一份精心完成的月工作总结可以帮助我们向领导和同事展示自己的工作能力和价值。以下是一些月工作总结的经典范文，希望可以给大家写作带来一些启发和思考。
年度机关党支部上半年党建工作总结
半年来，在党委的坚强领导下，在机关党委的具体指导下，**处党支部以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，严格落实“三会一课”制度，认真学习党的二十大精神，抓好党支部的政治建设、组织建设和党风廉政建设，持续深化“四强”党支部创建工作。
一、主要工作情况。
（一）加强学习教育，支部党员的学习能力有效提升，理想信念更加坚定。
半年来，党支部始终把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想放在首位，始终按照上级要求和本级实际情况深入开展学习贯彻学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育活动，始终坚持学思用贯通、知信行统一，坚持领导领学、集体研学、个人自学、邀请讲学、线上推学、考试检学模式，通过研讨交流、撰写心得体会等方式，积极落实各项学习教育活动，支部党员的学习能力有效提升，理想信念更加坚定。半年来累计开展理论学习23次、专题学习研讨**次、专题测试**场次，支部书记讲党课3次。
（二）加强组织建设，支部党员的组织生活严谨有序，支部组织力明显增强。
一年来，围绕支部组织力提升进行有效实践，取得显著成效。一是建强高质量领导班子，突出支部战斗堡垒作用。根据工作安排，认真开展好支部委员换届选举工作，在提前筹划，充分酝酿，广泛征求群众意见的基础上，将政治思想好、组织观念强、工作作风硬、群众基础好的党员选入支委班子，着力提升支部委员党务知识和议事能力，支部战斗堡垒作用明显增强。二是严格落实各项组织生活制度。严格落实组织生活制度，组织召开支部委员会*次，党员大会*次，组织生活会*次，开展主题实践活动*次。坚持落实组织生活制度同实际相结合、同业务工作相结合。各项工作中，坚持支委走在前列、干在前头，**月份，联合***开展“***”主题党日实践活动。活动过程中，支委**和**两名同志表现尤为突出，他们不怕苦、不怕累、不怕脏，很好地展示出了劳动之美、支委之力。三是着力破解群众急难愁盼问题。教育引导充分履行党员的权利和义务，发挥好党员模范带头作用，紧贴使命任务和岗位职责，严格落实“两个清单”责任要求，着力解决群众急难愁盼问题。先后为**村解决**问题、***问题**项，为**组织捐款**于万元，较好的提高了当地群众的生活质量。
（三）加强纪律建设，支部党员的廉洁意识持续增强，拒腐防线更加稳固。
半年来，坚持通过严格执纪，增强党员干部的红线意识。落实年度第一次集体学习为《党章》专题学习日制度，党课以《党章》为首讲，积极组织学习党内条例、法规和重要文件精神。严格履行“一岗双责”，落实“两个责任”，严肃党的政治纪律和政治规矩。落实全面从严管党治党要求，积极开展主题警示教育月及***创建活动。支部书记积极履行党风廉政第一责任人责任，签订党风廉政建设责任书，对处室廉洁自律风险点进行了认真梳理，并制定防控措施。严格落实廉政谈话制度，在日常工作中，对涉及花钱和管物的人员，及时做好提醒教育，做到教育在前，预防在前。严格贯彻落实中央八项规定的相关要求，在重大节日前学习以线上或线下的形式，学习违纪问题通报和相关制度规定，针对性做好廉洁教育，有力巩固了风清气正的良好政治生态。
二、存在的主要问题。
一是理论学习有待够深入，学习计划性系统性不强。二是工作创先争优意识还需加强。工作创新意识不强，有的只是单纯满足于按部就班地完成常规工作，自我加压不够。三是抓支部党建工作和业务工作融合上招法不多。由于工作较多、时限性强，大多数干部身兼数职，工作常处于紧张饱和状态，造成支部工作在更好统筹党建和业务，尤其是将业务工作融入党建工作方面仍有差距。
三、下一步工作思路和措施。
一是不断加强理论学习。持续开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育活动，以学习贯彻党的二十大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想为重点，用党的创新理论统一思想、统一意志、统一行动，坚决捍卫“两个确立”、坚决做到“两个维护”。
二是抓好主题教育落实举措。根据党委和机关党办部署安排，全面落实“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，坚持围绕中心、服务大局，把开展主题教育同贯彻落实上级各项决策部署结合起来，同推进组织**工作提质增效结合起来，推动党员干部将学习成效转化为推进工作的强大动力。
三是把党建工作贯穿业务工作的全过程。将党支部规范化、标准化建设工作与当前开展的各项业务工作紧密结合，统筹推进党建工作与业务工作共同发展，切实做到“两手抓、两不误、两促进”，激励支部党员立足岗位，勇于创新，充分发挥好支部的战斗堡垒作用。
来源：网络整理免责声明：本文仅限学习分享，如产生版权问题，请联系我们及时删除。
content_2();。
年度XX党支部上半年党建工作总结
王晓寒同志任组长，曾亦之、李昌清、周海波、肖莉君同志为成员。曾春燕同志为党务公开直接责任人。
2.加强监督检查。根据工作实际，由党组织推荐1—2名党务公开监督员，对各支部的党务公开工作进行全程监督。党务公开期间，由党务公开工作直接负责人收集意见和要求，及时反馈给相关部门和个人，并将处理和落实情况进行再次公开，接受群众的监督。
年度区经信商务局党支部上半年党建工作总结
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
今年以来，*区经济信息商务局以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，紧扣奋力打造“重要窗口”最精彩板块之“首善之区”主题主线，全力推进经信商务工作，上半年较好地完成了各项工作任务。现将上半年党建工作总结如下：
一、强化理论武装坚定党员“四个自信”
一是深化理想信念教育。巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，进一步增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，通过党支部“三会一课”、主题党日等学习教育载体，筑牢党员干部思想根基。二是认真开展党史学习教育。组织机关党员干部深入学习习近平《论中国共产党历史》等读本的学习，突出《习近平在浙江》专题学习。以全面打造“三服务”2.0版为主抓手，大力开展“我为群众办实事、我为企业解难题”专题实践，切实推动解决一大批群众、企业最关心最直接最现实的问题。三是组织庆祝党建活动。组织党员参加“党员大家讲”暨微党课大赛、重温入党誓词、“重走一大路”等活动，大力弘扬红船精神，增强局机关支部和广大党员干部的政治使命感和荣誉感，凝聚永葆初心、砥砺奋进的强大动能。
二、强化制度执行提高政治生活质量。
一是严肃机关党内组织生活。贯彻落实《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，落实科级以上党员领导干部参加双重组织生活制度，推动“三会一课”、党员政治生日等各项制度落到实处，党员领导干部带头上好高质量党课。加强离退休党支部建设，二是强化机关党内民主监督。健全和落实党内情况通报、情况反映和机关党组织向党员大会报告工作等制度，为落实党员民主权利提供保障。执行党内重要事项票决制。完善机关党建工作述职评议考核制度，全面推行机关党组织负责人逐级述职评议工作。三是推进党务干部队伍能力建设。强化党务干部能力建设、管理考核和激励关爱，选优配强党组织书记和党务干部，落实党务工作经历纳入干部履历，参加各类专题培训，提升党务工作者履职能力，发挥优秀党务干部示范带动作用。
三、强化队伍建设锻造高素质队伍。
一是扎实推进干部队伍建设。对标“七种能力”，结合“唯实惟先、善作善成”团队建设，充分调动机关干部干事创业的积极性、主动性和创造性。二是严格党员日常教育管理。坚持把政治标准放在首位，严格党员发展程序，落实“推优入党”制度。贯彻落实《中国共产党党员教育管理工作条例》，严格党员日常教育、管理、监督，重视和加强青年党员的教育管理和入党积极分子培养。进一步严格党费收缴、使用和管理工作。继续加大机关作风效能督查力度，通过明查暗访、定期督查等方式，始终保持正风肃纪的高压态势。三是进一步发挥党员先锋模范作用。开展党员民主评议和创先争优活动，结合业务工作制定“党员先锋岗”、“党员责任区”等，发挥基层党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，营造精益求精的敬业风气。进一步做好与村（社区）党组织共驻共建、结对共建和与困难群众结对帮扶工作。
四、坚持深度融合汇聚奋斗强大动能。
一是深入推进党建业务融合。全面开展“机关党建引领·攻坚破难”行动，深化“三访三强三创”活动，组织党员干部深入一线“访民情、访企情、访政情”，着力“强服务、强担当、强效能”，创建“最佳制度供给”“最佳项目服务”“最佳组织举措”。二是推进项目领办工程。实施党支部书记领办党建攻坚项目。继续实施党组织“红色众筹”领办项目，围绕助力中心城市品质提升、乡村振兴等中心工作和重点任务，对接结对村社区的服务项目，发挥机关部门单位党组织优势领办实施，切实帮助基层解决难题。三是加一步强化助企惠民。强化项目“跑堂”等机制作用，落实落细扶企助企政策，进一步激发企业创新活力，助推民营经济高质量发展。依托“96871”平台，加快企业应用码场景建设推广。进一步完善“一编三定”党员、干部进村社服务机制。
五、坚持系统观念推动党建现代化。
一是压实机关党建主体责任。牢牢牵住责任制“牛鼻子”，构建“党组具体领导和管理、机关党总支直接负责、党支部具体落实”的工作体系，打造“明责、履责、考责、追责”闭环链条。建立落实“三张责任清单”，严格实施“三级述职评议”。二是深化“双建”工作。把“双建”作为提升党建质量、破解党建难题、推动事业发展的总牵引，纵深推进“建设清廉机关、创建模范机关”，落实党组主体责任，优化创建标准，明确工作清单，加强调研指导，健全申报、评估和展评制度。三是持续推进作风效能建设。广泛深入进行经常性纪律教育，提高机关党员干部廉洁自律意识。不定期开展明察暗访，始终保持纠治“四风”高压态势。严格落实中央和省市区有关规定，切实加强公务用餐管理。持续推动中央八项规定及其实施细则精神和省、市、区相关规定成风化俗。继续做好政务标准化建设，提高工作效能。
下一步，区经信商务局党支部将按照全区党建工作的要求，突出“大党建引领”，为加快工业经济高质量发展提供强有力的组织保证、精神动力和智力支持。
年度局机关党支部上半年党建工作总结完整
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
2022年上半年，在局党委的正确领导下，按照党的建设工作会议的总体部署要求，机关党支部全面学习贯彻党的十九届六中全会精神和自治区党委十届三次全会精神，坚持抓好党建促业务这个指导思想，提质聚力，锐意进取，充分发挥党组织的战斗堡垒和共产党员的先锋模范作用，推动机关党建工作顺利开展，现将半年来的党建工作总结如下：
一、上半年工作开展情况。
（一）政治固本，建设学习型党组织。始终把加强党员干部的理论学习和思想政治教育作为首要任务，以建设学习型党组织为抓手，建立健全了局机关支部“五个一”学习制度（每周开展一次集体理论学习或传达学习、半月完成一篇改革动态交流学习，每月开展一次业务辅导，每季度读一本好书，每年接受一次培训），把党的十九大、十九届六中全会、自治区党代会精神及业务知识等纳入党支部学习计划，明确各阶段学习任务，采取集中学习和个人自学相结合的方式，认真学习政治理论、业务知识，努力提高理论水平和业务技能，促进党员干部整体素质的提高，做到了人人心中有数，学习教育活动有序开展。在日常党建工作上，把主要负责人讲党课作为一项长期性工作坚持，通过多种形式，全面提升党员干部的业务水平，促进各项工作顺利开展。至目前，机关支部开展集中学习15场（次），干部自学时间每天不少于2个小时，领导干部认真摘抄笔记人均1万多字，撰写心得体会各3篇。
推行大事集体研究，小事各负其责，做到了工作中分工不分家，补位不错位；
班子领导实行分工负责制，明确班子成员职责和目标，一般干部中实行了ab岗制度，做到人走岗位补，保证了工作不断档、不延误，形成齐抓共管的良好格局。
（三）清风助力，提升党员党性修养。围绕全面加强机关党员干部能力素质的目标任务，通过改进工作作风、提高自律意识、筑牢思想防线，党员干部素质不断提升。改进党员工作作风。落实关于改进工作作风、密切联系群众的有关规定，持续开展机关干部作风大整顿活动。上半年，利用3天时间集中开展整顿作风学习讨论，干部职工的思想意识得到了明显提升。半年来，所有干部职工都能按照工作需要深入基层一线开展工作，在全局开展乡村振兴工作中，深入农村帮助群众开展帮扶活动，在各项工作中无违反作风建设细则的行为发生。提高党员自律意识。坚持警示教育常态化，充分利用集体学习、党员大会、以会代学等机会，组织党员干部职工开展对《党章》《中国共产党问责条例》《监察法》等有关知识的学习，不断提高党员干部职工的廉洁意识和增强防腐拒变的能力。上半年，组织召开2次警示教育会议，向党员干部通报了10余起违纪案件及查出情况。筑牢党员思想防线。积极参加地区机关工委组织的党组书记培训班、党务工作者培训班，并适时组织党支部书记与党员进行谈心谈话，在支部班子成员之间开展经常性的谈心谈话，做到“五必谈”（党员工作变动时必谈、受到表彰或处分时必谈、遇到困难或挫折时必谈、有不良反映时必谈、退休时必谈），确保党员干部绷紧廉洁自律和作风建设这根弦。
建立岗位责任制，严格落实“两个责任”，制定“三图三表”，细化工作分工；
坚持民主集中制原则，坚持大事上会，小事碰头，不搞“一言堂”，充分调动全局干部职工的工作积极性。
（五）突出重点，业务工作提质增效。牢固树立党建、业务“一盘棋”的理念，业务工作更加优质高效。一是科学任务谋划。按照“科室申报、分管领导初审、局主要领导审核”的流程初步确定目标管理重点工作任务，并根据工作难易程度，合理赋分，做到全局重点工作应纳尽纳，确保年终考核可操作、可量化。制定印发《领导协调抓促局重点项目任务分解方案》，修订完善综合目标管理考核办法及项目用地征拆工作考核办法。二是规范督查方式。制定出台《督查工作计划》，使全局督查事项从去年的133项减少到45项。对计划以外的督查事项实行会议审核报备制，有效推动督查走向务实化、规范化。三是提升督查实效。牵头组织涉及全局重大项目、***等工作情况专项督查4次，参与生态环境保护督查、中央反馈脱贫攻坚问题整改情况督办，撰写督查专报2期、督查通报1期，通报工作进展情况，客观指出存在问题及整改要求。四是优化帮扶工作。践行机关党支部“三联三增”，积极到村开展扫黑除恶专项斗争动员、农村人居环境整治宣传等阶段性工作，进一步密切干群关系，促进田畔村人居环境、乡风全面提升。
二、存在问题。
二是教育引导不够，针对以上问题，我们将在今后的工作中加以改进和克服。
三、下半年工作谋划。
（一）推动机关党建高质量发展。强化高质量意识，对标高质量要求，在机关党支部标准化规范化的基础上，进一步提升机关党建工作标杆，强化政治引领，压实党建责任，立足自身职责，切实把机关党建各项工作抓实、抓细、抓到位。
（二）深耕党支部建设。树立党的一切工作到支部的鲜明导向，贯彻落实《中国共产党支部工作条例（试行）》，按照规定程序、时间节点完成机关党支部的换届选举，选优配强党支部班子，严格执行党的组织生活制度，加强党员教育监督管理，找准党支部建设与业务工作结合点，实现组织设置规范、支委会建设规范、组织生活规范、党员队伍建设规范、制度保障规范，推动党支部建设全面规范、提升质量。
年度市委办第一党支部上半年工作总结及下半年计划
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
今年以来，市委办公室第一党支部深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，按照新时代党的建设总要求和市委常委会、机关党委安排部署，以党的政治建设为统领，以坚定理想信念宗旨为根本，坚持稳中求进、务求实效、开拓创新，全面推进和提高办公室党建工作的质量与水平，努力打造一支政治过硬、本领高强的党员干部队伍，为做好中心工作提供了有力保证。
一、认真落实“红旗支部”工程，着力提升党支部组织力、战斗力。
针对“机关档案室建设不规范、信息化水平不高”的问题，在省委办公厅帮助指导下进行标准化、信息化改造，档案室面积增加到80平米，功能更加完善。对需要长期整改的4个方面10个重点问题，制定了20条整改措施，明确责任逐项抓落实。同时，梳理办公室制定的14个制度规定，重新进行了修订完善。
创新服务方式，以租赁形式保障办案车辆；
主动上门服务，解决干部办公设备等需求；
严格落实财务预算执行有关规定，坚持每季度财务分析会制度，万元以上大额开支由办公室主任办公会集体研究。
三、狠抓监督管理持续改进作风，不断加强干部队伍建设。
办公室是领导思考决策的“耳目”，部署决策的“桥梁”，落实决策的“推手”，工作千头万绪、千辛万苦，没有严的管理、好的作风是干不了也干不好的。落实打铁必须自身硬要求，从严执行委机关各项纪律规定以及办公室规章制度。开展经常性纪律教育，重点强化政治纪律和组织纪律，带动廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律严起来。以案说法开展警示教育，通过剖析违纪案件，案例式解析纪律规矩，进一步立起合格标尺、明晰纪律底线。紧盯重要时间、重大节点开展廉洁提示，强化纪律提醒与要求，使廉洁自律成为习惯。把查找问题作为改进作风、提升工作的重要抓手，以钉钉子的精神一项一项抓好问题整改，在为领导服务、为机关服务、为系统服务中不断提高履职能力。切实发挥支部书记和班子成员“头雁”作用，加强督促检查，确保每一项工作有方案、有时限、有务实管用的措施办法推进，在办公室形成了人人抓工作落实的生动局面。。教育引导支部党员，不仅在工作中把党员的身份亮出来，而且在生活中也要让胸前党徽熠熠生辉。特别是在疫情防控中，8名党员干部加入市疫情防控指挥部，参与综合协调、文件起草等工作，坚持24小时在岗，吃住在办公室解决。6名党员干部志愿加入社区志愿者服务队，站岗值班、帮助居民购物等，以自身实际行动为抗疫做出贡献。
对具有办公室特色的党组织建设，工作思路不够开阔；
深入联系和服务基层党员群众做的还不够到位，等等。这些问题都需要在今后的工作中认真研究，逐步加以改进。
下一步，办公室党支部将树立鲜明的问题导向，查漏补缺，创新理念思路，采取有效手段，切实把党组织建设成为坚强的战斗堡垒，为推进全市经济高质量发展提供坚强组织保障。紧紧围绕市委各项安排部署开展支部工作，把支部建设成为落实常委会决议、实现常委会意图的坚强战斗堡垒，从思想上增强服从意识、在能力上增强落实能力、在创新上谋求更大发展。进一步解放思想，拓展工作载体与形式，注重运用信息化手段多层次、多方位开展党建工作，探索利用微信平台、微视频等方式增强组织生活吸引力。加强党性锤炼，着力提升政治素养和业务能力，积极为办公室人员创造施展才华的平台，充分调动党员的主观能动性，激发工作热情。
局机关第一党支部年上半年度工作总结
2022年上半年，在局机关党委的正确领导下，局机关第一党支部全面学习贯彻党的十九届六中全会精神，坚持抓党建促业务这个指导思想，提质聚力，锐意进取，充分发挥党组织的战斗堡垒和共产党员的先锋模范作用，推动本支部党建工作顺利开展。现将半年来的党建工作总结如下：
一、主要工作。
（一）突出以学促行，抓实思想教育。
半年来，本支部认真贯彻落实习近平总书记关于把党的政治建设摆在首位的重要论述，持续用党的创新理论武装头脑，引导支部全体党员不断增强政治判断力、政治领悟力、政治执行力。坚持把政治理论学习作为党支部年度计划重要内容，严格落实“三会一课”学习制度，推行支部负责人带头学、普通党员自主学、局领导授课辅导学、线上培训促进学等“四学”模式，共组织集中政治理论学习5次、主题党日活动2次、专题党课学习1次；同时，积极发动支部同志通过“学习强国”、“广东省干部培训网络学院”等渠道，认真学习党的十九届六中全会精神、省第十三次党代会精神、市第十二次党代会等重要内容，确保全体党员始终坚持“两个确立”、增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。
（二）突出引领作用，抓实作风建设。
》文件精神，积极发动全体党员参与爱心捐赠活动，累计捐款1150元。
（三）突出互促互融，助推党建和业务融合本支部以局办公室为主要力量，始终坚持以党建和业务“双尖兵”为目标，充分发挥基层党组织“纽带”作用，扎实开展“我为群众办实事”实践活动，不断促进党建工作与**工作融合创新发展，认真牵头完成好办文办会、机要保密、信息宣传、舆情处置、档案信访、后勤保障、文书材料、文明创建、疫情防控等各方面工作。一是积极参与基层疫情防控工作。为充分发挥支部全体党员在疫情防控中的先锋模范作用，根据市委组织部的工作要求，本支部11名党员同志均按照时限要求，深入所在社区进行集中报到。今年5月22日，本支部认真履行市防控办部署要求，牵头组织局12名党员干部深入创文挂钩联系单位——**区**街道开展疫情应急防控演练。二是深入开展创文志愿服务工作。上半年，组织局机关和下属各单位党员干部先后3次到**街道开展爱国卫生活动；同时，认真组织好机关和下属各单位开展文明交通志愿服务，按照每天2人两班次在**——**路口协助交警维持交通秩序，为我市创卫提质贡献水务力量。三是顺利完成“民声热线”上线活动。经过积极筹备，本支部顺利完成了市直工委交办的第**轮第**期《民声热线》直播节目上线工作，为局班子成员认真解答人民群众在直播过程中提出的热点问题提供了重要的资料支撑，取得了良好的社会反响。四是高质量完成好其他份内工作。在全体党员同志的共同努力下，本支部交出了一份富有成效的工作清单：累计完成各类讲话稿、工作总结、政务信息等文书撰写100余份，及时处置各类涉水舆情20多则，办理普通文件近9000份、机要密件200余份、信访案件8份；同时，尽心尽力安排好公车调度、机关饭堂、水电物业、汛期值班等后勤保障事务，受到了机关上下的广泛好评。
二、存在问题。
本支部在开展“党建和业务双优同创”活动和“强作风、勇担当、优服务、做表率”专项行动中，虽然能按照上级的工作安排落实好各项任务，但还存在一些问题，主要是党建工作不能与业务工作相辅相成，更多的精力放在业务工作上，对党建工作推进力度不足，未能及时调动支部党员的积极性、主动性和创造性，一定程序上存在“以业务工作代替党建工作”的现象。
三、下一步工作打算。
一是提高政治站位，在思想认识上深入融合。
把党建和业务的关系搞明白，贯彻落实新时代党建工作要求，把政治建设摆在一切工作的首位，不断提高抓好党建工作的思想自觉和行动自觉。
二是加强理论学习，在能力提升上深入融合。
要从谋划重点工作入手促学习，推动理论水平和业务本领同步提高。组织支部党员深入学习习近平总书记系列重要讲话精神，学思渐悟、入心入脑，记得住、讲得出、用的对，紧紧围绕中心工作，在能力提升上把政治理论和业务水平统一起来。
三是注重调查研究，在作风建设上深入融合。
要进一步加强基层调研力度，在深入了解基层实际情况的同时，努力拓展“我为群众办实事”的深度和广度，不断密切党同人民群众的血肉联系，充分发扬党的优良传统，推动支部堡垒作用和党员先锋示范作用在服务基层的工作中不断彰显。
年度XX党支部上半年党建工作总结
坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕加强党的先进性建设和提高党的执政能力建设这条主线，进一步加强基层党组织民主政治建设，强化对领导班子和党员领导干部、党员的民主监督，落实党员群众对党内事务的知情权、参与权、选择权和监督权，不断增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力，进一步发挥广大党员的先锋模范作用。
年度XX党支部上半年党建工作总结
安乐给人予舒适，却又给人予早逝；劳作给人予磨砺，却能给人予长久。下面是众鑫文档网小编为您推荐2022年度xx办事处党务公开工作实施方案。
各支部：
为进一步加强党内监督、发展党内民主，提高广大党员群众对党内事务的知情权、参与权、监督权，构建开放民主的党务工作新机制。按照《中共××市委xx部关于在全市党组织实行党务公开的意见》文件精神及市直机关工委关于开展党务公开工作的具体要求，结合我办工作实际，现就实行党务公开工作制定如下实施方案。
村党支部上半年工作总结
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
2022年上半年，我村党建工作以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，全面落实新时代党的建设总要求，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，以党的政治建设为统领，着力加强党的组织和思想建设，持续加强作风和纪律建设，深入推进党支部建设标准化。
一、党建工作情况。
（一）加强政治建设，增强党组织政治功能。一是认真贯彻落实《中共中央关于加强党的政治建设的意见》，教育引导党员干部坚定政治信仰，提高政治站位，把准政治方向，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”。二是把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，认真学习习近平总书记在视察湖北重要讲话精神，扎实组织开展“党史学习教育”。三是认真贯彻落实《关于新形势下党内政治生活的若干准则》。召开党员大会5次，支委会6次，讲党课2次，开展主题党日活动6次，召开组织生活会1次，民主评议党员1次，谈心谈话15人次。党员干部均以普通党员身份参加支部组织生活会。四是建立党建问题、任务、责任三项清单，并扎实推进落实。
二是坚持“第一议题”制度，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想等党的创新理论，作为党员学习教育、组织生活的第一个议题。三是利用学习强国推行党员学习“积分制”管理。四是坚持每月向党员推荐1本好书，打造书香支部。
四是高度重视离退休党员工作，配发学习资料，坚持“送学上门”。春节、“七一”、生病住院期间坚持走访慰问离退休党员。
（四）加强作风和纪律建设，推动全面从严治党向纵深发展。一是组织开展党风廉政宣传教育月活动。二是准确运用监督执纪“四种形态”，坚持严管和厚爱相结合，把严肃党内政治生活、加强党内监督和严格落实组织生活制度等要求融入到实践“四种形态”的全过程，无违纪违规党员。三是扎实开展党员参教信教和参加封建迷信活动集中排查整治行动，签订《党员不信教不参加封建迷信活动承诺书》，经认真摸底排查，无信教和参加封建迷信活动的党员。
二、存在的问题。
（一）党建工作力量薄弱，不能适应全面从严治党新形势需要。
（二）党支部标准化建设工作还做得不够实不够细，需要进一步加强推进。
（三）党员的党性意识还不够强，先锋模范作用发挥不足，学习教育抓得还不够紧，要求还不够严。
三、下一步工作思路及措施。
（一）把党的政治建设摆在首位，争做“三个表率”。深入学习习近平总书记关于加强党的政治建设的重要论述和重要讲话精神，加强党章党规党纪学习，争做“三个表率”。
（二）狠抓学习教育，全面提升党员政治素养。扎实组织开展“党史学习教育”，教育引导党员干部悟初心、守初心、践初心，自觉做新时代中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者和忠实实践者。
（三）严格对标对表，争创标准化建设示范党支部，全力对标达标、对标争创。
年度国企公司党支部上半年党建工作总结全文完整
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
今年以来，公司党支部在公司党委的正确领导下，落实新时代党的建设总要求、庆祝中国共产党成立101周年、巩固深化党建品牌等重点工作，扎实推进政治、思想、组织、作风和纪律建设，充分发挥了党支部“战斗堡垒”作用，为各项工作圆满完成提供了坚强保证。
一、主要工作开展情况。
（一）以政治建设为统领，加强学习教育，筑牢思想政治根基。
坚持正确政治方向，在抓党员学习教育中，注重在学用结合上下功夫，引导广大党员干部转思想、提素质，强引领、抓落实，确保中央和两级公司重大决策部署贯彻落实到位。
1.旗帜鲜明加强政治建设，推进各项决策部署落地落实。落实“第一议题”制度，建立学习台账，压紧压实管党治党政治责任，推动创新发展。严肃党内政治生活，加强党内政治监督，培育积极健康的党内政治文化，营造良好政治生态，上半年组织召开支委会20次、党员大会3次、讲党课6次。
2.加强理论武装，筑牢思想根基。将每周二固定为组织生活日，每次聚焦一个主题，组织党员开展“三会一课”、主题党日、开展志愿服务等活动，通过组织引导发动，领导干部示范带动，引导党员积极践行“四个合格”，以实际工作检验学习教育常态化、制度化成效。同时，利用“学习强国”等平台，全面深入学习习近平总书记对能源行业的重要论述，深学细照、慎思笃行，加强运用科学理论指导实践的主动性和自觉性。
3.聚焦重点，深入学习贯彻十九届六中全会精神。落实公司“四个全覆盖”要求，处级干部完成公司组织的线上轮训，支委委员带头讲授专题党课。同时，用好智慧党建、融智学习等平台和宣传栏，推动全会精神进班组，进一线。弘扬理论联系实际学风，通过深学细照笃行交流的形式，通过谈学习体会和心得，让党员听进去、学起来、做到位，促使学习成果转化为推动高质量发展的生动实践。
（二）强化思想引领，汇聚听党话跟党走的磅礴力量。
紧紧围绕爱党爱国爱社会主义主题，根据公司统一安排部署，积极参加上级公司组织的系列活动，激励全体干部职工不忘初心、牢记使命，为建设世界一流煤炭经营企业贡献力量。
1.组织开展庆祝_101周年系列活动。按照公司统一部署，参加七一”主题活动、组织开展职工运动会、组织开展羽毛球赛。同时，为充分发挥党员先锋模范作用，激励党员积极投身能源保供、疫情防控工作，参加公司“两优一先”评选，1人获得优秀共产党员、1人获得岗位建功先进个人，支部获公司先进基层党组织荣誉称号。
2.深入开展党史学习教育。贯彻落实党中央和两级公司的关于党史学习教育的部署要求，成立党史学习教育领导小组，明确职责分工，制定工作方案，组织专题学习3次，研讨交流2次，讲党课4次，公众号推送党史故事、百个瞬间说百年等党史学习教育素材100余条。同时，为扩大党史学习教育的广度深度，把“我为群众办实事”实践活动贯穿学习教育全过程，制定2个项目4条具体工作的“我为群众办实事”清单，目前完成包括更换饮水机滤芯、对卫生间进行改造、更新更换老旧健身设备，开放棋牌室、阅览室等4项内容，投入金额10万余元。此外，对困难职工开展组织关怀、资金帮扶、使困难职工家庭得到实实在在的帮扶救助。关注职工健康，组织职工集中接种新冠疫苗、邀请中医专家义诊，普及养生保健知识、开展心理健康讲座，根据节令调整职工食堂饮食，全面呵护职工健康。
3.深化岗位建功行动。聚焦煤炭中转核心业务，对照公司任务指标，以党建业务“双提升”竞赛暨岗位建功行动为载体，建立任务清单，明确责任主体、目标要求，各部门认领工作任务，研究制定落实措施，通过对伟大号召的再学习、再领会、再贯彻，进一步统一思想，统一意志，统一行动。在党史学习教育中，加强党员党性锻炼，坚持学史力行，抓住有利时机，党员干部发挥主观能动性，积极协调，6月末实现追欠反超，半年提前7天完成“双过半”任务目标。
（三）强化组织建设，推动党建高质量发展。
深入贯彻国有企业基层组织工作条例、党支部工作条例，把提升支部战斗力、干部执行力、队伍凝聚力作为提升党建工作质量的着力点，作为检验党建工作成效的重要标尺，推动党建与生产经营深度融合。
1.提升党组织领导力。加强党的领导，重新修订内控管理手册，各职能部门明责、履责、尽责，党支部发挥政治核心作用，把党的领导融入×公司治理各环节，重新修订公司三重一大决策制度实施办法，优化“三重一大”决策事项清单，通过加强督办推进，保证工作部署有效落实。
按照发展党员总体要求，把好关口、认真执行“双推双评三全程”制度，确定入党积极分子2名，列入发展计划2名，接收新党员2名。
在人员短缺的现实情况下，鼓励年轻职工参加公司组织的轮岗培训，加大干部交流培养力度，在实干中发现干部，在实践中培养干部，为公司可持续发展提供强有力的人力资源支撑。
（四）加强队伍建设，着力提高员工素质能力。
把加快人才资源开发摆到重要的位置，围绕年度重点任务制定培训计划，结合中心工作，组织学习党的科学理论、管理创新、安全生产、一流企业管理提升、提质增效等专题内容，提高贯彻新发展理念、构建新发展格局的能力和水平。同时，通过岗位练兵、技术比武、综合考评等举措，畅通员工职业发展通道，组织员工参加公司组织的职称评审和技能鉴定申报工作，让各类人才的创造活力竞相迸发、聪明才智充分涌流。
（五）推动全面从严治党，营造风清气正的政治生态。
深入贯彻全面从严治党方针，突出政治监督，聚焦中心任务一体推进“三不”机制，配合公司开展党委巡察，做好问题整改工作。
1.深化监督体系建设。建立运行机制，健全完善协同问题预警、协同检查、协同考核等规则，召开2次联席会，推动监督融入岗位、融入业务、融入日常，形成了横向到边、纵向到底的监督格局。
2.锲而不舍落实中央八项规定精神，持续强化“三不”机制建设。紧盯享乐主义、奢靡之风，以钉钉子精神开展“六项从严查处”，重要节日前开展廉洁提醒，深化干部廉洁教育，加强思想道德、党纪国法和廉洁家风教育，借助内外部案例开展“学案例、知敬畏、明底线”警示教育，借助工作例会，强调廉洁纪律，扩大正面典型的引导作用，发挥反面典型的警示作用，让党员领导干部知敬畏、明底线、受警醒，真正做到心有所畏、言有所戒、行有所止。
（六）落实意识形态工作责任制，构建大宣传工作新格局。
高举思想旗帜，落实公司宣传工作安排，结合公司实际，唱响主旋律，打造与公司改革发展相匹配的宣传工作格局。
1.严格意识形态管理。坚持党管意识形态，加强阵地管理，严守组织纪律和宣传纪律，严格落实信息发布前的内部审批制度，有效杜绝负面舆情。
2.加强宣传队伍建设。强化新媒体阵地管理，准确把握公司各阶段工作特点，围绕贯彻新发展理念、构建“大营销”“大协同”工作格局、践行伟大号召等突出亮点和公司自身特点进行宣传，公司荣获新闻宣传先进集体。
3.加强企业文化宣贯教育。按照集团公司企业文化建设规划纲要，围绕“集团”统一品牌，及时更新宣传栏内容，全面推动集团公司企业文化核心价值理念体系深入人心，并在业务单位进行有效推广。
（七）加强统战群团工作，凝聚改革发展合力。
坚持党对统战群团工作的领导，发挥桥梁纽带作用，充分调动各方积极因素，广泛团结各方力量，形成推动发展的强大合力。
1.筑牢统一战线。落实领导干部联系党外代表人士制度，建立联系清单，在党史学习教育中，召开座谈会，了解统战对象的思想、工作、生活情况，听取统战对象对×公司改革发展方面的意见和建议。发扬密切联系群众的优良作风，为统战对象献计献策提供有力条件。
2.加强工会工作。弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，组织职工参加技能大赛，从政治、思想、工作、生活上关心关爱员工，结合“我为群众办实事”开展中医问诊、心理健康咨询，激发广大职工热爱体育、增强体质的热情，增强职工的凝聚力与向心力。同时，加强调查研究，把解决实际问题和解决思想问题相结合，有针对性地做好解疑释惑、疏导情绪的工作，保证职工队伍身心健康。
3.加强共青团工作。坚持党建带团建，持续深化“青年大学习”行动，开展“学党史、强信念、跟党走”学习教育，鼓励团员青年在服务企业发展中成长成才。结合能源保供、疫情防控等工作，积极组织开展志愿服务，不断提升团员青年服务企业、服务群众的能力和水平。
二、存在问题及不足。
上半年，在公司党委的正确领导下，在全体党员的共同努力下，公司党建工作取得了一定成效，但通过季度考核和党委巡察反馈发现仍然存在一些问题和不足。
二是团青活动参与率没有显著改善，青年员工的活力有待进一步释放；
另外党务工作者身兼数职，从事党务工作的时间、精力得不到有效保证，导致党员活动无法有效开展，载体不丰富，成效不明显。
针对以上存在的问题，下一步我们将认真研究解决。
三、下阶段重点工作。
对于普通党员，党史学习教育专题组织生活会就是检验我们学习成效的重要途径，大家要严格按照组织学习、深入谈心谈话、盘点检视问题、抓好问题整改的步骤，积极准备，严肃认真地开好专题组织生活会，开出高质量，彰显新气象。同时，每位党员同志都要坚持学用结合深化拓展，学习工作中突出问题导向。在党史学习教育中，党员同志要把自己的思想和工作摆进去，从具体事情做起，从具体问题改起，积极践行“四个合格”党员标准。紧紧围绕数质量管理、第三方监督等中心工作，持续强化现场调研，深入查摆问题、抓好整改落实，真正把党员标准立起来，把党组织形象树起来，用工作成效检验学习教育成效。
二是以党委巡察和党建考核为契机全面推进合规管理。上半年党委巡察和党建考核已经结束，公司存在部分基础工作不扎实的问题，例如组织生活会不规范，出入账登记台账不规范，选人用人程序不规范、制度不严格，发文管理不规范，考勤漏洞等，这也暴露出合规管理细节不到位的问题。虽然在规定整改期内已经完成了反馈问题的整改，如何形成长效机制需要每名党员干部一起努力。下一步，公司将以巡察整改作为推进全面从严治党的有效载体，采取边自查、边整改、边督促、边提升的方式，强化措施，深挖根源，找准症结，全面推进合规管理新局面。各部门也要把巡察整改与中心工作有机结合，全面梳理部门职责、岗位职责、细化优化工作流程，对照问题清单，结合工作实际，进一步理清各决策主体的职责边界，明确班子成员履行的职能职责，提升工作的规范性。
三是持续推进党建业务融合互促。要聚焦经营重点、职工关注热点，运用好挂牌的“突击队”、“示范岗”等有效载体，让党旗高高飘扬在生产经营一线，将央企的政治优势转化为公司发展的竞争优势。下一步，我们仍要坚持围绕中心抓党建，抓好党建促业务的理念，要坚持党建工作和业务工作目标同向、部署同步、工作同力，同时党建工作要避免“虚化”“弱化”，最终还是要以业务工作来检验实际工作成效。今年集团公司也一直在提“政治三力”建设，即加强党委领导力、支部战斗力、干部执行力，“政治三力”的落脚点在干部执行力上，公司管理能力、经营业绩的提升就是干部执行力落实的具体体现，可见“政治三力”的本身逻辑也体现了党建业务的融合互促。所以在下半年的工作中，我们必须要持续、深入、坚决的推进党建业务的深度融合，既把业务工作干好，又把党建工作干实。
四是压实支部主体责任，严格落实党内制度。要始终把强化党员理想信念摆在首位，牢固树立党的一切工作到支部的鲜明导向，把思想政治工作落到支部、把从严教育管理党员落到支部、把群众工作落到支部，真正推动全面从严治党向基层延伸。结合此次巡察发现的问题和公司方案设置，统筹谋划各部门设置，健全各项工作制度，让支部成为教育党员的学校、团结群众的核心、攻坚克难的堡垒。同时要严格落实党内制度，不断夯实“三会一课”、主题党日、民主生活会、组织生活会和民主评议党员等党内政治生活各项制度的贯彻执行，充分调动党员的积极性、主动性、创造性，持续探索创新党的组织生活的内容形式、途径办法，牢牢抓住党员领导干部等“关键少数”的示范表率作用，逐步形成整体联动的总体效应，把抓党员的基本内容长期坚持、形成常态。
年度市统计局党支部上半年工作总结年
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
2020年上半年，x市统计局党支部以******新时代中国特色社会主义思想为指导，以深入推进“两学一做”学习教育、不忘初心、牢记使命主题教育常态化制度化为契机，结合新冠肺炎疫情防控工作，以强化机关党组织建设、着力推进从严治党为主线，以高质量发展为目标，坚持以人民为中心，以党建为引领，扎实开展各项工作，为实现“最强党支部”目标夯实基础。
一、工作开展情况。
面对突如其来的新冠肺炎疫情，统计局党支部迅速响应、积极动员，为全力保障群众生命安全和身体健康，第一时间号召全体党员干部深入包联社区开展疫情防控工作，安排干部进行全天候值守，严格管控小区人员出入，不畏严寒、不惧艰险，统计党员干部用50个日夜的坚守，让炽红的党旗在包联阵地高高飘扬，让闪亮的党徽在疫情防控一线熠熠生辉。
统计局党支部坚持深入学习宣传贯彻******新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、***一中、二中、三中、四中***精神，着力在学懂弄通做实上下功夫，不断提升解决实际问题的能力。年初制定党支部工作安排，以党组学习为圆心、支部学习为依托、固定日集中学习为抓手、“学习强国”app为平台，通过扎实落实好“三会一课”制度，教育引导统计党员干部自觉主动学、及时跟进学、联系实际学、笃信笃行学，不断强化学习自觉，增强学习内生动力，弘扬理论联系实际学风，紧密联系思想和工作实际，不断提高党员党性修养，从而学出坚定信仰、学出使命担当、学出成果落实。截至目前，组织集体学习x次；7月13日，统计局党支部“学习强国”平台当日总获得积分x分，人均积分x分，总积分2万分以上学员x人，年度积分7100分以上x人。
上半年，局党支部夯实举措，全力加强支部组织建设，完善“三会一课”、组织生活等制度，强化党员教育管理。年初制定“三会一课”工作计划及党员发展计划，细化工作任务，明确责任分工，严格履行党建工作职责，充分发挥支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，扎实做到年初有部署、年中有落实、年底有总结。6月5日，统计局党支部召开支部党员大会，选举产生新一届支委会，切实将基层党组织换届选举工作作为加强基层党组织建设的重要举措。加强党员队伍建设，坚决贯彻落实《中国******支部工作条例（试行）》《中国******党员教育管理工作条例》，强化党员管理，规范党费收缴和党员档案管理制度，严格按照《党章》规定和市委直属机关工委工作要求，从严发展培养积极分子，持续优化党员队伍结构。截止7月初，局党支部组织党课宣讲x次，召开支委会x次，召开支部党员大会x次，下设的三个党小组按照学习计划每月定期组织学习；2020年上半年，局党支部发展培养积极分子x名，共收缴党费x元，并按时足额上交市委直属机关工委。
局党支部坚持党建工作和业务工作“一起抓”，使党建工作真正在促进业务、转变作风、提高队伍素质方面发挥服务和保障作用，在强化党建阵地建设的同时，将“党员固定活动日”、党员“政治生日”、“文明xx”全民志愿服务行动工作有机结合起来。每周按照要求组织党员干部深入包联小区开展志愿服务活动，定期到卫生分担区开展垃圾清理活动，以实际行动牢记统计初心，践行统计使命。截止目前，局党支部开展“党员固定活动日”x次，组织包联小区志愿服务活动共计x余次。
二、存在的问题。
支部班子高度重视抓党建工作，但在具体党建事务上投入精力较多，
当前隐藏内容免费查看在破解党建工作难题方面，抓细节、抓具体问题的力度不够，对过程的指导不够。在党纪党规教育、社会主义核心价值观教育、民族宗教政策教育、脱贫攻坚、综合治理等方面的教育能够坚持按照计划组织学习，但是大部分学习活动还停留在“一人念、大家听”的阶段，形式单一，效果不佳。另外，个别党员干部对于党建方面应知应会的知识掌握还不够，学习趋于表面化，学习深度和效果还有待进一步提升。
局党支部十分重视党员教育管理工作，但是开展组织活动还是侧重于完成“规定动作”，在开展“自选动作”、充分调动全体党员积极性方面还需要记性行之有效的探索，活动内容和形式上不够丰富。谈心谈话“四必谈”工作开展方面，解决矛盾问题的重点性谈话多，了解日常情况的经常性谈话少，谈心谈话工作还需再经常、再深入。
局党支部以建立建强“最强党支部”为标杆，选拔了一批政治素质好、文化水平高、担当作为强的年轻同志担任支部委员和党务干部，为党支部建设注入了新鲜血液和活力。但是年轻干部由于党龄较短，从事党务工作经验不足，工作方式方法还不成熟。同时，这些年轻干部同时也是各股室的中坚力量，党建工作和业务工作兼顾，但在如何实现党建工作和业务工作“同发展、双促进”方面，还需要进一步的专业历练和实践锻炼。
三、下一步工作措施。
坚持把学习贯彻******新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，在常学常新中加强理论武装，在真学真信中坚定理想信念。在持续推进“两学一做”学习教育、“不忘初心、牢记使命”主题教育常态化制度化的同时，创新学习方式方法，依托“两微一端”平台，实现理论学习、实地观摩、调查研究、宣讲座谈等方式的有机统一，扎实提升学习实效，引导统计党员干部在理论与实践的紧密结合中悟初心、守初心、践初心。
认真落实《中国******支部工作条例（试行）》，严格执行“三会一课”、组织生活、党费收缴等制度，切实增强党组织凝聚力、战斗力、创造力，以党支部建设为核心，全面打造学习型、活力型、创新型、人才型、清廉型党支部。
选优配强支部班子的同时，强化支部委员的教育管理，通过定期组织党务干部学习、组织党务干部参加培训、鼓励党务干部参与党课宣讲等方式，提升党务干部思想理论水平，提高党务干部思想自觉、行动自觉、干事自觉，为支部建优建强夯实根基。
党支部上半年工作总结
一年来，我支部坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入落实贯彻科学发展观，认真执行地区粮食局、额敏粮食分局、朝阳区管委会党组织的工作部署，认真学习中国共产党的、xx届三中全会精神，以“围绕中心、服务大局、进入管理”为工作方针，扎实推进基层党建工作，为完成公司各项工作，充分发挥了党支部战斗堡垒作用。
一、基本情况。
我公司党支部下有两个党小组，分别是粮库小组和库小组。在职党员13人，女职工党员1人，重点培养对象1人。
二、扎实开展“党的群众路线教育实践活动”
自开展活动以来，公司党支部高度重视，周密部署，精心组织，按照规定要求，在认真抓好学习教育，打牢党员思想根基的基础上，紧紧围绕“为民务实清廉”主题，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，广泛开展谈心交心活动，通过群众提、自己找、上级点、互相帮的方式，认真查摆支部班子和党员在“四风”上存在的突出问题，集体学习13次，集中学习6天，组织专题讨论2次。通过对照分析和深刻剖析，共征求班子意见建议15条，认真听取意见和建议，召开支委会3次。按照班子问题个人有份、支部书记和班子成员主动认领问题，共查摆出疏理问题53条，其中班子15条，个人38条。
三、抓好企业党风廉政建设工作，促进企业文化发展。
1、加强党风廉政建设，搞好廉洁自律宣传教育。认真开展党风廉政宣传活动，党支部认真组织相关学习，落实党风廉政建设责任制，层层签订党风廉政建设责任书，做到了一级抓一级，层层抓落实。定期召开民主生活会，不断提升党员素质形象，建立重大事项报告、考勤制度、车辆管理等制度。认真组织开展党员“争先创优”活动。推行党务企务公开制度。对企业的重大决策、财务收支、收入分配等情况定期进行公示。实行民主管理，自觉接受群众监督。
2、开展形式多样的政治理论活动。
一是自学为主，集中学习为辅。我们鼓励全体党员在业余时间多读报，多了解，多讨论，将学习的文件、书目和报上的有关内容印发给党员自学，并要求全体党员先学一步，学深一点，在自学中点出难点、疑点和热点，领会精神，把握要领，在支部大会上拿出来学习讨论，与大家一起分享。
二是组织支部班子和党员观看录像，学习先进榜样事迹。通过一系列的学习使全体党员认识到新时期的共产党员要积极践行“三个代表”重要思想，要对党忠诚、牢记宗旨、执法为民、无私奉献、笃定理想、永葆本色，要体现人民公仆为人民的本色，要体现中国共产党“立党为公、执政为民”和“权为民所用，利为民所谋，情为民所系”的根本要求，要进一步提高拒腐防变能力。
三是紧跟党组学习中心组学习的步伐，召开支部大会传达会议精神。在每次党组中心组学习后，我支部都及时传达会议精神，并结合本部门工作实际，将党组提出的要求贯彻落实好，充分发挥党的思想政治工作优势，以党员的先锋模范带头作用带动其他干部职工进一步深化改革、开拓创新、与时俱进，较好地完成了各项工作任务，确保队伍政治坚定、纪律严明，精神面貌焕然一新。
通过学习，增强了党员的理想信念和宗旨观念，增强了党员的岗位意识和责任意识，提高了党员队伍思想道德和文化科学素质，为创建学习型、创新型、节约型粮食企业打下了基础，促进了各项工作有序、协调、高效开展。
3、抓领导班子和干部队伍建设，增强整体合力。
一是抓好行政干部的培养教育、任用和考察考核工作。今年四月份，按照上级主管部门的统一部署，我公司领导班子成员做以调整，同志任公司党支部书记，同志任公司副经理。
二是抓好党员队伍建设，提高整体素质。针对党员教育中出现的新情况、新问题，我们利用“三会一课”等形式，重点对党员进行党的基本理论、基本路线、基本纲领、市场经济、政策法规、时事政治等五个方面的学习培训。
三是及时完成了党费交纳工作。
4、重视培养发展新党员，积极向上级党组推荐重点培养对象1名。对于入党积极分子的培养，我支部严格按照组织原则、按照入党程序发展，成熟一个发展一个，确保党员质量。同时，加强培养期间的考察，指定培养人关注、指导他们，使他们树立正确的世界观、人生观和价值观，坚定共产主义信念。
四、加强企业制度建设，狠抓企业管理责任落实。
继续完善了企业管理制度，制订了各个岗位责任制，如金华公司学习制度、金华公司岗位责任制度、考勤制度、车辆管理制度、公务接待管理制度，新建了金华公司党支部组织生活会制度、维稳安保工作制度、消防工作制度、党员干部重大事项报告制度、党风廉政建设诫勉谈话制度、工作纪律规定、领导干部廉情工时制度、纪检监察工作制度等。
五、加强党风廉政建设，增强廉洁从政和拒腐防变能力。
(一)是抓党风廉政建设责任制工作。为切实加强党风廉政建设，公司严格了各项规章制度，并坚持按制度要求认真做好传达和执行，全年未出现违法违纪现象。
(二)是积极开展反腐倡廉宣传教育。我们积极组织党员、干部学习《准则》、党纪政纪等法律法规，有组织、有步骤地开展了警示教育活动，通过组织广大党员、干部学习党的各项纪检条例、规定，观看警示教育影片、电教片，组织座谈讨论等活动，增强了党员干部，特别是领导干部的反腐倡廉意识和自律意识。
(三)是认真开展廉政风险防范管理工作。为了继续深入贯彻落实党风廉政建设责任制，拓展从源头上防止腐败工作领域，进一步增强预防腐败工作的实效。
(四)是做好廉政、述职测评和领导班子民主生活会工作。根据上级组织部门的要求，今年十二月，我们认真准备，按照程序，遵循原则，配合地区粮食局、额敏粮食分局认真完成了我公司主要领导廉政测评、述职测评工作。
(五)是组织党员召开民主生活会，开展批评与自我批评，促进党风廉政建设。支部事务公开透明，按要求召开“三会一课”，加强党员干部的政治意识、组织意识和廉政意识。一年以来，我支部较好的完成了各项工作，无违纪的行为发生。
六、综合治理方面。
20xx年，公司在粮食分局、地区粮食局及管委会的领导下，认真做好公司的综合治理工作。坚持党的基本路线不动摇，认真执行自治区、地区人民政府文件精神，制定公司“粮食安全应急预案”，积极配合额敏县、农九师公安机关做好公司的安全保卫、维稳工作，节假日安排双人双岗值班，按公安机关要求配备必要的安全保卫器材，加强警卫制度，保证本公司国家财产、人员安全，为构建和谐社会做出了努力。
七、存在的问题。
总的来说，20xx年公司党支部各项工作均得到顺利开。
展，源于上级党委的正确领导，源于我支部成员的团结，更源于广大干部职工的积极参与、自律自觉，但仍有未完善之处：
1、政治理论学习不够主动，不够深入，政治理论修养有待提高。一是没有把政治理论学习放在一个重要的位置，缺乏对政治理论和经营管理理论的系统研究和深刻理解。二是缺乏系统性、经常性和针对性的深入学习。
2、对党的群众路线认识不深，经验不足，宗旨观念有所淡化。对党的群众路线认识不深的主要原因是对坚持改造世界观、人生观和价值观的重要性认识不足，还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为群众群众服务的公仆意识。导致工作上群众群众观念淡薄，主观意志成份多，形式主义成份多，服务群众少。
3、创新意识有所淡化，忽视了工作的积极性、主动性、创造性。在解放思想，更新观念，创新工作方法和手段方面有所欠缺。缺乏创造性开展工作，改革意识有待继续增强。
4、培养发展新党员工作滞后。党员干部年龄普遍偏大，需要吸收年轻职工，为组织注入新鲜活力。
党支部上半年工作总结
20____年上半年，____党支部以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习党的十九大和十九届__中、__中、__中全会精神，贯彻落实市委全会关于基层党建的各项工作任务，紧紧围绕党支部建设中心工作，始终坚持高标准、严要求全面推进____党支部的政治、思想、组织、作风和纪律建设，现将半年党建工作开展情况汇报如下。
一、党建工作开展情况。
(一)组织引领强学习。市____党支部班子根据《关于印发〈市________工作委员会20__年基层党建工作重点任务项目清单责任分解表〉的通知》，细化分工、明确责任。20____年上半年，以党组会议形式研究党建议题____项，并详细部署安排基层党建工作;支部召开专题基层党建工作会议__次，主要从__个方面对支部党员年度学习教育作了明确要求;在疫情防控期间制定针对性较强的学习计划，确定支部学习委员，坚持每天通过qq、微信等媒体平台发送、分享习近平总书记相关重要讲话精神、重要论述摘编，截至目前共发出、分享学习链接__条、学习文件__篇。
(二)筑牢政治思想共识。围绕学习贯彻习近平总书记考察云南重要讲话精神、党的__届__中全会精神、20____全国两会精神，在强化政治意识、思想意识上“使劲”，在落实党内规章制度上“用力”。20____年上半年开展“__届__中全会精神宣讲”__次，理论学习中心组学习会__次，党组专题研究意识形态领域工作会议__次，参学人员达____余人次，组织全体干部职工参加党的__届__中全会精神知识网络竞赛，把党组、支部政治思想建设工作与意识形态工作有机结合、融汇贯通。
(三)抓作风建设树党员形象。持续推进党员正风肃纪整治行动，严格落实中央八项规定精神及省州市实施细则要求，深入开展以案促改警示教育。党支部于__月__日组织全体党员干部旁听____人民法院审理贪污、受贿、滥用职权一案，通过“零距离”旁听，深刻地接受了一堂警示教育课，让支部党员干部直观地感受到职务犯罪对国家、对人民、对社会、对家庭的危害，在增强自身预防职务犯罪方面具有“画龙点睛”之效;__月__日组织党员干部观看了《政治掮客苏洪波》警示教育片，反复筑牢了党员干部“不想贪、不敢贪、不能贪”的拒腐防变思想防线，促进支部党员干部在党纪国法面前的知敬畏、存戒惧、守底线。
(四)率先垂范树党旗。新冠肺炎疫情防控期间，支部党员干部积极投身到疫情防控一线，__月__日局机关及下属事业单位____名党员全部投入疫情防控战线，累计派车____余辆次，全力保障入户调查、各卡点人员物资调配等工作的顺利开展;____食堂及时安排服务人员对各卡点工作人员、医务人员进行配餐派送，累计派送盒饭__份，保障一线人员正常就餐;组建防疫防控小分队__个，坚持每天对行政中心、为民楼办公区的进出人员实施体温检测，公共区域定期开展区域性消毒，截止__月__日人工测温__人次、__月__日至今仪器测温__人次，开展定期区域消毒__，为______办公区疫情防控作出了突出贡献。
(五)压实脱贫攻坚责任。一是班子成员带队驻村，以小分队形式轮流开展“驻村作战”，确保“六清”、“三卡”的落实落细，加强与挂包贫困户联系，做好帮扶政策宣传、制贫情况收集、资料信息的核实。对本年度出现收入骤减、支出骤增的挂包户采取入户了解、分析研究、制定措施“三步法”以“缺什么补什么”的原则，及时调整帮扶措施，确保“一户一策”精准帮扶的准确性、有效性、针对性。二是抓实抓细农村人居环境提升和帮扶户思想观念转变工作，加强与帮扶户交流沟通、思想疏导，让帮扶户的思想从“让我做”转变为”我要做”、从“带着干”转变为“主动干”。截至目前，共入户走访____人次，收集帮扶户需解决问题__件，正在解决问题__件，持续用力、久久为功，为实现______高质量脱贫贡献微薄之力。
二、存在的问题。
上半年，党支部各项党建工作虽已按上级要求完成，但对标对表中央和省州市委党建要求仍存在不足、质量不高。一是体系建设不完善。对照《20__年基层党建工作重点任务项目清单责任分解表》要求，支部党建工作体系呈现疲软现象，对高质量党建推动支部高质量发展思考谋划不够。二是工作创新力度不够。在抓党建促基层治理、促乡村振兴中的创新举措前瞻性、针对性不强。
下半年，我支部将严格按照新时代党的建设总要求，牢牢扭住党建工作责任制“牛鼻子”，抓出支部“桥头堡”作用，推动党建各项任务落地落实。
一是进一步压实主体责任。认真贯彻落实《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》，以不忘初心、牢记使命为主题，带领支部党员干部增强责任担当意识、创先争优意识，做到守责、负责、尽责。
二是进一步突出思想引领。始终围绕深入学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想这一主线，全力抓好党的__届__中全会精神轮训工作，做好__届__中全会精神宣传、轮训准备工作。切实抓好各级理论学习中心组和党员干部理论学习。
三是进一步提升党员干部业务能力。加强干部教育培养，坚持把理想信念教育、知识文化教育、能力素质教育贯穿于干部教育全过程，注重多岗位、全方位锻炼。
四是进一步强化作风建设。认真执行中央八项规定精神及省州市有关实施细则，密切关注党员干部中的享乐主义、奢靡之风的新动向新表现，坚决遏制形式主义和官僚主义在支部的蔓延。
党支部上半年工作总结
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
今年以来，党支部根据上级党组织工作部署扎实开展各项工作，以党史学习教育为主题主线，深入学习贯彻******新时代中国特色社会主义思想，建强支部班子、建强党员队伍、建强红色堡垒，在改革攻坚各项任务中提供坚强有力的组织保障。
一、党史学习教育有力有效。
在建党百年之际，扎实开展以“矢志不渝跟党走、坚定不移听党话”的主题活动，举办专题党史学习教育，以党的精神谱系为主线，丰富学习的形式，拓展学习的载体。通过朗诵党史学习教育读本、编排党史学习教育情景剧等方式，探索学习教育的新路径、新方法，有效的增强了党史学习教育的互动性、趣味性、知识性，覆盖党员群众50余人次。开展红色基地革命教育行活动，到历史的发生地学习历史，点燃了党员群众的学习热情，让党史学习教育更具感染力，在学习教育中筑。
当前隐藏内容免费查看牢思想根基、凝聚磅礴力量。
二、七一建党活动入脑入心。
为庆祝中国******成立100周年，党支部创新开展“七个一”主题活动，为党的生日献礼。即开展一次集体宣誓、组织一次集体学习、讲述一次入党初心、赠送一次教育读本、献上一句对党祝福、深化一次为民实践、合唱一曲红色赞歌。通过系列活动的开展，覆盖支部全体党员，让党员的参与度得到了大幅提升，让活动质效得到了有力彰显。活动结束之后，广大党员普遍表示“活动意义丰富，参加活动很受启发”“百年征程奋斗路，新的百年再启航，祝福我们的党我们的祖国越来越好”“不忘初心、牢记使命，在自己工作的岗位上继续彰显党员的先锋模范作用”。
三、结对创先举措互促互进。
积极开展党支部结对创先工作，与行业相近党支部开展结对共建，双方党支部以“结对创先促发展、牢记使命谱新篇”为主题，开展主题党日活动，强化落实上级党组织关于“展示学习党史、用心解决难题”的部署，聚焦工作中存在的突出难点、重要薄弱点，双方签订结对创先共建协议，实施“五项提升行动”，一是提升支部建设本领、二是提升党员履责能力、三是提升政治理论素养、四是提升为民服务时效、五是提升改革创新动力，通过明确“五项提升行动”，让党支部结对共建的针对性更强、举措性更实、活动开展更有力。
四、党员队伍建设固本强基。
注重发挥党员先锋模范作用，充分发挥老中青三代党员年龄结构特色，持续激发岗位建功活力动力。在上级党组织的关心关怀下，发展预备党员2名，组织集中入党宣誓，在宣誓现场，所有与会党员重温入党誓词，进一步擦亮党员身份。开展“我是党员，岗位建功”履责行动，在上级党组织的统一部署之下，以党员服务队为依托，党支部进社区、进学校，广泛宣传最新政策，拉进党群之间的距离，让党旗红在一线飘扬，让党员身份在一线闪光。
下一步，党支部将继续深入学习贯彻******新时代中国特色社会主义思想，扎实开展各项党支部工作，为中心工作的开展继续提供坚强的组织保障和政治保障。
年度上半年党建工作总结集团公司党支部
我校图书馆具有突出的藏书特色，能够吸引到广泛师生借阅，并参与到各类读书笔记，知识竞赛与征文比赛中，为使我校图书馆再攀高峰，也为更好地让学生学会求知，学会审美，学会创造，图书馆工作承负着自我超越的艰巨使命，故而在本学期，我制订了如下工作计划。
一、指导思想：
近年来知识和经济的迅猛发展，推动着教育的改革。在变"应试教育"为"素质教育"的过程中，学校、家庭、社会需共同参与。小学图书馆作为对少年儿童培养教育的机构，在此占有重要地位，具有任课班级和家庭无法替代的教育功能。
图书馆历来被称为知识和理想的"第二课堂"，对于中学生的身心健康、兴趣、学识的增进大有好处，也有利于他们各项素质的均衡发展和全面提高。由知识、观念、情感、意识多种因素构成的整体素质，在未进入社会大课堂锤炼之前，图书馆是个人素质形成和培养的重要场所。
图书馆还是一个人终身教育的苦草地。
学习。
是持续一生的事业，是人生学习的开始，也是终身教育的开端，从小学会从图书馆汲取新知，收获品质，将影响到他的整个人生历程。
二、工作目标：
1、进一步加强校图书馆，阅览室的建设力度，扩大图书馆容量，增添管理设备。
2、加强阅读的宣传和引导。使孩子们喜爱阅读，并在阅读中培养情感，陶冶情操。
3、坚持做到读书活动与实践相结合，培养。
学生。
的理智感，使他们学会学以致用。
4、进一步完善特色活动，认真举办，读书笔记，文摘卡，百科知识竞赛与展览，以及征文比赛，朗诵比赛，小型读书会和专题阅读讲座，等等，使读书活动更加丰富，更显我校特色。
5、熟练运用现代技术，优化流通管理。
6、加强自身进修学习，充实自我。
三、具体工作：
1、管好用好图书资料，为教育教导服务。
（1）科学管理各类书刊资料。对新购的图书，及时进行分类编目与管理，为每位教师和三至六年级学生办好电脑借书证，利用电脑出色地完成图书和资料的借出与归还情况，并定期进行汇报。
（2）培养优秀的管理队伍。对学校成立的图书服务队队员定期培训，建立他们的责任意识与服务精神，热心工作，规范图书馆与阅览室的借阅制度。
（3）加强新书的宣传介绍。根据学生的兴趣与阅读能力引进新书，并顺时大力推荐，指导如何阅读与写笔记。
（4）做好书籍的修补与整理。定期检查，整理好书报，杂志资料，及时修补损坏的书籍，月底、年底做好资料的整理和装订保管工作。
（5）填写好各项登记表。为规范管理，便于查找，表格填写应认真及时，具体有以下表格：
a、教职工借阅登记表。
b、各室报纸记载表。
c、各室发刊书杂志记载表。
d、购书情况登记表。
e、图书修补记载表。
f、图书注销，剔除登记表。
g、图书馆学生服务队工作情况记录表。
h、教师借阅书刊预约登记表。
i、学生阅览，借书统计表。
2、开展"我能行，我真棒"的活动。
（1）对学生的借还书采取"随借随还"的方法，但要求每位同学借两次书后，必须完成一篇"读书笔记"，并要求学生结合自己的实际行动，具体地写好读后感。月底，我们把这些读书笔记品味删选，评出获奖者。
（2）根据各班到阅览室进行阅览的编排顺序进行阅览，鼓励学生记录所看到的优美句段，及时定下读后感想，月底教师行批阅，选拔出优胜者。
（3）每月举行一次知识竞赛，围绕一定的主题，要求各年级的每位学生都参加，且在规定时间内交卷。收卷后教师几管理员一起批阅，根据成绩选出获奖者。
3、继续建立班级图书角，拓展校园图书馆空间。
（1）在每班建立图书角，充实学校图书资料的流通率，扩大学生的阅览范围，方便学生随时阅览，这是校图书馆的延伸和拓展。
（2）定期与同年级交换图书角图书。
（3）鼓励各班学生向图书角捐赠思想性，科学性和趣味性结合的图书，充实图书角容量。
四、实施措施：
1、做到期初有计划，期末有。
总结。
各项工作按上级要求和学生需要去做。
2、图书馆阅览室的各项工作与活动情况定期向校领导。
汇报。
并向全体师生敞开接受教师几学生的监督认真听取他们的意见和建议。
3、各项活动的开展做到有始有终，有条不紊，活动结果及时公布，对优胜者大力表扬。
4、不断总结。
反思。
克服以前的不足学习他校图书馆的管理经验以完善自我。
体系和各方面素质形成的重要阵地。所以我们将不懈追求，使我校图书馆在本学期发挥出更大的作用。
年党支部上半年工作总结
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
今年以来，党支部根据上级党组织工作部署扎实开展各项工作，以党史学习教育为主题主线，深入学习贯彻******新时代中国特色社会主义思想，建强支部班子、建强党员队伍、建强红色堡垒，在改革攻坚各项任务中提供坚强有力的组织保障。
一、党史学习教育有力有效。
在建党百年之际，扎实开展以“矢志不渝跟党走、坚定不移听党话”的主题活动，举办专题党史学习教育，以党的精神谱系为主线，丰富学习的形式，拓展学习的载体。通过朗诵党史学习教育读本、编排党史学习教育情景剧等方式，探索学习教育的新路径、新方法，有效的增强了党史学习教育的互动性、趣味性、知识性，覆盖党员群众50余人次。开展红色基地革命教育行活动，到历史的发生地学习历史，点燃了党员群众的学习热情，让党史学习教育更具感染力，在学习教育中筑牢思想根基、凝聚磅礴力量。
二、七一建党活动入脑入心。
资料收集不易，本站资料为免费开放阅读方式，，如需下载docx电子文档版请联系客服代为下载，客服微信：369498653。
收藏。
分享链接：https:///。
分享到:。
2021年7月1日8点讲话研讨发言（公安）百年七一。
党支部上半年工作总结
在集团公司党委和__公司党总支的正确领导下，___矿党支部以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻党的和__届__中全会精神，践行群众教育路线，树立和落实科学发展观。严格按照集团公司要求，深化思想工作，转变机关作风，加强党建工作，从反“四风”，转作风入手，确保廉政之风的形成，树立良好党员干部形象，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范带头作用，保证了安全、生产的稳步提升，为公司的经济健康发展提供了保证。
(一)、加强理论政治学习，统一思想、提高素质。
一年来，支部始终抓住党的路线、方针、政策不放松，党员干部职工广泛深入开展学习读书竞赛活动，学习“每日一题”、学习“白国周班组管理法”等，每周党员干部组织一次集体学习、每月组织一次集体考试、每季度组织一次集体查阅读书笔记、全面提高党员干部的职工素质。集体学与自学相结合，学深学透、理解含义、学出新意、学出氛围、学出成效。敢于开展批评和自我批评，从内心深处查找不足，查找根源，采取方法，迎头赶上，使党员干部树立责任意识、发展意识、创新意识、服务意识。
(二)、强化组织建设、作风建设、坚持领导带头，教育实践活动有序展开、不断推进。
在教育实践活动中，我们狠抓关键环节，确保活动取得实效，在学习教育、听取意见环节，坚持把学习教育、凝聚共识贯穿始终，深入学习中央和省委有关文件和书目，接受党性教育，集中观看专题教育片，统一了广大干部职工的思想认识。通过广泛征求意见和建议、向社会进行公开承诺，接受广大群众的监督。在查摆问题、开展批评环节方面，按照“四必谈”和七步程序广泛开展谈心活动。在公司党组专题民主生活会，班子成员之间开展了严肃认真的批评与自我批评，在经民主测评中班子专题民主生活会的群众满意率达96%，在整改落实、建章立制环节提出20条具体整改措施。同时，精心谋划、开展了正风肃纪的专项行动，全面梳理65项规章制度，形成了一批制度成果。
(三)、狠抓党建工作，促进安全生产。
____年__公司_矿党支部发展培养对象2名。紧紧围绕企业中心工作抓党建，促进了安全生产、经营管理、项目建设、精神文明建设等工作的健康发展。一是加强党组织自身建设，开展主题教育活动，实施党建目标化管理，围绕安全生产中心工作，创建“五好”党组织，打造坚强战斗堡垒;二是围绕中心抓党建，将党建工作融入安全管理，深入开展“党员身边无事故”活动，发扬“一名党员一面旗臶”的作用，党员干部带头反“三违”除隐患、抓整改，企业连年实现安全文明生产;三是将党建工作融入干部队伍建设，实行绩效考核，促进干部作风转变;四是强化廉政宣传教育，加强查漏促管，深化廉政文化，狠抓监督检查，加强党风廉政建设;五是将党建工作融入精神文明建设，坚持实行“政务公开”制度，提高分配的透明度;结合企业实际，开展“一线服务年”活动;积极开展宣传教育，加强企业文化建设;大力改造工作、生活条件为职工创造良好的生活环境;实施送温暖活动，解决困难职工的实际困难;开展文体活动，丰富职工业余文化生活，提高员工工作热情;计划生育、信访稳定、综合治理等工作健康开展。
(四)、抓住关键，激发活力，共同进步。
今年以来，党支部狠抓了党支部大会、党员大会、党小组会、党课教育等“三会一课”制度的落实。通过开好每一次组织生活会，上好每一次党课。开展一次有意义的活动，提高党组织的生活力量，结合工作的实际，积极开展“创先争优”活动，党员干部率先示范，一帮一，一对红，共同提高、共同进步。平时工作中，注重发现典型、培养典型、宣传典型，广泛深入地宣传他们的先进事迹。
(五)、加强党员干部廉政教育，提升自律意识。
____年，支部认真贯彻落实集团公司党委廉洁自律的有关规定，落实中央的八项规定，我们重点抓了四个方面工作：一抓教育，解决端正了班子成员思想认识，振作精神状态问题;二抓实事，增强了工作的责任感和敬业精神;三抓领导，使作风建设有了明显成效;四抓落实，强调了政令畅通，雷厉风行。四是及时召开了民主生活会，党员干部畅所欲言，开展批评和自我批评。坚持矿务公开，成立了___矿“工资审核小组”，对职工关心的工资奖金分配制度，实行“三公开、一上墙”，让职工心知肚明，自觉接受全体职工的监督。
(六)、抓好职工的安全教育，促进安全生产顺利开展。
针对年初新制订的安全生产目标，加大对职工的安全教育工作，各队利用每星期一、五安全立会和井口会的安全规程和作业规程，坚持实行工资奖金与安全挂钩和三至五人联保小组，使安全警钟长鸣。矿队领导坚持跟班，发现问题，及时解决。
(七)、关心职工生活，维护矿区和谐。
____年，支部时刻不忘记抓好职工队伍的稳定工作。在思想上领导干部绷紧稳定这根弦，长抓不懈，坚持深入走访、深入群众、关心职工，了解知道每个职工在想什么、想干什么，积极为职工排忧解难;积极配合__旗公司文明单位创建工作，动党员、预备党员、积极分子对矿区环境进一步美化、亮化，保持矿区环境整洁优美。在职工生活方面，狠抓食堂饭菜品种多样化，使每个职工都能吃上可口的饭菜;职工宿舍冬有暖气，夏有空调;工作服做到一班一洗，澡堂洗澡水保持清洁、温度适宜。计生工作无违反，无漏检。
____年，支部党员干部同心协力、求真务实，取得了一定的成绩，但与上级党组织的要求还相差很远。新的一年，我们将按照上级党委的要求，加大政治工作力度。搞好班子建设、队伍建设和支部建设，充分发挥基层支部的战斗堡垒作用，扎实做好各项工作，进一步推动各项工作的顺利发展。
二、____年党建工作规划。
(一)、继续强化党建目标责任制，促使党建工作上新台阶。
严格按照集团公司党支部标准进一步完善“细则”要求的各项制度，其中“三会一课”制度做到认真制定学习计划，积极组织实施，记录完整细致;坚持民主集中制，把握好舆论导向;促进党员教育管理与职工思想政治工作科学化、规范化，突出实效性，保证长期性，制定党员教育、政治学习考核制度，进一步确保此项工作的严肃性及纪律性;联系群众工作创建常规性联系点，方便党支部与职工群众的联系沟通，实质上解决职工群众最关心、最直接、最现实的三最问题。
(二)、以“顺民心所向、建‘四好’企业、促安全发展”为主题，扎实做好党的群众路线教育实践活动。
成立党的群众路线教育实践活动领导小组，切实做到组织落实，保证活动的顺利开展，完成任务，取得实效。广泛宣传，使活动深入人心，以“查‘十种习气’、转干部作风、行‘六个带头’、树勤廉形象”和“纠‘四风’走群众路线、以‘三严’促安全生产”为具体内容形成系列宣传媒介，并组织对教育实践活动的专题学习会议，大力营造活动氛围。利用“三会一课”、政治学习会等形式，组织广大党员群众学习相关政策精神。以调查问卷、专题会议等形式多渠道征求党员、群众意见、建议，提高该项活动的有效性和针对性。
(三)、继续做好“提质增效”创争活动，努力完成第二、三阶段工作目标。
1、夯实求真务实的态度。在贯彻上级组织指示精神的同时，将组织召开会议和传达文件精神与实际工作结合起来，具体化布臵工作，使得“提质增效”的经济效益充分发挥出来。
2、进一步深入此项工作，抓落实到位。在容易体现效果的项目上下的大气力的同时，也在不易进行“提质增效”的环节中做足够的文章。
3、安排组织“提质增效”创新性活动，开展属于自己矿特色的活动，发动全矿干群，通过各种形式，以提增工程建设质量、显化生产效益为前提，继续安排组织如同生产会战、技能比拼、岗位示范等的活动保障工作效率、工作质量。
(四)、紧抓团青、工会工作，促进齐抓共管局面的形成。
全面提升矿各级团组织服务青年、引导青年、组织青年的能力。进一步建立健全全矿共青团组织，建立完善团的工作制度，创新青年干部的成长使用机制，积极培养选拔优秀团干部，使共青团组织真正成为党的后备军。继续开展争创“青年文明号”、“青年岗位能手”活动，积极开展青工技术比武、青年示范岗、师带徒结对子等“青字号”系列活动，提升团组织争创等级，引导团员青年立足岗位争先创优。
(五)、做好宣传工作，充实企业文化内容。
1、认清形势，明确任务，通过向职工摆形势，讲任务，提要求，把全矿干部职工思想统一到全年工作目标上来。充分利用班前会、班后会、政治学习日、每天一题等教育阵地和形式，提高广大职工的服从意识和执行力。通过发放学习材料、开展座谈讨论等形势，开阔广大职工的视野，创新广大职工的思维理念。特别是广大干部的安全管理思维理念。
2、安全思想教育。一是经常性教育，二是针对性教育，三是预见性教育，四是警示性教育。以年度安全生产月活动为契机，进一步夯实安全生产工作。
党支部上半年工作总结
按照建设学习型党组织的要求，开展“用图书武装头脑学习活动”，让自觉读书学习成为后勤干部职工的良好习惯。年初，服务中心党支部制定了“xx年学习教育活动abcd方案”，结合读书、学习、交流、参观和工作实际，开展征文活动，提高党员干部认知能力和写作水平。同时，还创办了“后勤之声”小报，刊登大家的学习心得体会。
在学习活动中，为了不断提高干部职工的政治意识和业务素质。一是抓好局处以上领导干部的政治理论学习，重点领会书记处领导讲话精神，明确工作意义，找准工作定位。二是通过组织业务处室同志到对口单位参观、取经等活动，不断增强党员干部“管理、服务、保障”意识、提高管理和服务水平。三是以自编的《工作规程》为范本，抓好干部职工业务学习，鼓励职工参加上级主管单位指定性的培训和职业等级证书的考核，不断提高岗位技能和工作水平。紧密结合中心工作开展各种专业知识和新知识的学习活动，不断提高学习的针对性和实效性。
二、注重思想作风建设。
服务中心党支部重视党员干部队伍作风建设，特别是工作作风、思想作风、领导作风和干部生活作风的建设。在作风建设中，支部提出把学习理论书籍、提高政治素质与加强业务学习、提高业务能力结合起来，做到即求真又务实。同时，把开展思想教育活动与做好后勤管理、服务、保障工作结合起来，做到学以致用，知行合一。
在干部成长观教育活动中，贯彻落实陆昊同志讲话精神，按照机关党委《xx年推进成长观教育工作安排》，深入开展“为什么当干部、怎样才能当好干部”的思想大讨论，引导服务中心党员干部树立正确的成长观，进一步坚定理想信念，加强党性修养，提高自身素质，推动后勤工作迈上新台阶。
支部积极倡导谈心及访谈活动，开展一对一谈心、交心活动，相互了解情况，体现人文关怀。同时拜访、邀请老典型、老同志，进行人生观教育。在谈心及访谈活动中，大力倡导批评和自我批评等良好风气。
三、切实加强班子建设。
为了加强党支部班子建设，去年党支部进行了充实改组，使党支部班子更加团结和谐，大家一心关注支部建设，一心投入支部工作。无论支部书记还是委员，都能够做到坚持党性强、端正作风、以身作则，每一个同志都能够积极主动地投入自己分管的工作，认真履行职责，支部班子的建设和支部成员的带头作用，更好地促进了后勤部门良好风气的形成。
四、提高素质完善制度。
为提高整体素质，加强团队建设，激发党员活力，促进后勤工作，支部不仅完善了各项制度，更在制度的落实上下功夫。
首先，坚持党支部委员会集体领导与个人分工相结合制度、组织生活制度、民主评议制度、党员学习教育制度和发展党员制度。特别是在党员间谈心谈话、党费收缴、学习宣传等方面很抓落实，收到了很好的成效，促进了支部工作，激发了全体党员的工作热情和活力。
五、凝聚力量，发挥作用。
多年来，服务中心以“凝聚力量，发挥作用”为宗旨，紧紧围绕机关后勤“管理、服务、保障”中心工作任务，切实加强党支部工作，努力推动和谐部门建设，积极为机关后勤事业全面协调可持续发展作贡献。支部紧紧围绕中心工作，积极支持行政领导开展业务工作。支部强调要把学习教育活动的实效要落实在为机关服务、为后勤出力的工作当中。为调动服务中心员工的主观能动性，党支部特开展“我为后勤工作出谋划策活动”。广大干部职工工作状态好，爱岗敬业，团结奉献，敢于碰难点问题，能够高标准、高质量地完成各项工作任务。
支部按照“管理科学、服务优质、保障有力”的原则，积极探索“集约化管理、社会化服务、市场化运作”的新路子，同时，按照中直和机关党委的要求，努力做好节能减排、社会归口管理、应对突发甲流疫情、节日送温暖、为机关农民工及子女办实事等工作。
支部工作内容丰富，善于创新，得到广大党员的好评。以深化“红色之旅”观察社会、排练新年联欢会节目和健身等活动为抓手，不断强化部门团队意识。通过这些工作，不断增强了干部职工之间的亲和力，部门的凝聚力和战斗力，以此促进了各项工作任务的顺利完成。