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最新整改落实工作汇报 整改落实工作计划(通用6篇)

时间:2023-10-08 14:50:07 作者:雁落霞最新整改落实工作汇报 整改落实工作计划(通用6篇)

在日常的学习、工作、生活中,肯定对各类范文都很熟悉吧。那么我们该如何写一篇较为完美的范文呢?这里我整理了一些优秀的范文,希望对大家有所帮助,下面我们就来了解一下吧。

整改落实工作汇报篇一

在这次“改作风、抓落实、促发展”学习和讨论活动中,自己通过学习文件,认真讨论,深入反思,更进一步地查找出了自己存在的题目及其缘由,现对比检查于后。

1、理论学习抓得不紧,学得不透。

对理论学习,固然能按单位的同一部署和要求参加集中学习和讨论,但在现实中,忙于事务性工作,实际上用在学习上的时间非常少,有时感觉工作思路不清、理论水平不高也正是缺少学习的缘由。二是学习存在随便性,有爱好就学一下,工作忙时常常又把学习忘了。三是理论联系实际不够,没有把理论的东西与实际工作中的题目结合起来,不能很好地应用正确的理论来指导自已的一切。

2、联系群众不够,思想上宗旨意识不强。

由于在思想改造上有所放松,以为自己在工作上、作风上好过他人,所以放松了对世界观的改造,为人民服务的思想就淡化了,没有真正建立起想群众之所想,急群众之所急的公仆意识,在思想上全心全意为人民服务的意识谈化,在行动上深进基层,了解基层工作方面的困难,群众疾苦方面的题目不夠。

3、工作方面,主动性和创造性有待进步。

今年3月份,我从乡镇到机关工作,由于刚接触新的工作和环境,工作上,还主要是等待按排的多,做平常性事务多,一时没有甚么新的思路。工作创新意识不强。多年来养成按程序按制度办事的习惯,对待工作有时默守陈规,创新意识不强,争先创优意识不浓,创造性展开工作的意识不强,以致工作特点不突出,成效不够明显。

4、工作作风不够踏实。

在平时工作中,有时还不够大胆,主动性差,碰到题目等领导唆使多,不积极通过进步本身能力来解决题目,一定程度上还存在“多做多错,少做少错,不做不错”的思想;缺少敬业精神,对领导交代的工作,只满足于一般的完成,只求过得往,不求过得硬,没有动脑想办法怎样将其做得更好。另外,与同事们的沟通交换还不够。

通过展开转变干部作风,加强机关行政效能建设活动的学习,经过认真查摆和深入反思,以为个人存在的题目的缘由和本源是:

1、主观上的宗旨意识不强。由于在思想改造上有所放松,有时以为自己在工作上、作风上好过他人,所以放松了对世界观的改造,为人民服务的思想就淡化了,没有真正建立起想群众之所想,急群众之所急的公仆意识,放松了对自己的束缚和要求。究其本源最重要的是没有从思想上真正理解党的宗旨,没有正确处理好权利、义务和责任的关系题目。

2、工作上缺少机关干部应有的工作能力的锻炼和培养。工作角色转变后,在理论水平和工作能力上没有真正进进角色,不够大胆主动,对常规性工作抓得比较紧,对在新情势、新时期机关工作研究探讨的不深进,不主动。

1、加强学习,进步素质。依照“学习,学习,再学习”的学习要求,进一步增强学习的自觉性,建立良好的学风,以进步学习效果。在学习内容上,首先加强对基础理论知识的学习,充分熟悉理论成熟是政治成熟的条件;其次认真学习各项专业知识,以适应新情势对我们的挑战,力求自己的政治理论水平和专业知识水平有较大进步。在学习态度上,做到变不自觉为自觉学。在学习方法上,做到理论联系实际。要善于把所学科学理论应用于现代化建设的新实践,要应用马克思主义的态度、观点、方法,紧密结合本单位本地工作实际,深进分析新的实际情况,创造性地贯彻执行党委政府的要求,展开好我镇的各项工作。再就是要把学习知识的进步作为竞争意识,自立意识增强的基础,积极面对和参与竞争社会的强烈竞争,以竞争意识的增强促使学习的紧急感、压力感不断升华。

2、更新观念,开辟创新,消除不思进取,内动力不强的不良思惟。创新是一个民族的灵魂。只有建立创新思想才能摆脱陈腐观念的束缚,要牢固建立科学的发展观,不断推陈出新,工作才会有起色。为此,自己在工作中必须具有勇于创新的精神,做到要组织要求我做为我要主动做,变外力驱使自己认真工作为自己主动地、创造性地工作,把组织交给的任务完成好,为实现党委政府年初提出的奋斗目标作出自己最大的贡献。

3、牢记宗旨,勤政为民,加强纪律,切实改变作风不实的面貌。针对自己工作不深进,作风不踏实,勤政为民服务意识不浓的表现。通过学习,熟悉要大大进步,完全改进自己工作和思想不相适应的环节,切实加强自己的纪律观念,严格遵守各项规章制度,给广大干部职工做好榜样,充分发挥老先辈的良好传统,以务实的姿态迎接新的工作挑战。一是做到多调查研究,多为群众办事,多了解民情,多化解民怨,二是多宣传党的方针政策,依照科学发展观的要求,多为群众研究发展门路,严格执行好党委政府制定的各项纪律,强化自我束缚,始终承受住权利和金钱的考验,不做金钱和美色的奴隶,模范遵守党的各项纪律,自觉接受党的纪律和群众监督,增强拒腐防变能力,为我镇经济腾飞和人民富裕作出自己最大的努力。

整改落实工作汇报篇二

指导思想: 

总体目标 :

以我县查处的教育典型案例为反面教材,剖析案发原因,研究案发规律,强化教育警示,查摆整改问题,健全完善制度,加强教育管理监督,持续强化不敢腐的震慑效应,补齐不能腐的制度短板,激发不想腐的内生动力,营造风清气正的部门和行业环境。有针对性地完善制度、强化监管,切实做到以查促教、以查促建、以查促管。通过剖析个案、剖析共性岗位、剖析重点领域三个层面,深入剖析整改。

 存在的问题:

1、存在对于党的方针政策及各项政治理论学习不完备、不系统、不深入、不扎实的情况,对政治理论学习存在片面性,对政治理论和党的路线方针政策的学习不够耐心细致深入,掌握得不够全面。

整改措施:加强政治理论学习。制定学习方案,做好学习笔记,定时间、定地点、定学习主持人。通过学习提高理论水平和政治修养,把政治学习和业务学习,分散学习和集中学习有机结合起来,让学习无时不在,让学习充满工作的每个环节。学后要求每位参学人员写出感想与体会。创新学习形式,增强学习氛围,提高学习效率。

责任领导:**9 责任人:***  完成时限:立即整改

2、有些同志在思想上对党风廉政建设和反腐败形势认识不够深刻,工作中有失组织原则,世界观、人生观、价值观了糢糊不清,方向不明。缺乏自重、自省、自警、自励的党性原则。对此项工作认识不高,重视不够。

整改措施: 加强党的政治理论学习,强化内部管理,加强思想建设和政治建设,让每位同志在政治思想上和^v^保持高度一致,积极开展党的组织、纪律教育,结合我们身边的案例,强化警示教育广大教职员工和领导干部。让他们守党性,知原则,遵规矩,守纪律,树立正确的世界观、人生观、价值观。真正筑牢拒腐防变的思想道德防线。

责任领导:***  责任人:*** 完成时限:7月31日完成

3、工作中时有急躁情绪,处理方法比较简单,创新精神不强。个别班子成员不能充分发挥领导干部的表率作用,存在迟到、早退,工作上松松跨跨等现象。

整改措施:广泛利用手机报、“道德讲堂”、宣传标语等形式,进行宣传教育活动,从营造氛围入手,使每位教职工增强工作责任心,班子成员提高认识,真正做到以身作则,率先垂范。在思想上提高认识,在工作中遵守纪律,在生活中提高素质,爱岗敬业,无私奉献,做到认真工作,诚恳待人,创新工作,坚决杜绝浮燥情绪的出现。

责任领导:*** 责任人:*** 完成时限:立即整改

4、在工作中存在纪律制度说的多,落实的少。会议传达多留于形式,不能够深入开展创新工作。对基层的管理,调查研究不够深入,责任追究和监管的力度不大。

整改措施:召开中心学校领导班子会议,研究制定完善各项管理制度,建章立制,明确分工,责任到人,加大监管力度,提高工作效率。创新工作形式,不断加强自律教育、遵纪守法教育。

责任领导:***  责任人:*** 完成时限:7月31日完成

整改落实工作汇报篇三

根据xxx保密委员会《关于集中开展全县保密工作检查的通知》精神,我局针对文件中通报的一些问题和薄弱环节,认真开展了保密工作自查,保密工作自查报告。现将有关情况总结如下:

20xx年以来,在保密委员会的指导下,我局认真贯彻落实《关于进一步明确和加强保密工作责任制的通知》文件精神,以涉密人员,涉密载体,涉密计算机保密管理为重点,进一步加强保密工作领导,强化保密管理,加强督促检查,狠抓各项保密措施和保密责任制的落实,杜绝重大失泄密事件的发生。

一是局党组始终将保密工作纳入重要议事日程,狠抓责任制的落实,年初专门召开会议,制定保密措施,形成了由一把手负总责,分管领导各负其责,办公室组织协调的管理体系。

二是为了适应新形势下保密工作的新情况、新问题,进一步健全和完善了以局长为组长,各科、所、中心负责人为成员的.保密工作领导小组,下设办公室,负责处理保密工作的日常事务,为保密工作的全面落实提供了强有力的组织保障。

三是坚持谁主管谁负责的原则,实行目标责任制,纳入总体目标考核的内容之一,并将目标任务层层分解,落实到局属各单位,做到年初有布置,平时有检查,年终有考核。

加强保密教育,增强保密观念,是做好保密工作的前提和基础。对此,我局高度重视保密工作的宣传教育,领导干部和涉密人员坚持带头认真学习各项保密工作的有关规定,不断提高依法管理保密工作的水平。同时,利用各种会议等多种形式加强对职众的保密宣传教育,促使广大职工群众自觉履行保密义务和责任,改变了“无密可保”、“有密难保”等错误认识。

一是进一步完善保密规章制度,确保重点涉密要害部位的安全;

三是制定了计算机管理制度,实行计算机网络安全防护情况的检查,采取局域网络杀毒软件每星期定期升级杀毒等措施。坚持“谁上网谁负责”和“上网信息不涉密、涉密信息不上网”的原则,防止了失泄密问题的发生。

一是加强秘密载体管理。为了确保秘密载体的安全,本着严格管理、严密防范、确保安全、方便工作的原则,我局严格按照要求,加强秘密载体的制作、收发、传送、使用、保存、销毁八大环节的管理,使秘密载体的管理工作步入了规范化轨道。(在制作环节上,无论是纸介质载体,还是磁介质载体均统一在机关内制作,对不需归档的材料及时销毁。在收发和传递环节上,严格履行清点、登记、编号、签发手续,传递时,指派机要人员负责并采取相应安全保密措施。在使用环节上,严格知悉人员范围,对擅自扩大知悉范围,凡不准记录、录音、录像的,传达者均事先申明,复制秘密必须经主管领导批准,并履行登记手续。在保存上,严格按照国家档案法律法规归档,并指派专人负责,配备必要的保密设备。在销毁上,认真履行审核、清点、登记手续,采取相应不泄密的方法销毁,杜绝将秘密载体当作废品出售。

二是加强档案保密管理。为了加强文件档案的借阅、传阅中的安全保密工作,进一步完善了《档案保管制度》、《档案人员岗位职责》、《文件、材料、资料的收集制度》、《档案的交接制度》、《档案的销毁制度》、《文件的传阅制度》等制度。通过这些制度的建立,加强了文件收发、传阅、清退以及档案的借阅等工作,使我局的文件做到清退齐全,传阅及时,档案的立卷、归档、移交、销毁等各个环节的安全。

三是实行涉密计算机专人管理。对涉密计算机实行专人管理,并加强了对操作人员的教育培训,落实了岗位责任。四是加强信息上报审批。加强网上报送信息审批制度。

今后,我们决心以这次自查为契机,坚持不懈地抓好对全体人员特别是涉密人员的教育管理,加强业务培训和岗位训练,不断完善规章制度,强化保密意识,坚决杜绝失泄密问题发生,为xx县经济建设发展创造良好的条件。

整改落实工作汇报篇四

自学习实践科学发展观活动进入整改落实阶段以来,总段按照和第二十指导检查组的统一部署和要求,加强领导,精心组织,注重突出公路部门工作的实践特色,着力在研究制定整改落实方案上用心思,在落实整改责任集中解决突出问题上下功夫,在建立完善科学发展的体制机制上做文章,圆满地完成了整改落实阶段的工作任务。现将工作情况总结报告如下:

一、整改方案的落实情况

在整改落实阶段,总段将整改方案的贯彻落实同“开展五项活动,实现五个提升”的实践载体相结合,采取切实可行的措施,认真做好各个环节的工作。

一是继续抓好学习培训活动。坚持把学习贯穿活动始终,在安排好自学的基础上,认真抓好集中学习和交流,重点组织学习了中央、省、学习实践活动的会议精神,开展了庆祝新中国成立60周年深入开展群众性-爱国主义教育、征文活动和向吴大观同志学习活动,并结合工作实际进行了讨论,引导党员干部把思想认识统一到中央和省、对当前形势的判断和工作部署要求上来,进一步鼓舞大家的工作干劲,坚定科学发展的理念。

三阶段一开始,就组织力量提前动手,领导班子成员亲自指导整改落实方案的起草和修改工作,以学习调研中查找到的问题、分析评议中征求到的意见和建议以及领导班子分析检查报告提出的思路和措施为依据,对制约总段公路养管建收工作科学发展方面的问题和需要完善的体制机制进行了认真分析和梳理,并分轻重缓急和难易程度,确定了5项整改重点16项具体整改措施。为使整改落实方案符合实际并具有较强的可操作性,经过党委组织研究讨论,明确了具体整改事项和整改时限。为方便接受群众监督,领导班子的整改落实方案形成后,按要求及时公布并印发给了各基层单位。

三是严格落实整改责任制。为了确保整改方案的落实,按照“四明确一承诺”的要求,建立了党委一把手负总责、亲自抓,班子成员分工负责,各科室具体落实的整改落实责任制和确定整改落实到位的监督保障机制。制定了《整改落实事项责任分解表》,对每一项整改事项,都明确了具体整改措施、完成时限、分管领导和责任科室,为整改任务的落实奠定了坚实基础。

突出问题,解决职工群众最关心、最直接、最现实的利益问题,取得了较大成效。

1、针对公路养护难度加大,养护生产专业化水平较低,精细化养护程度低的问题,总段采取了加强工程项目建设力度,争取对现有公路列项改造,加快干线公路的改造步伐。大力实施预防性养护,提高养护质量和路况水平。加强养护效能建设。牢固树立科学养护理念,提高公路养护质量,降低养护成本,使公路养护向自主、及时、超前型养护方式转变。今年上半年,完成普通国省干线公路养护维修工程、集中整治工程、沉陷处治工程共计22.5公里,完成高等级公路沉陷处治1.5万平方米,路面网裂、唧浆处治9052平方米;处治干线公路翻浆8.4万平方米;修补油路18.2万平方米;完成路面灌缝、压缝带13.7万米;实施标准化养路633公里(其中各段机关挂牌示范路段70公里);投资199万元,完成了g316线三河口桥、x447线张家磨桥、x093线万顿桥和李家堡桥四座危旧桥梁加固改造工程。定西市城区永定桥加固工程总投资308万元,已完成255万元,占计划的82.8%,预计9月底全面完工。承担建设的省道311线定西至内官营段改建工程累计完成工作量2000万元,占总工作量的50.2%;参与了国道212线会宕公路改建工程等共计6项工程的施工,总施工量22942万元,目前完成工作量21509万元,占工作总量的93.7%。

2、针对养护机械化程度亟待提高,现有设备的使用效率偏低,养护机械设备更新不够,机械化养护整体水平有待提高的问题。总段加大了养护机械设备投入和配套,对已配备的大型养护机械设备实施制度管理,筹集资金672万元,为养护一线配备了1台大型铣铇机、1台轮胎式压路机、3台装载机、1辆除雪车、1套制砂设备,27台冲击夯、切割机、割草机等养护机械设备,提高了公路养护机械化水平,减轻了职工劳动强度。同时,注重了机械化人才队伍的建设,对已配备的大型养护机械设备实行专人管理和保养维修,尤其是针对大型配备养护机械设备较多的实际,总段专门制定了《大型机械设备驾驶操作人员岗位津贴制》,保证了养护大型设备的高效、安全使用。

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整改落实工作汇报篇五

学习实践科学发展观活动进入整改落实阶段以来,局党总支牢牢把握“学习实践活动的关键是要取得实效”这一原则,突出重点,狠抓落实,坚持边整边改,以落实整改行动来彰显学习实践活动的成效。

一、整改目标

整改落实阶段是取得学习实践科学发展观活动成果的关键阶段。其目标是通过整改,进一步修订和完善符合科学发展观要求的发展规划、目标和措施,建立健全符合科学发展观要求的体制机制,使广大党员干部科学发展意识、创新意识不断增强,自觉把学习实践成果转化为做好本职工作,促进我县财政工作全面发展的内在动力。通过扎实的阶段性工作,使广大党员干部努力做到科学发展意识更牢固;解决问题的成果更丰硕;促进科学发展的体制机制更完善;群众对学习实践活动的评价更满意。

二、整改的主要内容和整改措施

(一)加强理论

建设,每个班子成员更注重个人的政治、品德修养,牢固树立了正确的世界观、人生观和价值观,在思想上筑起反腐倡廉的牢固防线,做到自重、自省、自警、自励。模范地遵守中央和省、市、的党风廉政建设规定,认真贯彻《中国共产党党内监督条例(试行)》和《中国共产党纪律处分条例》,认真执行“八个坚持、八个反对”和“四大纪律、八项要求”,坚决落实“五个不许”。对班子成员对自己严格要求,严格管理,严格监督。坚持标本兼治,重在治本的原则,加强了对党员干部的管理、教育和监督。进一步落实述职述廉、廉政谈话以及诫勉等各项制度,做好经常性的思想政治工作。

3、树立严肃认真的工作态度,切实转变作风,提高工作效率。领导班子和党员干部树立严肃认真的工作态度,对待上级安排的工作不折不扣的认真完成。做到广泛了解和征求群众的意见和和建议,增强党务政务公开的透明度,做到科学决策和民主决策。领导班子集中精力抓大事、议大事、干大事。

(三)创新财政机制体制,做大做强财政蛋糕。

1、创新生财聚财方式、做大财政收入“蛋糕”上谋举措。用好用足财政政策,找准扶持经济发展、壮大财政实力的着力点,做到生财有道、聚财有方,加强了财源建设。不断培育壮大新的税收增长点。主动发挥财政的综合协调、服务职能,围绕解决制约企业发展的资金“瓶颈”,积极争取市级贴息资金、技改资金助推企业技术改造和产品升级,提高企业竞争力。

2、在加强科学化、精细化管理,严格支出管理上花气力。进一步加强资金管理、提高财政资金使用的科学化、法制化,降低行政成本,保障资金运行安全,取得良好效果。继续深化国库集中收付制度改革,全面推进国库单一帐户体系建设,综合使用资金,创新理财方式,提高资金的使用效益。

3、着力破解资金难题,在加快近海发济区建设上下功夫。积极拓宽融资渠道,多方筹措资金,满足重点工程资金需要。

4、在拓宽发展思路,支持新农村建设上做文章。研究建立健全财政支农支出稳定增长机制,着力发展农村公共事业,新农村建设和公共基础设施建设,优化农村人居环境。着力支持农业现代化建设,大力支持设施农业建设,推进农业产业化发展和农业化科技进步,增加农民收入。

5、在加快完善公共财政体系建设、保障改善民计民生上创招法。筹措资金向关系民计民生的社会领域倾斜,进一步完善农村社会求助体系,积极创建公益性岗位,逐步调整城乡低保人员生活补助标准,建立覆盖城乡的社会保障体系,促进社会和谐。

(四)解决突出问题

对在分析检查阶段征求的意见经过梳理后,我局学习实践活动解决的突出问题有:

1、教师津贴拖欠问题。我们将多方筹措资金,保证教师津贴全额发放,完成时限2017年8月。

2、乡镇事业单位人员的工资标准、住房公积金及医疗保险问题,于2017年6月底前解决。

根据《阿右旗一完小关于深入开展学习实践科学发展观活动实施方案》的总体安排,学习实践活动整改落实阶段是最后一个阶段,也是取得整个科学发展观学习实践活动成果的关键阶段。为此学校领导班子多次召开专题研究会议,牢牢把握解决突出问题,推动科学发展这个主题,把解决问题与创新机制紧密结合起来,统筹安排,认真制订整改方案,严格落实整改责任,集中精力、物力对存在的突出问题进行整改落实。现总结如下:

一、做好转段动员及部署。学校分别召开教师会、党员大会做转段动员工作,并多次召开校领导班子会议对第二阶段调研,查摆出来的`问题进行对照检查、分析,并认真部署整改落实的时间和具体工作安排。使每个工作岗位人员明确工作重点和整改责任。

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整改落实工作汇报篇六

为认真贯彻落实省、三门峡市脱贫攻坚第三次推进会、灵宝市脱贫攻坚整改工作动员会精神,统一思想认识,全面查找问题,狠抓整改落实,更好地推进精准扶贫、精准脱贫,如期完成问题整改任务,按照省、三门峡市、灵宝市要求,结合我局实际,制定本方案。

一、指导思想

深入贯彻^v^^v^系列重要讲话精神和脱贫攻坚战略思想,牢牢把握精准这个核心要求,按照精准标准找问题、精准要求定措施、精准目标抓退出,坚持重点查摆与全面查摆相结合、重点整改与全面整改相结合、重点督查与全面督查相结合,全面解决脱贫攻坚工作中“不精准、不具体、不扎实、不认真、不负责”和“认识不到位、方法不科学”问题,切实提高认识、转变作风,确保整改任务如期完成。

二、总体要求

以省、三门峡市、灵宝市2016年脱贫工作成效考核通报的问题为重点,以各级督导检查及三门峡市第三方评估中发现的问题为依据,坚持边排查边整改,对档卡一户一户校准,对帮扶一项一项抓实,对政策一条一条落地,对责任一级一级到人。通过两个月的集中整改,实现“贫困户识别零差错、贫困户退出零差错、扶贫资金使用零差错”,工作精准度明显提高,社会认同度明显提高,群众满意度明显提高,彻底解决识贫不准、脱贫质量不高、帮扶工作不实、扶贫措施不力等问题。

三、整改任务

针对省、三门峡市、灵宝市各级脱贫攻坚工作考核、督导和第三方评估中发现的问题,李家洼驻村工作队及其他四个非贫困村帮扶小组、要逐条查看、逐户检查、逐项整改。5月31日前务必高质量完成任务。

(1)宣传氛围不浓厚、政策宣传不到位

整改措施:李家洼村要完善、修改村脱贫规划和措施牌,树立在醒目位置;修改完善村工作室的所有标识、公示版面和表格,必须与目前情况和贫困户情况一致。有条件的自然村都要有政策宣传栏和脱贫攻坚公示栏,及时宣传动态政策,至少刷写10条以上政策性宣传标语。

非贫困村要对所帮扶贫困户及时做好相关扶贫政策的宣传,以及增强贫困户对帮扶人员的认知度,要熟知所帮贫困户的家庭基本情况。

责任单位:李家洼驻村工作队、其他非贫困村帮扶小组、包户干部

(2)贫困人口精准识别规范率不高

整改措施:严格按照贫困人口识别标准和程序,对识别不规范、群众不认可、不精准的贫困人口进行再识别,确保一户不漏、一户不错。

责任单位:李家洼驻村工作队、其他非贫困村帮扶小组

(3)贫困户退出程序和标准不到位

整改措施:严格执行逐年贫困人口退出标准和程序,对照“四个不退出”要求,对退出的贫困人口进行再核实,细化贫困退出方案,防止片面追求脱贫进度。

责任单位:李家洼驻村工作队、其他非贫困村帮扶小组

(4)贫困户对帮扶效果满意度不高

整改措施:严格落实驻村工作队管理办法和包户干部管理办法,加强对驻村工作队和包户干部工作的管理监督,加大帮扶工作力度,细化帮扶工作措施,着力抓好产业扶贫,力求到户到人,让贫困户能切实感受到帮扶,享受到帮扶成果。

责任单位和责任人:李家洼驻村工作队、其他非贫困村帮扶小组、包户干部

(5)扶贫措施不精准

扶贫措施不能因人而异。

整改措施:帮扶单位和包户干部要根据贫困户主要致贫原因和需求,因户制定帮扶措施,保证贫困户能稳定增收、如期脱贫。

责任单位和责任人:李家洼驻村工作队、其他非贫困村帮扶小组、包户干部

(6)档案资料不完善

档案不完整,管理不规范;存在信息填写不准确、不一致、信息缺失等问题。

整改措施:逐户检查档案资料,对上墙“六卡”、扶贫手册、工作台账等进行反复核对。对已经遗失、破损的统计上报,对内容进行核对更新,确保各类资料内容一致、档卡一致、人账一致。

责任单位和责任人:李家洼驻村工作队、其他非贫困村帮扶小组、包户干部

(1)脱贫攻坚档案管理问题较多。贫困户档案没有达到一户一档案册;部分村“四卡一书”和《扶贫手册》不入户,档案中空白项较多并且填写混乱、逻辑关系不符、各类签字和盖章等方面信息不准确或缺失。

整改措施:对所有贫困户档案进行逐一梳理,查缺补漏,完善资料,明晰户保存档卡内容,分类管理,重点加强贫困村贫困户脱贫档案管理。

责任单位和责任人:李家洼驻村工作队、其他非贫困村帮扶小组、包户干部

(2)帮扶力量不平衡。个别包户干部自帮扶工作开展以来,进村入户次数少,帮扶责任未得到有效落实,帮扶成效不能保证。

整改措施:调整工作思路,加大帮扶力度,确保帮扶成效。

责任单位和责任人:李家洼驻村工作队、其他非贫困村帮扶小组、包户干部

(1)扶持质量有待强化。贫困户缺乏短期产业项目组合帮扶,部分项目一年时间内难见效;对部分高龄老人采取技能培训帮扶措施,不符合实际情况。

整改措施:准确掌握贫困人口致贫原因和脱贫需求,以贫困人口增收为根本目标,聚焦贫困户脱贫,因户施策精准安排扶持项目,切实增加贫困人口收入。

责任单位及责任人:李家洼驻村工作队、其他非贫困村帮扶小组、包户干部

(2)扶贫政策宣传挂历不见,群众对扶贫政策知晓率低。

整改措施:逐户排查,对扶贫挂历缺失的抓紧补上;要逐户上门宣讲政策,以村组为单位召开贫困户座谈会,解决贫困群众的思想症结,达成共识,激发内生动力。

责任单位及责任人:李家洼驻村工作队、其他非贫困村帮扶小组、包户干部

李家洼驻村工作队、各帮扶小组、各包户干部要在以上提出的整改问题中,抓好重点举一反三,全面查找问题,集中抓好整改。对照“六个精准”、“六个一”举措、“三个零差错”和“三个显著提高”的要求,组织好脱贫攻坚工作存在问题的全面查摆、整改和督查工作。

要切实把自己摆进去,不能“就人论人”,深入查找问题根源,对症下药。举一反三,不能“就地论地”,要分清个性问题和共性问题,显性问题和隐性问题;要见微知著、触类旁通,着重解决一些苗头性倾向性问题,把问题消灭在萌芽状态。追根溯源,不能“就事论事”,特别是对急躁冒进、作风不实、侥幸心理、麻痹情绪,要制定治本之策。避免在整改过程中敷衍了事、走过场、打折扣、搞变通,不怕揭短亮丑、不怕红脸出汗,坚决整改问题,务求取得实效。

四、整改步骤

从2017年4月下旬开始至7月中旬完成,分三个阶段。

召开脱贫攻坚问题整改专题会议,传达省、三门峡市、灵宝市脱贫攻坚工作会议精神,认真领会实质,提高政治站位。

明确整改目标、总体要求,整改内容、主要措施、整改步骤、时限安排和保障措施,建立整改台账,统筹安排整改工作。

5月2日前召开全局脱贫攻坚问题整改工作会议,全面安排整改工作,确保整改工作有序推进。

把持续开展自查自纠工作贯穿整改工作始终,瞄准所有帮扶的建档立卡贫困户、对存在的共性问题,举一反三,认真自查。对存在的个性问题,突出重点,逐事逐项对号入座,进行更细致、更深入的查摆。

李家洼驻村工作队、各帮扶小组要切实履行职责,落实责任,列出问题清单,建立整改台账,明确整改任务、集中整改工作于5月25日前完成。

按照省、三门峡市安排部署,整改任务完成后,三门峡要组织对各县(市、区)进行核查,核查结束后,省要抽查有关县(市、区)整改工作完成情况进行评估。李家洼驻村工作队、各帮扶小组、切实把整改工作做细、做扎实,确保核查评估不出任何问题。

五、整改要求

李家洼驻村工作队、各帮扶小组要把问题整改作为一项严肃的政治任务和头等大事,端正态度、提高认识,明确任务、落实责任,转变作风、脚踏实地,抓细抓实、严抓严管,层层落实整改任务,全面提升脱贫攻坚工作的质量和水平。

全面落实驻村工作队驻村帮扶、帮扶小组帮扶干部包户责任,切实做到包村要入村、包户要入户;帮扶责任人必须定期入村开展帮扶,将帮扶效果与包户干部的年度考核等次相挂钩,帮扶效果差的,对帮扶责任人取消年度评先资格。

李家洼驻村工作队、各帮扶小组将各自进村入户开展督查巡查工作。对发现的问题,即时通报,跟踪问效,限期整改到位。对思想认识不到位,整改措施不力,效果不明显的启动问责机制。

切实加大脱贫攻坚领导力度。李家洼驻村工作队、各帮扶小组负责人必须有明确的抓脱贫攻坚工作的工作导向,让工作力量向脱贫攻坚聚焦,让干得好的受表彰奖励、干不好的受警示惩戒,切实解决脱贫攻坚工作中存在的所有问题。

参照三门峡市、灵宝市关于对脱贫攻坚工作进行排名的要求,李家洼驻村工作队、各帮扶小组在脱贫攻坚工作中对工作成效进行排序,排序靠前的要进行通报表扬表彰奖励,排序靠后的要进行通报批评。如果在上级有关部门检查中出现问题的,经局班子会研究之后严肃追责。

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