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村书记对乡村振兴的认识体会(6篇)

时间:2023-07-12 17:20:15 作者:江sx

每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章。写作是培养人的观察、联想、想象、思维和记忆的重要手段。范文怎么写才能发挥它最大的作用呢?下面是小编帮大家整理的优质范文,仅供参考,大家一起来看看吧。

村书记对乡村振兴的认识体会(6篇)篇一

一是理论学习有了收获。通过认真仔细听取各位领导和老师的授课,对省第十四次党代会精神有了深刻的认识和理解。我将把此此培训和乡村振兴、基层党建、社会治理、党风廉政建设、环境卫生整治等各项工作结合起来,用理论指导实践,理论结合实际,推动本村各项工作有续发展。

二是思想受到洗礼。做为一名最基层党支部书记。通过培训,清醒的认识到当前新形势下村干部廉洁建设和反腐败工作的紧迫感和责任感,破除形式主义、官僚主义以中央“八项规定”为切入点,要有不敢腐、不想腐、不能腐的思想认识。要增强“四个意识”,坚定“四个自信”,捍卫“两个确立”,坚持“两个维护”,不断加强学习,让自己政治理想信念更加坚定。

三是干事创业有了担当。通过培训,使自己更加充满了信心。我要以更加饱满的热情投入到工作中,积极向上,锐意进取,有想干事、敢干事、干成事的决心和信心,为群众谋利益。

四是清正廉洁作表率。以身作则,管好身边的人和事,依法办事,维护群众切身利益,要有如履薄冰,如临深渊的意识。法律面前人人平等,时刻不忘为人民服务的宗旨,增强廉洁自律意识,做忠诚、担当、廉洁、奉公的乡村振兴“排头兵”,找准定位,心中有党,心中有责。

回去后,我将积极召开村“两委”会议和党员群众大会,传达此次培训班精神并结合本村实际,主动谋划,团结带领全村群众,为本村巩固脱贫攻坚成果同乡村振兴有效街接做出应有的贡献。

村书记对乡村振兴的认识体会(6篇)篇二

我叫xxx,是县退耕中心派驻界头庙镇神地村的第一书记。有幸能聆听几位教授的授课和县振兴局干部的业务培训,培训内容丰富多彩,让我耳目一新,豁然开朗,对乡村振兴工作有了一个新的认识,反思自己半年来的驻村工作,使我如井底之蛙从井里跳出来,今后我将努力学习,不断增强“三农”知识,不断提升服务能力,不忘“初心”牢记“使命”。下面,根据会议安排,对抓党建促乡村振兴进行交流发言,也是我半年来驻村工作的汇报。不妥之处,敬请批评指正。

抓基础、强阵地,提升群众满意。我是去年10月份派驻到神地村任第一书记,初次到神地村给我的第一感受就是基础设施差。村两委办公室少,支部活动室年久失修漏雨漏风,倒塌的旧窑洞还散落在大队部院内,公共厕所地基下陷几乎不能使用。在入户调研中,村民反应最强烈的问题,9个村民小组没有路灯,5个村民小组巷道没有硬化,3个村民小组通村路还是沙石路,一到下雨下雪时,道路泥泞,群众无法出行,群众是怨声载道。

为了改变村容村貌,建强支部阵地,我和村两委制定了“统筹三方资源支持(即帮扶单位资源支持、行业部门资源支持和上级政府资源支持),抓基础、强阵地,提高群众满意度”的工作思路。去年年底,协调县退耕中心、县自然资源局资金支持6。5万元,争取界头庙镇党委、政府支持,共筹集资金近20万元对大队部进行修建。截止目前,已完成3间办公室、1间库房、1座公共厕所和50米围墙的修建,村支部活动室正在维修改建中,努力让村活动场所成为凝聚党员群众的重要阵地。今年年初,我们又马不停蹄的“跑”行业部门,经过努力,得到县交通局的支持,4月底完成了关家咀、塔家咀和石家庄三个村组的通村路硬化,解决了困扰群众十几年的老大难问题。今年镇党委、政府持续加大对神地村的支持力度,对神地村剩余的村组全部进行巷道硬化和路灯亮化,现在已经完成了1个村组的巷道硬化,剩余4个村组正在施工中,9个村组的路灯亮化工程待巷道硬化完工后立即启动实施。

通过对村支部阵地和基础设施的的建设,让群众看到变化、得到实惠,提高了支部在群众中的威信,现在党员、群众参与村级事务的积极性明显增强,全村上下一条心、共绘乡村振兴美好新图景。

抓队伍、强作风,提效群众服务。一是依托村组干部,形成合力。驻村第一书记怎么抓好村两委班子,我认为驻村第一书记要尽快转变角色,和村“两委”打成一片,调动村两委积极性、主动性、创造性,帮办不代替、到位不越位。正确处理和村支部书记的关系,强化沟通,做到遇事共商、问题共解、责任共担、实现共赢。我刚到神地村时,发现村支书认为自己已经59岁了,马上到龄,工作上没有热情,消极怠慢。发现问题后,我第一时间就和村支书进行畅谈,谈生活、谈工作、谈思想,逐渐改变了工作态度,重新燃起工作热情,积极投入到村级事务。同时和村两委班子成员积极沟通,对村级工作进行了分工,让每一个人都明白自己工作的职责和范畴,做到事事有人管,事事有人干,解决了工作推诿扯皮的问题。当前村级工作繁琐复杂,任务重,大多工作中都需要在电脑上进行完成,缺少会用电脑的村干部是村级工作中最大的问题,我们积极吸纳年轻党员进入到班子队伍中,培养年轻干部,目前我们的村会计已经掌握了word和excel的基本操作,村务工作报表统计都能够按时完成。二是依托基层党员,激发活力。今年年初,我们认真贯彻落实县委组织部五级联动工作机制,严格筛选出19名党员和5名志愿者成立了3个党小组,建立联户工作群,在护林防火、疫情防控和政策宣传等方面发挥出五级联动的调动快、推动实、互动活和服务精的特点,真正打通服务群众的最后一米。在防返贫监测中组织村组网格员和党小组成员积极入户访谈,发挥党员和致富带头人优势,不让一户群众在乡村振兴建设中掉队。通过党小组成员亮身份、亮承诺、比业绩、比作风等活动,调动服务“三农”的积极性,让广大群众受益。

抓项目、强产业,提高群众收入。产业是乡村振兴的基础,神地村是个产业大村,主要优势耕地面积多,有2万余亩,人均耕地面积近20亩。其中核桃面积5200亩,苹果面积6700亩,玉米种植面积1万亩。村集体经济主要以核桃加工厂为主,再就是经营一些核桃园和苹果园。存在的主要问题,一是苹果管理技术差,亩产收益低;二是核桃市场低迷,群众信心不足;三是村核桃加工厂产能低,村集体经济薄弱。

为了壮大产业,我们确定了“项目引导示范,巩固传统产业、探索新兴发展路”的产业发展方向。产业发展离不开项目引领,我们积极争取行业部门和镇党委、政府支持。去年,我们得到县药材中心支持,发展中药材面积500亩。协调相关部门,争取资金3万元,为村核桃加工厂购买两台核桃加工机械,提升了核桃加工厂的产能,增加了村集体经济收入。今年年初,争取到1个百亩美丽果园项目,引导带动搭建苹果防雹网300亩,果园间伐800亩,对老果园进行体质增效。1个核桃高标准示范园建设项目,引入物料折合资金25万元,提高了核桃园标准化管理水平,带动核桃低产林改造500亩。同时我们认真贯彻中央一号文件精神,稳定玉米粮食播种面积1万余亩,深入落实习近平总书记关于提升粮油作物生产能力的重要指示精神,宣传动员种植大豆油料作物,目前已经完成大豆种植面积900亩,玉米、大豆复合种植面积500亩,超额完成镇政府下达种植任务。下一步,针对神地村地多劳动力少的现状,我们准备借鉴兄弟村组的农业社会化服务托管方式,加快土地流转步伐,走一条既能壮大集体经济,又能保证群众收入增加的发展之路。

各位战友,农村是一片广阔的天地,乡村振兴工作中有我们施展才华的空间和干事创业的舞台,驻村工作虽然艰辛但使命光荣,在我们的人生中有一段与群众生活在一起、战斗在一起的时光,这是共产党员一生的荣耀,也是一生的财富。愿我们都能不虚此行、不辱使命。

村书记对乡村振兴的认识体会(6篇)篇三

梁家山村位于三岔镇西梁,有黄龙县西大门之称,距镇政府驻地6。5公里,国道327县穿境而过,交通便利。在合村并组后,目前下辖8个村民小组,共538户1808人,耕地面积15936亩,其中苹果8600亩,核桃4000亩,玉米4000亩,2021年人均纯收入18379元。

发展壮大村级集体经济是加强农村基层组织建设的重要任务,是巩固脱贫攻坚成果的重要举措,是新形势下农村工作的新课题,是增强农村基层党组织凝聚力和战斗力,实现全面建成小康社会的坚强支柱。

为充分发挥梁家山村农业发展资源优势,提升产业发展水平,村党支部早早便确立了发展苹果产业的初衷与想法,在三岔党委统一领导下,村党支部积极探索“支部+合作社+农户”模式,通过政策支持、资金支持、人才支持,以自主发展、入股分红、能人带动等形式,发展梁家山村集体果库,实现集体收入增加与带贫益贫机制的“双赢”局面。

在2020年村集体果库建成后,当年按照市场价格0。25元/斤的价格进行储存,可吸纳梁家山及周边村民入库,1000吨满库收益在50万元,除去日常运行等相关费用,村集体年净收益额,达到30万元,随后在2021年实施梁家山果库二期扩建项目,总库容达到2000吨,占地8亩,配套建设1条1。0智能选果线、叉车2辆、果框5000个,2021年,村集体收益达到达到48万元。

同时,着力发挥项目建成后的带贫益贫机制,一是优先雇佣梁家山村及三岔镇周边有劳动能力的脱贫户在此务工,拓宽脱贫户的增收渠道,增加务工收入;
二是按照每年的实际收益情况,梁家山村集体对全村产业脱贫户进行带贫益贫分红,每户不低于1000元,分红10人次,共计10000元,目前梁家山果库苹果已销售完毕,将在近期进行集体经济分红,将分红对象扩大到突发严重困难户,全面巩固脱贫成果;
三是带动村民增收,每年9-10月份由村两委牵头,向村民积极宣传苹果入库,鼓励村民对苹果进行分级优选,苹果入库后,村集体负责对接外来客商,依托宇星果业、华龙果业等驻村企业,帮助梁家山村集体果库运行及销售,尤其是在2021年村内遭遇冰雹,村党支部主动出击,降低库费,及时向果农进行宣传,动员群众将砸伤较小、上色较好的苹果进行入库,通过各种渠道进行定向销售,保障村民收入。11月份苹果入库1200余吨,现已销售完毕,稳定农民产业收入150余万元。

下一步,镇村将按照我县对抓党建促乡村振兴的部署要求,坚持党建统领,持续开展巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作,勇于担当职责使命,在乡村一线锤炼自我,助力乡村振兴。

村书记对乡村振兴的认识体会(6篇)篇四

一、到声誉卓著、历史悠久的高等学府学习,让我的心灵受到了一次洗礼

xx大学是中国著名顶级学府之一,毗邻著名而又古老的西溪风景区的大学校园建筑别致、环境优雅、学风浓郁。在这里,我们深切感受了xx大学的“以人为本、整合培养、求是创新、追求卓越”的教育理念,学校精心安排的课程既有宏观理论,也有实践案例;既有课堂教学,也有现场教学,通过教授的讲课和参观中的交流讨论,使我们在学习境界上受到进一步的触动。

二、聆听经验丰富的专家授课,让我的境界得到了一次提升

为期一周的学习当中,学校为我们安排了丰富的教学内容,聆听了各领域知名专家教授的授课,领略了名师的智慧与风采,老师们博古通今,知识渊博、理念精深,在各自的研究领域都有独到的分析和精辟的见解,他们精彩的讲解不时闪烁出智慧的火花,使我的境界得到一次大的提升,正所谓:聆听的是智者的声音,感悟的是知识的力量,学到的是管理的精华。

三、现场感受特色鲜明的美丽村镇建设,让我的视觉实现了一次冲击

此次现场教学的所到之处,无论是美丽乡村、田园综合体,还是特色小镇,都让我们实现了视觉上的冲击、思想上的碰撞。深入分析不难发现,xx的特色村镇建设具有四个特点。一是乡村管理民主、严谨。不管是村干部选拔还是村级组织负责人的任命都是“以德为先”,德是指在选拔村级负责人时把德摆在首要位置,一个人的人品好坏决定地方发展的好坏,当我们的乡镇还在强调通过成立村民议事会、乡贤会来治理乡村时,xx关于民主治理方面已经颇有成效。另外,在乡村治理上枫桥经验很典型,全镇设有近千个摄像头,所有信息每天通过网络平台逐级汇总上报,通过对上报数据进行分析,及时处理各种问题。比如出现乱扔垃圾乱排废水等情况,平台立即反馈给执法队,执法队可以快速出勤进行管制。二是业务办理公开、透明、快速。在xx的枫桥,有规模较大的综合办事大厅,综合了各个部门的业务工作,真正实现了“一站式办结”服务,公平透明,快速便捷,工作人员的优质服务态度得到了群众的一致好评。三是经济发展开放、包容、创新。村级集体经济的发展在xx都有一套完整的制度,各村的村党总支书记都是集中精力谋经济发展,在招商引资过程中,采用股份制的形式与企业共同经营,这种形式互惠互利,得到企业与群众的一致认可,许多群众纷纷选择返乡务工创业,为乡村经济的发展注入了强劲的动力。四是发展环境非常好。村级各项重大决策都是一起商讨决定,群众支持干部,干部支持领导,干群关系和谐,最重要的是,引导者确定方向,众多追随者一张蓝图干到底;内部、外部发展环境一片和谐稳定。

四、学思结合,学以致用,让我的思想受到了一次启发

通过这次xx的学习,我受益匪浅。也引发了我深入的思考,作为永和乡的党委书记,怎样推动永和乡村振兴工作,我认为必须抓好以下四个方面:

1、要抓好规划编制这个先导。乡村振兴,规划先行。乡村振兴不是一朝一夕就能完成的,必须要有长远规划,稳步推进。要对照国家要求,结合实际,高标准编制永和乡村振兴具体行动规划,同时按照全县乡镇功能布局科学规划,形成我乡本土特色鲜明的乡村振兴发展格局。坚持一张蓝图绘到底,发扬钉钉子精神,一年接着一年做,一届接着一届干,确保干出成效。

2、要抓好人文环境这个基础。人是生产力最活跃的因素,而优美宜居的农村环境是吸引人的关键。加强农村环境治理,以“厕所革命”为契机,加快实现农村无害化卫生厕所全覆盖。美化乡村生态环境,保护好绿水青山和田园风光。以景区的理念规划永和,以旅游景点的标准建设永和,在全乡开展村庄景观美化、亮化活动,建设生态宜居乡村。加强农村水、电、路、气、房、讯等基础设施建设和农村公共服务站点建设,因地制宜兴建特色餐饮、特色民宿、购物、娱乐等配套设施,打造生态宜居、生活便利的新农村。

3、要抓好产业发展这个核心。一二三产业融合发展道路,是乡村振兴的必然选择。要坚定不移做强农业产业,大力发展生态循环农业,加快现代农业发展步伐。以打造“小水果”之乡为契机,大力发展永和生态休闲旅游农业。重点以冬枣、沃柑、猕猴桃、香瓜、西瓜、小水梨、湘莲、油茶等为主打产品,推动我乡传统农业向现代代农业发展。利用自然资源,以松柏、龙凤为中心,推动永和康养、休闲旅游业发展。以三和瓷业为龙头,利用现在工业资源大力发展新型工业,重点引进、扶持和壮大农产品加工业。按照“工旅结合”“农旅结合”“养旅结合”等思路,把永和的养生养老和美丽乡村建设结合起来,打造休闲观光、健体康养等特色产业。

4、要抓好组织建设这个保障。没有党的领导,乡村振兴就是一句空话。要建强基层干部队伍,建立选派第一书记工作长效机制,实施农村带头人队伍优化提升行动,吸引大学生、机关企事业单位退休党员干部到村任职。栽好梧桐树,方可凤凰来。必须研究和制订切实可行的人才政策,创新用人机制,把农村能人、贤人请回去、引进来、留下来,为乡村振兴提供强有力的人才保障和智力保障。要解决好基层干部问题,就要保障好村干部工资、医保、社保等经济待遇,着力提高政治待遇,激发他们立足基层、干事创业的热情,真正把乡村振兴战略的各项政策落到实处。

 

村书记对乡村振兴的认识体会(6篇)篇五

_,在全党全国全社会共同努力下,我国脱贫攻坚取得决定性成就。贫困人口从20__年年底的9899万人减到20__年年底的551万人,区域性整体贫困基本得到解决,贫困群众收入水平大幅度提高,自主脱贫能力稳步提高,贫困群众“两不愁”质量水平明显提升,“三保障”突出问题总体解决。贫困地区基本生产生活条件明显改善,群众出行难、用电难、上学难、看病难、通信难等长期没有解决的老大难问题普遍解决,义务教育、基本医疗、住房安全有了保障。

建国__年来,全国各族人民在中国共产党的带领下,同心同德、艰苦奋斗,战胜了各种艰难险阻,克服了各种严峻挑战,把一个贫穷落后的旧中国建设成为经济繁荣、政治稳定、社会和谐、人民生活蒸蒸日上、国际地位越来越高的发展中大国,中国的面貌、中华民族的面貌、中国人民的面貌焕.然一新,取得了举世瞩目的伟大成就,谱写了一首气吞山河的壮丽史诗,谱写了一首自强不息的壮丽凯歌。

作为一名党员干部,我们要充分认识国家在脱贫攻坚领域取得的前所未有的成就,充分认识在中国共产党的领导下国家政治、经济、文化、军事、科技等方面取得的巨大进步。要通过国家在扶贫领域等各个方面取得的巨大成绩,深刻认识 _,是创造人民美好生活的必由之路,是指导党和人民沿着中国特色社会主义道路实现中华民族伟大复兴的正确理论,进一步增强道路自信、理论自信、制度自信、文化自信,始终做到在任何时候都要坚持走中国特色社会主义。

二、要认清形势、高度重视,清醒认识打贏脱贫攻坚战面临的困难挑战到20__年现行标准下的农村贫困人口全部脱贫,必须如期实现,没有任何退路和弹性。我们在充分肯定成绩的同时,也要清醒认识到,贫困问题具有长期性艰巨性复杂性,脱贫攻坚战是一场硬仗,绝不是轻轻松松就能打贏的,越到最后我们越要紧绷这根弦,不能停顿、不能大意、不能放松。

_,“全国还有52个贫困县未摘帽、2707.个贫困村未出列、建档立卡贫困人口未全部脱贫,剩余脱贫攻坚任务依然艰巨。已脱贫的地区和人口中,有的产业基础比较薄弱,有的产业项目同质化严重,有的就业不够稳定,有的政策性收入占比高。随着越来越多贫困人口脱贫、贫困县摘帽,一些地方出现了工作重点转移、投入力度下降、干部精力分散的现象。此外,因 _一些贫困劳动力外出务工受到影响,扶贫项目、扶贫产品销售、产业扶贫、帮扶工作等方面将不可避免的受到一定程度上的影响”。

作为一名党员干部,我们要清醒认识到脱贫攻坚工作的艰巨性和紧迫性,切实增强责任感使命感,坚决如期打赢打好脱贫攻坚战。要坚持把打贏脱贫攻坚战作为一项重大政治任务,全力以赴把各项措施落到实处、抓出成效,确保扶贫工作务实、脱贫过程扎实、脱贫结果真实,以“不破楼兰终不还的坚定决心,努力实现贫困群众对美好生活的向往,为如期全面打贏脱贫攻坚战、如期全面建成小康社会作出新的更大贡献。

三、要加强领导、落实责任,坚决如期打贏脱贫攻坚战

打贏脱贫攻坚战是全面建成小康社会的关键目标,是实现共同富裕的重要一环,是我们党向人民作出的庄严承诺,是为民谋福祉的民心工程。20__年是全面建成小康社会目标实现之年,是脱贫攻坚收官之年,要一鼓作气、乘势而上,确保脱贫攻坚目标任务如期全面完成。

作为一名党员干部, _,严格落实省委省政府、市委市政府关于脱贫攻坚的各项决策部署,坚持把脱贫攻坚工作作为重大政治任务、头等大事和第一民生工程来抓,切实落实领导责任,真正把扶贫工作记在心上、扛在肩上。以实事求是的工作作风,深入了解脱贫攻坚各项工作的进展情况,精准抓好脱贫攻坚工作的推动,一天接着一天干,一件事情接着一件事情办,一个问题接着一个问题解决,稳打稳扎推进脱贫攻坚工作。要咬定青山不放松的精神抓好扶贫工作,既不能患“拖延症”,使得脱贫工作原地踏步,更不能得“急躁症”,让扶贫工作盲目冒进,要在精准稳步推进上下功夫,从深处、实处、细处.上打牢脱贫攻坚的思想基础,以“踏石留印、抓铁有痕”的态度和决心打好脱贫攻坚主动仗,一步一个脚印地为困难群众办实事做好事,切实引导人们群众早日享受改革发展成果,如期实现脱贫。

村书记对乡村振兴的认识体会(6篇)篇六

一、履职情况

(一)履行党建主体责任,带头“深”学, 推进教育常态化

坚持把班子建设作为党建工作的重要基础,高度重视队伍的理论学习。以党的十九大报告精神为指导,以“三会一课”为抓手,开展思想政治学习。组织党员干部重点学习了《习近平谈治国理政第二卷》等一系列精品内容和党的十九大精神思想政治理论,持续开展“两学一做”、“不忘初心、牢记使命”等主题教育活动。全年共组织专题党课6次、专题讨论4次,参与专题讨论学习累计700人次。党员参学率达到100%全覆盖,为不断推进党建工作新局面打下良好基础。

(二)围绕部署要求,结合工作“实”干, 落实会议精神

领悟国有企业党的建设工作会议精神,树立“党建也是生产力”理念,将党建工作和生产经营工作同步考核。一年来,围绕上产核心任务,创新党建思路,引导党员同志比担当,比奉献,由10名党员组成的党支部焕发出了不一样的“活力”,在2020年两次上产会战号召中,面对“急难险重”任务,越来越多的党员干部冲在前面,放弃节假日及双休日累计409天,各项地面建设项目顺利完工,正是党建工作紧密结合施工生产在攻坚克难中体现出的引领作用。

(三)抓党风廉政建设,筑牢“廉洁”防线,形成支部工作特色亮点

本岗位作为廉政文化建设示范点,一直将党风廉政建设工作常态化开展,履行“一岗双责”,把对关键岗位、关键人员的管理、监督作为工作重点。坚持每月开展一次廉政谈话,将承包方也纳入管理范围,推进源头防腐工作,实行“四个必谈”制度,全年共对关键岗位人员廉政谈话96人次、廉政党课4次,廉政学习11次、签订《党风廉政建设责任书》4份、签订家庭助廉协议书11份、与16家承包商签订《廉洁从业承诺书》,参观廉政教育基地1次,两次邀请了联点领导韩克冰到项目施工现场,关口前移,为项目管理人员、承包商代表上廉政教育党课,做到了把廉洁教育文化送到施工作业一线。强化纪律约束,推进作风建设,为自己也为他人筑起一道拒腐防变的屏障。

二、存在的问题及整改措施

(一)理论指导实际工作方面。理论学习不够,主要表现在学习态度缺乏主动性,对理论的学习满足于现状,客观强调工作忙、事务多,认为所学的理论知识与工作岗位联系不大,理论联系实际指导实际工作做得不够。

(二)严格组织生活制度方面。班子成员之间,班子成员和分管岗位负责人开展经常性的谈心谈话深度不够,有的谈话注重了工作交流,对思想、作风、纪律等方面苗头性、倾向性问题提醒不够多。组织生活严肃性不够,分析问题避重就轻,耐心听取支部党员批评建议不够。

(三)落实全面从严治党责任方面。虽然制定了规章制度,但具体工作多停留在签订责任书、承诺书、观看警示片、参观廉政教育基地、开展谈心谈话等常规举措上,很多时候都是讲得硬,执行软。

针对存在问题和产生的根源,我将突出问题导向,细化问题清单,落实整改责任,明确整改时限,具体到以下几个方面。

(一)在加强业务知识学习的同时,不断积极主动地加强对政治理论的学习,牢固树立共产党员的理想信念和宗旨意识,在理论联系实际、指导实践上下功夫,实现理论与实际相统一。拓展知识视野,提高知识水平和政治思想修养。

(二)强化组织观念,防止组织生活表面化、形式化、创新开展组织生活、组织活动的方式和载体,提高党员对党组织的认同感、归属感。严格落实谈心谈话制度,督促指导班子成员之间、班子成员和党员之间、党员和党员之间开展经常性的谈心谈话,交换意见。

(三)深入开展正风肃纪,营造良好政治生态。刚性落实 “两个责任”,高标准、严要求,搞好廉洁自律。做到“保住底线、不越红线、筑牢防线。”养成自省自查的良好习惯,不断增强免疫力,提高自控力,严格执行党员干部廉洁从业的各项规定。

三、下步重点工作

2019年,我将继续认真学习贯彻党的十九大精神,创新思路,强化措施,统筹推进各项工作。

一是促进全体党员干部进一步增强“四个意识”,积极带头参加 “民族团结”和党员“红细胞”活动,切实发挥引领示范作用,不断强化责任意识,列出问题清单和整改清单,边查边改、即知即改。

二是积极挖掘管理新思路、新方法,统筹部署工程项目建设,将党建与生产任务有机结合,不断完善管理人员激励机制,在工作生活中带头讲大局、讲团结、讲奉献,把学习成果转化为指导实践、推动工作的实际成效。

三是加强党员教育培训管理。分层分类有针对性地开展理论政策、项目安全管理等方面教育培训,增强党建促生产的引领作用,建立健全考核体系,量化日常工作、重点工作、创新举措等个性指标,从月度、季度、年度考核等方面加大党建综合考核力度。

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