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工会工作亮点案例范文
根据县委、县的统一部署，我县工会积极开展工作。现将我县工会工作汇报如下：
一、基本情况。
我县工会共有工会组建1600余人，其中县级工会1400余人，乡镇工会12080余人，工会会员104300余人。
二）主要工作。
1、加强学习，提高工会的综合素质。
我们始终坚持“学习为先，改进作风，服务群众”的工作理念，认真学习“”重要思想和党的十六届四中、五中、六中全会精神，积极参加县委、县组织的各类专题学习活动，认真学习贯彻党的和十六届四中、五中全会精神，不断提高工会理论水平和业务水平。通过学习，提高工会政策理论水平，使大家更加了解管理体制机制改革的新情况、新问题，增强管理水平，促进了工会组建力度。
2、强化监督，建立起系统工会组织。
工会工作的开展，直接关系到工会工作的质量、效益和社会形象，为此我局工会主要领导和分管业务的工会都十分重视此项工作。为确保此项工作有效开展，县工会主要领导亲自抓，分管业务的工会具体抓，并与分管业务的领导和分管业务的职工签订了目标责任书，做到有人抓、有部署，有检查、有考核、有奖惩，把此项工作纳入局长办公会议程。县级工会领导和分管业务的工会对我们的工作都十分重视，把此项工作纳入局长办公会议程并专题研究、部署，使我县工会工作有条不紊、扎实地开展下去。
二、工作开展情况。
3.积极参加县工会举办的各类学习培训班学习。
4.认真组织开展“律、法规”的学习。
5.认真做好工会的思想工作。
6.配合县总工会做好201x年工会财务、基建等基建工作的监督检查，及时向上汇报工作开展情况，确保工会经费及时拨付工会经费。
7.组织学习了《关于推进工会组织发展工作的意见》和全国“”精神，组织分管业务的副科级工会深入到县系统进行了学习。
8.组织召开了全县工会和分管业务副参加的第三届工会代表大会，会上对县总工会十一届三次委员会的情况、工作目标、任务、主要工作部署进行了详细的讲话。
9.做好了201x年度工会工作报表的汇总上报工作。
三、工作取得效果。
10.在县工会的组织下，县工会积极开展工会组建工作。
11.参与了我县工会组建工作。
四、工会工作存在问题。
一）工会经费问题。
12.县总工会下达的目标任务和主要工作，经费问题。
13.县总工会下达的目标任务，由分管业务的副科级工会直接领导，并直接抓落实，使工会的经费保持在有限的经费之内，使县总工会工作的正常开展。
14.县总工会下达的重点工作，由分管业务的副科级工会直接抓，使县总工会的经费保持在有限的经费之内。
总结xx年来工作，工会主要做了以下几个方面的工作。
一)加强理论学习。
15.县总工会积极参加各级各类培训班学习。
16.县总工会主要领导及分管业务的领导，带头学习贯彻党的和十六届四中、五中全会精神。
二)加强工会组织建设。
17.县总工会在201x年初下达了各项任务目标任务和任务，分解下达了各项指标任务指标和工作目标。
18.县总工会还制定了县总工会下达县总工会下达的重点工作任务，并进行督查督办。
19.县总工会还对下达的各项任务指标分解下达到了局长办公室。
三)加强工会的管理工作。
20.按时召开工会会议，并按要求向局长办公会报告工作开展情况。
21.认真做好了县总工会的年度总结，按时向局领导上报工会工作进展情况。
22.按时完成了各项工会和基建项目的年度工作目标任务。
21.组织工会参加了“”及“五一”节假日慰问，为县总工会的各项工作的进展作出了贡献。
22.按时组织工会会员及工会会员参加县总工会举。
工作亮点典型案例范文
2015年12月，重庆市沙坪坝区临江建材市场，捧回了由国家工商总局颁发的“全国诚信示范市场”的牌子。这是重庆临江集团党支部坚持诚信经营，进行基层党建创新实践的成果。
2015年6月，在国家工商总局非公有制经济组织党建工作会上，临江集团党支部以“诚信先锋”为主导，并引领党员同时争当“活力先锋、创业先锋与和谐先锋”的党建创新，作为典型案例，已向全国工商系统和重庆市推广，并被工商总局确定为全国非公党建示范联系点。这是非公经济和社会组织基层党建创新的一次成功实践。
位于重庆市沙坪坝区马家岩的临江建材市场，经营面积有5万多平方米，经营户450多户，从业人员1000多人。
这个1997年开业，在重庆主城区内以装饰建材经营为主的市场，由非公企业重庆临江实业(集团)有限公司开办并管理。市场内经营的2000多个建材品牌、2万多个品种，辐射重庆全市及周边的四川、贵州、湖北、湖南等地，是重庆市最重要的装饰建材市场之一。
然而，市场开办初期，进入市场内的商家鱼龙混杂，经营的产品良莠不齐，不讲诚信的经营者也并非极个别，商家与消费者之间因产品质量、售后服务等经常扯皮，甚至打架斗殴，导致市场的信誉下降，经营出现困难。
2011年7月，在沙坪坝区委非公党工委、区工商分局党组的引导下，将市场内的党员组织起来，组建起重庆临江实业(集团)有限公司党支部。
二、探索和实践。
1、发挥党员作用，激发基层组织活力。
党支部有7名经营户党员、17名公司管理人员及员工党员。为便于党员开展活动，支部设置经营户、保安队、分公司、行政管理人员4个党小组。党支部书记由公司行政总经理担任，其他4名党支部委员分别担任公司财务总监、人力资源部部长、财务部出纳、保安部部长，实现党支部班子成员与管理层交叉任职。
一是“三会一课”常态长效。党支部把发挥政治功能摆在首位，不断提高“三会一课”质量，坚持做到“四个一”，即：每月召开一次党支部委员会和党小组会，每季度召开一次党员大会，每半年上一次党课，每年至少开展一次专题组织生活会。“三会一课”主要利用业余时间开展，有时结合行政办公会、经营户大会等灵活进行，党员参加率基本达到100%，防止了有组织无活动的现象。
二是开展红色主题教育。市场经过多年经营，已进入转型升级发展期。党支部利用“红岩”资源，组织开展红色主题教育活动，组织党员、入党积极分子、骨干经营户参加“红岩”读书日，参观烈士墓、渣滓洞、白公馆等革命教育基地，重温入党誓词，并结合市场及经营户实际开展讨论，使大家真正认识到没有党的好政策就没有今天的创业成果，引导经营户致富思源、富而思进，永远感恩党，用实际行动跟党走、正道走、快步走。
三是开展民主议事。市场是一种比较特殊的组织形式，管理上具有约定性和自律性，既有企业管理特点，也有行业自律特点，需要民主管理。支部引导市场开办方发挥经营户主体作用，把经营户作为市场的主人，开展民主议事，每半年结合“市场经济形势分析会”，由党支部组织全体党员、入党积极分子、骨干经营户围绕党支部工作、市场发展、经营管理等重要事项，民主讨论，集体商议，寻求对策。同时，定期开展“我为市场献一策”活动，评出“金点子”给予奖励。结合民主议事和平时收集到的经营户和党员的意见建议，由党支部和公司管理层逐一落实，争当“活力先锋”有力地促进了市场发展，有的转化为市场经营效益。比如，市场负一层原来是水暖管件销售区，不能满足客商消费需求，亟待调整，通过民主议事，党支部将意见反馈给管理层，市场重新规划布局，在负一层增加五金销售项目，同年该层的销售额同比提高了10%。
2、开展两项活动，引领诚信市场建设。
诚信是市场生存发展之本。支部积极在党员中开展“三亮”活动，在经营户中开展诚信指数评定活动，引领诚信市场建设，有力地促进了市场经营效益提升。
一是推行党员“三亮”。在沙坪坝区工商分局指导下，制定党员“三亮”具体办法，引导7名党员经营户全部亮身份、亮职责、亮承诺，在店内醒目位置悬挂区工商分局统一制作的“xxx员经营户”牌子，履行“六要六不”承诺。党支部每年进行一次评选，对“xxx员示范经营户”授牌，对违反承诺的及时督促整改。公司管理层和员工中的党员以党员岗位牌的形式亮明身份。党员经营户袁银丰亮牌经营后，自身还另行作出“服务、环保、价格、品牌”四项售后保障承诺，若是违反一项承诺一律无理由退换货，销量明显提升。经营户反映，亮与不亮效果不一样，许多顾客冲着“党员经营户牌子”来买货，党员成了经营户的榜样。
二是推行经营户诚信指数评定。在党支部倡导下，市场制定经营户诚信指数评定办法，明确服务规范、信用规范、经营规范、安全规范、遵守法律法规及场规场约等5个方面16项具体标准，通过宣传发动、自评自荐和市场、消委会小龙坎分会综合测评，定期对所有经营户进行诚信指数评定，评出一星级、二星级、三星级经营户，并公示结果，集中授牌。对诚信指数达到“三星”的经营户进行宣传、表彰和奖励，对违反诚信指数评定标准的经营户，降低诚信指数或摘“星”，并按相关规定进行处理，奖惩分明。与此同时，在工商部门支持下，组织党员和骨干经营户参加“315”消费维权宣传、整治假冒伪劣产品、商品抽检等专项活动，实行先行赔付、24小时内处理投诉、24小时呼叫服务等制度，形成人人争当诚信先锋的良好风尚。
3、推行三项制度，助推市场健康发展。
党支部把助推市场发展、促进经营户效益提升作为落脚点，建立党员“联摊”制度、红岩党员志愿服务制度和培训提升制度，激励党员争当创业先锋、和谐先锋。
工会工作亮点案例范文
我县工会在县总工会的领导下，按照县总工会xx年工作目标要求和工作计划，围绕“争先创优，建功立业”的工作思想，以“争先创优，建功立业”为工会工作主题，扎实工作、积极进取、求真务实，各项工作有序开展，工会工作取得了一定的成绩，现总结如下：
一、抓好基层组织建设，提高工会组织的凝聚力和战斗力。
xx年来，我们以工会工作计划为依据，围绕我县实际工作，积极探索工会工作与经济建设相结合的新途径，不断加强工会组织的自身建设，增强工会组织的创造力和战斗力，不断提高和完善工会组织的各项规章制度，使工会工作更加规范有序。为了提高工会工作人员的整体素质，提高工会工作人员的工作水平，增强工会的创造力和创造力，我们采取多种措施，使工作人员树立起“争先创优”意识和“一切为了工人、为了工人、一切依靠工人”的意识。一是抓好学习培训。我们利用每月一次的工作例会组织各工会组织学习，学习了党和的方针政策，学习了六中全会精神、工作部署、《关于加强建设，维护合法权益的规定》等法律法规，通过学习使广大工会的政策理念进一步增强，理论水平明显提高，业务知识得到进一步提高，工作效率明显提高。二是抓好工会的思想教育。今年我们对工会工作人员的思想进行了集中学习，采取集中学习与分散自学结合的办法，学习内容以理论知识为主，并采取了互帮互学等多样形式，使工会进一步增强了宗旨意识、责任意识、服务意识、奉献意识、创新意识和竞争意识。三是抓好工会的培训。工会工作人员的政策理论水平、业务水平都有了很大的提高。今年，我们还组织工会参加了县总工会组织的新形势下的律、法规知识、新业务知识培训，提高了工会的工作水平。四是抓好工会组织的服务工作。今年我们在抓好律、法规知识培训的同时，还在各工会组织开展了一系列服务职工和企业、职工、群众的文体活动，丰富了职工文化生活。
二、抓好企业工会自身建设，提高工会组织的凝聚力和战斗力。
为了提高工会工作的管理水平，我们加大了管理力度。一是抓好工会会议制度的落实。我们严格按照工会章程组织会议，严格按章办事。二是抓好工会的培训。我们在抓好工会的学习培训的同时，注重工会思想水平的提高。三是抓好工会组织活动的开展。今年我们组织了工会进行了一次律法规知识培训和一次“职工之家”建设。四是抓好工会工作检查。按照县总工会的要求，我们在各工会的自查自纠阶段进行一次律法规知识检查。五是抓好工会的考核，年终进行一次全面工作检查。六是抓好工会工作的考核。我们对工会进行了一次全面考核，年终进行一次全面评比，年终进行一次全面评比。
三、开展丰富多彩的文化活动，增强工会组织的吸引力和凝聚力。
为了活跃职工的文化生活，丰富职工的业余文化生活，在各个单位组织开展了多项文体活动，如：职工篮球赛、职工篮球赛、女子篮球赛等等。
四、加强工会自身建设，不断提高工会组织的创造力和战斗力。
为了提高广大职工的工会组织的创造力，在工会工作方面，我们积极配合企业工会开展好工会的各项活动。xx月份组织了“职工之家”的创建活动，并积极争取了资金。在“职工之家”的创建活动中，我们积极争取各级工会的指导与支持，使“职工之家”的创建工作取得了一些成绩。
五、加强工会队伍建设，不断提高工会队伍的整体素质。
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工作亮点典型案例范文
市第一小学党支部党建工作特色亮点(1)。
一、坚定理想信念,结合学校实际,开发特色党建工作x市第一小学党支部以加强阵地建设为抓手,在全校营造浓厚党建氛围,强调坚持xxx以上率下,身体力行,夯实主体责任xxx的原则。力推x名书记带领x名支委,x名支委带领x名党员,x名党员带领x名教师的xxx党员聚核1+5xxx行动。行动中必须秉承xxx六个抱团xxx:政治学习上抱团共进、不断提升党性修养;业务能力上抱团发展、努力提高办学质量;作风建设上抱团规范、建构高效运行机制;教育反腐上抱团考核、探索全新评价模式;育人活动上抱团发展、努力提升学生素养;服务实践上抱团开展、努力打造高效队伍。以xxx科学+制度+人文xxx为着力点,在支委班子的团结协作和带领下,充分发挥党支部的战斗堡垒作用,引领教师专业发展、深化课堂教学改革、推进素质教育,在形成教育合力中发挥先锋模范作用。
1、以党员聚核1+5辐射政治学习。通过党史集中分散学习、学习强国平台、法宣学习、纪法微考堂等学习载体,注入学习型组织的理念,注重突出三个重点:以培养对象和新发展党员为重点,以理论热点问题和推动实际工作为重点,以党员xxx1+5xxx引领为重点,树立终身学习的理念。
2、以党员聚核1+5辐射业务能力和作风建设。通过xxx三培三带xxx机制,落实xxx青蓝工程xxx、名师引领示范、青年教师培养等一系列举措,保障教育教学顺利推进,使教师队伍焕发新的活力,近x年党支部共培养年轻骨干教师x人加入党组织，x名年轻党员近两年内推荐进入中层领导干部队伍。
3、以党员聚核1+5辐射教育反腐和育人活动。党员带头讲好一堂课,提升课堂教学水平,做好师范引领作用,全面推行阳光招生,师德师风自查和回头看制度,着力打造教育公平和人人都是思政教师的良好教育氛围。
4、以党员聚核1+5辐射服务工作。党员教师以身作则、率先垂范,发挥好领头雁作用的同时,强调xxx1xxx和xxx5xxx的互相提醒、互通有无、互为监督,从根源上做好防范,从行动中找寻差距,从落实上追赶比超,打造出xxx踏实做人,清楚做事,一心为生xxx的工作作风。
5、以党员聚核1+5辐射联盟校共同发展。通过开展主题党日活动、送教下乡、同课异构、家庭教育活动等多种工作形式,实现校际间教育教学、安全防疫、德育活动等交流合作、资源共享,达到教育教学等工作的全面提升。
二、以xxx党建+xxx为引领,突出大融合,谱写党建新篇章1、党建+xxx以美润校xxx。把激发党员教师、普通教职员工干事创业、建功立业的积极性作为重点。一是通过开展思想政治教育、师德师风教育,提高每位教职员工的思想素质和政治站位;二是通过特色鲜明的各项活动,激发每位教职员工干事创业的热情;三是通过有效的激励手段,增强每位教职员工争先创优的积极性。
2、党建+xxx以美塑师xxx.党建工作与教学工作深度融合,结合业务学习,做到教学教研工作与党建工作同步研究、同步安排、同步进行。通过党员教师上好每一堂家常课、主动承担示范课、研究课、送教课,积极参加各级各类竞赛课、提升课堂教学水平,起到党员示范引领作用。选派优秀教师、骨干教师定期或轮流到教育发展联盟学校送教,开展青年教师大奖赛等,推动学校之间师资力量和教育水平相对均衡和城乡教育一体化发展进程。
工作,不断增强学生的社会责任感、创新精神和实践能力,引导家长注重家庭、注重家教、注重家风,营造积极向上的良好社会氛围。
4、党建+xxx以美启智xxx.党建工作与少先队工作深度融合,注重将党建工作的重大活动与丰富多彩的少先队活动有机结合。在少代会、入队仪式等组织建设活动中增强少先队员的爱国主义责任感,增强党带团、团带队意识;结合重大节日,加大传统文化教育力度;建立党员教师志愿服务团队和红领巾爱心小分队发挥文明实践点的作用,践行党的优良传统,开展为人民服务的实践活动,形成以党建带团建、以团建促队建的党团队齐头并进工作格局。
5、党建+xxx以美品尚xxx。把学校文化建设作为党建工作的主抓手,在设计党组织活动时注重学校文化色彩的体现。在校园文化构建中,以支部活动为载体,充分发挥支部在思想政治工作、教学业务融合工作、团结教师奋进等工作中的优势,以党建文化引导塑造学校文化,以学校文化丰润党建文化,为学校发展提供强大精神支撑。
党建领航七彩育人和谐共进。
市第x小学党支部党建工作特色亮点(2)。
x市第x小学自建校以来,坚持党组织领导下的校长负责制,秉承xxx书香润学、七彩育人xxx办学理念,遵循xxx立德树人xxx根本任务,提出了xxx七彩阳光教育xxx核心教育理念、xxx让每个孩子的童年绽放七彩光芒xxx育人目标和xxx温国学、知科普xxx特色目标。四年来,逐步形成了适合学校发展的办学体系——七彩阳光教育,通过xxx七彩阳光教育xxx,为孩子们的七彩人生奠基。
学校通过构建以七彩党建、七彩团队、七彩德育、七彩课程、七彩社团、七彩环境、七彩教师、七彩少年为核心的七彩阳光校园文化体系,形成了阳光而富有诗意的校园文化。全体教职工凝心聚力、与时俱进,孩子们在阳光七小、七彩七小,沐浴书香,幸福成长。
是xxx蓝色服务工程xxx推进党建与学校管理相融合,将党支部工作向纵深推进,推动党建工作创先争优;七是xxx紫色创新工程xxx推进党建与主题活动融合,创新开展xxx七彩教师xxx、xxx七彩少年xxx大讲堂、xxx杏坛xxx讲学等活动。
一、xxx主题活动”培根铸魂党支部将主题党日与教育教学、素质提升深度融合,培根铸魂。一是主题党日活动提前筹划,专人负责,充分做好动员部署,增强主题党日活动的政治性、严肃性和实效性;二是将主题党日活动与xxx四微xxx学用,与xxx党员政治生日xxx相结合,以xxx青蓝工程xxx为载体,积极扎实开展不同形式的主题党日活动,锻炼激励全体党员争先创优,发挥好先锋模范作用;三是扎实开展xxx三培养xxx工作,在党员骨干教师和年轻教师中开展xxx青蓝工程xxx师徒结对活动,让党员和教师的成长实现党建能力和教育管理水平xxx双提升xxx.近两年,学校名师、骨干、学科带头人x人递交了入党申请书,已将x名名师骨干、x名中层领导培养成党员,x名党员教师培养成中层领导,x名党员被评为“教学能手xxx,x名预备党员评为xxx学科带头人xxx,x名入党积极分子分别被评为xxx教学骨干xxx和xxx十佳班主任xxx。
力新农村建设;常态化开展教师与xxx三进两联一交友xxx学生一起学党史活动,充分发挥新时代文明实践点作用;为教师解决急难愁盼问题x件,全体教职工完成实事好事x件,志愿服务x件。增强全体教职工党性观念和宗旨意识,在做好教育教学工作、服务师生中作表率、当先锋。
党建引领教学提升,教学助力党建发展。第x小学结合党史学习教育与新时代文明实践志愿服务活动,努力实现党建能力和教育管理水平xxx双提升xxx,促进学校发展再上新台阶。
学校党建工作特色与亮点汇报材料。
一、近年来党建工作总体情况。
(一)突出“三个注重”，不断提升服务群众的能力。一是注重教育培训。制定年度培训计划，通过邀请专家开设讲座、班子成员下基层讲党课、播放教育影片等多种形式对“两委”干部、议事会、监委会成员、全体党员进行培训，覆盖x万余人次。二是注重选人用人。积极探索对现任村“两委”干部的村大生实行工资报酬双轨制、延长服务期等激励政策;采取“定人定向压担子”培养新模式，努力在优秀企业家、大学生志愿者等群体培养、发掘人才，现有x人已担任“两委”干部。三是注重党员干部管理。建立健全干部监督管理制度，加大《机关工作人员监督管理办法》等制度执行力度，强化日常监管。注重培养和吸收政治素质好、能力强的优秀青年入党，逐步解决党员年龄老化问题。通过组织关系排查，进一步摸清失联党员和流动党员的现状，有的放矢地制定管理办法。
(二)狠抓“三个落实”，构建风清气正新常态。一是落实集中学习教育。先后开展“两学一做”学习教育、“三严三实”“不忘初心、牢记使命”主题教育，开展集中学习、党课教育、专题研讨、专题反思、交心谈心等活动，高质量开好专题民主生活会，教育引导干部坚定理想信念，补足“精神之钙”。二是落实党风廉政建设主体责任。深入推进整治“庸懒散浮拖”“走读”等各项专项整治，重点加强对土地管理、征地拆迁、公共服务专项资金使用等高风险领域的严惩和监管力度。近年来，共排查受理各类矛盾纠纷、信访案件和上级交办案件近x件，调处成功率、报结率均达x%以上。三是落实干部作风建设。加强干部监督管理制度和惩治预防腐败体系建设，通过组织定期和不定期纪律作风督查，强化日常监管，确保干部严格遵守中央“八项规定”和各项规章制度。近年来，通报批评街村干部x名，党纪处分村(社)干部x名。
(三)实施“三项举措”，重拳整顿软弱涣散党组织。一是抓班子建设。选派机关x名经验丰富的中层干部到各后进党组织担任“第一书记”，切实提高整顿转化实效。二是抓典型引路。召开现场推进会，挑选x社区等x个先进党组织实行“一对一”对口帮扶，组织x个后进党组织到xx、xx等先进村居参观学习、登门互访，提高帮扶效果。三是抓经费保障。先后投入x余万元重点支持x个软弱涣散党组织，包括建设村级活动场所、完善基础设施等。
(四)落实“三个确保”，着力夯实基层党建保障。一是确保有人干实事。严格书记管理，坚决调整群众意见大，长期在其位不谋其政的支部书记。着力后备干部队伍建设，每个村居常年配备3-5名后备干部，对书记年满58周岁的村居，配备1名副书记。加强示范型党组织书记培养，充分发挥先进典型的示范引领作用。二是确保有钱办好事。近年来，给每个村居拨付办公经费x万元;按每个党员每年70元的标准拨付党员教育培训经费;对年满60周岁和80周岁的老党员分别按每人每年x元和x元标准拨付党员慰问金。三是确保有场所议民事。近年来，投入x余万元，通过改建、扩建、国调剂等方式，全面完成x个需提档升级的阵地建设，完成全区近一半的目标任务，2020年街道还将继续加大投入，尽快完成余下x个建设目标。
二、特色亮点工作。
(一)探索“党建+公益”模式，激发社会组织发展活力。典型案例：x社区x社工中心公益组织。x社区党委创xxx建工作理念和工作方法，加强党建对社会组织公益活动的引领，不断激发党建工作活力，增强社会组织生命力。一是打造社区公益组织品牌。为更好发挥党组织服务功能，社区整合优势资源，成立新都区x社会工作服务中心(下称中心)，以青少年儿童、特殊困难群体、社区居民为服务对象，承担社区基本公共服务项目，满足居民需求，形成社区党委与社会组织的双向互动。二是加强院地...
工作亮点典型案例范文
在20_年“六五世界环境日”即将来临之际，为进一步贯彻落实精神，加强生态文明宣传教育，增强广大师生的生态环保意识，推动我国环保事业快速发展，经研究决定开展20_年纪念“六五世界环境日”系列活动，现将有关事宜通知如下：
一、活动主题。
联合国环境规划署确定今年世界环境日主题为“可持续消费和生产”，环保部确定的中国主题为“践行绿色生活”，旨在呼吁人们从自身做起，从身边小事做起，减少超前消费、炫耀性消费、奢侈性消费和铺张浪费现象，实现生活方式和消费模式向勤俭节约、绿色低碳、文明健康的方向转变。
紧密结合今年“六五世界环境日”的世界主题和中国主题，我校20_纪念年“六五世界环境日”系列活动的主题确定为“绿色梦我们行”，旨在广泛传播和弘扬生活方式绿色化理念，倡导绿色消费、绿色出行，提升人们对低碳生活的认识和理解，并自觉转化为实际行动。
二、活动时间。
20_年5月21日―20_年6月3日。
三、活动内容。
1、系列纪念活动。
为进一步丰富活动内容，提升活动的吸引力和感染力，组委会以“中国梦”为引领，围绕“绿色梦我们行”这一活动主题，按照“构梦―追梦―筑梦―圆梦”的活动路线，围绕科教、文体、竞技、生活四个方面，设计了“绿”孕希望、“绿”动青春、“绿”创未来、“绿”圆梦想四位一体的活动格局，并在活动期间按既定方案逐一组织实施。(具体实施方案见附件)。
时间：5月21日―6月3日。
2、纪念仪式暨颁奖典礼。
系列纪念活动成功开展之后，校环保委员会将举办20_年“六五世界环境日”纪念仪式暨颁奖典礼，届时将在全面总结前期活动成果的基础上，举办环保t台秀、环保嘉年华、自行车低碳行等多项纪念活动，进一步深化活动内涵，确保活动实效。
时间：6月3日16:00地点：博学广场。
四、活动要求。
(一)高度重视，积极参与。校属各单位要高度重视，积极组织动员师生参与各项纪念活动。
(二)加强联动，各负其责。校环境保护委员会负责制定本次纪念活动的总体方案，各单位、各部门各负其责，确保宣传活动的有效开展。
工会工作亮点案例范文
根据工会的统一部署，今年xx月份工会将围绕“学习贯彻六中全会精神，深化工会组织创新，为企业服务”这一主题，结合工会工作实际，开展了xx年一度的企业工会特色亮点工作汇报。现将我们xx年来工会工作情况汇报如下：
一、基本情况。
我们始终坚持以为指导，紧紧围绕公司发展大局，认真贯彻“工会组织创新、企业发展创新、企业文化创新”这一主题，在企业文化建设、职工素质、服务意识、工会工作创新等方面都有一定的突破，并取得了一些成绩。
二、企业文化建设情况。
1、工会建章立制。
在总公司的正确领导下，今年xx月份工会根据总公司的有关规定，对企业工会进行了换届选举，选出了一批职工代表，为公司发展创造了一个良好的环境，为企业的健康发展奠定了坚实的基础。
2、工会组织创新。
为了更好地开展企业文化建设，公司工会积极参与公司的组织创新活动，不断提高公司工会工作的整体水平，不断创新工作方法，在“企业文化创新”的基础上加强工会的基础建设，进一步完善工会的各项制度。
三、主要做法。
一)领导重视，机构健全。
今年是“工会工作创新年”，工会工作的好坏，直接取决于领导的重视。公司成功召开了会，成功地召开了公司全体大会，传达了市总工会关于开展“学习贯彻，贯彻党的六中全会精神”的文件精神，明确了公司工会的各项工作任务和重点。公司、总工会任山头，各职能部门的领导都参加了会议。
同时，公司主管工作的副总工会还与各个工会组织进行了广泛的交流，为工会工作的开展创造了条件。
二)制订了企业文化创新的各项制度。
为了更好地落实企业文化创新年工资标准，制订和完善了工会工作的考核制度。
3、建立健全了企业文化创新的长效机制，进一步推进了企业文化建设的深入开展。公司工会按照市总工会的工作部署，成功地制订和印发了《企业文化创新年活动》、《企业文化创新年实施办法》、《企业文化创新年活动》和《企业文化创新年活动》等文化建设长效机制的各项规章制度。
4、建立企业文化创新的激励机制。
制定了公司文化创新考核办法、公司文化创新活动实施细则、《公司文化创新年活动方案》和《公司文化创新年活动》等一系列文化建设长效机制的各项考核制度。
5、建立健全了公司文化创新的长效机制。
为了更好地开展企业文化建设，公司工会在原有基础上，又制订和完善了《公司文化创新年实施办法》、《公司文化创新年实施办法》等一系列规章制度，为公司文化建设的深入开展创造了条件。
6、建立健全文化创新的激励机制。
为了更好地开展企业文化创新活动，公司工会根据公司工作实际和企业文化创新年工作的重点，及时制订并印发了公司文化创新年活动方案和各个项目的年度考核表。为了更好地开展企业文化创新年工作，公司工会还制定了公司文化创新年实施细则。
7、建立健全了公司文化创新的评价制度。
工会将企业文化建设纳入了公司工作的总体规划中，并将公司的总体发展思路和发展目标、企业精神和企业宗旨、企业精神与企业文化建设目标有机结合起来，有针对性地制定了公司文化评价考核办法。
四、工作中存在的问题。
一)公司的文化创新工程和企业文化建设工作，还处在一个较低的水平，工会组织的创新工程还有待于进一步加强实践和研究。
工作亮点典型案例范文
水是世界上最宝贵的资源之一，在3月22日世界水日到来之际，我班开展有关xxx水xxx的主题活动，于3月21日起，开展xxx节约用水、从我做起xxx的xxx世界水日xxx宣传活动，具体活动方案如下：
1、通过宣传活动，让幼儿知道3月22日是xxx世界水日xxx，初步了解xxx世界水日xxx的宗旨是呼吁每个人都爱护水、珍惜水、节约用水。
2、让幼儿在观看宣传公益广告过程中，进一步体会水与自然界的关系，懂得水的重要性，了解人与自然界都离不开水。
3、通过参与绘画xxx水xxx的标志等宣传活动，带动每个幼儿及家庭积极行动，一起节约用水。
二是组织幼儿讨论。教师围绕xxx幼儿园、家里是怎样用水的？用过的洗衣水、洗菜水你觉得还可以用来做什么？xxxxxx怎样节约用水xxx等问题引发幼儿讨论，许多幼儿想出了很有趣的金点子，如用淘过米、洗过菜的水来浇花，既营养又节约；又如在家用洗衣服的水可以拖地板，洗手时水龙头要开小、发现水龙头漏水要赶紧叫大人修理等等。
三是开展园内用水设施排查活动。后勤部门组织检查园内的水龙头等用水设施是否有漏水现象，确保正常使用。
1、做好资料的收集、整理和环境的创设。
2、做好宣传栏和宣传卡，保证活动的顺利开展。
工会工作亮点案例范文
20xx年**支行工会在总行公会的正确指导下，组织动员职工以推动我行发展为首要任务，以协助党组解决职工群众最关心、最直接、最现实的利益问题为重点，围绕中心工作，大力提高职工素质、维护职工权益，有效提高组织凝聚力。现将我支行工会工作亮点汇报如下：
支行工会认真执行会议、财务公示制度，严格透明各类组织生活流程，充分发挥员工的监督职能，创造性的以班子成员与员工开展书面“连心桥”的方式，征集员工各方面意见建议，鼓励员工积极提出合理化建议、表达诉求，共征集员工各方面意见建议200余条，班子成员给予书面答复后及时进行了处理和反馈，充分调动员工知行情、参行政、监行事的积极性。
20xx年以“营造风清气正的发展环境活动”为契机，设立意见建议箱，分批分次共召开四次员工座谈会，收集各类意见建议5类，64条，促进了支行管理工作的规范化、民主化、透明化。
20xx年支行提出把业务学习和员工职业道德教育与业。
务工作同重视，同安排，落实责任部门，精心安排，合理统筹，以总行技能考核、上岗资格考试为契机，发动全员开展岗位技能大练兵，每周以科室为单位组织学习至少一次，每月由办公室主持至少进行职业道德教育培训一次。通过观看《从政德为先》、《损公肥私者的最终结局》和《小金库引发的大案件》等电教片，触动警示员工内心，提高拒腐防变能力。通过观看《为自己工作》视频，培养员工正确的职业态度，树立职业生涯规划目标，从而以正确的心态开展工作。
举办丰富多彩的文体活动，活跃和充实员工业务生活，增强工会工作活力是我支行工会全年工作的基本要求。支行要求在工作活动时间安排上力求每季度开展一次活动，活动内容要求做到员工广泛参加的健康、向上、愉悦的项目。2011年我支行先后获得“兴庆区卫生先进单位”、“兴庆区精神文明单位”和“银川市级青年文明号”称号，三月份被评为自治区级“巾帼文明岗”，团支部被总行推荐为“五四红旗单位”，精神文明建设取得可喜的成绩。
支行工会客服了经费紧张、经营压力大的困难，切实维护员工的合法权益，解决了很多实际问题，在工作和生活中及职工所急，想职工所想。特别是我支行普通职工患病，工会立即前去探望，在了解到手术及治疗费用高，家庭条件困难的情况，工会在支行发出爱心倡议书，组织全体支行员工捐款，共筹得捐款近2万元，工会专项困难帮扶捐助1万元，共计近3万元，以解燃眉之急，并积极帮助该同志申请因病致困医疗补助。真挚的关怀为员工排解了许多忧愁，使他们能够更好地投入工作之中。
工会按照为职工办实事、办好事的原则，每年坚持督促女职工积极参加健康体检，帮助女职工随时掌握自己的身体信息，发现健康隐患，及时治疗；支行专门购买了热水器，解决了营业室女职工工作性质要求勤洗手但怕凉的实际困难；“三.八”期间为女职工发放彩妆，聘请化妆美容专家讲授职业妆技巧，增添了女职工的光彩形象，有益支行服务升级；对孕期的妇女，支行会安排到相对轻松、辐射少的岗位工作。通过工作的扎实开展，工会为支行女工提供了有力保障。
20xx年支行将创建市级精神文明单位，申报自治区及青年文明号巩固精神文明建设成果，打造更加团结向上的职工队伍。工会将继续在总行公会和支行党组的领导下，以xxx精神为指引，服务支行中心工作，加强基层工会建设充分履行工会职责，切实维护支行员工的合法权益，发挥工会联系权重的桥梁和纽带作用。
工作亮点典型案例范文
书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。下面是为您推荐党支部推进党建业务融特色亮点工作汇报三篇。
党支部推进党建业务融特色亮点工作汇报1。
长期以来，第四支部在院党委、机关党总支的正确领导下，充分发挥战斗堡垒作用，全体同志勇担当、真作为，为学院的创新、发展作出了自己应有的贡献。党建工作在思想建设、组织建设、作风建设等方面呈现出新的亮点。
一、抓住思想建设这个根本，铸就绝对忠诚的政治品质。
期间，支部第一时间传达了学院第四次党代会精神，引导大家积极投入到学校发展中来。三是注重学习效果。拓宽领导点题、自主选择、组织派餐等精神食粮获取渠道，将理论学习和工作推进统筹起来学习。通过学习，支部党员的理想信念更加坚定，思想政治素质及科学文化素质、业务素质显著提高，达到了学以致用的效果。
二、抓住队伍建设这个重点，造就业务精良的战斗集体。
和民主评议党员制度。支部每半年召开一次专题组织生活会，引导党员对照三严三实、八项规定、十项规定等政策要求，党支部认真抓好督促整改落实工作。我们坚持每年组织一次民主评议工作，党员组织队伍得到不断优化。
三、抓住作风建设这个关键，营造风清气正的干事氛围。
作的开展情况，强化对党员的监督，迅速形成利刃高悬的态势。
总的来说，第四支部xx年在院党委、机关党总支的领导下，工作取得了一定成绩，但这和领导们的要求、学院发展的需要以及师生的要求还有一定差距。今后的工作中，我们将进一步转变职能，结合50周年院庆工作，围绕加快实现申大申博的工作目标，多谋事、善创新、重落实，发挥更大作用。
谢谢大家！
党支部推进党建业务融特色亮点工作汇报2。
一、近年来党建工作总体情况。
（一）突出三个注重，不断提升服务群众的能力。一是注重教育培训。制定年度培训计划，通过邀请专家开设讲座、班子成员下基层讲党课、播放教育影片等多种形式对两委干部、议事会、监委会成员、全体党员进行培训，覆盖x万余人次。二是注重选人用人。积极探索对现任村两委干部的村大生实行工资报酬双轨制、延长服务期等激励政策；采取定人定向压担子培养新模式，努力在转业军人、优秀企业家、大学生志愿者等群体培养、发掘人才，现有x人已担任两委干部。三是注重党员干部管理。建立健全干部监督管理制度，加大《机关工作人员监督管理办法》等制度执行力度，强化日常监管。注重培养和吸收政治素质好、能力强的优秀青年入党，逐步解决党员年龄老化问题。通过组织关系排查，进一步摸清失联党员和流动党员的现状，有的放矢地制定管理办法。
（二）狠抓三个落实，构建风清气正新常态。一是落实集中学习教育。先后开展两学一做学习教育、三严三实不忘初心、牢记使命主题教育，开展集中学习、党课教育、专题研讨、专题反思、交心谈心等活动，高质量开好专题民主生活会，教育引导干部坚定理想信念，补足精神之钙。二是落实党风廉政建设主体责任。深入推进整治庸懒散浮拖走读等各项专项整治，重点加强对土地管理、征地拆迁、公共服务专项资金使用等高风险领域的严惩和监管力度。近年来，共排查受理各类矛盾纠纷、信访案件和上级交办案件近x件，调处成功率、报结率均达x%以上。三是落实干部作风建设。加强干部监督管理制度和惩治预防腐败体系建设，通过组织定期和不定期纪律作风督查，强化日常监管，确保干部严格遵守中央八项规定和各项规章制度。近年来，通报批评街村干部x名，党纪处分村（社）干部x名。
（三）实施三项举措，重拳整顿软弱涣散党组织。一是抓班子建设。选派机关x名经验丰富的中层干部到各后进党组织担任第一书记，切实提高整顿转化实效。二是抓典型引路。召开现场推进会，挑选x社区等x个先进党组织实行一对一对口帮扶，组织x个后进党组织到xx、xx等先进村居参观学习、登门互访，提高帮扶效果。三是抓经费保障。先后投入x余万元重点支持x个软弱涣散党组织，包括建设村级活动场所、完善基础设施等。
谋其政的支部书记。着力后备干部队伍建设，每个村居常年配备3-5名后备干部，对书记年满58周岁的村居，配备1名副书记。加强示范型党组织书记培养，充分发挥先进典型的示范引领作用。二是确保有钱办好事。近年来，给每个村居拨付办公经费x万元；按每个党员每年70元的标准拨付党员教育培训经费；对年满60周岁和80周岁的老党员分别按每人每年x元和x元标准拨付党员慰问金。三是确保有场所议民事。近年来，投入x余万元，通过改建、扩建、国调剂等方式，全面完成x个需提档升级的阵地建设，完成全区近一半的目标任务，20xx年街道还将继续加大投入，尽快完成余下x个建设目标。
二、特色亮点工作。
科毕业生，充实社工人才；鼓励中心人员积极考取社工证，不断增加专业技能。目前，中心共有社工员x名、中级社工师x名、社工专业本科生x名。近年来，中心荣获新都区十佳社工组织称号。
工会工作亮点案例范文
苏州市总工会以打造“党政满意，职工满意”工会为目标，制订并实施《工会信息管理平台建设和会员普惠工作方案》，初步构建了以实名制会员信息管理平台为依托、线上工会服务频道“苏工惠”app、线下“工会服务卡”为载体的工会普惠服务体系。目前已有万会员数据入库，线上6大项目投入运行，线下50家特约单位提供优惠服务，取得了预期成效和良好社会反响，市总工会2016年再次荣获苏州市市级机关作风建设暨绩效管理优胜单位。
我市在推进线上线下服务职工方面取得了一定的进展，下一步我们要进一步丰富线上线下的服务内涵，更好地建立长效机制，积极为建设职工群众“想得起、找得到、靠得住”的职工之家探索新途径。
工会工作亮点案例范文
20-年工作即将结束，在这一年中，xx小学在局党委的正确领导下，秉持“质量立校，荣誉兴校”的工作理念，以提高学生综合素质为工作方向，强化教育常规管理，深化教学改革，将特色工作落实于日常工作之中，取得了一定的成绩，现回顾总结如下：
在“健康第一”的教育思想指导下，学校认真落实“每天锻炼一小时”工作，以体育促诸育，促进学生身体素质不断提高，全面推进学校教育教学工作。
1、严格执行《学校体育工作条例》，认真执行国家课程标准，开齐开足体育课，在体育课教学中，引导学生学习一至二项运动技能，并以此来健身、娱乐，养成良好的运动锻炼习惯，受益终身。
2、坚持大课间活动制度，确保学生每天参加体育锻炼时间不少于一小时。学校结合工作实际，每天上午第一节课后，统一安排30分钟大课间体育活动，在做好广播体操的同时，积极推进“太极文化进校园”，分班分场地开展丰富的体育锻炼活动。
3、继续做好特色运动队训练。学校坚持作好“特色”运动队（田径、排球、铁环）的训练工作。在专职体育老师的组织下，认真训练，在普及的基础上进行提高，并抓出成绩。
“顽强拼搏，奋勇当先”的体育精神换来了不俗的成绩，在20-年4月，学校排球队获得“xx区小学生排球赛”一等奖；20-年10月，xx区中小学生田径运动会上，学校荣获团体第五名，其中铁环队获得第二名。
“为学生的幸福人生奠定坚实的基础”是我们追求的最终目标，让每一位孩子都感受成功是我们努力的方向。艺术教育作为素质教育的重要组成，正是实现这一目的的有效途径。
1、加强领导，重在普及。
学校进一步加强艺术教育管理，重新确立一位行政主要分管，进行落实。同时，结合“乡村学校少年宫”建设和活动开展，重新装修了音乐室，添置了设施设备，建立了“舞蹈、合唱、校园剧、剪纸、绘画„„”等兴趣小组，使大多数学生都能参与到艺术活动中来。
2、注重传承，宣传本土。
在兴趣小组活动上，我们注重了传统文化的继承，开展了国学诵读、棕编、剪纸等活动。同时，我们还注重了对本土的了解与宣传，先后组织学生去花香果居、东湖参观，并在学生作品中进行体现。
正因为我们将艺术教育落实于日常，所以，在20-年xx区中小学生艺术节活动中，学生绘画作品《童真溢东湖》、《花香果居》获特等奖（其中《童真溢东湖》在成都市第十届中小学生艺术节艺术作品类一等奖），群舞《遥远的爸爸妈妈》获特等奖，校园剧《两份帐单》获一等奖。
“一草一木皆文章”，展望未来，发展的机遇和挑战并存，我们将继续坚持以人为本的思想，坚持“质量立校，荣誉兴校”的工作理念，在区教育局的坚强领导下，进一步落实素质教育，特色发展，开拓创新，以求真务实的工作作风，与时俱进，努力为学生的幸福人生奠定坚实的基础！
德育工作教育案例
引言：在学生的德育工作里，耐心和细心是最重要的。只有善于观察学生在生活中的一点一滴，才能及早发现学生的问题，找到教育学生的方法，指引他往正确的道路前进。下面是我在德育工作中的一例，带给我诸多的思考。
一教育经过。
小黎是我班上的一名学生，高一入学排在班级前3名，是一名非常聪明的学生。但自高一第二学期以来，上课就不够专心，有时课堂上睡觉，平时与同学交流也很少，显得不合群，而且晚寝前经常打电话煲电话粥。高二我接手以来，他还是没有改变，我查寝时，经常见到他在宿舍外面煲电话粥，还有说有笑。每次我都提醒他不要打那么多电话，但每次查寝他见到我都躲躲闪闪地藏起来打，而他的成绩也在一边急剧下降。有老师反映，他还经常跑到文科班教室找一个女孩。我觉得应该要找他好好谈谈了。
第一次找他是在晚修，我找他出来问他为什么成绩会退步。他只是自嘲地说是上课没听懂，自己基础差的原因。我当下否定了他的说法。我和他说，不是你没听懂，而是你根本没心思去听，从你平时的行为我就看得出来了。我把他去找文科班的女孩，晚上经常煲电话粥，上课打瞌睡走神的现象一一列举给他听。他当下就没说话了，我问你是不是早恋了，他摇头说不是，只是一个朋友而已，是去借东西的。但是频频去借东西，那也太巧了吧。我告诫他，不要再让我碰见你去了。他只是默默地点点头，第一次谈话似乎没什么收获，就这样结束。
从那晚后的一个星期，没有发现他去班上找那个女孩，但当我查寝的时候，他还是时有打电话，每次问他他都说一些理由，不是说打给家里就是说打给同学叫人买早餐。但我知道那都是一些借口，我观察他在课堂的表现，发现他还是时有睡觉。有几次我提醒他，但都没有明显效果，于是我决定叫家长来一趟。
生彻底断绝关系。在后期我观察了他的表现，晚上查寝他没再打电话了，因为家长已经不让他拿电话到学校了。也没有老师反映他去别的班上找那个女孩了，上课他卖力了很多，有时也问一点数学问题。就这样他一直保持着这种状态，当然还有时打瞌睡，但比以往好了很多，我知道，要给时间他改正。
就这样一直到高三第一学期期末，这段时间没有发现他早恋现象，但成绩却一直没有多大进展，整个人也不够勤奋，学习上不够积极。高三期末考试完后，他因为刚好发烧，缺了一科没考，其他科成绩也考得不理想，未见有进步的迹象。
二、反思。
通过这个个案，我认为有三点很重要：第一，观察和跟踪问题学生必须要细心，例如查寝的时候，或者到宿舍走走的时候，看看学生都在做什么，有哪些学生有异常现象，例如沉迷玩手机、煲电话粥等，例如我们在学生上课的时候，可以间中到教室窗外观察一下学生的动态，有问题下课后及时处理;第二，取得和家长的联系很重要，通过家校通和电话，及时和有问题学生的家长联系，讲清楚学生在学校的表现，也就是要让家长知道他的孩子在学校是怎样的，不要让家长觉得你平时都不和他联系，然后孩子成绩下降了他还找学校原因;第三，对待学生要给机会但也要约法三章，也就是不能一棍子打死，但也不能任由其来，可以以保证书等形式，必要时候要家长签字。
对于这个个案，我做得不够的地方是，有时对学生教育还是太“仁慈”，例如他上课睡觉的现象，我一般的处理都是谈话教育或者叫他站着听课等，这样处理对他是不痛不痒，所以收不到很好的效果。有没有更好的治学生类似这样小毛病的方法，我还要努力学习和探索。
三、总结。
总之，对待学生要有足够的耐心和细心，把德育工作做细，是成功的关键。这就要求班主任善于在日常行为中观察学生的动态，并及时和家长取得联系。当然，除了教育的细心之外，好的方法也是必不可少的，只有这样，我们才能做好学生的思想转化工作，把每一位学生引向正确的道路前进。
一、教育策略：
敏锐地把握琐碎的事件和细微的表象;全面地分析事件、表象之间固有的密切联系，深入地思考事件、表象背后潜藏的心理问题;清醒地预见将会影响学生在未来社会生存和发展的心理危机，严格地防止由于教育工作中的短浅认识和短期行为而造成的负面影响，长效地解决将会危及学生未来前途的心理健康问题;积极地提高学生的社会适应能力和社会活动能力，强烈地促使学生在未来社会中努力争取生活与事业上的成功，有力地推动未来社会的安定团结和高速发展。简而言之，即为“十六字方针”：洞察秋毫、究根溯源，面向未来、走向成功。
学生互相乱起绰号，互相取笑戏弄，互相争执打斗这都是屡见不鲜、令人烦恼的琐碎之事，如果对此事件不深究原因、不发现联系，往往就会就事论事、简单说教、头痛医头、脚痛医脚，治标却不治本，顾此而又失彼，问题总是层出不穷，大有“野火烧不尽，春风吹又生”的汹汹来势，而教师只有到处灭火、疲于奔命，应验“春蚕到死丝方尽，蜡炬成灰泪始干”的悲壮描叙了。
所幸的是一次偶然的机会使我终于悟出其中玄机。某天课间休息，我下到教室巡查，接到班干汇报：刚才有人打架，我找到打架的两位学生——雍华和孟杰，查明事情的起因与经过：大个子雍华无缘无故地逗惹小个子孟杰，将他按倒在地，还骑在其身上，孟杰忍无可忍地予以还击，雍华于是就“理所当然”地动手打人。事后，雍华还气鼓鼓地申辩：“我原来是和他开玩笑的，后来他打回我，所以我才打回他!”站在一旁的小个子刘海波看不惯雍华的所作所为，气愤地指责他：“你就是仗着自己大个，欺负人家孟杰!”雍华闻此勃然大怒：“欺负你又怎样?你敢和我打吗?”刘海波难咽恶气，不甘示弱，一时之间眼看又要爆发一场打斗。我厉声喊止雍华，令其蹲下，雍华蹲下之后，愤愤不平地抱头哭泣。
雍华的反常表现引起我的重视：为什么雍华从始自终没有任何愧疚?为什么欺人在先反而愤愤不平?为什么雍华原本横蛮无礼、气势汹汹，转而变得抱头哭泣、似有冤屈?这时我的大脑中不断闪现出关于雍华个人资料的片断信息：雍华经常挑逗骚扰女同学，经常与同学争吵、打架;雍华因其相貌而被同学乱起绰号称为“猿某人”(即历史课本中所提的史前人类)，常常被人取笑，他也常常气愤至极;刘智铎身材高大、体格健壮，曾在校运会上为班级夺得过百米短跑冠军;他原来学习成绩很差，他个性倔强、喜爱表现„„所有的信息汇合后，我心中已有结论，决定以此为契机对全班同学进行一次透彻的心理健康教育。
受到压迫，受到扭曲，忍无可忍之时就会爆发，变成歇斯底里的‘神经病’，那天面对刘海波的挑衅，邝超从书包中抽出隐藏已久的长刀，发疯似地狂喊，情绪极度冲动，就是一个危险的信号。他会与你同归于尽，你们还敢欺负他吗?!最近发生的石家庄大爆炸案就是一名心理长期严重扭曲的罪犯制造的悲剧。”此时，同学们表情严肃，心情沉重，接着我开始活跃气氛：“现在，我给大家‘讲古’,讲一个很久很久以前的故事。”同学们一阵好笑。“齐国有一位叫夷射的大臣，有一次，赴齐王的酒宴喝醉了，出了庭院，就倚靠在廊门。门房前来跪着请求：“大人啊!不是还有剩酒吗?请赐在下吧!”夷射一看，门房是受过刑只剩一条腿的人，于是，夷射说道：“走开，受过刑的人，还敢向上讨酒喝!”说到这里，我故意停顿，问同学们：“你们知道夷射后来怎样吗?”有同学猜测：“他也被砍去一条腿。”我摇摇头否认：“不止，还要严重”，又有同学猜测：“他被杀掉”，“对!他被杀掉，为什么呢?!”我继续提问，同学们纷纷乱猜：“那个门房是皇帝的仔，是皇帝的爸„„”，我一一否认，同学们“江郎才尽”、“黔驴技穷”之时，悬念由此形成，然后我调大家的胃口：“大家想不想晓得呀?”“想!”同学们迫不急待地答道，我这才讲出故事的下半部分：“门房退下，等到夷射离开后，他就在门廊下洒水，弄成有人在此小便过的样子。第二天早上，齐王走过庭院的时候，看到这个景象，于是厉声问道：‘是谁居然在这里小便?!’门房答道：‘我没有看见，不过昨天夷射大夫在这里站过。’于是齐王将夷射处以死罪。这个故事留给后人深刻教训：被侮辱后，心生怨愤;待人无礼，引来灾祸。”最后，我在黑板上写下八个大字：“尊重别人，保护自己”，以此作为本次发言的主题，告诫大家：“同学们，如果我们谨记这一原则，那么我们的生活就会少了许多烦恼、少了许多不幸，我们的生活就会更加安宁、更加幸福，我们的社会就会更加安定、更加和谐，请大家记下这一金玉良言吧。”同学们纷纷动手记在笔记本上、课本上，覃现陆同学连连点头称道：“我要记在心上。”
经过本次教育，基本上杜绝了班上乱喊“花名”、取笑同学、欺负同学的不良现象、争吵打架事件几乎不复存在，同学之间关系更加和睦、更加团结，个人也在班级中获得空前的发展，原先自卑的同学找回了自尊、自信，冲动的同学学会了理智、宽容，例如刘智铎同学原先倍受同学讥笑、轻视，后来竟在“贝贝牛奶实验公司”营销活动中，被同学们推荐为运输部副经理，连我也始料不及，这足以证明同学关系的根本的改善，这也促使刘智铎个人精神面貌焕然一新，热情高涨，性格变得开朗，处世更加积极。
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工作亮点典型案例范文
目录1.机关党建工作典型经验材料........................................12.机关党建工作典型经验材料........................................33.机关党建工作典型经验材料........................................44.机关党建工作典型经验材料........................................65.机关党建工作典型经验材料........................................96.机关党建工作典型经验材料.......................................127.机关党建工作典型经验材料.......................................158.机关党建工作典型经验材料.......................................199.机关党建工作典型经验材料.......................................2410.机关党建工作典型经验材料......................................2511.机关党建工作典型经验材料......................................28机关党建工作典型经验材料xx县委县直机关工委紧紧围绕以高质量机关党建助推经济社会高质量发展主题，在围绕中心、建设队伍、服务群众中体现出更高标准、更严要求，切实发挥机关党建“风向标”作用，机关党建工作呈现四大亮点。
“一五四四”工作法扎实推进模范机关创建。
激活“模范机关”创建的内生动力，全县争先进位、争创一流的干事创业氛围越来越浓厚。目前，共命名xx个无烟机关示范单位；创建省级、州级文明单位xx个；xxxx年度xxx项标兵、xx项标杆持续向好。
推行“机关党建工作片组联盟”聚合力激活力。
xx县建立起机关党组织互帮互学、共创共赢的新机制，实行区域化组团式党建联盟，创新机关党建工作新格局，全面激发机关党组织活力，让机关党建真正走出来、活起来、强起来。目前，形成了“xxxxx”“三个三”“xxxxx”党建工作法等一批党建特色品牌；县委组织部党支部、县政务服务管理局党支部等x个党组织被命名为“县级规范化建设示范党支部”，县文化和旅游局老干党支部等x个党组织被命名为州级“示范党支部”，县税务局机关党支部被命名为“省级规范化建设示范党支部”。
创建“机关党建示范课堂”，规范党内政治生活。
该县根据不同对象不同特点，科学定制课堂内容，合理设置实训课、观摩课、见习课等课程，综合运用启发引导、互动交流、案例分析、微课堂等方式，通过现场示范、情景教学等授课方式，采用订单式分批次、分类别地开展授课，从理念、形式、载体、内容上立题破题，“教、学、做、评、改”一体推进，变“讲授式”为“体验式”，变“单向式”为“互动式”。
精心打造一批“机关党建示范点”，持续提升党建工作水平。
管理局、县xxx、县供销社鸿博日杂有限公司党支部x个“机关党建示范点”。
机关党建工作典型经验材料为扎实推进市直机关做好“三个表率”、建设模范机关，持续树立大抓基层的鲜明导向，着力提升机关基层党组织组织力，充分发挥先进典型的示范引领作用，推动党建与业务工作深度融合，xxxx年，xx市市直机关工委组织开展选树党支部规范化、标准化建设“示范区”“样板间”，形成“后进赶先进、中间争先进、先进更前进”的生动局面，有效促进市直机关党建工作质量提升。
明确创建标准，立起坚强战斗堡垒“风向标”市直机关工委不断推进机关基层党组织标准化、规范化建设，通过明确目标要求、设定创建标准，鼓励市直机关各基层党组织积极探索、大胆创新，大力培育党建工作的特色、亮点和创新点。在日常党建工作扎实、成效较为显著的基层党组织中，大力开展基层党建示范点创建工作，进一步夯实党建基础，突出围绕中心、建设队伍、服务群众，推动各项工作走在前、作表率。
锋模范作用，做到哪里有迫切需要、任务急难险重，哪里就有机关党组织坚强有力的工作，哪里就有机关党员打头阵、当先锋、作表率。
找准党建和业务结合点，解决好“两张皮”问题市直机关各级党组织通过党支部标准化、规范化创建工作，结合各单位工作实际、职责职能，坚持以创促建、以创促改，将创建工作与破解难题、改进作风、推动工作结合起来，确保创建实效。将基层党建示范点建设的“形”与业务中心的“魂”紧密结合，促进党建与业务工作深度融合，为xx经济社会发展提供坚强保证。
只有与时俱进、守正创新，勇于探索实践、善于总结经验，机关党建工作才能不断提高质量、充满活力。强化“党的一切工作到支部”的鲜明导向，让基层党组织走到前台唱主角，推动形成先进典型持续接力、示范引领持续深入、榜样作用持续发挥的良性循环，助力市直机关基层党建工作高质量发展。
机关党建工作典型经验材料今年以来，xx省xx市委市级机关工委结合市级机关实际，深入思考，认真谋划，开拓进取，真抓实干，形成了“三个转化”“四个一”“五个同”的工作思路和举措，奋力推动机关党建工作开好局、起好步，以优异成绩迎接xx。
员、x个业务处室挂钩联系，将工作重心下沉到责任片区，开展专题调研，进行工作指导，推动履职尽责，着力解决机关党建工作指导不到位、责任落实有偏差等问题。二是由目标式管理向清单式管理转化。研究建立党委（党组）领导、机关党委负责、党支部落实机关党建工作“三级责任清单”，进一步厘清机关党建责任，构建起任务明确、要求具体、务实管用的党建责任落实机制，有效解决以往机关党建目标管理评估中重结果轻过程，重定性轻定量的问题。三是由解决一般性问题向解决重点难点问题转化。进一步聚焦推动机关党建“两张皮”、“灯下黑”等重点难点问题的解决，认真总结经验，积极探索规律，加强制度供给。
建立“四个一”工作机制。增强系统思维能力能力，以党组织工作片区为载体，下好机关党建工作“整盘棋”。一是每季度交流一次。年初制定各工作片党建季度交流《活动方案》，明确各片组长单位及其职责，每季度最后一个月，由组长单位负责召集本片区进行机关党建研讨交流和学习互鉴。二是每半年互评一次。结合对各单位党委（党组）落实机关党建主体责任的调研评估工作，每半年组织一次片区之间机关党建工作互评，促进各片区机关党组织工作共同提升。三是年终述职一次。每年年底，在协助市委党建办做好党委（党组）书记落实全面从严治党主体责任述职考评工作的基础上，以片区为单元，组织机关党组织书记进行年终述职，并将述职结果运用在机关“三项建设”考评中。四是年内观摩一次。每年由各片区分别推介x至x个单位作为观摩点进行集中观摩活动，通过几年一循环，倒逼各单位创建富有行业特色的亮点工作和机关党建品牌。
彻始终，渗透到各个方面，充分发挥机关党组织服务中心工作的战斗堡垒和党员先锋模范作用。同时，在对本单位重点工作进行日常检查验收和年终考评时，将机关党建内容纳入其中。为推动机关党建“五同”融合责任落地见效，市级机关工委通过优化机关党建数字化管理系统，建立机关党建督导问题清单反馈制度，改进市级机关“三项建设”考评办法，完善机关党建考评结果运用等举措，加强对机关党建工作常态管理、动态跟踪，持续助推全市高质量发展。
机关党建工作典型经验材料xxxxxx强调，只有围绕中心、建设队伍、服务群众，推动党建与业务深度融合，机关党建工作才能找准定位。近年来，省xx厅聚焦党建与业务工作结合不够的问题，着力在思想认同、工作谋划、任务落实、责任履行上想办法、出实招，提高了党建工作质量，有力保证了xx事业高质量发展。
次，拿出第一力度，推动党建工作落地见效。
二、强化统筹谋划，搭建融合发展的工作框架推动“两务融合”，关键要让党建与业务有效衔接、有序推进。纳入全厅年度重点工作计划。每年年初召开xx工作暨党风廉政工作会议，对全年业务工作和党建工作同部署、同安排，并根据会议精神制定年度重点任务清单，细化责任分工，提出具体措施，统筹时间安排，实现“一盘棋”谋划、“一张图”推进。制定年度党建工作计划。根据xxx和省委有关部署，按照省直机关党建工作安排，研究制定年度党建工作要点，把党建工作要求落实到具体业务工作中去。基层党组织依据党建工作要点，结合本单位业务工作具体情况，每年确定x至x个重点任务，作为党员攻坚克难、为民服务的具体载体，纳入检查考核范围，推动党建工作落到实处。明确党建责任清单。依据党建工作制度和年度工作安排，制定厅党组、机关党委、工作交流工作交流基层党组织三级责任清单，建立上下衔接、协调配套的责任体系，形成同向用力、同频共振的工作格局，使党建与业务工作合心、合力、合拍。
紧盯危房鉴定不规范、房地产市场风险监测预警能力不足、非正规垃圾堆放点整治等xx个牵头整改项目不放松，推动xx个问题完成整改，x个问题取得阶段性进展列入长期整改，既促进了业务工作，又提升了主题教育效果。党史学习教育中，着力做实“我为群众办实事”实践活动，聚焦群众反映集中的重点、难点、焦点问题，明确了老旧小区加快改、城市停车更方便、住宅质量发证书等xx个重点任务，学习领导领衔、人人参与，以学习教育促工作提升，以工作检...
工作亮点典型案例范文
江都区现有2435个基层党组织、54541名党员。多年来，基层党组织和xxx员在推进改革、发展、稳定等各项事业中始终站在一线，发挥了不可替代的重要作用。当前，江都区正处在加快“建成名城新板块、提前全面达小康”进程的关键时期，迫切地需要一支素质高、能力强、作风硬的干部队伍引领发展，基层党组织和xxx员应当责无旁贷地挑起这个重任。
“两学一做”学习教育是加强党的思想政治建设的一项重大部署，是协调推进“四个全面”战略布局特别是推动全面从严治党向基层延伸的有力抓手。与党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育等以往党内集中性教育有所区别的是，“两学一做”学习教育不是一次活动，而是融入日常、融入经常的常态化学习教育，必须立足于抓常、抓细、抓长。具体开展过程中，如何通过学习教育纯洁队伍、改进作风、推动工作，进而实现党内教育常态化制度化?围绕这一目标，江都区在推进“两学一做”学习教育中，创新设计“插袋形式”工作台账，深入开展“百组千支”常态督查，全面引领“四讲四有”行为导向，使学习教育成为加强党的思想建设和严肃党内政治生活的“主战场”，成为54541名党员融入日常的行动自觉，取得了阶段性成效。
二、做法及成效。
1.以创新设计“插袋形式”工作台账为载体，推动全程纪实、精准发力。一是全程纪实人人学。将学习教育规定动作分解为20张表格，后附“插袋”方便随时增添资料，制定成“插袋形式”工作台账面向全区2297个党支部发放，详细记载具体完成情况，实现全区54541名党员参与学习教育的情况人人有记录。二是分类指导精准学。出台《分类指导意见》，分别制定区直机关、乡镇、村(社区)、“两新”组织、离退休党员5个具体方案，提出各有侧重、各有差异的要求，让不同对象学有所向、学有所乐、学有所获。三是整合资源灵活学。依托郭村保卫战纪念馆、许晓轩故居、苏北抗日桥头堡纪念广场等红色资源，用革命事迹教育党员干部。深化“我是党课主讲人”活动，各镇各部门以先进典型、劳动模范、一线党员为主体组成75个宣讲团，深入镇、村、企业等基层一线巡回讲党课近千场，推动学习教育走入一线、走入群众。
3.以深入开展“百组千支”常态督查为抓手，确保责任落地、全员覆盖。树立“党支部是‘两学一做’学习教育第一主体”的理念，抓好责任落实，推动学习教育融入日常、融入经常。一是“百组千支”常态督查。在省委、市委要求的基础上，区委成立15个督查组，各党(工)委成立85个督查组，对全区2297个党支部开展常态化“百组千支”督查活动，坚持每月随机抽查、每季全面清查，督导党支部和党员常态化开展学习教育。二是“四个一”定期通报。坚持“每天推送一批微信动态、每周编发一期《情况通报》、每月进行一次总结点评、每季召开一次工作推进会”的“四个一”工作机制，定期通报各级党组织特别是党支部开展学习教育情况。三是“好中差”支部评选。在村、社区、部门、“两新”组织选树20个特色支部，着力宣传推介;通过各单位自查和常态督查，梳排出开展学习教育“一般”和“较差”的党支部各20个，结合定期通报，重点督促整改。以先进支部为指引，以后进支部为警示，倒逼党支部实抓、细抓、常抓。
三、探讨启示。
中央对推进“两学一做”学习教育明确了“常态化制度化”的要求，结合江都区前期工作的一些实践，对继续推进学习教育得到以下启示：
1.发挥支部作用，严肃党内政治生活，是实现“常态化”的基础。党的一切工作到支部，是中央的重要要求。用好“三会一课”传统，固化支部活动的形式流程，能显著增强党员的仪式感、庄重感、自豪感。江都区将继续发挥“插袋式”工作台帐的作用，全程监控党内政治生活，着重对图像视频等党内政治生活“实录”记载情况进行常态检查，进一步规范落实“党员统一活动日”的程序和方法，强化支部思想教育功能，把党内教育抓在日常、严在经常。
2.坚持问题导向，着力推动实际工作，是实现“实效性”的前提。解决问题、推动工作，是开展学习教育的落脚点，也是检验成效的“试金石”。全区将深入开展“聚焦富民·走千村访万户”大走访大排查活动，组织领导干部深入基层掌握实情、征集意见，结合民主生活会、组织生活会查找的问题，列出清单，逐项销号，项目化推进解决，把“做合格党员”践行到“两聚一高”新征程上，在实际工作中检验学习教育成效。
3.细化长效机制，持续发力久久为功，是实现“制度化”的保障。既要在面上有宏观的、长效的机制统揽全局，也要形成契合各级党组织和党员实际的、具有自身特色的细化制度，弛而不息地抓下去，才能实现“制度化”的目标。江都在区级层面出台《“两学一做”学习教育分类指导意见》《各领域基层党组织党建工作责任清单》《非公企业党组织党建工作标准化建设意见》等一系列制度的基础上，下一步将探索建立常态化的推进机制、责任机制、考评机制，同时引导各基层党组织结合自身实际，制定进一步细化的制度方案，着重抓好落实、抓好督查，让“两学一做”融入党建工作的“神经末梢”，确保“抓一项、成一项”，把“两学一做”学习教育固化为常态。
教育统战工作汇报亮点
本学年，在教管办成员的领导下，我校圆满完成了各项教育工作任务，得到了上级的肯定和好评。在全镇兄弟学校中，名列第二名，同时受到上级的多次表彰。
1、稳定是大局，由于工作细致，打算周密，措施得力，整个学校大局稳定，营造出了“心齐、气顺、风正、劲足”的良好局面，为教育教学工作的顺利开展奠定了良好的基础。
素质教育得到全面落实，体育一小时活动全面贯彻。学生体质越来越好，锻炼蔚然成风。
2、学校、社会、家庭三结合教育办得好。各班都成立了家长委员会并定期开展活动（三次），对学校工作进行监督并积极参与学校管理，取得了良好的效果。
3、学校安全工作抓的紧。防溺水教育成效显著；校车新旧更替顺利，到6月30日，我校所需3辆符合国家标准的新校车已全部投入运营。同时加强校车管理，根据天气状况及时提醒司机注意安全。目前我校未发生安全事故。
4、积极推进校安工程建设。根据我校实际，统筹规划学校布局，新建学校篮球场，购置了多项体育、教学实验仪器设备，各教室照明设备、电教设备、取暖设备。
5、在教管办的指导下，我校成功的举办了一届运动会，极大的推进了学校体育工作的开展。
6、学校标准化建设进展顺利，我校通过了潍坊市标准化建设的初步验收。
7、全面规范办学行为。全方位动员，经常不断地督促、检查、指导、发现问题及时整改。有利的促进了我校工作的整体发展。
8、我校教育教学水平不断提高，受到社会各界的一致好评。在教育局组织的满意度调查中我校取得满分的好成绩。
工作亮点典型案例范文
2022年，在##党委的正确领导下，##党委围绕中心抓党建，抓好党建促发展，充分发挥党组织在中心工作中的政治核心作用和战斗堡垒作用，党和国家政策方针以及公司的安排部署得到全面贯彻落实，为藏木水电工程尾工结算和电厂运行管理提供了坚强的组织和政治保障。
一是强化机构管理，完善组织建设。及时安排部署完成支部委员改选，选拔生产技术骨干担任支部书记，促进党建融入中心工作，选拔素质过硬的优秀人才到党建部任职，严格落实公司把党务工作岗位作为培养复合型人才平台的要求。在发展党员方面注重培养专业技术强、贡献大和生产一线的同志，不断强化党支部的战斗力。
二是创建学习型党组织，抓好支部学习。在高标准高质量的抓好党委中心组学习的同时，各支部严格履行“三会一课”制度，将“两学一做”纳入“三会一课”学习内容，促使学习制度化、经常化、规范化，不断提升党员领导干部政治理论修养、科学文化素质和履职能力。
工作程序，认真开展谈心谈话工作，严格落实领导干部“一岗双责”，修订《“三重一大”事项决策管理实施细则》，明确党委会前置审议事项，切实履行党委谋大事、议大事、管大事的职责，充分发挥党组织的领导核心和政治核心作用。
四是抓实党风廉政建设和反腐败工作。落实“两个责任”，推进党风廉政建设和作风建设持续深化，积极配合公司选齐配强纪委书记，签订党风廉政建设目标责任书，积极配合各项巡视检查工作，及时安排部署巡察发现问题整改工作，开展廉政讲座，强化领导干部廉洁自律意识，防止“四风”反弹。
五是加强宣传思想工作，深化企业文化建设。组织开展喜迎十九大征文活动、庆祝十九大胜利召开道德讲堂活动，开展职工思想动态调研工作实现与员工的有效沟通，倾听员工心声，积极宣传公司“缺氧不缺精神，艰苦不言辛苦，奉献不计得失”和“擘画雅江，水能兴藏”企业文化。组织开展慰问帮扶、捐款活动积极践行社会主义核心价值观，弘扬华能“三色”文化，有力地推动了公司各项工作。
联合工会、党支部和团委举办各类文体活动，丰富职工业余生活，促进和谐企业建设。
二、存在的主要问题和不足。
（一）理论学习有待提高。
（二）思想偏重于中心工作，还是存在重业务、轻党建的倾向。
（三）党建人员业务水平有待提高。
（四）团青工作重视程度不够，没有充分发挥团员青年的后力军的作用。
（五）没有很好地处理抓党建和促发展之间的关系，对党建工作缺乏系统深入地研究。
篇一。
神州之上奏韶乐，韶乐响彻古税关。回眸历史，遇仙、太平等朝廷重要征税关口赫然伫立在眼前。拨开百年红尘，在当年古税关所在的北江之畔，一座新时代的“税关”——xx市国家税务局，正以党建为引领，求实创新，坚持“围绕税收抓党建，抓好党建促税收”的工作理念，为国聚财、为民收税，大力推动xx税收工作再上新台阶、勇攀新高峰。
一、树立“四个三”党建品牌。
“近年来，局党组始终坚持以‘强党建、聚合力、促发展’的理念，通过‘立三新、抓三合、强三教、搭三台’的‘四个三’工作法，推动全面从严治党向基层延伸，为xx国税科学发展提供了坚实的组织保证。”在市国税局，该局党组负责人向记者介绍了他们独特而又富有创意的党建工作法。
党建工作亮点特色案例
**市委组织部坚持“四个聚焦”，强化基层党组织的政治功能和服务功能，推动**特色党建落地生根，以党建特色品牌引领**市全面发展。
聚焦强基固垒，点燃经济发展“动力引擎”。把全面落实《中国共产党支部工作条例（试行）》作为重要抓手，制定《**市筑牢新时代**口岸基层战斗堡垒建设“最强党支部”实施方案》，在全市机关事业单位、国有企业、社区、**以及非公有制经济组织和社会组织等五个领域内开展创建活动，强化示范引领作用。针对农区产业特色，积极探索“公司化经营”“旅游+”“生态+”等模式，举办首届“赛乌素美丽乡村·瓜果飘香”旅游季文化系列活动，累计接待游客1500余人次，直接带动菜农销售额达12万元。针对牧区产业特色，以**“两委”班子为发起人和法人代表，在多种行业中引导和发展各种形式的合作社。如陶力**，采取“互联网+**+合作社+牧户”模式打造牛肉干生产加工产业，目前已建设一座300平米的生产加工车间、一座40吨的小型冷藏库，多种发展模式不断壮大集体经济。
聚焦优化服务，提升基层治理“整体效能”。坚持把提升服务水平、解决群众“急盼难”问题作为党建基层治理的出发点和落脚点。强化城市基层党组织的政治功能和服务功能，有效调动城市基层各类组织、群体积极性，全方位整合资源。各社区公共服务中心实行一厅式办公和一站式服务，通过设立服务窗口、开通求助服务热线等形式，向社区群众提供水电维修、医疗保健等家政服务。积极推广“互联网+党建”“微党建”等做法，探索建立以互联网为依托、以app为载体、以手机为终端的城市基层党建信息化管理系统，将便民服务、党建服务集成上网，强化线上线下服务有效对接融合，让信息多走路、群众少跑腿。大力推进“放管服”改革，将司法、卫生和社会保障等十项基本公共服务事项下沉社区，最大限度简化办事程序，缩短办结时限，打通服务群众“最后一公里”。
聚焦共促共建，彰显异地党建“守望相助”。创新开展结对共建活动，全市8个社区分别与北京市主城区的社区进行结对共建，签订共建服务意向，累计组织开展共建活动24次，进一步开拓社区服务意识、思路，提升**市社区服务居民的综合能力。充分发挥口岸优势，积极打造左右互动、上下联动的城市基层党建共同体，由市商务局牵头，整合海关、铁路、车站等口岸各类组织资源，建立“口岸党建联席会”制度，实行“轮值书记”，每季度确定一个相关成员单位党组织主要负责人担任“轮值书记”，实现党建、业务和服务三共建的一体化新模式。积极推动党建多元化共建模式，各基层党组织主动与国家、**对口部门开展结对共建，签署结对共建协议书，开展共建活动。
近12万外地游客感受国门的庄严、界碑的神圣，有效教育广大党员守初心、担使命。先后组织140多个基层党支部和3000余名党员开展“打造国门党建品牌、擦亮国门亮丽名片”、“党政军民学”、“红**飘飘”等联创活动，在机关企事业单位、国门爱国主义教育基地、党组织活动场所等区域悬挂党**，定期举行升国**、唱国歌仪式，全市各基层党组织积极党员参观教育基地，积极引导党员树立“国家、国土、国门、国民和国防”思想意识。
教育统战工作汇报亮点
xx年，市委统战部以提升统战工作水平为抓手，推动经济科学发展，统战工作呈现四大亮点。
创新方式，扎实开展群众路线学习教育实践活动。市委统战部采取个人自学与集中专题学习结合、领导专题辅导与党员干部交流讨论相结合等多种形式，积极开展学习活动，在全面完成活动规定动作的基础上，创新活动载体，紧密结合统战工作实际，重点组织了“请各界人士上讲坛，拜服务对象为老师”活动，先后邀请非公经济代表人士江树群、民进主委周裕厚、民族宗教界人士马明世、台属代表赵兴雨等做客讲坛，分别就各自领域的工作方针政策、工作经验、发展规划及意见建议为全体统战干部作专题报告，使党员干部深受教育，开阔了党员干部的学习领域，增进了与服务对象的联系，深入了解他们的所想所盼，同时也调动了他们的学习和工作热情。
强化管理，建立健全党外后备干部动态管理。一是联合市委组织部对全市副科级以上党外人士和高级职称党外知识分子进行全面的调查摸底，建立了党外代表人士信息库。目前，全市共有市级党外干部6人，县级党外干部56人，科级党外干部408人。二是将统战理论学习列入市委党校和组织部门的培训计划之中，在市委举办的中青年干部培训班中，邀请我部领导作统战理论政策专题讲座，各县区也采取不同形式举办规模较大的党外干部培训班，加强与市委组织部和政府职能部门的工作联系，积极推动建立党内推荐和党外推荐、组织推荐和个人推荐、定期推荐和日常推荐有机结合的党外人士工作机制，广泛物色发现和锻炼培养优秀的党外人才。通过组织发现、单位党委推荐和个人推荐等方式推荐优秀党外科级干部5人，其中1人被市委组织部外派xx挂职学习半年，4人被推荐为市上重点项目和中心工作挂职锻炼1年。市与县双向交流提拔县级党外领导干部2人。推荐党外人士参加中、省有关单位组织的培训班25人次。三是按照“各级党政领导班子和领导干部要强化联谊交友意识，发挥示范带头作用，每位成员都要联系若干党外朋友”的要求，我们对近年来联络交友工作进行了认真的疏理和分析。
总结。
广泛征求党内外人士的意见建议。全市25名市级党员领导干部结对联络交友50名各方面的优秀党外代表人士各县区和有关部门都分别建立了相应的联络交友制度促进了全市党外代表人士工作的开展。
深入基层，为民族宗教办实事、解难题。一是组织对少数民族牛羊肉价格补贴发放工作进行全面检查，前往重点县区，规范资金发放，保障少数民族群众的合法权益；二是今年4月举办了清真食品行业达标知识培训会，城区清真食品生产经营单位负责人和部分清真食品社会监督员共60余人参加了培训会；三是部主要领导多次深入宁陕县江口回族镇调研指导工作，针对七亩坪开设高速出入口、道路硬化工程、民族小学建设等突出问题，积极向省委常委、统战部长陈强汇报，陈部长带领省级有关部门领导现场办公，解决问题。市政府副市长鲁琦也实地调研宁陕县江口回族镇少数民族特色镇、村建设，要求市直各有关部门在项目资金等方面给予少数民族聚居区倾斜扶持，共同促进少数民族聚集区繁荣发展。
发挥职能，双万工程切实有效。今年7月份，我们联合市工商联、民政部门以“万名干部送温暖，万名企业家送爱心”主题，积极开展困难家庭帮困工作。活动坚持领导干部、会员企业责任人带头参与，直接走入贫困户，摸清情况，听取意见建议，力所能及地解决实际困难和问题，切实做到访民情、听民声、解民难，共有30余家会员企业和困难村民建立了“一对一”交友帮扶关系。通过帮生活扶家业，以送钱物、助学助医等方式，帮助解决生活上遇到的困难；通过帮有创业、就业能力的特困户，谋岗位、找项目，增加他们的家庭收入；通过加强情感交流和人文关怀，为他们送去社会的和谐温暖。目前活动共为帮困村争取林业管护资金10万元，3公里道路硬化、1处人饮工程项目正在积极争取申报中。同时，我们将双万帮困情况纳入年度综合目标责任考核的重要内容，会员企业参与情况作为评优树模、政治人士安排的重要依据，确保活动有序有效有力开展。
教育统战工作汇报亮点
一、目标任务。
按照‚整合资源、发掘文化，集群发展、整体推进‛的思路，以弘扬民族文化为核心，繁荣民族文化为重点，建设以大发瑶族乡四冲村委骆口村为中心的民族文化统战基地，辐射到周边的兴旺村、回龙村、水井背村、小洞村、大发村委的落江村、福瑶村委以及乡中学和中心小学。力争从2012年2月份开始，用5个月左右时间把我乡民族文化统战基地建设成为开放的、具有鲜明民族传统特色和地域特点的文化传承和发展基地。不断探索和总结党建、文化统战工作成效，拓宽文化基地的服务领域和服务功能，发挥我乡党建、统一战线在促进经济社会发展的独特优势和作用。
二、建设内容。
（一）创建民族文化宣传阵地。（地点：大发瑶族乡四冲村委骆口村文化综合楼）。
1．建立大发瑶族乡民族基本情况专栏。具体内容：各民族分布情况、民族组成情况、历史发展情况、当前现状（文字）。内容中插入部分相关图片并作说明。
2．建立瑶民生产生活情况专栏。具体内容：瑶民节庆活动情况、婚礼习俗情况、生活情况、生产模式（文字），插入相关图片并作说明。
3．建设瑶乡非物质文化遗产展示专栏及展台。具体内容：非物质文化遗产（包括香龙舞、长鼓舞、盘王舞、师公舞等）情况介绍、图片展示及说明（上墙）；在专栏下方设展台，展示相关实物、器具并附文字说明；展示瑶族服饰（用塑料模特装扮）并附文字说明。
4．建立‚过山瑶‛历史发展情况专栏。具体内容：‚过山瑶‛历史发展情况文字介绍，插入相关图片并作说明。
5．建设瑶族文化长廊。
（1）收集有关党的民族政策、宗教政策、台侨港澳政策、民族村村民公约，村民公约尽可能含有民族文化特色。（2）收集和整理瑶族同胞（包括‚过山瑶‛）的繁衍生息和民风民俗以及各时期历史文化发展历程，并附有图片和文字说明。（3）兴建具有瑶族建筑风格的瑶族文化长廊。（4）将骆口村文化综合楼旁舞台立面改造为瑶族建筑风格。
（二）开展‚民族文化进校园‛活动。
1、开设民族文化课程。课程内容：宣讲党的民族政策、瑶族文化历史、民风民俗和‚弘扬民族文化，传承民族艺术‛活动的重要意义，引导学生培养‚我自豪我是瑶乡人‛的理念。
2、建立香龙舞、长鼓舞民族艺术队伍。在大发瑶族乡中学、中心小学分别开设香龙舞、长鼓舞民族艺术兴趣培训班，鼓励学生报名进入培训班，聘请专业人士每周至少进行一次以上的培训，传承发展民族艺术。
（三）建立瑶乡特色活动基地。
1、开设民族群众培训班。培训内容：党的民族政策相关知识、有关法律法规知识、适用科学种养知识等。
2、建立民族文化阅览室。内容：搜集摆放农村适用种养技术书籍和普法类法律法规等书籍，帮助瑶族群众提高法治意识和科技种养水平，引导他们结合本地资源优势，发展特色农业、生态农业，创办专业经济合作组织，提高农业产业化水平，帮助他们增收致富。
3、创建瑶族‚妇女之家‛。
（1）建立妇女、儿童排忧室。内容：相关制度和宣传图片上墙；为来访求助的瑶族妇女提供法律咨询、维权服务、排忧解难；开展‚恒爱行动‛、‚春蕾计划‛等活动，救助贫困孤残儿童。
（2）建立瑶乡‚诚信计生‛活动室。内容：‚诚信计生‛典型和宣传图片上墙；为‚诚信计生‛瑶族妇女提供服务；大力宣传‚诚信计生‛。
（四）建设瑶族乡瑶族风情园。（地点：大发瑶族乡大发村委落江自然村）建设一座瑶族风情楼，配套建设瑶族风情表演场和瑶族民俗文化展厅、旅游观光设施及具有瑶族饮食文化特色的瑶家风味餐馆等。
（五）建立‚同心‛品牌工程示范点。（地点：大发瑶族乡中心小学）建立‚同心‛品牌工程宣传专栏，落实非公企业签订共建协议，每年‚六一‛儿童节前开展一次捐助‚留守学生‛活动；挂‚平乐县‘同心’品牌工程示范点‛牌匾。
（六）建设瑶乡特色种养基地。
1、建立网箱养殖淡水鱼基地（地点：大发瑶族乡桂江落江冲）。利用桂江库汊围栏带动群众网箱养殖各种淡水鱼，面积达200亩以上；促进养殖每亩收入5万元。
2、建立甜茶叶种植基地（地点：四冲村委小洞自然村王家背）。利用平乐瑶乡永康汉方茶业开发有限公司‚古立山‛品牌，采取‚公司+基地+农户‛方式，建设无公害甜茶叶基地4000亩以上；促进种植每亩收入3000元以上。
（七）建立非公党建基地。在大发水运公司、大发水产养殖合作社和大发平安客运公司等非公企业建立党支部并开设水上党校课堂，主要培训课程为：党建知识、全乡经济目标及实施举措、渔业养殖技术、船舶安全驾驶、理论政策法规等。
中共大发瑶族乡委员会大发瑶族乡人民政府。
2012年2月29日。