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文物安全工作总结精选
在即将过去的一年里,省xxx在省委、省政府的正确领导下,在国家xxx和省文化厅的指导下,以“三个代表”重要思想为指导,围绕全面建设小康社会,按照科学发展观的要求,与时俱进,开拓创新,依法加强对全省文物博物馆事业的领导和管理,各项既定工作基本完成,在以下十个方面取得了较为显著的成绩。
xx年,全省文博系统警钟长鸣,全面加强和改进了文物安全工作,截至目前,馆藏文物无安全事故发生,野外文物安全形势基本平稳,零星盗掘古墓葬和遗址现象经过打击已得到有效遏制。
为全面分析全省文物安全工作形势,总结文物安全工作的经验教训,探索全面加强文物安全工作的新思路和新途径,省xxx与省公安厅联合召开了全省首次文物安全工作会议,安排部署了当前和今后一个时期全省文物安全工作,出台了省xxx和省公安厅《防范和打击文物犯罪联席会议制度》,讨论修改了《甘肃省重大文物安全事故行政责任追究办法》和《甘肃省文物安全保卫工作管理办法》。
文物单位安全防范设施建设进一步加强,榆中县博物馆、合水县博物馆等7个文物收藏单位安全防范工程竣工投入使用。加大了文物单位安全防范工作的日常管理力度,对出现安全隐患的典型案例进行了通报,对相关单位进行了督促整改。
加大了文物执法督查工作力度。对武威、白银、天水、临夏等地野外文物安全情况和基层文物收藏单位安防、消防工作进行了检查。协调拆除了泾川县西王母宫周边违章建筑,调查处理了武都县福津广严院被信教群众非法侵占事件。对张家川县木合乡和白银市平川区种田乡古文化遗址被盗掘案件及时督促地方政府和xxx门加大打击力度。积极配合xxx门破获了永靖县香炉台古遗址被盗掘案件,共收缴各类文物73件,其中三级以上珍贵文物17件,处理涉案人员31名。
第六批全国重点文物保护单位申报工作结束,向国家xxx推荐了我省48处文物保护单位,完成了申报文本制作。制定了第五批全国重点文物保护单位保护范围和建设控制地带划定方案。重新公布前五批省级文物保护单位工作完成审定,已报请省政府公布。
“四有”工作再上新台阶。完成了全省馆藏一级文物纸质档案备案工作,第五批全国重点文物保护单位记录档案备案工作进展顺利。锁阳城、骆驼城遗址和鲁土司衙门旧址、炳灵寺石窟等文物单位的总体保护规划制定工作进展顺利。
组织制定并向国家xxx上报了12项文物保护维修方案。投入资金600余万元,开展了民乐圆通寺塔维修、镇原石崆寺岩体加固、西峰北石窟寺岩体加固、敦煌莫高窟北区加固、永登鲁土司衙门旧址保护维修等重点文物保护维修工程,进展顺利,其中石崆寺岩体加固工程已经完工,北石窟寺岩体加固工程完成了年度工作任务,因气候及方案因素暂时停工,待明年继续进行。在中小石窟保护方面,北道仙人崖石窟安全防护设施工程进展顺利,华亭石拱寺石窟安防建设已完工,肃北五个庙石窟和玉门昌马石窟已经完成前期勘察设计。完成了张掖高总兵宅院、夏河八角城遗址、两当文庙、渭源灞陵桥、永登红城大佛寺、临夏东公馆保护维修的勘察、测绘和设计工作。由敦煌研究院实施的评价。
积极配合国家基本建设项目,做好考古调查和抢救保护工作。组织开展了312国道清水至嘉峪关段高速公路、安西至敦煌铁路、天水至宝鸡高速公路沿线文物考古调查,制定了保护方案,已逐步付诸实施。西部原油成品油管道工程文物调查已经与有关单位达成了协议;九甸峡、寺沟峡水电站文物调查前期协调工作已经结束,即将展开调查。会同有关高校及科研单位开展了环青藏高原古代游牧民族文化和早期秦文化遗存调查工作,取得了阶段性成果。
西河滩遗址年度考古发掘工作圆满结束,取得重大收获,发现了一批墓葬及重要遗迹。
文物安全工作会议总结
6月2日下午,双城区召开文物安全工作会议,进一步提高认识、明确主体、靠实责任,确保全区文物安全工作顺利开展。双城区委常委、区政府副区长李艳秋参加会议并讲话。
会议传达了国务院关于文物工作的指导意见和《文物保护法》的有关规定,分析了双城区文物安全工作面临的新形势;宣读了《哈尔滨市双城区人民政府办公室关于加强文物安全保护工作的通知》,并与承旭街道、韩甸镇签订了文物安全责任状。
双城区委常委、区政府副区长李艳秋在讲话中指出,文物是反映人类社会发展的证明和证据,是反映人类历史进程的主要载体,是传承历史的重要符号,是不可再生的文化资源。
近年来,在双城区委、区政府的高度重视下,双城区的文物保护工作不断夯实,资源状况基本摸清,博物馆建设步伐不断加快,公共文化服务水平得到稳步提升,同时文物工作面临着一些新的问题和困难。
李艳秋要求各乡镇(街道)、各部门要提高认识,切实增强文物安全工作的责任感和使命感,本着对历史负责、对人民负责、对未来负责的态度,采取切实有效的措施,进一步加强新时期的文物工作,要在全区开展一次文物安全工作专项整治行动。李艳秋强调,各级、各部门要强化责任落实,健全制度机制,坚持属地管理、单位负责、谁主管、谁负责的原则,确保每一个文物保护点位看死盯牢,不出问题,全面提高全区文物管理水平。
文物安全工作会议总结
近日,文化旅游局召开全区文化文物安全工作会议。各镇街道分管领导、文化站长、局全体文化文物工作人员参加会议。
会议主要有两项内容,一是传达学习了文化部《关于落实安全生产责任加强文化市场安全生产工作的通知》,明确要求要牢固树立“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产理念,切实履行好对文化市场安全生产的监督检查职责。结合市场监管部门组织对辖区内文化市场组织安全隐患排查,切实维护好文化市场安全生产环境。
二是传达学习了省文化厅《关于开展全省文物安全状况大排查行动的通知》,并根据通知精神,制定了《全区文物安全状况大排查实施方案》。明确指出,要根据方案要求,扎实开展全区文物安全状况大排查行动,坚决遏制文物安全事故和违法犯罪案件多发势头,切实把我区的文物遗产管理好、保护好。
会上还对今年文化站、综合文化服务中心、农家书屋、文体广场建设提出了明确目标,对群众文化生活、文化宣传等工作做了具体要求。根据管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全和属地管理的原则,和各镇街分管领导及文化站签订了文化市场、文物安全。
责任书。
会上还对今年文化站、综合文化服务中心、农家书屋、文体广场建设提出了明确目标,对群众文化生活、文化宣传等工作做了具体要求。根据管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全和属地管理的原则,和各镇街分管领导及文化站签订了文化市场、文物安全责任书。
6月2日下午,双城区召开文物安全工作会议,进一步提高认识、明确主体、靠实责任,确保全区文物安全工作顺利开展。双城区委常委、区政府副区长李艳秋参加会议并讲话。
会议传达了国务院关于文物工作的指导意见和《文物保护法》的有关规定,分析了双城区文物安全工作面临的新形势;宣读了《哈尔滨市双城区人民政府办公室关于加强文物安全保护工作的通知》,并与承旭街道、韩甸镇签订了文物安全责任状。
双城区委常委、区政府副区长李艳秋在讲话中指出,文物是反映人类社会发展的证明和证据,是反映人类历史进程的主要载体,是传承历史的重要符号,是不可再生的文化资源。
近年来,在双城区委、区政府的高度重视下,双城区的文物保护工作不断夯实,资源状况基本摸清,博物馆建设步伐不断加快,公共文化服务水平得到稳步提升,同时文物工作面临着一些新的问题和困难。
李艳秋要求各乡镇(街道)、各部门要提高认识,切实增强文物安全工作的责任感和使命感,本着对历史负责、对人民负责、对未来负责的态度,采取切实有效的措施,进一步加强新时期的文物工作,要在全区开展一次文物安全工作专项整治行动。李艳秋强调,各级、各部门要强化责任落实,健全制度机制,坚持属地管理、单位负责、谁主管、谁负责的原则,确保每一个文物保护点位看死盯牢,不出问题,全面提高全区文物管理水平。
为深入贯彻落实国家文物局关于做好冬季文物消防工作的有关精神,切实抓好文物安全工作,日前,市文物局召开全市文物安全工作专题会议,要求全市文博系统进一步提高思想认识,认真分析文物安全工作中存在的突出问题,研究提出工作措施,全面加强文物安全管理工作。各区县(自治县)文化委分管领导、文管所(博物馆)负责人、市属文博单位负责人、重点博物馆(纪念馆)负责人及市文物局全体干部参加了会议。
会议要求,面对日益严峻的文物安全形势和艰巨的文物保护任务,必须高度重视文物安全工作,坚定不移地把文物安全放在文物工作的首位,切实增强文物安全工作的紧迫感和责任感,把确保文物安全融入各项工作之中,并贯穿到每项工作的全过程。
会议对近期重庆发生的文物安全事故进行了通报,对当前文物安全工作中存在的主要问题进行了研究分析,强调要对文物消防安全事故频发、法人违法现象较为突出、文物安全责任落实不力、违法案件查处亟待加强、文物安全基础保障薄弱等突出问题作进一步梳理分析,辨症施治,研究提出有针对性的解决措施,确保全市文物安全工作状况得到根本改善。
一是重点加强文物消防安全。落实消防安全责任制,明确安全责任人;加强消防设施建设,配备必需的消防设备;加强日常工作用火、用电、用气、用油管理;加强日常消防安全巡查检查,及时排查整改安全隐患;制定完善灭火和。
应急预案。
;加强对文物保护维修工程的消防安全管理。
二是持续不断地开展文物安全检查,定期不定期对文物单位进行安全巡查检查,使该项工作常态化、制度化、规范化。近期,市文物局将会同市文化执法总队、公安消防总队,开展一次文物消防安全联合专项检查行动,重点针对对外开放的博物馆和文物保护单位,闲置的、无人管理的文物点,文物保护工程和考古工地进行拉网式检查,发现问题立即整改。
三是严格落实文物安全工作责任。进一步落实区县政府的属地管理责任、文物部门的监管责任、管理使用单位的主体责任,出现文物安全问题一律在全市通报,并严肃追责。
四是健全完善文物安全管理长效机制。落实专人看管,加强协调沟通,严格执行安全管理制度。五是坚决查处文物违法犯罪行为。六是全面加强文物安全基础工作。加快文物安全基础设施建设,切实改善博物馆及文博单位的安防设施条件;尽快完善“四有”工作;加强安全队伍建设,完善安全管理制度。
文物消防安全工作总结
回顾我市文物安全工作,我们体会到,任何成功实践的背后,都往往伴随着许多教训的汲取。认真反思工作实践,我们也正是在不断汲取“央视新址火灾”、“崇礼门事件”等他人安全事故的教训,不断总结提高中才得以健康发展。
(一)统一思想认识,是完成重大任务的力量源泉。实践是认识的先导,成功的实践靠统一的思想推进。充分认识文物安全工作在首都文物保护工作中的地位和重要性,确立“安全大于天,责任重如山”思想观念。文物工作者必须要清楚自己肩负的责任和使命,必须有对历史、对民族文化负责的强烈责任感,热爱本职,自觉地、积极地做好文物安全工作。
(二)构建立体的防控体系,是实现文物安全总体目标的最佳载体。安全工作是一项系统工程,必须实行综合治理。单位防范与社会防范相结合、自我防范与群体防范相结合、个体目标防范与整体目标防范相结合,以及人防、技防、物防的高度结合,都是确保文物安全的成功实践。我们在“平安文物行动”中所采取的“打造安全零死角单位”、“确定单位危险点”、落实“点位图”责任制等防控体系,正是基于了“全天候、全空间、全人员”的立体防控思路,从而确保了“平安奥运行动”、“国庆平安行动”总体目标的实现。坚持完善这一成功实践,必将有力推进文物安全工作的深入发展。
(三)不断健全和完善长效机制,是推进事业发展的基本保证。安全工作只有起点,没有终点。严格的安全管理是一门科学,既要严在“格”内,又要管的有“理”;既要管住当前,更要确保长远。“头疼治头、脚痛医脚”的临时观念,是做好安全管理工作的“大敌”。央视火灾这样的教训使我们醒悟:安全工作必须建立和健全长效机制。总结经验教训感到,健全长效机制,就要敢于创新、勇于作为,努力在文物安全工作上“编织一张文物安全立体防范网,构建一支忠诚文物安全守护军,健全一套确保文物安全的问责制。”使得文物安全工作有长远规划、有阶段目标、有具体措施,要建立横向到边,纵向到底的安全责任制体系,明确每一个环节、每一个岗位的安全责任,事事有人管,件件有着落,做到责任清晰、具体,考核标准明确、有较强的可操作性。按照科学发展观要求,为又好又快地推进文博事业的繁荣与发展提供坚强保障。
(四)文物安全保卫工作是一项实践性很强的工作,必须扎扎实实,来不得半点虚假,必须从我们这一代人做起,从今天做起,加强法规和制度建设,加强基础设施建设。应当适应社会形势的发展,认清形势,不断将高科技手段引入文物安全工作,不断探索新的方法和手段,不断提高安全防范设施的科技含量,逐步完善人防、物防和技防相结合体系。
(五)做好文物安全工作必须要有一支素质高、敢打硬仗的干部队伍,他们必须有责任感,有耐心,有恒心,有信心,不怕麻烦,常抓不懈;有吃苦精神,耐得住清贫和劳累,不怕得罪人,敢于坚持原则,为彻底消除新形势下文物安全隐患而艰辛努力,确保文物长久平安。
文物安全工作总结精选
在创建国家公共文化服务示范区和华夏文明传承创新区建设中,充分发挥文博单位的职能作用,进一步落实免费开放政策,在改善基础设施、开展业务培训,提升服务质量、加强未成年人教育等方面做了一定的工作。
结合开展的党的群众路线教育实践活动,制定活动方案、学习计划、广泛征求意见建议,干部职工学习笔记达到2万字,签阅8次;撰写学习心得体会文章平均3篇,交流2次;领导干部撰写学习心得体会3篇,交流4次(其中参加文化系统交流2次);开展革命传统教育活动1次,廉政教育活动1次;组织党的群众路线教育实践活动知识测试1次,组织党员干部廉政法规知识测试1次。
积极组织博物馆干部职工开展业务练兵活动,由于博物馆临时聘用临时人员较多,人员变换频繁,我们充分利用客流量淡季,集中开展了职工业务技能培训活动。一是组织博物馆全体干部职工开展了安全知识培训,学习安全法律法规知识,并进行了安全知识测试,提高了安全防范意识;二是组织开展了讲解业务技能培训,每月考评1次。讲解员业务技能培训采取过关的方式,博物馆全体职工参加,每次选择1个展厅,4个讲解员排排过,从讲解技巧、展厅文物、文物知识延伸逐一考评。三是先后选派2名业务骨干参加了省博物馆协会组织的“博物馆藏品管理干部培训班”。同时,配合县xxx对枣乡路新发现的古墓葬进行了清理,清理古墓10余座,清理、清洗、登记文物200余件。通过业务实训,切实提高了干部职工的综合业务水平。
我馆始终把安全保卫工作放在首位,安全防范工作做到常抓不懈,警钟长鸣。一是针对博物馆监控系统常年运行,设备老化严重的问题,邀请原安装单位对安全监控设施系统、线路进行维护、维修。并自筹资金4、5万元对老化的11个摄像头进行更换,筹措资金5万元对超负荷运行的24块蓄电池进行更换。二是组织干部职工开展消防安全应急演练,切实提高干部职工应对安全突发事件的应急能力。教育职工“四懂”:懂得本岗位的危险性、懂得预防火灾措施、懂得扑救方法、懂得逃生方法;做到“四会”:会报警、会组织紧急疏散、会使用灭火器、会扑救初期火灾。三是严格落实文物安全管理制度。实行领导带班制,按照保安、值班、巡逻、安全检查等安全管理制度,强调安全纪律,落实安全值班、展厅管理、文物库房管理安全责任。除坚持日常安全检查、巡查外,还坚持对文物库房、文物展厅一周一小查,一月一大查,确保了馆藏文物安全。在元宵节、国庆节等节假日期间,针对参观人员相对集中等特点,专门制定博物馆重大节假日安全接待活动方案,使全馆上下牢固树立了安全防范意识。
文物旅游安全生产整改总结
建立完善安全保障障体系。要求全县文化文物旅游行业各经营单位“责任落实、基础扎实、投入到位、管理规范”,建立健全安全生产主体责任制度,完善安全生产责任体系和管理体系。豆花问答网为大家整理和分享的文物旅游安全生产整改。
总结。
资料。提供参考,欢迎你的阅读。
县安委会:
按照县安委会办公室印发《×县开展安全生产三年整治行动方案》精神,我局认真安排部署,扎实开展全县文物旅游行业安全产三年整治执法行动工作,现将工作开展情况总结如下:
一、加强领导,夯实责任。
为了加强全县文化文物旅游行业生产安全产三年整治执法行动工作的组织领领导,我局成立了以局长黄文阁同志任组长,副局长×为副组长,执法大队、文物股、旅游股等科室负责同志任成员的全县文化文物旅游行业安全生产安全产三年整治执法行动领导工作小组。印发了关于《×县文化旅游行业安全生产安全产三年整治执法行动方案》,每月局党组组织全系统干部职工会议,安排落实全系统全行业安全生产工作,学习习近平总书记在安全生产工作的重要论述和批示精神,落实安全生产工作任务,夯实安全生产管理工作责任,确保了此项工作的顺利开展。
二、强化宣传,提高安全生产意识。
强化安全生产教育。我局与县消防大队于×年×月×日,召开了×年全县文化文物旅游行业安全生产工作推进会,组织举办了文物旅游、文化娱乐场所单位负责人安全生产知识培训班,对全年的安全生产进行了安排部署,落实了安全生产管理责任,讲解了防火器材的使用知识和日常巡查要点等知识,认真落实企业法人代表、企业负责人是安全生产第一责任人的责任,健全安全生产管理机构,建立完善各项制度,依法加大安全投入,加强生产现场管理,改善安全生产条件,提高企业安全水平。
积极开展法规宣传活动,提高安全防范意识。今年以来,我局共组织开展法规集中宣传活动×期,制作展出安全生产展板×余面,发放消防安全法规宣传页×余份。在×旅游微信公众号、汉中旅游微信公众号、省文物局汉唐网上报刊发安全生产工作信息×条。
三、
扎实开展集中执法工作,确保市场平稳有序。
为切实做好文物旅游行业安全生产三年整治行动执法工作,我局结合文化文物旅游行业特点,制定了切实可行的工作方案,采取有力措施,确保全县文化文物旅游行业安全生产执法工作到位。
建立完善安全保障障体系。要求全县文化文物旅游行业各经营单位“责任落实、基础扎实、投入到位、管理规范”,建立健全安全生产主体责任制度,完善安全生产责任体系和管理体系,确保安全生产投入、管理、装备、培训等措施落实到位。
加大安全生产执法力度。加大对文化文物旅游景点隐患排查力度,安全县文化市场综合执法大队组织开展全县文化文物旅游行业安全专项检查,联合相关部门整治市场经营秩序,打击各类违法经营行为。开展了农家乐专项整治工作,排查消防安全隐患×个,对排查出的问题落实了整改时限、整改措施和整改责任人,在规定的期限对排查出的问题进行了整改销号。
落实安全生产工作责任。一是与文化文物旅游经营单位签订了×年安全生产责任书,各经营单位制定了切实可行的安全生产应急预案,落实了安全生产主体责任,严防重大安全责任事故发生。二是采取加强日常检查的不定期抽查的办法,进行安全隐患排查;落实第一责任人的安全责任和自律意识。到目前,共计检查文化娱乐场所×家,宾馆×家,旅行社代办点×家,印刷厂×家,书店×家,文物旅游景点×家;出动执法人员×人次,出动执法车×台次。除需现场整改外,未发现重大隐患情况。
加强疫情防控措施落实和监管。今年新冠肺炎疫情发生以来,我局从×月×日开始,暂停了全县所有的文化文物旅游经营单位的营业活动,暂停了各类人员聚集性演出活动的举办,每日安排县文化市场综合执法大队执法人员对暂停单位进行疫情防控检查。各下属单位落实了疫情防控责任片区,严格排查武汉返略人员,每日对各责任片区进行消杀。×月×日后,按照上级文件要求,各经营单位有序恢复生产和经营,在有序复工复产期间后,我局安排执法大队严格按照县疫情防控办要求制定措施,落实防控责任,确保了复工复产企业和单位疫情防控工作顺利进行。
在今后的工作中,我局将进一步修订完善安全生产应急预案,严格落实“一岗双责”和“分工负责制”。局安全产工作领导小组加强安全生产主体责任落实、集中执法的领导和监督,做到检查和隐患排查不走过场、不留盲区、不留死角。严格执行领导干部到岗带班和24小时值班制度,确保通信联络时刻畅通,确保我县文物旅游行业安全稳定。
20__年,在公司的正确领导下,紧紧围绕公司的整体工作思路及工作重点,不断提高工程监理的水平,杜绝重大安全事故的发生。以公司质量目标为工作目标,本着严格监理、热情服务、守法公正、科学诚信的企业精神,经过一年的努力,本人基本实现了本年度的工作目标。作为监理公司的一员,现将本年度工作、学习情景向领导作以下汇报:
一、现场工作总结。
1、在工程进行过程中掌握工程设计图纸,找出质量控制难点确定控制目标,同时查阅本工程各种专业的施工规范和质量检验标准以满足本工程的需要。对进场的专业施工单位进行资质及方案审查。
2、重视对进场材料、构配件的检查和验收,要求施工单位进场材料必须附产品出厂合格证,并及时报监理部进行进场材料的外观检验和质量证明文件审查,并签署合格材料报审资料。对于外观检验和检测结果不合格的材料,要求承包单位立即清出现场,不得使用。同时在监理过程中对使用的材料采取跟踪监督,杜绝承包单位在使用材料时存在以次充好,偷梁换柱的现象发生。
3、对隐蔽工程和关键部位的施工实行旁站监理,并要求监理人员做好旁站监理记录。严格要求承包单位分项分部的施工报检程序,避免工程实体与资料脱节,确保施工进度与资料同步进行。对于施工过程过程中存在的质量、安全及进度问题先口头交流,再书面要求并追踪最终开专题会议进行解决。组织召开专业质量专题会议、安全会议及进度专题会议,并协调现场相关人员每周对施工现场进行安全大检查。
4、与建设单位做好紧密配合,对施工单位编制的施工进度计划进行提前审查,经与业主协商并征得同意,对施工单位不合理的工序安排提出意见,要求其合理调整,使进度计划满足实际工程需要,对于每个工种施工前必须做样板间经我监理部及业主检查验收合格方可大面积展开,并同时构成书面记录。施工过程中的每单项工程工程量完成情景做到心中有数,每完成一个项目工程及时报业主进行确认。
二、存在的不足和提议。
1、在工作过程中我发现自身业务水平、专业技术之局限,知识面的不足。如a、对部分细部验收规范、强制性规定的界限不明确;b、在工作中,对施工单位的口头指令比较多;c、与施工方沟通不够等造成监理工作很被动。在以后的工作中,对工程进度的控制还应当从实施情景着手,避免进度计划与实体脱节。同时加强自身安全生产管理专业知识的学习积累,以满足安全生产需要。
2、提议公司能够在适当的时候多组织经验丰富的专业人员,对我们监理人员进行培训,以增强专业水平。
三、下一步工作打算和体会。
我做为监理工程师,从事工程师工作时间不算太长,工作中还存在许多不足之处,今后我会更加的严格要求自我,努力钻研业务、不断更新和补充新的知识,提高业务水平和工作本事,总结经验,更好的完成监理工作。
2010年工作总结及2011年工作计划。
景区建设日新月异,旅游规模不断膨胀;
努力创建国家a级景区,旅游产业水平得到提升;
2009年的游客人数为179.5万人,旅游直接收入为2318万元)预计全年接待各类游客219万人次,实现旅游直接收入2890万元,旅游旅游带动第三产业增加值达1.8亿元,新兴支柱产业的作用逐步显现,旅游综合效益居全市各县区之首。古灵山景区被评为“中国最佳文化旅游景区”,摘星台景区顺利通过国家aaa级景区现场验收,淇县被命名为“中国鬼谷子文化圣地”。全县没有发生重大旅游投诉和重大旅游安全事故,实现了安全、秩序、质量、效益四统一的工作目标。
一、主要工作开展情况。
(一)积极开展摘星台公园创建国家3a级景区工作,进一步完善我市旅游发展战略布局。
a级景区代表一个地方旅游的发达程度,体现一个地方的文化灵魂,对于提高当地旅游的知名度和美誉度有着重大的意义。为落实市委、市政府提出的全力打造“朝歌古城•淇水鹤壁”旅游品牌的要求,我们充分利用摘星台公园殷商文化遗迹众多和历史文化积淀深厚的优势,积极开展了创建国家3a级旅游景区工作,力争通过创建进一步完善摘星台公园的文化旅游功能,将公园打造成我市的文化名片和承载朝歌古城风韵的载体,真正叫响文化朝歌品牌,使我县旅游业形成以云梦山为支撑的鬼谷子文化品牌、以古灵山为支撑的女娲文化品牌和以摘星台公园为支撑的朝歌文化品牌,整体实现了旅游业“三大文化旅游区”的布局。通过克服种种困难和积极认真的工作,我们对摘星台景区的游览系统、游客服务系统、旅游标识系统进行了重新打造,高标准建设了游客中心和售票房,对南北大门进行了重新装修,新建了朝歌诗苑、朝歌成语苑两处文化景点,完成绿化面积近5000平米,建成三星级厕所一座,同时对全园职工进行了教育培训,提高管理和服务水平。11月3日,省旅游局国家aaa级旅游景区验收组,对摘星台申报国家aaa级旅游景区的创建工作进行了检查验收。通过实地查看,验收组认为,摘星台景区已经达到国家aaa级旅游景区的标准,将向省旅游局汇报批准。
(二)加强鬼谷子文化研究,打造独具特色的文化品牌,成功举办首届中国鬼谷子文化节。
为弘扬中华优秀传统文化,加强鬼谷子文化研究。5月9日,首届中国鬼谷子文化节在云梦山景区隆重开幕,中国民协分党组书记罗杨,中国民协副秘书长赵铁信,河南省文联副主席何白鸥,河南省民协主席夏挽群,市政协主席张俊成,市人民政府副市长高雅玲,中国先秦史学会研究员、秘书长宫长为,中国先秦史学会鬼谷子研究分会会长房立中等领导和来自全国各地的专家、学者、游客共3000多人参加了开幕式。开幕式上,举行了国家民协命名我县为“中国鬼谷子文化圣地”的授牌仪式。文化节期间举办了鬼谷子文化大讲堂、特色工艺品展示交流会、鬼谷子收徒传艺故事实景演出、文艺娱乐项目演出等一系列丰富多彩的活动。文化节的召开提高了云梦山鬼谷子军事文化在国内外的知名度和影响力,促进了我县从更深层次上挖掘鬼谷子文化内涵。我们还积极配合市委、市政府成功举办了海峡两岸鬼谷子学术交流会,弘扬中华传统文化,增进了两岸沟通交流。
(三)发挥独特资源优势,深挖文化内涵,古灵山荣获“中国最佳文化旅游景区”
文化是旅游的灵魂,大力推动文化和旅游的融合,是发展旅游产业的必然要求。我县古灵山景区是《封神榜》故事发生地、女娲文化圣地,《封神演义》开篇第一篇“殷纣王女娲宫降香”的故事就发生在这里,现存景点有女娲宫、女娲峰、太公湖、比干财神殿、古佛洞、醒目泉、灵光阁等景点百余处。近年来,景区依托丰厚的文化底蕴,按照“挖掘、整合、弘扬、转化”的工作思路,深入挖掘文化内涵,积极营造文化旅游氛围,将历史文化元素与自然山水巧妙结合,成功打造了“封神文化、女娲文化、财神文化”三大文化旅游品牌,同时每年还策划举办“泼水节”、“梨花节”、“财神节”等主题突出、特色鲜明的旅游节会活动,受到了广大游客的欢迎和社会各界的关注,取得了引人瞩目的成绩。今年成功被第三届世界文化旅游论坛授予“中国最佳文化旅游景区”,这是古灵山景区被评为“国家4a级旅游景区”之后获得的又一个国字号重量级品牌。
(四)大力实施北扩南进战略,创新宣传营销方式,努力在调结构促增长上实现新突破。
今年以来,我们把宣传促销作为提升旅游产品市场占有率、打造品牌、树立旅游整体形象、推动旅游业发展的重要手段,紧紧围绕“务实营销”的总体思路,提出了“北扩南进”的旅游市场开发战略,即充分发挥我县旅游资源优势,创新宣传推广手段,拓宽宣传促销载体,以重点景区为依托、精品线路为纽带,按照“创意宣传、分层管理、树立形象、精细对接”的具体工作措施,将形象宣传与产品营销相结合,打造品牌与提升市场相结合,在巩固周边旅游市场的同时,向北主攻北京、石家庄、天津等旅游市场,向南主攻郑州市场,实现市场过黄河,进一步扩大我县旅游知名度和影响力,提升高端客源市场占有率。全年,共接待来自北京、石家庄、郑州、济宁、菏泽、邯郸、濮阳、商丘等省内外旅游团体460多个,团队游客数量占总游客量的48%,较去年同期增长32%。
(五)创意宣传,节会推动,旅游促销呈现出百花齐放的局面。
成功举办了“春暖朝歌绿染太行”2010年大型春季旅游活。
与新浪网、新华网、携程网等10余家知名网站建立了良好合作关系,对我县旅游官方网站进行了改版升级,充实了游客关心的吃、住、行、游、购、娱方面内容,新增了商务平台、专题报道、招商引资等多个栏目。全年,我们共投入宣传资金300多万元,制作宣传光盘14000张、景区宣传资料袋5800套,印制精美宣传单页20万份,与国内十余家主流报社、电视台建立了合作关系,形成了全方位、立体化的营销格局,有效推动了旅游市场的提档升级。
(六)采取多种方式,利用多种手段,积极开拓北京及海外市场取得实效。
六是对饭店宾馆等服务接待场所开展标准化管理,同时加强市容环境治理和标识牌等城市设施建设,打造了良好的目的地形象。全年共迎来了12批约4千余名北京游客,到我县各景区观光游览,不仅在京城叫响了“文化朝歌〃神奇山水”的旅游品牌,也使“京客入淇”进入了深度游、常态化的新阶段。同时,我们还借助鬼谷子文化在台湾拥有广泛影响力的优势,积极开拓台湾旅游市场市。今年以来,全县共接待台湾客人20多批,1500多人。
(七)以招商引资和项目建设为突破口,不断提升景区的档次和品位。
招商决定未来,项目决定发展。我们按照“政府主导、社会参与、市场运作、合作共赢”的原则和续建项目抓进度、新建项目抓开工、储备项目抓包装的思路,积极推进招商引资工作,多渠道集中资金用于景区的设施配套和开发建设,通过招商引资、吸引专项和自筹资金等方式,投入建设资金1.2亿元。云梦山景区完成了古军校台阶路改造、三孔券洞整体升级改造和北桃园瑶池宫二期工程。云梦山验票岗至二号停车场新建循环旅游道路,正在紧张施工,完工后将构建景区旅游环线,彻底解决交通拥堵问题。总投入800万元的五里鬼谷综合开发项目,已开始进行西门台阶路建设,整个项目完工后,五里鬼谷景区将以全新的面貌展示在广大游客面前。八卦城续建项目,完成填土50000多立方,正在进行二道门项目建设。捭阖塔综合开发,正在紧张施工当中。古灵山景区完成了灵光阁东西配殿、金顶五期无极老母殿和金顶索道建设。新建投资5000万元,占地面积8000平方米,集餐饮住宿、旅游购物、会议接待、度假旅游为一体的灵山度假村项目,已完成主体建设,正在进行内部装修,春节期间将投入运营。全长30米的干菜长廊项目已建设完成并投入使用,有效改善了干菜及其它农副产口零散经营、档次较低的现状,形成统一包装、统一经营的规范经营模式。东山开发也实现突破性进展,佛殿项目正在紧张建设。朝阳寺景区按照完善功能分区的要求,对办公楼进行重新建设,新楼主体已建设完成。摘星台景区通过创建国家aaa级景区,建设了高标准的游客中心和售票房,对南北大门进行了重新装修,新建了朝歌诗苑、朝歌成语苑两处文化景点,完善了景点系统、标识系统和服务系统,景区面貌焕然一新。
(八)以旅游安全与规范为重点,狠抓行业管理,确保旅游市场的和谐稳定。
了领导小组,在全系统认真开展了大排查,及时发现问题解决问题,使三项重点工作在文物旅游系统落到实处。五是认真落实省百村万户旅游富民工程,使凉水泉、卧羊湾村成功入选。省百村万户旅游富民工程开展以来,我局高度重视,积极与省市旅游部门沟通联系,及时将各村情况介绍和规划报送省市旅游局,经过省局评审,我县桥盟乡凉水泉村和北阳镇卧羊湾村成功入选百村万户旅游富民工程,随后省旅游局派出考察组进驻两村,进行了整体规划。11月初,省旅游局又制定了从入选的100个旅游村内再筛选30个特色旅游村的计划,我县北阳镇卧羊湾村再次成功入选。
(九)狠抓队伍建设和业务培训,激发内在活力,增强服务能力。
富培训内容,开展了形式多样的培训活动。制订了旅游系统全年培训活动实施方案,充分做好宣传发动,按照“季季有主题、月月有活动”的要求组织开展各项活动,主要包括旅游安全知识培训、旅游安全征文比赛、旅游安全知识竞赛、旅游安全消防演练、服务技能比武、中层管理人员演讲比赛、召开旅游景区管理工作座谈会等,通过培训活动各景区在经营管理、服务质量、综合素质等方面有了较大提升。四是采用“走出去、请进来”的方式,聘请省、市、县专家举办了旅游宣传促销知识培训和导游讲解艺术培训,为全体营销人员、导游讲解人员讲授旅游市场营销、旅游活动策划、导游讲解艺术等方面的专业知识,并充分利用远程教育、网络教育等现代。
教学。
手段,鼓励和支持干部职工学习旅游专业知识。五是按照县委安排部署,深入开展创先争优活动。在各景区开展“满意在旅游活动”,设立了“便民服务岗”、“党员先锋岗”和“党员示范窗口”,大力倡导文明优质服务,推动文物旅游事业健康、科学、快速发展。六是加强党建工作,进一步改进作风,提高效率。在全系统党员干部中开展“抓落实、鼓实劲、求实效,促进旅游大发展”集中教育活动,通过活动的开展切实在旅游系统形成党风正、政风正、行风正的良好风气。同时,严格落实县委提出的“十不准”和“五个严禁”的规定,加强纪律建设,狠抓工作执行力,锻造了一支能打硬仗、能打胜仗的旅游队伍。
(十)加强文物工作,形成旅游、文物工作相互促进,相得益彰的发展局面。
把文物工作作为旅游发展的重要组成部分,正确认识和处理。
积极开展了前嘴石窟保护性搬迁工作,高标准完成了图纸设计、搬迁方案制定等准备工作,择机将进行施工搬迁,同时还对《卫国故城保护规划》初稿进行了完善修改,并上报省文物局组织专家评审。四是对南水北调工程淇县境内的管线经过区域进行了文物调查,抢救性发掘墓葬8座,确保工程施工顺利进行。五是先后对在鹤淇产业聚集区建设的新纯服装、万家乐等项目进行文物调查和勘探,通过加班加点的工作在较短时间内完成钻探面积70000平方米,缩短了施工单位的建设工期,有力的服务了聚集区建设发展。
二、2011年工作打算。
求是:紧紧围绕县委、县政府提出的“旅游名县”战略,以科学发展观为指导,按照“务实营销,精细管理,强力开发,品牌突破”的工作方针,进一步解放思想,深化改革,转变方式,提高质量,把2011年作为我县旅游业发展的提升年,大力开展“项目建设提升年”、“宣传推介提升年”、“品牌创建提升年”、“管理服务提升年”、“队伍建设提升年”、“旅游收入提升年”活动,加快经济升级和市场转型的步伐,不断开创全县旅游工作新局面,努力实现我县旅游业的“大提升、大增长、大变化”。
主要任务:
1、游客人数和旅游收入实现新突破。力争国内游客人数增长10%,国内游客旅游收入增长10%,游客投诉率控制在0.05%以下,完成市、县下达的招商引资目标任务。
2、以朝歌文化为总揽,以林氏文化为突破点和总抓手,将我县打造成姓氏寻根游的圣地。依托摘星台景区丰富的殷商文化和姓氏文化资源,重点突出比干文化、林氏文化,通过深挖内涵、完善设施、广泛联系、加强宣传,在全省乃至全国范围内叫响“古城朝歌姓氏之源”文化旅游品牌,为我县旅游业发展注入新活力,培育新的旅游经济增长极。
朝阳寺景区完成孙膑殿和景区台阶路升级改造建设;
积极开展和谐乡村游,指导各乡镇开发乡村游产品,重点开发纣王殿风景区,推出石头城古民居、农家乐等项目,引导农户开设农家饭店和农家宾馆。
紧盯大项目不放松,在谈项目抓落地,再建项目抓落实,力争招商项目到位资金达到2亿元以上。
5、进一步强化宣传营销工作。继续围绕实施旅游市场“北扩南进”战略,加大投入,加大宣传,开拓多元化客源市场,树立我县旅游业整体形象,提高高端游客市场占有率。
6、精心举办节会活动,提高淇县旅游的知名度和影响力。组织举办好云梦山“第二届中国鬼谷子文化节”、“军事文化节”、“草原踏青节”,古灵山“泼水节”、“梨花节”,朝阳寺“登山节”,摘星台“财神比干殉国得道日纪念活动”等大型旅游节会活动,力争在规模和效益上实现新突破,进一步增强景区的影响力和美誉度。
7、认真开展文物工作。积极开展文物项目申报和文保资金争取工作,重点做好西岗宋庄墓葬群保护发掘、“国保”单位创建、第三次全国文物普查、前嘴石窟搬迁、朝歌古城探源、南水北调文物巡查等中心工作,最大限度发挥文物服务旅游的功能,实现文物旅游工作的协调发展。
8、加强旅游管理,全面提升管理服务水平。一是强化市场管理,打造文明游。从全局着眼,从小事抓起,加强对旅游市场的管理,推行旅游管理制度化、旅游服务标准化、导游队伍正规化。采取走出去、请进来的办法,抓好管理人员、导游人员、宾馆服务员等培训,提高旅游从业人员的专业知识、工作技能和思想道德素质,进一步规范旅游服务,促进管理、服务水平的提高,努力改善和优化旅游环境。二是坚持预防为主,打造安全游。加强旅游安全教育,不断强化旅游从业人员的安全意识。做好旅游黄金周等旅游高峰期安全工作,认真开展假日前、假日期间的旅游安全大检查,彻底消除安全隐患。加强景区内治安、交通秩序管理,保证游客的人身安全和财产安全,树立“最安全的旅游胜地”形象。
9、狠抓旅游安全和信访稳定。按照“发展是第一要务,稳定是第一责任”和“谁主管、谁负责,谁出事、谁负责”的要求,将安全生产和信访稳定作为旅游业快速健康发展的首要保障,确保“零事故”、“零信访”的目标。
淇县文物旅游管理局2010年12月10日。
安全总结
我园在总校各级领导的关心支持下,坚持预防为主、防治结合、加强教育的原则,通过安全教育,增强幼儿自我防护能力,通过齐抓共管,营造全园教师关心和支持幼儿园安全工作的局面,从而切实保障师生安全和财产不受损失。
一、领导重视,措施有力。
为进一步做好安全教育工作,切实加强对安全教育工作的领导,幼儿园把安全工作列入重要议事日程,在园长的领导管理下,幼儿园教职工分工负责、组织实施。
二、制度保证,措施到位。
1、成立幼儿园安全领导小组。由园长负责,制定严格责任追究制度,对造成重大安全事故的教职工,要严肃追究有关老师及直接责任人的责任。
2、签订责任书。幼儿园和老师签订安全责任书,明确各自的职责,贯彻“谁主管谁负责”的原则,做到职责明确。
3、不断完善幼儿园安全保卫工作规章制度。建立幼儿园安全保卫工作的各项规章制度,不定期检查和日常防范相结合的安全管理制度,以及幼儿管理、门卫值班、巡逻值班、防火防灾、健康体检等规章制度。严禁组织幼儿从事危险性工作,严禁教师个人利用假期私自带幼儿外出,做到有章可循、违章必究、不留盲点、不出漏洞。
4、建立幼儿园安全意外事故处置预案制度。
三、齐抓共管,群防群治。
幼儿园安全教育工作是一项社会性的系统工程,需要社会、幼儿园、家庭的密切配合。为此,幼儿园组织开展一系列道德、法制教育活动,并取得了良好的教育效果。
四、加强教育、促进自护。
要确保安全,根本在于提高安全意识,自我防范和自护自救能力,抓好安全教育,是幼儿园安全工作的基础。幼儿园开展深入全面的大检查,消除隐患,有针对性地进行防护和防范工作。
五、加强检查、及时整改。
开展常规检查。每学期开学以后,幼儿园把安全教育工作作为重点检查内容之一。幼儿园对校舍进行全面的安全检查。
六、存在的主要问题和下步打算 。
我们在安全保卫方面做了一些工作,安全保卫工作得到加强,但是安全保卫工作的难度越来越大,幼儿园安全保卫工作的开展面临着许多困难。
1、社会育人环境存在不利于师生安全的因素。
2、幼儿自我保护意识和安全防范能力低,大大增加了幼儿园安全工作的难度。
安全总结
一、完善制度建设,加强监督检查,排查隐患,防范事故。
1、今年是奥运年,结合平安奥运的要求,在完善公司3余项安全管理制度及应急预案的基础上,上半年重点制订、落实了《市自来水公司关于规范安全隐患排查治理工作的通知》、《关于严格加强门卫管理的通知》等文件,修订并组织认真学习了《市自来水突发公共卫生事件应急预案》和《“反恐处突”及战时供水保障设施应急抢修预案》,成立了公司迎奥运反恐处突领导小组,加强制水厂的人防、物防、技防等安保措施,严格外来人员进厂参访等级制度,做到外来人员身份、地址明确,未经领导同意不得进入厂区,进入厂区人员要安排专人全程陪同,确保生产区域的安全。
2、上半年公司组织安全生产检查4次,对检查中发现的问题逐一分解落实整改,修订了事故隐患排查治理统计分析表,对隐患类型、等级、概况、治理方案、整改结果、销案进行全过程跟踪管理。召开安全员联络会议1次,及时了解掌握安全生产动态。上半年共查出、整改安全生产隐患37处。
3、年初制定年度安全生产工作计划,明确实施方案,抓好贯彻落实工作并实行回头看制度。年初制定年度设备大修计划,按期对主要设备进行大修,确保设备完好。制定年度应急预案演练计划,上半年共组织应急预案演练12次。制定年度管网冲洗、消毒计划,确保水质安全。制定年度财务计划,对涉及安全生产的投入保证资金到位。
二、提高安全管理水平,强化安全责任意识,警钟长鸣。
大家都知道,搞好安全工作,是企业经营、发展的一个前提保障。对于我们供水行业来讲,安全生产关系到千家万户的安居乐业,关系到人民群众生命安全,关系--社会的稳定和谐和经济发展,安全管理工作显得更为重要。为此,公司坚决贯彻落实“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针,树立安全就是效益的观念,安全生产工作公司主要领导重点抓,分管领导亲自抓,安全管理部门具体抓,层层抓落实.把安全生产工作贯穿到每项生产活动中,我们采取了以下措施:
1、年初公司与部门签订安全生产综合目标管理责任书、交通安全工作目标责任书,对重点生产部门加大考核、奖惩力度,拉开档次。通过签订安全生产责任书,层层分解落实安全责任,一级抓一级,一级向一级负责,做到上下合力,齐抓共管,形成了从上到下,从安全生产管理部门到各级专(兼)职安全员组成的横向到边,纵向到底的安全管理网络。切实将安全工作落实到岗位,落实到责任人,实行谁主管,谁负责;谁在岗,谁负责;谁操作,谁负责;谁签字,谁负责的首尾责任制。强化了安全管理责任,为安全生产奠定坚实的基础。
2、制定学习、培训计划,坚持把安全培训放在首位,分期分批对干部职工进行培训。上半年已对生产岗位的1个工种建立了试题库,进行了培训。同时,把安全学习培训和每年开展的安全生产月、高峰供水百日劳动竞赛活动紧密的结合起来,上半年共组织安全知识培训、讲座7次,参加培训5余人(次),使职工牢固树立安全生产意识。
3、公司每月召开安全生产例会,通报上级安全生产文件和领导讲话精神,总结上月安全生产工作完成情况,分析安全生产形势,解决安全生产工作中遇到的困难,确定重大隐患治理方案,落实责任部门,研究部署下一阶段安全生产工作。
三、大力运用科技手段,推进安全生产管理。
1、完善公司管网压力、流量监控系统,根据城乡供水一体化的要求,针对管网延伸,上半年新增压力、流量监测点11个,使总数达到3个。包括--水厂重要生产数据均通过无线方式上传公司中控室,做到数据共享,公司的供水生产、管网压力调度、收费、修理、服务均实现计算机管理,大大提高了工作效率,提高了调控精度,能及时发现异常情况,极大地提高了供水安全可靠性。
2、针对“奥运反恐”工作要求,完善了--水厂安保系统,在原有的厂区周界高压脉冲报警系统基础上,增加了三个视频监控探头,使监控探头达到15个。主要岗位都安装了红外报警系统,加氯间安装了防盗门窗和ck报警联动,滤后水建立了生物观察预警池,与原水预警池实现24小时监控。更换了中控室监控主机,实现了主要生产岗位24小时不间断监控,并实行生产值班、安保值班双监控。厂区主要岗位、设备现场安装了打卡机,定时、不定时由值班人员及机修人员巡岗。
安全总结
根据《关于印发20xx年安全生产教育培训方案的通知》(x彭安委【20xx】x号)文件要求,我乡坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,按照“预防为主、整防结合、查隐患、压事故、抓基础、保平安”要求,牢固树立安全教育优先观,切实加大对各类从业人员的培训力度,大力宣传安全文化,不断提高全社会的安全文化素质,逐步建立健全安全生产宣传教育培训体系,形成全社会安全互动教育培训机制。现将我乡安全宣传培训总结如下:
一、加强领导。
乡党委、政府高度重视安全生产宣传教育培训工作,由分管领导易建兵负责此项工作。站在“安全责任重于泰山”的高度,将安全生产工作摆到维护广大人民的根本利益这一基本出发点上来抓,纳入乡党委政府工作重要议事日程。
二、加大全员教育培训工程实施力度。
一是牢固树立安全生产宣传教育培训理念,经常开展群众喜闻乐见、形式多样、内容丰富的安全文化宣传教育活动,传播安全生产文化,提高我乡村民安全文化素质。
二是我乡安办召开专题会议进行部署,层层分解落实培训任务。20xx年乡安办对危险化学品、易燃易爆主要负责人开展培训班4x余人参加了培训;对企事业单位主要负责人、分管负责人、安全管理人员开展培训班5期,x余人参加了培训,共计发放安全生产宣传单x余份。
三、扎实开展“安全生产月”活动。
一是开展“安全生产月”活动。发放各类宣传资料,接受群众咨询,悬挂宣传横幅6条,办黑板报4期,发放各类宣传资料x余份,二是做好《安全生产法》、《道路交通法》等宣传贯彻工作。乡安办在安全生产工作例会上组织各单位分管领导和安监人员集中学习法法律、法规、条例。同时把法律、法规、条例的学习贯穿到每次岗位资格培训班中。三是根据自身实际情况,以基层为主,村社为主,以企业为主,注重实效,开展了各具特色的活动。四是加大安全检查力度。“安全生产月”期间,全乡出动安全检查人员x余人次,检查单位x余家,发现并整改各类事故隐患x余处,并立即整改。
四、加大对外宣传力度。
在以往安全生产宣传教育培训成果的基础上,不断拓宽宣传领域和途径,充分利用宣传车、宣传单、标语、宣传栏等多种形式,宣传党和国家有关安全生产的一系列方针政策、法律法规,及时报道安全生产工作中涌现出的先进典型,对安全生产管理不善、不重视安全隐患治理导致事故的典型案件和违法行为及时予以曝光,有力地宣传了安全生产工作。
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安全月总结
2015年6月是全国的第十三个安全生产月,安环部严格按照国家要求,紧密围绕“强化红线意识,促进安全发展”的活动主题,结合天能集团和万洋集团关于开展安全生产月活动的文件精神,举行了一系列活动,收到了很好的效果,现将安全月总结如下:
一、宣传发动阶段
1、为了大力宣传安全月活动内容和安全知识,安环部结合综合办公室,制定了8条安全宣传横幅,悬挂在公司醒目位置。
2、安环部利用车间早会时间,深入一线,向员工宣传安全月活动内容,同时提醒员工遵章守纪,注意安全,避免各类安全事故的发生。
3、组织班长以上管理人员,召开安全月专题培训会议,重点培训常用的安全知识,并组织管理人员进行考试。
4、利用飞信平台,向所有管理人员发送安全知识短信,提高大家的安全意识并提升安全素质。
二、自查提问阶段
1、各车间开展自查自纠活动,每天做好安全自查记录,寻找隐患点,并积极落实整改,并在6月20日将车间内需要进一步改善的合理化建议汇总以后交到安环部。通过活动,安环部收到合理化建议共计44条,安环部已经结合车间研究整改措施,已安排相关责任单位逐步落实整改。
2、安环部结合车间实际,制作常用安全知识题库,通过qq群平台向全公司宣传,鼓励大家多看多学,然后组织现场安全知识抽问,对回答正确的员工奖励花露水一瓶。本次活动共计抽问349人,回答正确309人。通过本项活动,广大员工提高了对安全知识的学习兴趣,也掌握了常用的安全知识,起到了良好的学习效果。
3、安环部组织现场安全员每天集中巡查,检查现场安全隐患,同时在6月12日由分管领导带队,组织工程部、生产部、办公室对生产现场进行了联合检查,通过各类安全检查活动,共计发现45项安全隐患,其中报公司领导监察12项较大隐患,目前已整改33项,其余12项隐患正在积极整改中。
三、演练实施阶段
到了常用的消防知识。
2、积极响应政府号召,广泛利用社会资源,结合思礼镇政府,于6月16日和18日,在市汤帝广场和思礼镇文化广场举行了安全知识有奖竞猜活动,提高群众安全意识,让群众理解安全,支持安全。取得了社会对企业安全的信任和支持。
3、印发“致员工家属的一封信”,并发放给全体员工,要求员工带回家中,让员工家属理解公司的安全要求,同时提醒员工时刻注意安全,做好安全防护。这项活动也促进了员工及其家属对安全工作的理解和支持。
四、总结提升
通过以上一系列的安全活动,有效提高了员工的安全意识,同时也使员工学到了很多宝贵的安全知识。真正做到了“强化红线意识,促进安全发展”的安全月主题目标。
6月是每年的事故高发期,通过在6月份组织安全月系列活动,也能起到有效遏制安全事故的作用。2015年公司发生了6起安全事故,通过今年的系列活动,今年6月份发生3起安全事故,其中两起为轻微伤害事故,一起无需报工伤处理。相比去年同期,事故数量下降了50%。
对演练的成功举行起到了至关重要的作用。
在现场抽问安全知识的过程中,回答正确率比较高的三个车间依次是分板车间、包片车间、化成车间,这三个车间非常重视本次的安全月活动,员工能够认真学习安全知识,同时员工安全素质的提升也对车间的安全生产起到了保驾护航的作用。
但是,在本月的系列活动中也存在一些不足,例如:
1、管理人员的安全考试存在抄袭现象,影响了考试的公平性和识别性。
2、仍有部分车间认为安全活动影响了生产,不愿深入宣传安全知识,甚至认为安全活动是在给安环部做事,跟自己没有关系。
3、由于月底放假,导致员工思想涣散,引发了数起安全事故,也反映出我们的安全管理工作对形势变化的控制能力不足,准备不充分。
在安全月的系列活动中,各车间、各部门对安全工作的责任心表现无遗,对比之下差距立现,这也反应了我们安全工作存在的薄弱环节。今后,安环部将重点对提高管理人员的安全责任心和员工的安全知识开展工作,通过签订安全责任书、闭卷考试等活动,改善目前的管理短板。
安全月即将过去,但安全管理工作才刚刚进入深水区,安全活动将会持续进行,今后安环部将针对活动中发现的管理短板,继续开展各类安全活动,确保公司安全生产,维护公司的长治久安。
2015年6月是全国的第十四个“安全生产月”,根据国务院安委会办公室《关于展开2015年全国“安全生产月”和“安全生产万里行”活动通知》,结合广西-东盟经济开发区关于开展安全生产月活动的文件精神,紧密围绕“强化红线意识,促进安全发展”的活动主题,举行了一系列活动,收到了很好的效果,现将安全月总结如下:
一、 指导思想
二、领导重视、组织措施到位
三、活动小组成员:
组 长:刘凯
副组长:黄生远 吴亚
成 员:覃健 梁伟俊 陈科 唐祖顺 陈建新 陈勇
四、开展形式多样宣传教育活动
5、6月10日召集所有成员对施工现场进行安全生产大检查
五、活动总结
提高了全员的安全生产意识,使我项目部在安全生产、安全管理等方面的工作均上了一个新台阶,进一步增强了各级安全管理人员的责任心,为今后更好的开展安全管理工作打下了坚实的基础。我们将以此次安全生产月活动为契机,深入现场,努力抓好安全生产工作,实现安全“零”事故,为创造稳定和谐的社会环境做出更大的贡献。
十一冶建设集团有限责任公司
东盟商业广场项目部 2015年6月17日
悬挂安全标语
工人安全三级教育及安全技术交底
安全生产会议
施工现场安全生产检查
安全总结
俗话说:“活到老,学到老”,本人一直在各方面严格要求自己,努力地提高自己,以便使自己更快地适应社会发展的形势。通过阅读大量的道德修养书籍,勇于解剖自己,分析自己,正视自己,提高自身素质。
20_年在公司领导下,坚持预防为主、防治结合、加强教育、群防群治的原则,通过安全教育,增强员工的安全意识和自我防护能力;通过齐抓共管,营造员工关心和支持安全工作的局面,从而切实保障员工安全和财产不受损失,维护厂区正常的生产秩序。
一、领导重视措施有力。
为进一步做好安全教育工作,切实加强对安全教育工作的领导,把安全工作列入重要议事日程,公司总经理直接抓,分管部门具体抓,办公室、保卫科具体分工负责组织实施。
二、制度保证措施到位。
1、建立安全保卫工作领导责任制和责任追究制。将安全保卫工作列入各有关处室的目标考核内容,并进行严格考核,严格执行责任追究制度,对造成重大安全事故的,要严肃追究有关领导及直接责任人的责任。
2、签订责任书。公司与科室和车间主任层层签订责任书,明确各自的职责。明确了应做的工作和应负的责任。将安全教育工作作为对员工考核的重要内容,实行一票否决制度。贯彻“谁主管,谁负责”的原则,做到职责明确,责任到人。
3、不断完善安全保卫工作规章制度。建立安全保卫工作的各项规章制度,并根据安全保卫工作形势的发展,不断完善充实。建立健全定期检查和日常防范相结合的安全管理制度,以及员工管理、门卫值班、巡逻值班、防火防灾、食品卫生管理、防火安全管理、健康体检等规章制度.严禁组织员工从事不符合国家有关规定的危险性工作.对涉及厂区安全保卫的各项工作,都要做到有章可循,违章必究,不留盲点,不出漏洞。
4、建立安全意外事故处置预案制度。建立事故处置领导小组,制定了意外事故处置预案制度。
三、齐抓共管群防群治。
安全教育工作是一项社会性的系统工程,需要社会、公司、家庭的密切配合。我们积极与市公安、卫生、综合治理等部门通力合作,做好公司安全保卫工作,学校组织开展一系列道德、法制教育活动,取得了良好的教育效果。
四、加强教育,促进自护。
要确保安全,根本在于提高安全意识、自我防范和自护自救能力,抓好安全教育,是公司安全工作的基础。我们以安全教育周为重点,经常性地对员工开展安全教育,特别是抓好交通、大型活动等的安全教育。
认真做好安全教育周工作。安全教育周以厂区安全为主题,在安全教育周期间,组织学习安全教育工作文件,对厂区易发事故类型、重点部位保护、工作薄弱环节、各类人员安全意识与安全技能等方面,开展深入全面的大检查,消除隐患,有针对地扎实地开展教育和防范工作。
五、加强检查,及时整改。
开展常规检查。把安全教育工作作为重点检查内容之一。对厂区进行全面的安全检查。冬季公司对电线和宿舍区进行防火安全检查。
年终总结(含综合性总结)或专题总结,其标题通常采用两种写法,一种是发文单位名称+时间+文种,如《铜仁地区烟草专卖局20_年工作总结》;另一种是采用新闻标题的形式,如松桃县大兴访送部的卷烟零售户诚信等级管理专题总结:《客户争等级,诚信稳销量》。
正文一般分为如下三部分表述:
1、情况回顾。
这是总结的开头部分,叫前言或小引,用来交代总结的缘由,或对总结的内容、范围、目的作限定,对所做的工作或过程作扼要的概述、评估。这部分文字篇幅不宜过长,只作概括说明,不展开分析、评议。
2、经验体会。
这部分是总结的主体,在第一部分概述情况之后展开分述。有的用小标题分别阐明成绩与问题、做法与体会或者成绩与缺点。如果不是这样,就无法让人抓住要领。专题性的总结,也可以提炼出几条经验,以起到醒目、明了。
运用这种方法要注意各部分之间的关系。各部分既有相对的独立性,又有密切的内在联系,使之形成合力,共同说明基本经验。
3、今后打算。
这是总结的结尾部分。它是在上一部分总结出经验教训之后,根据已经取得的成绩和新形势、新任务的要求,提出今后的设法、打算,成为新一年制订计划的依据。内容包括应如何发扬成绩,克服存在问题及明确今后的努力方向。也可以展望未来,得出新的奋斗目标。
安全总结
新冠疫情给幼教工作者敲响了警钟,给予新时期幼儿园的生活教育新的挑战,积极做好防控工作的同时,幼教工作者如何正视疫情,去除恐慌和焦虑的情绪,重新审视幼儿的生活,积极准备好开学后的幼儿园管理防护工作,保障幼儿一日生活健康、有序、有价值的开展。现将20--年春季工作情况总结如下:
一、建立工作体系。
1、成立疫情防控工作领导小组,由幼儿园一把手任组长,成员为领导班子、相关负责人等,全面负责防控工作的组织领导和督查督办。下设疫情防控组、综合协调组、物资保障组、宣传引导组和工作督查组等专项工作组。明确职责分工,责任到岗,任务到人。
2、加强与属地疾控部门、医疗部门的沟通联系,取得专业技术支持;加强与属地镇(乡)街道、村社的联防联控。
二、健全工作制度。
严格落实值班制度,制定完善开园准备工作方案、疫情防控应急预案、疫情报告制度、晨检制度、因病缺勤登记及追踪制度、复课证明查验制度、幼儿健康管理制度、环境卫生检查通报制度、健康教育制度、通风消毒制度等各项疫情防控工作制度。
注重摸底排查,了解和掌握师生假期动向,做好疫情监控报告。各班班主任登记幼儿及家长是否有外省籍和武汉人员接触史,掌握班级孩子假期动向。对假期从湖北地区返回或接触过来自湖北省内人员的师生,每日跟踪指导,加强师生健康监测。如果发现师生员工疑似感染新型冠状病毒的肺炎疫情,及时报告上级部门。
开学后教职员工及幼儿实行每日晨(午)检、因病缺勤登记与报告、复课证明查验等防控工作。
三、严格落实校园封闭管理以及消毒通风制度。
疫情期间本园严格落实校园封闭式管理,切实做好应急值班值守工作,值班人员要严格按照要求值守幼儿园,值班人员每天做好体温测量和疫情防控登记,并加强幼儿园人员出入管理、体温检测、有无佩戴口罩;搞好消毒、卫生工作,营造良好的环境。幼儿园每天安排专人做好幼儿园学校消毒工作,利用消毒液稀释喷雾,对幼儿园的教室、办公室、走道、厕所、操场等环境进行定期消毒。设立隔离观察室,用于暂留晨(午)检中发现体温异常的师生,避免交叉感染。全面做好各类场所的日常消毒清洁,保持干净、整洁的幼儿园环境。
加强各类教学和生活、工作场所的通风换气,保持室内空气流通。幼儿园垃圾日产日清,相关废物要进行有效消毒处理。
四、落实延期开学及开学后各项举措。
制定开学后校园疫情防控方案,并制定和完善开学后校园疫情防控工作方案、疫情应急处置预案,储存消毒片、额温枪、红外线体温枪、消毒水、消毒酒精、防护口罩等疫情防控物资,确保防护到位。
五、加强师生思想引领和心理疏导,科学安排教学活动。
疫情期间,本园注重加强以爱国主义教育为主要内容的思想引导,在美篇、班级群分享亲子体育活动,与家长及时沟通孩子们的学习状态和心理状态,并及时发现孩子的问题。并通过微信等方式给孩子发在家观看绘本、听故事、做手工、唱歌、幼儿游戏、帮家长做家务等方式来丰富孩子的假期生活,有效加强师生思想引领与心理疏导。
幼儿园日常管理,针对延期开园后幼儿园及时调整教学进度计划,确保教学质量。
1、在课程内容设置方面,可以根据幼儿的年龄特点。通过日常讨论、小组谈话及区域活动等多种形式生成一些关于疫情的活动内容,但有关诸如病毒的产生和危害、疫情的蔓延和控制等方面的内容不宜多,更不能进行知识灌输。如果孩子感兴趣,可以展开适当的分享和讨论,教师进行适当的引导,给予幼儿用多种途径表达自己对这次疫情认识和感受的机会。
2、重点考虑到幼儿的心理状况。在回顾假期生活时,不宜过多聚焦于病毒和疫情,可以更多的分享和讨论一日生活安排、喜欢做的事、学会的新本领以及与父母的共同活动等。应该让幼儿表达活动的愿望和喜欢的活动,并努力创造条件,满足幼儿的需要。
3、营造良好的班级文化。要努力满足幼儿的心理需要,如平等、尊重、关心、接纳等,特别关注情绪紧张的幼儿,教师要感受幼儿的心理,更多贴近幼儿的心灵,通过陪伴、共同活动等多种方式舒缓幼儿的紧张情绪,帮助他们形成稳定的、积极的情绪情感。
4、增加户外活动时间和机会。根据幼儿较长时间居家的实际,逐步增加运动量,组织形式多样、生动有趣的体育活动,鼓励幼儿自主游戏,进行空气浴、阳光浴;加强体育锻炼,增强幼儿体质;同时了解幼儿的假期饮食状况,分析营养状况,制定科学合理的食谱,为幼儿提供充足的营养。
5、关注良好生活与卫生习惯的养成。在一日生活中,引导幼儿懂得健康的重要性,学习如何保护自己,提高自我保护能力,并养成良好的生活与卫生习惯,要关注重点时段、重点环节和重点问题,加强指导和监督。
6、关注环境教育。让幼儿有更多机会走进大自然、接触大自然,并与他们分享对于大自然的热爱和好奇,通过多种方式支持幼儿了解自然,理解人与人、人与自然的关系,感受友好、平等、珍爱的重要意义。通过关于环境的教育、在环境中的教育和为了环境的教育,在师幼的内心深处深深埋下“保护环境爱护地球”的理念。
六、密切家园联系,发挥教育合力。
家庭是幼儿园重要的合作伙伴,争取家长的理解,支持和主动参与,帮助家长提高教育能力是我园一项重要工作。疫情期间的通过微信、每篇推送的《别样假期,温馨陪伴》一系列活动帮助家长获得新的教育理念,更加科学的实施家庭教育。各班还针对不同的情况,开展家访,电话访问和当面交流等,充分的交流、沟通促进了家园一致教育。
20--年一半已过,一半已开始,疫情还在,疫情总会过去,等到春暖花开,一切都会好起来的。
安全总结
20xx即将成为过去,在这辞旧迎新的时刻,我总结这一年以来我的工作情况。进入中矿集团以来,到现在也有三个年头了,这三年里在同事们、领导们的不断关心鼓励下渐渐的对于企业以及自身从事的工作有了新的认识。总结一年来围绕班组主要做了以下工作:
一、用心服务做到。
想做为旅游单位来讲,服务人员的心态最为重要,《菜根谭》里的名言可以成为我们服务窗口工作人员的座佑铭:“去留无意,望天上云卷云舒,宠辱不惊,看庭前花开花落。”有时候听到导游同事说现在的客人如何如何难带,如何如何挑剔,不可否认现在的游客有部分确实难带,其实,是因为随着旅游日益走进人们的生活,人们出游次数的越来越多,旅行者的见识与阅历以及消费理念变得成熟了,而导游员的职业水平从整体上没有相应的提高所致。说通俗一点就是我们脑袋里面的东西太少了。举例说明,刚进黄金实景博览苑的时候,导游通过集中阅读、学习了解了不少关于黄金有关的知识,在给客人讲解的过程中也充分运用,当然也受到了游客的好评,听的好评次数多了人都会沾沾自喜,我当时也是,心高气盛,热情满怀,感觉自已什么团都可以带,颇有些“初生牛犊不怕虎”的勇猛;随着时间的推移,历练的增加,变得有些谨慎有余,而魄力不足了,每每接到一个团,总是寻思怎样去讲解,游客会提问哪些问题,少却了当初的果敢,如履薄冰一般;再到后来,每个旅游团能讲出什么效果,哪些问题可以处理,哪些事情需要预防,都已在出团之前有一个心理预期了,当时感觉自已就像诸葛亮,“未出茅庐”,可以给旅游团的整体效果打分了,但一两个团队效果与预期相关甚远,游客的一两个问题回答不上了,又一下子猛醒,原来自已所知如此之少……。我想正是这样一个反反复复的心态变化,使得自己渐渐成熟。自信是导游讲解的原动力,导游要有充分的自信心,自信心直接影响着讲解水平的发挥与游客的信任感。虽然取得了一些成绩,但是在日常的工作中也暴露了些不足之处,例如讲解语速还是过快、掌握的知识还是匮乏、业务技能还继续需要提高,特别是博览苑讲解所涉及到的不仅仅是黄金文化还包括地质有关的内容,需要对矿山的采、选、冶工艺有所了解,只有这样才不会被游客问住,为此利用淡季班组组织博览苑职工学习《导游基础知识》了解全国的人文地理、旅游情况,取得了一定效果。
二、加强军事化管理、严格执行各项规章制度。
“世界上秀的管理在军队”,究其原因,是在军事化管理下形成了很多优秀品质,比如强烈的使命感、荣誉感、责任感以及敬业、专业、精业的团队精神等,都是企业的一笔宝贵财富。军事化管理是我们企业的优秀管理理念,要规范的不仅是各岗位的工作标准,也要规范员工的行为标准,长期坚持,员工就会在潜移默化中改掉长期积累的不良习惯,个人素质也会不断提高,并将大大增强企业的凝聚力。
领导多次在会议上强调军事化管理的成败主要在班组内,博览苑又是一个对外窗口,职工精神面貌与素养直接关系到企业的对外形象。因此要求在我们平时做的每一件事都要践行军事化管理,吃饭、会议、走路无时无刻不体现军事化管理。
在制度执行方面有些职工还是不能对自己严格要求,做工作的标准偏低,不能用发散的思维方式处理问题,在工作中缺少迎难而上的勇气,因此从10月份起利用班前班后会学习《职工日常行为守则》,让职工从思想上知道什么是违章,什么是违纪,从思想上杜绝习惯性违章。领导经常说:在工作中要做到凡是重要工作,必须要做计划;凡是计划,必须要量化;凡是量化,必须按时完成;凡是完成,必须要提交结果;是不能提交结果,都必须做出合理解释;凡是不能做出合理解释,都必须接受惩罚。
三、班组安全建设。
博览苑运行已有三年之久,部分设施设备也进入疲劳期,针对矿井支护区木桩腐烂脱落,班组组织人员在矿区技术人员的协助下进行整改,保质保量的完成领导交派的任务,并且达到预期效果。
不定期对矿井危险源进行排查,发现问题及时解决,班组解决不了的及时汇报车间。进入冬季对道路交通安全再三强调,做到人人讲安全,事事要安全,处处保安全。
四、自身存在的不足及明年打算。
班组工作中自身还有一定的欠缺,在班组建设上主要还存在以下几点问题:
1、对职工的教育监管不到位,未能对职工的思想动态做正面引导,从而使职工犯下大错,做了损害企业利益的事情,损害了博览苑的声誉。在今后的工作中加强与职工的沟通,了解职工的思想动态,知道职工在想什么、需要什么,从而传递正能量。
2、做事的用心程度不够,标准、执行力偏低。在这一点上领导也经常教育我做事情要把事情分析透彻在去做,做事不能虎头蛇尾,而在以往领导安排班组的工作往往是被执行到一定程度就没有回应了,在这一点今后一定会加强自身修养,做到“没有借口完美执行”。
3、自身业务水平还需继续学习。领导多次强调董事长的话:“要向书本学习,要向身边的人学习。”今年班组刚接手矿井体验区和实景展示区我的很多经验都空白,经过半年的磨合虽有一定的了解,但是还是能感觉在设备维修时自己知识的匮乏,这就需要今后更加努力学习,通过书本、网络以及身边的同事学习。对博览苑内的设备工作原理啃透、吃透,让自己从了解到精通一个质的转变。
我,我坚信,自己的人生历程将因来到中矿而放出异彩。
安全生产安全月总结
根据xx-xx《关于开展2015年“安全生产月”活动的通知》要求,结合生产实际,以“反三违、零污染、零事故”的管理目标为指导中心, 紧紧围绕“加强安全法治 保障安全生产”这一主题,xx-x公司自2015年6月1日至6月30日期间,认真组织开展了“安全生产月”活动,圆满完成了活动方案的各项内容,实现了既定目标。现将活动开展情况总结如下:
一、领导重视,组织有效
为加强安全月活动工作的组织领导,专门成立了以公司负责人为组长,各部室经理副组长,公司其它单位负责人为成员的安全月活动领导小组,负责活动的指导、监督、协调、检查、落实。同时,公司各单位也按照要求成立了本单位的安全月活动领导小组,制定了相应的活动计划。安环部作为活动办公室,具体负责本次安全月活动的组织实施。
6月3日,公司组织召开了“安全生产月”活动动员大会,对开展活动的意义、目的、时间、计划等做了周密的部署和安排,确保活动有序开展。公司领导特别强调要以活动促安全,以安全促发展,深入推进安全文化建设,以安全月为契机,继续保持公司安全生产形势稳定良好。
二、内容丰富,形式创新
结合本单位的实际情况,切实围绕安全基础管理工作狠下工夫,全面建立、完善并规范了各项记录台帐,不断创新形式,丰富宣传内容,开展了实效性强的安全教育活动。6月1日—10日,各单位开始安全月活动宣传,在责任区域内共制作宣传板报5幅、悬挂横幅20条、安全旗帜40余面、张贴宣传挂画100余张,营造出了浓厚的宣传氛围。
“一封家书活动”是公司在新的安全形势下结合实际在全体员工和家属中开展的一项长期安全教育活动。安全月期间,此活动在广大员工中产生了强烈的反响,大家纷纷拿起纸笔,通过一封封充满亲情、爱情的书信,向家人报平安,也体现出“平安”二字价值千金。
安全知识竞赛活动在公司领导的高度重视、各单位积极协助配合下于6月19日举办完成。此次竞赛涉及方面包括职业健康、劳动保护、现场作业安全、消防、交通、环境保护、生活安全小常识等多个点,目的在于通过安全知识竞赛这种方式,使员工掌握更多的安全基础知识,着力提高员工自我防范、自我保护的安全意识,丰富员工安全文化生活。本次竞赛共有6支代表队参加,最终,由化验室队力压群雄,获得第一名。
由于公司安全知识竞赛参加人员的局限性(多为机关和后勤人员),导致一线操作人员的安全常识和应知应会普及率、覆盖面不足,为此车间结合岗位职责和生产特点,于6月23日至27日组织进行了工段级、班组级知识竞赛,力求将安全基础知识和防护常识贯彻到每一名一线操作人员。
6月16日—20日,各单位进行了安全事故应急演练。演练内容分别是 “硫酸烧伤”事故、“人身触电”事故等。整个演练过程紧张有序,参演人员反应迅速,抢险救援及时有效,车间部室通力配合,充分展现了事故处理能力和应急救援水平。事故演练模拟事故场景,能更好的结合《应急预案》进行演练,达到了演练目的。应急演练也让广大员工从事故中吸取教训,在反思中提高认识,在公司上下营造了“人人要安全、全员保安全”的浓厚氛围。
6月23日,安环部开展了安全月宣传咨询日活动,内容涉及公共安全、交通安全、消防安全、生产安全、建筑施工安全、人员密集场所安全、特种设备安全、职业病防治等方面的知识,以及遭遇地震、火灾、水灾、暴风雪等自然灾害时紧急避险自救、互救、逃生常识,通过十余块宣传展板,积极开展全员安全宣传教育,以此来达到“全员落实、广泛普及”的教育目的。
6月27日,安环部组织车间工段代表对安全宣传板报、安全优秀团队、安全优秀标兵、安全优秀管理者进行了推优评选工作。通过各种形式的激励手段,激发员工自觉参与安全月活动的热情,使安全生产真正进入员工心中。
改完成或正在进行中,无未整改项。
三、活动成效和存在的不足
从整个安全月活动开展情况来看,基本达到了预期目的,各单位负责人能亲自主抓、认真部署,找问题、定措施、重落实,广大员工也从意识上、行动上有了注重安全、规范操作的良好开端。这是我们希望看到的,也是今后在安全生产方面需要继续强化、不断努力的方向。与此同时,从整个安全月活动中我们也发现了存在的不足和问题,需要我们逐步尽快改正。这些问题主要表现在:
1、活动准备不足。从动员大会开始,就暴露出准备仓促、经验不足的问题,活动方案、组织都显得错误百出。例如动员大会未提前准备详细的会议流程、知识竞赛ppt播放出错、现场应变能力不足、竞赛试题涵盖面未结合生产实际、活动开展实施较计划滞后等等,这需要我们牢记不足、改变作风,对今年活动暴露出的问题引以为戒,吸取经验教训,认真对待每一项工作,认真履行安全职能部室的职责。
2、应急意识不够。在应急演练活动中,全员的安全应急意识还有待提高。应急演练时,各工段在通讯渠道、紧急疏散、人员撤离、信息沟通交流、现场危险品的及时清理等环节还存在一些问题,例如,事故发生后,部分人员仍滞留在警戒线以内,影响救援,虽是演习,但暴露出人员重视程度不够,需要我们今后加强改正。
绝违章操作。
安全月活动虽然结束了,但安全生产的决心和目标仍然在继续。今后,我们将在实际工作中,定期进行回头看和总结纠偏,做到循环往复的自我优化,持续加强安全培训教育以及岗位规范操作,提高员工的综合素质。使每个人都具备安全防护的能力,真正形成“人人重视安全、人人享受安全”的良性循环,使公司安全生产形势持续稳定,使企业稳定快速发展。
6月份,我项目部开展“强化红线意识,促进安全发展”为主题的安全生产月活动,经研究制定《2015年“安全生产月”活动方案》,按照活动方案要求,精心组织、系统部署、认真落实、注重实效,以宣传国家有关安全生产法律法规、安全生产知识、安全生产管理制度,增强全体施工人员的安全意识和防范事故的能力为重点。
开展形式多样、内容丰富的安全活动。加大隐患排查治理力度,进一步强化了全体施工人员对安全工作的重要性,完善了安全管理机制,提高了安全生产的质量管理水平和防范事故的能力,有效的遏制了各类事故的发生,取得了显著成绩,保证了安全生产。现将安全月活动开展情况总结汇报如下:
一、加强领导,提高认识,强化管理。
成立以项目负责人(闫江枫)为首的“安全月”专项领导小组,负责开展和督导工作。从上到下建立起了监督、监管体系,对活动真正做到了责任明确、逐级管理,统一了思想和认识,使广大施工人员从思想上认识到安全生产重要性和必要性,将认识转变为自觉行为融会到日常工作中去,形成“我要安全”的良好氛围。
二、采取多形式、多样化、全方位宣传教育:
1、加强宣传教育、营造良好氛围
6月1至6月3日期间,组织全项目共20余人次参加的安全事故警示教育培训。广泛利用横幅、标语等大力宣传各种安全知识、预防事故的方法和自我保护的相关知识,观看事故案例光盘。全面提高了全员的安全生产素质,保证了安全生产宣传的针对性和实用性。对应急救援预案进行了专项培训提高专业技能。
2、在6月15日,项目部组织全体施工人员,进行关于基槽开挖、管道安装、管道打压及土方回填方面的安全知识,安全防护规范,通过现场有关人员的标准示范,让施工人员都能够通俗易懂的掌握,使他们在今后的施工过程中能够规范佩戴安全防护用品;对一些安全隐患能够及时发现、上报或处理,也能更好地保护自己。
3、组织、参加安全知识竞赛
6月22日,项目部组织安全知识竞赛,共有15余名施工人员参与,从思想上提高了安全意识。 通过安全知识竞赛,营造了学、赶、帮、超的竞赛氛围,大大提高了员工学习的积极性和主动性,培养了良好的安全习惯,安全文化得到了进一步提高。
三、以安全月为契机,严格现场检查,落实隐患整改,注重实际效果。
为了将本次安全月活动落实到实处,使活动的开展有成效,落实各级安全生产责任制,严格执行领导带班检查制度;持续开展事故隐患排查治理工作,加大反“三违”力度,不断提高安全检查、隐患整改的针对性和实效性。项目管理人员现场进行安全检查,针对活动中查出的隐患,及时指导、督促整改,并认真落实对所查出隐患的整改工作,保证了活动的正常开展。在安全月活动中,项目部坚持班组检查、周安全检查及专业检查的方式。共查出隐患3条即(1)施工人员在沟槽底部平整时,不戴安全帽;(2)在装卸球墨铸铁管时,对机械检查的力度不够;(3)管道安装时,在下管时,做的防护不够。对所有查出的隐患,按“三定四不推”的原则,百分之百进行了整改。通过进行的有计划、有组织、有目的的定期检查和各级人员的不定期巡查,使我项目安全月活动变得更加生动、更加全面,有力地推动了安全工作,为安全生产的持续稳定打下了坚实的基础。
四、认真总结,安全发展:
6月底,各施工组对“安全生产月”活动都进行了认真总结上报。通过安全生产宣传、教育、培训、检查、整改等一系列的活动,使全体施工人员进一步提高了安全防范意识,“安全责任、重在落实”的主题思想已深入人心,并在工作和生活中得到了很好的贯彻和加强,查出的各类安全隐患都及时得到了整改落实,六月份我项目安全生产平稳过渡。
回顾6月安全月活动,我项目部在活动中开展了一系列行之有效的'工作,通过回顾、总结,我项目仍应大力、高效的加快安全设施建设速度工作,以确保我项目的安全生产。
在安全生产月中,全公司贯彻安全今年活动主题“加强安全法治,保障安全生产”,结合岗位实际,根据厂部、车间的具体要求,各单位制定了详细的活动计划,认真组织开展各项活动,形成良好氛围,现将活动开展情况总结如下:
一、扎实开展“安全生产月”相关技能培训,提高全员的安全技能,增强全员的安全意识和对安全责任的认识。严格要求员工三规一制常记心中。利用、每周一安全活动时间,结合班前,班中,班后组织培训计划学习安全作业标准及岗位安全作业标准和相关规程,对全员进行安全培训。通过对相关安全制度和法律法规知识学习,增强全员的安全意识和对安全责任的认识。
1、组织全员签订“安全月期间安全保证书”,通过签名活动,以提高职工安全月活动认识,强化职工安全意识。
3、针对性的加强安全知识的培训及各项实践操作的现场测试,对互保联保、起重吊具使用、安全作业标准、指吊标准手势、安全管理制度、安全站位、年度危险源风险控制策划措施和工艺技术规程的进行全员性教育与培训,并且做了详细的个人学习记录,保证了培训的实效性,并且对职工有重点的进行了指导与教育。
思想教育,避免因职工思想情绪波动,影响现场安全作业。车间利用调度会,定期进行职工思想教育,加强班组工前五分钟活动质量,“六级督查”班组自查过程人员思想状态的观察,提醒、教育职工现场作业安全,做到思想上提前预知引导,行动上加大督查督导。
二、结合厂“四级教育”,安全“五揭查、五整改”等隐患排查活动,全面进行现场隐患排查。
1、根据安全本质化整改,对现场走梯护栏进行排查整改,预调轧机装配区走梯改造、钢丝绳存放架制作改造、在线旋转部位安全护罩全面排查整改(制作护罩9个);对影响锯片淬火的冷却管路进行酸洗,提高冷却水的循环冷却质量,避免线圈击穿的危险;同时修理并使用冷却机降低淬火机配电柜工作时的温度;改造焊接新的锯片装配和存放架,对轧辊架进行焊补和加固;加强对起重吊装、轧辊车削、刀具修磨等作业进行重新排查,认真组织危险源辨识、风险评价及风险控制策划等活动。
2、组织“夏季四防”和消防隐患排查,以班组为单位,将责任层层分解到个人。深入隐患排查活动,对各项岗位操作都进行了充分的分析评价,并提出了控制策划,主动加大绩效测量和监视频次,以小班为单位,以轮值安全员、小班长为负责人,班组成员全员参与的形式,每时每刻对隐患排查活动的绩效情况进行实时测量和监视。对排查出的事故隐患深刻剖析原因,制定有效的整改措施。
3、持续加强特种作业人员的集中排查,减少、杜绝违章操作、违章指挥、违反劳动纪律现象的发生。此外,通过各大班、小班之间的互排互查,边找边改,确保对检查中的不合格项和安全隐患问题,都得到及时整改,提高了个人的防护技能,以及集体的安全配合意识。
三、立足岗位实际,深入开展“十个一”。
1、结合“查一起事故隐患、纠一次违章行为、提一条合理化建
议、做一件预防事故的实事”等十个一活动,对现场安全因素进行一次彻底排查,集中整改,及时纠正习惯性违章,加大现场管理与设备管理的控制、检查力度,杜绝个人违章行为,真正用制度规范个人行为。进一步规范吊、索具的使用档案,并且制定出严格的使用检查标准,使吊物与吊具、索具保险系数大大增强,确保100%的安全性。
2、加大现场管理督导、检查、考核力度。现场废旧备品备件清理,改善现场作业环境。对加大互保联保的范围,以及互保意识的提高。
3、针对相关的作业岗位,进行互相交流。特别是离线吊装作业员工与行车工进行深度会谈,彼此站在对方的立场看待问题,加强彼此的沟通与理解,不断挖掘合作的潜力,以此保证安全的最大可靠性,真正使“安全为了你、我、他”的口号落实到行动中去,各大班、各车间加强互保范围,使安全的全员性得到最有效的落实。加强工器具使用过程的控制,并且对工具在使用过程中可能造成的风险采取了可靠的防范措施。积极稳定好职工情绪、特种设备、特殊人员、特殊时期的各项工作。
第四、持续抓好班组日常管理、把握四个关键,认真组织开展各项安全活动。
训、重点教育。把好进人入口关和上岗入口关,在提高职工安全技能上下功夫。
2、围绕生产的中心工作,在全员中,有针对性开展了安全漫画、书法、安全合理化建议征集活动;按活动要求在组织开展了揭查一条安全隐患,让大家在工作中及时发现隐患,排查隐患,整改隐患;落实开展安全大检查活动,6月份排查整改各类不符合31项,全部进行整改。通过对各大班进行监督、指导、检查和考核,做到了 “双基”管理基础扎实;专业管理支撑有力;综合监管保障有为,为安全生产提供了强有力的专业保证。
安全月活动中也暴露出了车间在安全工作上需要进一步加强的地方,我们将在以后的实际工作中,克服不足,持续加强安全培训教育以及本岗位的业务技能培训,提高员工的综合素质。只有让每位职工从真正意义上知道每一件工作应该怎样干,怎样干才能最安全,才能真正提高自己的安全意识,使自己具备安全防护的能力,真正形成人人重视安全,人人享受安全的良性循环。
公司领导班子高度重视安全工作,及时召开安全工作会议,对班子成员职责进行明确分工,明确职责,落实责任,要求各成员切实担负起对安全生产工作的领导、管理、督查、检查责任,为全公司安全生产工作的顺利开展提供组织保障;严格落实“一岗双责”,层层签订安全目标责任状。在去年的基础上对安全生产责任书的考核内容和考核实施细则进行了充实和完善,把安全生产工作目标任务层层分解,形成了“横向到边、纵向到底、责任到人、不留死角”的安全工作网络格局;实施全员安全生产风险抵压金制度。
二、积极响应、群策群力,扎实开展安全生产活动
1、安全隐患治理年活动的开展情况
狠抓隐患整改,进一步排查我公司存在的安全生产隐患,完善安全生产规章制度,提高安全生产管理水平,确保我公司安全生产形势持续稳定,在完成第一战役的基础上,,隐患排查治理和监督检查工作的第二战役。
(一)认真制定方案。结合8s的工作方针,针对在第二季度易出现问题的隐患重点环节、重点部位,制定了第二战役具体实施方案。
(二)严格落实责任。严格落实“一岗双责”和“分工负责制”,安环部承担了隐患排查治理的义务和责任,各成员结合个人分工情况积极主动的开展隐患排查治理工作,做到了不走过场、不留盲区、不留死角。
(三)加强隐患的治理和监控。对排查掌握的事故隐患,都立即下发隐患整改通知书,按照责任、措施、资金、时间、预案“五落实”的要求,已经全部整改到位。
2、安全生产百日督查专项行动的开展情况
这次安全生产百日督查专项行动按照分工负责的原则进行,由淖毛湖农场工业科带领公司安环部成员对生产厂区各重点部位进行督查。对督查中发现的问题,明确责任人,并限期整改落实,督查结束后,对发现的问题和整改落实情况进行分析总结,并提出下一步工作的对策和意见。安保工作措施制度不够完善等隐患,及时下发了隐患整改通知书,并制定了整改措施,现已基本整改完毕。
3、安全生产月活动的开展情况
在第七个全国“安全生产月”活动中,我公司按照上级文件精神的安排部署和要求,围绕“治理隐患、防范事故”的活动主题,开展了形式多样、内容丰富的安全活动。为加强活动的组织领导,专门成立了“安全生产月”活动领导小组,对工作职责进行了明确分工,在厂区区悬挂标语横幅,张贴安全宣传画,组织安全生产咨询活动,进一步完善生产事故及险情应急救援预案,补充应急救援设备、设施,做到安全生产防患于未然。
三、加强宣传,广泛动员,切实增强安全生产意识
(一)积极部署,广泛动员。班子高度重视安全生产工作,把安全工作摆上重要议事日程,切实抓紧、抓细、抓实。始终坚持安全例会制度,及时传达上级文件精神,了解生产安全生产情况,查摆问题,将各类事故隐患消灭在萌芽状态。
(二)强化培训,增强意识。为提高全公司的安全管理水平和安全意识,我公司积极开展了安全基础知识、技术技能和安全法律法规等方面的培训教育工作,重点学习了师安监局下发的安全宣传资料,及时的组织员工进行学习,提高了全公司干部职工的安全意识,有效的防范了安全事故的发生。
(三)加大宣传,强化防范。我公司认真学习贯彻落实淖毛农场下发的文件精神,认真组织,周密安排,加强教育,扩大宣传,确保目标、措施、任务落到实处。在厂区显著位摆放了安全宣传展板,组织安全员生产人员发放安全生产宣传材料,努力提高安全生产意识,增强安全生产防范技能。
四、强化措施,突出重点,扎实做好安全生产工作
(一)认真做好节假日值班工作。按照上级领导的安排,坚持领导带班制,做到定人、定车、定岗,切实做好节假期间值班工作,加强对厂区巡查力度,做好节假日期间安全保卫工作。
(二)认真做好安全检查工作。利用周一例会期间认真组织对重点部位潜在的安全隐患进行排查,加强对生产厂区进行安全检查,做到防患于未然。
(三)认真做好饮食安全工作。切实加强食堂、餐厅的卫生管理,努力创造一个良好的生活环境。加大对食品采购的检查验收力度,做到无变质、腐烂、不合格的食品入库,确保全公司干部职工的饮食安全。
(四)认真做好综治防范工作。保卫人员加强对外来人员、车辆的询问记录工作,确保公司内无闲杂人员逗留,严禁外来人员不经带班领导同意在本单位职工宿舍内留宿。坚持夜间大门值班制度,加强对机关大院、办公楼进行夜间巡查力度,有效的防止盗窃现象的发生。班子成员落实岗位前移,靠前指挥的要求,严格执行上级领导领导带班制度,确保厂区突发事件的控制及信息沟通。
(五)认真做好夏季“四防”工作。一是防高温。对厂区、办公楼和员工宿舍空调进行全面检修,确保在使用时运行正常;购买了夏季防暑、防虫用品,及时发放到每一位干部职工手中,防止职工高温中署;二是防大风。面对夏季有可能出现大风天气,我公司对厂区的标志牌、宣传牌进行了检查加固,防止大风天气造成倾倒、损坏现象的发生。
(六)认真做好人员安全保护工作。根据目前新疆局势,针对这一情况,我们一是加强对值班人员的安全教育,提高自我保护意识。要求值班人员在值班过程中首先要注意入厂车辆情况;二是注意厂区存在的安全隐患;三是注意人员的安全操作。
上半年的安全生产工作已经结束,同时也为今后的安全生产工作打下了良好的基础,在今后的工作中,我们将从讲政治、讲稳定的高度认真履行职责,加大措施,强化管理,把安全生产真正落实到实际工作中去,为圆满完成全年的各项工作而不懈努力。
安全总结
安全是伴随一个人一生的永恒话题。随着社会各方面的综合发展,人们对学前教育越来越高度的重视,诸多幼儿安全事故不时发生而被曝出,幼儿安全教育问题也越来越成为一个棘手而又严峻的问题,安全是幼儿园教育永恒的话题,在忙忙碌碌中,我们这学期也接近尾声,回顾这一学期自己的工作,有欣喜也有忧伤,而我们始终绷紧安全这根弦。现将本班幼儿该学期安全工作总结如下:
我们始终以"安全无小事,事事需重视"的思想指导自己的工作,在认真学习上级转发的各种安全教育、安全检查等文件的基础上,通过不断学习,明确到安全工作是人命关天的大事,安全工作人人有责,在思想上对安全工作有一个高度重视。在意识上为自己敲响警钟,尽全力避免幼儿发生安全事故。取得了本学期无安全事故发生的好成绩。得到了领导和家长们的一致认可和好评。
在幼儿一日常规生活中,要坚持把"安全"放在首位,每周固定设置主题安全教育课程,幼儿学习了诸如“防震逃生演练”、“防火逃生演练”、“防恶劣天气”、“防拐骗”等等安全知识与技能,在完成安全教育平台课程学习的基础上又结合幼儿实际环境开设了相关主题活动,贴近幼儿实际生活,实用性强。另外,每天至少两次的小型安全教育,将安全教育渗透到每日的学习与生活的各个环节中,幼儿建立了安全意识,也学得了自我保护的方法,收效显著。我们始终以幼儿教师安全操作规程严格要求自己,并随时对幼儿进行安全教育及常规教育,重视幼儿常规的建立,把握幼儿生活环节的各个方面,让幼儿养成良好的安全卫生的好习惯及自我保护意识和防范能力。
具体我从一下几点来做系统总结:。
1、幼儿入园前,每日检查是否存在安全隐患,及时解除或尽早上报来获得解决。幼儿入园时,能认真做好晨检工作,防止幼儿带异物入园,主动向家长了解幼儿的情绪及身体状况,对带药入园的幼儿,督促家长做好药品登记工作,防止幼儿误服。并核对幼儿每天的出勤情况及人数。做好交接班记录和沟通,每日做好班级日志的整理工作。缺勤幼儿追踪记录和病因追踪记录,坚持每日晨检上报。
2、定期安全隐患的排查,每个老师分领域负责,定期检查该领域是否存在安全隐患,日常留意每个角落的安全情况,做到及时上报,不拖拖拉拉,不怕麻烦,不做隐瞒。
3、教育教学活动时刻关注安全。组织幼儿活动时,密切注意幼儿的一举一动,提醒幼儿注意安全,做到做操时不追跑、不在教室里打闹、不跷椅子、不跑高、不将异物放入五官等,教育幼儿要互相团结,不打人、不争抢,遇到不安全的事情要报告老师等。
4、幼儿一日生活常规环节渗透幼儿安全教育,杜绝安全事故发生。幼儿入厕、喝水、洗手时,组织幼儿分组进行,以免幼儿过多拥挤发生安全事故。幼儿进餐环节,两位老师相互配合,尽职尽责的照顾好每一位幼儿进餐。教育幼儿吃饭时要细嚼慢咽、不讲话,安静进餐。进餐结束后,为幼儿开展各种适宜活动,教育幼儿不做剧烈运动,以防幼儿出现意外。
5、幼儿午睡环节,教育幼儿卧室保持安静午睡,并分批组织幼儿增减衣服进入休息室。同时加强巡视,防止幼儿将异物带到床上玩耍,及时纠正不良睡姿等。
6、在幼儿离园时,积极做好离园工作。共同看护好班里的孩子,将孩子安全的交到了家长手里,并沟通幼儿一日情况。
7、在平时的工作中,还要积极主动的与家长进行交流,让家长配合,共同对孩子进行安全教育,让家园同步进行安全教育,真正做到了"家园合作"捍卫幼儿的安全。
当然,我们的安全工作也存在很多不足之处。如:当幼儿有不安全的行为出现时,缺乏足够的耐心去为幼儿讲解安全知识及道理,而是只注重于言语教育幼儿"你应该怎么做"、"你不能做什么",缺乏让幼儿亲身实践的体验。在以后的工作中我将查漏补缺,努力改正自己的不足,用一种幼儿容易接受的方式来加强对幼儿的安全意识教育,让幼儿安全意识和技能更加深入幼儿内心,也将幼儿的安全事故降至最低。