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讨论发展对象的会议纪要篇一
地点：xx楼b202
与会人员：正式党员6人，预备党员3人，发展对象9人，彭xx老师，邵xx老师
会议主持：黄xx
会议记录：彭xx
会议流程：
1.党支部书记彭xx老师宣布会议开始同时奏放国际歌，所有人唱国际歌。
2.发展对象介绍自身基本情况，说明入党动机以及平时的表现。
张xx：认为自己在工作方面能力够强，平时能够做好自己。同时还总结了大学期间的经验得出的结论：(1)改善自己的人际关系(2)做事的态度要正确且坚定(3)要有自信(4)不要停止追逐梦想的脚步。
万xx：平时能够做到严格要求自己，在担任班上学委期间锻炼了自己的能力，但是在学习方面还不够，还有待提高。
3.发展对象的入党介绍人发表意见，在场党员对发展对象进行讨论并发表相关意见。
张xx入党介绍人:学习刻苦勤奋，积极参加活动，为人端正，乐于助人，但有时处理工作问题的时候显得有点烦躁。
万xx入党介绍人：平时工作很认真细致，乐于助人，工作能力强，有自己的思想，能经常向党靠齐，但有时做事没注意到场合的轻重情况会缺乏稳重。
4.宣读发展对象班主任意见。
5.发展对象对发表的意见进行表态。
所有发展对象都对自己存在的不足表示会努力克服改正，同时表示如果能被党组织接受会更加努力为党组织做贡献。
6.发展对象暂时退场，在场正式党员对其是否能发展成为预备党员进行投票表决。
所有发展对象都是全票通过。
7.邵xx老师宣读决议。
经投票决定所有发展对象都被接受为中共预备党员，希望各位新发展的预备党员以后能更加严格要求自己，努力成为一名合格共产党员。
8.邵xx老师对会议进行总结。
关于接受张xx等9名同志为中共预备党员的决议，由支部书记负责填写在志愿书上。希望张xx等9名同志能以今天讨论自己的入党问题为人生新起点，努力成为一名更加优秀的共产党员。今天的党员发展大会到此结束。
xx党支部
讨论发展对象的会议纪要篇二
2、会议地点：三合村村委会议室
3、参加人员：张伟、李会兰、邓万兵、徐治菊、何炳富、邓兴元
4、主 持 人：徐治菊
5、主要议题：讨论“确定发展对象”事宜。
一、负责培养人、党小组介绍培养情况
邓万兵：根据党支部指派，我负责对钟清方入党积极分子进行培养考察，该同志积极要求进步，曾多次主动向党组织和培养联系人汇报自己的思想和工作，主动征得党组织和培养联系人的帮助和指导，进步比较快。在本职工作岗位上能比较好地完成各项工作和任务。经培养考察，可以做党的发展对象。
张伟：根据党支部指派，我负责对钟清方入党积极分子进行培养考察，该同志在学习工作和生活中，能努力按照一名共产党员的标准严格要求自己，向党组织靠拢，积极表现，认真学习党的先进思想理论与方针政策，用先进的理论指导实践。经培养考察，可以做党的发展对象。
何炳富：我是钟清方同志的党小组长，该同志在一年的培养中，思想、工作、学习生活方面能更加严格要求自己，注意在各方面起到模范带头作用，在努力学习的过程中不断完善自我。经培养考察，可以做党的发展对象。
二、徐治菊介绍：
1、该同志认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，拥护党的路线、方针和政策，在思想和行动上同党中央保持一致。被吸收为入党积极分子后，及时向党组织汇报思想和工作情况，积极参加党课学习。工作积极主动，尽职尽责，任劳任怨。对党的认识深刻、感情深厚，入党动机明确。
2、我赞成她成为发展对象。
三、支部成员是否同意其确定为发展对象的意见
何炳富：听取了培养人对考察对象的综合考察意见，我同意钟清方成为发展对象。
邓兴元：听取了培养人对考察对象的综合考察意见，我同意钟清方成为发展对象。
四、支委会讨论形成意见
经党支部委员会集体讨论，一致同意钟清方同志做党的发展对象。
五、指定入党介绍人
钟清方同志的入党介绍人：
张伟同志、邓万兵同志
讨论发展对象的会议纪要篇三
会议地点：指挥部第三会议室
主持人:
参加人员:xxx、xxx、xxx及各部门负责人等
记录人：xxx
会议内容
本次周例会听取了各部门上周工作情况汇报及本周工作计划，公司领导对本周重点工作进行了安排部署。现将会议纪要如下：
1、安健环部要按照公司关于秋季安全生产大检查的部署，认真落实秋检工作，做到人员落实、项目落实、时间落实，确保秋检收到实效，不走过场，不流于形式。
公司第七次安委会初步定于9日上午召开，这既是一次月度的安委会会议，也是季度的安委会会议。届时请全体安委会成员务必参加，特别是江苏三建公司和上海电建公司的主要负责人均要参加。会议不仅讨论研究安全工作，还要就进度、质量等一系列与工程施工相关的问题进行磋商。
2、工程部、物资部要按照公司的要求，严格检查已到设备的保管情况，做好防腐防锈工作;同时就设备监造中发现的问题与监造单位进行沟通，严格执行考核制度。
3、目前，公司外出实习人员较多，共有四个实习队，140多人，希望公司各部门根据各自的职能，对外出实习人员从人身安全、思想稳定、政策落实等方面切实做好工作，保证培训与实习工作的顺利完成。
3、立丰公司要采取有力措施，切实加强对武装部的治安保卫和安全管理，综合管理部要加强监管，确保公司住武装部人员的人身及财物安全。对于已经发生的不安全事件，要积极配合地方有关部门精心排查，杜绝类似现象不再发生。
1、国庆期间，虽然我公司与参建单位没有放假，但由于参建单位兵力不足、机械、设备投入不足，现场并没有呈现出热火朝天的紧张局面。目前“十一”长假已过，今年仅剩三个月不到的时间，各部门要充分利用这段时间，想尽一切办法向前推进，全力投入到工作中去。工程部等相关部门要抓紧与参建单位沟通，敦促施工单位投入必要的人力、机械、设备等，保证连续施工，在确保工程质量的情况下，保证施工进度，务必实现年度工程目标。工程管理、计划等部门要认真梳理、检查今年的工程进度完成情况，哪些是必须保证完成的，哪些是受客观因素的影响确实完成不了的，而这些客观因素又不依我们的意志为转移，哪些是由于我们主观上的因素造成工程工期滞后的。但无论如何千万不能完全依赖调整工程节点进度来完成。
2、为启动送出工程，计划部需与前期组配合，进行必要的招投标等方面工作的调研。
3、工程施工过程中要继续充分发挥监理的作用，要始终明确：监理单位就是业主单位的具体延伸，监理工作就是业主工作外延的扩张，必须将其推到第一线。现在第三季度已过，要对监理的工作情况进行总结疏理，认真检查、考核。
4、设计方面，工程部可在十月份赴定洲电厂或沧东电厂进行小径管、洁净化施工及电缆敷设等方面的调研，同时与设计院沟通二次设计方面的问题。
5、工程部要对施工单位擅自改变补给水管线施工路线的事情进行认真反思，同时要对已施工完成的部分做好标识，避免损坏。
1、神华国华公司港电的机构设置、人员定编都重新进行了核定，生产准备部及公司其他各部门要提前做好策划，在人员定员减少的情况下，优化配置、加强现有员工工作能力的进一步挖潜;生产准备部要对此引起足够重视，做好外出人员的培训策划方案，同时严格执行考试、考核规定，提升培训效果，提高员工专业水平与工作能力，以达到高岗位的要求。公司各部门要采取多种措施降本增效，包括降低人工成本，按照国华公司的要求实行成本领先战略。
3、公司的经济活动分析会，从本月起要增加对工程的分析，主要就设计优化及工程变更事宜进行分析，工程部等各相关部门要做好准备;下月开始经济活动分析会要增加对物资的分析。
4、送出工程方面目前已发生费用，计划部、财务部等要单独列支，专款专用，防止将送出工程方面的费用与工程建设的费用混淆在一起。
5、公司专业人员要密切关注施工现场的情况，要深入一线，身体力行，对施工组织、方案、工序、图纸等按照作业指导书的要求进行比对、研究，对于存在的问题，要按照内因外因的辩证关系去廓清思路、找准症结，同时做到知与行相统一。
1、综合管理部要将国华公司十周年庆典所需上报的各种材料疏理清楚，精心准备，按期上报，不能有遗漏。
2、立丰公司要尽快完成#5、6楼的结算工作，同时做好#3、4楼的结算准备工作。
3、立丰公司办公室板房已经完工，请信息中心尽快协助接通网络等，以保证立丰公司搬迁后正常开展工作。
4、做好三季度工程综合奖励的各项准备工作。
讨论发展对象的会议纪要篇四
20xx年12月20日，康临所党支部召开支部党员大会，研究讨论了xxx同志转为中共正式党员事宜，现将有关情况报告如下：
批准为预备党员以来，能用共产党员的标准来严格要求自己，不断加强党性修养，提高自身的政治素质，始终在思想上政治上行动上与厅党组、局党委、处党总支保持高度一致。该同志勤奋努力，有较强的求知欲和进取心，学习认真刻苦，能模范遵守党的纪律，按时参加组织活动，自觉履行党员义务，按时缴纳党费,认真参加政治理论学习。对待工作认真负责，有高度的责任心，能认真完成工作任务，善于团结同事，能够充分发挥一名共产党员的先锋模范作用。经过一年的考察，xxx同志能经受住党组织的考验，入党后又有了新的进步。
20xx年12月20日康临所党支部召开党员大会（应到正式党员26人，实到正式党员22人，请假4人，预备党员2人）经举手表决，22名正式党员全票通过，一致同意xxx同志按期转为中共正式党员。康临所党支部于20xx年12月20日至12月23日对xxx同志按期转为中共正式党员情况进行了公示，公示期间全所职工对xxx同志按期转正为中共正式党员没有异议。
现将xxx同志预备党员按期转正相关材料随文呈上，请审阅。
讨论发展对象的会议纪要篇五
出席人：全体干部职工
主持人：
记录人：
主持人发言：根据前一阶段创卫工作检查情况，我局创卫工作离县创卫办要求差距仍较大，为了将这项工作搞好，现将班子会研究的一项意见发言：
一、单位创卫工作要组织机构健全，卫生健康教育要有工作计划等，创卫工作软件资料必须齐全，由徐新初具体负责。
二、坚持“周五卫生日”制度，保证本单位包干片区卫生清洁。
三、健康教育工作制度化、经常化，由办公室对日常工作进行检查，发现问题及时整改，并把检查结果作为股室评比的依据。
四、单位楼院卫生落实专人负责，由局出资将院内围墙进行整修。
五、积极参与县创卫办开展的一些活动。
六、及时上报有关资料和信息。