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消防中队汇报材料完整版(优质17篇)

时间:2023-11-29 05:16:50 作者:LZ文人消防中队汇报材料完整版(优质17篇)

汇报材料是一种对某一事件、项目或工作进行详细记录和说明的书面材料。以下范例汇报材料汇集了各种表达方式和技巧,希望可以给大家带来帮助。

社区党建工作汇报材料

x社区总面积x万平方米,共有住宅楼x栋,划分x个网格,均为一拖集团有限公司职工家属居住为主的老旧院落,居民x户,常住人口x人,x岁以上老人x人,占总人口的x%。社区党委下设x个支部,x名党员,其中约x%为退休人员。社区老龄化现象突出,硬件设施、物业管理现状无法满足居民日益增长的物质文化需求。针对实际情况,社区坚持党建工作为龙头,加强服务补位,按照基层服务型党组织建设工作需要,x社区党委注重树立党建特色品牌,以品牌建设引导社区管理服务水平提升。结合社区都是老街坊、老住户、老邻居的特点,以“家·社区”为工作理念,发挥党员优势促进社区发展,引导党员志愿者先行一步,借助“四维”工作法,架起党群连心桥,全力打造管理服务完善、治安秩序良好、居住环境和谐的温馨社区。

一、找准服务居民着力点,加强服务型基层党组织建设。

(一)为民服务树形象,共驻共建促和谐。

x社区辖区共有x医院、x市__、x银行x支行、拜尔牙科诊所、万国药业x家共建单位,每年年初与共建单位签订目标责任书,明确承诺事项,联合共建单位深入社区开展为民服务。社区经常与他们保持密切的联系沟通,使他们及时了解社区的情况和动态,推动组织联建、党员联管、服务联抓,实现事务共商、资源共享、建设共管、成效共评。随着共建活动的不断深入,参与单位也感受到公益活动带来的效益,社区群众对他们的品牌认知度和好感度大大提升了,通过活动扩大了知名度,提升了单位形象,增强了驻区单位加入社区大党委建设的积极性和主动性,社区因势利导,让驻区单位变被动为主动,从“要我做”变为“我要做”,真正使社区的事成为大家的事。

二是关注居民精神需求,去年x月x日,社区党委和x银行联合举办了“感恩父亲节、说出你的爱”主题活动,邀请社区居民上台,大声说出平时想说而说不出的话,表达对父亲浓浓的爱。此外,在连续三年和x银行共同举办“九九重阳节、浓浓敬老情”文艺活动过程中,社区与银行之间建立起良好的情感基础和合作关系,原来的行长调到x路支行任职后,仍然与社区保持联系,把她辖区的活动都预约给我们一起办。xx年五一前夕,社区和辖区内的x银行支行一起举办了庆五一“劳动者之歌”文艺汇演,计划于x月x日和x路支行合作举办感恩母亲节文艺演出。

(二)深化民主科学决策,提高居民参与率。

一是找准工作切入点,依靠群众抓落实。以推行“一征三议两公开”工作法为切入点,进一步完善社区“两委”协调机制,规范民主科学决策的各项配套制度,提高社区管理的科学化、制度化、规范化水平。x年一拖棚户区改造项目正式启动,针对拆迁安置地块确认、居民对拆迁方案认可程度等关系群众切身利益的问题,一时众说纷纭,群众反应很大。为使全市最大的棚户区改造项目真正惠及于民,得到居民认可,社区按照“一征三议两公开”工作法流程,就棚户区改造问题召开会议,居民踊跃参与,提出设想和建议,社区和办事处收集整理群众意见,上报区政府及项目指挥部,居民自己的事情有发言权、建议权,项目公司在规划设计中广泛采纳群众意见,同时不同意见能得到及时反馈和化解,社会效果显著。

二是不断推进民主自治,提升民主管理水平。社区党委积极引导群众参与社区管理,确保群众对社区事务的知情权。由社区党委牵头,通过不定期组织召开居民议事会、征询会、民主听证会,围绕群众关心的热点、难点问题,请社区党员、居民代表、辖区代表共同商议决定。通过群众自治促进问题解决,长期困扰社区管理的物业纠纷、水电网改造、暖气安装等问题均得到有效解决。如今年三月份就通过民主决议研究出了社区空余办公场地的用途,从居民代表的产生到决议内容公开,运行了一段时间,得到了居民的一致认同,切实实现社区事情大家议、大家定、大家管,居民参与社区建设的积极性有了很大提高,到社区活动的居民也越来越多。

(三)规范志愿者服务,强化队伍重管理。

另一方面,还可以根据志愿者服务累积的时间数量得到相应的纪念品,上个月就有x名志愿者积分达到了领取礼品的分值,社区党委专门为他们举行了颁奖仪式。拿到奖品的志愿者都高兴地说:“这个活动真新颖啊,让我们的心都暖暖的,今后会更积极的投入到志愿活动中去”。

(四)架起党群连心桥,“红色套餐”心贴心。

为辖区孤寡老人、残疾人实行上门服务。“红色·拉手屋”,便民服务顺民心。在社区服务大厅的一角,配置了一些居民家中不常用而又不可缺的便民服务工具,群众应急救援设施,群众安全防护应急箱多种器具,随时方便居民借用。“红色·康乃馨音乐社”,文化养老乐民心。组建社区“红色康乃馨”音乐社,倡导“文化养老”,他们成立舞蹈队、合唱团、书画协会、乒乓球队、戏曲队等多支文艺队伍,并为这些队伍配备活动设施,协调阵地每天进行排练。“红色·百姓影院”,弘扬正气得民心。弘扬主旋律传播正能量。在社区会议室设立了“红色百姓影院”,影院每周定期开放,每月定期播放两次红色电影,同时为居民们提供免费茶水。去年以来,通过“红色套餐”服务模式,社区党委共计为群众办实事办好事x件,惠及居民群众x余人次。

二、把握“四维”工作法切入点,建设和谐温馨家园。

x年以来,围绕如何更好地为居民提供更个性化、更人性化、更接地气的社区服务,满足不同群体的需求,社区党委推出了“四维”工作法,借助“长宽高深”的“四维”工作法,将社区建设成为温馨家园。

同时设立公益自行车管理协会、楼院自治协会、爱心图书流动车等,将自治服务延至节假日。

(二)拓宽服务空间。社区党委多次腾退办公区域,建成厨房、餐厅,开设图书室、电子阅览室、乒乓球活动室、书画协会活动室,还利于民,丰富了居民的日常生活。去年x月份,办事处对社区进行改造提升的过程中,根据居民代表的提议,创办“百家好人榜”彰显正能量。通过好人榜鼓励大家互相帮助,争做好人。版面上有上榜者的姓名、照片、事迹等,就是让更多的居民看到这些好人好事能不知不觉的影响到自己的言行,邻里之间的关系越来越和谐。此做法在今年x月x日的x晚报上刊登过。

(三)提高服务质量。为创新社区服务工作模式,社区党委积极推出“四微”服务,提升社区服务水平。一是开展“微团队”,服务群众零距离。团队以社区x支志愿者爱心服务队为基础组建,针对孤寡老人、困难居民、残疾人等需要帮助的人群,大到突发病应急处理,小到水管维修,开展“点对点、面对面、手拉手”活动。二是开办“微课堂”,打造学习新载体。建立了社区党校、道德讲堂和居民学校,每月定期开展微课堂,加强党员教育。社区工作人员手把手教老党员怎样用电脑、发微信、上qq。三是点亮“微心愿”,在职党员帮你办。一个书包、一顿热乎乎的饭菜、一副拐杖等都是一个个居民的微小心愿。截止目前,社区党委开展的“入户征集心愿”活动,已征集x多个心愿,其中已被辖区党员认领x多个。四是提供“微服务”,便捷高效更贴心。社区始终把“服务社区、服务居民”做为出发点,结合“三社联动”,探索推行“一站式通办”社会事务受理和“预约服务、代办服务”新模式,极大的方便了群众办事,形成了独具特色的民生服务品牌。

(四)加深情感融合。组建舞蹈队,古诗词小组、书画小组等,在节假日开展文体活动,定期开展“社区文明小使者”等专题活动,并设立“养生节”、“手工艺术节”、在寒暑假期间开展“爱的供养,传达希望”绿色主题活动。

通过对居民提供多角度、全方位的服务,最大限度地激发社区居民参与的积极性、丰富辖区居民的精神文化生活,不断提升居民的素质和文明程度,让社区居民有了归属感和认同感,真正做到了服务于民。

社区党建工作汇报材料

为创新社区服务工作模式,社区党委积极推出“四微”服务,提升社区服务水平。下面是众鑫文档网小编给大家带来的精选2022年社区党委党建工作汇报材料,希望大家喜欢。

x社区总面积x万平方米,共有住宅楼x栋,划分x个网格,均为一拖集团有限公司职工家属居住为主的老旧院落,居民x户,常住人口x人,x岁以上老人x人,占总人口的x%。社区党委下设x个支部,x名党员,其中约x%为退休人员。社区老龄化现象突出,硬件设施、物业管理现状无法满足居民日益增长的物质文化需求。针对实际情况,社区坚持党建工作为龙头,加强服务补位,按照基层服务型党组织建设工作需要,x社区党委注重树立党建特色品牌,以品牌建设引导社区管理服务水平提升。结合社区都是老街坊、老住户、老邻居的特点,以“家·社区”为工作理念,发挥党员优势促进社区发展,引导党员志愿者先行一步,借助“四维”工作法,架起党群连心桥,全力打造管理服务完善、治安秩序良好、居住环境和谐的温馨社区。

一、找准服务居民着力点,加强服务型基层党组织建设。

(一)为民服务树形象,共驻共建促和谐。

x社区辖区共有x医院、x市__、x银行x支行、拜尔牙科诊所、万国药业x家共建单位,每年年初与共建单位签订目标责任书,明确承诺事项,联合共建单位深入社区开展为民服务。社区经常与他们保持密切的联系沟通,使他们及时了解社区的情况和动态,推动组织联建、党员联管、服务联抓,实现事务共商、资源共享、建设共管、成效共评。随着共建活动的不断深入,参与单位也感受到公益活动带来的效益,社区群众对他们的品牌认知度和好感度大大提升了,通过活动扩大了知名度,提升了单位形象,增强了驻区单位加入社区大党委建设的积极性和主动性,社区因势利导,让驻区单位变被动为主动,从“要我做”变为“我要做”,真正使社区的事成为大家的事。

围绕群众需求做好实事共办,一是关注居民生活需求,如定期与x医院合作开展的“急救知识进社区”讲座,在职党员用通俗易懂的讲解,让社区居民全面了解了高血压、心梗、脑溢血等常见病的预防、突发病症后的应急处置等知识,老人们听完讲座都感慨地说:“这次讲座讲得太好了,推广急救知识对于老年人来讲,是一个福音,关键时刻能挽回一条生命啊”;二是关注居民精神需求,去年x月x日,社区党委和x银行联合举办了“感恩父亲节、说出你的爱”主题活动,邀请社区居民上台,大声说出平时想说而说不出的话,表达对父亲浓浓的爱。此外,在连续三年和x银行共同举办“九九重阳节、浓浓敬老情”文艺活动过程中,社区与银行之间建立起良好的情感基础和合作关系,原来的行长调到x路支行任职后,仍然与社区保持联系,把她辖区的活动都预约给我们一起办。2021年五一前夕,社区和辖区内的x银行支行一起举办了庆五一“劳动者之歌”文艺汇演,计划于x月x日和x路支行合作举办感恩母亲节文艺演出。

(二)深化民主科学决策,提高居民参与率。

一是找准工作切入点,依靠群众抓落实。以推行“一征三议两公开”工作法为切入点,进一步完善社区“两委”协调机制,规范民主科学决策的各项配套制度,提高社区管理的科学化、制度化、规范化水平。x年一拖棚户区改造项目正式启动,针对拆迁安置地块确认、居民对拆迁方案认可程度等关系群众切身利益的问题,一时众说纷纭,群众反应很大。为使全市最大的棚户区改造项目真正惠及于民,得到居民认可,社区按照“一征三议两公开”工作法流程,就棚户区改造问题召开会议,居民踊跃参与,提出设想和建议,社区和办事处收集整理群众意见,上报区政府及项目指挥部,居民自己的事情有发言权、建议权,项目公司在规划设计中广泛采纳群众意见,同时不同意见能得到及时反馈和化解,社会效果显著。

二是不断推进民主自治,提升民主管理水平。社区党委积极引导群众参与社区管理,确保群众对社区事务的知情权。由社区党委牵头,通过不定期组织召开居民议事会、征询会、民主听证会,围绕群众关心的热点、难点问题,请社区党员、居民代表、辖区代表共同商议决定。通过群众自治促进问题解决,长期困扰社区管理的物业纠纷、水电网改造、暖气安装等问题均得到有效解决。如今年三月份就通过民主决议研究出了社区空余办公场地的用途,从居民代表的产生到决议内容公开,运行了一段时间,得到了居民的一致认同,切实实现社区事情大家议、大家定、大家管,居民参与社区建设的积极性有了很大提高,到社区活动的居民也越来越多。

(三)规范志愿者服务,强化队伍重管理。

在服务型党组织建设过程中,社区党委整合资源,拓展思路,针对以往的志愿服务缺陷探索出的新型服务模式,按照服务类型将打造x支各具特色的“志愿者爱心服务队”,广泛参与帮老助老、关爱残困、法律咨询、医疗义诊等服务活动,有针对性的服务群众,让大家共同把社区的事办好。同时,在办事处党工委的支持下,社区设立了志愿服务“微积分”制度,为每名志愿者设立积分账户,将他们参与服务的时间记进“账户”累积起来,登记在册,一方面等到自己需要别人服务时,可以把这些储蓄提取出来,从中支取“服务时间”换取“被服务时间”,获得社会各界和其他志愿者提供的服务;另一方面,还可以根据志愿者服务累积的时间数量得到相应的纪念品,上个月就有x名志愿者积分达到了领取礼品的分值,社区党委专门为他们举行了颁奖仪式。拿到奖品的志愿者都高兴地说:“这个活动真新颖啊,让我们的心都暖暖的,今后会更积极的投入到志愿活动中去”。

(四)架起党群连心桥,“红色套餐”心贴心。

为辖区孤寡老人、残疾人实行上门服务。“红色·拉手屋”,便民服务顺民心。在社区服务大厅的一角,配置了一些居民家中不常用而又不可缺的便民服务工具,群众应急救援设施,群众安全防护应急箱多种器具,随时方便居民借用。“红色·康乃馨音乐社”,文化养老乐民心。组建社区“红色康乃馨”音乐社,倡导“文化养老”,他们成立舞蹈队、合唱团、书画协会、乒乓球队、戏曲队等多支文艺队伍,并为这些队伍配备活动设施,协调阵地每天进行排练。“红色·百姓影院”,弘扬正气得民心。弘扬主旋律传播正能量。在社区会议室设立了“红色百姓影院”,影院每周定期开放,每月定期播放两次红色电影,同时为居民们提供免费茶水。去年以来,通过“红色套餐”服务模式,社区党委共计为群众办实事办好事x件,惠及居民群众x余人次。

二、把握“四维”工作法切入点,建设和谐温馨家园。

x年以来,围绕如何更好地为居民提供更个性化、更人性化、更接地气的社区服务,满足不同群体的需求,社区党委推出了“四维”工作法,借助“长宽高深”的“四维”工作法,将社区建设成为温馨家园。

(一)延长服务时间。推行“错时上班”,随着社会性事务不断下移,为方便在职职工及时办理各项事务,我们将办公时间延长至晚上七点半;同时设立公益自行车管理协会、楼院自治协会、爱心图书流动车等,将自治服务延至节假日。

(二)拓宽服务空间。社区党委多次腾退办公区域,建成厨房、餐厅,开设图书室、电子阅览室、乒乓球活动室、书画协会活动室,还利于民,丰富了居民的日常生活。去年x月份,办事处对社区进行改造提升的过程中,根据居民代表的提议,创办“百家好人榜”彰显正能量。通过好人榜鼓励大家互相帮助,争做好人。版面上有上榜者的姓名、照片、事迹等,就是让更多的居民看到这些好人好事能不知不觉的影响到自己的言行,邻里之间的关系越来越和谐。此做法在今年x月x日的x晚报上刊登过。

(三)提高服务质量。为创新社区服务工作模式,社区党委积极推出“四微”服务,提升社区服务水平。一是开展“微团队”,服务群众零距离。团队以社区x支志愿者爱心服务队为基础组建,针对孤寡老人、困难居民、残疾人等需要帮助的人群,大到突发病应急处理,小到水管维修,开展“点对点、面对面、手拉手”活动。二是开办“微课堂”,打造学习新载体。建立了社区党校、道德讲堂和居民学校,每月定期开展微课堂,加强党员教育。社区工作人员手把手教老党员怎样用电脑、发微信、上qq。三是点亮“微心愿”,在职党员帮你办。一个书包、一顿热乎乎的饭菜、一副拐杖等都是一个个居民的微小心愿。截止目前,社区党委开展的“入户征集心愿”活动,已征集x多个心愿,其中已被辖区党员认领x多个。四是提供“微服务”,便捷高效更贴心。社区始终把“服务社区、服务居民”做为出发点,结合“三社联动”,探索推行“一站式通办”社会事务受理和“预约服务、代办服务”新模式,极大的方便了群众办事,形成了独具特色的民生服务品牌。

(四)加深情感融合。组建舞蹈队,古诗词小组、书画小组等,在节假日开展文体活动,定期开展“社区文明小使者”等专题活动,并设立“养生节”、“手工艺术节”、在寒暑假期间开展“爱的供养,传达希望”绿色主题活动。

通过对居民提供多角度、全方位的服务,最大限度地激发社区居民参与的积极性、丰富辖区居民的精神文化生活,不断提升居民的素质和文明程度,让社区居民有了归属感和认同感,真正做到了服务于民。

X区党建引领小区治理工作汇报材料

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

x市委立足全面加强和改进基层治理,提出积极构建党建引领、“四治”并进、服务进村(社区)的基层组织体系、治理体系和服务体系,加快形成基层治理体系和治理能力现代化的“x实践”。去年以来,x区深入贯彻落实市委部署要求,立足区情实际,坚持以人民为中心的发展理念,坚持问题导向,坚持重心下移、力量下沉,初步探索出一条“把支部建在小区上、‘四治’融在楼院里、服务送到家门口”的x特色小区治理之路。

一、坚持统筹谋划,完善小区治理的制度体系。

城乡社区作为基层社会治理的基本单元,其治理的效果和水平事关基层的和谐稳定。x是传统的老工业区,全区共有x个街道,x个社区,x个城市小区,辖区内小区数量多、类型多,焦点、热点、难点问题多。x区紧紧抓住基层治理的主要矛盾,从x年底开始,根据“人口多、小区多、老人多”的区情实际,认真谋划、积极推进,制定x年党建引领基层治理实施计划、出台党建引领、“四治”并进、服务进社区落实意见、全面加强小区党建工作的实施方案等,建立纵向到底“四级联动”工作机制、横向到边的多元共治机制,完善工作保障、激励制度,从抓基层打基础着眼,从强末梢治源头着手,把治理的基本单元由社区下沉到小区,延伸组织体系,把支部建在居民家门口,让战斗堡垒作用发挥在居民的家门口,完善公共服务、优化人居环境,形成创新、创业的制度环境和社会氛围,以社会治理转型有力推动城市和产业转型。一年多来,初步探索出了具有x特色的小区治理新路子。

二、支部建在小区上,为城市源头治理“固本”

按照市部署、区领导、街道主导、社区协同、小区落地的工作思路,建好小区党支部,选好小区“主心骨”,让组织力进一步从社区下沉到小区,管好居民家门口的事,有力夯实党在城市基层的组织基础。

以联席会议为主要形式,构建上下贯通的四级联动组织体系;

建章立制,构建上下衔接的四级联动制度体系。横向到边的多元共治机制。区直部门做好保障,街道社区利用区域化党建发挥治理的“轴心”作用,凝聚驻区单位、居民骨干、社会组织、服务商家等各方力量在小区治理中发声、发力,推动人、财、物向小区下沉。

二是建强主阵地。按照“有人有场地”“一小区一支部”的阵地建设工作思路,标准化、规范化建立小区党支部,同步配套服务阵地,构建起小区党支部领导下,业主委员会、物业服务企业、网格长、楼栋长等共同参与、积极协同、共建共治共享的居民小区治理体系。实施“一六三”幸福x工程,评比x个党建引领基层治理示范小区党支部、x个居民满意幸福院落、x件为民服务暖心实事,激励各小区党支部竞先争优。一年以来,x区小区党支部数量由x余个增加到x个,覆盖率从x年底的x%增长至x年x月的x%,一大批小区党支部的工作成效逐渐让居民看到变化、感到满意、赢得认同,实现了小区党支部的“有形”和“有效”覆盖。

三是选好“主心骨”。把选好群众的“主心骨”“贴心人”作为提升小区党支部组织力的强力抓手。街道层面建立“小区党支部书记数据库”和“小区党支部书记后备人才库”,着重从本小区居住的离退休干部、在职干部、优秀党员志愿者里推选有威望、有热情、有能力的居民党员担任小区党支部书记。社区层面建立“社区书记工作室”,开展“书记课堂”,实现小区党支部书记培训常态化。目前已有x名党性强、群众威望高的居民党员担任小区党支部书记,成为社区“两委”干部的后备力量,如天津路街道厂北社区芳华苑小区党支部书记秦守贵因表现突出在“两委”换届中被推荐为社区书记的意向人选。

三、“四治”融在楼院里,为城市源头治理“聚力”

组织下沉有效地将党的领导贯穿小区治理的全过程和各方面,通过政治领导、思想引领、群众组织、社会号召,有力促进了自治、法治、德治在楼院的融合,推动共建共治共享的小区治理新格局的形成。

一是开展楼院协商,让群众参与更方便。针对居民与物业之间矛盾尖锐,小区缺乏公共活动空间,停车难、收费难、小区环境脏乱差等物业难题,探索搭建小区自治平台,以“小区党支部+业委会+物业公司+居民代表”为基础,建立“党群协商议事会”。对没有物业公司管理的小区,由小区党支部牵头成立自管组,依托协商议事平台,引导居民开展自治。对有物业公司管理的小区,小区党支部联合x区物业行业党委定期召集物业公司、社区居委会、居民代表、小区业委会协商议事。通过共商共议共决,着力议好办好小区环境卫生、停车管理等关键小事和民生实事,做到治理过程让群众参与、治理成效让群众评判、治理成果让群众共享。议事会实施以来,先后解决了……等x个长期困扰居民和影响小区和谐的历史遗留问题。

二是突出“软硬并举”,让群众感觉更平安。旗帜鲜明地建立小区党组织领导下的依法治理制度,推动把自觉接受小区党组织领导、加强自身党建工作等内容按照法定程序写入居民自治章程、业主大会议事规则和物业公司章程。让“四官”走进小区楼院,引导居民运用法治思维和法治方式解决矛盾和问题。组织发动和引导小区居民、驻区单位,共同谋划小区管理,制定居民自治公约、小区管理办法,破除陈规陋习、弘扬公序良俗,培养居民的法治思维和规范意识。针对小区环境脏乱差的问题,在小区党支部的参与下,实施x个“三无小区”的集中整治和x个老旧小区智慧安防建设,门卫、水电管网、停车、绿化等问题统筹解决,居民普遍感觉安全感更足了。

三是传承红色基因,让邻里关系更和谐。充分利用小区党支部“接地气”的优势,因地制宜开展习近平新时代中国特色社会主义思想学习。全区各小区党支部共组建学习小组x多个,利用夜间、周末等不定期组织党员学习讨论,让习近平新时代中国特色社会主义思想进小区院落、广场、长亭,走进千家万户、走到群众心里。紧紧围绕社会主义核心价值观基本内容,把焦裕禄精神作为培育和践行社会主义核心价值观的重要载体,通过开展焦裕禄精神大讨论、拍摄焦裕禄精神主题微视频、挖掘选树以……等为代表的一批立得住、叫得响、传得开的“道德榜样”“道德先锋”,以善行启发善行,以贤德引领善行,培育小区党支部书记的对标意识,凝聚小区居民的家园意识,营造出见贤思齐、见德思齐的良好风尚。支部进小区以来,居民普遍反映,他们心路通了、心气顺了、心情舒畅了、事业兴旺了,对党和政府更加信任和拥护了。

四、服务送到家门口,为城市源头治理“凝心”

充分发挥小区党支部建在居民家门口的“一线”优势,带动服务和管理力量的更有效下沉,党员服务更走心,生活服务更暖心,群众与党组织更贴心。

一是把党的服务延伸到居民家门口。按照“一小区一阵地”的原则,灵活运用共享、购买、置换、租赁等方式在各小区建设邻里中心,统一标识,作为小区党支部开展组织生活、服务居民群众的主阵地。各小区党支部围绕居民需求,依托小区邻里中心,发动驻区单位、周边商家、社会组织、辖区志愿者为居民提供从育幼到助老涵盖医疗、教育、文化、养老等各方面服务。党旗之下聚人气、暖民心。……小区邻里中心开办“邻里食堂”,身体不便的小区老人足不出户就解决了就餐问题。

二是把难题解决在居民家门口。深入开展……活动,建立“县处级干部包社区、科级干部包小区、社区干部包楼栋”的三级联系群众工作机制,推动机关在职党员向小区党支部报到,聚焦群众最急最忧最盼,先后化解社会救助、物业管理、环境卫生、拆迁安置、养老服务、就业创业等问题x件。建立小区党支部与区直机关、驻区单位结对共建机制。各小区党支部充分运用需求、资源、项目“三张清单”,坚持需求征集、提供服务、考核评价“三个双向”,通过与区直机关、驻区单位签订共建协议、认领小区惠民项目、参加小区志愿服务等,引导资源下沉、力量下沉、项目下沉、责任下沉,让辖区内各类组织和党员参与到小区治理中来,先后签订共建协议x份,认领惠民项目x个,对接服务x次。党群之间的心结解开了,小区群众之间的矛盾化解了,邻里关系更加和谐。

三是把活动开展在居民家门口。居民靠发动,发动靠活动。小区党支部充分利用“道德银行”志愿者积分激励机制,对居民互助、认捐、认养、认管小区设施场地、广场绿地等采取积分形式予以激励,引导小区各行业领域、各年龄段的志愿者参与到城市管理和社区治理中,促使居民相识相知相依、融入融和融洽,涵养培育“人人有责、人人尽责、人人享有”的社会氛围。在全国文明城市创建中,小区党支部书记带领业委会、物业、党员和居民志愿者x余人,在全区各个院落开展志愿宣传、垃圾清运、违建拆除、小广告清理等,显示出强大的战斗力和组织力。

XX科技园工作汇报发言材料

【完整版】,供大家参考。

各位领导、同志们:

如下。

吸纳就业4500余人,引进各类人才500余名,形成知识产权1635项,授权发明专利107项,已成为区域新兴产业、科技企业和创新人才的集聚地。

建成xx市首家科技中介超市旗舰店,根据企业全生命周期发展的不同需求,建立基础服务和增值服务相结合的创新服务体系。通过国家技术转移示范机构、国科xxxx资源平台、国科xxxx平台、中原xxxx等特色服务平台,为企业提供技术中介、科技成果转化、人力资源、金融财税、产品供需对接等专业化服务,覆盖逾3100家中小企业,推进科技成果转移转化110余项,技术合同成交额近5000万元,解决企业核心岗位空缺910人,促成线上对接交易突破2亿元,协助中小企业融资超过2.6亿元,为企业集聚、想素融通、产业链完善,提供了坚实基础和有利条件。

xxxx成功转化xx交大梯度冷凝法科技成果,提炼出4次9以上高纯镁,将有效转变中国镁产业低效益重污染现状。

聚焦xx先进制造业及新材料产业的薄弱环节,通过引入行业龙头企业、新型研发机构、高层个人才团队等方式,实现与区域主导产业产业链“嵌入式”发展。利用科技园在控制技术、大数据、人工智能领域技术人才密集的优势,促成新型研发机构与本地企业开展合作研发超过20项,推进人工智能、物联网等技术应用于矿山装备、农机装备等传统制造业,形成了以特种机器人、磁悬浮电机等为谨代表的高科技产业化产品30余种,通过新技术带动传统产业“老树开新花”,有效推进传统产业转型升级。

在各级党委、政府的大力帮助下,xxxx科技园虽然取得了一定成效,但是与先进地区相比还有很大差距。下一步,大家将着重围绕创新主体引育、产业服务提质、科技成果转化、金融助推产业发展等方面发力,全面推进园区企业发展壮大。

一是大力引育生产性服务业创新主体。围绕产业发展需想,聚焦先进制造、新材料及关联产业,引进培育研发。

设计。

供应链检验检测物流运输电子商务等生产性服务。

企业。

二是着力提高传统制造价值依托科大讯飞、中原智造等平台,为先进制造业提供高技术服务,推进企业核心业务和关键设备“上云”,不断提升产品供给质量和价值空间建立企业与科研院所、高校和新型研发机构等常态化合作交流机制,突破一批行业关键共性技术难题,培育一批具有市场竞争力的“隐形冠军”企业三是加快实现区域联动发展发挥xx市“专精特新”企业服务平台优势,在服务好园区企业的同时,推进“专精特新”企业与园区企业协同发展,实现园区与区域内外联动发展四是持续优化产业发展环境进入以产业加速器运营为主的新阶段,大家将根据大规模生产需求,加大产业招商、基金招商力度,优化空间、政策、金融等发展环境,让产业项目能够快速落地、见到效益。

我的发言完毕,谢谢我们!

迎国检汇报材料完整版

尊敬的各位领导、各位专家:

首先,让我代表上栗镇万石深圳希望小学全体师生欢迎各位的到来,衷心感谢领导们亲临我校指导工作。下面我将学校的各项工作向大家做个简单汇报。

一、基本情况

上栗镇万石深圳希望小学座落于上栗镇南面的万石村易山台。现有教师13人,其中本科学历4人,大专学历6人,中专学历3人,(高级职称10人,初级职称3人,教师学历达标);;现有在校学生236人。校园占地面积7156平方米,生均占地面积30.32平方米,校舍建筑面积2356平方米,校舍生均面积9.98平方米。学校创办于1953年,当时校名为万石学校。1994年由深圳华西集团资助建校,1995年8月校舍竣工,交付使用,并将“上栗镇万石学校”更名为“上栗镇万石深圳希望小学。现有图书室、美术教室、音乐教室、多媒体教室、计算机教室、科学教室(含科学仪器室、实验室)体育器材室装备充实。

(一)成立安全领导小组指派专人负责安全工作

由校长担任安全工作领导小组组长,指派校务会成员叶珊同志具

体抓安全工作,一岗双责。班子成员,班主任抓共管。

1.学校与教师,家长签订安全教育责任状,把社会、家庭、学校三者联系在一起,共同抓好安全工作。

2.利用校会、班会、队会、墙报、板报等形式向学生灌输安全知识。每个班的班主任还备有一本安全手册,每天利用小结进行安全常识方面的教育。

(二)经常检查校舍、围墙、铁门以及周边环境排查安全隐患

学校班级成员经常不定期对学校周边环境,校舍围墙等进行检查,并坐好记录,一旦发现安全隐患就向上级汇报。学校立即采取应急预案,并采取切实可行的解决办法。

(三)加强学生安全演练

学校每期对学生防震、防火等方面进行安全演练。每期不少于二次,这样很好的增强了学生安全防患意识。由于在安全方面从未放松警惕,因此几年来师生从未发生任何大小事故。

三、加强对每位教师的师德,树立”行为示范”的师表形象。

1.积极组织教师学习师德六条树立师表形象。要做一个行为典范的好教师就必须加强师德修养,要求教师在自己工作中把师德六条作为镜子,时刻对照检查,绝对不做有损师德形象的事,绝不说有违反师德的话。

2.加强政治学习,在教师中开展“四有教师”、教师“十倡导”、“十不准”师德师风建设活动。

通过各项活动,教师的师表形象不但在学生中得到认可,而且在

社会上也得到认可。

四、积极推进素质教育、狠抓教学质量

1.加强学习,提高教师文化水平和业务能力。实施素质教育,不但要求教师掌握现代化教育理论,而且还要掌握先进的教育手段。因此学校经常组织教师进行业务学习和到外地学习。学校2012年3月被县教育局评为“实施素质教育示范学校”。

2.抓好校本教研活动,提高教师教研水平

抓好教改教研是实施素质教育的重要一环。我校每学期定出不同的研究内容。这些内容都市根据学校教师实际而定的,每次活动都有鲜明的目的,并安排教学经验丰富的教师主讲。学校的传统文化进校园活动也开展得丰富多彩,剪纸活动2017年下期启动,2017年下期接受了教育绝、文化局的验收,并授予“上栗县优秀传统文化进校园项目示范学校。”2017年下期,学校在大队部的的统一部署下,在全体教师、学生的共同努力下,成功举办了《践行价值观 向梦想飞翔》主题大队观摩活动。得到了上级领导、全镇教师、学生家长和社会人士的一致好评。

3.充分利用先进的教学设施,提高教育教学质量

(1)计算机室、多媒体室得到充分利用,把课堂搬到远程教室和多媒体室,不但可以激发学生学习兴趣,还能提高教学效果。

(2)学校非常重视实验教学、每次实验课都有“实验申请单”、“实验记录单”的填写,使实验教学妙笔生辉。

五、抓好校园环境的建设,在“美化、绿化、净化、亮化”四个方向

出重拳。

1.“绿化”见缝插针

校园的绿化除科学布局外,更重要的是哪怕是一个巴掌大的地也要让花草树木在哪里生根发芽、成长。

2“美化”形式多样

教室、办公室的布置内容丰富多彩、形式多样、格调各异。

3.“净化、亮化“常抓不懈、持之以恒。

为使学校干净整洁,学校每班安排卫生监督管理员四名进行管理。清洁卫生每天早、中、晚一小扫,每周一大扫,绝不留卫生死角。现在每个同学都养成了讲卫生,不乱扔垃圾的好习惯,校园内每天都保持得干干净净。

总之,校园内亮点突出,一校一品特色剪纸常抓不懈,两操师生同做从未间断,大课间活动开展得丰富多彩,学生养成教育、教学质量在稳步提升。

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审计组进驻被审计单位汇报材料

各位领导,同志们:

首先,我代表*委、*政府对市审计组莅临我*开展审计工作,表示热烈的欢迎和衷心的感谢!

刚才,**给我们讲解了此次审计的目的和内容。这次对我*医疗保险基金和落实国家重大政策措施情况开展审计监督,是对全*医疗健康事业和经济社会发展的一次深入检查和客观评价。各级各有关部门要高度重视,诚恳接受审计监督,全力做好各项工作。

“治已病、防未病”。近年来,

*委、*政府和各级各部门主动接受、积极配合上级审计部门的监督检查,直面审计问题,扎实整改问题,完善体制机制,堵塞工作漏洞,助推*。

“两个维护”“四个意识”上是否到位的一次全面检验,当作对我们是否依法履行职责、规范开展工作的一次监督指导,端正态度,自觉配合,确保此次审计取得实在成效。

为做好此次审计工作,由***副*长和***副*长,分别牵头负责落实重大政策措施和医保基金两项审计内容的协调工作,对重要事项要亲自部署、亲自督办,抓总、抓重、抓要,助力审计工作高效有序推进。此次审计涉及到的各单位主要负责人,要积极做好相关配合工作,主动接受询问,并明确分管责任人和具体联络人,严格按照审计组的要求,及时、准确、完整地提供同本单位本系统履行职责的相关资料和电子数据,如实报告财政资金使用、重大改革推进、重大政策落实等情况,不得瞒报、漏报、错报,更不允许推诿扯皮、敷衍塞责。

做好审计问题整改工作,是发挥审计监督作用的关键环节。各被审计单位要扛牢整改主体责任,认真研究吸纳审计组提出的建议,以刀刃向内的自我革命精神全力抓好整改工作,边审边改、立行立改,确保如期、全面、彻底整改到位。要完善整改机制,各被审计单位要把落实整改工作纳入班子议事范围,制定整改计划,列出整改清单,明确整改时限,逐项对账销号,确保整改任务件件有回音、事事有着落。要坚持标本兼治,对审计发现的问题要深入剖析根源,完善长效机制,做到举一反三、系统纠治。要突出整改重点,把落实国家重大决策措施不到位和与群众切身利益息息相关的问题,以及普遍性问题作为整改重点,整合力量、集中攻关,切实把审计结果转化为做好各项工作的强大动力。

这次审计工作任务重、时间紧,审计组的各位领导非常辛苦,有关部门要在工作环境和生活条件上,全程提供细致周到的服务,确保审计组安心工作。*政府办公室要确定专人负责协调、衔接本次审计工作,畅通与审计组的沟通联系,及时准确地将审计要求传达到各相关单位和人员,督促有关单位按时完成工作任务。各被审计单位要积极邀请审计组到单位视察工作,把本单位本系统近年来的工作情况,乃至全*经济发展、社会事业、民生保障等方面的工作如实地展现给审计组,请审计组多提宝贵意见,更好推动工作。

各被审计单位的一把手要坦诚相待,全力配合,保证工作安排到位、组织协调到位、人员配备到位。审计期间,各单位有关负责人和财务人员,未经*委、*政府批准不得随意请假外出。对在审计中有意设置障碍、推诿拖延的,要严肃批评、通报问责。

同志们,审计是帮助我们发现问题、整改问题、促进工作的难得机遇。各级各部门要强化大局意识、法纪意识、交账意识,全力以赴支持配合好市审计组工作。同时,也希望市审计组对我*的工作多提意见,帮助我们不断完善制度、堵塞漏洞、消除隐患、改进工作,更好推动*域经济社会发展。

随班就读汇报材料完整版

为深入贯彻执行《中华人民共和国义务教育法》和《中华人民共和国残疾人保障法》,在我校开展随班就读工作,它既有利于普通儿童少年理解、帮助残疾儿童少年,也有利于残疾儿童少年在普通学校环境中受到应有的发展,使特殊教育和普通教育有机结合,互相渗透,共同提高。使特殊学生在德、智、体、美、劳等方面得到发展,为今后自立、平等地参与社会生活打下基础。

一、残疾原因

我校目前有随班就读生1名——尹宏彬,就读于六年三班,该生属于智力、肢体都有残疾。残疾是因为在2017年暑假几个孩子在水渠边挖防空洞玩,在玩的过程中防空洞坍塌把孩子埋在洞里,因为掩埋时间过长致使大脑长时间缺氧,导致孩子智力、肢体出现残疾。

二、具体做法

1、为家长在学校提供一份工作

在2012年9月份开学时,孩子要求上学,而孩子自己不能正常行走,他母亲每天都在学校陪着孩子,下课陪着孩子上厕所,扶着孩子上楼下楼,一天的琐事都在他母亲的照料下去完成,学校领导考到她们母-子具体情况,很受感动,就为孩子的母亲在学校安排了一份工作,帮助学校搞楼道卫生,如此安排孩子的母亲既能照顾了孩子又能赚点钱,就这样他母亲在学校照顾了他一个学期,孩子的身体也有了好转。

1

2、为母-子提供午休休息的场所

尹宏彬的家距学校很远,中午不便于回家,学校看在眼里急在心上,就为他们母-子提供了临时休息室,让他们母-子在学校感觉到家庭般的温馨,亲人般的关怀,我们师生对她们母-子的关怀与呵护无处不在。

3、配备了年轻的教师

学校考虑到这个孩子,就把这个孩子放到年轻教师刘广学的班里,年轻的教师有精力,有事业心,又具备很强的责任心,让孩子能在和谐、向上、愉悦的氛围中成长,让孩子知道家庭没有抛弃他,学校也没有放弃,将来社会更不会不丢弃他。

4、调整好孩子的座位

为了孩子更好地学习,教师把尹宏彬放在前排边上的第一位,(尽管尹宏斌个子太高)这样便于所有教师指导,及时孩子沟通,教师能做到手把手教他,和他共同学习,让他感觉到教师的关心与呵护,让他和普通同学一样得到老师的关心和爱护,甚至比普通学生得到的更多。

5、正确处理整体与个别的关系

传统的教学是以教材为中心的班级集体教学,但单一使用这种班级集体教学对于随班就读的学生来说不可能满足残疾学生的个体需要,而目前由于教学条件、教师人员的限制不可能实行一对一的个别教学,因此我校对随班就读的学生采取了集体教学为主,伙伴教学为辅的教学形式,在集体教学中,兼顾学生的个体需要。

2

(1)在课堂教学上正确处理好整体与个体的关系。一是在教学过程上从开始到结束,都给残疾儿童以充分参与的机会;二是在课堂提问时,将备课时设计好的问题按难易程度分别提问正常学生与残疾学生;三是在课堂训练中,基本题要求全班学生做,容易题可让残疾儿童做。

(2)在教学方法上做到“讲解与形象示范相结合”、“语言表达与态势表情相结合”、“解释启发与主体获得成功相结合”。教学过程中的各个环节特别是关键环节都照顾到残疾学生,看他听清了没有,听懂了没有。并针对他的缺陷进行个别辅导与补偿。

6、发挥助学小伙伴的作用

助学伙伴是随班就读教学中一支不可忽视的力量,它不仅使残疾儿童从同学的帮助中解除一部分学习和行动上的困难,还能从与正常儿童的交往中,开阔眼界,增强自信心,增加接触社会的机会,学会适应生活,适应社会。对助学伙伴来说,助学活动也是建立爱心,学会关心他人,促进自我发展的的好机会。随班就读伙伴助学的做法是:助学伙伴以助残小组的形式出现,选配2-4人,分别在残疾儿童学习和行动上给予帮助。选配的助学伙伴是品学兼优,有热情,有耐心的正常儿童。助学伙伴的任务是:

协助他们完成笔记和作业等。

在教育“面向每一个儿童”的观念指导下,残疾儿童和学习困难学生的问题日益突出,为了全面实施素质教育,培养二十一世纪的一代新人,学校教育必须面向全体学生,特别是面向那些残疾学生,并使每个学生都得到充分和谐的发展。为他们的终生学习与发展和生活奠定坚实的基础。

三、初步成效

经过学校家庭一年多的关心与照顾,目前已经取得了初步成果,具体如下:

1、孩子已经走出了自卑的阴影,扬起了自信的风帆,融入到了班集体这个大家庭,脸上洋溢着阳光般灿烂的笑容。主动和小伙伴嬉戏玩耍并且学习态势良好。

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街道消防工作专项治理情况汇报

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

指导场所单位制定《灭火逃生应急预案》x余份,组织单位员工、社区居民积极参与模拟火灾事故扑救逃生演练x次,发放各类消防宣传资料x余份,用实战锻炼技能,在实际工作为城区消防工作锻炼了一支有能力、责任心强的实战队伍,真正做到了“日防、夜防、人人防”。

国库科工作汇报交流发言材料

2021年,在局党组的正确领导下,国库科以“优管理、促发展、提绩效”为主线,扎实履行国库管理职能,纵深推进国库管理改革,较好完成了全年工作目标。2022年,市政府明确了一般公共预算收入*的目标。收入组织工作是国库科的职能所在、职责所系,对照这一目标,我们将勇于担当作为、敢于攻坚克难,以优质服务为目标创成而接续奋斗。

一、让“铁”账本激发“活”智慧,在服务发展中献良策。

一是跳出数字看数字。既当好“铁账房”、打好“铁算盘”当前隐藏内容免费查看,把政府的“钱袋子”管好,向人民群众交出“放心账本”。更着力从账本里千万条数据中找出财政收入增长的薄弱领域,结合面上掌握和点上了解的情况,分析出影响增收的因素,据以研究挖潜增收的措施,做到胸中有策、手上有招。通过看账发问、看表思情、看数谋策,真正为枯燥冗长的信息赋能,使统计、分析等职能在组织收入工作中发挥更加关键的作用,坚决不做“机械工”和“死会计”。二是跳出本位看站位。对照市委*的目标,深入研究改革背景下行业、产业、企业的税收环境、税收资源和税收数据变化,结合国家和省市政策,围绕财源建设、税源培植、收入管理等加强理论研究、搜集一手数据,形成高质量调研报告,为市委市政府和局党组当好参谋助手。三是跳出区域看全域。牢固树立标杆意识,及时掌握我市收入在*和全省的位次,既盯紧标兵,自觉向先进地区国库处(科)室对标看齐,虚心请教经验,做到融会贯通、为我所用。又关注追兵,系统分析收入增长较快、富有成效地区的做法,做到合理借鉴、充分吸收。

二、让“小”环节发挥“大”作用,在服务管理中见真招。

(街道)、园区工商税收完成情况,加强对重点税源企业、重点税种行业的分析,突出关注*家重点企业和*家成长型企业收入完成情况,每月形成高质量的财政收支专报,定期形成高质量的收入形势分析。

报告。

让相关部门掌握情况、引起重视、落实措施切实防范税源转移和“跑冒滴漏”。二是严密管控保增收。牢固树立“保收入就是保大局”的意识加强收入“月初安排、月中督查、月末反馈”闭环管理及时会商研究阶段性对策在情节。

研判。

环节优化细节提升上寻求新突破。落实“单月调度双月督查季度分析”工作机制,执行时间倒排任务倒逼责任倒追的管理模式,切实保障收入及时足额均衡入库。三是精密协作抓增收。根据市政府下达的收入目标,加强与各征收部门和乡镇(街道)园区的沟通协调,及时掌握收入征管情况,按时通报各征管部门和单位收入完成情况。健全完善综合治税长效机制,深化涉税信息交互平台运用,着力构建工作共商事项共议信息共用指标共促的良好合作机制,形成收入征管合力,确保堵漏增收。

三、让“旧”场景变为“新”风景,在服务落实中提效能。

改善平台服务场景提升平台应用感受,让预算部门单位切实感受到财政服务的温馨。三是对企捅破一张纸。弘扬求真务实的工作作风,改变以往坐在家里看资料听会议打电话等方式,改变以往政策宣传中发报道出简报做展板等形式,结合财政宣传月活动,走进企业开展实地。

调研。

多方位了解。

企业。

真实需求、倾听企业真实声音,着力消除与企业之间的信息“断点”,形成亲企、助企、惠企的浓厚氛围,不断提高企业主动纳税遵从度,为财税收入增长积蓄实体经济后劲。

年上半年党建工作情况汇报材料公司党支部

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

2020年上半年,xx公司党支部坚持以******新时代中国特色社会主义思想为指导,以党的政治建设为统领,以“三个融入、四个同步”为抓手,强化党建引领、业务协同,履行全面从严治党主体责任,加强党风廉政建设、意识形态工作和支部建设,为推进xx事业高质量发展、助力乡村振兴提供坚强保障。

一、落实党风廉政建设主体责任,推进清廉xx建设。

(一)组织落实“9+2”廉政风险防控措施。

强化主体责任落实。切实履行“一岗双责”,组织支部书记与支部委员、公司分管领导与部门负责人签订落实全面从严治党主体责任责任书和员工廉政自律承诺书,明确责任主体、责任内容和目标要求,层层传导责任、压实责任。将落实全面从严治党责任纳入对员工的考核重点之一,并与年度绩效考核结果、员工晋级、选拨提任等挂钩。

强化内部管理和纪律意识。为贯彻落实厅直属机关五届二次代表(扩大)会议精神等,结合厅《关于进一步规范我厅对外提供信息资料的通知》有关规定及公司发展实际,公司下发《关于进一步加强公司内部管理的通知》,并全面梳理了对外报送信息资料清单,进一步规范办事要求、提升办事实效,加强公文管理、提升办文质量,做好会议准备工作、提高议事效率,增强组织意识、纪律意识,严格落实“六不准”,更好保障和服务公司中心工作。

建立健全清廉xx建设重点任务清单。结合公司实际和自身特点,紧盯xx重点领域和关键环节的“9+2”风险,对存在的廉政风险点进行再梳理、再排查,形成公司2020年廉政风险清单。突出对政策落实、招投标、业务接待、办公场所装修等重点领域及节假日重要节点的监督。根据清单明确的主要风险点、防控措施和责任部门等认真抓好落实,从源头上防范化解各类廉政风险,建立长效机制。

压实部门主管责任。着力构建支部书记第一责任、班子成员“一岗双责”、监事会监督和部门主管的责任体系,重点发挥好部门的作用,压实部门负责人的主管责任,在第一时间发现问题、解决问题。

切实抓好廉政教育。贯彻落实***八项规定及实施细则精神及我省“36条办法”和全省纠治“四风”工作会议精神,认真开展自查自纠。针对“四风”问题易发高发重要时间节点,重申作风建设相关纪律要求,教育引导党员干部职工绷紧纪律之弦,不触红线、不越底线。按照“党员领导干部与直接下级每半年至少一次、与下级的下级每年至少一次并主动接受约谈”的谈心谈话制度要求,常态化开展谈心谈话及春节、清明节、劳动节等节前廉政谈话,提升防腐能力。

加大典型案例警示通报。按照厅警示教育常态化制度化的要求,充分利用厅每月“三重”精神传达学习会等,及时贯彻和解读党纪党规,持续深入开展典型案例警示通报,以案明纪、引以为戒,促动党员干部知敬畏、讲规矩、守底线,确保干部员工干成事不出事。

(二)贯彻落实清廉xx建设目标任务。

坚持党建引领。针对国企党建工作的特点,坚持党建与业务融合发展,制订了年度党建工作计划,明确年度目标、重点任务、主要工作、配套措施等,把党支部建设成宣传党的主张、贯彻党的决定、创新发展理念的坚强战斗堡垒,推动公司快速成长和xx事业高质量发展的重要保证和核心力量。

加强财务监督和资金存放工作。健全财务制度,严肃财经纪律,进一步强化财务预算和执行工作,严格按制度设定、预算安排和规范流程审批使用资金。按照提倡过紧日子的要求,对非刚性、非重点、非必须的进一步压缩开支、从严管控。进一步做好资金存放管理,对新增资本金和到期资金,严格按照公款竞争性存放相关政策规定,组织做好资金存放招投标工作,主动邀请厅机关纪委等部门进行现场监督,确保资金安全和存放合规。

突出业务的合规性管理。认真贯彻落实2020年政府工作报告等精神,主动做好政府的参谋,就进一步建立健全xx费用补助和业务奖补政策向省xx厅建言献策,并就明确xx业务范围向报省农业农村厅提出建议。加强对体系内、合作银行等的政策宣导,严格按文件明确的“双控”要求开展xx业务,进一步优化业务结构,简化审批流程,改进业务手段提高效率。

建立健全内外部多重监督机制。设立董事会风险与内控委员会,并调整xx业务评审委员会等组成人员,积极发挥监事会及风控部门等的作用,健全完善xx风险管理、追偿管理等内控制度,加强内控建设和内部监管。开展“内控合规月”活动,通过内控合规知识测评、专项自查和专题培训讲座,评估各类制度执行情况,推进问题整改落实,强化内控合规。优化完善部门设置和职责,细化职责分工,落实不相容岗位相互分离控制要求。外部主动接受股东会、主管部门绩效考核专项审计和其它上级部门的行政监督,对涉及的重大事项,主动做好请示和报告。同时,积极配合接受行业主管部门、审计部门等的行业监督和审计监督。发挥好公司法律顾问作用,通过法律风险评估,防范化解公司法律风险。

根据《******xx省纪委xx省监委关于全面加强政治监督的意见》,做深做实政治监督工作,推进政治监督具体化常态化。紧盯关键人、关键事、关键处、关键时开展专项监督。深化运用监督执纪“四种形态”,在“第一种形态”上下功夫,见人见事见细节,从苗头性、倾向性问题抓起,在“治未病”上积极作为。同时,持续保持惩治腐败高压态势,形成“不敢腐”的强烈威慑。

(三)加强政治生态建设。

公司党支部严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,认真开展民主生活会和组织生活会,在党组织活动中突出政治引领,在中心工作中坚守政策性定位,坚决做到“两个维护”,不折不扣地将***和省委省政府“三农”工作部署和xx政策落到实处。

鼓励员工担当作为。树立激励员工担当作为的鲜明导向,坚持正确的用人导向和好干部标准,大力提拔任用敢担当、善作为干部,结合年度考核结果、工作一贯表现及岗位配置情况等,上半年选拔任用中层干部x名。为进一步规范公司xx业务操作,健全尽职免责机制,建立xx业务风险责任认定管理办法,完善担当作为良性互动机制。

强化员工素质培养。制订公司年度培训计划,开展“浙里担”论坛系列活动,通过“引进来”与“走出去”、线上线下共推进、内训与外训相结合等,提升员工综合素质和业务水平。疫情期间,公司进行一次全新尝试,开展形式多样、丰富多彩的“线上学习”培训模式,累计开展直播培训x场,做到疫情防控与学习培训两不误。同时,加强对年轻员工的培养锻炼,既注重搭梯子,又注重压担子。

改革绩效考核制度,完善考核指标体系和考核机制,不断完善岗位目标和绩效工资体系,强化激励约束机制。严格执行能上能下、能进能出的用人机制,调整和淘汰工作绩效差、工作能力和作风不适应岗位要求的人员,提高团队的战斗力与凝聚力。

二、落实意识形态主体责任,抓牢理论武装工作。

建立健全“不忘初心、牢记使命”长效机制。巩固和拓展主题教育成果,结合实际制订实施办法,重点完善贯彻落实******重要指示批示精神督查反馈机制。不断提升党支部组织生活会、民主生活会质量,巩固“党建引领、业务协同”研学机制等。

持续加强思想政治工作。发挥“三个地”政治优势,用好红色资源,加强对党忠诚教育。开展理想信念教育、革命传统教育、党史国史改革开放史教育。定期开展支部党员干部思想状况分析工作,加强谈心谈话工作,结合工作座谈、会议及各种活动等,及时掌握思想动态。注重用好正反面典型,根据厅机关党委安排,开展优秀******员等先进典型宣传展示;深入剖析身边的违法违纪案件,以案为鉴以案促改。

严格落实意识形态工作责任制。排查掌当前隐藏内容免费查看握党员干部信教情况,教育党员干部不造谣、不信谣、不传谣,对微信、短信传播的网络谣言、负面炒作、攻击渗透等信息特别是有关疫情不实信息坚决抵制,对涉及xx工作的负面舆情信息主动亮剑、及时做好解释和引导工作。通过公司官微自媒体及省级主流媒体等,传播正能量,引导社会舆论,守牢守好意识形态阵地。

不断提升xx宣传工作水平。围绕地方政府、农口部门、银行和新型农业经营主体等宣传对象,加强与农民日报、xx日报等主流媒体的沟通联系,充分利用各类新闻媒体、网络渠道和通过举办培训班、制作宣传册等多种手段,宣传解读好xx政策及公司的发展定位、经营理念、合作理念、合作模式、xx产品等,通过打响xxx品牌,营造良好的舆论环境,让更多农民享受到xx政策红利。

三、落实支部建设主体责任,发挥党建引领作用。

(一)坚持党建引领。以“三个融入、四个同步”为抓手做好公司党建工作,推动党的建设与生产经营深度融合,更好地把党建成效转化为企业的发展活力和竞争实力。一是把加强党的领导融入到公司治理中。按照支部委员与领导班子双向进入、交叉任职的原则,将党组织研究作为重大事项前置程序,上半年共召开支委会xx次,高质量开好每月一次的支委会,会前做好议题准备、会中充分酝酿、会后督办落实,把方向、管大局、保落实,充分发挥党组织的领导核心和政治核心作用。二是将党建融入到生产经营中。树立党建与业务“一盘棋”的理念,把党建“第一责任”和推动发展“第一要务”有机融合;坚持党建工作与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核,做到深度对接、融合发展。把中心工作、改革发展的难点热点作为党建工作的重点来抓,以推动业务工作的实际成效来检验党建工作的成效。三是将党建融入到xx队伍建设中。大力弘扬“xx、xx”的xx职业精神,增强员工的凝聚力和战斗力。践行“讲政治、有能力、能担当、守纪律”的xx精神,激发干事创业的热情。

(二)突出政治建设。一是坚决做到“两个维护”。以******新时代中国特色社会主义思想为指导,跟进学习******重要讲话和重要指示批示精神,常态化传达学习***和省委重要会议、重要部署、重要文件精神,进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,不折不扣地将***和省委省政府“三农”工作部署和xx政策落到实处。二是三是坚决扛起疫情防控政治任务。根据厅党组关于新冠肺炎疫情防控工作部署,引导党员干部发挥先锋模范作用,落深落细落实自身疫情防控各项工作,确保自身防控有力有效。结合掌上办公、网上办公有序安排复工,积极发挥政策性xx功能,在全省率先推动出台和落实xx业务扶持政策,多举措支持农产品稳产保供和农业经营主体复产复工、春耕备耕,助力打赢疫情防控阻击战。

(三)加强思想建设。一是以xx党建平台加强教育,举办x次学习论坛,集中学习分享党内法规、党建和党风廉政建设文件,以及金融、农业产业等,促进政治学习和工作交流平台的统一。二是切实抓好党内政治生活基本制度的落实,今年以来组织召开党员大会x次、支委会会议x次、主题党日活动x次、专题学习会x次,党课x次,带动全体党员干部学习。三是支部书记与支委、支委与干部职工等开展谈心谈话x次以上,抓好党员思想政治工作。

(四)加强组织建设。充分发挥党组织在公司治理中的核心作用,坚持民主集中制原则,将党组织研究作为重大事项的前置程序,完善“三重一大”决策机制,对公司重大决策、重要人事任免、重大项目安排等“三重一大”事项,规范、科学、高效履行决策程序,严格执行公司重大事项请示报告报备制度。上半年以来召开支委会、董事会、总经理办公会会议xx次,集体研究“三重一大”等议题xx多个,并严格履行重大事项事前报批和会议纪要报备等手续。按规定开好支部组织生活会,开展民主评议党员、“两优一先”评比等活动。二是支部书记带头加强政治理论学习,支部委员制定年度党建自学计划,开展主题鲜明、形式多样的主题党日活动。三是做好支部党员管理信息系统管理工作,严格党员组织关系转接和党费收缴管理。

(五)加强党风廉政建设。积极开展党规党纪和政纪教育,严格执行***八项规定精神,严守政治纪律和政治规矩。严格执行《公司工作人员廉洁自律十项禁止性规定》《公司支部委员会履行党风廉政建设主体责任清单》,使党员干部知敬畏、存戒惧、守底线,习惯在受监督和约束的环境中工作和生活。着力抓早抓小、防微杜渐,重点运用好监督执纪“四种形态”内的“第一种形态”,对发现的苗头性倾向性问题及时批评教育、谈话,以严管体现厚爱,确保干部干成事、不出事。

公司党支部全面从严治党不断深入推进,充分发挥了支部战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,为xx事业高质量发展提供了坚强支持和核心力量。下一步,我们将继续增强问题意识、责任意识,强化党建统领、业务协同,始终将政治建设摆在首位,围绕xx事业发展大局,持续抓好党风廉政建设、意识形态工作和支部建设,继续深入推进全面从严治党,为我省乡村振兴战略发展打下良好的政治、思想、组织保障。

:市委党校党委班子年度考核汇报材料

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

2020年,市委党校党委班子坚持以******新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻******调研指导x时的重要讲话精神,紧紧围绕市委x届x次***提出的……这一奋斗目标,主动作为,加压奋进,全力推动党校工作高质量发展,取得了较好成绩。

一、坚持以政治建设为统领,着力加强党的全面领导。

坚定贯彻“党校姓党”根本原则,带头树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、落实“两个维护”,努力推动******重要指示批示精神和党***重大决策部署在党校落地生根。

一是深化党的理论武装。坚持把学习贯彻******新时代中国特色社会主义思想作为最重要的政治任务,带头研读《x》和《x》(第一卷、第二卷、第三卷),做到先学一步、学深一层,学思在前、践悟在前,自觉运用学习成果指导党校工作。校党委理论学习中心组的学习经验在《x日报》等媒体刊发。二是严肃党内政治生活。贯彻《关于新形势下党内政治生活的若干准则》精神,高标准开好***、省委巡视整改等专题民主生活会和2019年度领导班子民主生活会,在查摆问题中提高站位,在思想交锋中砥砺党性。对***、省委巡视反馈意见中指出的“加强理想信念教育”等5个方面的整改事项,逐条抓好落实,以整改成效体现政治忠诚。三是严明党的纪律规矩。严格对照市委《关于坚决维护党***集中统一领导的规定》要求,全面落实“用学术讲政治”,做到“学术研究无禁区,讲坛论坛有纪律,党校工作有规矩”。贯彻民主集中制,建立完善党委会议事规则和校委会议事规则,在“三重一大”事项上做到科学论证、集体决策。加强请示报告,对执行市委重大决策部署的情况,及时进行专题报告。四是落实意识形态工作责任制。贯彻中办《党委(党组)意识形态工作责任制实施办法》,每季度分析研判意识形态工作形势,有效防范意识形态领域各类风险点。一年来,先后在主体班开设3个专题的意识形态工作课程,高标准承办全市意识形态领域工作专题培训班,利用党校学报、网站和微信公众号等宣传阵地开展党的理论宣传,取得显著成效。

二、强化“高标准治学”重要支撑,着力提升办学质量。

着眼新时代加强党员干部队伍建设的新要求,深入推进教学改革,进一步做强党校的主业主课,切实发挥好干部教育培训主渠道和党性锻炼“大熔炉”的作用。

一是抓好主体班教学,提升学员学习质量。全年承办主体班和轮训班x期,培训、轮训学员x人次。在教学安排上,突出理论体系的完整性,开设x个学习贯彻******新时代中国特色社会主义思想和党的十九届四中、五中***精神教学新专题。在课程开发上,强化教学内容的实用性,针对不同班次分别设置……等课程,分批组织主体班赴x市委党校开展异地教学。在党性教育上,推行“六个一”党性教育模式,注重挖掘身边“钙源”推动党员干部补钙壮骨。在专题培训上,承办市第x届政协委员第x期培训班,培训统一战线工作领域的干部骨干x余人次。二是创新品牌课程,提升社会宣讲培训质量。发挥党校优势,选派骨干教师参加市委宣讲团,深入机关、企业、农村、社区开展党的十九大精神宣讲超过x场次。主动承接市直部门、大型国有企业的干部培训任务,办班数量较2019年增长x%。推动“流动课堂”特色品牌转型升级,全年累计在x个县区x个乡镇办班x次,培训学员x人次。我校被市委宣传部表彰为“党的创新理论万场宣讲进基层”先进集体。三是注重师资培养,提升教师讲课质量。深入开展师德师风教育,加大进修培训力度,先后选派市、县党校x人次参加***党校举办的x期全国党校系统学习贯彻******新时代中国特色社会主义思想校长研修班,x人次参加省委党校师资培训班,首次举办全市党校系统青年教师素质能力培训班,培训教师x人次。加强与省外地(市)级党校教学协作,建立互派教师见习培训机制。四是加强业务指导,提高分校教学质量。以教学业务“六统筹”为抓手,加强对分校的指导帮带。针对省委组织部调研县级党校的反馈意见,校党委集中赴县(市、区)分校开展调研,研究贯彻落实市委关于加强县级党校建设的部署要求的具体举措,推动分校抓弱项、补短板,进一步提高教学质量。

三、着眼“高质量科研”的新要求,积极推进党校智库建设。

坚持“服务市委中心工作,服务党校主业主课”的指导思想,积极开展学术研究和决策咨询,充分发挥党校智库作用。

一是聚焦中心开展科研攻关。围绕深入学习贯彻******新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,全面深化x工作布局,推动经济发展高质量和党的建设高质量,组织教研队伍申报立项省社科联课题x项、市社科项目x项,编写《x》,出版《x论坛》x期,发表科研论文x篇,在《x日报》等主流媒体刊发学习贯彻***、省委和市委重大决策部署的理论文章x余篇。编写出版《x学习读本》《x》和《x》系列教材。二是站位全局办好学术平台。为深入贯彻******调研指导x工作时的重要指示精神,加快落实省第x次******和市委x届x次***关于……的决策部署,经上报市委批准,我校于x月x日至x日主办召开x区域发展论坛成立会议暨第一届年会,为促进x与x各市协调联动发展搭建了重要学术研究平台。三是发挥优势服务市委决策。围绕全市经济社会发展和党建工作开展调研,向市委、市政府报送《x》等x份资政报告,均得到相关市领导的肯定性批示。《x》和《x》x项专题调研,得到x的充分肯定。在完成重点资政项目的同时,坚持办好文化发展研究特色品牌,《x》蓝皮书已于x月份正式出版。

四、落实“高效能管理”的制度举措,不断提高保障能力。

坚持围绕党校的主责主业抓管理。规范机关管理,突出主体班管理,完善行政后勤管理,以高效能的管理推动党校教学培训等中心工作。

一是依法依规,规范工作运行。校党委带头学法用法,坚持用《中国******党校工作条例》等党内法规指导和规范校内事务,自觉运用法治思维和法治方式推动党校工作。同时,建立法律顾问制度,凡是党委作出的重要决策、出台的重大举措,都要认真征求法律。

当前隐藏内容免费查看顾问的意见,确保党委决策始终在法治规范下运行。二是建章立制,严格学员管理。认真落实市委书记x同志关于加强学员管理工作的指示精神,重新修订《主体班学员管理办法》,规范请销假制度,执行晚自习制度,实行校领导带队检查、学员管理部门全天候检查、纪检部门定期通报等更为严格的管理措施,狠抓学员的学风作风建设,从严治校的形势和面貌为之一新,赢得了各方面的广泛支持和一致好评。三是综合施策,提高后勤保障效能。在管好用好媒体沟通实训室、心理实训室等现代化教学设施的同时,争取财政资金x万元新建数字书法教室,新增x个教学研讨室。加强学员宾馆、餐厅的监督管理,定期征求学员意见并抓好整改,年度学员就餐食宿满意率达到x%。认真贯彻《党政机关厉行节约反对浪费条例》精神,抓好校园节能减排降耗工作,全年水电暖油等指标全部达到我市公共机构节能减排要求。四是群策群力,做好新校区建设的前期工作。按照市委、市政府关于建设党校新校区的有关部署,坚持高起点设计、高标准筹备,通过学习上级精神、外出考察调研、组织研讨交流、与市政府相关委局会商研究等,科学提出新校区建设规模、功能定位以及投资估算等基础数据,为市委、市政府提供决策建议,推动新校区建设项目加快实施。

五、突出“高水平党建”总抓手,夯实全面从严治党主体责任。

校党委班子牢固树立“抓党建就是抓根本,抓好党建就是最大政绩”的责任意识,以更高标准、更严作风、更实举措,推动全面从严治党向纵深发展。

一是严格落实管党治党的主体责任。坚持把党建工作纳入党委的整体工作部署、摆上重要议事日程。制定校党委履行全面从严治党主体责任清单,明确党委班子抓党建工作的具体职责,做到党建工作和教学科研资政等工作同计划,同实施,同考评。年底前,集中组织机关党委、支部书记述职考评,进一步检验了党建工作成效、压实了管党治党责任。二是大力加强机关党组织建设。牢固树立党的一切工作到支部的鲜明导向,认真落实《党章》《中国******支部工作条例》等党内法规,规范“三会一课”等组织制度,调整优化机关党组织设置,成立离退休干部职工总支部委员会,推动党务公开工作制度化、程序化。依据我市“x党建计划”全面进步年重点任务清单,科学规划机关党建年度工作,统筹推进党务干部培训、“红船精神”主题党日、党员干部党性锻炼等x余项组织活动。坚持“两学一做”学习教育常态化制度化、巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,全面推开党校“大学习”活动,并逐步建立起一套行之有效的学习教育机制。三是持之以恒抓好党风廉政建设。贯彻***八项规定及实施细则精神,制定印发《******x市委党校关于认真贯彻落实***八项规定实施细则精神的通知》并抓好具体执行。深入开展形式主义、官僚主义突出问题调研排查,大力倡导“清新简约、务本责实”的作风。贯彻《x届x市委巡察工作五年规划》精神,研究制定《关于贯彻落实〈x届x市委巡察工作五年规划〉的实施方案》。坚持正确的选人用人导向,严格执行“一报告两评议”规定。加强反腐倡廉教育,开展“帮圈文化”专项整治,持续深化以案促改工作,用好监督执纪“四种形态”,全年累计开展廉政谈话、廉政风险部门评估x批次,印发《廉洁提示函》和《廉政风险告知书》等x批次,落实重大事项公开x批次,全面接受党组织和群众监督。

一年来,尽管我们取得了一些成绩,但也存在不足和问题:一是在学习宣传贯彻******调研指导x工作时的重要指示精神上,还缺少更具影响力的精品课程。二是科研学术活动的审核把关不够严谨细致。三是资政工作“接地气”不足,调研课题的理论深度和实践操作性不够。四是机关党建工作仍有薄弱环节,少数党支部和党小组组织活动的质量还不够高。对此,我们将在下步的工作中认真加以解决。

2021年,校党委班子将始终高举******新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜,深入贯彻落实***、省委和市委决策部署,全力推动党校各项事业高质量发展,为高质量发展作出更大贡献。

X区党员教育培训工作汇报材料

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下步,我区将重点抓好以下工作:一是积极探索党员教育培训的新途径、新方式。在党员培训工作中,坚持打破单一培训模式,采用理论互动、案例分析、情景教学等方式,努力向多层次、多类型、多渠道方向转化,充分调动党员参加学习的积极性,提高培训教育成果。同时依托区乡两级党校,抓好党员领导干部、换届后新任村(社区)“两委”成员及党代表、第一书记和驻村干部的集中培训,使他们尽快进入角色,提高履职水平。二是充分利用好我区的xxxx资源,开发课程,完善设施,将我区践行***新时代中国特色社会主义思想的成果,展示给学员,让学员在今昔对比中感受社会发展和中国力量。坚持“引进来”和“走出去”相结合培训方式,邀请各类专家来xx授课,同时有针对性地组织党员干部“走出去”,进一步提升培训实效。三是压实培训责任,把党员教育培训工作落实情况作为党委(党组)书记抓党建工作述职评议考核的重要内容,作为党员评先选优的重要依据,进一步细化党员教育培训对象的选派机制,确保精准落实。

镇党委民主生活会对照检查整改材料汇报

切实把政治学习摆上重要位置,纳入日常工作学习计划,树立终身学习理念,深入学习党的十九大报告的新精神、新要求、新理论,准确把握习近平新时代中国特色主义思想。在学习过程中既要做到学有所思又要做到融会贯通,学以致用,不断提高自身政治理论素养。

镇党委民主生活会对照检查整改材料汇报

要坚定信念,勇于担当,勇于开拓,创新开展工作,对各项工作的落实要敢想敢为,积极研究新情况,解决新问题,增强责任意识、创新意识,从思想上克服畏难情绪、克服消极思想,做到知难而进,敢于迎接挑战,以实际行动抓好工作。

年度街道垃圾分类工作汇报材料

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按照上级垃圾分类工作要求,*街道坚持党建引领,通过建立“政府主导、社会参与、专业运作、法治保障”的有效路径,积极探索“三融三化”垃圾分类工作模式,逐步实现生活垃圾在收单、运输、处置环节的减量化、资源化、无害化目标。*街道辖区共有*个社区,*家物业公司,近*万人。在市中区城管部门的大力支持下,选取舜雅、舜华两个社区作为垃圾分类试点社区。截止目前,街道共投入十万余元,建立两处垃圾分类宣传教育基地,配备四分类垃圾桶*余个,垃圾分类宣传框架*个,张贴发放各类宣传资料*余份,为居民家庭配备生活垃圾分类桶*余个,引入智能垃圾分类设配*套,为垃圾分类工作的开展夯实基础。

在垃圾分类推进过程中,街道树立“融合共享”理念,以“三融三化”工作法系统推进实施。

一是融·组织,推进垃圾分类网格化。街道成立垃圾分类工作领导小组,由党工委书记亲自抓,下设专业指导组、宣传引导组、监督考核组,确保垃圾分类宣传发动到位,分类收集到位,运输处置到位。同时,依托“1+3+x+n”网格化管理工作模式,以社区综合党委牵头,融合物业、业委会、终端网格员等多方力量,建立网格垃圾分类工作站,网格长带头定期召开专项推进会议,街道城管部门专业指导,确保垃圾分类工作实现全覆盖。

依托小区卡口垃圾分类站点,由志愿者自发录制垃圾分类知识宣传,每日在卡口循环播放,增强居民分类意识。

三是融·职责,推进垃圾分类项目化。按照“分类投放”、“分类收集”、“分类运输”、“分类处置”闭环运作系统,明确各方职责,特别是收集、运输、处置环节,明确各物业公司、垃圾清运单位责任,定时回收、定点收集,明确收集单位与运输单位责任人,在每个小区公开公示,确保各环节不出问题。自*年*月到*年*月,已实现舜华社区可回收垃圾*吨,厨余垃圾*吨,其他垃圾*吨,有害垃圾*吨(*年底开始统计分类运输)。舜华社区中十一区、重华苑小区两个封闭式小区垃圾分类工作群众知晓率已达*%,参与率*%,居民群众充分认可,积极配合开展垃圾分类工作,效果较好。

垃圾分类工作虽已开展试点,但还未全面铺开,由于刚刚起步,在各个环节还需要进一步摸索。下一步,街道将进一步统一思想、提高站位。

一是要坚持党建引领,推进垃圾分类共治共享。以社区为重点,通过社区党组织,把居委会、业委会、物业服务企业“三驾马车”串联起来,把广大志愿者发动起来,推动形成党组织引领下的居委会、业委会、物业、志愿者“四位一体”的工作推进格局,实现垃圾分类由理念到意识、由意识到知识、由知识到行为、由行为到习惯的转变。

二要抓牢“关键少数”,注重发挥示范表率作用。推动社区党员干部、人大代表、政协委员,自觉成为推进生活垃圾分类的宣传员、示范员、指导员、监督员。加强宣传教育,推动垃圾分类知识“进社区、进学校、进机关、进企业、进家庭”,大力普及垃圾分类的科学知识,营造“以参与垃圾分类为荣、以准确分类为荣”的浓厚社会氛围。畅通监督渠道,建立面向公众的垃圾分类监督举报平台,切实让生活垃圾分类工作可监督、可感受,打消群众心里“我们辛辛苦苦做分类、后面随随便便运输处理”的观念。

三是要用好专业力量,创新方法、拓展渠道。引导各类社会组织、第三方组织等专业力量参与垃圾分类实践,提升垃圾分类工作的效能,确保这项工作落在实处、走在前列。

垃圾分类,关乎生态文明,关乎民生福祉。我们将牢记“绿水青山就是金山银山”的发展理念,进一步统一思想、提高站位,以踏石留印、抓铁有痕的韧劲全面推进生活垃圾分类工作,为推动高质量发展、创造高品质生活作出*应有的贡献。

消防员战士先进事迹材料事迹材料

-->,供大家参考。

优秀消防员战士先进事迹材料—事迹材料赵凤良1997年入伍上海市消防总队黄浦支队车站中队抢险班副班长三级士官曾荣立个人一等功1次、个人三等功2次、黄浦支队优秀士官1次、优秀士兵3次、嘉奖5次。

十一年的磨砺使赵凤良成为一名经验丰富的抢险尖兵每次抢险任务他都冲在最前用智慧、经验和勇气应对一次又一次的挑战。

在车站中队有位十年如一日在自己的岗位上埋头苦干尽心尽职的士官他叫赵凤良。

“我要在警营实现自己的人生价值”早在义务兵时他就立下了这样的铮铮誓言。

十一年来赵凤良同志在平凡的岗位上奉献着一步一个脚印没有什么惊天动地但却谱写着绚烂的消防人生。

在赵凤良的心中永远铭刻着对党和人民的忠诚对消防事业的热爱献身消防是他不变的理想和追求。

当党和人民召唤的时候2008年5月13日上午赵凤良正在山东老家休假当得知四川地震后他马上意识到中队可能有任务毅然决定结束休假归队临出门前他特意向中队打了个电话他对指导员说“中队有赴川任务吗如果有一定要把我定在名单里。

我是个老同志抢险工作有经验。

我东西都收拾好了现在马上往回赶飞机没有就坐火车火车没有就坐汽车我一定会在第一时间赶回中队。

”5月14日凌晨1时许赵凤良终于赶在队伍集结前回到了中队踏上了赴川之路。

坐在飞机上赵凤良久久不能平静透过飞机的舷窗看着遭受重创的四川大地一股莫名的力量涌遍全身。

他感受着压在废墟下痛苦的灾区人民一种生命的力量催促着他迅速投入到救援中他等不及了他满脑子都是抢救生命的影像。

在拯救蒋雨航的战斗过程中赵凤良作为攻坚力量主动请战毫不退缩。

在余震。

不断的现场赵凤良带领车站中队救援官兵英勇顽强克服重重困难顶着承重墙随时坍塌的危险自始至终奋战在救援的最前沿。

他三次主动请缨要求进入通道完全把自己的安危置之度外。

经过战友的紧密配合和10多小时的紧张营救终于打开了生命通道使被埋长达124小时的青年蒋雨航被成功营救。

新闻媒体对此进行了广泛深入报道得到了全国人民的广泛赞扬。

此外赵凤良还参与了拯救尚婷、马元江等救援行动。

在救援过程中他熟练运用手中的装备充分发挥车站官兵在抢险救援中的经验和技术的优势。

所有的这些都得益于他在日常的。

学习。

训练中仔细认真、刻苦钻研把业务当本领在实战中积累了宝贵的经验。他还在救援实战中积极向新战友传授经验因为他知道这是最最难得的实践战场。

奔跑出生命的绚烂1997年12月怀着对军人的崇敬和对绿色生活的憧憬赵凤良从山东临沂应征入伍来到了上海消防总队。高高瘦瘦的他虽没有过人的天分但却有着惊人的毅力每天早晨四点多钟他都会准时起床开始跑步训练或脚绑沙袋或身穿沙背心一跑就是几十圈风雨无阻。

皮磨破、脚打泡、汗水浸透衣襟对赵凤良来说早已是不值一提的家常便饭。

努力的耕耘会收获鲜花勤奋的攀援能到达顶峰连续四次参加总队春运会他取得了一次第一名一次第三名和两次第五名的好成绩在支队举行的各类比赛中更是囊括奖项无数。

2008年春运会报名时已经三十岁的赵凤良主动请战继续参加3000米长跑项目。

扎实但在训练中赵凤良也一刻不敢松懈怠慢“毕竟自己在年龄上不占优势只能靠苦训来弥补了”在近两个月的训练过程中他每天到操场先热身10-20圈然后进行五、六次一百五十米冲刺稍加休息后跑一、两个3000米再冲刺一个1500米或三、四个800米……一天训练下来年轻战士都累得筋疲力竭有点吃不消更不用说对有着严重骨膜炎的赵凤良了他经常在跑完后连走路都迈不出腿但这并没有成为阻止他训练的绊脚石振奋和热情总是在到达训练场的那一刻就开始迸发坚持和拼搏始终显现在他坚毅的脸庞上。

赵凤良1997年入伍上海市消防总队黄浦支队车站中队抢险班副班长三级士官曾荣立个人一等功1次、个人三等功2次、黄浦支队优秀士官1次、优秀士兵3次、嘉奖5次。

十一年的磨砺使赵凤良成为一名经验丰富的抢险尖兵每次抢险任务他都冲在最前用智慧、经验和勇气应对一次又一次的挑战。

在车站中队有位十年如一日在自己的岗位上埋头苦干尽心尽职的士官他叫赵凤良。

“我要在警营实现自己的人生价值”早在义务兵时他就立下了这样的铮铮誓言。

十一年来赵凤良同志在平凡的岗位上奉献着一步一个脚印没有什么惊天动地但却谱写着绚烂的消防人生。

在赵凤良的心中永远铭刻着对党和人民的忠诚对消防事业的热爱献身消防是他不变的理想和追求。

当党和人民召唤的时候2008年5月13日上午赵凤良正在山东老家休假当得知四川地震后他马上意识到中队可能有任务毅然决定结束休假归队临出门前他特意向中队打了个电话他对指导员说“中队有赴川任务吗如果有一定要把我定在名单里。

我是个老同志抢险工作有经验。

我东西都收拾好了现在马上往回赶飞机。

没有就坐火车火车没有就坐。

汽车。

我一定会在第一时间赶回中队。

”5月14日凌晨1时许赵凤良终于赶在队伍集结前回到了中队踏上了赴川之路。

坐在飞机上赵凤良久久不能平静透过飞机的舷窗看着遭受重创的四川大地一股莫名的力量涌遍全身。

他感受着压在废墟下痛苦的灾区人民一种生命的力量催促着他迅速投入到救援中他等不及了他满脑子都是抢救生命的影像。

在拯救蒋雨航的战斗过程中赵凤良作为攻坚力量主动请战毫不退缩。

在余震不断的现场赵凤良带领车站中队救援官兵英勇顽强克服重重困难顶着承重墙随时坍塌的危险自始至终奋战在救援的最前沿。

他三次主动请缨要求进入通道完全把自己的安危置之度外。

经过战友的紧密配合和10多小时的紧张营救终于打开了生命通道使被埋长达124小时的青年蒋雨航被成功营救。

新闻媒体对此进行了广泛深入报道得到了全国人民的广泛赞扬。

此外赵凤良还参与了拯救尚婷、马元江等救援行动。

在救援过程中他熟练运用手中的装备充分发挥车站官兵在抢险救援中的经验和技术的优势。所有的这些都得益于他在日常的学习训练中仔细认真、刻苦钻研把业务当本领在实战中积累了宝贵的经验。

他还在救援实战中积极向新战友传授经验因为他知道这是最最难得的实践战场。

奔跑出生命的绚烂1997年12月怀着对军人的崇敬和对绿色生活的憧憬赵凤良从山东临沂应征入伍来到了上海消防总队。

高高瘦瘦的他虽没有过人的天分但却有着惊人的毅力每天早晨四点多钟他都会准时起床开始跑步训练或脚绑沙袋或身穿沙背心一跑就是几十圈风雨无阻。

皮磨破、脚打泡、汗水浸透衣襟对赵凤良来说早已是不值一提的家常便饭。

努力。

的耕耘会收获鲜花勤奋的攀援能到达顶峰连续四次参加总队春运会他取得了一次第一名一次第三名和两次第五名的好成绩在支队举行的各类比赛中更是囊括奖项无数。

2008年春运会报名时已经三十岁的赵凤良主动请战继续参加3000米长跑项目。

“车站中队的每一名官兵都有很强的集体荣誉感作为一名老兵更应该为新同志做出表率尽自己所能为中队贡献一份力量为了中队的荣誉关键时刻应该也必须冲到前面去”虽然自己经验丰富底子扎实但在训练中赵凤良也一刻不敢松懈怠慢“毕竟自己在年龄上不占优势只能靠苦训来弥补了”在近两个月的训练过程中他每天到操场先热身10-20圈然后进行五、六次一百五十米冲刺稍加休息后跑一、两个3000米再冲刺一个1500米或三、四个800米……一天训练下来年轻战士都累得筋疲力竭有点吃不消更不用说对有着严重骨膜炎的赵凤良了他经常在跑完后连走路都迈不出腿但这并没有成为阻止他训练的绊脚石振奋和热情总是在到达训练场的那一刻就开始迸发坚持和拼搏始终显现在他坚毅的脸庞上。

镇党委民主生活会对照检查整改材料汇报

将全心全意为人民群众贯穿于工作始终,把群众利益作为第一追求,重大决策事前征求群众意见,重大事项接受群众监督。经常主动深入基层,加强调研,同人民群众面对面交流,对群众遇到的困难和问题要时刻放在心上、抓在手上、全程跟踪解决,切实解决群众关心的热点、难点问题,以实实在在的的工作成果取信于民。

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