总结是对某一特定时间段内的学习和工作生活等表现情况加以回顾和分析的一种书面材料，它能够使头脑更加清醒，目标更加明确，让我们一起来学习写总结吧。总结怎么写才能发挥它最大的作用呢？下面是小编为大家带来的总结书优秀范文，希望大家可以喜欢。
银行纪检委员半年工作总结篇一
一、严格落实上级纪委会议精神，协助党委推进党风廉政建设
一是全面贯彻落实 2021 年党建和纪检监察工作会议精神。组织全员认真学习 xx 分行党委书记 xx 同志在 2021 年党建与纪检监察工作会议上做出的《坚持“五个结合”，把党建工作做严做实》重要讲话精神以及 xx 分行纪委书记 xxx 同志上所作的重要讲话精神。签署了《xx 银行 xx 分行履行全面从严治党责任承诺书》，结合《2021 年 xx 分行党建和纪检工作安排要点》，认真学习、透彻领会、制定计划、有序推进、层层落实。
二是坚持党内学习制度。将学习xxxxxx系列讲话精神，常态化、制度化，积极开展党史学习教育活动，制定党委理论中心组学习规则、计划，定期开展集体学习，学党规、党章，学系列讲话，学十九届六中全会精神。年内开展党委中心组（扩大）
学习 x 次，组织参加其他学习 x 次，辖属党支部组织集体学习 x次，有效提升了党员干部的政治理论水平，坚定了党员干部的理想信念。
三是严格组织生活制度。坚持“三会一课”制度，党员参加党员大会、党小组会和上党课，党支部定期召开支部委员会会议。“三会一课”突出政治学习和教育，突出党性锻炼，杜绝形式化、表面化。坚持民主生活会和组织生活会制度，会前广泛听取意见，深入谈心交心，会上认真查摆问题，剖析问题根源，明确整改方向，会后逐一整改落实，规范开好民主生活会、组织生活会。坚持谈心谈话制度，班子成员之间、班子成员与党员之间、支部委员与党员之间、党员与党员之间开展经常性的谈心谈话，领导干部带头谈，也接受党员干部约谈。坚持对党员进行民主评议，开展规范严格的党员评议工作，通过党员评议强化党员意识，增强党的观念，提高党性修养。
四是抓好执纪问责。严明党纪，将党纪挺在前面，纪委充分履行职责，坚决防止和纠正执纪宽松软的问题。组织支部纪检委员签署履行党风廉政建设监督责任承诺书，层层落实执纪监督责任。持续开展四风问题专项排查，抓早抓小，防微杜渐，坚决杜绝四风问题发生。为庆祝建党 100 周年，深入学习贯彻落实十九届六中全会精神，扎实学习先进典型事迹，牢记党的优良传统和作风，引导党员干部进一步坚定转型发展信心，树立求真务实的工作作风，立足岗位再创佳绩。
二、全面落实纪委监督责任，强化监督执纪问责
一是及时完善党纪组织架构，完善分行纪委委员改选，完成机关党支部支部书记及委员改选工作，建立健全了党纪组织内部架构、工作机制。组织支部纪检委员签署履行党风廉政建设监督责任承诺书，强化了纪检人员的监督意识，明确了他们肩负的责任。上述工作为保障纪委、纪检委员履行好监督责任和发挥好监督作用奠定了基础。
二是强化纪律意识和底线意识，组织开展《xx 银行员工违规行为处理办法》、《xx 银行 xx 分行问责管理办法》等内部规章制度的培训学习，使干部员工明确红线与底线； 组织全体干部员工到沂蒙革命老区，接受警示教育，通过实实在在的案例，强化干部员工纪律意识和主动合规意识； 通过“一把手讲合规”、违规案例警示教育、创刊合规文化简报等方式，营造主动合规氛围，使广大干部员工知规章、明底线、守规矩。
三是扎紧制度笼子，构建长效机制。除业务经营外，在业务招待、公务用车使用、礼品管理等方面，制定了《xx 银行 xx 分行业务招待费管理办法》、《xx 银行 xx 分行差旅费管理实施细则》、《xx 银行 xx 分行宣传品管理实施细则》、《xx 银行 xx分行会议费管理实施细则》、《xx 银行 xx 分行公务用车管理实施细则》等一系列规章制度，严抓制度执行，确保财务支出等关键领域合规守纪。
四是坚持党内民主，监督党委采取集体领导制度，凡属“三重一大”事项，均按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，由集体讨论，按照少数服从多数的原则作出决定。截至目前，共召开党委会 15 期，集体审议事项 40 余项，符合民主集中制原则，杜绝“一言堂”。
五是全面落实中央八项规定，发扬钉钉子精神，驰而不息抓好作风建设。对党员干部定期预警、及时提醒，保持反“四风”高压态势，推动中央八项规定落地生根。持续开展四风问题专项排查，抓早抓小，防微杜渐，坚决杜绝四风问题发生。
六是强化监督执纪问责，运用好监督执纪“四种形态”，突出抓早抓小，综合运用批评教育、经济处罚等多种方式，对违规违纪问题早发现、早处置，防止小错酿成事故。年内，对于监管迟报等问题，我行共实施通报批评和经济处罚 8 人次，起到了一定的警示作用。
三、纪委持续推进“三转”，抓好主业尽好主责
批评、早纠正，防止小问题演变为大问题，截至目前，我行未发现严重违纪事件，一般违规事项也得到了全面整改。转作风方面，纪委成员、纪检委员带头转变作风、带头严格自律、带头转变作风、带头抵制“四风”，严格规范监督行为，树立了内部良好形象。
四、从严从高自我要求，锻造严实深细作风 打铁还需自身硬，作为 xx 分行纪委书记，我通过不断加强自身学习、提升自身政治修养、提高自身履职能力，提高政治觉悟，强化工作担当，对本人、对纪委成员高标准、严要求，严格自我约束，改进工作作风、转变会风文风、丰富工作手段、提升工作质效，务求监督执纪问责工作严、实、深、细，积极建设上级纪委放心、本级党委支持、干部员工信任的纪检监察工作队伍。
五、正视工作中存在的问题，持续提升纪委履职能力 虽然 2021 年我行纪委开展了一些工作，也取得了一定成效，但离上级纪委的要求比，还有一些差距和问题：一是工作成效有待提升，在主动发现问题以及警示教育等方面做得不够； 二是主动性、计划性不足，部分工作开展依赖上级纪委安排； 三是专业性不足，纪委履职能力有待提升。
下一步，将着重从以下方面加强纪委工作：
立“四个意识”，严明政治纪律和政治规矩，严格工作纪律和制度执行，杜绝自行其是、有令不行、有禁不止。
二是党建工作与能力提升相结合。按照总、分行党委提出的“强化五个意识、提升六种能力”的要求，切实提高统领推动各项工作的本领。严格执行问责制度，运用监督执纪“四种形态”，严把廉洁关、纪律关，用严明的纪律和严格的监督使党员领导干部知敬畏、存戒惧、守底线。
三是党建工作与正风肃纪相结合。重点在教育上从严、在监督上从严、在执纪上从严，转作风要常抓不懈，并重点抓好关键少数、抓住突出问题，把落实中央八项规定精神化作自觉行动，坚持不懈改进作风，紧盯享乐主义和奢靡之风，克服形式主义和官僚主义，着力解决员工反映强烈的问题，决不允许“四风”问题在我行蔓延，决不允许违反中央八项规定的行为在我行发生。
四是党建工作与经营管理和企业文化相结合。加快转变经营理念，增强责任担当意识，提高主动管理能力和精细管理水平； 充分发挥党建对企业文化的统领作用、企业文化的载体作用、共青团组织和共青团员的生力军作用。加强队伍培养，提高思想政治水准和把握政策的能力，建设上级纪委放心、员工信赖的纪检监察队伍，做敢于担当的表率，做主动履职、敢于履职、善于履职的表率。
特此报告
述职人：xxx
2021 年 12 月 8 日
银行纪委书记述职报告 根据党委分工，我主要分管纪检监察和保卫工作。今年以来，在省、市行党委的正确领导下，以科学发展观为统领，紧紧围绕全行中心任务，密切配合其他班子成员，认真抓好分管工作的落实，为保障各项业务的持续、健康发展提供了良好环境。
银行纪检委员半年工作总结篇二
201x年，**湿地党支部在师市党委的领导下，坚持以“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，着眼提高全体党员的综合素质，加强了支部思想作风、工作作风和学风建设。全体党员干部以饱满的精神状态，较好地完成了全年各项工作任务，为促进党风廉政建设，推动林业建设平稳较快发展发挥了应有的作用。
一、加强政治学习
1.年初，支部制定了详细的学习计划，明确了学习重点。认真学习了反腐倡廉重要思想和以xxx同志为xxx的xxx反腐倡廉重要论述，始终保持纪检监察工作的正确政治方向，做到政治坚定、党性坚强，牢记根本宗旨、严守政治纪律，对党和国家无限忠诚、对腐败分子和消极腐败现象坚决斗争，切实履行好肩负的职责和使命；结合师市开展的以“讲党性、重品行、作表率”为主题的“双满意”活动、以“热爱伟大祖国、建设美好家园”主题教育活、以推进开展“解放思想抢抓机遇跨越发展再创辉煌”大学习大讨论活动为动力，认真学习实践科学发展观，掌握科学发展观的科学内涵和精神实质，把握深入贯彻落实科学发展观的有关要求，明确科学发展观的重大意义，做到以科学发展观统领纪检监察工作。
2.认真学习上级关于加强纪检监察工作的部署、决定和要求，了解和把握纪检监察的指导思想、基本要求、工作目标、工作措施，进而增强工作的针对性和指导性；认真学习纪检监察业务知识，提高专业化水平，坚持理论联系实际，积极主动地推进工作创新、方法创新，努力实现思想方法和思想观念、工作方式和工作方法、知识结构的本领素质的与时俱进。重点掌握职能部门在履行职责过程中可能出现问题的环节，准确把握纪检监察的突破口，提高执纪水平和监督水平。积极探索林业纪检监察工作的特点和规律，提高履职能力和为林业建设大局服务的水平，为林权制度改革提供有力的保障。
二、认真落实纪检监察工作
今年，我支部认真贯彻落实师市纪委会议精神，全面布置本支部党风廉政建设工作。年初，党支部结合实际及时研究部署了全年的党风廉政建设和反腐倡廉工作，明确了全年支部抓党风廉政建设工作的指导思想，即紧密结合监督管理工作，按照建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系的要求，加大工作力度，立足教育，健全制度，强化监督，采取有效措施，抓巩固、抓落实、抓提高，严明党纪政纪，维护政令畅通，提高依法行政能力，使各单位的党风廉政建设工作取得新的进展。并制定了工作内容、基本步骤、工作方法和工作要求。
1.强化意识。纪检监察工作的落脚点就是服务和保障。党支部结合工作实际，积极开展服务大局意识教育，要求全体党员干部进一步增强“围绕中心、服务大局”的坚定性，自觉把纪检监察工作放到师市改革发展稳定的大局中去定位，放到推进林业跨越式发展及长治久安中去谋划，不断增强工作的针对性和有效性，努力提升围绕中心服务大局的能力和水平。
2.抓创优，提升队伍形象。根据师市党委要求，我局认真制订了xx年度党建工作计划，提出了努力争创先进的党建目标，即党支部要努力争创优秀党组织、党员个人要努力争创优秀党员，制定了创先争优的工作计划和方案，对党建纪检和文明创建提出了更高目标定位和措施要求，完善适合党建工作新特点的好机制，树立能力领先、开拓率先、奉献在先的党组织和党员干部队伍新形象。为进一步激励林业系统广大xxx员在工作中奋发进取、争先赶优，经党支部召开支部会议民主推荐，有3位同志被评为优秀党员。
立健全了一系列制度，为贯彻落实党风廉政建设责任制和促使党风廉政建设工作长期取得实效奠定了基础。
4.注重源头治理，积极发挥监督职能作用。支部设立了监察人员，依照纪检监察相关工作要求和规定，认真履行职能，坚持抓源头治理，充分发挥了对本单位人、财、物、事监督管理作用。同时，对外公示举报电话、邮箱，勇于接受社会各界和人大、政协的监督。
5.加强监督检查，集中精力抓好机关队伍建设。在党支部的领导下，支部纪检监察人员坚持深入调研和走访，对发现的问题进行及时纠正，严肃查处单位工作人员在工作中的违规违纪行为。通过加强学习和教育，不断加强了机关队伍建设。
禁令”的贯彻实施，严防各类人员发生职务犯罪，建立教育、监督、制度同步一体的党风廉政建设和防腐败体系，为师市林业建设发展提供坚强的纪律和政治保证。
银行纪检委员半年工作总结篇三
营业部的监察工作是在党支部的正确领导下，按照分行党委的部署和要求，坚持以党的十x届x中全会精神为指导，认真贯彻实践科学发展观，通过落实党风廉政建设责任制、开展民主评议、加强员工队伍的作风建设，以各种专题活动为契机，提升营业部的案件防控水平，全力推行行务公开等活动，围绕营业部业务发展这个中心，进一步改进机关作风、增强服务意识、提高队伍整体素质，充分发挥廉政监察的辅助作用，有力地推动营业部各项工作的新突破。
（一）加强组织领导，狠抓党风廉政建设责任制的落实。
1、强化“一岗双责”责任制的落实。
营业部的廉政监察工作在党支部的统一领导下，在全面贯彻实践科学发展观中，更加注重把握和体现改革创新、惩防并举、统筹推进的基本要求，坚持两手抓、两手硬的工作方针，把党风廉政建设责任制的落实与业务工作紧密结合起来，严格按照科学发展观的要求和“四个注重”的工作举措，不断提高自身贯彻落实科学发展观的能力和水平。
2、加强对领导干部的三观改造。
营业部的领导班子成员能按照《党风廉政建设责任制》的要求，自觉贯彻落实中共中央《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》以及中央厉行节约有关文件精神，严格规范个人的行为，在费用管理、贷款业务拓展等工作中，能坚持原则、不搞权钱交易，在管好自己的同时也能管好自己的配偶、子女和身边的工作人员，未发生党风廉政建设责任制追究案件和领导干部廉洁自律案件。
3、推行厉行节约。
坚持财务审批“一支笔”的制度，在重要经费和大额费用使用中，班子集中研究、集财务领导组集体审批，并有会议记录。始终发扬艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统和作风，严格控制各种费用的支出，严格控制各种会议等活动，有力地杜绝公款吃喝、奢侈浪费的现象发生。
4、加强廉政档案管理。
认真执行廉政监察的有关规定，及时完善领导干部廉政档案，做好礼品、礼金及有价证券的登记及个人收入的申报工作。
5、开展了银行业公约、行业标准自查活动。
在自查中，我们对存在的问题进行了认真的剖析，制定了具体的整改措施，为进一步规范员工从业行为，提高员工自律意识起到了积极的作用。
（二）注重教育，不断提高干部队伍整体素质。
1、认真开展党性教育。组织员工及时传达、学习党的十x大、十x届x中全会以及中央纪委工作会议和上级行的廉政工作会议精神。
重点围绕总行组织的党员“创先争优”活动”的开展，不断提升我部党支部的执行力和战斗力。同时，为了保证创先争优活动的长期性，我们按照“六个互动”的思路为营业部的“创先争优”活动注入活力。
2、认真开展党风廉政教育。
在对员工的廉政教育中，今年重点围绕银监局新的制度、办法和要求，不断更新全体员工的业务知识结构，全力提高员工执行制度的合规性和操作的规范性，严防在业务操作中有违规行为。
（三）强化案件防控专项治理，提高风险防范能力和水平。
今年，在案件防控中，营业部按照上级的要求，抓住开展的“案防攻坚年”、“银行业内控及案防制度执行年”等专项活动的良好契机，以教育为主，依法办事、打防结合的工作原则，紧密结合农业政策性金融实际，充分发动机关所有员工及企业参与，深挖我部内的各种案件苗头和线索，强化自查、督查，真抓实干。我们抓住活动契机，多方排查我部在各项工作中存在的漏洞，积极寻求解决途径。
（四）全面推行行务公开，提高队伍的凝聚力和向心力。
为了进一步促进我行民主管理制度、民主监督制度的落实，促进我行班子工作作风的根本好转，我行继续以推进行务公开强化民主监督，以强化民主监督促进行务公开，确保了我行行务公开制度的落实。
一是坚持每季向职工公开一次财务费用列支情况，对大额费用开支，在经过财务领导组集体研究审查后，采取会议形式向职工不定期的公布。
二是坚持每季向职工公开一次业务经营情况。让大家了解我行的信贷业务营销和信贷业务监督管理等方面的内容。
三是坚持不定期的向职工公开人事、纪检监察方面的内容。对各种民主评先投票情况、干部职工年度考核情况、职工献爱心捐款情况等进行公示，让职工及时地了解了工作动态，为实现我行各项工作稳步发展起到了保驾护航的作用。
四是不论是行内的大事、小事都经班子研究决策，会上广泛征求班子成员意见，然后形成决策，充分体现民主作用。此外利用职工会通报支委会、行务会研究事项，通报业务进行情况等，做到人人皆知。
（五）严格纪律，认真受理信访举报。
认真受理群众信访、举报。实事求是，对可能存在的线索做到认真核实、及时反馈。
一年来，营业部廉政监察工作虽取得了一些成绩，但仍存在一些问题：
（一）认真贯彻执行《廉政准则》、《中国共产党纪律处分条例》等有关规定，通过严格规范管理，加强监督检查，确实起到关口前移、防范未然、爱护干部、保护干部的作用。
（二）加大案防工作的力度，对在贷款营销和业务拓展中可能利用职权和职务上的影响为自己和他人谋取利益，向管理对象索要钱物、介绍推销产品和提出不合理的要求等违法违纪行为，要坚决查处，决不姑息迁就。
（三）民主评议行风工作做好自查和问卷调查工作，针对查摆的问题和群众反映强烈的热点难点问题，切实抓好整改工作。
（四）围绕作风建设开展工作，在求真、求实、求效上下工夫，在转变机关作风的同时，进一步明确岗位职责，实行绩效考评；认真受理客户投诉，及时纠正和查处工作中的不作为和乱作为。
（五）继续落实廉政建设责任制。增强落实廉政建设责任制的意识，完善考评制度。根据上级行的安排，通过拾遗补缺的方式对基础工作进行完善和整改；落实责任追究制度，对不落实或不正确履行责任书规定和要求的，要按照有关处罚规定执行。
以上是本人的述职报告，不足之处请批评指正。
银行纪检委员半年工作总结篇四
上半年，我行纪检监察工作在省行党委、纪委的关心指导下，在市行党委的高度重视下，充分发挥全行干部员工的工作积极性、创造性，按照省行的部署和要求，采取多种措施，全面加强案件防范工作长效机制建设、加大反腐倡廉宣传教育工作力度、深化廉洁从业管理和内控制度建设、细化案件防范责任制内容等全方位的发展战略，以强有力的工作措施，为稳健经营奠定了基础。
一、建立健全反腐倡廉各项基本制度，强化党风廉政建设的监督和管理
一是进一步明确了责任和任务。总省行纪检监察工作会议后，我行专门召开了全行纪检监察工作会议进行部署落实。对全年党风廉政建设和反腐败工作进行了安排部署。逐级签订了落实党风廉政建设、案件防范责任制责任书1802份。制定了《__市分行20__年党风廉政建设和反腐败工作的实施意见》，进一步明确各级主管领导和各部门党风廉政建设工作责任和分工，做到责任明确，分工具体，保障我行党风廉政建设和反腐败工作任务的顺利进行。
二是进一步强化了管理人员的廉洁自律管理。利用春节这一传统节日对管理人员进行廉洁自律教育工作，及时转发总行纪委《关于20__年元旦、春节期间加强廉洁自律工作 认真解决人民最关心最直接最现实的利益问题的通知》，提示各级党员干部自觉抵制各种腐朽思想和腐败行为的诱惑，严禁借春节之机违反规定收送现金、贵重礼品、消费卡、购物券等有价证券，坚决抵制赌博行为和影响我行声誉的不良行为，号召党员干部做廉洁从业人员的表率，过一个文明、健康、和谐、廉洁的春节。
三是强化了管理人员权力的制约和监督，防范和治理商业贿赂案件的发生。一是制定了《__分行党风廉政建设工作考核办法》和《__分行本部党风廉政建设量化检查评价办法》，分别对各支行和各部室进行检查考核。考核工作由市行党委统一组织领导，纪委、监察室牵头实施，相关职能部门参与，检查考核采取各支行、各部室自查和市行组织检查相结合的方式，每半年组织检查一次，从而调动各支行各部门执行党风廉政建设和反腐败分工任务的积极性，充分发挥在源头中防治腐败的作用。二是认真贯彻健全科学的管理人员选拔任用和管理监督机制。规范和落实任前公示、交流轮岗等制度，增加选拔工作的透明度，防止考察失真、“带病提拔”等问题的发生。三是建立完善财务管理制度。进一步完善集中采购和基建项目招、投标制度，落实供应商（承包商）推荐、超预算审批等环节的制度和流程，增强约束力。截至5月末，全行已实行集中采购招投标项目5 个，节约金额1万元。四是组织各支行各部室填报上半年《__行20__年度党风建设工作情况统计表》提示各级管理人员要按照“四大纪律八项要求”严格约束自己的行为，认真落实党内监督条例，进一步开展对领导干部执行述职述廉、报告个人有关事项、诫勉谈话和函询、礼品礼金登记处理等制度情况的检查。对苗头性和倾向性问题及时进行教育、提醒、告诫和纠正，防止小错酿成大错,确保领导干部正确行使权力，管好自己及配偶、子女、亲友与身边工作人员。认真落实好“三项谈话”制度，不断促进各级管理人员廉洁从业的好作风，上半年对新提拔的干部进行了专题廉政谈话22人次，副处级以上领导干部述职述廉98人次。
四是认真开展了信访核查和执法监察工作。一是加强了信访核查工作。制定下发了《关于开通市行纪检监察信访举报电子邮箱的通知》，强化了信访工作管理。上半年我行共收到信访举报件2件，其中：系统内转来2件。从今年收到的信访件反映的问题及我们平时工作中掌握的情况看，群众关心和反映的问题主要在三个方面：一是我行案防工作开展情况，关心我行案防工作为我行的案防整改工作献计献策。二是干部的廉洁自律情况及管理工作中存在的一些问题。三是关心自我的权益不受侵犯。我行根据群众今年反映的热点、难点问题，认真开展工作，力争把问题和矛盾解决在萌芽状态。上半年收到的2件信访件均已办结。
五是狠抓了行业作风建设。一是6月1
二、深化认识，认真开展案防工作
银行纪检委员半年工作总结篇五
大三上学期已经接近期末，班级纪检工作也已接近尾声，为了在今后能够更好地处理班级一切纪检方面的事宜，现对本学期纪检工作总结如下。
本学期与大一大二有一定的差别，由于大三以来不上早晚自习，纪检工作有一定的简化，如今工作主要涉及到班会出勤，正课出勤及上课纪律，以及违规电器的使用情况。本学期我班的纪检出勤率相对之前有所下降，班会出勤率达到97%以上，其中原因大致分为两类，首先，部分同学因在实验室做实验未能按时参加班会，其次是班级发展到现在班级凝聚力的下降，致使班级部分同学无故缺席班级班会。班级正课逃课率在本学期明显提高，特别是嵌入式与家电维修课程期间尤其明显，原因归因于有部分同学没有自己的目标，人云亦云，盲目跟随；有一部分同学逃课干自己喜欢的专业；最后就是有些同学过于懒散，上午第一节课逃课睡觉。这其中有我的很多的不足，加之到了大三以后同学们的警觉意识有所下降，经常违纪的同学没有意识到自己的错误且没有及时地改正，这其中有我不可推脱的责任。最后就是有时候与班级其他班委干部的默契与配合还是不够好，班级干部之间的沟通较少，使得彼此出现了一些重复性的错误。但是值得肯定的一点，在院、系检查中本班违规电器使用率为0，班级无重大违规违纪的现象出现。
经过两年多时间的锻炼，我觉得自身能力有着极大的提高，但
是在今后我将会更加的努力，虚心向老师以及其他班委干部学习请教，改正以前所犯的错误，在锻炼自身能力的同时能为班级做出最大的贡献。我坚信随着时间的发展，班级各位学生干部的配合日趋默契，在新学期中通过班级所有的干部的努力与配合，班级的一切工作将有条不紊的开展，班级将会发展的更好！
电信一班纪检委员二0一0年十二月十七日
银行纪检委员半年工作总结篇六
营业部的监察工作是在党支部的正确领导下，按照分行党委的部署和要求，坚持以党的十 x 届 x 中全会精神为指导，认真贯彻实践科学发展观，通过落实党风廉政建设责任制、开展民主评议、加强员工队伍的作风建设，以各种专题活动为契机，提升营业部的案件防控水平，全力推行行务公开等活动，围绕营业部业务发展这个中心，进一步改进机关作风、增强服务意识、提高队伍整体素质，充分发挥廉政监察的辅助作用，有力地推动营业部各项工作的新突破。
一、狠抓关键，全面落实各项监察工作
(一)加强组织领导，狠抓党风廉政建设责任制的落实。
1、强化xxx一岗双责xxx责任制的落实。
营业部的廉政监察工作在党支部的统一领导下，在全面贯彻实践科学发展观中，更加注重把握和体现改革创新、惩防并举、统筹推进的基本要求，坚持两手抓、两手硬的工作方针，把党风廉政建设责任制的落实与业务工作紧密结合起来，严格按照科学发展观的要求和xxx四个注重xxx的工作举措，不断提高自身贯彻落实科学发展观的能力和水平。
2、加强对领导干部的三观改造。
以及中央厉行节约有关文件精神，严格规范个人的行为，在费用管理、贷款业务拓展等工作中，能坚持原则、不搞权钱交易，在管好自己的同时也能管好自己的配偶、子女和身边的工作人员，未发生党风廉政建设责任制追究案件和领导干部廉洁自律案件。
3、推行厉行节约。
坚持财务审批xxx一支笔xxx的制度，在重要经费和大额费用使用中，班子集中研究、集财务领导组集体审批，并有会议记录。始终发扬艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统和作风，严格控制各种费用的支出，严格控制各种会议等活动，有力地杜绝公款吃喝、奢侈浪费的现象发生。
4、加强廉政档案管理。
认真执行廉政监察的有关规定，及时完善领导干部廉政档案，做好礼品、礼金及有价证券的登记及个人收入的申报工作。
5、开展了银行业公约、行业标准自查活动。
在自查中，我们对存在的问题进行了认真的剖析，制定了具体的整改措施，为进一步规范员工从业行为，提高员工自律意识起到了积极的作用。
(二)注重教育，不断提高干部队伍整体素质。
1、认真开展党性教育。组织员工及时传达、学习党的十 x 大、十 x 届 x中全会以及中央纪委工作会议和上级行的廉政工作会议精神。
重点围绕总行组织的党员xxx创先争优xxx活动xxx的开展，不断提升我部党支部的执行力和战斗力。同时，为了保证创先争优活动的长期性，我们按照xxx六个互动xxx的思路为营业部的xxx创先争优xxx活动注入活力。
2、认真开展党风廉政教育。
在对员工的廉政教育中，今年重点围绕银监局新的制度、办法和要求，不断更新全体员工的业务知识结构，全力提高员工执行制度的合规性和操作的规范性，严防在业务操作中有违规行为。
(三)强化案件防控专项治理，提高风险防范能力和水平。
今年，在案件防控中，营业部按照上级的要求，抓住开展的xxx案防攻坚年xxx、xxx银行业内控及案防制度执行年xxx等专项活动的良好契机，以教育为主，依法办事、打防结合的工作原则，紧密结合农业政策性金融实际，充分发动机关所有员工及企业参与，深挖我部内的各种案件苗头和线索，强化自查、督查，真抓实干。我们抓住活动契机，多方排查我部在各项工作中存在的漏洞，积极寻求解决途径。
(四)全面推行行务公开，提高队伍的凝聚力和向心力。
为了进一步促进我行民主管理制度、民主监督制度的落实，促进我行班子工作作风的根本好转，我行继续以推进行务公开强化民主监督，以强化民主监督促进行务公开，确保了我行行务公开制度的落实。
一是坚持每季向职工公开一次财务费用列支情况，对大额费用开支，在经过财务领导组集体研究审查后，采取会议形式向职工不定期的公布。
二是坚持每季向职工公开一次业务经营情况。让大家了解我行的信贷业务营销和信贷业务监督管理等方面的内容。
等进行公示，让职工及时地了解了工作动态，为实现我行各项工作稳步发展起到了保驾护航的作用。
四是不论是行内的大事、小事都经班子研究决策，会上广泛征求班子成员意见，然后形成决策，充分体现民主作用。此外利用职工会通报支委会、行务会研究事项，通报业务进行情况等，做到人人皆知。
(五)严格纪律，认真受理信访举报。
认真受理群众信访、举报。实事求是，对可能存在的线索做到认真核实、及时反馈。
二、存在的主要问题及 20xx 年工作计划
银行纪检委员半年工作总结篇七
大二上学期已经接近期末，班级纪检工作也已接近尾声，为了在今后能够更好地处理班级一切纪检方面的事宜，现对本学期纪检工作总结如下。
本学期与大一有一定的差别，由于大二以来不上早晚自习，纪检工作有一定的简化，如今工作主要涉及到班会出勤，正课出勤及上课纪律，以及违规电器的使用情况。本学期我班的纪检出勤率相对之前有所下降，班会出勤率达到97%以上，其中原因大致分为两类，首先，部分同学不能够按时上课，时有上课缺席的情况出现，其次是班级发展到现在班级凝聚力的下降，致使班级部分同学无故缺席班级活动。班级正课逃课率在本学期明显提高，特别是3d课程、室内设计、版式设计以及广告营销与策划课程尤其明显，原因归因于有部分同学没有自己的目标，人云亦云，盲目跟随；有一部分同学逃课干自己喜欢的事情；最后就是有些同学过于懒散，上午第一节课逃课睡觉。这其中有我的很多的不足，加之到了大二以后同学们的警觉意识有所下降，经常违纪的同学没有意识到自己的错误且没有及时地改正，这其中有我不可推脱的责任。最后就是有时候与班级其他班委干部的默契与配合还是不够好，班级干部之间的沟通较少，使得彼此出现了一些重复性的错误。但是值得肯定的一点，在院、系检查中本班违规电器使用率为0，班级无重大违规违纪的现象出现。
经过一年多时间的锻炼，我觉得自身能力有着极大的提高，但是在今后我将会更加的努力，虚心向老师以及其他班委干部学习请教，改正以前所犯的错误，在锻炼自身能力的同时能为班级做出最大的贡献。我坚信随着时间的发展，班级各位学生干部的配合日趋默契，在新学期中通过班级所有的干部的努力与配合，班级的一切工作将有条不紊的开展，班级将会发展的更好！
11级艺术设计班：肖佩
0一二年十二月二十七日
银行纪检委员半年工作总结篇八
一、履行党风廉政建设责任制，加强政治学习，提高思想觉悟
了解党的各项方针、政策，对我们国家在新时期所肩负的责任有了新的认识，努力提高自已的政治素质，牢固树立中国特色社会主义的坚定信念，树立正确、科学的世界观、人生观和价值观。在日常工作中以自己的实际行动积极贯彻国家制定的有关金融方针、政策，严格遵守信贷管理制度以及我行制定的各项规章制度，对待工作能够兢兢业业、勤勤恳恳，服从领导安排，对领导交办的各项任务都能一丝不苟的努力去完成。
始终把学习xxx理论、实践“三个代表”重要思想作为思想教育的首要任务，结合保持xxx员先进性的学习，深刻理解“先进性”重要思想的理论精髓和丰富内涵，在平时的工作中，时时刻刻用党员的标准严格衡量、约束自己的言行，不断增强党的观念，加强党性修养，按照党章的规定履行党员义务，严格遵守党的纪律，执行党的决定，开展党风廉政建设教育活动、执行廉政规定，自觉接受监督和改进思想作风，在政治立场、思想、行动上，坚定地与xxx保持一致，不断提升自身的政治素质。
（一）“两个责任”细化压实。支行党委把落实“两个责任”清单作为推进全面从严治党、从严治行的重要抓手，区分党委、纪委、党委书记、纪委书记、班子其他成员五个层次。清单突出个性化，贴近工作实际,印发《泗县支行党委班子成员主体责任清单》。在年初工作会议上，层层签订责任书，支行党委与班子成员、10 个支行党支部签订《党风廉政建设责任书》10 份。支行坚持约谈制度，党委书记、纪委书记分别按照规定开展约谈,做到重点突出、效果明显。支行班子成员建立了 4 个“两个责任”联系点，实行一对一的传导，压实落细“两个责任”。支行党委为强化责任意识，促进“一岗双责”落到实处，班子成员现场听取支部书记述责述廉，并作点评发言。进一步唤醒责任意识、激发担当精神，以强有力的问责倒逼责任落实。
（二）党风行风持续向好。严格落实中央八项规定精神，持续开展纠四风，紧盯元旦春节、中秋国庆等重要节点，通过廉政平台发送廉政提醒、提示，严把重要时点节点廉洁自律工作，共计发送廉政提示短信 150 条。细化落实公务接待、会议培训、差旅费、车辆管理、履职待遇等制度办法，严格将费用控制在上级行规定的预算之内。开展违反中央八项规定精神问题和违规公款购买消费高档白酒“两个专项整治”。全行坚决贯彻落实省分行新一届党委提出“十个一律走人”的规定，结合“两个办法”学习教育活动，手抄“十个一律”承诺，持续释放从严治党从严治行的决心和信心。着力打造“学习型、表率型、服务型、效能型、廉洁型”的支行本部，本部干部员工的精神状态、工作节奏、服务效率有所提升。一年来，我行没有发生一起违反中央八项规定的问题，作风建设不断强化，“六大纪律”得到有效落实。
（三）强化权力制约和监督，实现党廉考核全覆盖。
（四）加强党廉教育，严格行为管理，严肃执纪问责。
一是组织党规党纪学习，完成规定动作。先后组织学习《准则》、《条例》、《问责办法》、《巡视管理条例》、《员工违规行为处理办法》等；二是组织收看《作风建设永远在路上》、《打铁还需自身硬》、《榜样的力量》及农业银行党建宣传片等专题教育片；三是组织全行干部员工，赴县警示教育基地、家风馆接受廉政警示教育。通过开展一系列学习教育活动，进一步激发了广大党员干部守纪律、懂规矩的自觉性。
二是强化员工行为管理。支行党委把落实省分行新一届党委提出的“十个一律”，作为防控员工行为风险的根基，按照管人管事管风险的要求，认真做好“四个结合”，即：与直线经理“7 个 1”工作清单制相结合，与员工行为管理“13+8”平台监测相结合、与纪委书纪线索核查“三亲自”相结合、与行为异常员工“四级分类”相结合，督促各级直线经理做实日常关注，落实谈心谈话和家访制度，加强劳动纪律管理，及时登记“直线经理员工行为管理手册”，全方位加强对员工行为的管控。
2017 年党委、纪委坚持从严治党、从严治行，严格监督执纪问责，共处理各类违规责任人 16 人次，其中：纪律处分 3 人次、其他处理 23 人 。充分运用了监督执纪的“四种形态”，维护了纪律的严肃性。
（五）扎实做好年度重点工作