长：可以把门槛再降低点，把能享受优惠的投资金额再放低些。

市府办主任：我担心这样门槛就太低了。

市长：怕什么。关键是要招进来，进来之后再说。他1000万的机器，你评估个100万，他也没办法，照样拿不到优惠。

工业局局长：东莞市的企业都很喜欢问我们的产业配套，这方面我们确实不行。

市长：没事，他要问产业配套，你就敷衍，就说我们交通很方便，走高速4个小时就到了。山寨机待机2个月，你信吗?这就叫“实验室数据”。我们要拿出山寨的精神，敢于报“实验室数据”。另外，企业提问环节可以安排下，让我们那几个老朋友问。问问题之前，先花几分钟时间表扬一下我们市，然后问我们擅长的就可以了……同志们还有什么问题?好了，大家回去好好安排，一定要办得风风光光。散会!

三八妇女节会议记录

20xx年3月7日下午，工会主席主持了吉祥航空20xx年三八妇女节座谈会。

一、会上集团工会主席谷增光先生作了重要讲话：

3)今年是十二五的第一年，随着吉祥航空的发展壮大，女同志在其中发挥的作用也将更大，为均瑶和吉祥的发展做出更大的贡献，并为吉祥提供更亮丽的风景线。

二、员工代表也踊跃发言，提出以下问题：

1)对于女同事每个月的特殊情况，可否给予建立休假制度。

2)女同事在单位工作由于出差等各种原因与孩子团聚机会少，可否增加亲子游活动。

3)关于年休假问题，可否按照劳动法规定的.工龄进行计算，来算休假天数。

4)针对某年龄段的女性，每年增加一次专项体检。

5)货运能否享受与吉祥员工一样的福利。

6)每年能否组织下女性保健知识讲座，以及美容、健身等活动。

10)年假可否累积到下一年使用，人力资源部朱总答复，原则是当年年假当年休，实在因为工作安排不开，予以累积到下一年。

12)3月8日是否为法定假日，公司应考虑是否发文进行休息。

三、赵总针对座谈会作出总结：

1)向公司所有女员工表示节日的祝贺。

4)通过本次会议，建立了良好的沟通途径，这也正是倡导“家”文化的所在，希望大家在这个平台上畅所欲言，把公司当成自己的家一样，只有这样吉祥才能长久发展，吉祥的员工也才能够享受更多的福利。

四、谌总感谢集团跟公司领导对妇女工作的重视，本次座谈会取得了圆满成功。

二〇xx年三月七日。

2.计划生育协会理事会会议记录模板。

4.计划生育会议记录范文【精选】。

5.2016最新的计划生育协会会议记录。

8.职工代表大会会议记录(范本)。

三八妇女节会议记录

出席：张汉军、张军、刘晓燕、向东、秦涛、辛德根、姜云瑞、程洪文、潘帅。

主持：张汉军。

记录：向东。

议题：20xx年工作组织开展情况和三八妇女节活动总结。

内容20xx年工作组织开展情况汇报。

1、加强内部组织沟通。

一个组织的沟通效果决定了组织管理效率，在企业的经营管理过程中，如果能做好组织沟通，对促进企业绩效目标的实现起到事半功倍的效果。畅通而有效的组织沟通有利于信息在组织内部的充分流动和共享，有利于提高工作效率，有利于增强民主管理，促进组织决策的科学性与合理性。有效的组织沟通有利于形成良好的组织氛围和人际关系。

组织沟通的目的。

1)、促进企业目标实现。

2)、促进组织企业文化的建设。

有效的企业文化沟通利于全员了解组织目标、价值观、管理制度等，统一全员思想和行动，做到矢量一致。

阳春三月，春风送暖，我们迎来了三八妇女节。在这喜庆节日来临之际，我们项目部开展了庆祝妇女节活动。为纪念这一具有历史意义的节日，全面贯彻党的妇女政策，营造浓郁的节日气氛，丰富女职工的业余文化生活，激励广大女职工以饱满的热情和最佳的工作状态在本职岗位上建功立业，并结合自身实际，精心设计，开展了丰富多彩、生动活泼的集体项目。

年妇女议事会议记录完整版范文

三八”国际妇女节即将到来，昨日下午，晋江市女企业家联谊会东石联络小组成员共聚一堂，参加东石镇妇女节座谈会，共商东石镇巾帼联谊会(暂定)筹备工作。

记者从会议获悉，晋江市女企业家联谊会东石联络小组成立于20**年，十多年来，积极投身东石镇各项社会事业，是东石镇一支拥有正能量的女同胞队伍。日前，为进一步汇聚女企业家团体的能量，扩大女性同胞影响力，经东石镇党委、政府讨论决定,成立东石镇巾帼联谊会。

东石镇组织委员颜秋娥介绍，筹备工作启动以来，东石镇妇联联合晋江市女企业家联谊会东石联络小组，开展了关于东石镇女企业家情况的摸底工作，采取分片区、分行业等方式，初步吸收了24名具有代表性的女企业家，加入联谊会。

据悉，联谊会将于今年6月正式成立。接下来，根据联谊会成立宗旨，联谊会将积极动员、鼓励东石镇各行业各岗位妇女同胞加入，进一步壮大队伍，扩大影响。

记者了解到，东石女企业家广泛涉足纺织服装、雨具五金、工艺品、纸业、贸易、科技等领域，推动了东石镇经济社会向前发展。

年社区妇女议事会议记录

创建背景：xx村有9个村民小组，507户，2085多人，其中14岁以上女性600人，已婚育龄妇女447人。xx村妇代会设专职主任1名，兼职副主任2名，委员9名。为了适应农村发展需要，保护农村社会秩序，增进社会和谐，保障村民****，增进地方经济发展和新农村建设，保障妇女儿童的合法权益，xx村于2021年1月成立了妇女议事会，由9名妇女组成。

女脍炙人口、有益身心健康的文体活动，使妇女在活动中参与、在参与中受益、在受益中发展。

2021年3年，投入10万元，修建了村民健身文娱广场。

经过xx村妇女议事会调查摸底，了解到全村务工经商劳力有460多人，有“留守儿童”28人，这些“留守儿童”大多由年老的爷爷奶奶、外公外婆照看，没有老人照看的“留守儿童”，只好将孩子送到学校实行全托。xx村妇女议事会向村两委建议，为“留守儿童”和“空巢老人”提供全方位的服务，让在外务工村民安心工作。1是落实“留守儿童”代理家长制度。由村干部、妇代会委员与“留守儿童”结对帮扶，与”留守儿童”签订协议书，提出了切实可行的关爱帮扶措施，明确代理家长的职责，进1步规范“留守儿童”的行动。2是落实“两个1”工作制度。每季度和监护人电话交换1次，了解“留守儿童”生活情况；每半年家访1次，与孩子谈1次心，加强与“留守儿童”心理沟通。3是落实“留守儿童辅导员队伍”制度。联系“留守儿童”就读学校班主任和其他学科教师组成的“留守儿童”辅导员队伍担当起孩子们生活的知情人，学习的带路人和成长的保护人。4是建立关爱“留守儿童”、“空巢老人”的活动登记制度。村干部、妇代会委员结对帮扶展开志愿服务活动的有关内容详实记录下来，作为年度考核推荐干部和评优选先的重要根据，从而确保了帮扶活动落到实处。截止到目前，全村28名“留守儿童”实现了全帮扶，同时，帮扶贫困母亲2人，帮扶贫困儿童6人，照顾“空巢老人”5人，累计资助资金5000多元。

的问题得到了美满解决，反应了该妇女议事会高度的社会责任感和使命感。1是切实保护了妇女儿童的合法权益；2是着力解决了“留守儿童“学习、生活、安全和“空巢老人”的实际困难；3是充分的发挥妇女议事会的作用。

企业工资协商会议记录_

企业文化是一个企业发展的灵魂，一个好的企业氛围，会让职工们身心舒畅，效率提高，20xx年，公司在元宵节的时候举行了元宵游乐会，购买了大批的奖品，分发给了员工。职场本站和大家分享的企业工资协商会议记录资料，欢迎参阅。

篇一。

时间:20xx年3月10日10:00--11:30。

地点:xxxx有限公司二楼会议室。

参加人:。

企业方代表:。

职工方代表:。

记录人:。

此次协商会由企业首席代表、公司常务副总路xx主持，由张宪彬宣读《工资集体协商要约书》，双方首席代表相继介绍了奔放代表，企业首席代表路xx向职工方代表介绍了20xx年发展愿景之后，转由职工代表提出协商要求。

协商内容:。

答:职工代表的是上线吧?‛企业代表路凤芝说，“公司一直注重提高职工生活质量，但作为一个发展中公司，还需投入更多的资金去研发、去开拓市场。我希望增资额下调一下，按照增长线15%计算，每位职工增资180元。”

2、问:20xx年公司在职工环境上是否会有所改善，‛张艳问。

答:在生产环境及企业改变上会有所提高，如:职工宿舍(20xx年4月1日起正式投入使用)、公司绿化(20xx年5月份前完成)、职工食堂(20xx年4月1日起改善后正式投入使用)、车棚(20xx年5月1日起改建后正式投入使用)、硬件设施等各方面都会有所改善，巴证工人有良好的就餐环境和住宿标准，保证工人的自行车安全存放并且方便工人车辆充电。路凤芝回答。

3、问:按照国家规定，我们要求企业为全体职工办理养老保险、医疗保险和工伤保险。‛赵文新提出。

答:那我请示一下董事长吧。路xx说拨通了路绪志董事长的电话。几分钟交流后，路xx郑重宣布:‚经征得董事长同意逐步为职工缴纳‘三金’，并于2020xx年底前为全体职工缴纳‘三金’。

4、问:职工要求公司加强企业文化建设，并活跃员工文化生活?职工代表黄艳问。

答:企业文化是一个企业发展的灵魂，一个好的企业氛围，会让职工们身心舒畅，效率提高，20xx年，公司在元宵节的时候举行了元宵游乐会，购买了大批的奖品，分发给了员工，而且晚上又举行了大型的验货燃放，使员工、附近的居民都度过了一个激情、愉快的节日;公司一直以来，一直重视绩效奖励，每月公司宣传栏都会有获奖员工的喜报;公司计划，20xx年，公司会出自组织职工旅游和拓展训练，届时，车间、后勤优秀员工，都会在公司的安排下进行一次或多次的旅游、培训、和拓展，从而让职工们劳逸结合，愉快工作。路凤芝回答。

5、问:我县职工最低工资标准为850元每月，职工要求企业最低工资标准调整为1000元每月。

答:公司关注职工的收入问题，同意企业职工最低工资标准调整为760元每月。

篇二。

时间:20xx年8月4日。

地点:公司五楼会议室。

参加人员:。

行政方:xxx(董事长〃首席代表)xxx(财务部长)。

xxx(办公室主任〃记录)。

工会方:xxx(工会主席〃首席代表)xxx(职工代表)。

xxx(职工代表)。

20xx年，公司领导集体带领全体员工主动应对世界金融危机带来的市场冲击，抓质量、降成本，不断开发新产品，扭转了市场趋于萎缩的局势，取得了全公司经济效益增长10%的成果。按照党的xx大关于“建立企业职工工资正常增长机制和支付保障机制”要求，以及“x委办[20xx]34号”文件精神，经双方平等协商，就职工工资增长等问题达成共识并纪要如下:。

一、适度提高职工工资收入。

(一)对各车间、班组实行产量工资、计件工资的一线职工，在20xx年产量工资、计件工资标准的基础上上调7%。

(二)对全公司管理人员、后勤保障服务人员的月工资标准，在20xx年本人工资的基础上上调5%。

(三)鉴于公司经销人员收入标准上调不久，原则上一年之内暂不作调整。

二、提供午餐补贴。在公司食堂就午餐的员工，每人每餐补贴2元，即员工在购买午餐票时，每张餐票少付2元。

三、提供交通费补贴。对未在厂区职工宿舍居住，并家住xx镇(含)以西及xx镇的职工，以出勤天数为基数，每天给予2元钱交通补贴，其每月补贴随下一月工资发放。

四、继续改善职工文化生活。

(一)实现每个职工宿舍均安装电视机的目标。20xx年底前安装100台。以后逐年增长，增长额另定。

(二)扩大“职工书屋”。因现有“职工书屋”容量不足，公司将另选一处大于200平方米房屋替代;公司工会拨1万元留用工会经费增购图书，并积极争取上级工会给予支持。

(三)用好现有文体活动场地。公司现有两个篮球场地常有物资堆放，不利文体活动开展，公司责成办公室通知相关部门不得占用，违者给予处罚。现用作库房的原乒乓活动室在一周内腾出，由工会布置恢复。

五、相关约定。

(一)本纪要经双方首席代表签字后，工会方将纪要内容报告职工代表大会，获得通过后在纪要上注明，则本纪要即行生效。

为了配合推进国家企业工资集体协商制度进程，构建和谐劳动关系，20xx年4月27日，××公司企业工资集体协商会议如期在××酒店八楼会议室召开，参加会议的企业方代表有总经理韩××、行政经理贺××、耿××、韩××、王××，职工方代表有张××、王××、马××、王××、张××。双方代表平心静气，共聚一堂，从当今物价水平、原辅材料供应、产品销售、企业经营状况等多方面探讨协商了工资上涨问题。经过两轮的协商，双方最终达成了生产一线职工和后勤管理人员工资均上涨15%的共识。会议由米河镇工会主席翟××主持，巩义市总工会副主席吴××等领导莅临会场，现场指导了工作。

会议上，职工方代表首先陈述了上涨工资的要求和原因。近年来，社会发展日新月异，经济全球化进程日趋深入，中国作为国际大生产链条中的重要环节，受国际大气候的影响，承受着巨大的通胀压力，伴随而来的是物价的普遍上涨，消费成本也水涨船高，特别是在求学、就业、购房等大宗消费面前，原先的工资水平就显得愈发紧张。

企业方代表对职工方代表提出上涨工资的要求表示理解，同时从企业经营状况等多方面分析了企业经营面临的压力。从20xx年经济危机以来，原辅材料价格大幅上扬，生产成本大幅提高，利润急剧下降，特别是近年来，原辅材料价格大幅上涨的同时，特碳行业竞争也日益激烈，为了在市场竞争中立于不败之地，企业提出了“为生存而发展，为超越而努力”的口号，在不断扩大产业规模的同时不断开发高科技含量、高附加值的产品，所以公司从20xx年到20xx年将累计完成投资5000万元对现有厂房和生产设备进行升级改造，逐步满足发展的需要。因此，公司同意职工工资适度上涨的要求，不过要在企业发展可承受范围内。

最后，经过两轮的激烈辩论商讨，在工会指导员的调解下，双方达成了生产一线和后勤管理人员工资均上涨15%的共识，会议圆满结束。

本次会议的召开，标志着企业工资集体协商制度正式走进××公司，公司的民主管理程度进一步提升。通过这次会议，企业了解了广大职工的需求，消除了职工和企业间的隔阂，密切和团结了最广大的干部职工队伍，进一步提升了企业向心力和凝聚力，为企业下一个发展目标的实现积蓄了力量。

：无与伦比。

年妇女议事会议记录完整版范文

20**年3月7日下午，工会**主持了吉祥航空20**年三八妇女节座谈会。

一、会上集团工会**谷增光先生作了重要讲话：

3)今年是第一年，随着吉祥航空的发展壮大，女同志在其中发挥的作用也将更大，为均瑶和吉祥的发展做出更大的贡献，并为吉祥提供更亮丽的风景线。

二、员工代表也踊跃发言，提出以下问题：

1)对于女同事每个月的特殊情况，可否给予建立休假制度。

2)女同事在单位工作由于出差等各种原因与孩子团聚机会少，可否增加亲子游活动。

3)关于年休假问题，可否按照劳动法规定的工龄进行计算，来算休假天数。

4)针对某年龄段的女性，每年增加一次专项体检。

5)货运能否享受与吉祥员工一样的福利。

6)每年能否组织下女性保健知识讲座，以及美容、健身等活动。

10)年假可否累积到下一年使用，人力资源部朱总答复，原则是当年年假当年休，实在因为工作安排不开，予以累积到下一年。

12)3月8日是否为法定假日，公司应考虑是否发文进行休息。

三、赵总针对座谈会作出总结：

1)向公司所有女员工表示节日的祝贺。

4)通过本次会议，建立了良好的沟通途径，这也正是倡导“家”文化的所在，希望大家在这个平台上畅所欲言，把公司当成自己的家一样，只有这样吉祥才能长久发展，吉祥的员工也才能够享受更多的福利。

四、谌总感谢集团跟公司领导对妇女工作的重视，本次座谈会取得了圆满成功。

妇女议事会议记录范文

今天上午，山西省总工会纪念“三八”国际妇女节107周年暨“巾帼建新功共话中国梦”劳模座谈会在并召开。据了解，这是山西省总工会近几年来首次召开全省女劳模座谈会。

会上，太原市动物检疫站原站长李学花等5名劳模代表以及企业工会代表山西焦煤集团公司工会女职工委员会主任徐雅玲，结合各自工作岗位和成长历程，分享了体会与心得。

听取代表发言后，省人大常委会副主任、省总工会**田喜荣充分肯定了她们的先进事迹，并要求她们以及全省广大职工充分发挥劳模先进的示范引领作用，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，为实现山西创新驱动、转型升级，进而振兴崛起提供强大精神动力;要努力建设一支有理想守信念、懂技术会创新、敢担当讲奉献的产业工人队伍，为发展实体经济贡献智慧力量;要依法维护职工合法权益，让经济发展的成果更好地惠及广大职工群众。

年妇女议事会议记录

三、 参加人员：各村卫生室乡村医生及卫生院全体职工。

四、 主持人：韩家跃。

五、 主要议题；培训学习“如何预防佝偻病”专题知识讲座。

1. 培训学习“如何预防佝偻病”专题知识讲座。佝偻病俗称。

缺钙，在婴儿期较为常见，是由于维生素d缺乏引起体内钙、磷代谢紊乱，而使骨骼钙化不良的一种疾病。佝偻病发病缓慢，不容易引起重视。佝偻病使小儿抵抗力降低，容易合并肺炎及腹泻等疾病，影响小儿生长发育。

2. 加强叶酸项目工作。要做好叶酸项目工作的发放和宣传工。

作，让党的惠民政策落实到妇女儿童中去。要做好叶酸项目工作对发放的药物要有登记，要要签字，要留有软件资料。

3. 住院分娩工作。要宣传住院分娩的好处，更要宣传党的惠。

民政策。让党的惠民政策落实到妇女中去。让妇女享受国家政策。

4.高危孕产妇工作。加强高危孕产妇的随访工作，要宣传高危孕产妇的危害知识和防治知识，让她们懂得高危孕产妇的危险性。

5.孕产妇随访工作。要做好孕产妇的随访工作，更要做好宣传。

知识；妇女缺乏的健康教育知识，要多宣传和发放宣传资料。

6.新生儿保健工作。加强新生儿的喂养知识和保健知识。新。

生儿多采取母乳喂养较好，教育广大妇女同志要常开门窗，保持室内空气流通，更有利新生儿健康成长。

7.常见妇女病查治工作。要大力宣传妇女病防治知识的宣传，

妇女要定期到医院做妇女病检查，要做到早发现、早检查、早治疗的原则才有利于广大妇女同志健康、快乐的生活。

8.工作总结。总结2022年妇幼保工作。2022年妇幼保健工作。

在各位同仁的共同努力我镇妇幼保健工作取得了显着成绩，但，也存在一些不足，希望在新的一年里大家认真搞好公共卫生工作，要做到任何工作心中有数，把工作做实、做好、做细，本着对病人负责，对自己负责，对工作负责，为公共卫生工作献出自己应该的贡献。

年3.8妇女节会议记录

每个会议都会有个会议记录,你知道会议记录该怎么写吗?下面是本站小编精心收集的3.8妇女节会议记录相关资料,供大家学习参考，希望对你有帮助。

20xx年3月7日下午，工会主席主持了吉祥航空20xx年三八妇女节座谈会。

一、会上集团工会主席谷增光先生作了重要讲话：

3)今年是第一年，随着吉祥航空的发展壮大，女同志在其中发挥的作用也将更大，为均瑶和吉祥的发展做出更大的贡献，并为吉祥提供更亮丽的风景线。

二、员工代表也踊跃发言，提出以下问题：

1)对于女同事每个月的特殊情况，可否给予建立休假制度。

2)女同事在单位工作由于出差等各种原因与孩子团聚机会少，可否增加亲子游活动。

3)关于年休假问题，可否按照劳动法规定的工龄进行计算，来算休假天数。

4)针对某年龄段的女性，每年增加一次专项体检。

5)货运能否享受与吉祥员工一样的福利。

6)每年能否组织下女性保健知识讲座，以及美容、健身等活动。

10)年假可否累积到下一年使用，人力资源部朱总答复，原则是当年年假当年休，实在因为工作安排不开，予以累积到下一年。

12)3月8日是否为法定假日，公司应考虑是否发文进行休息。

三、赵总针对座谈会作出总结：

1)向公司所有女员工表示节日的祝贺。

4)通过本次会议，建立了良好的沟通途径，这也正是倡导“家”文化的所在，希望大家在这个平台上畅所欲言，把公司当成自己的家一样，只有这样吉祥才能长久发展，吉祥的员工也才能够享受更多的福利。

四、谌总感谢集团跟公司领导对妇女工作的重视，本次座谈会取得了圆满成功。

二〇xx年三月七日。

时间：20xx年3月8日上午9：00至11：30。

地点：xx县公安局会议室。

参加人员：局长严肃政委艾护政工室主任关心。

全局所有女民警(包括退体女民警1人，孕期女民警4人，无一人缺席)。

主持：政工室主任关心。

记录：阳光。

关主任：

今天是三八国际劳动妇女节，我们全局女民警欢聚一堂，来庆祝这个美好的节日。

今天，局党委组织大家来开这个座谈会，一来是慰问。

女民警们舍小家为大家，为整个局里的整体工作做出了贡献，这些成绩是有目共睹的。

据我所知，肖顺的婆婆重病在床一年多了，她没有请过一天假，也没有影响工作。

二是请大家讨论如何在来年，工作上再上台阶，在家做个孝敬老人的好女儿，关爱丈夫的好妻子，呵护孩子的好母亲。

首先，请政委给大家讲话。

艾政委：

今天非常高兴在我即将退线的时候，还有机会和你们共度三八节。

上次在县里开会，听组织部门的人讲啊，全县女同志最多的是文教卫系统，最少的是我们公安局。

可是女科级干部却是公安局最多!听到这样一个比较，我深深为局里的女同胞感到高兴。

这充分说明，我们的女民警，身处特殊的岗位，付出了比常人更多的艰辛。

局里的条件大家也知道，不是很好，不能和其它单位相比较。

本来，局党委研究，每位女民警发100元慰问金。

后来，考虑到相对局里的情况来讲，这虽是一笔不小的开支，但真正100元是作不了多大的用途。

所以为表示局里的关心，给大家每人准备了一台电饭煲，礼轻情意重嘛。

还有，现在正是两会期间，是公安部门的特别防护期，所以，今天下午大家可以适当休息，明天必须照常上班，不能因为过节而影响了工作啊。

下面，大家就来如何开展好来年工作，如何更加发挥女同志在公安工作中的特殊作用，各抒己见吧。

梅丽(xx派出所所长)：

各位女同胞，首先我代表我自己，感谢局党委的关心和支持，感谢在座各位女同胞对我工作的支持。

今天我非常高兴，姐妹们聚在一起有说有笑。

公安工作对于女人来讲，可能是辛苦了点，但是我们都尽职尽责，而且做得很好。

比起别的单位的女同志来说，我们是少了很多时间和自由，多了很多的重任和约束、委屈。

也许，有人会不平衡，不满意，说实话，我也曾经想过放弃和退缩，我也曾经很不快乐。

但是一篇文章给了我很大的启发，他讲的是：一个心理学家做一项调查，选了好几个不同背景、不同身分、不同地位的人，让他们换上统一的服装，然后让化妆师在他们的脸上抹上五颜六色的颜料。

当心理学家叫人把镜子放在他们的面前时，他们都看到了镜子里那个丑陋无比的自己。

然后，心理学家就对他们讲：“现在我让化妆师继续在你们的脸上涂上更多的色彩，你们不许擦掉，不许照镜子。”心理学家就安排他们一个一个地上街去完成一项极其简单的任务。

过了一段时间，所有的人在不同的地方回来，心理学家一个个找他们谈话，得到的信息却只有一个，他们都认为别人象看怪物一样地看自己，歧视自己，让人很不开心，所以任务一个也没能完成。

心理学家告诉他们，其实这是你们的心病。

化妆师并没有继续往你们脸上加色，而是用东西把原有的色彩都擦干净了。

你们所有的不快和想法，都是强加给自己的。

通过这个故事，我悟出了一个道理，幸福是什么?幸福是一种心境。

我们有一份能为之辛苦付出的事业，有健全的身体，有完整的家，这就是幸福。

(全场响起了掌声……)。

珂艾(行装股副股长)。

今天我也很高兴，有很多话想说，可真轮到我发言了，又有点怯场了。

首先说点题外话。

昨天，我和我们股长去采购电饭煲，那个售货员就问：“你们是什么单位的啊?真好，还有纪念品发。”当时我们听到这句话很是感动。

确实，这虽然不是什么贵重的礼物，但他代表局领导的一片心意。

心情有点激动，不知说点什么，就谈谈自己的一点感受吧。

我感觉自己是这个大家庭的一份子，由衷的高兴。

现在我很幸福，有一个很听话懂事的女儿，有一个很爱我的丈夫，和行装股的同事又相处得很愉快，工作很开心。

而且每年上面还发了这么多漂亮的制服给我们穿，让我们节省了一大笔开支。

(全场笑声)。

我在这里向局领导和姐妹们表个态：我要象女人爱护自己的容貌一样，爱护警察的形象;象关心自己的小家一样爱护这个集体大家庭;象呵护自己的女儿一样对待工作!

(全场再一次响起热烈的掌声)。

文柔(看守所副所长)。

今天在这里，我首先要向局领导和姐妹们说声抱歉，去年看守所的班子和队伍出了问题，给整个公安局抹了黑，给局党委增添了麻烦，这其中，我有不可推卸的责任。

现在新的班子即将到位，我在这里向局党委表态，一定认真配合新的班子开展工作，争取在新的一年，看守所的工作能重创佳绩。

(真诚的掌声)。

宛月(政工室宣传干事)。

上面这些大姐姐的发言都很诚恳也很精彩，我听她们发了言以后，心里有点怯场了。

因为我的观点可能与她们的有点不同。

(全场笑声)。

艾政委：

没事没事，有什么观点都可以讲出来大家讨论嘛。

那我就代表我们这一批七十年代的来发个言吧。

我认为人的一生很短暂，快乐是最重要的。

怎么样让自己快乐起来呢?很简单，宽容一点，大度一点，凡事不要斤斤计较。

我曾经被三个卖肉的师傅深深感动过。

一个师傅是我家的楼下，有一个四十来岁的汉子，每天蹬着个三轮车走街串巷地卖肉。

他穿着很朴实，话也不是很多，可他有一个最大的特点就是喜欢唱歌，什么时候流行唱什么他就唱什么，从《20xx年的第一场雪》到《千里之外》，只要听他唱歌，你就知道最近什么歌最流行。

第二个是县委门口的那个肉摊子，老板是个中年妇女。

尽管她每天接触的是油渍渍的猪肉猪内脏，但她每天把自己收拾得干干净净，打扮得清清爽爽，笑脸迎人。

我还特地多看了她两眼，发现她每天都抹了淡淡的口红……。

最后一个是交通巷口有个卖肉的师傅，眼睛高度近视，别人给他钱，他要放在鼻子上“闻”才知道是多少钱。

可他从来没短斤少两，没多拿、没少找别人一分钱;在他这里买肉的人也没骗过他。

我注意了他一下，每次把肉称好给人家，他都会真诚地说声“谢谢”……。

所谓“掬水月在手，弄花香满衣”，从他们三个人身上，我找到了快乐的真正含义。

艾政委：

那我得提醒你啦，穿警服你就不能涂口红啦……。

(全场大笑)。

文静(治安大队教导员)。

我们家对面有个包子摊，每次在那里买包子，那个老板娘都会说声“谢谢”，所以我也喜欢在她那里买。

可是，她那里的包子确实没有别处的好吃……。

严局长：

快乐是什么?快乐就是满足!

文静继续发言：

该说的感谢的话，前面几位都说了，都说得很好，也说出了我的心声，在这里，我只想向局领导提个小小的请求，能不能建个小小的图书室，把业务书都集中起来保管，可以提高书籍的利用率，也可以提高我们的业务水平。

(严局长轻轻地点了点头)。

英姿(法制办副主任)：

大家都说了很多，我也没什么好讲的了。

今天来上班，在路上搭到了公路局的便车，车上是五六个公路局的女同胞，听她们在议论，局长答应了要让她们三八节出去旅游，可因故取消了，她们很失落。

我听了后很自豪地对她们讲，我要到局里去开三八节座谈会!

(全场大笑)。

……。

严局长：

今天的会开得很好，让我看到了局里女民警的精神风貌。

我看了一下，局里的女民警年龄结构还是很合理，是中青少的一支生力军。

祝福的话、表扬的话，政委和关主任都讲过了，我在这里只提几点要求：希望你们在来年，穿出面子，行出样子，注意警容风纪;走出路子，干出成绩，工作再接再励;为了大家，守住小家，做个好女儿，好妻子和好母亲!谢谢!

(全场掌声……)。

后记：座谈会在十分愉快的氛围中结束了。

会后，全体女民警合影留念。

阳光虽未发言，但是感受多多，收获多多，想用笔记之，以作日后回忆。

时间20xx-3-11。

地点公司会议室。

主持人陆丽华。

记录人徐志华。

党委冯训良书记讲话:首先，他对全公司的妇女同志致以节日的问候，对长期以来，一直默默工作在运营服务一线的妇女同志表示诚挚的敬意。

接着，他对去年世博会期间各个部门各个车站的妇女同志面对超常规的客流，顶住来自方方面面的压力，充分发扬巾帼不让须眉的精神，以饱满的精神状态、娴熟的业务技能、热情的服务意识，圆满的完成了世博交通保障任务，为第四运营公司，也为上海轨道交通赢得赞誉，这是我们公司所有妇女同志的骄傲。

当然，世博期间的工作仅仅只是大家日常工作的一个缩影，大家看到有更多的妇女同志在各自平凡的工作岗位上，勤勤恳恳地无私奉献，舍小家顾大家，让车站的服务管理水平更上一个台阶。

最后，他对公司的全体妇女同志提出希望，希望广大妇女同志继续发扬中国妇女的传统美德，努力撑起公司半边天，在今后的工作再接再励，发挥自身优势，带动全体员工一起，把公司的运营服务理念做到更加尽善尽美。

议事协商会议记录

会议记录是指会议期间，记录员记录会议的组织机构和具体内容，形成会议记录。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴！

根据《劳动合同法》的有关规定，对涉及员工切身利益的规章制度需要与工会或职工代表平等协商，xx有限公司人事部于xxxx年xx月xx日与工会就员工对公示的新制定(修改)的规章制度提出的意见进行了讨论，同时进行了协商，会议纪要如下：

二、工会认为，该规章制度在职工福利、职工工资等方面进行了必要的调整。并希望公司能在公司业绩整体提高的基础上，在以下事项上做进一步的改善：

三、公司人事部对上述建议和意见作出如下回应：

四、工会和公司人事部基于员工与公司共同发展的理念就大部分问题达成共识：

xx公司xx公司工会。

人事部主管(签字)：主席(签字)：

(盖章)(盖章)。

日期：日期：

深入贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中全会精神，及省委省政府、市委市政府、区委区政府、街党工委和办事处的有关会议精神；全面开展社区民主议事协商，充分发挥基层组织自治作用，解决居民群众实际困难和问题，化解矛盾纠纷，培养广大居民对社区的信任感和归属感。

社区自开展议事协商工作以来，始终坚持党的领导、依法办事、事前协商、尊重民意、注重实效的原则；建立社区居民民主恳谈制度、居民民主议事制度、居民民主听证制度、居民民主咨询制度、居民民主评议制度；按照收集意见、确定议题、制定协商方案、议事协商、决策实施五个工作步骤开展各项议事协商工作；本着充分发挥民主协商化解社会矛盾，推进科学民主决策，发展社会主义民主的重要作用。建立健全居民自治机制，在基层组织中面对发展中的重大问题和涉入群众切身利益的实际问题开展广泛协商，努力提升基层群众自我管理、自我服务、自我教育、自我监督的能力和水平。社区建立协商议事委员会组织机构设主任一名，委员两名，制定《居民自治章程》、《居民公约》、《居务公开》，通过居民会议、居民代表会议、居民小组会议、社区议事会、民主听证会、民主咨询会、民情恳谈会等方式进行民主协商。

在社区党委的正确领导下开展基层民主协商议事工作，先后共召开居民代表会议5次，居民议事协商会议32次、民主评议会24次、民情恳谈会16次、民主听证会4次、民主咨询会8次，千户百家帮帮团每周三例会。通过议事协商，社区与居民一同商议大事小情，征集居民急需解决的问题和困难。今年通过民主听证会，为符合条件的困难居民办理低保，有9户困难家族享受上了国家的好政策；通过民情恳谈会，征集居民诉求，今年一年登记维修楼道声控灯200余处、调解邻里纠纷7件；通过民主咨询会，解决居民咨询事件34件，了解党和国家的大政方针。

我社区各小区均属铁路小区，冬季取暖不好，居民急切要求通过暖房子工程改善，通过协商，社区主任与市住建局进行了多次的协调与沟通，终于让暖房子工程入驻社区各小区，让居民过上一个舒适的暖冬；各小区设施陈旧，夏季居民无处纳凉，针对此问题，社区主任积极协调相关部门为居民修建石桌石凳；另各小区路面破损严重，经久失修，出行不便，社区主任征集居民的急切意见并与相关部门协商沟通，修复小区路面，使各小区道路硬面化达标率99%以上；社区举办大型活动前，召开居民代表会议征集居民意见，争取使更多的居民参与到社区的活动当中来；每周三“千户百家帮帮团”例会由社区主任主持，通过每周例会及时反映居民急需解决的问题和困难，并经过协商社区书记将各项工作有序开展，使居民的问题在第一时间内得到解决。

通过议事协商会，征集社区居民意见与建议，不断提高社区服务，努力达到使居民满意的标准；社区方方面面的工作都是在征求居民的意见后开展的，通过议事协商，为居民解决了一件又一件关系群众切身利益的问题，社区通过议事协商及时了解居民诉求，使社区与居民沟通零距离。

群众的事情无小事，社区的工作就是要把群众当成自己的亲人来对待，把党和政府的温暖传递到百姓心中，做到急群众之所急、想群众之所想、解群众之所难，就能得到群众的爱戴与拥护。

会议时间：xx年xx月xx日。

会议地点：公司三楼会议室。

主持人：xxx。

参加会议人员：公司主管领导、各科室及各项目部负责人。

本次会议由xxx主持，会上根据总经理召开干部例会精神，以及近期监督检查工作发现的一些现象，对下一步的工作做了新的部署。

1、安全监督检查。由原先的每月一次增加到每月两次，主要参加人员安全员、主体负责人，根据检查状况下达整改指令;每月底召开安全例会，通报近期安全工作状况。

2、安全巡检制度。现场巡检人员、安全员、管理人员等要根据制度对各个部位进行巡检并登记。巡检频率较低，不按制度执行的按相关规定处罚;轧钢厂在稀油站加一个记录本，人员检查等进出做好登记。

3、厂内车辆管理。此刻我们公司内车量较多，铲车、运输车、拉土车、挖掘机、商混车等，要加强现场人员监督管理，尤其施工车辆，要勘查好施工现场，发现违章，必须要制止或通知保卫部处理。

4、分区域设定安全职责人、特种工岗前培训。特钢、高线投产在即，此刻要着手制定各区域兼职安全职责人;各岗位安全操作规程要编制成册，对员工要进行针对性培训。

5、作业票使用。目前我们高空作业、动火作业、进入受限空间作业较多，但个别作业票使用还是不到位，办理作业票各级人员签字同时也是对你一个告知，查看其防范措施并安排人员检查协助，这也体现安全重视程度。下一步检查中发现未办理作业票要按规定进行处罚，若发现违章作业加倍处罚。

6、项目安全标示制作上墙。此刻高线已经做了部分，做完后要尽快使用，尤其煤气站、配电室、操作台等部位，立刻要试车了，对操作人员、外来人员起到警示作用;特钢部分安全标示搜集好后也要进行制作;新厂房标示必须要根据下发的国家规定去做。

7、严禁吸烟。此刻每一天已安排人员进行检查，晚上不定时突击检查，在现场若发现人员吸烟一律按规定处理，不管什么状况，大家要通知到位，包括我们员工和外来施工队。

8、防雷自测。各厂用揺表对煤气站、配电室接地做一个自测，看看接地是否贴合规定;此刻有的单位为减小雷电、静电对电器或线路等造成损坏在煤气站这样危险部位安装了电涌器，以防受损，这个研究一下我们是否要装。

9、夏季来临，要做好防暑降温和地沟等清理工作。员工增加部分降温水等措施;部分设备要做好检查;行车上温度较高，空调要做好检查修理，项目上新进的行车要督促按上空调。雨季来临之前，必须要清理好地沟、车间顶上水槽、修理损坏的落水管，以防雨水回灌或淋坏设备，项目各施工队低洼临时线路做好清理，以防意外。

10、交通安全。项目上已陆续进入部分新员工，强调好交通安全同时，此刻要做好回执，一开始就让他们养成好的习惯。

时间：20xx年8月4日。

地点：公司五楼会议室。

参加人员：

行政方：xxx(董事长〃首席代表)xxx(财务部长)。

xxx(办公室主任〃记录)。

工会方：xxx(工会主席〃首席代表)xxx(职工代表)。

xxx(职工代表)。

20xx年，公司领导集体带领全体员工主动应对世界金融危机带来的市场冲击，抓质量、降成本，不断开发新产品，扭转了市场趋于萎缩的局势，取得了全公司经济效益增长10%的成果。按照党的十七大关于“建立企业职工工资正常增长机制和支付保障机制”要求，以及“x委办[20xx]34号”文件精神，经双方平等协商，就职工工资增长等问题达成共识并纪要如下：

(一)对各车间、班组实行产量工资、计件工资的一线职工，在20xx年产量工资、计件工资标准的基础上上调7%。

(二)对全公司管理人员、后勤保障服务人员的月工资标准，在20xx年本人工资的基础上上调5%。

(三)鉴于公司经销人员收入标准上调不久，原则上一年之内暂不作调整。

(一)实现每个职工宿舍均安装电视机的目标。20xx年底前安装100台。以后逐年增长，增长额另定。

(二)扩大“职工书屋”。因现有“职工书屋”容量不足，公司将另选一处大于200平方米房屋替代;公司工会拨1万元留用工会经费增购图书，并积极争取上级工会给予支持。

(三)用好现有文体活动场地。公司现有两个篮球场地常有物资堆放，不利文体活动开展，公司责成办公室通知相关部门不得占用，违者给予处罚。现用作库房的原乒乓活动室在一周内腾出，由工会布置恢复。

(一)本纪要经双方首席代表签字后，工会方将纪要内容报告职工代表大会，获得通过后在纪要上注明，则本纪要即行生效。

会议地点：xxxx二楼会议室。

参加人：xxx。

记录人：xxx。

会议缺席人：

为切实做好公司安全生产工作，20xx年9月10日下午在基地二楼会议室召开了《xxxx有限公司安全部安全生产工作培训会》会议。安全部全体员工参加了安全生产工作培训会。培训会由张阔副经理主讲。

一、首先xxxx回顾了8月份公司安全生产所取得的成效，取得了八月份没有一天出事故的好成绩，为此公司对安全生产部提出了口头夸奖，并希望安全部全体员工再接再厉，争取在9月份也能取得这样的佳绩，为公司安全生产添上更加辉煌的一笔。但是，成绩是过去的，不代表将来，为此，我们还要紧绷安全这根弦，继续加大对公司安全生产的监督检查力度，为九月份仍然能取得这样的佳绩继续努力。为了继续强化安全部员工的安全意识，特进行了培训。培训内容如下：

1、安全术语。

(1)安全生产：消除或控制生产过程中的危险因素，保证生产顺利进行。

(2)本质安全：通过设计等手段使生产设备或生产系统本身具。

有安全性，即使在错误操作或发生故障的情况下，也不会造成事故。

(3)安全治理：是为了在生产过程中保护劳动者的安全和健康，改善劳动条件，预防工伤事故和职业危害，实现劳逸结合，加强安全生产，使劳动者安全顺利地进行生产所采取的一系列法制措施。

(4)事故：职业活动过程中发生意外的突发性事件总称，通常会使正常活动中断，造成职员伤亡或财产损失。

(5)事故隐患：引导致事故发生的物的危险状态，人的不安全行为及治理缺陷。

(6)不安全行为：职工在职业活动中，违反纪律、操作规程和操作方法等具有危险性的做法。

(7)违章指挥：强迫员工违反国家法律、法规、规章制度或操作规程进行作业的行为。

(8)违章操作：员工不遵守规章制度，冒险进行操作的行为。

(9)四不放过的原则：是指在调查处理工伤事故时，必须坚持事故原因分析不清不放过，没有采取切实可行的防范措施不放过，事故责任人没受到处罚不放过，员工没受到教育不放过。

(10)三违：违章指挥、违章作业、违反纪律。

(11)三级安全教育：进厂教育、车间教育、班组教育。

(12)四不伤害：不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害、帮助别人不受伤害。

安全生产的“四个必须”：

1.必须人人留意安全：不但要留意自己的安全，还要留意别人的安全和其他各种安全隐患。

2.必须事事留意安全：做任何事情都要留意安全，不要由于熟练而忽视安全。

3.必须时时留意安全：由于即将放工而加快速度，违章操纵，忽视安全。

4.必须处处留意安全：在任何地方都要留意安全。

(14)职业安全：是指人们进行生产过程中没有职员伤亡、职业病、设备损坏或财产损失发生的状态，是一种带有特定含义和范畴的“安全”。

(15)危险：是指可以导致意外事故发生的现存或潜伏的状态。

(16)危险化学品：是指易燃易爆、有毒有害及腐蚀特性，会对职员、设施、环境造成伤害或损害的化学品，包括爆炸品、压缩气体和液化气体、易燃液体、易燃固体、自然物品和遇湿易燃物品、氧化剂和有机氧化物、有毒品和腐蚀品等。

(17)重大危险源：是指长期或临时地生产、加工、搬运、使用或贮存物的不安全状态、人的不安全行为、作业环境缺陷、治理缺陷。

2、安全色及安全标志。

我国规定了红、蓝、黄、绿四种颜色为安全色，其含义：红色：禁止，停止。

蓝色：指令，必须遵守的规定。

黄色：警告，留意。

绿色：提示安全状态通行。

违章操作：凡在生产过程违反国家颁发的各种法律、法规性文件，和企业、事业单位其上级治理机关制定的反映安全生产客观规律的各种规章制度，包括工艺、生产操作、劳动保护、安全治理等方面的规程、规则、章程、条例、办法和投放等，以及有关安全生产的通知、决定等，均属违章作业。

主要内容概括如下：

1、不按规定正确穿着和使用各类劳动保护用品，和在生产过程中穿拖鞋、凉鞋、高跟鞋、裙子、喇叭裤、围巾、腰巾以及发辫、袒胸露背等。

2、工作不负责任，擅自离岗、串岗、饮酒、干私活及在工作时间内从事与本职工作无关的活动。

3、发现设备或安全防护装置缺损，不向领导反映，继续操纵，自作主张擅自将安全防护装置拆除并弃之不用者。

4、忽视安全、忽视警告，冒险进进危险区域、场所和攀、坐不安全位置。

5、不按操作规程，工艺要求操纵设备，擅自用手代替工具操纵，用手代替手动工具、用手清除切屑，不用夹具固定、用手拿工件进行机加工等。

6、擅自动用未经检查、验收、移交或查封的设备和车辆，以及未经领导批准任意动用非本人操作的设备和车辆。

7、不按操作规定，擅自在机器运转时加油、修理、检查、调整、落料、焊接、清扫和排除故障等工作。

8、不按规定及时清理作业现场，清除的废物、垃圾不向规定地点倾倒，工件和附件任意摆放，堵塞通道。

9、使用已失往额定负荷能力或不符合安全要求的各种起吊设备、设施和工具。

10、不执行“危险作业申请单”所规定的安全防范措施，对领导的违章指挥盲目服从不加抵制。

11、对易燃、易爆、剧毒物品，不按规定进行储运、收发和处理。

12、特种作业工种无证操作，机动车辆持学员证单独驾驶和无证驾驶。特种设备和要害部分，不认真登记和交接，擅自离岗或睡觉。

13、经济承包中不讲安全，以拼设备、拼体力来抢时间、赶速度、冒险蛮干，或不按工艺要求操纵设备，使设备超负荷运行。

年妇女议事会议记录完整版范文

主持人:。

记录人:。

党委冯**书记讲话:首先，他对全公司的妇女同志致以节日的问候，对长期以来，一直默默工作在运营服务一线的妇女同志表示诚挚的敬意。

接着，他对去年世博会期间各个部门各个车站的妇女同志面对超常规的客流，顶住来自方方面面的压力，充分发扬巾帼不让须眉的精神，以饱满的精神状态、娴熟的业务技能、热情的服务意识，圆满的完成了世博交通保障任务，为第四运营公司，也为上海轨道交通赢得赞誉，这是我们公司所有妇女同志的骄傲。

当然，世博期间的工作仅仅只是大家日常工作的一个缩影，大家看到有更多的妇女同志在各自平凡的工作岗位上，勤勤恳恳地无私奉献，舍小家顾大家，让车站的服务管理水平更上一个台阶。

最后，他对公司的全体妇女同志提出希望，希望广大妇女同志继续发扬中国妇女的传统美德，努力撑起公司半边天，在今后的工作再接再励，发挥自身优势，带动全体员工一起，把公司的运营服务理念做到更加尽善尽美。

绵阳励志商会例会会议记录

会议地点：三江问茶记录：陈丽。

开会日期：20xx年9月10日晚7:30

参会者：廖恒杨贤成李艳潘志坚魏云安张志勇张丽赵悦辛陈丽。

一.共识开会：1小时。

二.杨贤成致开例会的。

规章制度。

(上次集美食府理事会)。

三.文化艺术专委会：8。

：8月16号承办游泳比赛，具体财务记报，8月19日新lp的大社区活动，8月23日书法少儿班培训圆满结束;九月。

工作计划。

：9月15号《舞动工作坊》，10月和演讲专委会共办一个诗歌朗诵会(赵悦辛)。

四.公益专委会：8月吴家监狱，9月22号会同新lp做三台贫困儿童的公益活动。

五.财务部：结余172072元，盈石理财135000，现金：37072，公益捐款:8564.39(余额)。

六.亲子专委会、演讲专委会、文化艺术、十月小型诗歌朗诵会、9月15号舞动沙龙。

七.互助关爱委员会，一如既往的推送对会员。

生日祝福。

八.商会专委会，八月无活动安排。

九.杨贤成副会长提议以后每月例会，轮值会长、理事必须参加，各部门负责人需一正职或一副职参加例会，不能由其他部门人代言。

十.秘书处每个月例会前必须发会议议题。

十一.为了每月的例会完善及落地，每月轮值会长及秘书长需提前沟通专委会，书面汇报于干事处，进行有效安排及活动落地。

十二.李艳秘书长发言：现目月例会各专委会参与度懒散。

十三.廖恒负责沟通10月11月轮值会长:雷雯。月度例会考核标准按8月18日理事会通过的《会议制度》形成专门的规章制度(书面)，负责落地。

十四.专职干事的招聘工作、应聘者。

简历。

本周内汇报廖会长秘书长副会长，下周三之前再次面试确定，专职干事试用期一个月。

十五.专职干事管理人员要固定(由雷雯负责)。

十六.每月例会形成会议纪要，(按8月18号常务理事会议记要)，进行通报，每次参会人员应到多少人?实到多少人?未到人员乐捐，直接交到财务部，催收，发账号。

十七.为感谢会员一直以来对理智商会平台的拥有、支持、包容。适逢中秋即将到来的时刻，经理事会举手表决通过采购慰问商会会员中秋节礼品份数：185份。

十八.9月10日月例会理事、会长应到12人，实到7人，未到：曹阳东、雷雯(请假)、蒲平、胥立军(请假)、杨晓玲(请假)，乐捐款用于常务理事会务费。

妇女议事会议记录内容

年3.8妇女节会议记录

三八国际妇女节的到来，在此，我们向全体同学发出倡议，希望同学们能在节日里为自己的妈妈、长辈献上一份最诚挚的爱，送上最特别的节日祝福。

1.翻出自己小时候的照片和一家人一起看，请爸爸妈妈讲讲自己小时候的故事。或者你也可以自己说说记忆当中爸爸妈妈做出的最让自己感动的事情。表达一下自己的感激之情。让这样的亲密话题增进彼此之间的感情。

2“了解妈妈、长辈的艰辛”，听妈妈外婆讲她们成长过程中的故事，讲她们的工作、学习、劳动和令人难忘的回忆。体会妈妈和长辈他们那个年代生活中的甜酸苦辣。

3.回想一下自己“对妈妈、长辈的爱”，想想自己对妈妈、长辈曾做过些什么?向妈妈说一说自己还有哪些方面做得不够，需要以后不断改正和努力。

4.我们还是要用朴实的话语，用实际行动表达自己对妈妈、长辈和老师的感激之情。告诉妈妈、长辈们你很爱她们，你懂得她们的爱更会经常用行动回报她们的爱。同学们，让我们用真情、用行动回报母亲、回报长辈。但我们也要明白真正的关爱并不应该只是一天或是一件事，而是应该每天坚持不懈地去做。让我们在接受爱的同时学会关爱他人，学会付出、学会回报，懂得孝敬、懂得体谅长辈的良苦用心，更懂得珍惜这难得的真情!

同学们，感恩行动有许多不同的表达方式，关键是您是否用心去做。让20xx年的3月8日成为你和家人最温暖的回忆、让这次感恩行动成为你成长路上一笔可贵的财富吧。

xx中学学生会。

20xx年3月6号。